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【年后开工新人奖5000！】【年后开工新人奖5000！】【公司直接招聘，不收取任何费用】【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全【一】薪资待遇：小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-100002、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。【二】工作时间：1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资，4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..）公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名【六】待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6,入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间：早8晚8

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蒋雨洋

实名企业

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清4、我司为异地招聘，工作地点是在芜湖有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频

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魏先生

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任职要求：1、本科及以上学历，数学或相关专业，具备3年以上高中数学教学经历；2、须持有高中或中职相应学科教师资格证书；3、具有优良的职业道德，品行端正，热爱教育事业，关爱学生，有团队意识。

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曹先生

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任职要求：1、具备本科及以上学历，英语专业背景优先，需持有高中或中职教师资格证书；2、须有3年以上高中英语教学经历，具备相关课程授课经验者优先。

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曹先生

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【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】有一块来的小伙伴，可以分到一起。纯工价格：28元/小时纯工价格：28元/小时纯工价格：28元/小时薪资待遇：1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000,月综合工资8500-100002，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价!3：辞工只需7天即可结清工资走人。4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服)工作时间：1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时，2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间，3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假入职要求：1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职!2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。(凡符合以上要求，保证承诺录取入职)包吃包住：1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等..3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)工作地点在苏州

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赵先生

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岗位职责：1. 负责生产物料的入库验收、出库发放及库存盘点工作。2.维护物料台账，保证账实相符、单据完整。3 对呆滞、不良物料进行分类标识与定期反馈，协助优化库存结构。任职要求：1. 学历不限，有仓管或材料管理相关经验者优先。2. 工作细致负责，具备良好的数字敏感性和执行力。3. 具备基本的物料分类、标识及仓储安全常识。5. 服从安排，适应制造业快节奏工作环境，能接受加班。

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钱女士

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1、测试线异常处理及异常分析、改善；2、服从管理安排工作；3、跟进生产需求加班;4、维修可退不良板；5、协助完成不良板检测；6、有PCBA基础原理；有一年维修相同类型板卡经验优先。

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钱女士

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岗位内容：1. 3号楼公共区域 办公场所等区域的保洁工作。2. 员工宿舍入住、离宿办理及卫生清洁、维护。3.完成领导交代的其他工作任务。任职要求：1. 具备一定的体力和工作耐性，能够完成比较重复的工作任务。2. 无学历和经验限制，有保洁从业经验者优先考虑。25-45优先

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钱女士

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1. 负责生产线体日常管理；2. 持续改善质量控制流程，提高测试效率和准确性；3. 协调、解决测试过程异常问题。4.完成领导交办的其他任务。任职要求：1. 高中及以上学历，计算机相关专业背景。2. 具有2年以上测试经验，对于测试技能有深入的认知和实践。3. 熟悉测试方法和流程，熟练使用自动化测试工具等。4.能接受生产订单加班安排。

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钱女士

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岗位职责：1. 负责人员招聘、简历筛选、组织面试及录用流程，并开展新员工入职培训；2. 管理员工人事档案，及时更新和维护员工基本信息，确保数据真实完整；3. 负责员工考勤统计、薪酬核算、福利发放以及绩效考核相关事务；4. 配合上级制定并落实公司人力资源管理制度与操作流程；5. 协调员工关系，处理员工咨询与内部矛盾，促进劳资和谐；6. 维护钉钉办公系统，定期更新服务器中的人事文档资料；7. 办理员工入职、离职、调动、转正等各项人事手续；8. 负责五险一金的申报、提取、报销、退休办理、缴费核对及跨年清册整理；9. 完成月度报表工作：包括五险一金汇总表、人事异动表、年休假记录表的维护与更新；任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑；2. 具备招聘、培训、薪酬福利等相关模块的实际操作经验；3. 熟知劳动法及相关法律法规，掌握人力资源管理规范与流程；4. 具备较强的沟通能力、协调能力及问题处理能力；5. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作意识；6. 有制造业从业经历者优先；7. 有薪酬、绩效、培训模块工作经验者优先；岗位福利：双休，入职即缴纳五险一金，满勤奖励，餐费补贴

