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一、岗位职责1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，制定个人销售计划，确保完成上级下达的月度、季度及年度销售目标。2. 主动拓展新客户渠道，通过电话、拜访、网络平台等多种方式挖掘潜在客户，重点跟进有合作意向的客户群体。3. 维护老客户关系，定期进行客户回访，了解客户需求变化，提供针对性的产品解决方案，提升客户复购率和忠诚度。4. 参与客户洽谈与合同签订流程，清晰传达产品优势与合作条款，跟进订单履约、回款等后续工作，保障销售流程闭环。5. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，整理成详细报告并及时提交，为公司营销策略优化和产品迭代提供依据。6. 按时完成销售数据统计与报表填报，定期向销售主管汇报工作进展、存在问题及改进方案。7. 遵守公司各项规章制度，积极参与销售技能培训和团队活动，维护公司品牌形象。二、任职要求1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、商务管理、国际贸易等相关专业优先考虑。2. 经验要求：1-3年销售工作经验，具备同行业销售经验者优先；优秀应届毕业生可放宽条件。3. 能力要求：具备出色的沟通表达、商务谈判和客户开发能力，能够独立完成客户对接与销售转化。4. 素质要求：目标导向明确，抗压能力强，拥有积极进取的工作态度和良好的团队协作精神。5. 技能要求：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础数据分析能力；持有驾照者优先。

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肖先生

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招人:清洗家电学徒，学成后每天收入400-800一天，可以做到8月份，每年有活动，年底清洗油烟机，淡季上门洗车，服从安排，20-50岁 手脚干净 上门清洗服务

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先生

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一、工作内容就近安排工作站点，每天站点报道，系统随机自由派单，无人督促，全程自由.1、不认识路没关系，系统自带导航2、可提供住宿+公司可配电瓶车3、系统派单+不用抢单4.、上岗后有老骑手带新骑手熟悉商圈二、岗位要求1、要求16-55周岁男女不限2、会骑电动车，会用手机导航即可3、及时接收、准时配送外卖订单4、骑手安全第一，入职公司购买保险三、送餐员要求：16-55周岁（男女不限）较重要的就是身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；会用手机，能骑电瓶车（公司提供车辆）。四、工作时间：上午9点公司报道，其余时间自己安排，平均工作8小时，工作轻松自由五、综合工资：订单量大，多劳多得；单价5-8元一单，一天正常40-100单，新手6000-7000，正常干7000-8000，努力干9000-10000（上不封顶）。无车者公司可提供，安排国标电瓶车（无需押金）。

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杨先生

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岗位职责：负责烹饪和制造菜肴保持厨房卫生和整洁根据客户需求，提供专业的厨艺服务任职要求，熟练掌握粤语能够与客户进行有效沟通具备良好的烹饪技巧和菜肴制作能力有团队合作精神能够与团队成员协作完成工作任务

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郭先生

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岗位职责：1.负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证，解决开发过程中的技术问题3.编写设计文档、测试报告及BOM清单，配合生产部门完成试产与量产导入4.跟踪行业新技术动态，参与元器件选型与成本优化工作5.协同结构、软件及测试团队完成整机联调与项目交付任职要求：1.电子、通信、自动化等相关专业背景，学历不限2.具备电子工程师相关工作经验，熟悉模拟/数字电路设计原理3.熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具4.掌握常见MCU平台及基础嵌入式开发能力者优先5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

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王女士

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岗位职责：1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料及体格发育观察2.科学开展早教启蒙活动，如感官训练、大运动引导、语言互动和精细动作练习3. 定期消毒护理用品，保持婴幼儿生活环境整洁安全，预防交叉感染4. 与家长保持良好沟通，及时反馈婴幼儿饮食、作息、情绪及成长情况5.配合医疗机构完成常规健康检查，识别异常表现并协助就医任职要求：1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心强，无不良从业记录2.持有育婴员国家职业资格证书3。身体健康，持有效健康证，无传染病及精神类疾病史4。学历不限，有1年以上托育机构或家庭育婴经验者优先

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郭先生

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岗位职责：• 负责新房/二手房客户开发、带看、成交• 维护客户，完成销售目标，冲击销冠任职要求：• 有房产销售经验优先，无经验可带• 沟通强、肯吃苦、想赚钱、目标感强薪资福利：• 高提成+奖金+销冠奖励• 不压薪、开单快、晋升透明• 带薪培训、客源充足

