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快运物流司机
6000-9000元/月西安出发咸阳机场安能分拨中心,夜班工作,熟悉西安路线:要求:年龄45岁以内,能开会倒,人品好,责任心强,踏实肯干,有快递快运经验者优先混日子、实习期、、近三年有重大交通事故记录者勿扰。
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客服主管
4000-7000元/月培训员工,学习总部制度,处理异常,维护客户
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酒旅/会展活动销售
4000-6000元/月岗位职责1.客户开发:负责开拓酒旅、会展活动行业的新客户,包括酒店、景区、会展公司、活动主办方等。2.方案定制:基于客户需求,结合公司的营销推广资源,为客户提供定制化的营销解决方案。3.销售达成:独立完成销售目标,负责商务谈判、合同签订及回款跟进。4.关系维护:维护与老客户的长期合作关系,挖掘客户的潜在需求,促进复购和转介绍。5.市场反馈:收集行业动态、竞品信息及客户需求,及时反馈给公司相关部门。任职要求1.学历与经验:大专及以上学历,1-2年以上销售经验,有酒旅、会展、广告或互联网营销行业经验者优先。2.专业能力:◦熟悉酒旅或会展活动行业的业务模式和营销痛点。◦具备优秀的沟通表达、商务谈判和客户开拓能力。◦能独立完成客户拜访、方案撰写和提案。3.素质要求:◦目标感强,能承受一定的工作压力。◦具备良好的团队协作精神和客户服务意识。◦思维敏捷,有创新意识,能快速响应市场变化。4.加分项:◦拥有酒旅或会展行业的客户资源。◦对新媒体营销、整合营销等有深入理解。
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新媒体销售
6000-9000元/月一、招聘目标为公司业务拓展注入新动力,计划招聘3-5名新媒体销售专员,构建一支既懂新媒体营销,又能深刻理解公司技术、服务与数据优势的销售团队。二、岗位职责1.客户开发:主动挖掘潜在客户,通过线上线下渠道拓展新客户资源,建立客户档案。2.方案定制:结合客户需求与公司"技术+服务+数据"核心优势,为客户提供个性化新媒体营销解决方案。3.销售执行:负责商务谈判、合同签订及款项跟进,完成个人及团队销售指标。4.客户维护:定期回访客户,维护良好客情关系,促进二次合作及转介绍。5.市场反馈:收集市场动态、竞品信息及客户需求,及时反馈给公司相关部门。三、任职要求1.学历与经验:大专及以上学历,1-2年新媒体销售、广告或互联网行业销售经验者优先;优秀应届生也可考虑。2.专业能力:熟悉抖音、小红书、视频号等主流新媒体平台的营销玩法;具备较强的沟通表达、商务谈判及客户开拓能力。3.素质要求:目标感强,能承受一定的工作压力;具备良好的团队协作精神和客户服务意识。4.加分项:对"技术驱动营销"有一定认知,或有快消、美妆、教育等行业客户资源者优先。
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西安新城区招工地清洁/开荒
面议西安新城招工地清洁/开荒
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2月17日 16:02
销售
4000-8000元/月男装零售,批发,不用打包,不用打包,不用打包,到点就走,早8:20~18:00只需动嘴就行!!!