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唐女士

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岗位职责1.负责车间生产计划的落地执行，科学调配人力与设备资源，统筹协调（SMT、DIP、TEST、线边仓等）各环节日常运作，保障生产进度与交付目标顺利达成。2.精通PCBA制造工艺流程，构建并持续完善生产质量管控机制。主导生产过程中异常问题的分析处理，制定切实可行的纠正与预防方案，稳步提升产品合格率。3.建立健全现场管理体系，全面推进5S管理实践，推动车间实现标准化、可视化运行。组织员工开展现场管理相关知识与技能的培训指导。4.汇总并分析每日生产数据（如产量、效率、直通率等），识别流程瓶颈，主导实施流程优化与效率改善项目。5.严格执行公司安全管理制度，聚焦关键工序风险防控，定期组织安全巡查与教育培训，消除安全隐患，确保作业环境安全合规。6.组织召开车间日常例会，营造高效协作氛围。负责班组日常运作管理，涵盖岗位培训、考勤管理、KPI考核评估等工作，有效控制人员流失，增强团队稳定性与战斗力。岗位要求学历与年龄：全日制大专及以上学历，年龄28-40岁。工作经验：具备5年以上SMT行业从业经历，3年以上生产主管或同级别管理经验，曾独立负责车间管理并取得可量化业绩成果。专业知识与技能：1.掌握PCBA生产工艺流程及品质标准要求。2.精通生产管理全流程，具备优秀的计划编排、组织推进与跨部门协同能力。3.熟练运用5S、精益生产等现场管理工具，具有扎实的数据分析与问题解决能力。核心能力与素质：1.具备出色的领导力与团队带教能力，善于激发团队潜能，提升整体工作积极性。2.拥有良好的沟通表达能力与亲和力，能够高效对接上下级及工程、品质、计划等相关职能部门。3.执行力强，抗压能力突出，能在高负荷工作环境下稳定输出成果，主动承担工作责任。4.具有高度的职业操守与敬业精神，具备严谨的问题分析能力及良好的团队协作意识。福利体系：入职即缴纳五险；提供食宿、节日福利、生日福利；享受带薪年假、国家法定节假日；免费体检、多样化的团队活动；系统化的岗位技能培训与明确的职业晋升路径。

蚌埠

计女士

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职责：1. 负责新物料的确认，组织OTS资料提交及生产所需技术文件的准备；2. 汇总项目相关成本数据，开展项目核算工作，完成项目的成本分析与评估；3. 执行汽车线束试验标准的验证作业，并进行结果判定；4. 整理产品开发过程中出现的问题，制定改善对策，经汇报后推动验证与落地；5. 主导新产品从试制转批量生产阶段的原材料、工艺参数、工时定额、工装治具及设备等前期准备工作；6. 对接客户并保持有效沟通，确保新品项目顺利通过客户第二方审核，及时掌握客户需求变化，协同处理并形成书面共识；7. 统筹汽车线束项目的开发工作，涵盖设计、工艺规划及质量控制环节；要求：1. 本科及以上学历，电子技术、机械、工业工程、汽车制造或相近专业；2. 具备2-5年汽车低压线束领域相关工作经验；3. 熟练使用CATIA、Auto CAD及Office办公软件，掌握APQP、FMEA、CP、MSA、SPC、PPAP、CAD、DOE、QFD等工具；了解IATF16949体系要求。

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唐女士

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岗位职责：1. 依据客户提供的产品图纸与样线，转化为适用于公司生产的工艺图纸；2. 根据客户提供的产品图纸及样线，编制产品BOM并预估工时，同步传递至相关职能部门；3. 接到客户技术文件变更通知后，及时更新对应工艺文件，并分发至各相关部门；4. 编制所辖产品的工艺流程图及PFMEA文档；5. 负责处理生产过程中出现的各类工艺技术问题；6. 根据客户图纸和技术要求进行样品试制，跟进试产进度，解决客户反馈问题，推动产品顺利转入批量生产；7. 能按照客户的技术规范，合理选型匹配的连接器、电线及相关辅材。