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徐先生

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大量招人：家电清洗学徒，学成后每天收入400-800/天，旺季一直到8月份，年底清洗油烟机，淡季上门洗车，服从安排，20-50岁 手脚干净 上门清洗服务

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先生

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岗位职责1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源信息，根据客户需求提供置业前期的信息支持与咨询服务；2、开展房客源的开发、积累与日常维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕所在社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动交易达成；3、依托平台强大赋能，实行搭档协作、团队联动作业，协同为签约双方优化交易流程，降低交易成本，把控交易风险，量身定制置业计划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。任职资格1、年满十八周岁，专业背景不限，工作经验不限；2、性格积极乐观，富有热情，做事认真细致；3、具备吃苦耐劳精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的语言表达与人际沟通能力；4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织安排。【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】薪资待遇1、薪酬待遇：收入自主分配模式，收益多少由你决定，深圳地区新员工入职底薪最高可达7500元（具体面议）+高额业绩提成比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满1年的店长近一年平均月收入达27978元！其他城市薪资详情可投递简历后获取！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生享受免佣租房政策，应届生到岗报到可按公司标准报销一次来程交通费用五险一金、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金支持形式多样的员工文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅行提供住宿配套支持方案工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡除法定带薪假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项贴心假期3、培训及晋升机制完善配备成熟的线上线下融合培训体系，年度投入超2亿元用于专项培训，拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师团队，配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长进程！晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向发展双通道，专业序列最高可晋升至置业总裁，管理序列最高可升至营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放包容文化，成员年轻活力，作风职业规范，协作高效专业，管理扁平透明，人际关系简单真诚，行业标杆雇主期待你的加入！

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黄先生

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【工作内容】岗位职责:负责接送各种平台乘客，公司提供合规营运车辆，车辆24小时归司机自己保管，免费开通各个平台车主账号，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户【工作时间】自行安排无限制可全职也可自带车兼职!【福利待遇】每日薪酬400-500，保底9000+提成，可以周结，也可以月结【职位要求】1.年龄21-58岁，男女不限，身体健康。2.驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分3.无犯罪、酒驾、吸D记录【车源配套】1、车辆营运资质齐全2、所有车辆免费上保险，包保养3、车辆本身质量问题公司承担4、24小时免费车管、司管、保险专员提供服务欢迎各位师傅投递简历加入我们！！！！

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王女士

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【工作内容】您好！公司直招，无中介费，无培训费，老师手把手教会1、要求：能吃苦耐劳，会使用导航，身体健康2、工作内容：日常家庭保洁：如擦桌子拖地等，收拾房子，不用带孩子，不用照顾老人，不做饭.3.【薪资介绍】工资待遇：上单服务费+销售提成+推荐奖励+月度奖励，月综合收入7000-12000以上，多劳多得，上不封顶！4、上班时间：做六休一，月休4天，每天8小时：早上8：00-12：00，下午14：00-18：005、工作地点：在家附近派单，提前3天APP派单，不用抢单，不招兼职。6，晋升空间：保洁师-星保姆-带单师-金牌老师-运管经理-区域大总经理；

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彭女士

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岗位职责：1、负责网点宣传工作，包括反诈业务推广、消费者权益保护宣教及相关延伸服务；2、接待银行客户，引导客户至对应窗口办理相关业务；3、协助维护网点正常营业秩序，配合大堂经理监控自助设备及网上银行运行状态，保障网点环境整洁有序。岗位要求（需熟练使用粤语）：1、大专及以上学历，有相关经验者可适当放宽条件；2、年龄30岁以下，欢迎应届生应聘；3、普通话流利，具备良好的沟通表达能力与应变能力；4、具有较强的客户服务意识和责任意识。福利待遇1、薪资结构：底薪+全勤奖励+服务绩效，综合收入4-5k；其他福利：五险一金、节日福利、加班补贴、年终奖。2、工作时间：8:30-17:30（按银行网点营业时间执行）工作地址：中国银行福田口岸支行

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周女士

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岗位职责：1、负责网点的宣传工作，包括反诈业务推广、消费者权益保护宣传教育及相关延伸服务；2、接待银行客户，引导客户至对应窗口办理相关业务；3、协助维护网点正常运营秩序，配合大堂经理监督自助设备及网上银行系统的运行，保障营业环境整洁有序。岗位要求（需熟练使用粤语）：1、具备大专或以上学历，有相关工作经验者条件可适当放宽；2、年龄在30周岁以下，欢迎应届毕业生应聘；3、普通话流利，具备良好的沟通表达能力与应变能力；4、具有较强的服务意识和责任心。福利待遇：1、薪酬结构：底薪+全勤奖励+服务绩效，综合月收入4-5k；其他福利包含五险一金、节日福利、加班补贴、年终福利等。2、工作时间：8:30-17:30（依据银行网点实际营业时间安排）工作地址：中国银行福田口岸支行

