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pcba电子维修技术员
面议岗位职责1. 负责对不良L3 PCBA/L10服务器进行故障排查,通过电路原理分析,结合SWAP/ABA验证方式确认异常根源,精准定位问题并完成修复作业2. 汇总整理故障排查记录,归纳典型问题,推动前端制程持续优化与改进3. 执行不良品的深入分析,并提出有效改善措施任职要求知识:具备阅读电路原理图、点位图的能力,熟悉系统架构、时序控制及电源模块相关专业知识,有电子产品维修经验者优先技能:具备扎实的电子技术基础,熟悉常用电子元器件,能熟练操作热风枪、烙铁、万用表等维修工具者优先通用能力:具备较强的学习能力和实际操作能力
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PE技术员(外派越南)
面议工作职责:1. 熟悉PCBA生产流程,具备Server类产品生产相关经验2. 负责SMT产线日常效率与品质改善,可独立应对常见制程异常3. 掌握IPC组装及验收规范4. 具备波峰焊操作经验者优先考虑任职资格:1. 高中及以上学历,接受长期派驻越南工作2. 具备良好的沟通协调能力与抗压性3. 能够配合公司安排的加班需求
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人力专员(J13737)
面议岗位职责:1. 负责人力资源相关数据的整理与分析,支持项目运营工作,推动HR各模块专业能力优化,输出外部市场洞察报告并促进内部组织协作;2. 协同各部门开展沟通与资源协调工作;3. 未来可发展方向包括人力规划与运营、招聘培训管理、薪酬福利体系建设等任职要求:1. 2026届硕士毕业生,人力资源管理、统计学、数学、计算机科学、信息管理与信息系统、工商管理等相关专业优先考虑;2. 具备基本的数据处理技能,能熟练操作Excel/PBI/Tableau等可视化工具,掌握SQL基础查询语句,熟悉Python、R等数据分析语言者更具优势;3. 熟悉人力资源主要业务流程(如人力资源规划、招聘、薪酬、绩效等),对HR数字化转型、数据治理及人工智能在人力资源中的应用有较强兴趣;4. 拥有良好的逻辑思维、数据分析及问题解决能力,能够高效理解业务需求并转化为可行的数据分析任务
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电力主管工程师
面议岗位职责:1、负责公司能源系统(高低压、发电机、光伏、电梯等)的技术运维工作,为内部节能资源提供专业、可靠的优化建议;2、保障公司高低压电力设备的安全稳定运行;3、开展能源数据的收集、分析与维护管理,推进节能项目落地及全过程项目管理;4、对接市政相关单位,协调停供电事宜,确保用电业务有序开展;5、应对突发断电等紧急情况,及时进行应急处置;6、研究并推动园区能源管理数字化体系的建设;7、组织开展电力团队的技术培训与实操指导;8、为海外生产基地提供技术支持与能力输出;任职要求:1、本科及以上学历,电力、电子、能源等相关专业;2、5年以上大型制造企业电力设备运维管理经验,持有高压电网入网证等资格证书者优先;3、掌握电力行业现行技术标准、规范、安全规程及相关法律法规;4、具备丰富的项目统筹经验,熟悉工厂运维流程,节能项目执行能力突出;5、具有良好的职业道德和敬业精神,优秀的组织协调与沟通能力,认同企业价值观;6、具备英语沟通能力;
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车间运营助理
面议1. 负责厂区8S管理(区域划分、评估执行、活动参与及总结汇报)2. 负责厂区安全管理(设备隐患排查、安全培训宣导、安全活动参与与总结等)3. 其他事务性工作(组织内部活动、文件撰写与宣传策划等)4. 文案撰写,活动方案设计,跨部门沟通协调
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日结下班发工资220一天包吃住,入职0费用!
