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客户亮点及注意事项客户优势/亮点（工时稳定，包吃包住）特别事项住宿：厂内宿舍8人间，公用卫生间和冲凉房，都是有隔断独立的。企业发薪银行指定为招商银行，所有员工均需购买社保。

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刘女士

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1.加班工时多，工资稳定，包吃住（个人承担伙食70元，住宿60元）2.厂内外宿舍都有，上班方便。厂区挨繁华商业街，生活方便。3.明显部位无纹身，体检只查胸透，，无其它检查项

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张女士

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岗位职责：1. 负责新供应商引入及周期性PQA审核，评估其制程质量控制能力并形成审核结论2. 验证供应商持续稳定交付合格物料的能力，涵盖QPA现场稽核、实际工艺水平及其执行情况的确认3. 执行合格供方的质量监督工作，针对来料异常推动改善与结案，协同供应商完成根本原因分析及对策有效性确认，确保问题闭环4. 基于实际数据进行统计与分析，实施供应商质量绩效的定期评价与反馈5. 归纳所负责物料类别的质量问题经验，开展根因分析并推动横向预防措施落地任职要求：1. 大专及以上学历，材料科学、机械工程、车辆工程或相关专业背景2. 具备5年以上SQE或品质管理经验，有电子件、压铸件或模组背光领域经验者优先3. 熟练掌握IATF 16949、VDA 6.3等汽车质量体系标准，持有供应商审核资格证书（具备Six Sigma资质者优先）

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岗位职责:1. 及时响应并处理客户反馈的投诉问题；2. 对客户提出的问题进行分析与评估，确保问题高效闭环解决；3. 编写质量提升相关报告，如8D报告等文件资料；4. 执行上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等；2. 具备优秀的沟通能力，能准确表达意见，并有效倾听与回应客户需求；3. 拥有较强的问题处理能力，能在高压环境下保持稳定，妥善应对突发状况；4. 能够基于数据分析发现问题，并制定可行的优化建议；5. 大专及以上学历，具备同岗位5年以上工作经验

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岗位职责：管理体系的规划、建设、执行与维护；客户体系审核的统筹与落实第三方外部审核；内部审核的组织与实施管理评审的规划与推进客户相关问卷（如质量、HSF、环境、职业健康安全等）的收集与确认供应商端审核；有害物质管控；文件的受控、发布、回收及归档管理质量文化推广与建设；上级安排的其他工作任务任职要求：具备内审员资格证书或相关管理类职业资质者优先考虑熟练掌握ISO9001、ISO14001、IATF16949、QC080000、ISO45001等体系标准，熟悉IATF五大工具、QC七大手法等应用工具具备良好的团队协作意识，能高效达成各项任务目标与工作内容认同公司企业文化及发展战略，诚实守信，责任感强，可适应较高强度的工作压力心理素质稳定，具备良好职业操守，富有创新思维，执行力突出具备较强的沟通影响力、服务意识、风险识别能力、细致严谨、积极主动与责任担当，注重标准化作业英语流利者优先

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岗位职责：1.负责背光制程的生产运作管理，确保制程流程顺畅及产品品质达标。2.定期整理并提交相关生产数据报表，确保信息准确且按时上报。3.落实每日生产计划，保障生产效率与产品合格率目标达成。4.管理现场作业人员，涵盖考勤管理、作业规范执行、新人技能培养及现场安全管控。5.依据工单执行在制品（WIP）管理，推动月度WIP降低目标顺利完成。任职要求：1.具有5年以上相关领域工作经验。2.可适应无尘室工作环境，并服从排班安排。3.身体状况良好，年龄范围为30至40周岁。4.具备较强的组织协调能力，能有效开展团队管理及生产现场安全管理。

