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岗位职责：1、客户群维护，解答咨询，提供优质服务；2、记录客户反馈，及时跟进处理客户问题；3、维护客户关系，提升客户满意度；4、协助团队完成其他相关工作，确保服务质量。5.电话邀约已定套餐客户。任职要求：1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力；2、有较强的问题解决能力和抗压能力；3、熟练使用办公软件，打字速度快；4、热爱客服工作，有耐心，责任心强。Base地：临平妇幼保健院

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张先生

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岗位职责：1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作2.根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康4.主动了解顾客反馈，及时调整服务细节，维护良好客户关系与口碑5.配合门店日常运营，参与服务流程优化及团队协作任职要求：1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然2.持有国家认可的足疗师资格证书或相关职业技能证书者优先3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作及弹性排班4.学历不限，有1年以上足疗/理疗相关工作经验者优先5.遵守职业操守，尊重顾客隐私，具备责任心与团队协作精神

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方先生

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岗位职责：1.为顾客提供专业、安全、舒适的全身或局部按摩服务，根据需求选择适宜手法；2.主动了解顾客反馈，持续优化服务体验，提升客户满意度与复购率任职要求：1.年龄18-35岁；2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，耐心细致；3.身体健康，无传染性疾病；4.遵纪守法，无不良从业记录；5.学历不限，接受岗前系统培训，有相关从业经验者优先

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方先生

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岗位职责：1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作2.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康3.主动了解顾客反馈，及时调整服务细节，维护良好客户关系与口碑4.配合门店日常运营，参与服务流程优化及团队协作工作任职要求：1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达自然流畅2.身体健康，无传染性疾病，能适应站立服务及弹性工作时间3.学历不限，有1年以上足疗/理疗服务经验者优先，无经验者可提供专业老师系统培训4.遵守职业操守，注重个人形象与仪容仪表，具备责任心与团队精神

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方先生

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【工作职责】一、核心实施交付• 负责医疗信息化系统全生命周期落地（需求调研→方案制定→接口联调→系统部署→交付验收）• 统筹硬件环境搭建（服务器与网络设备安装调试）及软件平台配置（数据库部署、业务规则设定）二、技术运维保障• 落实全天候故障响应机制，开展系统运行巡检（监控服务器运行状态、执行数据库备份恢复、分析系统日志）• 主导医疗设备问题处理（故障排查、维修进度跟进、服务工单全流程闭环）三、客户服务支持• 组织用户操作培训（系统使用讲解、业务流程示范、现场答疑指导）• 搭建知识管理体系（复盘项目实施经验、编制标准操作文档、积累可复用实践案例）四、项目管理协同• 推进关键节点管控（编写进度日报/周报、识别风险并及时预警上报）• 联动多部门协作确保项目顺利验收（整理验收材料、推动客户签认确认）【任职资格】一、硬性要求学历专业：计算机类、医学信息工程等相关专业全日制本科及以上技术资质：• 熟悉主流数据库运维（MySQL）• 掌握IT基础设施部署（服务器配置、网络设备调试）项目能力：有医疗信息化项目完整实施经历者优先二、能力模型• 技术维度：具备医疗设备对接调试经验、了解等保2.0合规落地要求• 软性素质：良好的跨团队协作能力、客户服务导向意识、较强承压能力

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陈女士

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【工作职责】一、核心实施交付•负责医疗信息化系统全生命周期落地（需求调研→方案制定→接口联调→系统部署→上线验收）•统筹硬件环境搭建（服务器与网络设备安装调试）及软件配置（数据库部署、业务逻辑设置）二、技术运维保障•执行全天候运维响应机制，开展系统巡检（监控服务器运行状态、数据库备份恢复操作、日志排查分析）•主导医疗设备故障处理（问题定位、维修进度跟进、服务工单全流程闭环）三、客户服务支持•组织用户培训工作（系统使用讲解、业务流程实操演示、现场答疑支持）•搭建知识管理体系（项目复盘总结、标准操作流程文档编写、经验案例归档）四、项目管理协同•落实项目关键节点管控（编制进度日报与周报、识别风险并及时上报）•协同多方资源推进验收（整理验收材料、完成客户签认流程）【任职资格】一、硬性要求学历专业：计算机类/医学信息工程等相关专业全日制本科及以上技术资质：•熟悉主流数据库（MySQL）运维操作•掌握IT基础架构部署技能（服务器配置、网络设备调试）项目能力：有医疗信息化项目完整实施经历者优先二、能力模型•技术维度：具备医疗设备对接调试经验、了解等保2.0合规落地要求•软性素质：良好的跨部门协作能力、服务意识强、能承受工作压力