7000-8000元/月0元入职!空调车间!肥西联保短期电子12天短期工,人走账清优势:免费吃住(水电均摊)空调车间不穿无尘服坐岗为主时间:8.00-8.00两班倒待遇:210/天,,免费体检要求:18-45岁,男女不限内容:电子外观检验,纯手工活,不穿无尘服️️记薪周期,(记薪周期21-次月20)️4.1继续做的话工资20一小时常年
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食堂招聘洗菜切菜打饭阿姨
4000-5000元/月早上8点到下午6点,下午休息两到三小时
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平面设计实习生(27届)(J13759)
面议岗位职责:1、负责培训活动的全流程运营,包括开课前的通知提醒、课程中的执行支持、课后宣传及资料整理归档2、配合开展培训项目的推广与宣传工作任职要求:1、本科及以上学历,专业不限,管理类相关专业者优先考虑2、熟练掌握常用办公软件操作3、工作态度积极,思维灵活,具备良好的沟通表达能力和亲和力4、具备较强的组织协调能力与学习能力,有学生会或社会实践经历者优先5、每周可保证5天及以上到岗实习
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电子助理工程师
面议岗位职责:1. 负责系列产品产线异常问题分析,优化生产工艺流程,提高产品合格率2. 主导重大问题分析,协同研发、品质、制程等团队,及时响应并处理产线突发状况3. 推动流程改进与改善提案,提升产线运行效率,降低制造成本4. 客户反馈异常的分析与改善跟进,优化测试覆盖范围5. 测试程序系统的日常维护,测试项目持续优化6. 执行相关软件版本升级,PCN/MEN文件的发布与管理任职要求:1. 本科及以上学历,具备1年以上相关工作经验,专业为计算机科学与技术、电子信息工程等相关方向;2. 熟悉SMT行业背景,掌握数字电路与模拟电路分析技能,能熟练使用电烙铁、热风枪、万用表等维修与检测工具;3. 工作积极主动,具有良好的沟通能力、协调能力及抗压性;4. 通过大学英语四级,熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件
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FCT程序开发工程师(J13744)
面议岗位职责:1. 主导新产品NPI阶段测试流程的规划与实施,确保测试方案高效落地执行2. 编制并持续维护完整的测试计划与测试矩阵(Test Matrix),保障测试范围全面覆盖产品需求3. 负责测试矩阵的正式发布(Release)及后续版本更新管理4. 承担测试平台搭建及相关(Coding)开发工作5. 主导测试覆盖度的正向与反向用例设计与验证,提升测试完整性与有效性6. 及时响应并解决测试工程部(TE)反馈的测试程式问题(Bug),确保产线稳定运行7. 编写和完善测试开发体系的技术文档,推动知识积累与团队技术能力成长任职要求:1. 本科及以上学历,计算机科学、电子工程、自动化或相关专业背景2. 具备8年以上测试程式开发或软件开发工作经验,有服务器/数据中心产品测试经历者优先3. 熟练掌握Linux操作系统,了解服务器硬件架构、BIOS、BMC等核心模块4. 精通至少一门脚本语言(Python、Shell),具备扎实编程功底和良好编码规范5. 深入理解功能测试(FCT)机制,熟悉自动化测试框架的构建与应用6. 熟悉服务器整机测试流程及NPI导入流程
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IE主管工程师(J13667)
面议岗位职责:1. 产品导入与工艺整合:负责整机从组装至包装出货全过程的工艺流程设计与优化,统筹生产线布局规划及产能配置2. 量产效率提升:运用数据分析工具识别产线瓶颈环节,持续改进工艺参数与操作规范,提高整体生产效能3. 制程能力优化与稳定性:编制并维护标准工艺文档,包括控制计划、作业指导书、流程卡等;推动自动化、数字化及精益生产理念落地,实施智能制造相关产线改造项目4. 成本控制与价值工程:通过工艺改善减少材料损耗、工时投入及辅料使用;参与新材料、新设备、新工艺的技术评估与导入,提供技术可行性与成本效益分析支持5. 跨部门协同与支持:联动研发、质量、生产、采购、供应链等团队,高效处理生产异常及客户反馈问题任职要求:1. 本科及以上学历,工业工程或相关专业背景2. 具备5年以上消费电子领域(如笔记本电脑、台式机、手机等)PIE工程工作经验3. 熟悉PC类产品制造关键工艺,涵盖整机组装(结构件装配)、功能测试、老化测试、包装等环节4. 具备良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识,适应高强度、快节奏的工作环境5. 具备扎实的问题分析与解决能力6. 掌握精益生产方法论,并有实际项目推行经验7. 具备数字化工艺项目实践经验者优先
