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一、基础与架构能力（必备）1. 熟练掌握Java语言及Spring Boot/Spring Cloud主流框架，具备良好的编程功底与系统架构设计能力。2. 具备大型分布式系统的设计与开发经验，熟悉高并发、高可用场景下的技术应对方案，能够有效支撑高负载运行。3. 深入理解微服务架构模式，掌握服务治理机制，具备Kubernetes（K8S）环境下容器化部署、编排与运维的实战经历。4. 能够规划高效的服务间调度与通信机制，确保系统的高性能与稳定运行。二、专业领域经验（核心，至少满足1-2项）1. 具备自定义通信协议的开发、调优能力，熟练掌握TCP/IP网络体系结构；在实时数据传输方面，有使用实时通信中间件（尤其是DDS）的实际项目经验。2. 了解主流商业建模与仿真工具（如 Amesim、Simulink、Carsim、Adams 等）的对接与集成方法。3. 精通仿真集成相关标准数据格式与系统交互方式，掌握FMU（功能模型单元）规范及其应用场景。三、技术栈（具备以下经验者优先考虑）1. 数据存储：熟悉关系型数据库（如 MySQL）以及时序数据库（如 TDengine）的使用与性能优化。2. 消息与流处理：具备消息中间件（如 Kafka）在高并发、异步解耦或流式计算场景中的应用经验。3. 业务逻辑引擎：了解或实际使用过Java规则引擎（如 EasyRules、Drools），支持业务规则的动态配置与管理。

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官女士

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招聘人数：2人，月薪20k福利待遇：带薪年假、五险一金、节日福利、技术培训、文体团建等岗位职责：1、对接用户光学软件的应用需求，参与光学软件产品的设计与开发； 2、针对用户应用场景，给出光学软件解决方案； 3、应用光学软件，解决客户光学仿真及分析问题； 4、对标竞品软件，设计测试案例，提出升级需求并改进软件； 5、根据项目组分工安排，完成其他相关工作。岗位要求：1、本科及以上学历，光学工程、光学仪器、光学设计等相关专业，具备5年以上相关工作经验；2、具备扎实理论基础知识，可独立开展相关工作；3、熟练使用CODE V、Zemax、LIghttools等光学软件，并具备相关的案例设计、仿真分析经验；4、熟练掌握Python/Matlab/C++/C等至少一门语言；5、具有移动终端、照明、显示、新能源汽车等相关行业工作经验者优先。工作地点：深圳

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李女士

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岗位职责1. 智能家居门锁硬件开发：器件选型、原理图/PCB设计、BOM制作2. 样机调试、测试、试产跟进3. 跨部门协作，按时按质交付任职要求1. 本科，电子/通信/自动化相关专业2. 扎实模电/数电基础，熟悉门锁/安防硬件开发（含摄像头、猫眼优先） 3. 熟练使用 Altium Designer 等 EDA 工具4. 能独立完成硬件调试与问题排查

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王女士

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岗位职责：1、负责空间、科技平台的申报、运营、升级等推进工作；2、负责企业的各类服务工作，协助向合作项目提供后续管理和服务，对接外部服务的提供方，园区项目各类活动的组织；3、协调企业、政府等相关资源，对合作企业提供融资、培训、营销、宣传方面的支持；4、负责创投用户的需求挖掘、入孵项目的需求分析，相关资料的统计与上报工作，整体优化与合作推进，梳理孵化基地的产品服务模型，提升增值业务；5、充分了解政府政策和市场情况，根据外部环境的变化和孵化基地、科技平台等发展过程中的问题及时提出经营策略调整的意见及建议。任职要求：1、学历及专业要求：本科及以上学历，房地产经营与管理、市场营销、工商管理等相关专业。2、拥有良好、广泛的社会关系和整合能力，擅长与政府接洽、谈判等，熟悉国家相关法律法规及政府职能部门工作程序，有孵化器运营外联对接资源者优先；3、能独立完成创业活动和资源衔接工作，沟通能力强，善于组织协调及团队协作；4、三年及以上相关工作经验，有过项目申报经验或项目资源的优先；5、能够独立领导团队成员进行企业孵化基地、空间运营等系统运行，并具备相应机制建设和完善的能力。

