为你推荐江苏苏州昆山市国瑞创业园附近区域的职位信息
机械设计工程师
1.5-2万元/月1、具备非标自动化领域的相关设计经验,熟悉非标设备开发流程,能够独立完成机械设计任务,具备良好的沟通协调能力。2、根据客户需求进行机械设备的结构与零部件设计,合理选型材料及配套组件。3、参与生产设备的安装调试,负责日常维护及故障异常的及时处理。4、熟练应用电机、导轨、轴承、传送带等自动化常用元器件。公司福利:入职缴纳社会保险,年终奖金,全勤奖,过节福利,带薪年假,年度调薪等
苏州

B2驾驶员
8000-10000元/月招聘:B2证驾驶员(开9.6快递厢车)要求:持有B2驾驶证(实习证勿扰);普货从业资格证(必须真实有效)️事多勿扰2:年龄48岁以下,3年以上快递快运运输经验,熟悉操作运输APP;3:无重大交通事故记录,无犯罪记录上车地点:昆山
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上海嘉定区招聘自营B2车驶员,8500底薪包括安全奖+17升油耗(±5奖励节油奖)+超90
8000-10000元/月招聘自营B2车驶员,8500底薪包括安全奖+17升油耗(±5奖励节油奖)+超9000公里,额外0.4元/公里,激励!。必须买没得商量)驾照三年内无重大交通事故(交管12123留十分)熟悉江浙沪线路,电商快递操作智卡科技(韩总)公司实力强业务稳定薪资结算准时!
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机械设计工程师
1.5-2万元/月1、具备非标自动化领域的相关设计经验,熟悉非标设备开发流程,能够独立完成机械设计任务,具备良好的沟通协调能力。2、根据客户需求进行机械设备结构及零部件的设计,合理选型材料与配套组件。3、参与生产设备的安装调试,负责日常维护及故障异常的及时处理。4、熟练应用电机、导轨、轴承、传送带等自动化常用元器件。公司福利:入职缴纳社会保险,年终奖金,全勤奖,过节福利,带薪年假,年度调薪等
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大可龙物流招聘物流主管
6000-8000元/月岗位职责:1、协助分公司负责人拓展同城、城际整车运输及国内零担运输业务,进行运力资源整合与匹配,提供合理的成本运营报价方案。2、组建新业务运营团队,开展员工培训,编制项目运营SOP及操作指引,梳理优化工作流程;具备优秀的沟通表达与销售能力,组织、分析与判断能力突出;3、每日跟进车货、车驾匹配状况,监控运营质量,依据运营指标完成情况提出改进建议,保障业务平稳运行;按时参加总部运营部周会/月会,并提交项目相关运营数据报表。4、根据公司年度经营目标,执行年度财务预算与管理指标,强化成本控制,按时完成应收应付账款处理。5、主导新项目策划、成本核算、前期筹备及协调支持工作,持续优化作业流程,提升操作效率,增强客户满意度与服务竞争力。6、完成上级交办的其他任务,支持分公司全面运营管理(包括项目运作、团队建设、资金与成本费用管控等)。岗位要求:1、大专及以上学历,市场管理、物流管理或相关专业优先;具备2年以上管理10人以上团队经验者优先;2、具有物流销售背景,熟悉物流行业运作模式,尤其具备国内整车运输及第三方物流实操经验;3、具备良好的沟通表达与销售能力,组织协调、分析判断能力强;4、执行力高效,富有创新与开拓精神,工作积极主动,诚信正直;熟悉WMS、TMS等相关业务系统;学习能力强,逻辑思维清晰,领悟力高;具备成本控制意识与全局观,团队协作能力强,擅长横向及跨部门沟通,责任心强;5、具备清晰的项目运营思路,能根据不同业务阶段制定有效运营策略;拥有较强的项目统筹能力、严密的逻辑思维、良好的数据敏感度,工作态度严谨,熟悉运营全流程操作;
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招自动化弱电工
4000-8000元/月1、能看懂电气接线图,熟悉常用电气元器件2、非标自动化设备3年以上接线、调试经验3、思路清晰,沟通能力强4、持有电工技能等级证,能独立完成工作
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运营支持专员
5000-8000元/月餐饮服务 职位描述岗位职责:1、配合运营区总开展客户关系的对接与日常维护工作。2、协同区总对生产车间、办公区域等全范围的卫生与安全管理进行监督,落实安全卫生巡查及整改跟进。3、具备较强的物料成本意识,能对原材料市场价格波动进行数据收集与分析判断。4、根据客户《产品加工标准模板》需求,全程跟进生产环节,确保产品质量标准有效执行,并完善客户信息归档。5、负责内部信息的及时传达与协调,保障上下沟通顺畅。任职要求:1、具备大专或以上学历。2、拥有生鲜生产类企业运营管理相关工作经验,了解市场趋势及用户消费特点。3、具备出色的沟通协作能力,能够高效整合内外部资源推进工作。
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数据跟单统计员