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物流项目经理(J13790)
面议岗位职责:一、项目全周期统筹:1. 负责公司及部门物流类重点项目(如数字化升级、呆滞物料处理、流程精简等)的全流程管理,涵盖前期调研、目标分解、计划拟定,明确关键节点、交付成果与责任分工。2. 实施项目日常监督,把控进度执行、成本控制与成果质量。3. 主持项目例会与总结会议,编制进展报告与复盘文档,推动跨职能问题快速闭环。4. 牵头项目结项与资料归档,提炼实践案例,构建可复制的物流项目管理体系。二、跨部门协同与资源统筹:1. 作为物流项目主要接口人,协同生产、采购、IT、财务及异地团队,厘清协作边界,保障项目高效联动。2. 整合内外部资源(人力、设备、预算、第三方服务),优化配置并监控预算使用,提升资源运作效率。3. 对接企业管理部门或战略规划团队,完成项目备案、进度提报等相关流程,确保符合公司管理要求。三、数据化管控与成果落地:1. 搭建项目数据记录体系,量化追踪降本比例、效率增长等核心指标,建立可视化监控仪表盘,辅助管理决策。2. 推动项目成果标准化,将优化方案转化为部门作业规范,组织培训与推广,保障效益持续释放。3. 参与年度项目策划,结合业务痛点提出立项方向,支持部门项目体系布局。任职要求:一、基本条件本科及以上学历,物流、供应链、工业工程等相关专业背景,持有PMP认证者优先;3-5年制造业物流企业项目管理经验,具备电子制造或跨境物流经验者更佳;二、专业能力掌握项目管理完整流程,能独立主导从启动到复盘的全过程管控。熟悉制造企业物流运作(仓储管理、关务操作、国际运输),了解WMS、SAP等信息系统。具备数据分析能力,可搭建数据台账评估项目成效,熟练运用Excel、PPT等办公工具。掌握物流成本核算与流程改善方法,能够推进降本增效类项目的实施落地。
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设备技术员
面议岗位职责:1: 具备工厂设备运维管理经验,工作积极主动、责任心强,可适应夜班安排,抗压能力佳,具备良好的PPT制作及汇报表达能力;2: 能够及时识别并处理设备运行异常与产品质量问题;3: 主动推进设备管理流程及项目流程的优化与改进;4: 负责部门指定区域内设备的日常管理及项目整体协调工作;5: 指导并提升技术员在设备操作与维护方面的专业技能。任职要求:1: 大专及以上学历,电气、机械类相关专业,具有3年以上制造业设备运维管理经历;2: 具备较强的主动性与责任感,能适应夜班,抗压性强,擅长PPT编制与工作汇报;3: 熟悉机械结构、电气系统、伺服控制、视觉识别等相关技术原理;4: 有复盘总结的习惯,作风严谨,逻辑思维清晰,学习吸收能力强;5: 掌握PLC调试技术,熟悉三菱robot、epson robot,具备一定的机器人编程能力,有独立承担项目统筹的经历
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数据开发工程师
1.3-1.6万元/月一、技能要求• 掌握大数据相关技术,熟练运用Hive SQL、Spark SQL,具备OLAP高级分析函数使用经验,熟悉ETL工具(如Kettle)及MongoDB开发;• 精通Oracle、SQLServer、MySQL中至少一种数据库的开发与应用;• 具备扎实的数据建模与数据分析理论基础,有实际参与数据仓库模型设计及数据分析项目的落地经验;• 能够准确理解业务需求,并转化为规范的数据模型设计文档;• 有生产制造或质量管理相关行业项目经历者优先考虑;二、其他要求• 计算机类相关专业背景;• 具备5年以上数据仓库开发工作经验;• 逻辑思维能力强,思维缜密,表达条理分明;• 沟通协作能力良好,能够高效对接多方需求;• 具备较强的综合分析能力,能深入剖析问题并提出切实可行的解决方案
