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杭州市临平区招工地力工，小工，室外工作辅助自来水管安装，土方开挖，配合大工开展工作，更换水表，做的好可长期干不会可学，要求勤快肯干，240一天

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3月22日 08:17

马先生

实名

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亲爱的小伙伴，你需要：1. 营造轻松活跃的课堂氛围，有效吸引学生注意力，使用全英文教授3-12岁儿童，其中以3-8岁为主；2. 完成备课、试讲、授课及所有与教学品质相关的工作任务；我们希望你是这样的：1. 拥有本科或以上学历，英语专业背景优先，持有专业八级证书者更佳；2. 英语基本功扎实，具备流利且自然的口语表达能力；3. 热爱教育事业，性格开朗，富有热情与积极态度！iShow作为快速成长的英语教育机构，我们将为你提供：1. 底薪+绩效奖金+高额课时费+续班提成+入职即缴纳社保2. 系统化职业发展培训（包含入职培训+资深导师一对一指导+定期进阶培训）3. 广阔的晋升发展空间（未来想成为主管？培训师？校区负责人？你的目标可以更高远~）

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杨女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：不限定工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止日期：2028-02-16需具备半年以上教学经验或完整参与过两个假期教学任务持有教师资格证或相关专业资质证书者优先欢迎体育、美术、口才、编程等方向教师报名，编程方向包括Python、Scratch、C++、硬件编程、机器人编程等杭州地区课时费标准：120元/45分钟，180元/90分钟授课时间为周一至周五下午，具体weekday可灵活选择定位信息可视情况提供本岗位非寒暑假期间工作

杭州

潘先生

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：08:00-21:00工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-311.根据指令在指定电商平台完成商品采购任务。2.保持高效沟通，保障各环节流程顺畅执行。3.仔细比对商品参数与订单内容，确保信息零误差。4.持续跟进物流状态，及时反馈配送进展情况。5.提供现场验货服务（），确认收货后立即结清款项

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李女士

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【能力要求】1、性格开朗乐观，善于交流，具备良好的沟通亲和力；2、积极进取、主动热情，乐于与团队分享经验与资源；3、学历不限，具备较强的学习意愿和自主学习能力；4、具备良好的情绪管理能力，不适应社交或缺乏动力者请勿投递；5、有教育培训类推广经验或本地渠道资源者优先考虑；【收入回报】1、收入稳定且具增长空间：4500-6000底薪，提成6000-20000上不封顶，直营岗位（非外包）；2、尊重个体、平等共事：入职即缴纳五险一金，工作内容透明真实，无职场压迫，团队氛围轻松；拒绝无效竞争；3、成长与晋升支持：从试岗到转正全程主管一对一指导；晋升机制清晰（3次调薪机会/6个月晋升周期）；4、灵活与自由：外勤地推模式，排班制工作；每周固定两天休息；【工作内容】完成新客户体验获取及年度课程GMV销售目标1、在指定校园、商圈、公园、品牌活动等场景内触达目标用户；2、基于客户认可，通过¥9.9体验课形式收集有效线索，并推荐匹配的适龄课程；3、协助客户完成下单流程，对已体验用户持续跟进答疑，推动年课转化；4、根据数据表现与上级反馈，持续优化个人业务策略与执行效率；5、组织并培训兼职人员，助力业绩提升；6、定期参与产品培训，掌握最新课程信息，高效完成其他交办任务；【适合人群】1、宝妈群体：希望缓解家庭经济负担，但无法全天坐班；2、应届毕业生：愿意拼搏，但希望避开低薪或不规范岗位；3、意向管理者：期望向销售管理方向发展，地推路径成长较快；4、教育从业者：受线下机构波动影响，仍希望在教育赛道持续深耕；【叫叫是谁】叫叫专注儿童阅读领域17年，总部位于成都；公司以阅读为核心，致力于培养3-12岁儿童的核心素养（优秀人格、良好行为、科学思维）与关键能力（阅读、思考、表达）；APP累计下载量超2亿次，2023年营收突破50亿元，全职员工超6000人，杭州办公区位于宝盛世纪中心（地铁：钱江世纪城站旁）【什么产品】叫叫APP，提供面向3-12岁（幼儿园至小学阶段）的在线课程，涵盖阅读、益智、美育、写作、英语五大品类，包含分龄体验课与系统年课【福利待遇】五险一金、双休、带薪年假、弹性工作、年终奖金、生日红包、下午茶点、福利假期、全薪病假、节日礼包等

