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岗位职责：1、负责所辖区域内建筑铝模板的市场开拓与业务推进；2、维护并持续优化客户关系，提升客户满意度；3、主导合同的洽谈、签署及后续执行跟进，确保回款顺利；4、收集并整理区域市场动态信息，及时提交分析报告。任职资格：1、年龄在20至35周岁之间；2、具备销售工作经验，能接受长期出差安排；3、性格积极外向，沟通能力强，具备良好的抗压能力与进取心；4、对建筑模板行业有浓厚兴趣，愿意挑战高收入目标及涉足新兴领域。【职位亮点】1、提供广阔的成长空间与系统化的专业培训支持；2、拥有十余年模板生产经验与成熟稳定的管理团队，管理体系规范，入职即缴纳社保、公积金并享有员工福利；3、无责任底薪+项目提成+业绩奖金+各类补助与补贴，享受带薪培训、定期团建、海外旅游、晋升通道及员工宿舍；4、荣获国家高新技术企业、第五届西部（丝路）风云优秀明星企业、中国模板行业特级资质等多项荣誉；5、团队年轻富有活力，氛围融洽，定期开展户外拓展活动，让您在高效工作的同时畅享生活乐趣！此岗位：无需坐班！

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阮女士

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1、年龄要求23至35周岁；2、具备大专及以上学历，市场营销、建筑工程等相关专业者优先考虑；3、有2年以上建筑建材行业或相关领域销售经验者优先，熟悉招投标流程、合同谈判及项目跟进相关技能；4、具备较强的沟通协调能力、客户开发与维护能力、商务谈判技巧及市场分析能力；5、对建筑行业市场有浓厚兴趣，积极学习，执行力强。【职位亮点】1、【平台优质】行业领先企业，荣获国家高新技术企业、第五届西部（丝路）风云优秀明星企业、中国模板行业特级资质、“专精特新”企业、瞪羚企业等多项荣誉；拥有十余年模板生产经验与成熟稳定的管理团队，管理体系规范；2、【福利优厚】入职即缴纳五险一金，享有季度调薪机会，薪酬结构为无责底薪+绩效+提成+各类补贴补助，提供带薪培训、定期团建、国外旅游及岗位晋升机会；3、【培训体系完善】提供岗前系统培训、业务能力培训及专业技能培训，助力持续提升与职业成长；4、【团队氛围佳】团队年轻富有活力，工作氛围融洽，定期开展户外团建活动，帮助员工在繁忙工作中释放压力，享受生活乐趣；5、【晋升机制快】实行季度薪级星级评定与半年度职级评估，晋升通道畅通，发展机会丰富。工资待遇：基本工资5500-12000元/月+销售提成1.5%（平均单价300-500万元）；能适应成都及周边区域出差安排（公司统一提供住宿）。此岗位：不坐班 不坐班 不坐班

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阮女士

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[链家人的大福利!]薪酬:试用期1-3个月，薪资5500，转正:25%-75%(平均在6000元~8000元之间)福利:1.个人福利:五险一金、带薪年假等2.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、3.健康关怀:年度免费体检、格林互助(家属也可以享)4.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展5.内部员工享有学历进修渠道;内部老员工租房、买房享受员工折扣价;6.我们提供专业的带薪培训，一对一带教，理论与实际相结合。岗位优势1、无需端口费用，不用举牌发传单，即享海量真房源共享千万商圈客流2、VR看房、平台化智能化作业，黑科技让您告别传统中介；3、培训:贯穿从入职到晋升的全职业生涯培训定制课程培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训4、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游!5、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工国家法定假日正常休假![晋升一人才发展路径)1、经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专家路线(A0--A10)或管理路线2、管理路线:A房地产经纪人--M店经理--S商圈经理--D营销总监(管理岗位由从内部员工竞聘产生)连接每个家的故事，期待优秀的你加入

