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一、工作内容：1、负责搅拌站商品砼运输车辆趟数、运距、超时、退剩料数据的统计及单据核实；2、负责搅拌站销售、泵送混凝土方量的统计及单据核实。3、负责生产任务方量日报表及月报表的制表报送。4、负责原材料采购数据的统计及单据核实。5、负责采购、销售结算单签署。6、完成领导安排的其他工作任务。二、任职要求：1、大专以上学历；2、财务相关专业，一年以上工作经验，较好的沟通能力，较强的责任感；3、熟悉计算机操作，office办公软件运用。

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​一、基本条件​1.学历要求•大专及以上学历，材料科学与工程、土木工程、无机非金属材料等相关专业优先。​2.资格证书•需持有中级工程师职称或以上；​​3.工作经验•5年以上混凝土行业技术或实验室工作经验，其中至少2年实验室管理经验。​​二、核心能力要求​1.技术能力•熟悉混凝土原材料性能、配合比设计及生产工艺流程；​•掌握国家/行业标准（如GB/T14902、GB/T50080等），能独立处理质量异常问题；​•具备实验室设备操作及维护能力（如压力试验机、坍落度仪等）。​2.管理能力•负责实验室日常运营，包括人员分工、设备校准、文件记录等；​•熟悉ISO/IEC17025实验室管理体系，能组织内部审核及外部评审。​3.协调能力•对接生产、施工、质检部门，优化混凝土配合比及施工方案；​•处理客户投诉，提供技术解决方案。​​三、软性素质​1.责任心强，能承受高强度工作压力；​2.具备良好的数据分析及报告撰写能力；​3.较强的沟通能力和团队协作意识。​​四、优先条件​•有大型搅拌站或预拌混凝土企业工作经验；​•熟悉绿色建材或特种混凝土（如高强、自密实）研发。

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花生好车创新推出"先用后买，终身服务"的汽车消费理念，提供"低首付、低月供、低门槛"的购车金融解决方案。依托线下直营门店与线上电商平台相结合的模式，为用户提供一站式汽车消费服务。目前在全国布局25大中心库，拥有500余家线下直营门店，覆盖超400座城市，员工规模达7000余人，已为近15万客户带来便捷用车体验。【薪资待遇】有责底薪5000元+单车提成4000元+各类奖金入职首月平均收入5000-9000元入职第二个月平均收入9000-12000元入职三个月后平均收入可达15000元以上福利：五险一金、绩效奖金、年终奖、节假日福利、日常零食下午茶工作内容：负责销售各大品牌全新车辆，通过线上渠道开展网络营销，发布汽车推广信息获取潜在客户；同时结合线下资源，如驾校合作、车展参展、地推活动等方式拓展客户来源，完成客户邀约、接待咨询及成交转化全流程服务。

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岗位职责:1.负责汽车产品的销售及市场拓展相关工作；2.通过多种方式与客户保持沟通，深入了解客户需求；3.提供专业的购车建议及售后支持服务；4.持续维护客户关系，提升客户满意度；5.协同团队达成整体销售目标。任职要求：1.具备较强的沟通能力与谈判技巧；2.热爱汽车行业，能快速熟悉并掌握车辆相关知识；3.具备团队协作意识，积极配合团队完成各项销售任务；4.工作认真负责，具备良好的抗压能力；5.热衷于客户服务，致力于提供高品质的服务体验。

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岗位职责:1.负责汽车产品的销售工作及客户关系的持续维护；2.通过多元渠道开展客户联络并完成销售全流程闭环；3.为客户提供建议专业的购车指导与全方位服务支持；4.协同参与销售方案的规划与具体落地执行。任职要求：1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识；2.熟悉汽车销售各环节操作流程，能独立推进业务；3.拥有良好的团队协作态度，积极参与团队协作任务；4.对汽车领域有高度热情，具备持续学习和提升的意愿。