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张先生

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招聘美甲美睫师：1、性格温和，技术过关2、有一年工作经验以上者，睫毛美甲都会的优先考虑3、长期稳定，负责有上进心4、根据客户需求的款式做出客户满意的款式5、上班时间:10:00-9：30，月休四天自行安排

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邓女士

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【工作内容】1、通过自主学习或参与公司组织的培训，持续提升专业能力与业务水平（包含房产交易等相关知识）；2、查阅公司内部房源与客户资料，完成资源匹配并安排看房行程；3、主动拓展房源及客户渠道，并开展系统性跟进维护；4、与客户保持沟通，协调看房时间，进行实地拜访、需求分析与商务洽谈，推动交易达成；【5年发展路径】第1年成长为专业房产顾问；第2年晋升为团队主管，带领小组开展业务；第3年升任区域负责人，参与门店利润分配；第4年具备创业资格，实现多店联动与个人财富跃迁；【任职要求】1、年龄20-50岁，大专及以上学历；有同行业背景或服役经历者条件可适当放宽；2、不限工作经验（公司提供带薪培训），具备行业经验者可直接定级入职；3、不限户籍、性别、所学专业；4、性格积极乐观，能承受工作压力，具备协作意识；5、对房地产行业有热情，勇于追求高收入，渴望自我突破；6、具备较强抗压能力，能在挑战与逆境中坚持前行；7、应届高校毕业生优先考虑；【薪资福利】1. 针对不同发展阶段设置完整的免费培养机制（涵盖置业顾问、店长、区域经理、大区总监等职级）；2. 福利保障：五险一金、补充商业保险、年休假、带薪病假、年度体检、带薪岗前培训；3. 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均从内部优秀员工中选拔任命；4. 每季度组织团建活动，提供国内外旅游机会及内外部成长课程；5. 薪酬结构：底薪5000元起 + 45%起提成 + 现金奖励 + 五险一金；6. 配备专属导师全程指导，直至独立作业；当能力达标后，可参与带教新人，加速自身成长；在杭州这座充满活力与竞争的城市，我们致力于为每一位有梦想的年轻人搭建实现价值的舞台，助力你完成购车、置业、环球旅行的人生目标！相信自己，未来可期！工作地点：覆盖杭州各行政区（根据居住地就近安排）（上城区、下城区、江干区、余杭区、西湖区、滨江区、萧山区、下沙等）

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石女士

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【工作内容】1、通过自主学习或参与公司组织的培训，持续提升业务能力与专业素养（如房产交易相关知识）；2、查阅公司内部房源及客户资料，完成资源匹配并安排看房；3、主动开拓房源与客户渠道，并进行系统化跟进维护；4、与客户保持沟通，协调看房时间，开展实地拜访、交流洽谈及谈判，推动交易达成；【5年发展路径】1年成长为高端房产服务专家；2年晋升为门店小组负责人，带领团队作业；3年升任商圈经理，享有门店利润分红；4年携手创业实现“五子登科”，迈向个人财务自由；【任职要求】1、年龄20-50岁，具备大专或以上学历；有同行业经验者、退伍军人可适当放宽条件；2、不限工作经验（公司提供带薪培训），有本领域从业经历者可直接进入更高职级；3、不限户籍、性别和所学专业；4、性格积极乐观，能承受工作压力，具备吃苦精神和协作意识；5、热爱房地产行业，勇于追求高收入，渴望自我突破；6、具备良好心理韧性，能在困境、挑战和高强度环境中坚持前行；7、应届毕业人员优先考虑；【薪资福利】1. 针对不同职级建立完善的免费培训机制（涵盖置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监等岗位）；2. 福利保障：社会保险、住房公积金、商业保险、年休假、带薪病假、年度体检、带薪岗前培训；3. 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均从内部优秀员工中选拔任命；4. 每季度组织多样化团建活动，包含国内及海外旅游、内外部专项培训等；5. 薪酬待遇：起薪10K + 提成比例45%-65% + 现金奖励 + 五险一金；6. 配备专属导师全程指导，直至独立上岗；当你能力达标后，也将有机会指导新人，加速自身成长；在杭州这座节奏快、竞争激烈的都市，我们致力于为每一位心怀梦想的奋斗者搭建实现价值的舞台，助你完成购车、购房、环球旅行的人生目标！相信自己，未来可期！工作地点：杭州各行政区域均有岗位（根据住址就近分配）（上城区、下城区、江干区、余杭区、西湖区、滨江区、萧山区、下沙等）