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陈女士

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【工作职责】一、核心实施交付• 负责医疗信息化系统全生命周期落地执行（需求调研→方案制定→接口联调→系统部署→交付验收）• 统筹硬件环境搭建（服务器与网络设备安装调试）及软件平台配置（数据库部署、业务规则设定）二、技术运维保障• 落实全天候应急响应机制，开展系统运行巡检（监控服务器运行状态、执行数据库备份恢复、分析系统日志）• 主导医疗设备故障处理（问题定位、维修流程跟进、服务工单全流程闭环）三、客户服务支持• 组织用户培训工作（系统使用教学、业务流程实操演示、现场答疑支持）• 搭建知识管理体系（复盘项目实施经验、编制标准化操作文档、沉淀可复用实践案例）四、项目管理协同• 推进关键节点管控（编写进度日报与周报、识别风险并及时上报）• 联动多部门协作确保项目顺利验收（整理验收材料、推动客户签认流程）【任职资格】一、硬性要求学历专业：计算机类/医学信息工程等相关专业全日制本科及以上技术资质：• 熟悉主流数据库运维（MySQL）• 掌握IT基础设施部署（服务器配置、网络设备调试）项目能力：有医疗信息化项目完整实施经历者优先二、能力模型• 技术维度：具备医疗设备接口对接经验、了解等保2.0合规实施要求• 软性素质：良好的跨团队协作能力、客户服务导向意识、较强抗压性

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陈女士

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工作内容：岗位/待遇/福利/编制/薪酬/稳定长期发展1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）方式与车主客户对接，完成车险续保及售后相关服务工作；（无需外勤）2、客户资源由公司统一提供，工作流程简便，办公环境优良，收入稳定有保障。薪资福利：1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利体系2、岗位收入：月综合薪资6000至8000元；后期表现稳定者月薪可达8000以上，业绩优秀者月入过万，享受标准待遇！3、不限经验，入职后可快速适应，公司提供系统化培训。4、正式上岗即按规定缴纳社会保险。工作时间：1、标准工作时段为（长白班）上午8:30-12:00，下午1:40-6:302、享受国家法定节假日带薪休假，另享带薪年假职位要求：1、年龄在20-40周岁之间，具备基础电脑操作能力；选择我们的理由：优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险成为刚需，业务开展顺畅，成长空间广阔，资源优质，提成机制优厚，享有国营企业员工各项待遇。公司为国有性质企业，福利完善，职业发展平台稳定且具前景

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先生

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工作内容：利用公司配备的系统，对接车险即将到期的车主，协助其完成车险业务办理，成功成交后获取相应提成。工作时间：长白班制，每日工作8小时：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30（冬季提前半小时下班），无强制加班要求。月休5天：每月第一周固定双休，其余三周根据实际业务情况安排单休或双休，若为单休，则统一在周日休息。所有国家法定节假日均享受带薪休假。薪资待遇：底薪2700元＋提成＋职级津贴＋绩效激励，整体收入浮动上不封顶，多劳多得。每三个月根据表现调整一次底薪标准，每笔订单均享有提成，具体金额依据险种类型与保费规模核算。综合月薪范围为5000元至1.5万元以上，收入潜力大。福利待遇：享受国家法定节假日带薪休假，节日期间发放公司定制礼品；办公环境舒适，冬暖夏凉；团队氛围轻松融洽，定期组织集体生日会，员工关怀到位；每月开展团建活动，设置节日专项激励；入职即签订正式合同，无试用期，第一时间缴纳五险；定期举办多样文娱活动，企业文化活跃，奖品丰富；每年可享5至15天带薪年假，并有机会参与1-2次国内外团队旅游。零经验也可报名！公司提供全程带薪岗前培训，周期为11个工作日，由专业导师手把手教学，内容涵盖车险基础知识、客户沟通技巧、系统操作流程等，确保全员掌握上岗技能，学会为止。培训第9天起即签署劳动合同，成为正式员工，同步参保五险。晋升机制公开透明，依托背景，注重内部人才培养，发展空间广阔，成长路径清晰，诚邀您的加入！