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蔡先生

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岗位职责：1、负责指定区域内建筑铝模板的市场拓展与业务推进；2、开展新市场的开发工作，建立并维护与国总包客户的合作关系；3、主导合同的洽谈、签署及后续执行跟进，确保回款顺利，完成销售全流程管理；4、收集所在区域的市场信息，研判行业趋势，为产品优化和营销决策提供有效支持。任职资格：1、年龄在23至35周岁之间；2、具备高中或以上学历，专业不限；3、有2年以上建筑建材领域销售经验者优先，了解招投标流程，掌握合同谈判与项目跟进方法；4、具有较强的沟通协调能力、客户开拓与维护能力、商务谈判技巧及市场洞察力；5、对建筑行业有热情，愿意持续学习，具备较强的执行能力。职位亮点：【福利待遇好】入职即办理五险一金，享有季度调薪机制，基础薪资范围5500-12000元，销售提成比例1%-1.6%；【培训专】提供岗前系统培训、业务实操培训及专项技能提升课程，助力个人成长；【晋升快】实行季度薪级星级评估，半年度进行职级评定，发展空间广阔；【平台好】行业领先企业，荣获国家高新技术企业、第五届西部（丝路）风云优秀明星企业、中国模板行业特级资质等多项荣誉；拥有十余年模板生产经验与成熟管理团队，管理体系规范完善。

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阮女士

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岗位职责：1、负责指定区域内建筑铝模板的市场开发与业务拓展；2、开展新市场布局，建立并维护与国总包客户的合作关系；3、主导合同谈判、签署及执行跟进，统筹回款等销售全流程管理；4、收集区域市场信息，研判行业趋势，为产品优化与营销决策提供支持；5、承担团队运营管理，配合销售总监完成人员招募、培训指导等工作。任职资格：1、年龄25-40岁，具备同行业资源者年龄可放宽至45岁；2、高中及以上学历，专业不限；3、7年以上建材领域工作经验，其中至少3年销售团队管理并取得良好业绩；4、熟悉建筑建材行业全貌，掌握竞品及渠道状况，能有效解答客户技术咨询；5、具有团队激励能力，认同持续学习与自我提升的发展理念。职位亮点：【福利待遇好】入职即购五险一金，每季度调薪机会，固定月薪10000-12000元，销售提成0.3-1.6%，另有丰厚奖金；【培训专】岗前系统培训＋业务培训＋技能培训，助力能力进阶与职业成长；【晋升快】实行季度薪级星级评估，半年度职级晋升机制，发展空间广阔；【平台好】行业领军企业，荣获国家高新技术企业、第五届西部（丝路）风云优秀明星企业、中国模板行业特级资质等多项荣誉；拥有十余年模板生产经验与成熟管理团队，管理体系规范完善。

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阮女士

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一、职位要求1.初中及以上学历，人品端正，退伍军人、有大型快递公司工作经验者优先录用。2.自带面包车有油补、车补、3.工作时间:11小时。二、薪酬福利:1.工资:6000-9000元左右，计件工资(收件:1+开单金额X12%,派件:0.8+0.2/kg),多劳多得上不封顶；2.自带面包车可提供油补；(车辆补贴7500块钱，油补按照每月跑的公里数补贴)3.员工福利:按国家规定缴纳五险、互助基金、中秋月饼到家、4.各类补贴:话费补贴，冬季取啰暖补贴(北方城市)，夏季高温补贴，特殊技能补贴。三、岗位职责:1.在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失。2.负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。3.负责开发和维护客户，宣传公司相关业务四、面试方式:带身份证到公司部门面试，本招聘为公司招聘，不收取任何费用。五、备注:1.德邦快递欢迎离职员工重返公司。2.此招聘为公司招聘，德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物职位福利:五险

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刘先生

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发布小红书抖音或者身边的人咨询他们是否需要办理携号转网并符合条件的查询好是否号码存在合约无合约即可办理查完就结单

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叶先生

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1、直播4小时，播完就走，不坐班2、小白可培养3、能长期稳定的，一定要有耐心4、不可居家，需要到直播间直播5、居住在雅居乐花园附近的优先6、直播品类为装饰画（以苏绣为主）7、薪资待遇3K-1w，具体详谈