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唐女士

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岗位：工艺质量工程师数量：2人主要职责：负责工程机械碳钢（Q235-Q960）结构件制造工艺的全流程规划，涵盖切割、成型、拼装、焊接、机械加工及涂装等环节。编制关键工序的工艺技术文件，承担工装夹具的设计与持续优化工作。推进生产线制造流程的改进，确保产品质量稳定，提升生产效率，实现成本控制目标。制定质量管控方案，主导质量问题的诊断分析与整改措施落实。跟踪新产品试制过程，收集现场制造异常信息，及时反馈并推动问题闭环改善。完成上级交办的其他临时性工作任务。任职条件：全日制公办二本及以上学历，不包含独立学院、专升本以及民办转公办类本科院校工作经验不限，专业要求为大机械类相关专业（包括但不限于机械设计制造及其自动化、机械工程、车辆工程、材料成型及控制工程、过程装备与控制等）薪资标准：应届毕业生4000-5000元，具有一年以上相关工作经验者薪酬可面议

蚌埠

汪先生

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岗位：工艺质量工程师数量：2人主要职责：负责工程机械碳钢（Q235-Q960）结构件制造全过程的工艺规划，涵盖切割、成型、拼装、焊接、机加工及涂装等各环节。承担关键工序工艺文件的编制，工装夹具的设计与持续优化。推进生产线制造流程改进，确保产品质量稳定，提升生产效率，实现成本控制。组织实施质量策划，开展质量问题的诊断分析并推动改善措施落地。跟踪新产品试制过程，收集现场制造问题，及时反馈并完成问题分析与闭环改进。完成其他临时交办的工作任务。任职条件：全日制公办二本及以上学历，不含独立学院、专升本及民办转公本科院校。工作经验不限，专业范围包括大机械类相关专业（如机械设计制造及其自动化、机械工程、车辆工程、材料成型、过程装备与控制等均可）。薪资待遇：应届生4000-5000元，具有一年以上工作经验者可面议。

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汪先生

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岗位职责:1、负责国内半挂专用车型设计（包括集装箱骨架车、平板车、栏仓车、特种车、厢式车）2、掌握氢能源车辆相关设计技术3、开展车型平台建设，推进模块化与系列化设计延伸4、持续优化产品结构性能5、针对自动化生产需求进行产品设计适配性提升6、参与市场调研与客户走访，收集用户及区域市场需求，推动产品定型与改进任职要求：1、年龄30-50岁，大专及以上学历，机械、车辆类专业优先考虑；2、具备至少3年半挂车设计经验，熟悉国内车辆法规及制造工艺流程；3、具有一定的英语基础，英语读写听说熟练者优先；4、熟练操作CAD等二维三维设计软件及办公软件，持有工程师或助理工程师职称；5、具备良好的系统思维与问题分析能力，善于发现技术整合与优化机会；6、工作主动性强，能够适应一定工作压力

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余女士

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岗位职责:1、负责国内半挂专用车型设计（含集装箱骨架车、平板车、栏仓车、特种车辆及厢式车）2、掌握氢能源车型相关设计技术要求3、开展车型平台构建，推进模块化与系列化设计延伸4、持续优化产品结构性能与工艺匹配性5、针对自动化生产需求进行产品设计适配性提升6、参与市场调研与客户走访，收集用户反馈，推动区域化产品定型与迭代任职要求：1、年龄30-50岁，大专及以上学历，机械、车辆类专业优先考虑；2、具备3年以上半挂车设计经验，熟悉国内车辆法规及制造流程；3、具有一定英语基础，英语读写熟练者优先；4、精通CAD等二维三维设计软件，熟练操作办公软件，具有工程师或助理工程师职称；5、具备良好的系统思维与问题分析能力，善于发现技术整合与改进机会；6、工作主动性强，能适应一定强度的工作压力

