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西安市未央区招家装贴砖、铺地板瓦工学徒工，有基础者优先，年龄45岁以下，想学手艺的优先，因为本人在西安干家装10几年了，一心一意的给你教，满年有活，工资面议，电话

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4月21日 10:05

王先生

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4月9日 12:28

王先生

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公司主要地面防滑施工目标客户群体:餐饮酒店洗浴中心学校医院银行等要求：有负债寻找方向和项目的优先有强烈的赚钱欲望有主动开展工作的能力

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李先生

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急招小件配送员！薪资稳定，单量充足 岗位职责 - 负责周边小件物品配送（文件、礼品、包裹、生鲜等轻量物品）- 按订单要求准时取件、安全送达- 维护客户沟通，服务态度良好 任职要求 - 会使用智能手机导航，熟悉本地路线优先- 有责任心，做事靠谱，时间观念强- 有无经验均可，新人可带 工作亮点 - 单量稳定，日均40-60单- 薪资稳定7000+，多劳多得上不封顶- 时间灵活，可全职可兼职- 工作简单轻松，上手快，结算及时

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唐先生

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岗位职责：1、负责RMS及营收资金系统日常数据的审核与处理，按时完成所辖门店销售数据的收集、回款信息的核对以及分析报表的编制与提交。2、履行财务核查职责，对门店POS端业务操作进行常规监督，及时发现数据异常与操作风险，保障业务流程合规。3、具备对门店各类差异数据的分析能力，能够追踪并推进异常问题的处理，实现问题闭环管理。4、配合开展月度结账及相关报表编制工作，月初报表集中处理期间如遇节假日需参与加班，后续可根据安排调休。岗位要求：1、年龄22-35岁，具备会计初级资格，本科及以上学历，财务、会计类专业优先考虑。2、掌握扎实的财务理论知识，熟悉核算业务执行流程，能准确识别并指导解决实际操作中的问题。3、熟练操作办公软件（特别是Excel），工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队意识。4、可适应阶段性高强度工作节奏，确保在任职期间稳定履职。

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彭女士

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岗位职责：1. 依据公司年度销售目标，全面负责指定区域的销售管理工作；2. 了解所辖区域市场动向与行业趋势，结合实际情况制定切实可行的区域营销方案及具体执行流程与规范；3. 负责区域内门店的日常运营监管，同时推进空白市场的开拓与布局；4. 主导所辖区域的市场调研工作，开展市场分析与前景预判；5. 负责区域内店长团队的管理，组织实施业务培训、绩效监督与考核评估，并对店长及其他营销资源实施动态优化配置；6. 妥善协调并处理区域内各类突发性事务；7. 平衡公司整体销售策略与区域市场特性的差异，灵活落实公司营销政策与价格体系；8. 完成上级领导交办的其他临时工作任务。任职要求：1. 大专及以上学历，年龄35岁以下，具备市场营销、产品运营、团队管理等相关专业背景；2. 5年以上工作经验，其中至少3年区域门店管理经历，有烘焙、餐饮、休闲食品等行业区域管理经验者优先考虑；3. 具备出色的数据分析能力、抗压能力及执行力；4. 学习能力突出，自我驱动力强，善于独立思考与经验总结；5. 能够快速响应并落实上级的工作指令。

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彭女士

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岗位职责：1. 负责线上平台的客户服务工作，通过在线沟通工具进行产品介绍与推荐，推动订单顺利达成。2. 处理部分企业团购订单，在销售高峰期高效完成订单相关对接工作（包括客户订单查询、发货安排、物流跟踪、签收确认等）。3. 协同仓储及发货部门，对接快递公司与生产工厂，及时处理售后问题，保障客户满意度。4. 完成日常客服相关的其他常规工作任务。任职要求：1. 具备一年以上主流电商平台客服经验，熟悉平台运营规则及后台操作流程。2. 具有较强的抗压能力、情绪调节能力，工作细致有耐心。3. 执行力强，具备良好的服务意识和团队协作精神。上班时间要求（实行早晚班轮班制）正班 8:30-17:00，早班 8:30-11:30，晚班 17:00-23:00（晚班可居家办公，远程打卡）

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彭女士

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岗位职责：1、订单管理：跟踪包装类采购订单，全程监控从下单至到货各环节进度。2、票据核对：负责采购发票的匹配与归档，确保账务信息准确无误。3、内外部协调：协同供应商及公司内部相关部门，保障物料及时供应。4、临时任务：高效执行上级安排的其他相关工作事项。任职要求：财务类相关专业优先，具备清晰的逻辑思维，沟通能力良好，责任心强。上班时间：26年4月7日-26年7月31日，8:30-17:00。