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《南京瀚宇彩欣》吃住在厂，住宿无需押金！全部不是流水线，坐着上班，一生只能来一次的厂[让我看看]普工岗位：直发21一小时，离职不扣钱[耶]主要生产：车载导航、智能手机屏幕,笔记本电脑屏、ipad平等小件产品年龄：男女不限18-45周岁！做过的不收，有纹身的不收。薪资：每月一号发工资（工资结算日期每月21-次月20号）综合工资：6000元—7000元,入职工作时间：最低保证上六休一制，上午8:30-晚上8:30吃住：吃住免费·水电费平摊！（吃住都在厂区）住宿6人间，空调，热水器，卫生间等一些基本设施齐全。集合：12点30瀚宇彩欣南门集合。面试携带：身份证原件，复印件3张，一寸照片3张，黑色水笔一支！

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栾先生

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工作内容1、负责车载中控屏、仪表盘等电子产品的方案设计、研发实施及后期维护，保障产品功能稳定与性能达标。2、参与系统功能模块的开发规划，独立承担并完成指定模块的开发工作。3、配合团队开展模块测试，协同处理研发过程中出现的技术难题。要求：具备车载显示屏领域电子产品开发相关经验

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工作职责：1. 负责文件编制及工艺参数优化，包括生产作业指导书SOP、失效模式分析PFMEA/DQE、控制计划QCP/PMP等技术文档的制定；2. 制定良率提升专项方案，协助生产部门提高直通率，通过工艺改进持续降低制程中的材料损耗；3. 策划并执行各类专案，保障产品顺利实现量产；4. 参与产品结构设计评审，提前识别并规避潜在的设计缺陷。任职要求：1. 大专及以上学历，理工科专业背景，具备车载前装产品生产相关经验；2. 具备PUR组装、VHB组装等实际操作经验，熟悉单屏、多屏（双屏、三屏）及V型等异形屏的组装工艺；3. 熟悉SPC、FMEA、DOE等质量工具的应用，能独立完成SOP等标准化文件的编写；4. 工作积极主动，学习能力强，逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达与协调能力，具有较强的团队合作意识。

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岗位要求：英语口语流利岗位职责：主导新项目开发管理1、依据公司《新产品开发控制程序》，负责新项目的全流程开发管理工作；2、开展项目前期可行性评估，对接客户端技术规格文件并组织评审，组建项目团队，推进项目立项工作，确保项目顺利启动。作为客户端技术类外来文件规范的统一对接人；3、编制项目开发计划，监督各阶段试产排程、物料准备及试做执行情况。跟踪计划落实进度，定期组织项目会议，协调资源解决开发过程中的异常问题，保障项目按计划达成目标；4、牵头组织项目各阶段的升级评审，把控开发质量。全面负责产品项目的策划与推动，对产品全生命周期的开发成果承担主要责任；5、在产品设计开发阶段，担任工厂与客户之间的沟通桥梁，及时响应并协调处理客户反馈的技术问题，推动完成封样确认及认证工作；6、统筹内部二供资源导入及客户端认证流程；主导新机型量产前的PSO审核；主导制样、试产阶段客户投诉问题的分析与改善措施落地；7、项目量产后，作为材料变更、供应商变更、产品外包装与标签调整、以及客户或内部发起的产品设计变更等事项的对外联络窗口，负责向客户通报并获取正式书面认可；8、对项目相关事务具有决策否决权，如遇重大分歧或推进受阻情况，需整理可行方案提报高层管理者裁决，并依决议执行。

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岗位职责：1. 负责公司安全环保技术的落地执行与推广工作，保障各项安全环保举措有效推行。2. 参与公司安全环保管理制度及操作规范的编制与优化。3. 主导安全环保类问题的排查与处置，快速响应并处理突发安全环保事件。4. 定期开展安全环保培训活动，增强员工的安全防护与环保意识。5. 对接相关政府部门，确保企业运营符合现行法律法规要求。任职要求：1. 具备良好的协调沟通能力及团队协作素养。2. 熟悉安全环保领域相关法规政策，并具备一定理解与应用能力。3. 能够独立应对和解决安全环保突发事件。4. 具有较强的责任担当意识和职业操守。5. 早八晚五 双休 底薪4000～4500，每天可加班2.5小时，周末加班10.5小时，加班费2300～27006. 大专及以上学历，拥有制造业或相近岗位1年以上工作经验