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新厂开招310一天,包食宿,可日结
8000-9000元/月本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!【进厂福利】:【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。长期工:综合工资保底8000元/月【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:年龄16-55,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。温馨提示:------------------------------------1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!无锡
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新厂急招普工 320一天 可日结 免费吃住 人走账清
8000-9000元/月【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖工作满月5000奖金【高福利】包吃包住320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验,16岁一50岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来薪资模式具体详情介绍:----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-长沙,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
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数据开发
1.4-1.8万元/月技能要求·熟悉大数据技术,如Hive SQL、Spark SQL语言,能够使用OLAP高级分析函数,有ETL(kettle)、MongoDB等开发-技能:·熟悉Oracle、SQLServer、MVSQL至少一种数据库开发;·熟悉数据建模、数据分析等理论知识,有数仓模型设计、数据分析有关项目实施案例;·理解用户需求,能够转化形成数据模型设计文档;·具有生产制造/质量领域项目经验优先; 二、其他要求:计算机相关专业;·5年及以上数据仓库开发经验;·逻辑思维:逻辑严谨,条理清晰;·沟通能力:具有较强的沟通协作能力;·综合分析:分析问题透彻并可提供可行的问题解决方案;
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30元/小时 免费住宿 坐班(急聘)
20-30元/时【合肥联宝】吃住在厂+住宿免费+坐班为主员工约30元/小时,吃住免费,工作简单轻松,适合长期稳定工作岗位职责:1. 按照生产计划完成指定工序的操作任务,确保产品符合质量标准2. 正确使用和日常维护操作设备及工具,及时报告异常情况3. 严格遵守车间安全规范与6S管理要求,保持工位整洁有序4. 配合班组长完成生产记录、物料交接及简单异常处理5. 积极参与岗前培训与在岗技能提升,适应产线合理调配任职要求:1. 年龄18-45周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病2. 学历不限,能识字读表、理解简单操作指令即可3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本团队协作意识4. 服从管理,适应坐班制生产节奏,能长期稳定工作5. 入职即享免费住宿及入职体检,社保依法缴纳
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UI工程师
1.2-1.5万元/月一、技能要求·3年以上UIWX设计经验,具有扎实的B端产品、SaS平台或数据中台设计背景;·精通Fioma、Sketch、AdobeXD等主流设计工具,具备极强的组件化设计思维与设计规范搭建维护能力;·了解数据呈现逻辑,熟悉ECharts、Highcharts、AnV等图表库的可视化表现限制与特性·对AlGC产品(ChatGPT、Copilo等)有深度体验与见解,熟悉对话式交互(CU)设计范式。·熟悉前端开发基础逻辑,能与前端工程师紧密配合进行还原度走查,确保设计稿的高保真落地。二、其他要求·设计逻辑清晰合理,能在复杂的业务场景中抽丝剥茧,产出理性的解决方案;·具有良好的跨部门沟通能力,能清晰阐述设计理念,推动设计方案在产品与研发侧的顺利实施;·有大型制造业、供应链系统或BI商业智能工具设计经验;·有ChatBl、大模型应用落地的实际U案例;