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先生

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岗位职责:1、针对公司提供的准意向客户，通过电话详细讲解车险内容，并利用微信进行后续跟进维护2、无需外出拓展，客户资源由公司精准分配，全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，四季恒温福利待遇:1、综合保底收入2700至8300元+提成+节日福利+带薪岗前培训（转正后随着职级提升，新人补贴将转化为职级津贴，额度为300-3500元不等）入职4-6个月期间，月均薪资范围为4500-15000元，入职满半年后，月平均收入可达8000-12000元（上不封顶）2、入职即办理五险缴纳额外福利：享有法定节假日休假、生日礼金、春节开门红包等，全年福利累计约2000元左右工作时间:08:40—12:00；14:00—18:30，双休安排可能根据实际情况略有调整，法定节假日按规定正常休息任职要求:1、年龄在20至40周岁之间，具备高中、中专或以上学历（需持有毕业证书）2、有相关从业经验者优先考虑

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一、工作内容：公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保流程，成功促成订单即可获得相应提成（纯文职办公模式，无需外出拓展客户，无自主开发压力，无轮班安排）二、任职要求：1、年龄20至40岁之间，综合素质优秀者可适当放宽条件，工作态度积极，品行端正；2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名；3、普通话表达清晰，具备基本沟通协调能力；4、有追求高收入的积极性，愿意接受管理安排，执行力强。三、工作时间：上午：8:40－12:00下午：13:30－18:30左右每月休息5天，第一周享受双休，后续三周固定每周日休息；非强制性加班，国家法定节假日全部正常休假，每年享有5至15天带薪年假。四、福利待遇：1. 薪酬结构为：基础底薪（2500-4500元）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+额外补贴（如司龄津贴等），整体收入上不封顶，按劳分配，平均月薪超6000元，其中40%员工月收入突破万元；2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）及住房公积金，享有带薪年假、节日慰问金、生日礼品等福利；3. 员工活动丰富：每月定期组织团建，包括聚餐、旅游、露营、体育赛事和电子竞技等活动；4. 每月推出多样化员工激励计划，涵盖现金奖励、实物奖品及专业培训机会；5. 配套完善的成长体系：包含新人引导、岗前实训、在岗深造、晋升辅导以及学历提升支持，助力员工全面掌握业务技能，增强职业竞争力；6. 提供企业人才公寓，解决住宿难题，园区内设食堂，用餐便捷无忧；7. 晋升通道公开透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理逐级晋升，每级设有对应职级津贴，最高达6400元/月；也可选择横向发展路径：客户经理→小组负责人→团队主管→现场管理者；8. 设立返乡任职机制：入职满三个月且达到中级岗位标准者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司继续任职；9. 岗位核心优势：车险属国家强制性保障项目，客户到期必须续保，转化率高；公司统一提供精准客户名单，无需外勤跑动，不依赖个人社交关系，在办公室内即可高效完成签单任务。

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先生

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1、硕士及以上学历，机器人工程、计算机、软件、电子、自动化等相关专业毕业。2、熟悉机器人学基础知识，至少熟练掌握一门编程语言(如C/C++或Python)。3、精通视觉伺服算法及手眼标定原理，熟悉主流协作机械臂以及相机使用。4、熟悉深度相机点云相关操作库，如Open3D、PCL等，能对点云数据进行分割等常见操作。5、熟悉ROS2机器人操作系统中moveit开发机械臂的方法，熟悉运动规划算法。岗位职责：1.视觉伺服算法开发：设计并实现基于视觉伺服的机械臂控制算法，支持高精度定位、动态目标追踪及复杂场景下的实时位姿调整。2.面向缝制场景落地应用的机械臂视觉系统开发：结合RGB/RGBD相机数据，实现机械臂对柔性体布料的抓取移动，铺平对齐，并配合自动化夹具与缝纫机进行操作。3.实现高精度手眼标定，TCP标定，保证机械臂在工业场景下的抓取与装配精度。4.关注行业前沿技术，探索前沿抓取方法，推动机械臂抓取与运动规划算法在实际缝纫场景中的创新应用。

