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月结(线上兼职平板录题)
50-80元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2026-09-04线上教育机构项目(ZYB,YFD),现面向社会招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,无需坐班,可在家完成,平台题库丰富,每日完成奖励优厚,表现优异者可提供实习证明支持【工作时间及内容】1.可随时登录平台领取题目,当日完成视频录制并上传即可2.平台提供标准答案文本参考,仅需将题目讲解过程录制为教学视频3.因合作机构标准不同,教师资质、招聘学科及酬劳标准存在差异,具体如下【招募科目】(ZYB):初中:化学、英语高中:化学、生物、数学、物理、英语、语文(YFD):小学:数学初中:物理、数学高中:物理、数学【工作要求】1.持有任一学科类教师资格证即可报名(适用于ZYB)2.需具备对应学科教资,或高学段教资应聘低学段岗位,或持有其他学科教资但能提供所报科目教学经历证明(适用于YFD)【薪资待遇】(ZYB)按题计酬,月度结算:小学:数学4.8元语文6元初中:数学7.5元语文6.8元英语6.8元生物6.8元化学6.8元物理7.5元高中:数学10元语文8.8元英语8.8元生物8.8元化学8.8元物理10元(YFD)按题计酬,月结:小学4-6元/题初中6-9元/题高中9-14.5元/题以上项目互不冲突,支持同时参与多个岗位,收入潜力大,有意者欢迎咨询了解
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真诚待人,真诚社开启招募!!!(销售)
8000-12000元/月工作内容:1、客户均来自公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性强,开发难度低,每位客户每年平均有2-3次合作机会;2、告别传统行业奔波劳碌、看客户脸色的局面,采用坐店邀约模式,通知客户到渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案并推进落地;3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心考核标准;4、提供1V1系统化专业培训,3天即可快速上手开展工作。薪资待遇:1、底薪5000元(无责底薪4000+500全勤+500话费补贴)+提成10%-40%+奖金3000-20000元,缴纳五险,综合月收入8k-1.5w;2、公司按规定缴纳五险
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追求稳定发展者优先(月薪8K以上)纯文职岗位
9000-12000元/月1、客户均通过公司官网后台主动申请,需求明确,黏性强,开发难度低,每位客户平均每年产生2-3次合作需求;2、打破传统行业奔波劳碌、被动求人的局面,采用坐店邀约模式,通知客户至渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案,高效推进合作;3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心考核标准,能者优先;4、配备1V1系统化专业培训,3天快速掌握工作流程,轻松上手。薪资:底薪5000(无责4000+全勤500+话补500)+提成10%-40%+奖金
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精准资源,零基础可做,带教培训(销售)
9000-14000元/月工作内容:1、客户均通过公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性高,开发难度低,每位客户每年平均有2-3次合作机会;2、打破传统行业奔波获客、看客户脸色的模式,采用坐店邀约形式,通知客户至渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案,高效推进合作;3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可迎来一次晋升机会,以能力为核心考核标准,能者优先;4、提供1对1系统化专业培训,流程标准化,3天即可熟练掌握上岗。薪资待遇:1、底薪5000元(无责底薪4000+500满勤+500话补)+提成10%-40%+奖金3000-20000元,缴纳五险,综合月收入8k-1.5w2、公司按规定缴纳五险
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无需推销岗位,面试通过即可入职
8000-12000元/月1、客户均通过公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性强,开发难度低,每位客户年均产生2-3次合作机会;2、打破传统行业奔波获客、看客户脸色的模式,采用坐店邀约制,通知客户至渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案,高效推进合作;3、晋升机制远超传统行业,平均3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心考核标准,能者优先提拔;4、提供1对1系统化专业培训,3天快速掌握工作流程,轻松上岗。薪资:底薪5000(无责4000+500全勤+500话补)+提成+奖金