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Wep前端工程师
8000-10000元/月岗位描叙全生命周期项目管理:主导企业级A!Agent及各类A!场景应用项目的全流程管理,包括需求调研、方案制定、盗源协调、进度管控、风险识别与解决,保障项目按时、按质、按预算交付。场景深度赋能:深入理解业务场景,与业务方、算法工程师、开发团队紧密协作,挖掘A!技术在业务中的落地价值,准动A!能力与业务流程深度融合,提升业务效率与创新能力。AI能力迭代与规划:持续跟踪A!领域技术趋势与行业标杆实践,结合企业现有AI能力,牵头制定A!能力发展规划与技术路线图,驱动A!技术钱的迭代升级,构建企业核心A!竞争力。跨团队协同与沟通:作为项目核心枢纽,协调产品、研发、测试、运维等多团队资源,建立高效的跨团队协作机制,同步项目信息,解决协作冲突,保障项目推进顺畅。项目沉淀与体系建设:负责项目经验复盘与知识沉淀,输出标准化的A!项目管理流程、模板与工具,推动企业A!项目管理体系的规范化与成熟度提升。工作职责1学历与专业:本科及以上学历,软件工程、项目管理等相关专业优先。2项目管理专业能力:熟悉项目管理方法论,掌握捷、瀑布等多种项目管理模式,具备从0到1搭建A!项目管理体系的能力,能有效应对复杂项目的风险与变更。3跨域沟通与协同能力:具备优秀的沟通表达、组织协调与冲突管理能力,能够在技术、业务、管理等多角色间建立高效的沟通桥梁,推动多方达成共识.4学习与迭代能力:具备强烈的求知欲与快速学习能力,能够快速跟进A!领域新技术、新框架,持续迭代自身认知与项目管理方法。、其他要求:具备良好的抗压能力,能够同时管理多个并行的复杂项目。具备优秀的文档撰写能力,能够输出清晰、专业的项目文档与汇报材料。拥有开放的心态与团队协作精神,乐于分享经验并推动团队共同成长。
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大数据开发
1.4-2万元/月技能要求·熟悉大数据技术,如HiveSQL、SparkSQL语言,能够使用OLAP高级分析函数,有ETL(kettle)、MongoDB等开发-技能:·熟悉Oracle、SQLServer、MVSQL至少一种数据库开发;·熟悉数据建模、数据分析等理论知识,有数仓模型设计、数据分析有关项目实施案例;·理解用户需求,能够转化形成数据模型设计文档;·具有生产制造/质量领域项目经验优先;二、其他要求:计算机相关专业;·5年及以上数据仓库开发经验;·逻辑思维:逻辑严谨,条理清晰;·沟通能力:具有较强的沟通协作能力;·综合分析:分析问题透彻并可提供可行的问题解决方案;
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电子厂260一天
6000-7000元/月月工资7000左右16-55岁都可以,早八晚八,一个月一倒班,15号发上个月工资包吃包住,包吃2餐,住宿6人间(空调,电视,衣柜,桌椅,独立卫生间,独立热水器,独立阳台,洗衣机等)吃住均在厂区内,步行2分钟即可到达宿舍和食堂每个月15号发工资(一次性发完)厂区内超市,娱乐设施齐全,篮球场,乒乓球室都有~当天面试通过即可安排入职和住宿,,有3个月内体检单可不体检,
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肥西笔记本厂/不穿无尘服/21元/小时
6000-8000元/月肥西笔记本电子厂因订单增加!现急招一批员工:长期高价小时工坐岗+不穿无尘服+21元/小时 直发!招聘岗位一楼box短期工长期工二楼smt特殊部门物流、修护、server招聘要求:18-45周岁,无纹身!企业优势:坐岗+不穿无尘服+0元入职+岗位多(可根据个人情况安排)小时工:21一小时,21一小时,直发!直接发!工期到27年6月30日,做不到工期正常离职即可!最少做到5月31号,任何原因导致员工5月31不在职)!拎包入住,0元进厂!备注:具体招聘信息可直接点击沟通联系!