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侯女士

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1、硕士及以上学历，机器人工程、计算机、软件、电子、自动化等相关专业毕业。2、熟悉机器人学基础知识，至少熟练掌握一门编程语言(如C/C++或Python)。3、精通视觉伺服算法及手眼标定原理，熟悉主流协作机械臂以及相机使用。4、熟悉深度相机点云相关操作库，如Open3D、PCL等，能对点云数据进行分割等常见操作。5、熟悉ROS2机器人操作系统中moveit开发机械臂的方法，熟悉运动规划算法。岗位职责：1.视觉伺服算法开发：设计并实现基于视觉伺服的机械臂控制算法，支持高精度定位、动态目标追踪及复杂场景下的实时位姿调整。2.面向缝制场景落地应用的机械臂视觉系统开发：结合RGB/RGBD相机数据，实现机械臂对柔性体布料的抓取移动，铺平对齐，并配合自动化夹具与缝纫机进行操作。3.实现高精度手眼标定，TCP标定，保证机械臂在工业场景下的抓取与装配精度。4.关注行业前沿技术，探索前沿抓取方法，推动机械臂抓取与运动规划算法在实际缝纫场景中的创新应用。

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侯女士

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岗位职责：1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与客户需求匹配，提供专业咨询与全流程服务2.开拓并维护房源及客户资源，进行实地带看、价格谈判与合同签署指导3.及时跟进市场动态，准确掌握区域房价走势及政策信息，为客户提供合理建议4.协调评估、贷款、过户等环节，协助客户完成交易流程，确保服务体验5.维护客户关系，提升客户满意度，促进口碑传播与二次成交任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队协作精神2.热爱销售工作，积极主动，能承受一定工作压力，具备较强的目标感3.有地产中介相关经验者优先，熟悉当地房产市场者优先考虑4.持有相关从业资格证书或具备基本法律知识者优先5.诚实守信，遵守职业规范，无不良从业记录

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潘先生

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岗位职责：1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率3.全程跟进客户看房、认购、签约、回款等环节，提供专业置业建议与全流程服务4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息5.协同案场经理及营销团队完成阶段性销售目标，维护良好客户关系与口碑任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力4.热爱销售工作，目标感强，能适应弹性工作制及阶段性高强度节奏

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潘先生

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租房管家（杭州）职位详情岗位名称：租房管家工作地点：杭州市临平区CBD中心岗位职责1. 负责杭州本地租房客户的接待与咨询，根据客户需求精准匹配房源，带客户实地看房；2. 跟进客户租房意向，协调租客与房东的沟通，促成租赁交易签约；3. 维护已成交客户的关系，及时处理租房后续的维修、续租等问题；4. 参与门店房源的开发与维护，确保房源信息的准确与更新。岗位要求1. 年龄18-35岁，学历不限，有房产租赁、销售相关经验者优先；2. 沟通表达能力强，善于倾听客户需求，有较强的服务意识；3. 熟悉杭州各区域的租房市场，会使用手机APP及办公软件；4. 能吃苦耐劳，有团队协作精神，目标感强，愿意挑战高薪。薪资待遇1. 无责底薪4000-6000元+高提成（租赁单提成比例15%-30%）+开单奖+绩效奖，综合月薪8000-20000元；2. 福利：六险+带薪培训+节日福利+住宿补贴+定期团建；3. 晋升通道：租房管家→门店主管→门店店长→区域经理，完全凭能力晋升，无空降。工作时间做六休一，早9:00-晚18:00，弹性工作制，业绩达标可灵活调休。。

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莫先生

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杭州市招其他监理，主要为浙江省化工石油专业监理工程师，资料文控工程师，监理员等相关岗位，年龄最好在22-35之间最佳，懂得竣工结算资料。灵活优秀者可以从宽，边工作边学习。

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许先生

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工作职责:1.根据公司发展战略，制定所辖区域门店布局规划及新开店拓展策略；2.开展区域内商业环境调研，提供数据支持，持续优化门店评估模型；3.依据公司选址标准、商圈分析及市场分布规划，按时推进新店选址落地；4.负责选址相关商务接洽、合同签署以及后续合同调整等全流程事务；5.挖掘符合公司运营理念的潜在合作投资者；6.完成上级安排的其他相关工作任务。任职资格:1.统招大专及以上学历2.5年以上购物中心开发选址经验（具备知名品牌选址背景者优先）加盟合作沟通经验（有大型、百万级以上项目加盟操作经验者优先）3.熟练掌握各类数据分析工具及常用办公软件；4.具备敏锐的市场洞察力以及较强的分析、观察能力和谈判技巧；5.拥有良好的沟通协调与商务谈判能力

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赵女士

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