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【工作时间】 - 兼职时长：1个月 - 工作时段：工作日，每周至少5天 - 上班时间：按班次安排（白班） 【薪资待遇】 - 薪资结算：月结 - 日薪：230-300元/天

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农女士

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新厂开招!大量招人!全程免费!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险：五险一金足额缴纳。(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天!!(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址：苏州异地招工请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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高女士

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岗位职责：1. 结合园区实际情况，制定招商方案，并对目标进行细化分解；2. 负责产业园的市场调研、定位规划及业态布局组合；3. 制定园区品牌引进策略与租赁政策，带领团队推进招商工作，达成区域招商各项任务指标；4. 拓展招商合作渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护；5. 负责招商团队的搭建与日常管理；6. 建立健全系统化、标准化的招商运营管理体系与流程规范；岗位要求：1. 熟悉产业园区及商业地产项目的招商运作模式，具备项目前期定位与后期营销策划执行经验；2. 拥有大型招商项目成功案例，具备实际项目操盘经历；3. 具备敏锐的商业洞察力和快速市场研判能力，能及时把握行业趋势与市场动向；4. 拥有一定社会资源，出色的市场拓展能力和谈判技巧；5. 具备优秀的沟通协调与团队管理能力，富有协作精神和良好人际交往能力；6. 具备产业招商思维及跨区域招商引资经验，拥有与政府机构对接协调的能力。

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赵女士

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深度挖掘目标产业客户资源；2、对接意向客户及目标企业，开展跟进、洽谈、协商签约及后续合作事宜；3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务单位、政府部门等合作资源；4、配合推进入驻企业项目落地及相关配套服务支持工作；5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并协调提供有效解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。

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赵女士

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深度开发产业相关目标客户资源；2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及合作推进等工作；3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务单位、政府部门等资源网络；4、配合入驻企业项目落地执行及相关企业服务工作的实施；5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并提供有效支持；6、策划并组织实施各类招商宣传与推广活动。

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赵女士

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务2. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料清点交接工作4. 参与基础技能培训与质量意识学习，持续提升操作规范性与产品合格率5.协助完成简单设备点检、辅料更换及生产记录填写等辅助性工作任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，能适应站立作业及两班倒工作制2.学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导图示3.无不良从业记录，服从管理，责任心强，具备团队协作意识4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5. 能接受工作地点安排，遵守企业规章制度，稳定性良好

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谢先生

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我们的工作内容：1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通；2.负责各类信息的传递与跟进落实；3.负责印章管理，合同原件的归集与保管，以及固定资产的登记与维护。我们需要你：1.大专及以上学历，年龄在27至45岁之间；2.熟悉使用Excel、Word等办公软件及常用办公设备；3.具备良好的表达能力和沟通技巧，工作细致严谨，责任心强。我们能提供：1.基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

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谢先生

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临桂物流日结(极兔中转站)岗位：分拣装卸要求：18-50岁男女不限白班：8：00-14：00中班：19：00-23：00夜班：19：00-6：00白班和中班工价：13元/小时夜班工价：14元/小时工作要求:不能穿短裤拖鞋、裙子，头发要绑起来，上班必须戴手套，需要有身份证原件打卡上班

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葛先生

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岗位职责:1、负责产业园区客户的开拓及现有客户的日常维护；2、承担客户接待工作，解读招商政策，组织实地带看，并持续跟进客户意向进展；3、协助客户完成《意向书》与《租赁协议》的签署，跟进相关费用的支付流程；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。任职资格:1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具有一年以上的销售岗位工作经验；2、具备同类行业招商经验者优先考虑。公司待遇：1、提供员工宿舍；2、五险一金；3、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h；冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