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彭女士

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岗位职责1. 负责公司总部及各分支机构计算机、打印机、网络等IT基础设施的部署、维护与日常管理2. 及时响应并处理软硬件故障，确保办公系统的高效稳定运行3. 承担操作系统、办公软件及各类业务系统的安装配置与技术支撑工作4. 协助解决网络相关问题，涵盖局域网、无线网络及基础网络安全的运维保障5. 参与公司核心业务系统（如POS、OA、RMS等）的技术支持与故障排查6. 登记并跟进IT服务需求，持续优化服务质量与用户使用体验7. 完成上级安排的其他相关工作任务任职要求1. 大专及以上学历，计算机、信息管理或相关专业者优先考虑2. 具备3年以上IT运维或桌面技术支持工作经验，有零售、连锁行业背景者优先3. 拥有SQL Server数据库操作经验者优先4. 熟练掌握Windows/Linux系统的安装与维护，熟悉常用办公软件（如Office、WPS等）的部署与问题处理5. 具备基础网络知识，了解TCP/IP协议及交换机、路由器等网络设备的配置与管理6. 具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神，工作认真负责7. 学习能力突出，具备独立分析和解决技术问题的能力，能适应轮班安排

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彭女士

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职责描述：1. 严格执行国家相关财务法规及企业会计准则，落实日常财务管理工作；2. 检查账务处理的合规性与准确性，完成月度集中审核后进行关账操作；3. 审核各类财务报表，确保数据真实、准确，并负责财务中心报表的编制与上报；4. 根据公司管理需要，编制财务报表、财务分析报告以及经营分析报表；5. 负责优化总账模块的操作流程，跟踪并解决各公司实际业务中的财务问题，提出改进方案；6. 负责固定资产的入账与折旧计提，组织固定资产清理工作，并按部门分类统计明细及汇总数据；7. 依据公司资产管理制度，定期开展资产盘点，针对盘亏或毁损情况，分析具体原因；8. 负责对外财务报表的编制与提交；9. 完成上级领导安排的其他工作任务。任职要求：1、年龄35周岁以上，本科及以上学历，财务类相关专业；2、具备10年以上财务工作经验，持有中级职称；3、熟悉制造型企业财务核算体系，具有财务分析能力，熟练操作办公软件；4、学习能力突出，抗压能力强，性格稳重踏实，具备良好的团队协作与沟通能力。上班地点

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先生

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岗位职责1. 负责公司总部及各分支机构计算机、打印机、网络等IT基础设施的部署、维护与日常管理2. 及时响应并处理软硬件故障，确保办公系统的高效稳定运行3. 负责操作系统、办公软件及各类业务系统的安装、配置与技术支持，保障用户正常使用4. 协助解决网络相关问题，涵盖局域网、无线网络及基础网络安全的维护与优化5. 参与公司核心业务系统（如POS、OA、RMS等）的技术支持与故障排查工作6. 规范记录IT服务工单，跟踪处理进度，持续提升服务响应质量与用户满意度7. 完成上级安排的其他IT相关工作任务任职要求1. 大专及以上学历，计算机、信息管理或相关专业者优先考虑2. 具备3年以上IT运维或桌面支持工作经验，有零售、连锁行业背景者优先3. 有SQL Server数据库操作经验者优先4. 熟悉Windows/Linux系统安装与维护，熟练掌握Office、WPS等办公软件的部署与故障处理5. 掌握基本网络原理，了解TCP/IP协议，熟悉交换机、路由器等网络设备的配置与管理6. 具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神，工作认真负责7. 学习能力突出，能独立分析和解决技术问题，可适应轮班工作安排

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彭女士

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米旗管培生项目致力于吸引热爱零售事业、富有探索精神和发展潜力的优秀人才，通过2-5年系统化培养计划，打造专属成长路径，充分挖掘个人潜能，强化专业素养与管理能力，助力实现快速职业进阶。岗位职责：1. 在导师指导下实践门店人员配置与日常运营管理，提升组织管理技能，促进团队建设与员工成长；2. 保障门店高效运转，按计划开展区域内门店巡检工作，识别运营隐患并推动问题整改与流程优化；3. 统筹区域门店物资盘点，负责设备设施的日常维护及采购执行，确保资源供应稳定；4. 管理区域门店人力资源，监督员工排班与值班执行情况，严格执行标准化操作规范；5. 对接门店相关物业单位，协调商场运营事务，维护政府关系与外部合作环境；6. 维护门店品牌标准，提升顾客服务体验，妥善应对突发运营事件；岗位要求：1. 全日制本科及以上学历，面向2026届应届毕业生2. 不限专业（市场营销、工商管理、食品科学等相关专业优先考虑）3. 对快消领域有浓厚兴趣，愿意深入学习连锁门店运营模式4. 具备较强的学习能力、沟通表达力、观察分析力及团队协作意识薪资待遇：1. 提供行业具有竞争力的薪资，入职即办理五险一金；2. 享有季度奖金与年度绩效奖金；3. 带薪年休假、年度健康体检、工会福利、生日及节日礼品、总部员工食堂等福利配套；4. 统一安排免费住宿工作地点：陕西省、东三省（辽宁、吉林、黑龙江）可统筹分配晋升通道：管培生 → 值班经理 → 店长 → 区域经理 → 营运经理 → 副总裁管培生 → 值班经理 → 店长 → 主管 → 经理 → 营销副总 → 子公司总经理