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刘女士

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岗位职责：1.**客户开发与维护**：通过线上线下渠道（如门店、电商、社群、展会等）开发新客户，维护老客户关系，完成销售目标。2.**产品推广**：熟练掌握公司茶叶品类（如绿茶、红茶、普洱茶等）的特点、功效及文化背景，向客户提供专业推荐。3.**销售执行**：接待客户咨询，解答疑问，促成订单；跟进客户需求，提供售后服务。4.**市场调研**：收集客户反馈、竞品信息，协助优化销售策略。5.**团队协作**：与仓储，市场部门配合，提升客户满意度。---**任职要求：**1.**经验**：有销售经验优先（茶叶、快消品、保健品等行业更佳），无经验可培训。2.**能力**：-良好的沟通表达能力和亲和力；-学习能力强，对茶文化或健康饮品感兴趣；-具备基础电商运营或社群营销经验者加分。3.**其他**：能适应节假日促销或短期出差（如涉及线下展会）。**我们提供：**1.**薪资福利**：底薪+高提成+绩效奖金2.**培训支持**：茶叶知识、销售技巧、行业趋势等系统培训。3.**职业发展**：晋升为团队主管、区域经理或新业务负责人。4.**员工福利**：免费品茶、节日茶礼**加分项：**-持有茶艺师、评茶员证书；-自带客户资源或社群资源；-熟悉小红书、抖音等平台带货。。

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陈女士

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本人做家装贴墙地砖，工地基本在华阳双流招一个认真想学贴砖的徒弟，我用心教你，你用心学打酱油的别来，有意者速度联系，无心的别打电话，工资细聊说，

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3月23日 15:14

滕先生

实名

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聘请英语老师一名①工作内容：1. 负责3-学生英语课程的教学实施；2. 按要求完成教案准备，积极参与教学研讨会议；3. 配合开展阶段性英语主题拓展课程；4. 细致落实课后沟通与服务，提升学员学习体验，协助达成续费目标；5. 具备英语课程研发能力或项目团队管理经验者优先考虑。②任职要求：1. 热爱教育行业，性格亲和，对待孩子有耐心与责任感，性别不限；2. 本科及以上学历，英语相关专业背景，通过大学英语六级，有实际教学经验者优先；3. 英语口语发音规范，掌握TPR教学法，具备良好的表达与交流能力。③福利：1. 底薪+课时费+业绩提成+项目组奖金，综合收入7k~13k；2. 提供交通补贴；3. 每周休息一天半，寒暑假合计约休半个月；4. 享受带薪年假、季度团建活动。④上班时间：周内 14:00-20:30周末 9:00-18:00休息日的次日16:00到岗（实行一天半休息制） 全职兼职均可

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冯女士

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聘请英语老师一名①工作内容：1.负责3-学生英语课程的教学实施；2.按要求完成教案准备，积极参与教学研讨会议；3.协助开展阶段性英语主题拓展课程；4.主动落实课后沟通与辅导，提升学员学习体验，促进续报转化；5.具备英语课程研发能力或具备项目团队管理经验者优先考虑②任职要求：1.热爱教育行业，性格亲切，对儿童有耐心与责任感，性别不限；2.本科及以上学历，英语相关专业背景，通过大学英语六级，有实际教学经验者优先；3.英语口语发音准确，掌握TPR教学法，具备良好的表达与沟通能力③福利待遇：1.底薪+课时酬金+绩效提成+项目组奖励，综合收入7k～13k2.提供交通补助3.每周休息一天半，寒暑假合计约半个月休假4.享有带薪年假、季度团队建设活动④上班时间：工作日14:00-20:30周末9:00-18:00单休者次日16:00到岗（实行一天半休息制）全职、兼职均可

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冯女士

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不坐班，需外勤，到各大公司、企业、政府部门………，组织内部人员团购羊毛羊绒毛衣，5000／月有责底薪，按销售额提成，提成上不封顶。有闯劲的你快来加我我们吧。

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周女士

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不坐班，需外勤，到各大公司、企业、政府部门……，组织内部人员团购羊毛羊绒毛衣，5000／月有责底薪，按销售额提成，提成上不封顶。有闯劲的你快来加我我们吧。

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周女士

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可短期接受实习生！！！工作时间：早班：9：00-16：00晚班：15：30-22：30工作内容：整理门店商品陈列、及时补货，收银任职要求：18-35岁，无纹身染发薪资待遇：19元/h 每个月15号发薪

