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招聘：家用油烟机拆装工薪资：2200-5000元/月岗位职责：1.负责上门拆取油烟机，确保操作安全规范，高效完成设备拆除任务；2.持有D照驾驶证，具备独立驾驶车辆的能力，能够熟练驾驶小型货车或面包车；3.熟悉苍溪县各乡镇及主要道路地形，能精准导航并快速到达客户指定地点；4.严格按照公司流程执行拆机、运输作业，保证设备完好无损地运抵工厂；5.配合客服完成客户沟通，解答基本问题，提升客户满意度；6.定期反馈工作进展，主动上报异常情况，确保任务按时交付。任职要求：1.年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好，能适应户外作业；2.持有D照驾驶证，驾龄2年以上，有货运或搬运经验优先；3.熟悉苍溪县地理环境，能独立规划路线，具备较强的方向感和应变能力；4.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识与团队协作精神；5.可接受短期出差，服从统一调度安排，适应灵活工作时间。

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杨先生

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招聘：招营业员薪资：3000-45001、18-27岁，男女不限形象气质佳，有收銀相关经验者优先；2、熟悉基本电脑操作，会使用收银系统，计算能力强，能准确处理账目；3、具备良好的沟通能力和服务意识，对待顾容热情耐心；4、工作认真负责，细心谨慎，妥善保管现金及其他店内物资，遵守门店规定流程，能适应轮班制（含晚班）服从店长的工作安排。

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陈先生

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招聘：招杂工会电焊师傅、学徒均可薪资：面议现招聘杂工，主要会电焊师傅、学徒均可；<BR>待遇150-260/天，苍溪周边上班，具体有意向请电话联系。

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3月2日 19:01

先生

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招聘：招杂工会电焊师傅、学徒均可薪资：面议现招聘杂工，主要会电焊师傅、学徒均可；<BR>待遇150-260/天，苍溪周边上班，具体有意向请电话联系。

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11月18日 17:21

先生

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薪资详情：薪资范围：15000-50000元/月职位底薪：8000元/月：五险提成方式：销售额提成奖金补贴：话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖试用底薪：6600元/月岗位要求及职责：1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑2、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验3、全日制大专学历及以上，男女不限，26-38周岁4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力；5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控；6.岗位地址包括：成都运营中心及四川/贵州/云南/重庆等二三级区县市场，城市负责人包括但不限于以上地区 7.城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。薪资待遇：1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，第一个月底薪5000元（责）＋600元过程量奖励+1000元学习补贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W）2、城市经理：底薪5000元-12000元（责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W)3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队）5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

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张女士

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岗位要求及职责：（带薪储备学习1个月左右，就近意向地区开设分公司，主要负责分公司统筹管理，销售团队搭建和管理。四川/重庆所有的区域都会开设意向地区可优先选择，能够接受外派）1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑2、非工商、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验3、男女不限。4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力；5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控；7.城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。薪资待遇：1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，第一个月底薪5000底薪+3000储备绩效+1000元驻外学习补贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W）2、城市经理：底薪5000元-12000元（无责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W)3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队）5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

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张女士

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岗位职责:1. 提供专业的财税咨询支持，保障服务质量与客户满意2. 承担税务申报、税务规划及各类财税相关事务的执行工作3. 与企业客户保持长期稳定沟通，及时提供高效可行的解决方案4. 主要面向企业客户开展新合同签订及合同续签服务任职要求：1. 年龄在30至40岁之间（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制）2. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求3. 工作积极主动，善于团队协作，共同推进任务顺利完成上班时间：早九晚六、周末双休、节假日休息

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姚女士

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岗位职责:1.利用公司分配的客户资源，主动开拓客户群体，深入挖掘客户需求，推动业务成交2.与客户保持长期稳定沟通，建立良好互动关系，提供专业且及时的解决方案3.跟进已有客户，定期回访，确保服务延续性，促进客户续费合作财税顾问任职要求：1.年龄在30至40岁之间（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制）2.具备较强的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户实际需求3.善于团队配合，拥有协作精神，能与团队成员共同推进任务完成上班时间：早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息薪资：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成

广元

徐女士

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岗位职责:1. 利用公司提供的客户资源，积极开拓客户，挖掘潜在需求，推动成交达成2. 与客户保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系，提供专业且高效的服务方案3. 跟进维护现有客户，定期联系，促进客户持续合作及费用续缴任职要求：1. 年龄30至40周岁（具备相关工作经验者可适当放宽年龄限制）2. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户实际需求3. 善于团队协作，具有较强的责任心，能与团队成员协同推进工作目标上班时间：早九晚六、周末双休、节假日休息薪资：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成

