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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深度挖掘产业领域内的潜在目标资源；2、对接意向客户及目标企业，开展跟进、洽谈、签约及后续合作事宜；3、拓展多元化招商渠道，积累中介、企业服务机构、政府部门等合作资源；4、协助入驻企业推进项目落地，并配合提供相关配套服务支持；5、与入驻企业保持常态化沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。岗位要求：1、沟通能力：熟悉行业与产业背景，能够系统阐述产业发展脉络及相关数据；逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、具结构化思维；态度真诚，语言朴实，注重换位思考，站在客户立场沟通；2、外交能力：具备一定资源基础（可直接或间接对接目标客户）；拥有资源开拓能力（以过往成功案例为评估依据）；了解政策导向，能准确解读政府产业扶持政策内容

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岗位职责:1、开展产业园区客户的开发工作，维护现有客户关系；2、承担客户接待任务，解读招商政策，组织客户实地看房，并持续跟进客户意向情况；3、协助完成招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署，跟进相关费用的支付流程；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。任职资格:1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具备一年以上销售岗位工作经验；2、具有同行业招商工作经历者优先考虑。

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岗位职责：1、开展产业链招商工作，深度挖掘产业相关的目标客户资源；2、跟进意向客户及目标企业，完成沟通、接洽、谈判、签约及后续合作事宜；3、拓展招商合作渠道，积累中介组织、企业服务机构、政府部门等多方资源；4、协助入驻企业推进项目落地，并配合提供相关企业服务支持；5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并协调解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。岗位要求：1、沟通能力：熟悉行业与产业背景，能够系统阐述产业发展脉络及相关数据；逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、具结构性；态度真诚，语言务实，善于从客户视角思考问题；2、外交能力：具备一定资源基础（可直接或间接对接目标客户）；具备资源挖掘能力（以过往成功案例为参考依据）；了解政策内容，能准确解读政府产业扶持政策。

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岗位职责:1、负责产业园区客户的开拓及客户关系的持续维护；2、承担客户接待工作，解读招商政策，带领客户实地参观，并跟进客户合作意向；3、协助完成招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署，跟进相关费用的支付流程；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。任职资格:1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具有一年以上销售领域工作经验；2、具备同类行业招商经历者优先考虑。

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1、开展公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、整合线上线下各类资源渠道，如58安居客、企查查、中介机构等有效资源；3、接待来访企业客户，协助其匹配适合的经营办公场地；4、对接政府部门及商会协会，配合完成企业入驻合同签署相关事宜。岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上房地产销售、商业招商或大客户销售等相关市场营销经验；2、责任心强，具备良好职业素养，拥有较好的人际沟通与团队协作能力。薪资福利：1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月；2、实行单双休制度，享受法定节假日休假安排；3、提供季度调薪机制，拥有健全的晋升发展路径；4、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动

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1、开展产业园区招商工作，定期走访并维护客户关系，持续拓展与积累招商资源；2、执行客户拜访及后续回访任务，按计划推进客户沟通，不断充实招商客户储备；3、承担客户接待职责，解读招商政策，提供咨询服务，协助客户选择并推荐适宜的经营场地；4、办理招商客户《意向书》与《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集整理客户信息资料；5、协助客户完成相关经营手续及证照办理工作；6、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户资料的收集与系统化整理。

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岗位职责：1、开展园区厂房招商工作，聚焦新能源汽车、新材料、汽车零部件等领域客户，达成既定招商指标。2、运用电话联络、线上沟通、实地拜访及现有资源等渠道拓展潜在客户，持续积累并完善客户信息库。3、向客户提供园区概况讲解、办公空间匹配、租赁方案设计等专业服务，推动合作落地。4、配合客户完成从初步接洽到正式入驻的全流程支持，优化服务体验，提高客户满意度。5、参与园区各类市场宣传活动，助力提升项目整体影响力和品牌认知度。任职要求：学历：全日制大专或以上学历。经验：1年以上销售岗位经历，具备tob销售背景者优先，熟悉生产性服务业、金融、咨询、电商等相关行业者优先。能力：拥有较强的客户开拓能力，可独立推进并完成销售目标；掌握标准销售流程，具备良好的商务谈判水平；具备一定市场洞察力，能准确识别并响应客户需求；学习能力强，能快速适应新环境与新挑战。软技能：具备出色的沟通表达能力与客户导向意识；抗压能力突出，能胜任高节奏工作状态；责任心强，具备良好的职业操守与团队精神。