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余女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-01-04岗位职责：1、配合完成短视频的剪辑任务，确保成片质量达到公司规范；2、依据项目需要，对原始素材进行剪接、色彩校正、音频处理等后期操作；3、参与视频内容的创意讨论，协助完成初步脚本的策划与设计；4、跟进视频项目的全流程执行，涵盖素材整理至发布上线的各个环节；5、需承担视频录制环节的主持工作。任职要求：1、熟练操作剪映、PR等剪辑工具，掌握基础的视频后期技术；2、热爱短视频创作，具有较好的画面感知力和创新意识；3、具备高效协同能力，沟通顺畅，富有团队协作精神；4、有短视频平台内容产出经历者优先，但不作硬性要求。

蚌埠

余女士

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任职要求：大专及以上学历，具备一年以上精加工制造行业采购相关工作经验工作内容：1、在采购部经理的指导下，参与制定采购预算，并对采购支出进行有效管控；2、参与供应商信息整理与分析，协助开展供应商筛选及评估工作；3、配合采购经理完善采购流程与制度，规范采购操作，维护公司权益；4、制作物料到货入库单据，确保采购物资按时按质按量完成入库；5、编制单项采购项目的分析报告，并提交至采购主管审核；6、审核各部门提交的采购申请，确认其需求合理性、数量准确性及规格适配性；7、负责供应商的开发、筛选、评价、考核及最终确定，收集并归档供应商资质资料，建立并维护合格供应商名录；8、执行所辖物料的采购全流程，包括询价、比价、议价、合同签署、下单、跟单、催交、结算等环节；9、应对突发情况，处理紧急物料的采购事宜；10、负责采购谈判材料（如询价表、比价表等）及采购合同的分类归档与管理；11、监控物料库存水平，及时发起补货以保障业务连续稳定运行；12、办理不合格或异常物料的退货手续；13、负责请购单和验收单的信息登记与流转记录；14、办理采购相关费用的申请及报销流程；15、完成上级交办的其他临时工作任务。

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余女士

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主要职责：1. 负责销售订单的录入、审核、跟进及归档管理，确保下单流程高效、准确执行。2. 熟练运用公司ERP系统，完成销售数据维护、库存信息查询及相关基础信息更新。3. 协助销售团队开展日常行政与业务支持工作，包括客户联络、资料准备、合同整理等事务。4. 与财务部门协同，协助完成销售对账、发票开具支持及应收账款进度跟踪等财务协作事项。5. 定期汇总销售报表与业务数据，进行初步数据分析，为销售策略提供有效支持。6. 负责销售类文件、资料的分类归档与系统化管理，保障文档完整与可追溯性。任职要求：1. 大专及以上学历，财务、会计、商务管理或相关专业优先考虑。2. 具备1年以上相关岗位经验（如销售助理、订单专员、财务助理等），有ERP操作背景者优先。3. 对数据敏感，掌握基础财务知识，能胜任简单的对账及开票辅助工作。4. 熟悉ERP系统及Office办公软件操作（尤其Excel），具备基本数据处理能力。5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。6. 能适应快节奏工作环境，学习能力强，具备多任务并行处理能力。7. 可根据工作需要配合出差

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余女士

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岗位职责：1.编制并完善产品工艺文件及作业指导书；2.解决生产现场技术难题，协调相关问题的沟通与处理；3.持续优化板材加工与机械焊接相关工艺技术；4.制定新产品导入阶段的工艺实施方案；5.设计、改进现场工艺工装设备，优化工艺布局并提出合理化改善建议；6.完成新材料、新工艺试产阶段的技术攻关报告及工艺评估分析；7.组织开展生产工艺培训及相关技能考核工作。任职要求：1.全日制大专及以上学历，机械制造、结构设计、焊接工艺、成型技术等相关专业；2.具备两年以上制造业工作经验，熟练使用CAD、SolidWorks及切割设备相关软件，有专用车或半挂车行业经验者优先；3.掌握专用车生产流程及焊装工艺知识，了解车辆基本构造与性能参数，熟悉行业相关标准规范；4.工作认真踏实，责任心强，具备良好的团队协作意识。

