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【公司简介】达人尚品是一家专注于二手奢侈品领域的专业机构，主营品类涵盖高端腕表如理查德米勒、百达翡丽、爱彼、江诗丹顿、劳力士；以及名品箱包包括爱马仕、香奈儿、迪奥、LV等。公司成功孵化腕表垂类头部IP“腕表参某长”抖音账号，全网粉丝超500万，精准覆盖中高消费人群，在业内具备广泛影响力。【岗位职责】1、战略与平台规划：洞察行业动态，制定新媒体整体运营战略，明确直播、短视频与信息流投放的协同路径。统筹多平台布局，依据平台属性与用户画像进行账号定位，构建多账号矩阵实现流量聚合。2、抖音直播运营管理：主导直播项目策划与执行，制定直播方案，涵盖选品、主题设定与流程设计，确保内容贴合品牌调性且具吸引力。负责主播团队管理，完成招募、培训与绩效评估，基于数据反馈优化直播策略，提升转化与销售表现。3、短视频创作运营：牵头短视频内容策划，结合产品特性与用户偏好，打造高传播性视频内容。建立标准化内容生产流程，统筹制作团队工作，根据平台数据持续优化内容方向与呈现风格。4、信息流投放管理：制定投放整体策略，按目标人群选择适配渠道，设定预算、素材形式与投放周期。主导广告素材创意与落地，实时监控投放效果，调整定向策略，提升投放回报率。5、团队管理：统筹电商新媒体团队运作，建立高效协作机制。制定人才培养计划，强化成员专业能力，设置绩效考核体系，激励团队达成业务目标。6、数据驱动决策：搭建数据监测框架，整合各渠道运营数据，深入挖掘数据价值以支持决策。通过数据分析迭代运营策略，优化内容输出与投放模型，并定期汇报成果推动业务增长。7、市场竞争分析：追踪电商环境变化及竞对动向，收集行业前沿信息，拆解对手运营打法。结合企业现状制定差异化竞争策略，持续精进运营能力以增强市场优势。【任职资格】1、工作经验：具备5年以上电商运营经验，其中至少3年团队管理经历，深度参与过直播、短视频及信息流投放项目，熟悉电商业务全链路，有大型直播操盘、爆款短视频打造及主流平台大规模投放实操经验。2、专业技能：精通主流电商平台运营规则，尤其熟悉抖音生态体系。掌握直播推广策略、短视频内容制作方法论，擅长信息流算法逻辑，具备良好的团队组织与协调能力。3、知识储备：具备行业趋势判断力，掌握产品运营、市场营销相关理论知识。4、个人特质：具备领导力与全局视野，抗压能力强，富有责任感。思维活跃，具备创新能力，善于跨部门沟通协作。【为什么选择我们】1、行业顶配资源：拥有百万级粉丝账号矩阵支持；2、法定节假日值班享受三倍薪资待遇；3、福利体系完善，含年终奖、转正奖励、节日礼品、生日礼金、全勤奖励下午茶、团建聚餐、婚假产假等；4、团队以90后、00后为核心成员，现有150人规模，工作氛围轻松积极，管理模式灵活人性化。

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谢女士

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【达人尚品】主营：奢侈品回收、销售、寄卖、置换、维修、鉴定等业务；腕表品牌:理查德米勒、百达翡丽、爱彼、江诗丹顿、劳力士；箱包品牌:爱马仕、香奈儿、迪奥、LV、GUCCI；抖音平台500万+粉丝——“腕表参某长”，正品保障，服务高客单价高净值客户。【岗位职责】1、主动开发并维护招聘渠道，准确理解各部门用人需求，独立完成高质量职位发布，确保招聘进度高效推进。2、独立负责完整招聘流程，包括简历筛选、候选人邀约、面试安排及录用跟进，推动招聘目标落地，提高招聘成功率。3、配合开展员工关系管理，参与入职手续办理、试用期跟踪等工作，通过良好沟通提升新人融入度与稳定性。4、按时完成上级交办的其他临时性工作事项。【任职资格】1、年龄23-29岁，全日制大专及以上学历，人力资源管理专业优先；2、具备两年以上招聘实操经验，有电商行业背景者优先；3、具备较强的自我驱动力和结果导向意识，能高效执行招聘任务，保障月度招聘指标顺利完成。【福利待遇】1、朝9:00晚18:30，法定节假日带薪休假；2、年终奖+现金奖励+转正礼包+节日福利+生日惊喜+下午茶点+团建聚餐+婚丧育产假齐全；3、150人年轻化团队，以90后、00后为主，氛围轻松活跃，10年品牌积淀，平台稳定，重视人才发展与培养。