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初创公司,急需人才加入
8000-13000元/月1. 筛选有明确意向的客户,为存在贷款及融资需求的中小企业与个人提供专业咨询服务,协助解决资金问题。(公司提供精准客户资源,均为客户主动通过我司媒体广告提交申请的有效线索,100%具备合作意向,无需拨打陌生电话,无需盲目拓客,客户资源无内部竞争)2. 深入了解并分析客户需求与实际情况,制定专业、高效、合规且快速落地的办理方案。3. 负责客户邀约、沟通洽谈、协议签署,并全程跟进后续手续办理流程。4. 实现客户积累,持续维护关系,促进复购及转介绍,提升长期合作价值。二、任职要求:1、年龄23-36岁,性别不限;2、学历不限,欢迎零经验者加入,有志于在金融领域长期发展;3、具备清晰的逻辑思维能力,表达顺畅,沟通自如;4、拥有良好的职业素养,抗压能力强,责任心强;三、薪酬福利:1、无责任底薪5000元+40%高额提成;2、定期组织下午茶、观影、KTV、球类运动及各类户外团建活动;3、设立个人与团队月度、年度奖金机制,奖金直接现金发放;4、完善的培训体系:新员工入职即享带薪培训,涵盖部门专项培训、职业技能提升课程,并实行“师徒制”一对一指导,客户资源由公司统一分配;5、职业发展路径清晰:提供多通道晋升机制,发展空间广阔,支持内部成长与角色跃迁;6、全面福利保障:办公环境舒适,享有员工生日会、不定期茶歇、团队聚餐、集体团建、节日红包等丰富关怀;公司三大核心优势:① 集团化运营,企业实力雄厚,整体员工规模超300人;② 客户资源精准高效,摆脱传统电销模式,新人首单签约率达80%;③ 推行合伙机制:从一线业务到管理层转型,鼓励内部创业,冲刺百万年薪目标!新员工入职初期综合收入普遍达1.5万元以上,转正后老员工平均月收入稳定在2.5万元以上,薪资上不封顶,完全按业绩兑现提成,公司前20%精英月入10万+。你是否渴望挑战高薪金融岗位,实现收入跃升?
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底薪5000+待遇优厚+客户经理
9000-13000元/月1、客户资源由公司官网后台自动分配,均为主动咨询并明确需求的意向客户,客户配合度高,合作稳定,每位客户年均产生2-3次业务需求,复购率高;2、打破传统行业外出奔波、被动求单的模式,采用坐席邀约制,引导客户到访渠道中心完成签约,依托专业团队支持,高效匹配解决方案,服务流程标准化;3、晋升机制高效透明,远超传统行业节奏,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,能力突出者优先提拔;4、配备一对一系统化培训体系,新人3天内快速掌握工作流程,轻松上岗。薪资:底薪5000(无责4000+500全勤+500话补)+提成+奖金
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销售支持专员
8000-13000元/月1. 筛选意向客户,为有贷款及融资需求的中小企业和个人提供专业咨询服务,解决资金问题。(公司提供精准客户资源,均为客户主动通过我司媒体广告申请的有效客户,100%具备明确意向,无需拨打骚扰电话,无需盲目拓客,客户资源无竞争)2. 深入了解并分析客户需求,制定专业、高效、合规且快速的办理方案。3. 负责客户邀约、商务谈判及签约工作,全程跟进后续手续办理流程。4. 实现客户积累与维护,促进持续合作及转介绍,提升长期价值。二、任职要求:1、性别不限;2、学历不限,欢迎零经验者加入,有志于在金融领域长期发展;3、具备良好逻辑思维能力,沟通表达顺畅;4、个人素质优良,抗压能力强;三、薪酬福利:1、无责任底薪5000元+40%高提成;2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆等丰富文娱活动;3、设立个人与团队月度、年度奖金机制,现金即时发放;4、系统化培训体系:新员工入职享带薪培训,包含部门培训、专业技能提升课程,并实行师徒制一对一指导,客户资源由公司统一支持;5、职业发展路径完善,晋升通道透明,多方向成长选择,发展空间广阔;6、福利保障齐全:办公环境舒适,享有员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建出行、节日红包等多重关怀;公司三大优势:① 集团背景实力强,整体员工规模超200人,平台稳定可靠;② 客户资源精准分配,摆脱传统电销模式,新人首单签约率达80%;③ 推行合伙机制:从一线业务到管理层,鼓励内部创业,助力实现百万年薪目标!新员工入职综合收入普遍达1.5万元以上,转正后老员工平均月收入2.5万元以上,薪资上不封顶,完全按业绩兑现提成,公司前20%精英月入10万+。你是否愿意挑战金融行业的高薪未来?