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王先生

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岗位职责：1、根据宝马CI规范及高端品牌风格，负责品牌宣传与促销活动相关的海报、物料等视觉设计；2、对接物料制作流程，确保设计方案准确落地执行；3、配合团队开展活动的策划、组织及现场支持工作；4、协助团队推进新媒体平台内容传播（如小红书、抖音等）；5、完成上级安排的其他相关工作任务。注：本职位不涉及任何销售类工作内容任职要求：1、具备大专或以上学历；2、有市场营销、广告传媒或汽车领域工作经验者优先；3、具备良好沟通能力，熟练操作PS、CDR、AI等设计工具；4、富有创意意识，具备较强的执行能力；福利待遇：员工食堂，单双休，五险一金，带薪年假，员工旅游，法定节假日及各类假期（产假、哺乳假、陪产假等），工会节日礼金等晋升途径：纵向发展：市场专员-市场主管-市场经理-总经理横向发展：售前--售后--职能--衍生业务（提供百余岗位机会，表现优异者可申请内部转岗）

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向先生

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工作地点：全川范围内就近分配，涵盖新能源品牌、豪华品牌及燃油车品牌职位描述【东创建国集团】中国服务业500强、四川省百强企业；成立于1997年3月，注册资本超30亿元，是一家主营汽车贸易、房地产、金融等业务的综合性企业集团，年营业收入逾300亿元，员工规模达12000余人，品牌实力雄厚；岗位职责：1、统筹管理4S店销售与售后团队，达成集团及厂家设定的各项经营目标；2、负责团队的组建、架构搭建及制度完善；3、实施团队成员的绩效考核与工作任务分配；4、开拓销售渠道，策划并落实市场营销活动；5、指导团队日常工作，组织开展业务培训与技能提升；6、完成上级管理层交办的其他工作任务。任职资格：1、具备大专及以上学历；2、拥有2年以上汽车行业销售管理相关工作经验；3、熟悉汽车市场动态，掌握扎实的汽车专业知识与系统的营销理论；4、具备较强的市场敏锐度，优秀的团队引领能力与人才培养意识，出色的组织协调水平；5、善于建立人际关系，具备良好的沟通技巧与冲突处理能力。公司福利：六险一金、带薪年假、食堂免费用餐、员工旅游、工会礼金、法定节假日福利（含产假、哺乳假等）、陪产假工作地点：全川范围可就近安排，不限定具体汽车品牌晋升途径：纵向发展：总经理→品牌总经理→事业部总经理横向发展：售前→售后→职能→衍生业务（提供上百个岗位机会，表现优异者支持内部转岗）职位福利：带薪年假、绩效奖金、工作餐、五险一金、包吃

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向先生

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开豪车、拿高薪、掌控未来——携手30+知名汽车品牌驰骋西南市场，新能源、燃油车、摩托车，多元赛道任你选！无经验？没关系！应届生？同样欢迎！这里是开启你汽车职业征程的黄金起点！一、岗位核心优势1、收入强劲资深顾问月薪2万以上（真实案例：2024年品牌销售冠军单月收入突破30000元）2、品牌阵容自由选择高端阵营：凯迪拉克、沃尔沃、东风猛士、红旗（新能源/燃油）潮流之选：领克、宝马MINI、哈弗蓝标国民优选：大众、雪铁龙、福特、东风本田、奇瑞、皮卡支持意向品牌申报，内部转岗无障碍！3、资源全面支持精准客流：专业运营团队引流 + DCC专员邀约到店销售无忧：体验顾问负责试驾环节，你专注客户谈判与成交新人保护机制：首月优先分配到店客户，助你快速成单！二、福利体系1、基础保障：六险一金、带薪年假、绩效奖金、产假/陪产假2、生活关怀：双餐免费食堂、节日工会礼金、优秀员工旅游、购车享受85折优惠3、成长激励：带薪产品培训、新能源技术认证、大区轮岗机会、一对一导师带教三、晋升发展通道（西南最大平台=无限可能）1、纵向晋升路径：销售顾问 → 销售经理 → 4S店总经理 → 品牌总经理 → 事业部总经理2、横向发展机会：售前、售后、市场、新能源、衍生业务等百余岗位自由切换2025年上半年将新开40+门店，店长岗位100%内部选拔！四、我们期待这样的你1、经验要求：优先考虑：有4S店销售经验或中高端品牌背景者热烈欢迎：汽车专业应届生、跨行业转型者、零经验但具潜力的候选人（提供带薪培训）2、个人特质：热爱汽车行业（了解各大品牌核心技术亮点）善于沟通表达（能洞察年轻群体需求）持有驾照并具备熟练驾驶能力（必备条件）五、工作信息工作时间：8:30-18:00（含1.5小时午休）休假安排：每月休息4天 + 法定节假日 + 带薪年假员工关怀：免费提供早餐与午餐（星级食堂每周更新菜单）工作地点：天府新区麓山大道二段36号园区内30+汽车门店可分配安排六、立即加入接头暗号：[油门焊死 直奔2W+]企业实力创立于1996年 | 中国十佳汽车经销商 | 员工规模近万人布局40+汽车产业园 | 运营400+家4S店 | 西南地区最大独立汽车经销集团官网：www.chinakingo.com内部箴言“在这里，95后一线销售成长为店总，00后年入超20万——你的上限，由你自己书写！”卖的不只是车，更是通向未来的钥匙。今晚投递简历，明日迎来面试，期待你的加入！！