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陈女士

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【工作内容】1、通过自主学习或参与公司组织的培训，持续提升业务能力与专业素养（涵盖房产交易等相关知识）；2、查阅公司内部房源及客户资料，进行精准匹配并安排看房；3、主动开拓房源与客户资源，并开展系统化跟进；4、与客户保持沟通，协调看房时间，实地拜访、深入交流、商务洽谈，推动交易顺利完成；【5年发展规划】1年成长为高端住宅领域专业顾问；2年晋升为门店小组负责人，带领团队共同成长；3年升任商圈经理，享有门店利润分红；4年开启合伙创业模式，实现“五子登科”，达成个人财富自由目标；【任职要求】1、年龄20-50岁，具备大专或以上学历；有同行业从业经历者、退伍军人可适当放宽条件；2、工作经验不限（公司提供带薪岗前培训），有房地产相关经验者可直接进入更高职级；3、不限户籍、性别、所学专业；4、性格积极乐观，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识；5、热爱房地产行业，渴望挑战高收入，追求自我突破；6、具备较强的心理韧性，能够在逆境中坚持前行，直面困难与挫折；7、应届毕业生优先考虑；【薪资福利】1. 针对不同职级建立完整且免费的专业培训体系（涵盖置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监等岗位）；2. 福利保障：社会保险、住房公积金、商业补充保险、年休假、带薪病假、年度体检、带薪入职培训；3. 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均从内部优秀员工中选拔任命；4. 每季度组织多样化团建活动，包含国内及海外旅游、内外部专项培训等；5. 薪酬结构：提成比例不低于45% + 现金奖励 + 五险一金；6. 入职即配备资深导师一对一指导，直至独立作业；当个人能力达标后，亦有机会担任新人导师，加速自身成长；在杭州这座节奏快、竞争激烈的都市，我们致力于为每一位心怀梦想的年轻人搭建一个实现创业与致富理想的平台，助你完成买车、买房、周游世界的愿望！相信自己，未来可期！工作地点：杭州市各行政区域（根据住址就近分配）（上城区、下城区、江干区、余杭区、西湖区、滨江区、萧山区、下沙等）

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林女士

实名企业

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【工作内容】1、通过自主学习或参与公司组织的培训，持续提升专业能力与业务水平（包括房产交易等相关知识）；2、查阅公司内部房源与客户资料，完成资源匹配并安排看房；3、积极拓展房源及客户渠道，并开展有效维护与跟进；4、与客户保持沟通，协调看房时间，进行实地拜访、交流洽谈及谈判，推动交易达成；【5年发展规划】1年成长为高端房产服务专家；2年晋升为店组负责人，带领团队作战；3年升任商圈经理，享有门店利润分配权益；4年携手共创事业，实现“五子登科”，迈向财务自由；【任职要求】1、年龄20-50岁，具备大专或以上学历；有同行业经验者、退伍军人可适当放宽条件；2、不限经验（公司将提供带薪系统培训），有本领域从业经历者可直接进入更高职级；3、不限户籍、性别与所学专业；4、性格积极乐观，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识；5、热爱房地产行业，勇于追求高收入，渴望自我突破；6、具备较强的心理韧性，能在逆境中坚持前行，直面挑战；7、应届毕业学生优先考虑；【薪资福利】1. 针对不同发展阶段设置完善的免费培训机制（涵盖置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监等岗位）；2. 福利保障：社会保险、住房公积金、商业补充保险、年休假、带薪病假、年度体检、带薪入职培训；3. 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均从内部优秀员工中选拔任命；4. 每季度组织多样化团建活动，包含国内及海外旅游、内外部专项培训等；5. 薪酬结构：提成比例不低于45%+现金奖励+五险一金；6. 配备资深导师一对一指导，全程扶持直至独立作业；当个人能力达标后，将有机会担任新人导师，加速自身成长；在杭州这座节奏快、竞争激烈的都市里，我们致力于为每一位心怀梦想的年轻人搭建一个实现财富增长与职业发展的平台，助你达成购车、购房、周游世界的理想人生！相信自己，未来可期！工作地点：全杭州市各行政区域（根据住址就近安排）（上城区、下城区、江干区、余杭区、西湖区、滨江区、萧山区、下沙等）