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岗位职责：1、开展园区厂房的招商拓展，聚焦新能源汽车、新材料、汽车零部件等领域客户，达成既定招商指标。2、运用电话沟通、线上渠道、实地拜访及个人资源等多种方式挖掘潜在客户，持续扩充客户资源池。3、向客户提供园区概况讲解、空间配置建议、租赁方案设计等专业化服务，推动合作落地。4、配合客户完成从初步接洽到正式入驻的全流程支持，优化服务体验，提高客户认可度。5、配合参与园区各类市场宣传活动，助力提升项目影响力与品牌认知度。任职要求：学历：全日制大专及以上。经验：具备1年以上销售岗位经验，有to b类销售背景者优先，熟悉生产性服务业、金融、咨询、电商等相关行业者优先。能力：具有较强的客户开拓能力，能独立推进并完成销售目标；掌握标准销售流程，拥有良好的商务谈判能力；具备一定市场洞察力，能准确识别并响应客户需求；学习能力强，能够快速适应新环境与新任务。软技能：具备出色的沟通表达能力与主动服务意识；抗压能力突出，可胜任高节奏工作状态；责任心强，具备良好的职业操守与团队精神。

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1、深度开发产业目标客户资源，聚焦智能制造领域相关企业，达成年度招商指标。2、对接政府招商职能单位（如招商局、经信委、管委会等）招商团队，定期出差（每月不少于10天，以合肥为核心，覆盖长三角区域）开展客户洽谈与业务推进。3、拓展地方工商联、行业协会及企业服务机构等合作渠道，整合外部资源支持招商任务实施。4、配合入驻企业项目落地执行，协同推进相关企业服务工作的开展

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1、深度挖掘产业目标客户资源，聚焦智能制造领域相关企业，达成年度招商指标。2、对接政府招商职能单位（如招商局、经信委、管委会等）及招商团队，定期出差（每月不少于10天，以合肥为核心，覆盖长三角区域）开展客户洽谈与跟进。3、拓展地方工商联、行业协会、企业服务机构等合作渠道，整合资源支持招商任务推进。4、配合入驻企业项目落地实施，协同推进相关企业服务工作的执行与落实。

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岗位职责：1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。2、在每日例会上汇报个人招商进展以及需协调解决的疑难事项。3、执行客户拜访与后续回访任务，定期走访客户，持续积累招商客户资源。4、负责每日接待来访客户，细致讲解招商政策，准确解答客户提出的问题。5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营位置。6、办理招商客户签约《意向书》《租赁协议》，建立客户档案并归集相关资料。7、协助客户完成各类经营手续及证照办理流程。8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户信息的收集与整理工作。岗位要求：1、具备大专及以上学历，拥有2年以上销售类岗位工作经验2、具备一定企业客户资源基础3、具有较强的责任意识和职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神一经录用待遇从优，试用期3个月1、现代化办公环境，集工作与休闲于一体；2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）；3、员工生日礼品；4、节假日福利；5、带薪年假；6、公司每年不定期组织旅游；7、提供具有竞争力的薪酬水平及广阔的职业发展空间。

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岗位职责：1、开展招商工作并拓展客户资源，完成每月招商部门下达的业绩目标。2、每日例会汇报个人招商进展及需协调解决的问题事项。3、执行客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商客户资源。4、负责每日接待来访客户，详细解读招商政策，及时解答客户疑问。5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营位置。6、办理客户签约《意向书》《租赁协议》，建立客户档案，归集整理客户信息。7、协助客户完成相关营业手续及证照办理流程。8、落实市场调研与客户分析任务，及时反馈市场动态，做好客户资料收集与整理。岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上销售类岗位工作经验2、拥有一定的企业客户资源基础3、具有较强的责任意识和职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实细致，具备良好的沟通能力和团队协作精神一经录用待遇从优，试用期3个月1、现代化办公环境，集工作与休闲于一体；2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）；3、员工生日礼品；4、节假日福利；5、带薪年假；6、公司每年不定期组织旅游活动；7、提供具有竞争力的薪酬水平与广阔的职业发展空间。

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1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区；2、整合各类渠道资源，包括但不限于基金公司、58同城、企查查、中介机构等；3、接待来访企业，协助客户挑选合适的经营场所；4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利签订入驻协议。岗位要求：1、大专及以上学历，统招，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差安排；2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作；3、责任心强，具备良好的职业素养，善于沟通，具有较强的团队协作能力。薪资福利：1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月；2、单双休轮休，享受法定节假日；3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径；4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、年度多次调薪机会

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1、落实产业链招商工作，全面挖掘产业领域内的潜在目标资源；2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜；3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府等相关资源网络；4、协助入驻企业推进项目落地，并协同提供相关配套服务支持；5、与入驻企业保持高效沟通，及时掌握其服务需求并提供有效解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。岗位要求：1、沟通能力：熟悉行业与产业背景，能够系统阐述产业发展脉络及相关数据；逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、具结构化思维；态度真诚，语言朴实，注重客户视角，避免空泛表述；2、外交能力：具备一定资源基础（可直接或间接对接客户），拥有资源开拓与整合能力（以实际案例为评估依据）；了解政策导向，能准确解读地方政府产业扶持政策。岗位福利：1.综合薪资：5000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月。2.五险一金；3.办公环境优越、良好的工作氛围；4.下午茶、生日会。

