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一、薪酬福利1、综合薪资10-16K；薪资构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、新员工季度奖金3000元起，老员工同样享有3000元季度奖金4、阶梯提成机制，单笔提成350-550元，上不封顶；老员工额外享受季度奖金3000元5、高额销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高收入6、工作时间早9:00至18:30，国家法定节假日正常休假7、节日福利、生日礼物、团队建设、年度聚餐等员工关怀活动齐全二、岗位职责1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户2、达成公司设定的市场开拓目标，按指定场景寻找合适企业客户开展合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护三、任职资格1、大专及以上学历，年龄25-38岁2、重视长期职业成长，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳4、具备一定的市场洞察力和判断力，善于挖掘潜在客户资源四、公司亮点平台：丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资产品：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等发展：业务遍布全国71个城市，晋升机会多，最快3个月可调薪晋升管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

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肖女士

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一、薪酬福利1、综合薪资10-16K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资待遇一致3、新员工季度奖金3000+，老员工季度奖金30004、阶梯提成机制，单笔提成350-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元5、高销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪6、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假7、节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度聚餐等福利齐全二、岗位内容1、顺丰孵化的新零售项目—丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户2、达成公司设定的拓展指标，按指定场景模式开发企业客户，推进合作落地，完成销售任务，并负责后续客户关系维护三、任职要求1、大专及以上学历，年龄25-38岁2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、具备企业客户推广经验者优先，有本地生活类TO-B推广背景更优4、具备基础市场分析与判断能力，善于发掘潜在客户资源四、公司优势平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等发展：业务遍及全国71城，晋升机会多，最快3个月可晋升调薪管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

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袁先生

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薪资范围:80 00-12 000元/月发薪日期:20日提成方式:按单提成驻店超市，不找商家，配送简单。 零门槛上手，有人带不迷路1工作介绍] 主要配送门店3公里内的买菜订单，系统派单，不用分拣打包，D管配送。 固定超市仓库，不用四处跑着抢单【薪资待遇】 1，订单昌:每天保证最少能送50单以上，人均能达到50-95单，有经验的能过百单。 2，新手一般第一个月8000+,后每个月10000C人上3，并单高:每次最少能拿5-10单，而且都顺路要求: 18-55周岁，不想进C，想自由，挑战高薪的人可就近安排，可预支

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张女士

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按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，

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程先生

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-年龄限制：18-50周岁；- 工作地点：常州；- 入职门槛：身体健康、能吃苦耐劳即可，无需工作经验；- 食宿福利：-住宿：空调热水器宿舍-吃食：补贴700元

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【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期；【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补贴，应届毕业生享住房补助；【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设，安排国内外集体旅游；【培训晋升】提供入职带薪培训、通识教育、教学指导与管理能力提升课程，每年四次调薪机会；【其他福利】节日礼品、年度健康体检、生日购物券、员工子女免学费入学、生育关怀慰问。岗位职责：1. 学习管理：参与直播授课环节，确保学生课堂学习质量与成效2. 社群运营：负责班级微信群日常维护，在线提供班级服务，及时响应并解决问题3. 家长沟通：高频与家长保持联系，反馈学习进展，保障学习成果达成4. 续班转化：解答家长疑问，配合完成续费报名流程，提高续报率5. 市场营销：运用公众号、抖音、小红书、视频号等线上平台，挖掘用户需求，促进用户互动与转化任职要求：1. 本科及以上学历，持有教师资格证或具备销售经验者优先考虑2. 普通话流利，擅长学习新知，具备一定学科知识储备3. 热爱教育事业，喜爱儿童，性格亲和，有耐心与责任心4. 具备良好的沟通表达能力、语言组织能力及理解力

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周女士

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驾驶员招聘要求：1.初中以上学历，30～52岁以下，必须具备：危险品运输从业资格证（B照以上，驾/押双证者优先）及5年以上危险化学品车辆驾驶经验，驾驶技术熟练，懂车辆基本修理常识，会动手解决基本车辆故障问题。押运员招聘要求：1.初中以上学历，30～52岁以下，必须具备：危险品运输从业资格证（押运证），要求能适应早起、加班，无需跑长途，出行路线基本在常州、无锡、苏州等周边城市做互联网配送油品，每天可回家。要求身体素质好，能吃苦耐劳，优先考虑要求有很高的安全意识，较强的服务意识，有良好的职业道德，有一定的交流沟通能力，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章记录、不抽烟。薪资方式：提成模式，轻轻松松月入过万。欢迎大家快来投简历吧～