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先生

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岗位职责1.与客户保持顺畅交流，准确把握并反馈其实际需求；2.及时响应客户投诉，高效处理并妥善回复相关问题；3.跟进产品上线投入过程，监控品质表现，推动不良品处理及改善措施落实；4.对接客户审核工作，协调沟通并推进不符合项的整改与优化；5.汇总整理客户意见，为业务流程优化提供有效建议；6.完成上级交办的其他工作任务。任职要求1.能够接受长期出差安排，服从跨区域工作调配；2.性格外向、表达清晰，具备较强的沟通协调能力；3.有偏光片或显示行业工作经验者优先考虑；4.可适应无尘服穿戴及轮班作业模式。

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吴女士

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岗位职责1.与客户保持顺畅沟通，准确掌握并反馈客户的各项需求；2.负责客户投诉处理，快速响应并有效解决客户提出的问题；3.跟进产品上线过程，监控生产中的质量表现，推动不良品问题的追踪与改善；4.对接客户审核工作，协调沟通并落实审核中发现问题的整改推进；5.汇总整理客户意见与建议，为业务优化提供支持依据；6.完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求1.能够接受长期出差及跨区域工作调配；2.性格外向，表达清晰，具备较强的沟通协调能力；3.有偏光片或显示行业工作经验者优先考虑；4.能适应无尘车间环境及倒班作业安排。

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吴女士

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全程免费招聘，无任何押金费用。（1）年龄：18-45岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件）（2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。( 3 ) 健康：身心健康，无 。薪资待遇：1：综合工资6500----7500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20）2：加班：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍3：包吃住待遇福利：1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育）2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。衣食住行衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜食：工资提供早中晚三餐，选择多。住：公司提供住宿，4-8人间，有空调，卫浴，橱柜等。有夫妻房面试流程：1，上午面试，中午体检，下午安排宿舍，第二天培训入职。2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍，温馨提示：急需找工作者请主动咨询，，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可，部分岗位长白班平时比较忙，也可以直接电话咨询。职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美

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王女士

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全程免费招聘，无任何押金费用。（1）年龄：16-47岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件）（2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。( 3 ) 健康：身心健康，无 。薪资待遇：1：综合工资6500-7500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20）2：加班：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，400元封顶。当天安排宿舍，有无线网，空调，独立卫生间，待遇福利：职位描述：包装工.1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育）2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。衣食住行衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜食：工资提供早中晚三餐，选择多。住：公司提供住宿，4-8人间，有空调，卫浴，橱柜等。有夫妻房面试流程：1，上午面试，中午体检，下午安排宿舍，第二天培训入职。2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍，温馨提示：急需找工作者请主动咨询，，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可，部分岗位长白班平时比较忙，也可以直接电话咨询。职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美

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张女士

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全程免费招聘，无任何押金费用。普工（1）年龄：18-45岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件）（2）学历：学历不限，无需工作经验。( 3 ) 健康：身心健康，无 。薪资待遇：1：综合工资6500----7000元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20）2：加班：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，400元封顶。当天安排宿舍，有无线网，空调，独立卫生间，待遇福利：1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育）2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。衣食住行衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜食：工资提供早中晚三餐，选择多。住：公司提供住宿，4-8人间，有空调，卫浴，橱柜等面试流程：1，上午面试，中午体检，下午安排宿舍，第二天培训入职。2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍，温馨提示：急需找工作者请主动咨询，，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可，部分岗位长白班平时比较忙，也可以直接电话咨询。职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美

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瞿女士

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入职0费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！一、薪资待遇：1、长期正式工：7500-8500元/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间 等福利待遇；（加班费按照标准计：周一到周五1.5倍，周六日2倍，国假3倍）3、新政策，新待遇 ，新订单加班多。二、招聘岗位：1、普通职：组装、包装、打包、贴标贴、检测，品检，质检、物料、仓管、安检、SMT维修等岗位；(主做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线之类的，工序简单易学，教一下就会)2、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、组长、车间主管等三、招聘要求和工作时间：1、年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，能好好上班即可；2、早上8:00--晚上20;00，吃饭时间 2 小时 工作超出8小时另算加班费；平均一天工作10到10.5小时；四、福利待遇：1、住宿：宿舍；配备空调、电视、洗衣机、Wifi、24小时热水供应；2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；3、保险：公司缴纳五险一金；4、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；5、公司人性化管理。（可预支工资）优势一：住宿免费，外宿补贴500-500/月；优势二：不查流水，不卡学生；优势三：吃住在厂，不坐厂车；优势四：离职提前7-15天申请，不耽误挣钱；需要工作 请投简历 投简历 投简历 投简历 投简历 投简历 谢谢