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宏缘轩汽车美容
3000-7000元/月汽车美容打蜡改色贴膜
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办公室文员
6000-8000元/月办公室急需文员主要给客户匹配合适的阿姨给阿姨安排合适的工作,要沟通能力强,了解家政
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AR产品设计师
2.9-3万元/月如果寻求普通打工或传统工作,此岗位可能并不适合。现招募AI人工智能项目经理,实行独立运营、自负盈亏,需自主组建团队。看好移动互联网趋势与人工智能发展红利,不甘于现状、拒绝被动就业者优先。具备成熟团队或拥有实体客户资源,期望实现高效变现的创业者欢迎加入。公司提供完整发展平台,诚邀有志青年共同开拓新赛道。主营项目包括数字AI直播、数字人分身短视频、数字AI营销工具,处于市场蓝海阶段。当前开放岗位为城市运营中心主任,要求具备独立操盘能力,紧抓AI产业风口机遇。
西安

住家保姆
4000-8000元/月家里孩子工作忙,有老人在家,老人可以自理,可自己吃饭,需要阿姨帮忙做饭,陪老人聊聊天,遛弯,提醒日常吃药,懂护老常识有爱心,有耐心,能吃苦的阿姨可以是新手,没经验的年龄在25到55岁以下,单双休都可以,白班,钟点工住家都可。有意向请与我联系
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办公室客服专员,
6000-11000元/月家政公司,给雇主匹配阿姨,给阿姨匹配雇主。
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销售员
6000-10000元/月岗位职责:1.负责热门阿福app推广;2.制定和执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标:4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。任职要求:1.0基础或有1年销售相关的工作经验2.有韧性、有较强的抗压能力;3.热爱销售、有地推经验和敢于挑战高薪者优先:4.陌拜客户,善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。5.兼职团队(宝妈或在校大学生)薪资待遇:1.团建2.定期团队培训3.法定节假日单休4.销售额提成5.月薪6000-100006.兼职、全职、合伙人都可做
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西安销售/软件销售/面谈销售/业务拓展
5000-10000元/月【您将获得什么】1、 薪酬吸引:【底薪4000~6000元 + 业绩提成(高达20%)+ 营销奖金 + 年终奖金】;2、 福利多元:带薪培训、通讯补贴、团建津贴、节日礼品等,福利丰富多样。3、 发展保障:入职即缴纳五险一金,享受一档社保待遇。4、 优质团队:年轻活力、富有创新精神的互联网新锐团队,管理扁平高效。5、 助力成长:对接各行业头部客户,激发个人潜能,与企业共同快速发展!【您要做什么】1、依据公司战略方向及市场拓展规划,负责在批发市场、实体门店开展产品推广与销售工作;2、围绕销售目标,积极开发并维护客户资源,定期拜访客户,推进产品销售进程;3、结合客户服务需求、公司平台优势及产品亮点,为客户演示软件操作,解答疑问与异议,建立长期稳定的合作关系;【我们需要的您】1、 大专及以上学历,专业不限,具备销售经验者优先考虑;2、 工作认真踏实,积极进取,富有责任心,能适应互联网行业的高效节奏;【晋升通道】1. 每两个月一次调薪机会——全面助力提升收入,每份付出皆被认可;2. 双通道发展路径——清晰的考核晋升体系,支持专业深耕与管理进阶;3. 优秀团队氛围——务实进取、敢于创新的团队,实行扁平化管理模式。
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西安销售/软件销售/面谈销售/业务拓展
5000-10000元/月【我们是谁】秦丝科技是一家成立于2014年的互联网科技企业,始终坚持“助力中国千万商户实现成功”的使命愿景,依托【SaaS软件+智能硬件+商家生态】三位一体的业务模式,为广大的中小微商户提供高效的进销存管理工具及线上线下融合发展的整体解决方案。【一些成绩】深耕行业九年,持续稳健发展,秦丝软件累计下载量突破5000万次,日均下载量达行业第二名产品的3倍以上,稳居行业前列;每月处理订单超600万笔,年交易规模逾3000亿元,已跻身国内SaaS品牌前十强,并在服装类进销存领域位列第一。目前在全国设有30个直营分支机构,服务商户超200万家。【您将获得什么】1、薪酬吸引:【底薪4000~6000元+业绩提成(高达20%)+营销奖金+年终奖金】;2、福利多元:带薪培训、通讯补贴、团建津贴、节日礼品等多项福利,关怀到位。