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【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期；【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补助，应届毕业生享住房补贴支持；【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设，包含国内外集体旅游项目；【培训晋升】提供入职带薪培训、通识课程、教学专项培训及管理能力提升课程，每年四次调薪机会；【其他福利】节日关怀礼品、年度健康体检、生日购物券、员工子女免费就读、生育关怀慰问。1. 根据学员个体差异及班级特点实施个性化辅导，确保学习成效最优化；2. 负责直播课程中的学生管理，实时跟进学习进度，协助学生专注听讲，并开展课后辅导、作业批阅、典型例题与易错题解析及知识点系统梳理，保障课堂吸收效果；3. 持续记录学员学习数据，定期完成学情评估、数据整理与分析，追踪学习动态并及时给予反馈；4. 结合学生实际表现，定期与家长进行沟通反馈，提升服务满意度，助力续报与推荐工作的顺利推进。任职资格：1. 大专及以上学历，持有教师资格证者优先考虑；2. 普通话标准，擅长学习提升，具备扎实的学科知识基础；3. 热爱教育事业，喜爱青少年，富有亲和力，具备耐心与爱心；4. 具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及理解领悟能力。该岗位为全职岗位，需具备长期稳定带班的能力

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【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期；【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补助，应届毕业生可享住房补贴；【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设活动，安排国内外集体旅游；【培训晋升】提供入职带薪培训、通识教育、教学专项培训及管理能力提升课程，每年四次调薪机会；【其他福利】节日福利发放、年度健康体检、生日购物卡、员工子女免费就读、生育关怀慰问。岗位职责：1、承担初高中化学一对一及小班教学任务，结合学生学习情况与个性特征，制定针对性的个性化教学方案；2、积极参与教研活动，持续精进专业能力与授课水平；3、协同班主任完成家校沟通工作，提升家长认可度与满意度。任职要求：1、热爱教育行业，具备高度的责任心与职业热情；2、本科及以上学历，持有教师资格证并有相关教学经验者优先录用；3、性格亲和，富有爱心与责任感，形象良好、气质端正；4、擅长调动学生注意力，讲课逻辑清晰（教学流程规范），突出重点（目标明确），课堂管理有序（控场能力强）。该职位为全职岗位，需具备长期稳定带班的能力

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岗位职责：1. 根据学员个体差异及班级整体特点开展个性化辅导，确保学习成效达到最优；2. 负责直播课程中的学生管理，实时跟进学习进度，协助学生保持专注，提供课业指导、作业批阅、典型例题与易错题解析，并串联核心知识点，保障课堂吸收效果；3. 持续记录学生学习数据，定期完成学情评估、数据整理与分析，追踪学习动态并及时给予反馈；4. 结合学生实际表现，定时与家长进行沟通反馈，提升服务满意度，助力续报及推荐工作的顺利推进。任职资格：1. 大专及以上学历，持有教师资格证者优先考虑；2. 普通话标准，善于学习，具备扎实的学科知识基础；3. 热爱教育事业，喜爱孩子，性格亲和，富有耐心与爱心；4. 具备良好的沟通表达能力、语言组织能力及理解力。

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岗位职责：1. 教学内容：承担中学化学学科教学任务，负责学生日常学习管理，及时解答学生疑问，妥善应对教学过程中出现的各类突发状况；2. 家校沟通：定期与学生家长交流学习进展，收集并反馈学生学习情况，组织开展家长会等相关沟通活动；3. 教学资料管理：负责讲义、教案及测试试卷的修订、打印、分发与回收工作；4. 协助完成学科组安排的各项教研活动及上级交办的其他工作任务；5. 主动参与集体备课与教学研讨，持续提升个人教学能力与专业素养；6. 积极参与部门及全校组织的各类活动；7. 自觉维护学校声誉与整体形象。任职要求：1. 热爱教育事业，具备较强的职业使命感；2. 本科及以上学历，理工科或师范类相关专业优先考虑；3. 具备扎实的理科基础，曾获数学、化学类竞赛奖项者优先；4. 普通话水平达到二级乙等及以上，语言表达清晰，无明显方言口音；5. 思维条理清楚，语言表达流畅，善于引经据典、拓展讲解；6. 性格积极向上，具备一定的幽默感；7. 具备良好的协作意识，亲和力强，责任心强，恪守教师职业道德，擅长与学生互动交流。福利待遇：拥有完善的晋升培训体系，和谐融洽的工作环境，双休、入职即缴五险一金、法定节假日正常休息、寒暑假带薪休假，节日及生日福利、年度健康体检、季度团队建设、年度国内外旅游、员工子女免费就读等。