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余女士

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岗位职责：1、负责半挂车客户定制化订单的常规设计工作；2、承担售前技术支持，生产过程中的工艺指导及售后技术问题的原因排查与解决方案拟定；3、参与新型挂车产品的研发及相关结构件的设计开发；4、持续推进现有半挂车产品的优化与升级；5、配合完成箱体部分的辅助性设计任务；6、利用三维设计软件中的有限元功能进行基础静应力分析，实现结构优化；7、负责挂车相关专利项目的申报与日常维护。岗位需求：1、机械制造工艺、自动化、结构设计、焊接技术或成型工艺等相关专业全日制大专及以上学历；2、具备两年以上制造业工作经验，熟练使用CAD、SOLIDWORKS及切割设备配套绘图软件，有专用车辆或半挂车设计背景者优先考虑；3、掌握专用车生产流程及焊装工艺知识，了解车辆基本构造与性能参数，熟悉行业相关技术标准；4、工作认真踏实，责任心强，具备良好的团队协作意识。

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余女士

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岗位职责:1. 负责短视频内容的拍摄及直播执行工作2. 配合团队协作，保障内容品质与直播呈现效果3. 不断打磨直播能力，增强观众互动性与观看感受任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识2. 可独立承担视频拍摄与直播相关任务3. 热爱短视频创作，积极追求内容创新与自我提升

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余女士

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早8晚17，双休，法定节假日，五险，有员工旅行与节日福利。岗位要求：1. 负责审核公司各类成本支出，完成材料费、人工费及制造费用的归集与核算，及时输出成本数据；对原材料采购、领用，产成品入库、销售出库及退回事宜，以及生产环节实施全程监控与管理。2. 开展成本数据分析，识别异常波动并提出相应处理措施；3. 参与年度预算编制，分解预算指标并跟踪执行进度，按期完成决算任务；4. 核查并监督仓库期末盘点工作的落实情况；5. 优化成本核算体系，提出改进方案与可行性建议。需具备生产制造行业2年以上成本核算经验，持有会计初级及以上职称，财经类专业大专或以上学历，熟悉会计准则、税务政策及相关财经法律法规。

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余女士

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岗位职责：1、承担半挂车客户定制化订单的常规设计工作；2、开展售前技术支持，指导生产过程中的技术问题，并参与售后故障的原因排查与解决方案拟定；3、参与新型挂车产品的研发及各类结构部件的设计开发；4、持续推进已有半挂车产品的优化升级；5、配合完成箱体部分的辅助性设计任务；6、利用三维设计软件中的有限元工具进行基础静应力分析，提升产品结构合理性；7、负责挂车相关专利项目的策划、申报及后续维护。岗位需求：1、具备机械制造工艺、自动化、结构、焊接、成型工艺等相关专业全日制大专及以上学历；2、在制造领域拥有两年以上实际工作经验，熟练掌握CAD、SOLIDWORKS、切割设备软件等绘图工具，有专用车或半挂车设计背景者优先考虑；3、熟悉专用车生产流程及焊装工艺，了解车辆基本构造与性能参数，掌握相关行业规范标准；4、工作踏实认真，态度积极，具备良好的责任心和团队协作意识。

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余女士

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岗位职责:1、配合总经理开展公司日常运营管理，负责企业具体管理事务的规划、执行、监督、检查及跟进落实工作2、协助总经理推进商务洽谈，协调处理与政府部门的相关事务3、组织落实并监督各项管理制度的实施，结合企业发展与市场变化持续优化完善制度体系4、专注于提升公司整体内部管理效能与运营水平5、及时应对并解决公司在管理过程中出现的各类协调事项6、统筹协调公司各部门之间的工作衔接，保障总经理日常工作的顺利推进7、协助领导完成各类文书撰写工作，如项目方案、工作计划等文件材料任职要求：1、年龄35-45岁，本科及以上学历，企业管理相关专业，具备大型制造行业从业背景2、拥有5年以上大中型企业总经理助理岗位工作经验，有创业型企业经历者优先考虑3、熟悉国家相关政策法规及行业合规要求4、具备出色的沟通技巧、组织协调能力、人际交往能力以及应对复杂问题的处理能力

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余女士

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