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李先生

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深圳网红电商包装仓大量招聘日结工临时工长期工资薪待遇：26/小时长白班坐班岗位：包装、品检、装盒、扫描、分拣要求：男女不限16-50不体检不面试月薪：8000-9000工作时间：8.00-12.0013.00-17.0018.00-20.00自愿加班每2小时休息10分钟、上六休一食住：包吃包住、公寓式宿舍4/6间厂区宿舍预支：一个星期可借支800-1200辞职：辞职提前三天、人走帐清（离职当天结清所有工资）

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向女士

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本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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张女士

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岗位职责：1、协助总经理处理产品和项目的日常事务，做好沟通协调工作2、协助总经理安排日常及出差计划安排，且有良好翻译能力等；参与总经理与客户会议及日常商谈，并做好记录工作。3、协助管理公司日常行政事务及各项商务接待安排。4、负责协调和组织各项目部门开展业务销售及会展会务活动，参与各种会务展会的统筹安排，做好上传下达工作;5、按时完成领导交办的其他工作。职位要求：1、英语专业能力8级以上，英文听、读、写、表达能力良好，口语沟通流利（必备）。2、本科（985，211院校）以上学历；医学专业，外贸商务英语专业优先，3~10年的工作经验；接受海外留学优秀毕业生。3、性格稳定温和，有熟练的安全驾驶习惯。4、男生178CM，女生168CM，必须具备良好的团队协作精神，熟悉商务礼仪；为人诚实可靠、个人素质修养良好，品行端正。6、严谨的逻辑思维，优秀的语言表达，综合能力优秀者薪酬可面谈。岗位待遇福利：1.入职即购五险一金（社保医保：深户一档，非深户二档）2.基础薪资结构:底薪+岗位津贴+绩效工资+奖金（或提成）3.基础薪资范围：10K~18K4.工作时间为大小周：小周5.5天，大周双休5.员工生日会，不定时安排团建等●培训与发展：提供国际营养学前沿研究、行业会议、内部培训机会●全球合作机会：参与国际市场拓展，与全球营养专家、健康品牌合作

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彭女士

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请求职者注意：投递前请仔细看岗位描述及投递要求，否则无法通过简历初筛。【投递要求】每个岗位都需提供作品集，视频或脚本分镜作品需以链接形式提交代表作品（包括但不限于站酷、网盘等），建议每个类型挑选代表作品即可。平面作品可发附件pdf，需要给到作品集以及其中一个作品的过程稿或者一个最满意的平面设计案例讲解。***经过简历和作品初筛后进行线下面试，线下面试通过后，部门组长提供相关题目要求，面试者需根据要求完成试题（脚本/平面/视频等形式）。【岗位要求】1、2年以上游戏行业相关设计经验，具有高审美、创新能力、视觉表现能力。2、较高的平面设计能力，熟悉各大热门游戏（英雄联盟、原神、CSGO、无畏契约等）的美术风格。3、设计类相关专业/有游戏美术行业经验/有游戏品牌VI系统经验优先4、熟练使用各类设计软件。5、热爱游戏，热爱设计，具有手绘能力是加分项。【岗位职责】1、独立/协作完成项目的视觉设计工作：游戏视频（非信息流）的平面搭建，KV、封面、卖点图、商业化/创意/品牌海报、宣传图、PPT美化等。2、独立/协作完成常规游戏平面广告设计，如banner图，各平台封面尺寸延展。3、协同编导、剪辑、后期包装部门完成视频内容，及时更新设计理念，提供创意设计方向。另：能力突出，薪资面议。工作时间：弹性工作，上班时间是早晨10：00到晚上18：30，最晚12：00到，相应后延到20：30下班。假期：双休，节假日按法定来。福利：带薪年假、定期团建（不占用周末/节假日）、不定期下午茶、生日福利、年度体检公司设有茶水间，提供如饮水机、冰箱、微波炉等基础保障设备外，还提供免费饮料，以及咖啡机、制冰机等。