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刘女士

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你怀才不遇，我们老板怀财不遇，让我知道你。伯乐一顾，价增三倍，成就一生！请求职者务必仔细阅读以下招聘信息公司现对外招聘年满十八周岁的全职人员。以下招聘都是属于公司直招，不会收取任何押金。职位描述要求：1、18-28周岁，身高155以上，五官端正2、性格开朗，善于沟通3、接受应届生、实习生。无经验4、公司对无经验新人提供免费3-7天的培训，培训期间双向选择，表现优异者，入职后根据表现增加底薪！薪资待遇：1、底薪8000-150002、公司提供吃住、礼服（无暴露性服装）3、上班4-6小时，月休4天（可选休可连休）4、独立公寓式住宿，家电齐全，（1-2人一间）公司出于闹市区，附近有大型购物中心以及小吃街，交通便利以上招聘岗位，真实有效且无任何费用职位福利：五险、包吃包住、不加班、全勤奖有兴趣可以投递简历与我

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刘先生

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职位描述负责AI购物助手App及其后台系统的算法研发与性能优化，涵盖推荐系统与搜索功能的持续改进、用户行为分析与个性化导购策略设计、大模型技术的实际应用、数据闭环构建及效果评估等方面。运用机器学习与深度学习技术手段，提升用户体验与平台运营效率。职位要求1、硕士及以上学历（计算机/数学/统计学相关专业），具备3年以上算法研发工作经验；2、熟练掌握Python语言，熟悉PyTorch/TensorFlow框架生态，能使用FastAPI进行服务开发，具有高并发场景下的系统调优经验；3、精通主流向量数据库（如ChromDB、Milvus），掌握NOSQL数据库（如Mongodb、ES、redis等）及关系型数据库（如PG、Mysql）的应用与优化；4、熟悉提示词设计与上下文工程方法，能够有效引导模型输出；5、具备LangChain、LangGraph等框架的实际项目开发经历；6、深入掌握召回与排序双塔结构、Transformer、GNN等典型模型架构；7、具备LLM模型微调实战经验，能快速识别并解决微调过程中出现的过拟合等问题；8、对电商业务核心指标有深刻理解，熟悉商品运营周期和用户决策流程；9、善于利用可视化工具向非技术成员清晰传达算法价值，推动跨部门协同落地；10、持续关注顶会最新研究成果，并具备快速验证与工程化落地能力；工作内容1、主导AI购物助手核心算法的设计与实现；2、结合产品业务逻辑，构建机器学习模型，完成数据清洗、标注、训练与预测全流程；3、持续开展模型优化工作，包括特征构造、算法迭代与参数调优，提升系统准确率与响应效率；4、建设实时推荐系统，整合用户画像模块与召回排序模型；5、参与算法在终端设备的部署与性能调试；6、分析用户行为日志，挖掘潜在需求与市场机会点；7、探索Agent技术在复杂导购任务中的应用可行性；8、协同产品经理与技术团队，明确数据分析目标，推进算法功能上线；9、追踪人工智能与数据分析领域前沿动态，研究其在电商场景中的创新应用。工作时间：早九晚六 周末双休 试用期1-3个月福利待遇：入职购买五险一金 试用期工资80％ 全勤奖通讯补贴 每周固定下午茶 每月固定团建 每年固定体检

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翁女士

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此岗位无经验勿扰！！转岗需两年以上经验！！职位描述：工作职责：1、配合产品经理开展市场调研与行业研究，关注竞品动态，并形成分析报告；2、通过用户访谈、问卷调研、可用性测试等方式获取用户反馈，归纳并解析用户需求及行为数据；3、协助编写条理清晰、内容完整的产品需求文档（PRD）、用户故事（User Story）以及产品原型（Mockups）；4、运用Axure、Figma、Sketch等工具制作基础线框图或原型图，与设计和研发团队明确需求细节；5、参与产品评审会，整理会议记录，并跟进各项决议的执行进度；6、监控产品上线后的关键数据表现（如日活、留存、转化率等），按期提交数据分析报告；7、结合数据洞察与用户声音，提出可行的产品优化方向与改进建议；任职要求：1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专，计算机类相关专业优先考虑；2、熟练操作Office办公软件，具备独立绘制产品原型的能力；3、表达能力优秀，能将复杂抽象的需求转化为具体可执行的方案并与开发对齐；4、具备良好的跨职能沟通能力，能够高效协同各方推进项目落地；5、逻辑思维严谨，善于识别问题、剖析原因并探索解决方案；6、注重细节，工作踏实认真，拥有较强的执行能力和责任心；7、具备良好的协作意识，积极主动，富有担当精神；加分项：1、有电商/AI类产品实际项目经验者优先；2、具备从0到1参与产品设计与落地的经验者优先；工作时间：早九晚六 周末双休 试用期三个月福利待遇：入职购买五险一金 试用期工资80% 全勤奖 通讯补贴 每周固定下午茶