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先生

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[握手]凤城四路热门项目高薪急聘[握手]世融星樾项目诚招置业顾问及运营岗位！！！案场团队1、销售主管（2名）：底薪5500-6500+高额提成+绩效奖金2、高级置业顾问（10名）：底薪4500-5500+高额提成+绩效奖金3、运营主管（4名）：底薪5500-6500+高额提成+绩效奖金4、运营专员（8名）：底薪4500-5500+高额提成+绩效奖金【品牌项目直招，优秀管理团队，定期组织团建活动，公司提供专业培训支持，快速入职，可安排住宿】要求：性别不限，形象良好，具备良好沟通能力，理解力强，有协作精神，愿意挑战高收入岗位！联系人：李经理 ***********

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李女士

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岗位职责：1.负责应收账款与应付账款的日常管理及核对，保障账务数据准确无误；2.承担总账的登记、核查及调整工作，确保财务记录完整清晰；3.开展成本核算与分析，为公司提供有效的成本管控与优化方案；4.编制并分析制造业相关的财务报表，助力企业经营决策制定；5.负责金蝶EAS系统的日常运维与管理，保障系统稳定运行。任职要求：1.持有初级或以上会计师职称，掌握会计相关法规及会计准则；2.有制造业财务工作经验，了解制造行业财务管理流程；3.精通金蝶EAS系统，可独立完成系统操作与基础维护；4.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能与各部门高效协作；5.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的抗压能力。以上为会计岗位的主要职责与任职条件，欢迎符合要求的候选人详细了解，并按要求提交相应应聘资料。

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唐女士

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因业务发展需要，现诚聘销售专员、销售内勤等岗位，寻求稳定平台、追求长期成长者欢迎主动联系。从事快消品包装材料的线上及线下销售，客户复购率达100%，合作关系持久稳固。作为源头生产厂家，具备充足的货源保障以及价格与品质的双重优势，现面向社会招聘稳定可靠的全职人才。薪资范围5K-2万，由底薪+补贴+绩效+提成+奖金构成，收入透明且具有上升空间。有相关从业经验且工作态度端正、责任心强者优先考虑，需具备线上线下与客户顺畅沟通协作的能力。性格积极自信，执行力强，年龄18-55岁。涵盖电话营销、网络推广、实地销售等多种岗位形式，具体事宜欢迎详谈沟通！

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唐女士

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岗位职责：1. 负责应收账款与应付账款的日常管理及核对，保障账务数据准确；2. 承担总账的登记、复核与调整工作，确保账目条理清晰、真实完整；3. 开展成本核算与分析，为公司提供有效的成本管控与优化方案；4. 编制并分析制造业相关的财务报表，辅助企业经营决策；5. 负责金蝶EAS系统的日常运维与管理，保障系统稳定运行。任职要求：1. 持有初级或以上会计职称，掌握会计法规及相关准则；2. 有制造业财务工作经验，了解制造行业财务管理流程；3. 精通金蝶EAS系统操作，具备独立完成系统维护能力；4. 具备良好沟通意识和团队合作能力，能与各职能部门高效协同；5. 工作态度严谨细致，责任感强，能适应一定强度的工作压力。以上为会计岗位的具体职责与任职条件，欢迎符合要求的候选人查阅并按要求提交应聘资料。

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唐女士

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置业顾问主要负责房地产项目的推广与销售工作。日常工作包括接待来访客户，详细介绍楼盘信息和优惠政策，根据客户需求推荐合适的房源类型。他们需要带领客户实地参观样板房与项目现场，解答各类疑问并及时跟进潜在买家。需维护客户关系，定期进行回访与沟通促成成交。同时配合公司营销活动，收集市场反馈与竞争楼盘动态，提供给上级参考。他们需完成销售目标并做好签约后的售后服务，协助办理相关手续确保客户满意【福利待遇】：高底薪+高佣金提成+高奖励+团队旅游+定期培训+提供住宿+五险；