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赵女士

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1、依据公司战略方向，配合园区负责人推进园区整体发展规划的制定与执行，统筹整合内外部资源，全面负责园区招商、运营管理、物业服务及工程管理等各项事务；2、协同推进园区品牌战略规划，指导策划团队开展品牌包装、宣传推广及形象塑造工作，整合多方资源，参与构建增值服务系统，助力产业园品牌打造，实施园区推广方案，拓展企业资源，推动企业入驻；3、配合总经理制定并落实园区招商策略与经营计划，确保各阶段运营目标的达成；4、协助总经理对接并维护政府机构、资产管理部门、中介机构及线上平台等合作单位关系，牵头开拓招商渠道，推动与行业协会、商会、产业联盟及相关主管部门的深度合作；任职要求：1、大专及以上学历，5年以上工作经验，具备3年以上产业园区招商运营管理工作经验，熟悉孵化器、产业园运作模式；2、了解互联网运营逻辑，有工业地产或产业园从业背景者优先考虑；3、具备优秀的沟通表达与组织协调能力，具有较强的领导力与团队管理经验，拥有现代管理思维与战略发展视野

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赵女士

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1、开展公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、整合线上线下各类资源渠道，如58安居客、企查查、房产中介等平台资源；3、接待来访企业，协助客户筛选匹配的经营场所；4、配合完成企业入驻相关合同的签署工作。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售领域工作经验；2、了解互联网及多种新媒体资源渠道运作方式；3、责任心强，具备良好职业素养，善于沟通并拥有团队协作精神。三、薪资：1、专员级：综合薪资（6000—上不封顶）四、晋升路径：【专员→主管→经理→总监→园区负责人】五、福利待遇：1、综合薪资范围5000-10000元，入职即享优厚待遇，试用期1-3个月；2、园区配备食堂与宿舍，生活设施完善；3、缴纳五险一金；4、办公环境舒适，团队氛围融洽；5、提供下午茶点、举办生日会活动；6、享受带薪年假，定期组织团建；7、每季度调薪机会（涨幅10%—30%），年终发放13薪奖金。职位招聘人数：2-3人

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【招聘】招商岗位岗位职责：1、开展产业园区招商工作，定期走访并回访客户，持续拓展并维护招商渠道，积累优质客户资源；2、执行客户拜访与后续跟进，按计划推进客户沟通，系统化建立招商资源库；3、承担客户接待任务，解读招商政策，提供专业咨询，协助客户选择并推荐适宜的经营空间；4、办理客户签约流程，包括《意向书》《租赁协议》的签订，完善客户档案管理及资料归集；5、协助客户完成相关经营手续及证照办理，确保入驻流程顺畅；6、开展市场调研与客户分析，及时收集整理客户信息并反馈市场动态。福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、全勤奖、每年多次调薪机会、免费停车......

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赵女士

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职位描述1、负责政府园区的招商工作，推动优质企业入驻园区；2、整合线上线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等；3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所；4、对接政府部门及商协会，配合企业完成入驻合同签署事宜。岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差安排；2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作与应用；3、责任心强，具备良好的职业素养，拥有出色的沟通能力和团队协作精神。薪资福利：1、综合薪资：4000-10000，录用后待遇从优，试用期1-3个月；转正底薪4000，绩效1000，另享提成；2、单双休轮休，法定节假日正常休息；3、提供清晰完善的职业晋升路径；4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。职位福利：五险，定期组织团建活动。

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一、岗位职责：1、负责公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、整合线上线下各类资源渠道，如58安居客、企查查、中介机构等；3、接待来访企业客户，协助其匹配合适的经营场地方案；4、配合完成企业入驻相关合同的签署工作。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售类岗位经验；2、熟悉互联网及多种新媒体渠道资源；3、责任心强，具备良好职业素养，拥有较强的沟通能力和团队协作意识。三、薪资：1、初级招商顾问：无责底薪3500+绩效1000+提成（6%-8%）2、高级招商顾问：无责底薪6000+绩效1000+提成（6%-8%）四、晋升：【顾问→主管→总监→园区负责人】五、福利：1、综合薪资：5000-10000，入职待遇优厚，试用期1-3个月；2、上班时间：08:30-12:00 13:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假；3、园区配备食堂、宿舍，生活设施完善；4、缴纳五险一金；5、提供下午茶、组织生日会；6、享受带薪年假、定期开展团建活动；7、每季度可申请调薪，享有年终奖金。