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90后00后两个月清花呗欢迎新人销售
8000-12000元/月【工作内容:1、客户均通过公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性强,开发难度低,每位客户每年平均有2-3次合作机会;2、打破传统行业奔波拓客、看客户脸色的模式,采用坐店邀约形式,通知客户到渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案,高效推进成交;3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可迎来一次晋升机会,以能力为导向,能者优先;4、提供1对1系统化专业培训,3天快速上手,轻松入门。薪资待遇:1、底薪5000元(无责底薪4000+500全勤+500话补)+提成10%-40%+奖金3000-20000元,缴纳五险,综合月收入8k-1.5w;2、公司依法缴纳五险】
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底薪5000,销售岗,可接受无经验者
7000-12000元/月工作看千遍,不如来公司走一遭,百人团队,期待与你携手共进!工作内容:轻松型销售岗位,不排斥销售即可,给自己一个高收入的机会!主要通过电话与微信对接客户,协助意向客户完成线上资料审核,后续安排到公司签约并对接银行放款流程。岗位要求:性别不限,普通话标准,具备良好的沟通与表达能力。底薪4000+全勤500+话费补贴500+高额提成,多劳多得,新人综合薪资普遍过万。老员工月入2-3万、3-4万、4-5万均有,综合收入12k-60k,上不封顶。各类开单奖励+团队激励+业绩排名奖持续发放,奶茶咖啡随便喝~
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行政事务助理
5000-7000元/月是销售岗,坐班,底薪4000+500+500,单休,能接受的再私信我
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黄山屯溪区招工地小工/杂工
100-200元/天黄山市屯溪区招工地小工/杂工
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11月16日 16:45
销售主管
9000-13000元/月1、客户资源由公司官网后台统一分配,均为主动咨询并明确需求的意向客户,客户粘性强,开发难度低,每位客户每年平均产生2-3次合作机会;2、打破传统行业外出奔波、被动求人的模式,采用邀约制到店服务,客户前往渠道中心面谈签约,配合专业团队提供方案匹配与全流程支持;3、晋升机制远超传统行业效率,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心考核标准,实现快速成长;4、配备一对一系统化培训体系,新人3天内即可熟练掌握业务流程,快速进入工作状态。薪资:底薪5000(无责4000+500全勤+500话补)+提成+奖金
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客户经理
8000-12000元/月工作内容:1、客户均通过公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性高,开发能力强,每位客户每年平均有2-3次合作机会;2、告别传统行业四处奔波、看客户脸色的模式,采用坐店邀约形式,通知客户到渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案,高效推进客户成交;3、晋升机制远超传统行业,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心考核标准,能者优先;4、提供1对1系统化专业培训,流程标准化,3天即可快速上手开展工作。薪资待遇:1、底薪5000元(无责任底薪4000元+500元全勤+500元话费补贴)+提成10%-40%+奖金3000-20000元,缴纳五险,综合月收入8k-1.5w;2、公司按规定缴纳五险
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下班小酒馆自由+面试通过即入职(底薪500
8000-13000元/月是销售岗位,底薪4000元加两项各500元补贴,无需业绩考核。
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底薪5000,无加班,还需招聘5人截止
8000-13000元/月工作看千遍,不如来公司走一遭,百人团队,期待与你携手共进!工作内容:轻松型销售岗位,不排斥销售即可,给自己一个实现高收入的机会!主要通过电话结合微信方式对接客户(协助意向客户完成线上资料审核,后续安排到公司签约并跟进银行放款流程)岗位要求:性别不限,普通话标准,具备良好的沟通与表达能力薪资待遇:底薪5000元,高额提成,付出越多回报越高,新人综合月薪过万资深员工月入2-3万、3-4万、4-5万均有,综合收入12k-60k,上不封顶各类开单奖励+团队激励+业绩排名奖不断,奶茶咖啡随便喝~岗位福利:
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【月入过万,职业体面】高薪客户经理
8000-13000元/月工作内容:1、客户均通过公司官网后台主动申请,自带明确需求,客户粘性强,合作意愿高,每位客户每年平均产生2-3次业务需求;2、打破传统行业奔波获客、被动迎合客户局面,采用坐店邀约模式,通知客户到渠道中心面谈签约,由专业团队协助制定匹配方案并推进落地;3、晋升机制高效透明,远超传统行业速度,平均每3至6个月即可获得一次晋升机会,以能力为核心评定标准;4、提供1V1系统化专业培训,全程实操指导,3天即可快速上手开展工作。薪资待遇:1、底薪5000(无责4000+500满勤+500话补)+提成10-40%+奖金3000-20000,缴纳五险,综合月收入8k-1.5w2、公司缴纳五险