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曾先生

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（该岗位是深圳总部面试，河源分公司入职上班，薪资标准按照河源区的标准）河源航嘉，4500人规模正规大厂，坐落河源源城区龙岭工业区龙岭一路，高埔岗旁边。工作职责及内容：1、负责自动化设备的日常运行管理与维护保养；2、处理自动化产线突发异常问题；3、配合工程师完成新自动化设备的导入与调试支持；硬性要求：(1) 中专及以上学历(2) 电子技术、计算机、自动化等相关理工类专业背景(3) 具备2年以上同类岗位工作经验，掌握PC、服务器、工业电源测试原理者优先考虑综合薪资待遇 6000-8000，薪资构成：底薪2000元 + 加班费 + 餐补 + 绩效奖金 + 夜班补贴7元/晚；平时加班17.24元/小时，周六加班约23元/小时；提供住宿（水电费用均摊），不包餐食，每日餐补12元，月休4天，通常每周日休息一天。厂区实行两班轮换制，每满一个月倒班一次；白班：8:00-20:00，晚班：20:00-8:00（每工作两小时休息十分钟），每日在岗时间约10.5小时，含2.5小时加班时段；（实际工作时长根据当日生产安排略有调整）

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先生

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注：深圳面试入职，深圳上班一个月后需要调河源上班（属于长期在河源上班）河源航嘉，4500人规模正规大厂，坐落河源源城区龙岭工业区龙岭一路，高埔岗旁边。岗位具体工作职责及内容：1、生产一次直通率跟进，能够快这解决和响应影响产线直通率的异常和问题；2、跟进 0QA 良卑情况，针对各线的 0QA良率进行针对性的跟进和推动改善；3、生产工艺跟进，能够快速响应产线生产，对生产工艺掌握较为清晰；4、定时巡线，针对产线人员生产工艺的遵从性进行确认；5、发现工艺存在问题，需要及时提出并临时设法解决问题；任职要求： 1、大专以上学历； 2、有相关生产现场异常分析处理经验；3、能使用电子厂工作环境；薪资待遇：薪资组成：底薪+加班费+岗位绩效+夜班津贴+餐补；综合6000-8000；底薪2520=5天八小时22天制；每天超出正班工时8小时以外的工作时间算加班；平时加班1.5倍（21.73元/小时）；周末加班2倍（28.97元/小时）；节假日3倍（43.45元/小时） +餐补5/天+夜班津贴7/晚+绩效（面谈）白班：8:00-20:00 晚班20:00-8:00 每天工作时长在10.5小时左右，其中包含加班钟2.5小时；（具体加班时长因工作进度来定）；工作生活环境：1、工作地点：深圳航嘉，龙岗区坂田 中浩二路 雪象新村 航嘉工业园（1号岗）河源航嘉，4500人规模正规大厂，坐落河源源城区龙岭工业区龙岭一路，高埔岗旁边。2、公司配置空调车间，实行两班倒制度，一个月倒班一次，不穿无尘服；3、全空调宿舍，WIFI覆盖，免费住宿，水电均摊；4、专人入职指引，岗前辅导。5、食堂：设有大型员工餐厅，品种丰富，丰俭由人，可满足员工多样化的用餐需求。6、住宿：4-6人间，有空调，热水器，独立卫生间；水电费由宿舍人员均摊。员工福利：1、互助基金：入职90天以上的在职员员工在因特定原因导致生活困难时可以向互助基金提出申请，由互助基金管委会审查并视困难情形给予一次性帮扶金2、休假：依法享受婚假、产假、丧假、法定假、年假等；3、激励机制：每月评比明星员工、优秀线体、标杆宿舍，员工晋升机会较多；4、文体活动：常年组织各种大、中型文体娱乐活动，定期放映电影、组织生日晚会文体活动；公司内部刊物投稿，一经采纳将发放相应稿费5、假日福利：传统节假日发放各种礼品礼券，举办庆祝活动；面试地址：深圳市龙岗区坂田 中浩二路 雪象新村 航嘉工业园（1号岗）乘车路线：334、339、624、B693、B742、M267、M272、M281、M309、M346、M383、M488、982B路公交在雪象新村站台下车，步行5分钟.地铁十号线雪象站c、d出口即到。 此招聘属于本公司直招，承诺不收取任何费用。