3、发展保障:入职即缴纳五险一金,享受一档社保待遇。4、优质团队:年轻活力、富有创新精神的互联网新锐团队,管理扁平高效。5、助力成长:对接各领域优秀商家领袖,激发个人潜能,与企业共同快速发展!【您要做什么】1、根据公司制定的战略方向与市场拓展规划,在批发市场、实体门店开展产品推广与销售执行工作;2、围绕销售目标,积极开发并维护客户资源,进行客户拜访及产品推介促成成交;3、结合客户服务需求,提炼产品价值点,整合公司平台优势资源,为客户现场演示系统操作,解答疑问,消除顾虑,建立长期稳定的合作关系;【我们需要的您】1、大专及以上学历,专业不限,具备销售工作经验者优先考虑;2、态度端正,责任心强,对工作充满热情,积极进取,能适应互联网行业的高强度节奏;【晋升通道】1.每两个月一次调薪机会——多重激励兑现付出,每份努力都被看见;2.双通道发展路径——清晰的考核与晋升机制,支持专业深耕与管理进阶;3.优秀团队氛围——务实进取、敢于创新的团队伙伴,享受扁平化协作体验。
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高级母婴护理师
8000-13000元/月月嫂的核心职责是专业照料产妇与新生儿,提供科学的月子护理服务,帮助产妇恢复身体、适应母亲角色,保障新生儿健康成长。具体职责主要分为三大类: 1. 产妇照料 ◦ 提供月子餐:根据产妇身体恢复阶段,制作营养均衡、易于消化的月子餐,帮助补充营养、促进泌乳。 ◦ 身体护理:协助产妇进行产后清洁(如擦身、洗头),观察恶露情况,指导产后恢复操,缓解产后不适(如腰酸、乳房胀痛)。 ◦ 心理疏导:关注产妇情绪变化,给予心理支持,帮助预防和缓解产后抑郁。 2. 新生儿照料 ◦ 日常护理:负责新生儿的喂养(母乳辅助或奶粉喂养)、拍嗝、换尿布、洗澡、脐带护理、臀部护理,确保新生儿清洁卫生。 ◦ 健康监测:观察新生儿的体温、睡眠、大小便、黄疸等情况,及时发现异常并提醒家长就医。 ◦ 早期启蒙:通过抚触、被动操、轻声互动等方式,促进新生儿的感官发育和肢体协调。 3. 日常辅助 ◦ 负责产妇和新生儿的衣物清洗、消毒。 ◦ 整理产妇和新生儿的居住环境,保持房间整洁、通风,营造舒适的月子环境。
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急招10名大窑冰峰的配送员底薪5000_不吃住
5000-9000元/月年龄要求:18----45周岁身体健康无传染性疾病 无犯罪记录骑车配送 西安都可安排
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驻店赵一鸣零食配送,日结400
250-500元/天18--50周岁无案底无犯罪记录会骑车会看导航身体健康无任何传染病 无高血压
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肯德基!!配送员!急招!!!一天300 +
9000-10000元/月配送员有手就行简单易干18~50岁身体健康会骑车,看导航就行工作自由,可兼职可全职轻松上手,工资日结,周结,月结,提供住宿,车子
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药品配送日结400天!配车,下班结算!
300-400元/天[兼职配送]配送员直招一无押金配车-无限制管理一提供电动车18-52岁,320-400/天,工资次日早晨07:00准时秒提现。薪资架构:6-12元/单+特殊单量补贴+特殊天气单量补+额外活动单量提成。不限制接单,任意接单。
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急需住家阿姨照顾老人6000休四不休7000
6000-7000元/月住家照顾老人,给68岁老两口做饭洗衣,都是自理老人儿子早出晚归年龄55以下长期做,会做陕西面食,包子,饺子,手擀面,煎饼
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住家接送孩子上下学,6000休四
6000-7000元/月住家保姆,接送6岁孩子上下学,辅助做家务,只做孩子和自己饭,6000休四,不休7000,年龄要求53以下
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别墅做饭,做家务,8000休四
8000-9000元/月别墅单做饭单工资8000休四请阿姨看家管理别墅,日常家具护理,雇主在家时要做饭,要求懂营养搭配,健康管理,会收纳整理,打理花园,修剪花草,做事靠谱不挑三拣四,55以下
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陪伴75岁退休老人儿女不在身边做简单家务对老人有亲和力休4\6800
7000-9000元/月陪伴75岁退休老人儿女不在身边做简单家务对老人有亲和力休4\6800