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岗位职责:1.全面负责汽车销售团队的组织与管理，推动销售业绩持续增长；2.制定切实可行的销售计划与策略，保障销售任务顺利完成；3.深化客户关系维护，提供高效、专业的客户服务支持；4.跟踪市场发展趋势，及时优化销售方案以应对市场变化；5.策划并执行各类销售推广活动，提升品牌影响力与市场份额。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和客户导向意识，能妥善处理客户需求与问题；2.热爱汽车领域，具备较强的学习意愿和抗压能力；3.拥有良好的团队协作能力，善于带动团队共同完成目标；4.具备较强的市场洞察力，能够准确分析并响应市场动向；5.工作认真负责，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。

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岗位职责:1.负责抖音等社交平台的日常运营工作，及时回复用户评论并开展有效互动。2.营造积极健康的网络氛围，确保评论内容合规、正面，符合平台管理要求。3.针对用户使用过程中出现的问题，提供专业解答与支持服务。4.汇总整理用户的反馈与建议，协助团队优化产品功能与服务体验。任职要求：1.具备优秀的沟通能力及协作意识，能与团队成员顺畅配合。2.学习能力强，能快速掌握新知识并适应变化的工作环境。3.面对压力能够保持理性，妥善处理各类突发状况。4.熟悉社交媒体运作模式，能熟练操作相关平台功能工具。

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任职要求：具备进取心，做事细致耐心岗位职责：在抖音评论区及直播间挖掘潜在资源岗位福利：每周单休，定期组织团队建设活动综合薪资：5000元以上

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岗位职责:1.负责人员招聘工作，完成人才引进目标；2.配合各部门主管开展团队建设活动，增强团队协作效能；3.维护员工劳动关系，办理员工离职、岗位调整及晋升等相关流程；任职要求：1.具备优秀的沟通与协调技巧，能与各层级员工顺畅交流；2.对人力资源领域有强烈兴趣，愿意深入学习和掌握各模块专业知识；3.具备较强的组织规划与问题分析能力，可独立推进工作事项；4.工作认真负责，抗压能力强，恪守职业道德规范；5.热衷于员工服务工作，致力于提升员工满意度与职场体验。上班时间早上9点-18点30分中午休息2个小时

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工作内容轻松，日常在视频评论区互动挖掘潜在客户，通过社交软件拓展客户资源。整体节奏不紧张，公司环境活泼，团队成员多为年轻人，沟通氛围融洽。工作中有压力可以随时交流，同事之间相处自然，没有刻板的上下级感。底薪2000元，每成功促成一台车成交可获得4000至5000元提成。诚邀渴望踏实挣钱的朋友加入，欢迎咨询了解；若暂无入职打算，也乐意倾听你的想法与心事，聊聊天、谈谈生活同样欢迎！

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岗位职责：1、负责汽车类视频内容的后期剪辑，确保成片质量与风格契合品牌定位。2、独立完成剪辑、调色及特效合成等全流程制作，优化视频视觉表现力。3、依据项目实际需求，高效推进视频制作进度，确保按时输出成品。4、与创意团队密切协作，准确理解创作意图，将创意概念转化为高品质影像内容。任职要求：1、精通AdobePremiere、FinalCutPro等主流剪辑工具，具备扎实的剪辑技术能力。2、熟悉汽车行业动态，能精准把握并展现汽车产品的关键亮点。3、拥有良好的画面审美与创新意识，可独立完成剪辑任务并体现个人视角。4、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能在快节奏项目中保持稳定高效输出。

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岗位职责:1.负责汽车销售领域内的市场调研与产品改进工作。2.制定并执行销售方案，契合市场需求，推动业绩增长。3.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。4.跟踪行业趋势，及时评估市场变动并采取应对措施。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和团队合作能力。2.热爱销售岗位，能在高压环境下保持高效产出。3.对市场动向有较强敏感度，适应变化能力强。4.具备良好的服务意识，能有效响应并解决客户需求。

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工作周期：长期兼职每周工期：灵活安排工作时间：09:00-18:00工作时段：自由调配结算方式：按完成情况结算招聘截止时间：2026-08-06可兼职或推荐客户，薪资面议

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