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向先生

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开豪车、赚高薪、掌未来——携手30+大品牌驰骋汽车领域，新能源、燃油车、摩托车，多元选择等你来！无经验？没关系！应届生？正欢迎！这里是开启你西南车市职业征程的黄金起点！一、岗位核心优势1、收入强劲资深顾问月薪2万以上（真实案例：2024年品牌销售冠军单月收入超30000元）2、品牌阵容自由选高端阵营：凯迪拉克、沃尔沃、东风猛士、红旗（新能源/燃油）潮流之选：领克、宝马MINI、哈弗蓝标国民优选：大众、雪铁龙、福特、东风本田、奇瑞、皮卡支持自主申报意向品牌，内部转岗无障碍！3、资源全面支持精准客流：专业运营团队引流 + DCC团队邀约到店销售无忧：体验顾问负责试驾环节，你专注客户谈判与成交新人保护机制：首月优先分配到店客户，助力快速成单！二、福利体系1、基础保障：六险一金、带薪年假、绩效奖金、产假/陪产假2、生活关怀：双餐工作食堂福利、节日工会礼金、优秀员工旅游、员工购车享85折优惠3、成长激励：带薪产品培训、新能源技术认证、大区轮岗学习、一对一导师带教三、晋升高速通道（西南最大平台=无限发展空间）1、纵向发展：销售顾问 → 销售经理 → 4S店总经理 → 品牌总经理 → 事业部总经理2、横向拓展：售前/售后/市场/新能源/衍生业务等百余岗位自由切换2025年上半年将新增40+门店，店长岗位100%内部晋升！四、我们期待这样的你1、经验要求：优先考虑：具备4S店销售经验或中高端品牌从业背景热烈欢迎：汽车专业应届生、跨行业转型者、无经验但具潜力的候选人（提供带薪培训）2、个人特质：热爱汽车行业（了解各大品牌核心技术亮点）善于沟通表达（能精准把握年轻客户真实需求）持有驾照并具备熟练驾驶能力（必备条件）五、工作详情时间：8:30-18:00（含1.5小时午休）休假：每月休息4天 + 法定节假日 + 带薪年假关怀：免费提供早餐与午餐（星级食堂，每周菜单更新）地点：天府新区麓山大道二段36号园区内30+汽车门店可分配安排六、立即加入暗号：[油门焊死 直奔2W+]企业背书创立于1996年 | 中国十佳汽车经销商 | 员工规模近万人40+汽车产业园 | 400+家4S店 | 西南地区最大独立汽车经销商集团官网：www.chinakingo.com内部金句“在这里，95后一线销售成长为店总，00后年入20万+——你的上限，由你自己定义！”卖的不只是车，是通往未来的钥匙。今夜投简历，明天接面试，期待你的加入！！