4000-6000元/月1、根据生产计划统筹客户订单的整理、标签制作及送货单打印工作2、及时对客户回单进行归档管理,每月末统一提交财务部门用于对账3、定时查看收件邮箱及客户微信群消息,汇总并打印订单信息,确保数据无误;与生产负责人对接备货事宜4、每日统计产品出货的具体明细数据5、负责农产品残留检测记录的填写、整理与存档,确保记录及时准确并符合相关规范6、处理临时性标签打印任务,确保内容完整且按时完成7、配合完成上级安排的其他临时工作任务任职要求1、具备良好的沟通能力与团队合作意识,能同时处理多项任务并保持细致认真2、责任心强,执行力高,可独立应对和解决工作问题,确保任务准时交付3、有餐饮或服务行业经验者优先,熟悉订单管理及客户服务流程者更佳
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物流跟单
跟踪车辆在途情况,登记报表,GPS回收要求:会使用办公软件,沟通能力强
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江苏苏州上海市招吊篮维修,年龄50岁以下!
8000-9000元/月上海市招吊篮维修,年龄50岁以下!
苏州
3月24日 14:06
线缆设备销售
1-1.5万元/月1. 具备高速线缆设备销售经验者优先考虑2. 熟悉相关设备的工艺流程及技术参数要求3. 能够独立制定营销策略,掌握客户渠道开拓方法4. 负责统筹安排设备运行演示,及时响应并解决客户疑问5. 持续跟进客户订单执行进度,落实售后维护与服务工作
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加工中心师傅
9000-15000元/月会自编自操自动化零部件加工
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走心机师傅
1-1.4万元/月日本津上走心机,自编程,自操机会看懂图纸,会准确评估工时会调机打样产品
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泰语翻译
8000-12000元/月1)要求本科及以上学历,具有海外留学背景或在泰国工作经历者优先考虑,精通泰语和英语者更佳;2)具备扎实的中文与泰语双向翻译能力,熟练掌握泰语书面表达及口语交流技巧;3)熟练操作各类常用办公软件,如WORD、EXCEL、PPT等;4)学习能力强,工作态度严谨细致,反应迅速,富有责任感与高效执行力;5)具备良好的职业操守,严格遵守公司保密规定;6)泰国籍申请人优先录用。工作内容:负责公司泰国工厂相关文件资料的翻译工作及日常口译任务;承担对外联络、沟通协调以及来访接待等相关事务;完成上级领导交办的其他工作任务;
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cnc生产主管
1.3-1.5万元/月我们正在招聘一名专业的生产主管,负责统筹生产流程,保障产品质量与生产效率。工作内容:1. 制定并跟进生产计划,确保生产任务按时交付;2. 全程监督生产环节,保证产品品质达到标准要求;3. 持续改进生产工艺,提升整体生产效能;4. 负责生产团队的组织管理,实施绩效考核与技能培训;5. 可独立操作并编程加工中心设备;6. 配合销售经理,对接客户技术需求,参与成本核算与报价支持。岗位要求:1. 具有机加工行业背景,精通刀具应用、机加工工艺及各类机加设备操作;2. 具备3年以上制造业生产管理相关工作经验;3. 熟练使用生产管理类软件,具备较强的数据分析能力;4. 具备优秀的沟通协调能力及团队领导力;5. 能够自主完成加工中心的编程与操作;6. 具备较准确的产品成本评估能力,尤其擅长加工工时的测算
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设备销售经理
8000-12000元/月岗位内容:1. 为销售项目提供专业技术支持与解决方案设计;2. 配合销售团队规划销售战术,助力销售目标的实现;3. 负责产品客户演示、使用培训及技术问题的现场解答与处理;4. 承担项目实施工作并主导项目管理,监控项目进展并及时应对潜在风险。任职要求:1. 本科及以上学历,相关专业背景;2. 具备3年以上销售工程师岗位工作经验;3. 精通各类销售场景中的技术要点,可独立承担售前技术支持职责;4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
苏州

设备采购专员
5000-7000元/月岗位内容:1. 负责采购物料的筹备工作,落实采购计划并推进订单执行等日常事务。2. 跟踪与维护各项采购数据,完成月度报表编制,为管理决策提供数据支持。3. 协助采购主管开展专项采购任务,协同其他部门完成相关协作工作。4. 根据需要支援其他部门的采购需求,确保公司采购流程顺利运行。任职要求:1. 掌握基本采购流程及相关实践经验,具备较强的市场洞察力和商业判断力。2. 具备良好的沟通协调能力及团队意识,能适应高效的工作环境。3. 学习能力强,善于独立思考,对数据敏感,熟练操作各类办公软件。