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肖女士

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岗位职责： 1、参与收集素材和策划脚本，负责短视频的剪辑与后期制作； 2、按照平台风格和传播需求，调整视频节奏、字幕、音效及画面效果； 3、配合团队完成视频内容的优化与迭代，确保内容质量与传播效果。 任职要求： 1、熟练使用主流剪辑软件，如剪映、Premiere等； 2、具备良好的审美能力，对短视频内容有敏感度和创意表达能力； 3、责任心强，能按时完成任务并接受反馈修改； 4、有相关剪辑经验者优先，能适应灵活的工作节奏。

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梁先生

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深圳市福田区招家电清洗招聘 3 个全职会清洗空调的师傅夜班人员哈，管吃管住 一个月的工资是一万到一万 2每个月 15 号准时发工资，学徒工资打 8500-10000（磨磨唧唧的师傅勿扰长期业务）

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李先生

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我们正在寻找希望探索新职业道路，愿意专注投入的年轻人。如果你对独立操盘与远程办公有兴趣，请仔细阅读以下介绍。[岗位职责]1、使用公司提供的量化系统和策略工具，进行日内市场操作；2、根据市场动态，结合个人判断和方法，执行与优化操作；3、保持专注投入，持续完成阶段性目标。[任职要求]1、能够保证每天稳定投入时间和精力，具备良好的自律性和承压能力；2、对交易市场有兴趣，能快速理解，并应用系统化的方法；3、无经济负担和压力，能全身心投入到学习与实盘考核；[培养与考核流程]-学习期：1-3天，熟悉系统与基本流程；-培训考核期：约4周，进行模拟盘与实操训练；-小额实盘期：约2个月，验证稳定性和执行力；-晋升机会：通过考核者，将获得更高资金规模的实盘账户支持。[费用与资金说明]-全流程；-不需要入金开户；-通过考核后，由公司提供实盘账户进行操作。

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何先生

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公司在深圳设有128个站点，员工上班可就近安排上班（公司提供住宿）一、工作内容每天站点报道，系统随机自由派单，无人督促，全程自由.1、不认识路没关系，系统自带导航2、可提供住宿+免押配电瓶车3、系统派单+不用抢单4.、上岗后有老骑手带新骑手熟悉商圈二、岗位要求1、要求18-45周岁男女不限2、会骑电动车，会用手机导航即可3、及时接收、准时配送外卖订单4、骑手安全，三、送餐员要求：16-57周岁（男女不限）较终要的就是身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；会用手机，能骑电瓶车（公司提供车辆）。四、工作时间：每天平均工作8小时，自由上线安排时间，工作轻松自由。五、综合工资：订单量大，多劳多得；单价平均5-8元一单，一天正常40-100单，新手4000-6000，正常干6000-8000，拼命干8000-15000（上不封顶）。无车者公司可提供，安排国标电瓶车（无需押金）。六、福利待遇1、任职要求：18-45周岁，男女不限。2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴、各种过节福利等。3、工作地点覆盖全市区，根据求职者情况就近安排。4、订单多、好配送、工作自由。5、晋升职位：骑手-组长-副站长-站长-区域经理-高层管理注：公司直招，无需任何押金，当天面试成功者当天入职（无需任何经验），工资较高，上班时间自由，所有员工公司给予买保险，欢迎一起加入我们我们的大家庭~~

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李女士

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早九晚六每天工作8小时，周末双休，节假日正常放假，可就近安排办公，门店办公，非写字楼办公日常需要电话招聘，有考核，完成很简单薪资5800-12500，半年可晋级加薪，其次有招聘奖金，带店奖金，综合薪资前三个月保底7000-8000，入职一年稳定薪资9000-10000真实可靠，本人入职2年+，月薪资12000不过多啰嗦，以上接受可直接投，只有一轮线上面试，当天通知结果