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岗位职责：1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺等产品的缝制工作2.严格把控缝制质量，及时发现并修正跳线、断线、歪斜等常见问题，确保成品符合质检标准3.协助领班进行工序交接、物料清点及设备日常清洁保养，保持工位整洁有序4. 配合产线调整，灵活适应不同款式、面料的缝制要求，参与样衣试做与工艺改进5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作任职要求：1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应流水线作业节奏2.缝纫经验不限，有服装厂实操经验者优先，新手可带薪培训3.学历不限，具备基本读写能力，能看懂简单工艺图和作业指导书4.责任心强，细致耐心，具备良好的团队协作意识和沟通能力5.遵守劳动纪律，服从工作安排，能接受合理加班及旺季生产调配

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1、开展产业园区招商工作，拓展并维护客户关系；2、实施客户拜访与定期回访，持续积累招商资源；3、完成每日客户接待任务，细致解读招商政策，及时回应客户咨询；4、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所；5、办理招商客户《意向书》《租赁协议》签署事宜，建立并管理客户档案，归集客户信息；6、协助客户办理相关经营手续及证照事务；7、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户资料的收集与整理。

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工作职责1、负责园区标准化厂房的招商推进工作2、通过线上线下融合方式拓展潜在客户，搭建客户资源体系3、向客户提供园区讲解、空间匹配、租赁方案设计等服务，推动签约落地4、配合客户完成从咨询接洽到正式入驻的全流程支持，提升服务体验任职要求1、全日制大专及以上学历，具备2年以上B端或G端业务经验2、具备较强的应变能力、沟通协调能力、商务谈判技巧及渠道开发能力3、拥有敏锐的市场洞察力与产业分析能力，善于创新服务模式4、熟悉创业型、科技型企业需求，具备相关企业客户资源者优先底薪5-10k，五险一金、带薪年假，单双休，法定节假日

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工作职责1、负责园区标准化厂房的招商推进与落地执行2、整合线上及线下资源拓展潜在客户群体，持续完善客户信息档案3、向客户提供园区讲解、空间规划建议及租赁方案设计，推动合同签署达成4、配合客户完成从初步接洽到正式入驻的全流程支持，优化服务体验任职要求1、全日制大专及以上学历，具备2年以上面向企业或政府类客户的业务经验2、具备较强的应变能力、沟通协调能力、商务谈判技巧以及渠道开发能力3、拥有清晰的市场洞察力和产业分析能力，善于创新服务模式4、熟悉创业型、科技型企业运营需求，具备相关客户资源者优先考虑底薪5-10k，五险一金、带薪年假，单双休，法定节假日

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【工资待遇】1、300一天月综合工资8500左右，可长期短期做2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。3、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资【工作内容】1、工厂普工、操作工、包装工，主要做新能源汽车零配件，简单易上手，无经验也可2、工作自由，车间可带手机【任职要求】1、年龄16～55周岁，身体健康【食宿安排】1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。2、饭堂提供各种风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿，4～6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。工作地址：安徽省芜湖市

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岗位职责：1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。2、每日例会汇报个人招商进展及需协调解决的相关问题。3、执行客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商客户资源。4、负责日常客户接待，详细解读招商政策，耐心解答客户咨询问题。5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场地。6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集整理客户信息。7、协助客户完成各类经营手续及相关证照的办理流程。8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户资料的收集与整理工作。岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上销售类相关工作经验2、拥有一定的互联网行业客户资源背景3、责任心强，职业素养良好，能适应高强度工作节奏，作风踏实细致，具备优秀的沟通能力和团队协作精神一经录用待遇从优，试用期3个月1、现代化办公环境，配备健身房、台球室、书吧、电影院等设施，实现休闲与办公融合；2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）；3、员工生日礼品；4、节假日福利；5、带薪年假；6、公司每年不定期组织旅游；7、具有竞争力的薪酬体系与广阔的职业发展空间。

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岗位职责:1.负责仓库日常物资的验收、入库、存放、出库等工作，确保流程规范有序。2.维护仓库物资台账，保证账、物、卡一致，及时更新库存数据。3.定期组织盘点工作，发现差异及时查核并上报处理。4.保持仓库环境整洁，做好防火、防潮、防盗等安全防护措施。5.配合相关部门完成物资调拨与交接，保障物资流转顺畅。任职要求：1.具备良好的物资管理意识，能严格执行仓库管理制度；2.工作认真负责，有较强的责任心和执行力；3.能熟练操作办公软件，ERP系统，具备基本的数据处理能力；4.具备良好的沟通协调能力，能与各部门有效协作；5.适应仓库现场工作环境，具备基本的安全作业意识。

