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1. 负责移动5G项目的督导、规划、设计及优化相关工作；2. 开展5G基站的现场勘察、设计以及DT与CQT测试的数据分析；3. 审核基站设计方案，进行网管后台KPI指标监控及重点小区问题处理；4. 通信或计算机相关专业优先考虑，具备行业从业经验者优先录用。

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董先生

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因公司发展需要，现需招收暖通风管图纸深化设计师一名，需在施工现场办公，提供住宿，每天上班9小时，每周休息1天，工资面议（大概10000~12000）。要求能熟练操作CAD画图，要求有一定现场施工经验，根据现场实际情况深化通风管道施工图。

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石先生

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岗位职责1）开展经销商产品技术培训及售后安装指导，提供现场技术支持与沟通交流；2）及时响应并解决客户在产品使用中遇到的问题、疑问及故障诊断；3）根据市场变化和用户反馈，持续优化售后服务标准流程（SOP），强化服务特色，增强客户粘性；4）深入洞察客户需求，推动服务升级，助力提升客户满意度及促成复购机会；5）积极参与行业技术研讨活动，学习先进服务理念，提升专业服务能力；6）协同工厂品质与研发团队深度协作，促进产品品质改进与技术性能提升。任职要求1）中专（技）及以上学历，机械、电气、自动化类相关专业，具备较强的实操能力；2）熟练制作PPT，具备培训资料开发能力，语言表达清晰流畅；3）能适应出差安排。加分项具备仪器仪表或工业自动化领域从业经验者优先

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沈女士

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工作内容：1、辅导学生的课后作业2、认真检查并查漏补缺3、改正孩子不好的习惯。4、热爱孩子们，有较强的责任心5、有良好的沟通能力，能与学生和家长有效交流。6、接学生放学。上班时间：星期一至星期五下午4:30-8:30左右，星期六上午。

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吴女士

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招聘生蚝销售员我们已经配备成熟完善的供应链体系我们无视学历文化会有专门的师傅去健全体系整个江浙沪都有我们的产品福利好休息时间多团队具有狼性文化

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赵先生

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1. 岗位职责团队管理：规划催收方案，合理分配工作任务，跟进执行进度，持续优化作业流程；业绩达成：带领小组实现月度及季度回款指标，通过数据分析及时调整执行策略；合规风控：确保催收过程严格遵守甲方合规规范，防范操作风险；培训赋能：开展员工专项培训，强化沟通技巧、谈判能力与心理承受力；2. 任职要求硬性条件：大专及以上学历，金融、法律、管理类专业优先考虑；3年以上催收领域工作经验，具备1年以上团队管理经历；无不良信用记录，无违法违纪行为。3. 薪资结构：底薪（5K起）+ 团队提成（回款额的0.5%-1%）+ 不定期奖金；试用期薪资全额发放。福利体系：五险一金、节日福利；团队目标达成后享有额外激励奖励。

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徐女士

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岗位职责1. 及时查看并处理公司甲方日常发送的邮件，按要求完成回复2. 聘听业务部门提交的录音内容，开展合规性核查3. 与甲方业务系统对接，负责文件、录音等资料的上传操作4. 跟踪甲方最新动态，完成相关数据的对接与报送任务5. 完成上级交办的其他临时性工作岗位要求1. 思维条理清楚，具备良好的沟通能力2. 工作细致耐心，责任心强3. 掌握常用办公软件的基本操作薪资待遇: 3000-4000 试用期三个月工作时间：8：30-12：00 13：30-17：30 单休有意请私聊！

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徐女士

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岗位职责：1.负责公司外包客服项目的整体运营与管理（团队规模均值50人以上，管理幅度需覆盖50+人员）；2.有效统筹客服团队运作，提升团队专业素养与执行力，确保各项业绩目标达成；有抖音商城运营经验者优先；3.优化抖音平台客户服务质量，增强用户满意度，助力服务品牌形象提升。任职资格：1.大专及以上学历，具备3年以上电商领域客服及售后全流程管理经验；2.熟悉电商行业发展趋势及营销管理相关知识，对市场变化具有敏锐洞察力和深刻理解；3.掌握主流电商平台（京东、天猫等）的运营规则与常见营销方式，拥有客户服务体系建设经验，熟知各平台服务体系运作机制；4.具备优秀的组织协调能力，抗压能力强，主动性高，心态稳定；5.可接受出差或外派安排（提供住宿）

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王先生

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一金双休椒江台州椒江五险一金双休工作地点：台州跨境电子产业园（椒江）工作时间：8：30-12：00,14：00-17：00招聘职位：市场营销每周工作5天，周末双休，五险一金，法定节假日正常休息，薪资：4k-5k提成，能力足够可谈，大专及以上，与人和善，亲和力强优先；会开车1、负责台州地区医院和社区的对接和活动支持2、本工作需要有文档处理能力（一般即可）3、作为市场销售人员，性格开朗，男女不限4.主要与社区医院对接，本公司从事智慧养老方向，有自己的产品设备，主要销售方面的服务包

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傅先生

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岗位职责：1. 根据公司提供的客户名单，通过电话、短信等方式联系客户，告知其逾期状况，并引导其按时履行还款义务；2. 与客户保持有效沟通，掌握其还款意愿及实际履约能力；3. 按照公司制度制定合理的催收方案，并持续跟进执行情况；4. 对未按时还款的贷款案例进行核查与分析，及时实施对应处理措施。职位要求：1. 具备一定电话销售或客户服务经验，入职后由专人指导带教；2. 年龄18—45岁（欢迎应届毕业生），性别不限；3. 无不良从业记录，个人征信良好；4. 表达清晰，具备较强的适应能力；5. 试用期为3个月。【薪酬福利】1. 底薪+提成+绩效奖励+职级补贴；无责任底薪3000元起，综合收入5000—20000元以上；2. 正式录用即签订劳动合同，依照国家规定缴纳“五险”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；3. 提供食堂、健身房、停车场等配套设施；4. 定期开展多样化的团队活动，如下午茶、运动会、户外拓展、年度旅游、优秀员工表彰等；5. 工作氛围轻松融洽，团队温暖有爱；6. 发展晋升福利：提供晋级加薪机会，组长、主管等管理岗位均通过内部竞聘产生。【上班时间】工作时段为8:30-12:00，13:30-17:30；每月安排休息4天，法定节假日享受带薪休假。

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徐女士

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岗位职责：1.负责公司外包客服项目的整体运营与管理（团队规模均值50人以上，需具备50+人员管理经验）；2.有效统筹客服团队运作，提升团队专业水平，达成既定业务目标；有抖音商城相关经验者优先考虑；3.优化客户服务质量，提高抖音端用户满意度，增强服务品牌形象。任职资格：1.大专及以上学历，具有3年以上电商领域客服及售后全流程管理实战经验；2.熟知电商行业发展趋势及营销管理知识，对电商平台运作具备深入理解与市场敏锐度；3.掌握主流电商平台（如京东、天猫等）的运营规则与常见推广方式，拥有客户服务系统搭建经验，熟悉各大平台客服机制；4.具备优秀的组织协调能力，抗压性强，积极主动，执行力强；5.可接受出差或外派安排（提供住宿）

台州

王先生

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