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明天入职+带薪培训+零基础可投
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精准客户,无需外勤(销售)
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客服专员
3000-4000元/月岗位职责:1、通过电话联系客户,邀约到店,属于纯客服岗位,非销售类工作薪资结构:底薪3500元+ 综合收入5000-8000元,上不封顶。成单后提成为2%—4%,每单平均提成约1000元以上上班时间:上午9:00-12:00,下午1:30-6:00,午间休息1.5小时!每周单休,享受法定节假日休假!任职要求:1、性别不限,年龄要求21-40周岁2、语言表达清楚,普通话标准,具备良好的沟通能力3、有客服或销售相关从业经历者优先考虑4、每日工作8小时,月休4-5天(轮班制,可自行安排休息)工作地址:安徽省黄山市屯溪区西海路18-2号太平洋置地广场-2幢809
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销售专员
4000-9000元/月一、工作内容1. 负责对接辖区内工程建设项目及消防工程企业,推广公司消防报警系统产品2. 拓展新客户资源,涵盖甲方单位、总承包方、消防工程公司及相关个体经营者3. 收集区域内各类在建工程项目信息,掌握竞品品牌市场动态4. 达成公司下达的年度销售指标5. 跟进合同签订后的发货安排、回款进度、设备调试以及项目验收事宜6. 黄山区域归属皖南安庆办事处管理二、任职要求1. 本科及以上学历,需提供学历证明,年龄不超32周岁,具备相关行业经验者优先2. 持有有效驾照并自有车辆,熟练操作常用办公软件三、福利待遇1. 底薪加提成模式,新人底薪4000起,按级别对应不同底薪标准2. 每月油费补贴(1500-3000元)加通讯补贴3. 缴纳五险一金,享受周末双休、法定节假日及带薪年休假
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电话销售全国招商经理
6000-11000元/月岗位职责:1.积极接洽客户,探讨销售机会。2.保持与客户的良好关系,及时解决客户问题。3.准确记录并整理客户信息和销售数据。4.跟进订单,确保销售流程的顺畅。5.我们是全国招商,不是卖酒,公司有精准资源给你任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和商业意识。2.对销售工作充满热情,能够自我激励。3.有责任心,能够按时完成销售目标。4.良好的团队合作能力,能与团队成员有效协作。薪资福利1.试用期无责底薪3500,开单奖金提成丰厚,目前在职人均年收入10W2.公司节假日都是放假的,有丰厚礼品,春节假期有20多天3.公司有免费茶水间,啤酒,冰箱,微波炉
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古鲁特烤肉招服务员厨工洗碗工待遇好包吃住
4000-6000元/月本企业在全国拥有超800家门店,单古鲁特自助烤肉品牌已超500家,单店200多平,人均五十多,主要以商场店为主,全系自助烤肉主打平价。当下品牌势能迅猛,发展潜力巨大,机会也多,欢迎更多亲朋好友加入![待遇]:4k—6k;[时间]:早上九点半到晚上九点半,中午有休息,具体以门店经营时间为准;[食宿]:拎包入住,包吃住;[地点]:全国门店,就近安排[晋升通道]:月开新店60+,26年预估开新店不低于200家,有晋升空间,机遇多多[岗位职责]:1.负责连锁餐饮服务工作,含服务员、传菜员、收银员、厨工、洗碗工等岗位2.保证餐饮服务的质量和效率3.积极配合团队完成工作任务[任职要求]:1.具备良好的沟通能力和服务意识,要求比较能吃苦2.能够快速适应工作环境,融入团队3.具备基本的服务意识或厨工技能,能够胜任相关工作4.以招募全职为主,长期兼职的也可以5.有一定的发展晋升空间
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保洁阿姨
100-300元/天保洁清理
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下班小酒馆自由+面试通过即入职(底薪500
1-1.5万元/月看这里!没有哪家公司的氛围比这更棒了,想抓住好机会的别错过!岗位职责:我们是一家金融公司,专注于银行助贷服务1. 客户均来自公司官网后台申请,主动咨询,通过电话邀约客户到访2. 欢迎零经验者,入职即享一对一指导(三天内快速上手)薪资待遇:1. 底薪5000+提成(10-40%)+五险+额外激励奖金2. 新人最快7-15天完成转正3. 工作环境轻松活跃,团队以95后、00后为主4. 无需经验,专人带教,迅速掌握工作流程注:无需外出拓展业务!!
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90后、00后销售招聘,主管直面面试
7000-12000元/月底薪5000,固定休息,是销售哈,一带一。主管直接面试直接带,不经过中间商。带薪培训
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底薪5000,分公司新设开业
6000-11000元/月底薪5000,固定休假,一对一指导。主管亲自面试并带教,无中间环节。提供带薪培训
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