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向先生

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品牌涵盖沃尔沃 / 奔驰SMART / 哈弗 / 坦克 / 领克 / WEY / 皮卡 / 福特 / 量贩等燃油车与新能源车型，现正全面开启人才招募！【东创建国集团】中国服务业500强、四川省百强企业，成立于1997年3月，注册资本超30亿元，是一家以汽车贸易为核心，覆盖房地产、金融等领域的综合性企业集团。集团年营业收入逾300亿元，员工规模近万人。作为四川地区规模领先的汽车综合服务平台，目前在全省运营400-500家各品牌4S店，每年持续拓展新店与分支机构，长期从优秀销售人员中选拔储备管理人才，晋升通道畅通，培训体系完善，发展机制透明，建国汽车诚邀您的加入！【公司福利】1、六险一金保障：依法缴纳社会保险及住房公积金，并额外投保商业保险；2、职业成长支持：为新员工配备专人带教，并设有专职内训团队，定期开展管理人才训练营，晋升路径清晰可见；3、餐饮支持：设立员工食堂，提供早午餐及免费加班餐；4、多元福利：享有带薪年假、工会关怀礼金（）、生日礼品、节日津贴、内部购车优惠及丰富多样的团队建设活动；【工作职责】1、客户接待与销售服务：在4S店展厅内按照标准化流程完成客户接待、产品讲解、安排试乘试驾、商务洽谈及合同签署等工作；2、客户追踪与邀约：及时跟进客户需求动态，主动邀请潜在客户到店体验并参与试驾；3、交付手续办理：负责当日待交车辆的交车流程执行；4、客户关系维护：定期开展客户回访，维系良好关系，持续提升客户满意度；【职位要求】1、热爱汽车行业，对销售岗位有热情，具备相关从业经验者优先；2、具备较强的服务意识和团队协作精神，沟通表达流畅，人际交往能力强；3、目标感强，愿意追求卓越业绩，有信心挑战高收入；4、能承受一定工作压力，具备良好的应变能力；5、持有有效驾照并可熟练驾驶车辆。工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00工作地址：锦江区三圣乡锦江大道196号【薪资详情】薪资范围：12000-20000元/月底薪标准：2100元/月社保类型：六险一金提成结构：单车提成1000-4000元+金融贷款+衍生装饰附加收益奖励补贴：绩效奖金、年终奖金

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向先生

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职位名称：4S汽车销售顾问(五险一金+员工食堂）上班时间8:30-18:00月休4天提供工作餐（早、午）+五险一金底薪3000元+提成有4S店销售经验者优先，接受汽车相关专业毕业生、应届生，无经验可培养配备专业运营团队进行客户引流及DCC团队电话邀约，到店客户意向明确，体验顾问主导试驾与成交流程任职要求：1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）2、根据业务发展需要，完成客户试驾安排、产品介绍等工作3、具备汽车行业销售经历者优先，有中高端品牌从业背景者优先，也欢迎无经验但愿学习成长的候选人4、具备良好的沟通技巧和主动服务意识，性格积极乐观5、需持有驾照并能熟练驾驶薪资福利：底薪2100元+提成，在职销售平均月收入超2万元五险一金、员工食堂、带薪年假、绩效奖金、带薪培训、工会礼金、优秀员工旅游、产假、哺乳假、陪产假等岗位职责：1、确保客户获得优质服务体验，通过有效沟通热情介绍车辆优势，普及汽车使用知识，借助服务与产品讲解推动业绩增长2、开发潜在客户资源，参与市场推广活动，挖掘客户购车需求，引导并激发购买意愿，协同销售主管达成销售任务3、主动学习公司政策及产品信息，持续关注行业动态与先进销售方法晋升通道：销售顾问→销售经理→4S店总经理→品牌总经理→事业部总经理横向发展路径：售前转售后、职能岗、衍生业务岗（百余岗位可供选择，表现突出者可申请内部转岗）作为四川地区规模领先的汽车服务平台，集团每年持续拓展新店与分公司，急需从一线优秀销售人员中选拔储备管理人才。晋升机会丰富，平台完善，培训体系健全，是实现职业价值的理想之地。建国汽车诚邀您的加入！集团成立于1996年，荣获“中国十佳汽车经销商”称号，现有员工近万人，运营40多个汽车产业园区，旗下400余家4S店，为西南地区最大的独立汽车经销商集团。官网http://www.chinakingo.com/

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向先生

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1. 学历要求：大专及以上学历。2. 专业要求：相关专业背景。3. 工作经历：具备5年以上项目开发或自动化测试开发经验（大专学历者）。4. 专业技能：1-精通Android组件的开发与应用2-掌握UDS、DOIP、SomeIP、TCP/IP等通信协议，具有车载以太网实际开发应用经历3-熟悉网络通信技术开发，了解信息安全及隐私保护方案的设计与实现4-熟悉Linux系统开发环境，能熟练运用常用Linux命令5-有车载端应用开发实践者优先；熟悉汽车电子系统架构者优先6-具备较强的技術問題分析、定位与解决能力，具备良好的沟通协作意识及书面表达能力

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李女士

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