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张女士

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全程免费招聘，无任何押金费用。职位描述：招聘要求：（1）年龄：18-45岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件）（2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。( 3 ) 健康：身心健康，无 。薪资待遇：1：综合工资6000-8500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20）2：加班费：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，300元封顶。当天安排宿舍，有无线网，独立卫生间，待遇福利：1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育）2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。衣食住行衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜食：工资提供早中晚三餐，选择多。住：公司提供住宿，4-8人间，有空调，卫浴，橱柜等。有夫妻房面试流程：1，上午面试，中午体检，下午安排宿舍，第二天培训入职。2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍，温馨提示：急需找工作者请主动咨询，，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可，部分岗位长白班平时比较忙，也可以直接电话咨询。职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美

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张女士

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工作职责:1. 根据车载产品开发流程及相关规范，独立开展车载项目中FPC与PCB的layout设计工作2. 负责项目外包对接及与供应商之间的工程问题确认3. 负责封装库的日常维护与管理4. 编制、更新并归档相关设计技术文档5. 主动参与及组织部门内部及跨部门间的技术交流与协作沟通6. 参与对供应商的技术走访与技术沟通任职资格:1. 大专及以上学历，电子、电子信息、自动控制等相关专业背景者优先考虑2. 具备一定的电磁场理论基础及PCB EMC设计知识（涵盖电源与信号领域），熟悉EMC基本原理及相关元器件应用3. 两年以上PCB layout设计经验，有显示模组设计经历者优先，具备高速信号设计项目经验者更佳4. 至少熟练掌握一种PCB设计软件，能够独立完成PCB与FPC的布局布线工作，精通PADS软件者优先5. 熟悉autoCAD、CAM350工具，了解PCB与FPC的生产工艺流程

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任职要求：1、高中或中专及以上学历，理工类相关专业大专以上学历者优先；2、具备5年以上相关行业工作经验，其中至少3年生产管理经历，有同规模企业或xxx知名企业生产管理背景者优先考虑；3、掌握偏贴、CFOG、ASSY等产品生产工艺流程、包装制程及相关操作规范，了解各环节质量控制标准与实施措施；4、熟悉ISO质量管理体系，具备较强的质量意识；5、具有出色的团队领导能力，能持续提升团队成员的意识与技能，带领团队实现交付、品质与成本目标；6、思路清楚、反应迅速，分析问题全面细致，具备良好的沟通协调能力和抗压性，拥有较强的计划、组织、协调与执行能力；7、熟练使用办公自动化软件及ERP系统；8、持有安全主任或其他相关资格证书者优先。岗位职责：1、质量管控：依据公司质量标准达成各项质量指标，并持续推进质量改进工作；2、计划达成：根据生产排程合理配置人力，实时跟进并反馈生产进度，确保任务按时保质完成，达成交付目标；3、成本管控：持续提高人均产出，降低制造成本与物料损耗；4、效率提升：通过消除浪费和优化作业效率，不断提升部门整体生产效能；5、流程与标准：持续优化和完善部门内部流程、制度与作业标准，适应公司发展需求；6、安全管理：落实宣导、培训、检查、考核及资料归档工作，保障生产安全，杜绝安全事故发生；7、人员管理：负责生产与工艺团队的人力统筹，开展指导培训及部门协作，持续提升员工能力，减少关键岗位人员流动；8、数据分析：按时完成对生产计划、过程品质、制造成本、生产进度、标准工时等数据的记录与分析；9、设备管理：落实生产设备的维护保养及安全管理工作；10、完成上级交办的其他工作任务。11、具备制作PPT汇报材料的能力