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翁女士

实名企业

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工作内容负责核心产品的日常运营、用户增长及维护。需深度洞察用户需求，借助内容创作、活动策划、渠道拓展等方式，提升用户的活跃程度、留存水平与整体满意度，持续推动关键业务指标的正向发展。工作职责1、主导用户全生命周期管理，制定新用户引导、留存激活、促活召回等运营策略；2、构建用户分层模型，面向不同用户群体制定差异化运营方案；3、整合用户反馈信息，协同推进产品体验优化；4、策划并产出优质、具传播力的内容素材（图文、视频等形式），增强品牌认知与用户粘性；5、运营官方新媒体平台（如微信公众号、小红书、抖音等），规划内容排期并落地执行；6、独立完成线上/线下营销活动的全流程运作，涵盖方案设计、宣传推广、执行实施与效果评估；7、通过活动实现拉新增长与用户激活，提升核心运营数据，并对活动投入产出比负责；8、跨部门联动产品、设计、技术团队，高效推进各项运营项目顺利实施。职位要求1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、传媒等相关专业优先考虑；2、具备1-3年互联网运营经验，熟悉常见运营方法论与执行流程，有成功项目案例者更佳；3、熟悉主流线上运营工具及平台特性；4、拥有优秀的文案表达能力，具备独立思考意识、创新思维及敏锐的市场感知力；5、具备基础数据分析能力，能熟练运用相关工具进行数据提取与解读，辅助运营决策；6、责任心强，抗压能力好，能在快节奏环境中保持积极心态与高效产出。加分项1、具备从0到1项目运营经历或显著增长实践经验。2、掌握主流新媒体平台的运营机制与玩法特点。工作时间：早九晚六 周末双休 试用期1-3个月福利待遇：入职购买五险一金 试用期工资80％ 全勤奖通讯补贴 每周固定下午茶 每月固定团建 每年固定体检

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翁女士

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此岗位不接受无经验者及应届毕业生应聘！岗位职责：1、深入研究各类网站及App的数据采集技术。2、承担电商平台爬虫系统的开发、维护与性能调优工作。3、制定高效爬取策略与反屏蔽机制，提高数据抓取速度与准确性。4、独立分析并解决项目开发中遇到的各种技术难题。任职要求：1、具备3年以上爬虫开发实战经验，具有计算机相关专业教育背景；2、精通Python、Java语言，爬虫技术基础牢固；3、掌握AndroidHook核心技术，熟悉Apatch、LSPosed、Magisk、Frida等主流HOOK工具；4、熟练运用常见JS逆向技术与加密算法；5、具备丰富的APP风控对抗实践经验，了解设备指纹识别与伪装技术；6、有大型互联网企业APP逆向分析或主流电商平台数据采集经验者优先考虑；7、具备手机群控系统开发背景者优先录用。工作时间：早九晚六，周末双休试用期：1-3个月福利待遇：入职即缴纳五险一金，试用期薪资为正式工资的80%，全勤奖励，通讯补贴，每周固定下午茶

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翁女士

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此岗位无经验及应届生勿扰！岗位职责：1、深入研究各类网站及App的数据采集技术。2、负责电商类爬虫项目的开发、维护与性能调优。3、制定高效爬取策略与反屏蔽机制，提升数据抓取效率与准确性。4、独立分析并解决项目开发中遇到的技术难题。任职要求：1、具备3年以上爬虫开发经验，具有计算机相关专业背景；2、精通Python、Java语言，爬虫技术基础扎实；3、掌握Android Hook原理，熟悉Apatch、LSPosed、Magisk、Frida等常用HOOK工具；4、熟练运用常见JS混淆及加密算法；5、具备丰富的APP风控对抗经验，了解设备指纹及其修改技术；6、有大型企业APP逆向分析或主流电商平台数据采集经验者优先；7、具备手机群控系统开发经验者优先考虑。工作时间：早九晚六 周末双休 试用期1-3个月福利待遇：入职即购五险一金 试用期薪资按80%发放 全勤奖 通讯补贴 每周固定下午茶