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苏州昆山市B2货车司机服从安排,爱岗敬业薪资福利:待遇优厚新车工作地址:省··
8000-10000元/月B2货车司机服从安排,爱岗敬业薪资福利:待遇优厚新车工作地址:省·苏州市·昆山市
苏州·昆山市

货车司机B2,工资8000到9600
8000-9000元/月能开会到熟悉路线,跑过快递的优先
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销售专员
7000-12000元/月1:线下渠道销售经验 :推销槟气新型槟榔 2:较强的渠道拓展能力, 较强的沟通协调能力 。3:消费品/快消 渠道/机构客户的开发 工作内容:开发拜访终端店客户,车销带货任职要求:1:有传统槟榔从业经验者优先;2。中学及以上学历,男女不限;3:23周岁-50周岁,条件优秀者可适当放宽要求;4:执行力强,做事积极主动,能吃苦;5:服从公司安排和工作区域调配;6:工作地点:昆山市,太仓市。7。薪资福利:基本工资5000+销售提成+开店奖励+阶段性激励+年终绩效8。每周工作6天;9。试用期2个月,表现优异的可提前转正;
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销售快消品
5000-11000元/月有做过酒水饮料者优先,薪资待遇5000-11000上不封顶工作时间6天8小时
苏州·昆山市·陆家

苏州昆山市招架子工有登高架设作业证优先
300-310元/天苏州市昆山市招架子工需要登高架设证
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3月18日 10:16
苏州昆山市招强电
苏州市昆山市招强电
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1月30日 09:24
苏州昆山市招弱电/安防、强电
苏州市昆山市招弱电/安防、强电
苏州·昆山市
1月30日 09:33
苏州昆山市山东省·日照市·东港区招聘22--B2驾驶员新车新车新车新车!!!爱岗敬业诚信友
8000-10000元/月山东省·日照市·东港区招聘22--B2驾驶员新车新车新车新车!!!爱岗敬业诚信友善服从安排跑过快递优先录用面试没问题直接上车!年龄45周岁以内!
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A2驾驶员
1-1.3万元/月A二半挂驾驶员昆山花桥到宁波。
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半挂车驾驶员。专业钢卷。昆山到宁波。综合工资一万二左右。
1-1.3万元/月一人一台车。必须盖雨布。
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苏州昆山市招A2驾驶员能吃苦耐劳,年龄30-45周岁。配合公司安排工作地址:省·苏州市·昆
1-1.4万元/月招A2驾驶员能吃苦耐劳,年龄30-45周岁。配合公司安排工作地址:省·苏州市·昆山市
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分公司总经理(商用车方向)
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、开展辖区内商用车风险减量业务的市场拓展,挖掘潜在客户,提升企业品牌形象与行业口碑;2、主持公司日常运营管理工作,推进年度经营目标及业务发展规划的落地执行;3、开发与拓展本地合作商渠道,持续维护并深化客户合作关系;4、负责团队组建与管理,涵盖人员招聘、培训辅导、绩效考核等环节,打造认同企业文化、执行力强的作战队伍;5、定期调研本地行业动态、市场走向及同业竞争策略,输出可行性分析建议,支撑公司战略决策;6、带领团队完成公司下达的各项经营业绩指标。任职资格:1、学历要求本科及以上,综合能力突出者可适度放宽录用标准;2、在当地拥有良好的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累;3、熟悉本地商用车市场环境,具备扎实的营销实战经历,以及销售培训和大型活动组织经验;4、在市场开拓、运营管理及客户维护方面具有深入理解与实际操作经验;5、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道建设管理能力;6、有商用车保险销售、重卡金融或重卡整车销售等相关行业管理背景者优先考虑;7、薪酬结构:基本工资+绩效奖金+各类福利待遇:包含提成、常青计划利润分享、股权激励等
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