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岗位职责：1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关异动与稽核事务4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行5. 统计分析基础人力资源数据，协助优化HR运营流程任职要求：1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑5.遵守职业操守，具备保密意识和团队协作精神

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田先生

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岗位职责：1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象4. 协同各部门完成基础数据整理、信息传达及跨部门协调事项5. 完成上级交办的其他行政支持类任务任职要求：1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先2. 工作经验不限，有行政、前台或助理类实习经历者更佳3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏、多任务协作的工作环境

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田先生

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岗位职责：1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

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岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、准确、高效4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、理货、调整展陈，提升购物体验5.积极参与门店营销活动执行，配合完成销售目标与客户关系维护任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与团队协作精神4.工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排

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王先生

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