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先生

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注：深圳面试入职，深圳上班一个月后需要调河源上班（属于长期固定在河源上班）河源航嘉，4500人规模正规大厂，坐落河源源城区龙岭工业区龙岭一路，高埔岗旁边。岗位具体工作职责及内容：1、生产一次直通率跟进，能够快这解决和响应影响产线直通率的异常和问题；2、跟进 0QA 良卑情况，针对各线的 0QA良率进行针对性的跟进和推动改善；3、生产工艺跟进，能够快速响应产线生产，对生产工艺掌握较为清晰；4、定时巡线，针对产线人员生产工艺的遵从性进行确认；5、发现工艺存在问题，需要及时提出并临时设法解决问题；任职要求： 1、大专以上学历； 2、有相关生产现场异常分析处理经验；3、能使用电子厂工作环境；薪资待遇：薪资组成：底薪+加班费+岗位绩效+夜班津贴+餐补；综合6000-7000；底薪2520=5天八小时22天制；每天超出正班工时8小时以外的工作时间算加班；平时加班1.5倍（21.73元/小时）；周末加班2倍（28.97元/小时）；节假日3倍（43.45元/小时） +餐补5/天+夜班津贴7/晚+绩效（面谈）白班：8:00-20:00 晚班20:00-8:00 每天工作时长在10.5小时左右，其中包含加班钟2.5小时；（具体加班时长因工作进度来定）；工作生活环境：1、工作地点：深圳航嘉，龙岗区坂田 中浩二路 雪象新村 航嘉工业园（1号岗）河源航嘉，4500人规模正规大厂，坐落河源源城区龙岭工业区龙岭一路，高埔岗旁边。2、公司配置空调车间，实行两班倒制度，一个月倒班一次，不穿无尘服；3、全空调宿舍，WIFI覆盖，免费住宿，水电均摊；4、专人入职指引，岗前辅导。5、食堂：设有大型员工餐厅，品种丰富，丰俭由人，可满足员工多样化的用餐需求。6、住宿：4-6人间，有空调，热水器，独立卫生间；水电费由宿舍人员均摊。员工福利：1、互助基金：入职90天以上的在职员员工在因特定原因导致生活困难时可以向互助基金提出申请，由互助基金管委会审查并视困难情形给予一次性帮扶金2、休假：依法享受婚假、产假、丧假、法定假、年假等；3、激励机制：每月评比明星员工、优秀线体、标杆宿舍，员工晋升机会较多；4、文体活动：常年组织各种大、中型文体娱乐活动，定期放映电影、组织生日晚会文体活动；公司内部刊物投稿，一经采纳将发放相应稿费5、假日福利：传统节假日发放各种礼品礼券，举办庆祝活动；面试地址：深圳市龙岗区坂田 中浩二路 雪象新村 航嘉工业园（1号岗）乘车路线：334、339、624、B693、B742、M267、M272、M281、M309、M346、M383、M488、982B路公交在雪象新村站台下车，步行5分钟.地铁十号线雪象站c、d出口即到。 此招聘属于本公司直招，承诺不收取任何费用。

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郝女士

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注：深圳面试入职，深圳工作一个月后需调至河源（后续长期在河源上班）河源航嘉，4500人规模正规大厂，位于河源源城区龙岭工业区龙岭一路，毗邻高埔岗。（可接受再沟通哦）河源正式工薪资构成为底薪2000元+加班费（周一至周五加班：17.24元/小时，周末加班：22.98元/小时，法定节假日加班：34.47元/小时）+岗位绩效（根据面试评估确定）+餐补12元/天+夜班津贴20元/晚，公司提供住宿，水电费用均摊，依法缴纳社保综合月收入约5-6K工作职责及内容：1. 负责所辖产线不良品的修复及异常情况的分析与反馈；2. 落实所负责产线KPI目标的达成；3. 对产线关键岗位（如焊接、锡面检查等）提供技术指导；4. 推进制程中不良问题的改善并验证改善成效；5. 维护维修区域的6S管理，并完成上级安排的其他工作任务。要求概述：1. 大专及以上学历，电子类相关专业优先考虑；2. 具备1年以上维修岗位工作经验，有开关电源类产品维修与分析经验者优先；3. 熟悉常用电子元器件的基本特性；4. 能熟练操作各类检测工具（如万用表、示波器、电烙铁、负载仪等）；5. 具备较强的责任意识和抗压能力。