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冉女士

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非常理解您当前在职业发展中的期待与考量，选择一个行业，本质上是选择未来的发展空间、稳定性，以及平台能否真正助力你实现自我突破与成长。我们相信，稳下心来，才能做出更长远的规划。以下是我们岗位的详细说明，帮助您清晰了解。职位描述一、岗位职责1、公司为销售团队配备客户资源，您需带领财税团队完成客户开发工作；2、目前全国已设立140家分公司，需根据公司城市拓展规划，持续推进新城市开拓，所辖城市数量越多，收入越高；3、主营业务涵盖：代理记账、公司注册、公司变更、公司注销、行业资质办理、地址异常处理、知识产权服务、商标注册、税务筹划等；二、加入椰子企服你能获得什么？1、高于行业平均水平的薪酬福利（综合薪资10000-23000元，前10%员工可达3.5W）；2、轻松愉悦、简单透明的工作氛围；3、资深团队带教，提供系统化成长支持，全方位助力职业进阶；三、薪资待遇1、储备城市经理（同业优秀者）：面议；2、储备城市经理（非同业）：约1个月学习期，熟悉产品与市场，首月薪资4400元＋驻外学习补贴1000元＋绩效400-2000元＋个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元）；3、正式城市经理：5000元无责底薪＋管理绩效津贴（3000/4000/6000/8000/12000/20000元）＋新开城市前三月补贴1000元＋团队业绩提成1%-4%＋椰子杯周奖励＋团队冠军奖＋优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-4W）；4、每晋升一级，底薪增加1000元，绩效提升1000-2000元，缴纳五险，定期组织生日会、团建、旅游及培训活动；5、晋升路径：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市/省/全国）；四、任职要求1、为人正直诚信，积极进取，具备责任感；2、具备2年以上电话或面销团队管理经验；3、保持空杯心态，乐于学习与成长；五、工作时间9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。椰子企服正处于快速发展阶段，平台广阔，机会众多。诚邀优秀的您，携手共进，共创辉煌！

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侯先生

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（苍溪+双休/节假日休息）公司专注于为企业提供专业服务，主要岗位为销售类，核心业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。一、财税顾问1、无责任底薪2800元+2000元业绩提成+600元过程奖励。2、入职即缴纳五险，定期组织员工生日会、团建活动、外出旅游及系统化培训等福利项目。3、晋升通道：储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人具体工作内容：1、公司提供精准客户资源，需带领团队完成客户开发任务；2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话联系，后期逐步转为微信维护；3、无需长时间外呼，后续主要依靠客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员收入普遍可突破万元；三、任职要求1、为人正直诚实，具备责任心和进取意识；2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力；3、热爱销售岗位，愿意挑战高收入目标；4、具备财税或电话销售相关经验者优先考虑；五、工作时间工作时段：9:00—18:00（含1.5小时午休），周末双休，法定节假日正常休息椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机会众多。诚邀优秀的您加入椰子大家庭！

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徐女士

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广元市苍溪县招工地小工/杂工、架子工、爬架/提升架、外架。果园薄膜安装。四川地区包车费，包吃包住。200-400元一天，做3天。

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3月7日 09:43

先生

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一.积极阳光，具备较强的学习能力、灵活应变能力及沟通表达能力，有较强的团队协作意识及组织协调能力，心理韧性及适应力强。二.专业不限（一）广阔的发展平台与空间1.担心没人教？不存在的，我们为你定制人才培养计划，全程大牛导师保驾护航。2.“学习型组织”，分类分层培训体系。3.五大专业序列+管理序列双通道发展路径。4.丰富的内部发展机会。（二）健全的福利保障体系1、具有市场竞争力的薪酬待遇。2、五险一金、企业年金、补充商业保险、年度健康检查。3、带薪年假、员工食堂、生日福利、节日福利。4、超多文体活动，文艺汇演、兴趣小组等你引领。

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胥先生

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广元市苍溪县天然气招户内安装人员，15不锈钢管！卡压工艺，有诚意的打电话来！没有微量生活费，！能干到明年！熟手来电，工具自带！

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3月21日 09:23

何先生

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