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岗位职责：1.负责金属结构件的铆接、折弯钣金成型作业，确保工艺精度和生产进度2.按图纸和技术要求进行放样、下料、折弯、校正等钣金加工操作3.配合焊接、涂装等后续工序，完成构件的整体组装与质量自检4.正确使用和维护铆工工具、量具及设备，保持工作区域安全整洁5.遵守安全生产规范，配合班组完成生产任务目标任职要求：1.具备铆工或钣金相关工作经验，熟悉钢结构制作流程2.能看懂机械图纸，掌握基本几何放样和测量技术3.熟练使用手电钻、拉铆枪、折弯机等常用设备工具4.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和安全操作意识5.学历不限，有相关职业资格证书者优先考虑

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岗位职责:1. 编制并落实年度采购方案，保障物资供给与实际需求相匹配。2. 研判市场动态，持续改进采购环节，提升整体采购效能。3. 与供应商保持稳定协作关系，强化成本管控力度。4. 跟进采购订单全流程管理，涵盖下单、执行追踪等环节，确保物料准时到货。5. 对接内部各部门需求，保障采购安排的精准与高效推进。任职要求：1. 具备良好的统筹规划能力及市场洞察能力。2. 拥有较强的沟通协调与谈判技巧，能妥善维护供应商网络。3. 富有团队协作意识，可顺畅开展跨部门协同作业。4. 具备优秀的任务规划与落地执行能力，适应快节奏工作环境。5. 熟悉采购运作机制，能根据市场波动灵活调整应对策略。

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【任职要求】：1、性格开朗，具备良好的团队管理与沟通协调能力，思维敏捷，工作态度严谨踏实。2、善于识别人才，能迅速把握人员特质，具备较强的亲和力与人际洞察力。3、五年以上人力资源相关工作经验，具备两年以上全模块人力资源实操经验，至少熟练掌握两个核心模块。4、全日制本科及以上学历，人力资源管理或工商管理类专业优先。5、年纪在*****。【岗位职责】1. 依据公司战略方向制定并执行人力资源发展策略；2. 负责员工社会保险及福利保障等事务的统筹管理；3. 组织制定并落实公司整体招聘规划，开展人员选拔与录用工作；4. 主导公司薪酬体系设计及薪酬方案的具体实施；5. 组织推进员工绩效考核体系建设，负责考核方案的制定与落地执行；6. 高效完成上级交办的其他工作任务；【薪资范围】8000及以上【福利待遇】根据个人能力与业绩表现，每年可享一次以上调薪机会、缴纳五险、免费提供工作餐、安排员工宿舍、定期组织团建活动、享受节假日福利、孝道津贴（服务满一年后享有，最高300元/月）、工作满一年享5天带薪年假【晋升机会】 轮岗多业务历练机会—总监—分管副总经理

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岗位职责:1. 负责钣金、注塑及机柜机箱相关技术工艺的设计与实施2. 保障产品品质稳定并提升生产作业效率3. 及时处理和解决生产环节中的各类技术难题任职要求:1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识2. 能够迅速融入新环境，积极应对工作任务变化3. 拥有不断优化和改进工作流程的主动性4. 全日制专科及以上学历，年龄不超过40岁

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岗位职责：1.负责产品钣金件的喷塑作业，确保涂层均匀、附着牢固，符合工艺标准2.根据CAD图纸识别零部件结构，完成喷涂前处理及后续组装、检测工作3.及时记录并反馈生产过程中发现的质量或流程问题，配合优化生产工艺4.负责喷塑车间日常管理，监督作业规范执行，保障生产安全与效率5.按照环保与安全生产要求，维护设备及工作区域整洁有序任职要求：1.身体健康，能适应工厂环境，具备良好的团队协作意识和责任心2.工作踏实肯干，服从安排，有较强执行力和问题反馈意识3.有工厂喷漆或表面处理相关工作经验者优先录用4.能识读CAD图纸，了解基本钣金工艺流程，具备基础质量判断能力5.具备喷塑车间管理经验，能够协助进行现场人员与生产协调

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岗位内容：1.负责采购物料的筹备工作，落实采购计划并推进订单执行等日常事务。2.跟踪与维护各项采购数据，完成月度报表编制，为管理决策提供数据支持。3.协助采购主管开展专项采购任务，协同相关部门推进业务协作。4.根据需要支援其他部门采购需求，保障公司采购流程顺畅运行。任职要求：1.掌握基本采购流程及相关实践经验，具备一定的市场洞察力和商业判断力。2.具备良好的沟通协调能力及团队意识，能适应高效工作环境。3.学习能力强，善于独立思考，对数据敏感，熟练操作常用办公软件。

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