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郝女士

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运营岗位职责：1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度2.策划并执行短视频、图文等内容创作，完成选题、脚本撰写、拍摄协调及发布全流程管理3.分析平台数据（阅读量、点赞、转发、粉丝增长等），优化内容策略，提高转化效果4.跟进行业热点，结合品牌调性输出创意内容，增强用户互动与品牌曝光5.协同市场或电商团队开展线上活动推广，实现引流与业务目标联动任职要求：1.学历不限，具备新媒体、传播、市场营销等相关专业背景优先2.有1-3年新媒体运营相关工作经验，有成功账号运营案例者优先3.熟悉主流新媒体平台的运营规则和算法机制，具备较强的内容敏感度与创意能力4.具备基础的视频剪辑与图文排版能力，能熟练使用剪映、Canva、PS等工具者更佳5.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效推进跨部门协作任务

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舒先生

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岗位职责：1.负责跨境电商平台（如Amazon、eBay、Shopee等）的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理2.分析海外市场趋势与消费者需求，制定并执行产品推广策略，提升店铺曝光率与转化率3.监控广告投放效果，优化关键词与竞价策略，提高ROIn4.处理跨境物流、支付、售后等环节的协调工作，确保客户满意度5.定期输出运营数据报告，评估销售表现并提出改进方案任职要求：1.学历不限，具备跨境电商运营相关知识或经验者优先2.熟悉主流跨境电商平台规则与操作流程，有独立运营能力3.具备良好的数据分析能力和市场敏感度，能根据数据调整运营策略4.英语读写能力良好，能够处理国际客户沟通事宜5.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神

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舒先生

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工作职责:1、负责公司基层员工的人事事务管理，推动落实人力资源相关制度的执行，维护良好的企业文化氛围；2、参与制定并实施公司人力资源战略与规划，优化一线员工人力资源管理体系，在招聘配置、培训发展、薪酬结构、绩效考核、激励机制及员工关系等环节提供切实可行的方案并落地执行；3、统筹深圳园区与河源园区一线人员的招聘工作，保障生产制造及相关职能部门的用工供给，及时满足岗位用人需求；4、对接劳务合作单位，建立科学的劳务公司考核机制，细化评估标准，确保人员输送质量与效率符合公司要求；5、推进企业文化的宣导与落地，提升员工积极性，强化团队认同感和凝聚力，搭建高效顺畅的员工沟通平台；6、处理员工关系日常事务，妥善应对员工反馈、纠纷调解及劳动争议事项，防范用工风险。任职资格:1、全日制本科及以上学历，人力资源管理或相关专业，具备5年以上人力资源领域工作经验；2、熟悉人力资源各模块运作，尤其在人力规划、招聘管理和员工关系方面有扎实的专业能力；3、具有制造业基层员工管理实操经验，了解劳务派遣运作机制，具备劳务公司协作与管理经历。

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郝女士

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工作职责:1.负责电源类产品的研发工作（包括方案评估、电路设计、可靠性与可制造性设计），主导项目调试、测试及验证环节，确保产品符合性能、品质及成本目标；2.编写新产品技术文档及相关资料，如烧录程序文件、BOM清单等；3.跟进产品批量生产过程，及时处理量产阶段出现的技术问题。任职资格:1.电力电子或电子相关专业背景；2.具备8年以上中大功率电源研发经验；具备中大功率充电机电源、高效服务器电源、通信电源、定制化电源开发经历者优先考虑；3.熟悉开关电源的测试与调测流程，掌握EMC设计、热设计及安全规范设计要求；4.熟练进行PCB布局与布线设计，具备一定的成本控制意识；5.熟悉常用电源拓扑结构，如PFC、无桥PFC、半桥LLC、全桥LLC、反激等，能根据功率需求完成器件选型与参数计算；6.熟知电源产品开发全流程，具备较强的项目进度管理与问题解决能力；具备良好沟通协作能力，有团队管理经验者更佳。