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翁女士

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问职位介绍上有的问题一律不回！！问职位介绍上有的问题一律不回！！问职位介绍上有的问题一律不回！！人事方面：协助人事主管推进招聘全流程事务，涵盖岗位信息发布、简历初筛、面试协调及新员工入职手续办理。负责员工档案管理，处理人员入离职、转正、岗位调整等相关流程。配合开展员工活动策划、培训支持及团队建设工作。行政方面：负责办公环境维护，统筹办公用品与固定资产的采购、登记及日常管理。协助筹备公司各类会议，并完成会议记录整理。及时完成上级安排的其他行政事务性支持工作。登记并归档公司内部采购费用明细。任职要求：1. 年龄要求：25-30岁2. 教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先3. 具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，性格积极乐观，耐心细致4. 工作态度严谨，条理性强，责任心高，具备较强的执行能力熟练操作常用办公软件工作时间：早九晚六 周末双休 试用期1-3个月福利待遇：入职即缴五险一金 试用期薪资为正式工资的80% 全勤奖励 餐饮补贴 通讯补助 每周固定下午茶 每月定期团建 每年安排健康体检

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翁女士

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薪资4300底薪+500房补+200全勤上班时间(4个班型轮班)09:00-21:0010:30-22:3019:00-05:0017:00-03:30(做过汉堡行业，会炸小食优先)岗位职责1、执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐等；2、保障工作区域卫生、维持清洁；清点物料，及时补充；3、热情接待每位顾客；4、完成店长交办的其他工作。岗位职责1、执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐等；2、保障工作区域卫生、维持清洁；清点物料，及时补充；3、热情接待每位顾客；4、完成店长交办的其他工作。

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王女士

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商场开业活动策划与执行，统筹商场活动排期，达成客流、销售额及停车场收益等目标，实现新媒体运营相关指标，推进并完成创收任务

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任女士

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外勤助理，不坐班1. 配合销售团队推进日常销售事务，开发客户资源（上门拜访口腔诊所），助力提升销售业绩；2. 掌握口腔类产品知识，参与科室宣讲会PPT讲解；3. 负责污染植体的处理工作；4. 整理客户资料与需求信息，归集产品资料及市场相关数据；5. 核对订单内容准确性，确保订单高效执行；6. 协助销售跟进业务进展，落实售后支持服务。任职要求：1. 执行力强，具备良好的协作意识，能及时响应任务安排，灵活应对工作变化，可接受短期外出；2. 熟悉Office办公软件，拥有较强的数据分析与信息整理能力；3. 有一定销售基础知识或从业经验，学习能力强，适应快节奏工作；4. 大专及以上学历，相关专业优先，或具备2年以上工作经验，学历年限不限。

杭州·临平区

王女士

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岗位职责：1、负责公司浙江区域内产品的推广与客户维护工作；2、需适应长期出差的工作安排；3、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标；4、巩固现有客户资源，拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域；5、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判；6、策划并落实销售区域内的营销活动，确保销售任务顺利完成；7、建立并维护客户关系，推动客户间长期战略协作。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先；2、具备1-3年快消品领域销售经验，有优秀业绩者优先考虑；3、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力；4、具备基本市场分析与判断能力，服务意识强；5、能接受长期出差，责任心强，具备抗压能力；6、具有团队合作精神，乐于迎接挑战。

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范女士

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职位描述1. 配合销售团队推进日常销售事务，开发客户资源（如拜访口腔诊所），助力业绩提升；2. 掌握口腔类产品知识，参与科室会议并进行PPT讲解；3. 处理污染植体相关事宜；4. 整理客户资料与需求信息，汇总产品资料及市场动态数据；5. 核对订单内容的准确性，确保订单高效执行；6. 协助销售跟进业务进展，落实售后支持工作。任职要求：1. 具有良好的执行力和协作意识，能及时响应任务安排，灵活应对工作变化，可接受短期外出差旅；2. 熟悉Office办公软件操作，具备较强的数据分析与信息归纳能力；3. 有一定销售基础或相关经验，学习能力强，适应快节奏工作环境；4. 大专及以上学历，专业对口者优先，或具备2年以上工作经验，不设严格学历年限限制。

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王女士

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岗位职责：1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析；2.组织编制并审核月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时；3.建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财税风险，保障合规运营；4. 主导税务筹划与申报工作，协调税务机关关系，合理降低企业税负；5.参与公司重大经营决策，提供专业财务建议与数据支持。任职要求：1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先；2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力；3.熟悉国家财税法规及会计准则，精通ERP系统及主流财务软件；4.具备较强的数据分析能力、风险意识和跨部门沟通协调能力；5. 责任心强，原则性高，具备良好的职业道德与保密意识。

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左先生

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