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李女士

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一、岗位职责 1. 客户接待与销售：按规范接待到店客户，做好登记、试驾跟进，完成新车销售。 2. 业务办理：向客户介绍分期、保险、挂牌等配套业务，协助办理手续。 3. 客户维护：跟进客户需求，提升满意度，做好成交后回访与关系维护。 4. 目标达成：完成个人及部门销售指标，执行公司营销策略。5. 其他：完成部门负责人交办的其他工作。二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历。 2. 经验：1-3 年汽车销售经验，有 4S 店经验优先。 3. 技能：持有 C1 驾照，熟练驾驶；熟悉汽车产品与销售流程。 4. 能力：形象气质佳，沟通表达、应变与谈判能力强；积极主动、抗压、有团队协作与服务意识。 5. 其他：热爱汽车销售，有事业心，勇于挑战。 三、薪资与福利 • 薪资：底薪 3000 元 + 提成，综合 10000-20000 元 / 月。 • 福利：五险、定期团建、一对一培训、晋升空间。• 单休，上下班时间为早8:50--晚18:00。

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西安项目案场团队、例外西安总部招聘岗位及职责：招聘岗位：销售经理、运营经理底薪8000-10000+绩效+提成销售主管、运营主管底薪5500+绩效+提成置业顾问、运营专员底薪4500+绩效+提成电话销售底薪4500+绩效+提成工作职责：1、组建销售团队；2、模式以及企业文化的传递和培训；3、负责项目客户来源、销售谈判、案场组织、营销策略；4、团队培训以及人才梯队搭建；5、负责项目回款以及开发商沟通；6、带领团队拓展及维护房产经纪人，给本项目推荐精准客户。以上职要求大专以上学历，从事房地产工作3年以上，责任心强、执行力强、有远大理想者优先！【晋升空间】：专员-主管-经理-总监-项目合伙人-四大板块合伙人【福利待遇】：高底薪+高佣金提成+高奖励+团队旅游+定期培训+提供住宿；这里有广阔的发展平台，完善的晋升机制，优秀的团队！平均月薪50000+！这里是非一般的战场！只要您想要，只要我们有，一切可期！公司地址：西安市未央区正尚国际金融中心c座（大融城）1308，地铁2号线行政中心站。

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梁女士

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（1）岗位职责1.全面负责人事管理工作1.负责公司人事全流程管理，包括招聘执行，员工入离职手续办理、劳动合同签订与归档，社保调整，考勤数据统计与核算，以及员工档案的建立、更新、保管与保密工作，保障人事工作合规有序开展。2.负责完善公司人事管理制度与工作流程，处理员工关系、内部沟通协调及劳动风险防范，维护和谐稳定的用工环境。2.全面负责行政管理工作1.负责统筹办公环境管理、固定资产管理、小额物资采购、后勤保障、商务接待、各类证照年检及变更等日常行政事务。2.负责准确传达公司领导工作安排与指示要求；办公室来电接听、事项记录及信息传达等日常行政事务。3.负责日常办公用品的采购衔接、入库保管、领用登记及库存管控，确保办公用品供应及时、使用规范；负责公司外来信件、包裹的收发、登记与妥善保管，及时送达相关人员。4.承担各类重要文件、合同的打印、复印、整理及归档工作，严格执行保密制度，妥善保管涉密文件，严防信息泄露。5.负责公司各类会议的组织筹备工作（含会议通知、场地布置、物料准备等），做好会议记录的整理、归档工作，确保会议资料完整可追溯。6.负责公司各类专业等级证书的办理、年审、续期及管理；组织开展质量体系认证等相关审核工作，做好审核前准备、现场对接及接待保障。7.控制行政成本，优化流程，做到高效、规范、省钱、省心。8.完成领导交办的其他综合事务，能独立处理突发问题。（2）任职要求1.经验要求1. 基本条件：年龄30-40岁，身体健康。2.3-5年以上人事行政全盘工作经验，1-2 年以上主管 / 管理经验优先。2. 熟悉社保、国家劳动法规、人事及行政全流程。2.能力要求1.做事条理清晰、执行力强、效率高，能同时统筹多项工作。2.具备较强的制度搭建、流程优化、问题解决能力。3.积极主动，服务意识强，沟通能力强，擅长协调人际关系、处理复杂情况。2.为人稳重、灵活，保密意识强，情绪稳定，不推诿、能抗压、能扛事。4.其他1.熟练使用办公软件，会CAD使用者优先。2.会开车、长期稳定、能迅速到岗者优先。

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赵女士

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1、全面负责区域内的清洁卫生工作2、每日检查区域卫生、维护和保持服务环境的高品质3、完成上级交办的各项保洁工作任务

西安

石先生

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