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先生

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⼯作职责:1、承担软件类直流无刷风扇新项目的方案设计及功能研发工作。2、主导在研软件类产品的优化升级与性能提升。3、负责软件类产品程序的迭代更新、日常维护及版本管理。4、完成软件设计方案的测试验证与落地执行。5、参与外部技术沟通与协作交流。任职资格:1、掌握C/C++或汇编语言编程能力；2、本科及以上学历，控制科学、电机、软件等相关理工专业。

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⼯作职责:1、负责新供应商的开发、审核与评估，以及AVL供应商的年度复审工作。2、参与物料导入阶段的验证与评审，制定物料检验标准，并对检验人员进行相关培训。3、处理来料异常问题，跟踪供应商改善措施，验证其整改成效。4、指导供应商开展持续改善活动，对重点物料在供应端实施品质管控跟进。5、定期监控供应商端物料质量状况，提升来料品质的稳定性和一致性。任职资格:1、掌握RoHS、REACH等环保法规相关要求。2、具备五金件、表面处理及结构件的基础知识与工艺流程了解。3、熟悉制造型企业基本生产运营流程。

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郝女士

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工作职责:1.负责公司现有大客户的日常关系维护，推动新订单的获取；2.定期开展客户追踪与回访，提升客户体验与满意度；3.落实上级下达的月度销售及拜访计划，确保完成既定销售指标；4.配合销售经理推进整体销售任务的达成；5.完成上级领导安排的其他相关工作任务。任职资格:1.本科及以上学历；2.具备两年以上电子行业销售岗位工作经验；3.具有良好的沟通能力和问题解决能力。

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郝女士

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工作职责:1、持续关注所负责行业的发展动态与趋势，分析外部环境变化对行业的潜在影响，捕捉行业内的新兴业态、创新模式及发展方向；2、发掘具备市场竞争力的优质企业，开展目标企业深度调研，进行企业价值的量化评估与综合分析；3、协助完成证券相关研究工作，包括证券市场数据的搜集、整理与分析，撰写研究报告并支持数据分析任务；4、密切跟踪重大政策调整与重要事件进展，评估其对市场的传导效应，及时输出具有时效性的策略观点；5、预判市场关注热点，围绕投资主题展开深入研究，提供数据支撑和专业报告输出；6、基于对行业及企业的扎实研究，筛选潜力个股构建股票池，并对池内标的进行持续追踪，开展收益与风险评估，为投资决策提供有效建议和操作指引。任职资格:1、本科及以上学历，金融、经济类相关专业，具备3年以上行业研究岗位工作经验；2、拥有3年以上在券商、基金等金融机构从事投资策略制定或二级市场行业分析的实际经历；3、了解国家宏观经济政策、产业导向及行业运行状况，熟悉上市公司运作机制，具备较强的财务分析能力。

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岗位职责：负责大客户的日常维护及新客户开发工作。岗位要求：1，本科及以上学历，电子电气、市场营销相关专业优先；2，三年以上消费类电子领域大客户管理工作经历，具备电源行业背景者优先；3，具备良好的市场拓展能力，能高效对接客户资源，沟通协调能力强，具有一定的商务谈判技巧和问题处理能力；4、对销售工作有深入的认知与理解。

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任职资格：1、开展服务器电源产品市场目标客户的调研与分析，拟定销售方案，达成年度销售指标；2、协调公司内外部资源，推进项目实施及后续合作延续；3、定期提交行业动态与竞争对手分析报告，协助制定市场发展策略。岗位职责：1、需具备五年以上电子行业销售工作经验；2、具备良好的亲和力，出色的沟通与组织协调能力。

深圳

先生

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工作职责:1、负责淘宝/抖音品牌店铺（不限）的日常运营管理，达成既定营销目标；2、跟踪店铺运营数据（如流量、销量、转化率等），擅长打造热销商品，熟练运用各类付费推广工具；3、监测并整理市场、行业及竞争对手信息，优化调整运营策略；4、对接平台相关负责人，维护良好的协作关系；5、完成上级交办的其他电商相关事务。任职资格:1、大专及以上学历，具备主流平台独立运营经验，工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力；2、具备市场洞察、营销策划能力，以及数据分析与问题解决能力；3、具有较强的进取意识和团队协作沟通能力。