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【工作时间】八小时工作制、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期；【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补助，应届毕业生享住房补贴支持；【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设，安排国内外集体旅游项目；【培训晋升】提供入职带薪培训、通识课程、教学专项培训及管理能力提升课程，每年四次薪资调整机会；【其他福利】节日关怀礼品、年度健康体检、生日购物卡、员工子女免费就读、生育关怀慰问金。岗位职责：1、承担初高中物理一对一及小班（三人以内）授课任务，结合学生学习情况与个性特征，设计针对性的个性化教学方案；2、积极参与教研活动，持续精进教学能力与课堂讲授技巧；3、协同班主任完成家校沟通工作，提升家长对教学服务的认可度与满意度。任职要求：1、热爱教育行业，具备强烈的事业心与职业责任感；2、本科及以上学历，持有教师资格证并具相关教学经验者优先录用；3、性格亲和，富有耐心与责任感，形象端正，气质良好；4、擅长调动学生课堂参与积极性，讲解逻辑清晰（教学流程规范），突出核心知识点（目标明确），具备良好的课堂管理能力。该职位为全职岗位，需具备长期稳定带班意愿与能力

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【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期；【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，享有公司提供的人才专项补贴，应届毕业生可享住房补助；【团建活动】定期组织月度、季度及年度团建，安排集体国内或出境旅游；【培训晋升】提供入职带薪培训、通识教育、教学技能提升及管理能力培养，每年四次调薪机会；【其他福利】节日礼品发放、年度健康体检、生日购物卡、员工子女免费就读、生育关怀慰问。岗位职责：1. 教学任务：讲授数学课程（涵盖幼儿至高中阶段），负责学生日常管理，解答学习疑问，妥善应对教学中突发状况；2. 家校联系：与学员家长保持沟通，反馈学习进展，了解学生情况，组织并主持家长会；3. 教学资料：负责讲义、教案和试卷的编制、更新、打印、推送及回收工作；4. 协助完成学科相关活动及上级安排的其他工作任务；5. 主动参与各项教学备课活动，持续提升自身教学能力；6. 积极参加部门及全校范围内的各类活动；7. 自觉维护学校声誉与品牌形象。任职要求：1. 热爱教育事业，具备投身教学工作的强烈意愿；2. 本科及以上学历，理工科专业背景优先考虑；3. 普通话表达清晰标准，持有教师资格证者优先；4. 喜爱教师岗位，具备授课或辅导经历者优先录用；5. 具备良好协作意识，性格亲和，责任心强，恪守师德，善于与学生互动交流；6. 能准确把握学生心理状态与学习特征，实施个性化教学，思维灵活创新，能够探索多样化的教学方法。

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岗位职责：1. 教学内容：承担小低/小学/中学阶段数学课程授课任务，负责学生日常学习管理，及时解答学生疑问，妥善应对教学中的突发状况；2. 家校沟通：定期与学员家长交流学习进展，与学生沟通掌握学习动态，组织开展家长会工作；3. 负责讲义、教案及测试试卷的修订、打印、发送与回收工作；4. 配合部门推进学科类活动，并完成上级安排的其他工作任务；5. 主动参与集体备课研讨，持续精进教学能力与专业素养；6. 积极参加部门及全校范围内的各项活动；7. 自觉维护学校声誉与整体形象。任职要求：1. 热爱教育事业，具备强烈的从业热情2. 本科及以上学历，教育类或师范类相关专业优先3. 性格积极乐观，富有亲和力，语言表达清晰，知识储备丰富4. 反应灵敏，具备良好应变能力，能有效激发学生学习兴趣，课堂感染力强5. 具备团队协作意识，充满活力，富有责任感与创新精神福利待遇：拥有完善的晋升培训制度，融洽的工作氛围，双休、入职五险一金、法定节假日全休、寒暑假带薪假期，节假日&生日福利、年度体检、季度团建、年度国内外旅游，员工子女免费入学等。