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Java
1-1.4万元/月1、理解面向对象编程和熟悉Java语言,具备扎实的Java基础,熟悉IO、多线程等基础技术,对多线程使用、并发处理、JVM基本原理有一定认识;2、熟练使用Spring、SpringBoot、SpringCloud、MyBatis、dubbo等常用Java框架,能开发复杂的业务逻辑和数据访问层;3、熟练使用MySQL数据库,并能够编写高效的SQL;4、熟悉Redis,MQ等常用的中间件和NoSQL数据库5、熟练使用linux常用命令,了解常见的命令和Shell脚本编程;6、具备基本的软件测试技能,能够编写测试用例和测试计划7、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与PM、开发团队和测试团队进行有效沟通和协作8、具备良好的问题解决能力和自我学习能力,能够独立分析和解决技术问题具备电商履约相关系统开发经验者优先具备saas产品开发经验者优先
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合肥肥西县需要两名风管安装师傅精通图纸要求有登高证。
面议需要两名风管安装师傅精通图纸要求有登高证。
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2月3日 09:35
新能源长期小时工
5000-6000元/月主推优质企业长白班+免费3餐【企业优势】包吃3餐包住,工作轻松,空调车间,住宿环境好,伙食超级丰盛,体检免费,不穿无尘服,可带手机,晋升空间大,工作有氛围,热招,小姐姐超多,站坐都有【职位介绍】1、小时工,19/元一小时,每天按照11小时计薪,夜班额外补助30元/晚2、每月15号发薪,月综合6500~7500【岗位说明】1、主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等,负责电气设备和控制柜的安装、组装,包装,贴标签,串线接线排线理线,插件,调试等都是手头活 简单轻松 入职有人教2、上班时间8:15~20:45(白班),夜班晚八到早八,包含吃饭休息时间2小时左右【福利待遇】1、免费包吃三餐,伙食非常好。每天35元餐标提前充卡,自己刷卡吃饭!提供4-6人间住宿有空调、热水器、独立卫生间、洗衣机等2、两班倒为主,夜班补贴30元一晚3、住宿厂车接送,上班可以带手机,不穿无尘服!【录用要求】1、年龄18~35周岁,男女不限2、初中及以上学历, 吃苦耐劳,服从指挥3、无纹身,无前科
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国轩电池正式工
5000-6000元/月【国轩电池】包吃住,每个月15号发工资正式工同步招聘[红包]入职交五险一金,厂区直签合同包吃住,4人间外宿,有班车接送[爆竹]18岁到40周岁,男女不限[爆竹]工作时间:8点到8点,上六休一,两班倒;白班记11h,夜班11.5h薪资待遇:正常出勤26天,[烟花]国轩正式工薪资标准:试用期薪资税前5000-6000底薪(试用期前三个月2160,转正2400-2600)+岗位工资(500)+加班费(工作日17.68/h,加班计时白班3h、夜班3.5h;周六日23.86/h,计时白班11h、夜班11.5h)+夜班补贴300+绩效工资(200-600)+技能工资(100-800),转正之后薪资6000-9000全天面试(有人必须提前报姓名身份证号码电话号码)
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联保电子厂23元一小时/免费体检/包吃住/男女不限/不压工资
6000-7000元/月【合肥电脑厂】长期小时工18-45周岁 工期27年6/30员工直发23/小时(最少做到5月31号, )代理利润:2元+打卡35天1000( 点现卡3天,4月1起员工21直发,代理无差价。因某个周期工时少,该周期)以上模式,包吃住,水电费均摊,记薪周期,(记薪周期21-次月20)[红包]温馨提示:以上模式!
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江淮汽车长白班(可预支)
8000-10000元/月月入8000以上,,有一定体力活,真心养家糊口联系我,非诚勿扰。3月7号主推江淮项目:[红包]社会工/实习生均可安排[红包]【江淮轻卡】优势:长白班+空调车间+可以预支工资[红包][拥抱]模式一:20元/时(500-2000绩效奖金)[拥抱]模式二:22元/时,无绩效奖金。【工作岗位】组装汽车底盘零部件组装打螺丝,简单易学。【人员要求】:18-39周岁【工作时间】8:30-20:30,早晚吃饭各休息1个小时,上六休一。【吃住福利】上班早八点半到晚八点半,中午餐补12元/餐,晚上餐补17元/餐,包住宿水电费均摊,宿舍在联宝公寓,上下班有班车接送,每月20号发薪,
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