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岗位职责：1. 负责大规模异常问题的深入分析与批量处理2. 针对复杂异常问题，打通多工艺环节及多部门协作链路，实现高效协同解析3. 推动现场工艺段落实改进方案，并持续跟进改善成效任职要求：1. 具备三年以上车载显示屏模组FAE相关工作经验2. 熟练识读电路图纸，熟练操作显微镜、万用表、示波器等基础电性分析设备3. 熟悉LCM制程流程，对常见生产问题有一定认知者优先4. 工作积极主动，具备良好的学习能力、逻辑思维能力、表达沟通及协调能力，具有较强的团队协作意识工作地点 南京深圳均可提供食宿

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岗位职责：1. 负责供应商的日常对接与绩效评估，确保其产品及服务满足公司规范及行业要求。2. 与供应商保持有效沟通，协调处理供应链各环节问题，保障供应流程稳定高效。3. 定期开展供应商评审工作，涵盖质量体系、交付能力、成本管控等关键维度。4. 支持供应商在产品与服务方面的持续优化，推动运营效率提升。5. 参与供应链管理流程的设计与改进，助力整体运作质量与效能升级。任职要求：1. 大专及以上学历，材料科学、机械工程、车辆工程或相关专业背景。2. 具备5年以上SQE或质量管理相关工作经验，熟悉电子件、CTP、3A盖板工艺者优先考虑。3. 熟悉IATF 16949、VDA 6.3等汽车质量管理体系标准，持有供应商审核资质（如CQE、Six Sigma者优先）。4. 具备应对客户审核的能力，可直接或间接支持相关稽核工作。5. 具有良好的沟通与协调能力，能适应出差至供应商现场开展工作。

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工作内容1、负责车载中控屏、仪表盘等电子产品的方案设计、开发及后续维护，保障产品稳定性和性能表现。2、参与系统功能模块的规划与实施，独立承担模块的开发与交付任务。3、配合团队开展模块测试工作，协同处理研发过程中出现的技术难点与问题。要求：具备车载显示屏领域电子产品开发相关经验

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岗位职责:1. 负责组装生产线的日常运作管理与工作协调2. 监督生产流程，确保符合公司规定的标准及品质要求3. 快速处理生产过程中出现的各类问题，提升作业效率任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识2. 能够高效管控生产现场，保障生产计划顺利推进3. 具备较强的应变与问题解决能力，可应对生产中的突发状况

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岗位职责：1：依据产品图纸开展工艺设计与开发，跟踪生产流程，识别优化空间并推动工艺改进2：编制各类工艺技术文档，如工艺流程图、PFEMA、作业指导书，并分类归档与动态更新，组织员工进行工艺培训3：持续推进工艺优化，确定最优工艺参数，并将其固化至标准文件中4：针对生产过程中出现的品质、工艺、设备等问题进行分析，制定解决对策并落实改善措施，实现标准化管理5：负责材料消耗定额的测定与管控重点负责PUR/贴合制程的问题改善、相关文件编制、关键参数控制、工序段良率提升、制程损耗及报废降低，牵头工艺技术管理制度的起草与修订工作，协调相关人员推进工艺管理体系运行，监督工艺纪律执行情况。技术员具备对应站点工作经验即可满足要求任职要求：1：工作踏实认真，责任心强，能承受工作压力，具备担当意识，服从加班安排2：贴合工艺岗位需具备双联屏生产相关经验，PUR工程师须有PUR胶应用相关的实际工作经验3：具备良好的团队协作精神，拥有系统性分析和解决问题的能力，坚持创新导向，以满足客户需求和保障公司利益为核心目标4：适应能力强，纪律意识强，积极配合各项工作任务，意志坚定，富有奉献精神，工作态度严谨，善于沟通与协同5．身体健康，无传染性疾病，可配合轮班安排

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工作内容1、负责车载中控屏、仪表盘等电子产品的方案设计、研发实施及后期维护，保障产品稳定性和性能表现。2、参与系统功能模块的技术规划，独立承担并完成指定模块的开发工作。3、协同团队开展模块联调测试，配合处理研发环节中的各类技术难题。要求：具备车载显示屏领域电子研发相关工作经验

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