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刁先生

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集团有法务需要bp岗！无电玩城，游乐行业经验勿扰。主要工作职责1.**合规风控与政策研究：***深度研究并持续跟踪与文化、公安、市场监管、消防等部门相关的电玩行业政策、法律法规及地方性规定。*定期对公司的运营模式、游戏设备（如彩票机、礼品机、模拟器等）、促销活动进行合规性审查，识别并预警潜在法律风险。*制定和更新公司内部合规管理制度与流程，并组织培训，确保各门店严格执行。2.**合同审核与管理：***负责审核、修订各类业务合同，包括但不限于设备采购/租赁合同、场地租赁合同、供应商协议、联合运营协议、会员服务协议等。*建立标准合同库，管理公司所有法律文件档案。3.**日常法律支持：***为市场、运营、采购、人力资源等各部门提供日常法律咨询和解答，支持业务决策。*参与公司新项目、新门店拓展的法律可行性论证。4.**纠纷处理与诉讼支持：***独立或协同外聘律师处理客户投诉、工伤事故、消费纠纷、版权争议等日常法律纠纷。*管理外部律师，协助收集证据、准备材料，并处理相关的仲裁、诉讼案件。5.**知识产权保护：***负责公司商标、著作权等知识产权的申请、维护和保护工作。*监控市场，防范和处理针对公司的知识产权侵权行为。**任职要求：*****学历专业：**全日制本科及以上学历，法学专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先。***工作经验：**拥有**2-5年**法务或相关工作经验，**有电玩城、游戏游艺、娱乐场所、文化传媒等相关行业法务经验是核心考量条件，熟悉该领域的监管政策至关重要。*****专业知识与技能：***精通《民法典》、《消费者权益保护法》、《著作权法》等通用法律，特别熟悉《娱乐场所管理条例》、《游戏游艺设备管理办法》等行业专项法规**。*具备出色的合同审查、谈判技巧及法律文书写作能力。*具备强大的风险识别、评估和预防能力，能够提前布局，化解风险于未然。*具备良好的沟通协调能力和解决问题的能力，能高效与内外部门（包括政府监管部门）进行沟通。*工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识。

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陈先生

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岗位职责：1.负责游乐行业相关岗位的招募工作，通过有效的渠道进行人才寻找与筛选。主要是npc招募2.设计并实施公司的员工考核标准，确保考核过程的公正性和有效性。3.负责员工的入职、培训、考核以及离职等全员工生命周期管理。4.与团队合作，共同解决人力资源管理过程中遇到的问题。任职要求：1.拥有游乐行业相关工作经验，熟悉npc招募流程及渠道。2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够在快节奏环境中工作。3.对人力资源管理有深刻理解，能够独立设计和实施员工考核标准。4.具备良好的组织能力和问题解决能力，能够有效管理员工关系。

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陈先生

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集团为甲方公司无需拓客1、负责拓展供应商渠道，建立并深化优质供应商关系2、协助gm参与商务谈判，确保合作条款的达成，推动项目顺利进行；3、收集市场及竞争对手信息，为公司的战略决策提供支持；4、协调内部资源，确保合作项目的高效执行与落地。任职要求：1、具备良好的商务谈判技巧和沟通能力，能够有效推进合作进程；2、具有较强的市场洞察力和分析能力，能够快速适应市场变化；3、拥有良好的团队合作精神，能够与各部门协同工作；4、工作积极主动，有责任心，能够在压力下保持高效工作。5有游乐，艺术行业经验

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陈先生

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岗位职责：（必须有cos或舞台服装设计经验，常规男女装设计师勿扰）1.负责集团乐园项目npc服装的设计与开发，确保创意与市场需求相结合；2跟进产品打样，确保设计细节与质量符合品牌标准；3跟进制作落地，及时调整。任职要求：1.丰富的服装设计经验，对时尚有敏锐的洞察力；2.精通设计软件，具备手绘能力；3.强大的落地能力，懂得成本控制4.优秀的沟通技巧，能与跨部门团队合作；5.拥有工厂资源。6.对细节有极高要求，追求设计的完美与品质

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陈先生

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急招分拣员/打包员负责订单的分拣、打包、交接等规范操作，确保及时准确发货。做好货品与环境的清洁整理（6S管理），服从站内安排，高峰时段需补位理货。 任职要求仓库/商超便利店经验优先；沟通能力良好，肯吃苦、有责任心；身体健康，能适应轮班及夜班。特别提示：不接受带框眼镜，可戴隐形。 薪资待遇底薪2180-2540 + 职级100-700 + 绩效400 + 生活补贴 + 计件提成(约4000-4500/月)综合收入稳定，多劳多得！

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温女士

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