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家政派单员 8000~13000
8000-13000元/月因司公扩大,急需办公室文员,在系统里给客户了匹配阿姨,给阿姨安置工作。薪资:8000-13000不等看力能定,上封不顶年龄55岁以下(新手有人带)月休4天,法假定。上班间时早9晚6中午休息2小,时包吃包住对家政相关技能有经验的优先。
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市场推广专员
5000-8000元/月岗位职责:1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行,包括物料布置、现场宣讲、用户引流及转化跟进2. 开展目标客户调研与竞品信息收集,定期输出地推效果分析报告3.协同线上线下渠道,落地品牌曝光、活动落地及销售线索获取任务4.维护重点商户/社区/校园等合作资源,提升地推点位覆盖率与复用率5.遵循公司标准化SOP开展推广动作,确保品牌形象统一、数据真实可追溯任职要求:1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与抗压能力,有快消、教育、互联网等行业地推经验者优先2.热爱一线工作,行动力强,能适应户外作业及灵活排班3. 具备基础的数据记录与反馈意识,熟练使用智能手机及办公APPn4.无不良信用记录,认同公司价值观,服从区域工作调配
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住家照顾老人,管吃管住,6000休四
6000-7000元/月住家照顾72岁自理女老人,老人儿女都在外地,老人喜欢吃面食,一个月6000休四天不休7000,要求阿姨55岁以下
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电力领域销售工程师/双休/高薪
9000-13000元/月职责描述:1、面向电力行业客户实施销售策略并推动落地;2、开展电力行业客户的销售管理,达成公司制定的销售目标;3、深入挖掘并逐步引导电力行业客户需求,提升公司产品在行业内的品牌影响力与竞争优势,推进电力行业产品的推广与销售;4、巩固现有市场客户关系,拓展新兴市场领域,开发新客户资源,扩大电力行业产品的市场覆盖范围;5、收集市场动态信息,开展对竞争对手的分析研判;6、拓展并维护目标客户关系,洞察客户需求,识别潜在项目机会;7、主导商务谈判及投标流程,签订销售合同并跟进合同回款工作;8、主要销售产品包括:电力载波通信,大屏幕显示系统,电力环网柜,软件开发,红外产品等。任职要求:1、学历要求统招大专及以上2、具有2年以上大型集团客户销售经验,拥有电力行业客户资源者优先考虑;3、具备大屏显示系统、红外产品、电力环网柜等相关产品销售经验者优先;4、了解电力行业的现状及未来发展趋势;5、具备良好的组织策划能力,能熟练运用公司产品资料与价格体系编制或审核综合报价方案,并可独立完成应收账款催收等商务事务;6、能够接受短期出差安排;7、具备较强的对外联络与公关能力,善于问题分析与处理,文字表达能力强,沟通表达优秀;形象气质良好,工作认真负责,具备团队协作精神与合作意识。职位福利:五险一金、每年多次调薪、周末双休、交通补助、定期体检、免费班车
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淘宝带货主播(可居家直播)
1-1.5万元/月每日直播时长不低于4小时,月休4天岗位职责:1.完成每日直播工作任务,确保达到最低直播时长要求;2.直播前与运营团队沟通,充分了解产品卖点,并在直播中向观众讲解产品信息,引导完成下单;3.在直播过程中营造活跃氛围,积极与观众互动,带动关注、点赞等行为,维持直播间热度;4.每场直播结束后及时与运营复盘,提供反馈意见,协助优化直播策略,提升用户参与感。任职条件:1.形象气质佳,五官端正,具备半年以上带货主播经验,有保健、私护类目经验者优先;2.具备良好的语言表达能力,反应迅速,能灵活处理直播中的各类突发情况,准确回应观众提问;3.镜头前表现力强,性格开朗,具备一定的用户需求洞察力;4.热爱生活,态度积极,无论是自带活力型还是善于学习成长型均可。
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软件销售&快速开单&高提成
6000-11000元/月岗位职责:1、专注零售领域市场拓展工作;2、通过线下推广、陌生拜访及线上渠道等多种方式,与客户深入交流,精准把握需求,完成销售目标,并负责产品培训与安装实施;3、持续维护现有客户关系,推动二次开发及增值业务落地;4、定期回访合作客户,增强互动,构建稳定持久的合作纽带;5、具备陌生拜访、线下B端推广或商户类软件B端销售经验者优先考虑。
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