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岗位职责：1. 教学内容：讲授初中及高中物理课程，负责学生日常课堂管理，及时解答学生学习疑问，妥善应对教学中的突发状况；2. 家校沟通：定期与学员家长交流学习进展，与学生保持沟通以掌握其学习状态，组织并主持家长会；3. 负责教学资料如讲义、教案和测试试卷的修订、打印、分发及回收工作；4. 配合部门推进学科类教学活动，并完成上级安排的其他工作任务；5. 主动参与集体备课研讨，持续精进教学能力与专业素养；6. 积极参加部门及学校组织的各项活动；7. 自觉维护学校的声誉与品牌形象。任职要求：1. 热爱教育事业，具备良好的职业操守；2. 本科及以上学历，物理学相关专业或师范院校毕业者优先考虑；3. 喜爱教师岗位，有实际授课经历或辅导经验者优先录用。

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岗位职责：1. 学习管理：参与直播授课环节，确保学生在课堂中的学习质量与效果；2. 社群运营：负责班级微信群的日常维护，提供线上班级服务，及时响应并解决问题；3. 家长沟通：定期与学生家长保持高频互动，反馈学习进展，保障学习成效；4. 续班转化：解答家长疑问，推动续费报名流程，提高学员留存与转化率；5. 市场营销：通过公众号、抖音、小红书、视频号等线上渠道运营，挖掘用户需求，提升用户活跃度与参与度，实现既定目标。任职要求：1. 本科及以上学历，持有教师资格证或具备销售经验者优先考虑；2. 普通话标准，善于学习，具备一定的学科知识储备；3. 热爱教育事业，喜爱孩子，性格亲和，有耐心与责任心；4. 具备良好的沟通能力、语言表达能力及理解能力。

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【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日全休、每年额外半个月带薪假期；【岗位补贴】入职即缴五险一金，公司提供专项人才补贴，应届生享受住房补助；【团建活动】月度/季度/年度团队建设，定期组织国内外集体旅游；【培训晋升】提供入职培训（带薪）、通识教育、教学实训及管理能力培养，每年四次调薪机会；【其他福利】节日礼品、年度健康体检、生日购物券、员工子女免费就读、生育关怀慰问。岗位职责：1、承担小学数学一对一、一对三课程教学，结合学生学习情况与性格特征，制定个性化辅导方案；2、积极参与教研活动，持续提升教学能力和授课质量；3、协同班主任完成家校沟通工作，增强家长对教学服务的认可度。任职要求：1、热爱教育事业，具备教育热情，工作认真负责；2、本科及以上学历，持有教师资格证并有相关经验者优先；3、性格亲和，富有爱心与责任感，形象良好、气质端正；4、擅长调动学生积极性，讲课逻辑清晰（教学流程规范），突出重点（目标明确），课堂管理有序（控班能力强）。该岗位为全职岗位，需能长期稳定承担教学任务*全校岗位均享双休*入职即办理五险一金*保障稳定课时安排*配备完整培训与师训体系*每年两次晋升调薪机会*团队氛围温暖融洽*常州本土十余年品牌，口碑可靠*真实透明，拒绝虚假包装

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岗位职责：1. 负责幼儿拼音及小学语文课程的教学工作，做好学生日常管理，及时解答学生疑问，妥善应对教学中的突发状况；2. 定期与学员家长沟通学习进展，了解学生学习状态，组织并主持家长会；3. 承担讲义、教案和试卷的编写、更新、打印、推送及回收工作；4. 配合部门完成学科类活动及相关任务执行；5. 主动参与集体备课，持续优化教学方法，不断提升教学能力；6. 积极参与部门及全校组织的各项活动；7. 自觉维护学校声誉与品牌形象。任职要求：1. 热爱教育事业，具备良好的职业操守；2. 本科及以上学历，汉语言文学、师范类或教育相关专业优先，普通话水平达到二级甲等及以上；3. 性格积极乐观，富有亲和力，语言表达清晰，知识储备丰富；4. 口齿伶俐，逻辑思维敏捷，具备较强应变能力，能有效激发学生课堂参与热情，教学具感染力；5. 具备团队协作意识，充满活力，富有责任感、进取心与抗压能力；6. 有教学实践经验者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可应聘。【工作时间】每日八小时、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享半个月带薪休假；【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补贴，应届生可享住房补助；【团建活动】定期开展月度/季度/年度团建，组织集体国内国外旅游；【培训晋升】提供入职培训（带薪）、通识培训、教学专项培训及管理能力培训，每年四次调薪机会；【其他福利】节日福利礼包、年度健康体检、生日购物券、员工子女免费就读、生育关怀慰问。