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先生

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岗位职责：1. 全面负责客户订单的交付管理，确保销售目标顺利实现；2. 整合内部资源，协同采购、研发等多个部门，及时处理订单交付过程中的异常情况；3. 跟踪生产指令执行，推动物料齐套与产品投产，保障生产按计划推进；4. 对接货运代理及物流单位，组织订舱、报关及出口事宜，确保货物准时出运；5. 优化库存周转效率，防范高滞销风险及库存积压问题；6. 负责对账、返利结算及核销工作，保障财务流程高效闭环；7. 作为未来管理岗位的储备人才进行培养。岗位要求：1. 具备3-5年海外市场订单管理相关经验，国际贸易或国际商务专业背景者优先；2. 熟悉从接单、备料、发货、对账到售后的全流程业务操作；3. 掌握国际贸易术语，精通运输单证、物流风险控制、保险安排以及清关合规要求；4. 熟知产品备案、出口报关等相关作业流程；5. 工作态度积极主动，细致严谨，具备良好的沟通协调能力与责任心。

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岗位职责：1.统筹客户订单的交付执行，确保销售目标顺利实现；2.协同内部资源，联动采购、研发等多个部门，处理订单交付过程中的异常情况；3.跟踪生产计划执行，推动物料齐套与产品投产，保障生产按进度推进；4.对接货运代理及物流单位，组织订舱、报关及出口事宜，确保货物按时出运；5.优化库存周转效率，防范高库存及呆滞风险；6.负责对账、返利核算及核销工作，保障财务流程闭环；7.列为未来管理岗位储备人才。岗位要求：1.具备3-5年海外订单管理相关工作经验，国际贸易或国际商务专业背景优先；2.熟悉从接单、备料、发货到对账及售后的整体业务流程；3.掌握国际贸易术语，熟悉运输单证、物流风险与保险、清关规范及相关法规；4.了解产品备案及出口报关等操作流程；5.工作积极主动，细致负责，具备良好的沟通与跨部门协调能力。

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工作职责:1、负责工业类电源产品（如工业电源、工业适配器）的市场调研、需求挖掘及技术方案落地；2、开展产品线规划，结合竞品研究、市场趋势与定位策略，打造具备竞争优势的产品体系；3、面向代理商及客户开展产品培训，制定基于产品线、品类特征及行业应用场景的销售支持资料；4、协助业务团队完成技术亮点向核心卖点与市场定位的有效转化。任职资格:1．本科及以上学历，具备技术相关背景，有电源研发经历者优先考虑；2．两年以上相关工作经验。

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工作职责:1、负责新产品（电源排插）的功能定义、市场定位及价格策略的制定；2、跟踪相关产品领域的市场趋势与前沿动态，推动新产品的开发规划；3、协同各业务部门及营销团队保持高效沟通，确保信息及时同步；4、主导新产品上线前后的内部培训组织与实施。任职资格:1. 具备良好的英语听、说、读、写能力；2. 有2年以上产品经理工作经验；（具备电子类消费终端产品背景者优先）3. 工作主动，具备进取精神；4. 擅长人际沟通，思维逻辑清晰；5. 能够接受短期国内外出差。出差地点：菲律宾、越南工作语言：英语出差频率：偶尔出差

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岗位职责：1、负责PC电源、服务器电源、工业电源及储能类产品的EMC问题整改与验证工作，参与EMC优化方案的技术评审；2、协同硬件工程师开展产品电路设计，并提供EMC整改技术支持；3、带领EMC技术团队，推进并完成各项EMC整改任务。岗位要求：1、本科及以上学历，具备模拟电子、数字电子及电磁兼容相关理论知识；2、5年以上相关领域工作经验，其中至少2年专注于PC电源、服务器电源、工业电源或储能产品EMC测试与整改；3、熟练掌握硬件电路及PCB设计工具的使用；4、熟悉各类EMC检测设备的操作与应用；5、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，富有进取心，勇于面对技术挑战。

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郝女士

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