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岗位职责:1、开展产业园区客户的开拓及现有客户的日常维护；2、承担客户接待工作，解读招商政策，组织实地带看，并持续跟进客户意向进展；3、协助客户完成《意向书》与《租赁协议》的签署，跟进相关费用的缴纳流程；4、开展市场调研与客户情况分析，及时反馈市场动态，做好客户信息的收集与归档。任职资格:1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具备一年以上销售类岗位工作经验；2、具有同类行业招商实操经验者优先考虑。公司待遇：1、提供员工宿舍；2、五险一金；3、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h；　　　　　　冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

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【招聘】招商岗位岗位职责：1、开展产业园区的招商工作，定期走访并维护客户关系，持续拓展与积累招商资源；2、执行客户拜访与回访计划，积极开发潜在客户，系统性沉淀招商客户信息；3、承担客户接待任务，解读招商政策，提供专业咨询，协助客户选择并推荐适宜的经营场所；4、办理客户签约《意向书》《租赁协议》等相关文件，建立客户档案，归集整理客户资料；5、协助客户完成各类经营手续及证照办理，确保入驻流程顺利推进；6、开展市场调研与客户分析，及时收集并反馈市场动态，做好客户信息的汇总与管理。福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、全勤奖、每年多次调薪机会、免费停车......

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1、开展公司招商洽谈工作，吸引优质企业入驻园区；2、整合线上线下各类资源渠道，如58安居客、企查查、中介机构等平台资源；3、接待来访企业，协助客户挑选符合需求的经营场所；4、对接政府部门及商会协会，推动企业入驻协议的顺利签署。岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上地产销售、商业招商或大客户销售等相关市场营销经验；2、责任心强，具备良好职业素养，拥有出色的人际沟通与团队协作能力。薪资福利：1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月；2、实行单双休制度，享受法定节假日休假；3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径；4、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深度发掘产业方向的目标客户资源；2、跟进意向客户及目标企业，负责沟通接洽、商务谈判、合同签署与合作推进；3、拓展多元化招商渠道，整合商会、企业服务机构、政府部门等外部资源；4、协助已入驻企业推动项目落地，并协同开展相关企业服务支持；5、与入驻企业保持高效沟通，建立长期联系机制，识别服务需求并提供对应解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。任职要求：1、具备同类型产业园区招商资源，且在前单位个人业绩排名位列前三；2、拥有2年以上toB业务经验，具备成功开发大客户的实际案例，同时具备全日制本科学历；3、毕业于985/211高校，具有一年及以上工作经验，有意愿投身产业园区开发运营领域者，可适当放宽上述业绩与经验要求。符合以上任一条件即可。

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岗位职责：1、开展产业园区招商工作，定期走访、回访客户，持续开发并维护客户关系，拓展招商资源；2、执行客户拜访与后续跟进，按计划接触客户，系统积累招商渠道及客户资源；3、承担客户接待任务，解读招商政策，解答客户咨询，协助客户选择并推荐适宜的经营场所；4、办理招商客户《意向书》《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集整理客户信息资料；5、协助招商客户完成相关营业手续及证照办理流程；6、开展市场调研与客户情况分析，及时反馈市场动态，负责客户信息的采集与汇总整理。

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赵女士

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1、协助上级开展公司事业部的人力资源管理相关事务；2、结合业务发展需求，制定并执行招聘计划，参与招聘体系搭建及人力资源优化与创新项目推进；3、负责车辆调度管理及资产日常管理工作；4、协调对接政府相关部门及党团工妇等组织事务；5、负责社保、公积金申报及薪酬核算工作。任职要求：1、具备3年以上人力资源领域工作经验，具有猎头行业背景者优先考虑；2、能够独立完成行政类相关事务处理；3、有互联网企业人力资源实操经验或团队搭建经历者优先。

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