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岗位职责：1、为学生或家长提供留学规划咨询，开展综合评估，协助制定初步申请方案；2、接听咨询来电，接待到访的学生及家长，给予专业的留学指导与建议；3、协助学生整理申请所需材料，协同相关部门推进留学申请流程顺利实施；4、参与设计留学咨询服务流程并落实相关执行工作。任职要求：1、熟悉留学领域、海外教育体系及院校情况，具备扎实的专业知识；2、掌握留学咨询服务全流程，了解市场动态，具备项目策划与执行能力；3、认同企业价值观，具有强烈的责任感和职业精神，能适应较高工作强度，积极进取；4、普通话流利，逻辑清晰，语言表达流畅，具备良好的沟通能力和信息化操作水平，外语水平良好；5、性格开朗、态度诚恳、细致耐心，富有活力与责任心；具备优秀团队协作意识，抗压能力强，能高效完成工作任务；6、具有海外学习或生活经历者优先考虑。薪酬福利体系：1、一周五天工作制，工作时间9：00-18：00；2、公司拥有完善的培训体系，入职后将有一系列专业的培训；3、正式员工依公司规定享有节日福利、生日礼金、定期体检、丰富团建、国内外旅游、绩效奖金等；4、按照国家规定，为员工缴纳五险一金；5、每年2次考核调薪晋升机会；6、享有出差国外的机会。

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岗位职责：1. 学习管理：参与直播授课环节，确保学生在课堂中的学习质量与效果；2. 社群运营：负责班级微信群的日常维护，提供线上服务并及时响应问题；3. 家长沟通：定期与学生家长保持高频互动，反馈学习进展，保障学习成效；4. 续班转化：解答家长疑问，推动续费报名流程，提高学员留存与转化率；5. 市场营销：运用公众号、抖音、小红书、视频号等平台开展线上运营，挖掘用户需求，提升用户活跃与参与度。任职要求：1. 本科及以上学历，持有教师资格证或具备销售经验者优先考虑；2. 普通话流利，善于学习，具备一定的学科知识基础；3. 热爱教育事业，喜爱青少年，性格亲和，富有耐心与责任心；4. 具备良好的沟通表达能力、语言组织能力及理解力。

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岗位职责：1. 教学内容：讲授数学课程，负责学生日常管理，及时解答学生疑问，妥善应对教学中出现的突发状况；2. 家校沟通：定期与学员家长交流学习进展，与学生沟通了解学习状态，组织并主持家长会；3. 负责讲义、教案及测试试卷的修订、打印、分发与回收工作；4. 配合部门推进学科相关活动，并完成上级安排的其他工作任务；5. 主动参与集体备课，持续精进教学能力与专业素养；6. 积极参加部门及全校范围内的各项活动；7. 自觉维护学校声誉与整体形象。任职要求：1. 热爱教育事业，具备较强的职业认同感；2. 本科及以上学历，理科背景者优先考虑；3. 普通话表达清晰，持有教师资格证者优先；4. 热心从事教学工作，有授课或辅导经历者优先；5. 具备良好的协作意识，性格亲和，责任心强，恪守师德，善于与学生建立有效沟通；6. 能准确把握学生的心理特点与学习规律，具备因材施教的能力，思维灵活富有创新性，可探索多样化的教学方法。*全校岗位均双休*入职缴纳五险一金*保证稳定期排班量*完善培训、师训体系*一年两次晋升调薪*团队氛围温馨和睦*常州本地十几年老品牌值得信赖

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招募语音主播（无需露脸，不开视频，居家办公，线上操作，无需面试，薪资支持日结/周结，零基础可入门）1. 可选兼职或全职，兼职每日投入2或4小时，全职每日工作6或8小时2. 合规平台运营，公司资质完备，合法合规经营3. 操作便捷，仅需手机即可参与，无需专业设备，不设学历与经验门槛4. 居家线上开展，提供一对一指导教学，轻松上手5. 年龄范围为18至30周岁兼职每日工作3或4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k起全职每日工作6或8小时，时段可拆分，日收入100-500元，下播可提，月入可达1.2w左右支持短期、长期及假期兼职，本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本加入。公司提供流量扶持与推广资源，欢迎有兴趣者报名参与，无门槛接纳！郑重声明：凡涉及收费均为虚假信息

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