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谢女士

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【公司简介】达人尚品是一家专注于二手奢侈品领域的专业公司，主营品类涵盖高端腕表与奢侈箱包。腕表类主打理查德米勒、百达翡丽、爱彼、江诗丹顿、劳力士等知名品牌；箱包类覆盖爱马仕、香奈儿、迪奥、LV等一线大牌。公司成功孵化抖音平台腕表垂类头部账号“腕表参某长”，全网粉丝超500万，精准服务中高端消费人群。【岗位职责】1. 搭建并持续优化公司人力资源管理体系，推进人力资源制度的制定与有效执行；2. 精通人才招聘工作，落实公司招聘策略，构建稳定高效的人才供给机制，保障人员及时到位；3. 设计并完善员工岗位发展路径，打造科学、具备竞争力与激励性的职业成长通道；4. 提升绩效管理流程，定期组织实施绩效考核，结合反馈与激励手段，提升员工工作动力；5. 优化薪酬架构，确保薪资体系的内部公平性与外部市场竞争力；6. 协调处理员工关系事务，及时响应员工需求，推动积极健康的企业文化氛围建设；7. 完成上级交办的其他工作任务。【职位要求】1. 全日制大专及以上学历；2. 年龄26-33岁；3. 五年以上人力资源相关工作经验；4. 具备大型企业从业经历者优先考虑；5. 有电商直播行业背景者优先录用；6. 熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策规定。【福利待遇】1、法定节假日值班享受三倍工资待遇；2、年终奖金+现金红包+转正礼品+节日福利+生日惊喜+全勤奖励下午茶+团队聚餐+婚假产假；3、现有团队规模150人，以90后、00后为主力，工作氛围轻松活跃，管理模式灵活人性化。【培训晋升】1、在职期间提供不定期外部培训机会；2、设立双轨晋升机制，业务能力突出者可向专业序列发展，管理潜力优秀者可向管理岗位晋升。

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谢女士

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全国28家分院都可选择，深圳院区在深圳湾卓越后海中心。医美咨询顾问，我们业务涵盖医美，皮肤，私密，干细胞再生医疗。上班自由不坐班，高提成。我们团队都是线上网红博主，我们团队互相帮助，提供线上赋能和线下沙龙资源帮助拓客。只要肯学习和努力，工资轻轻松松20000-50000。

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罗女士

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后厨，吃苦耐劳，需学包馄饨和抄手，煮面馄饨，炸小吃等。负责后厨卫生，洗碗轮流制。有意者详聊，地址南山区，卓越后海中心负一楼喜大嫂馄饨。

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钟先生

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【达人尚品】主营：奢侈品回收、销售、寄卖、置换、维修、鉴定等业务；腕表品牌: 理查德米勒、百达翡丽、爱彼、江诗丹顿、劳力士；箱包品牌: 爱马仕、香奈儿、迪奥、LV、GUCCI；抖音平台500万+粉丝——“腕表参某长”，正品保障，服务高客单价高净值客户群体。【岗位职责】1、主动开拓并维护招聘渠道，准确理解各部门用人需求，独立完成高质量职位信息发布，确保招聘工作高效推进。2、独立负责招聘全流程操作，包括简历甄选、候选人邀约、面试安排及录用跟进，推动招聘目标落地，提高招聘成功率。3、配合开展员工关系相关事务，参与入职手续办理、试用期跟踪管理等工作，通过良好沟通提升新人融入度与稳定性。4、按时完成领导交办的其他临时性工作任务。【任职资格】1、年龄23-29岁，全日制大专及以上学历，人力资源管理专业优先；2、具备两年以上招聘实操经验，有电商行业背景者优先考虑；3、具备较强的自我驱动力和结果导向意识，能高效执行招聘任务，保障月度招聘指标顺利完成。【福利待遇】1、朝9:00晚18:30，法定节假日带薪休假；2、年终奖+现金奖励+转正礼包+节日福利+生日惊喜+下午茶点+团队聚餐+婚丧育产假一应俱全；3、150人年轻化团队，以90后、00后为主，氛围轻松积极，拥有10年品牌积淀，平台稳定，重视人才发展与培养。

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谢女士

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岗位职责：1.根据渠道要求整理尽调材料、撰写机构准入尽调报告。2.协助渠道经理完成渠道开发与交流所需要的文件，包括但不限于市场行情分析、同业产品对比、路演资料更新。3.定期撰写与公司投研、策略、产品相关的宣传文案。岗位要求：1.本科及以上学历，熟悉量化投资领域，金融、经济、管理等相关专业优先（大四或研二优先）。2.熟悉股票、股指期货、商品期货等交易品种。3.具备较高的资料收集及整理能力，有较强的PPT编辑和文案撰写能力。4.重视团队合作，责任心强，良好的沟通表达能力及创新思维能力。5.有金融产品销售经验优先。

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郭女士

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该岗位为临时性岗位，任职周期约为6-8个月岗位职责：1、对接公司银行业务，办理资金收付结转操作，及时登记现金与银行日记账，并编制现金盘点表及银行余额调节表；2、负责收入数据的核对与审核对接，按期完成收入类报表编制，跟进处理异常数据问题；3、处理日常报销事务，包括初审资料及相关表格的整理与制作；4、依据已审批的结算单或合同内容，开具相应票据并做好归档管理工作；5、承担分子公司税金申报等涉税事务及其他财务相关工作；6、协助完成财务相关的行政事务（如通知传达、物资申领、凭证装订、会议安排等）；7、完成领导交办的其他工作任务。任职要求：1、全日制本科毕业（条件优异者可放宽至专科），财务会计类专业背景，具备3-5年财会岗位经验；2、了解国家财经法规、税收政策及银行结算流程；3、熟练操作各类常用办公软件；4、品行端正、责任心强、踏实肯干、积极学习，无任何不良从业记录；5、具备良好沟通表达能力，形象良好，持有会计从业资格证、税务师等相关证书者优先录用。

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郭女士

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【公司简介】达人尚品是一家专注于二手奢侈品领域的专业机构，主营品类涵盖高端腕表如理查德米勒、百达翡丽、爱彼、江诗丹顿、劳力士；箱包类则聚焦爱马仕、香奈儿、迪奥、LV等一线品牌。公司成功孵化腕表垂类头部IP“腕表参谋长”抖音账号，全网粉丝突破500万，服务对象主要为中高端消费人群。【岗位职责】1、负责“腕表参谋长”旗下矩阵抖音账号短视频的拍摄与剪辑工作；2、根据脚本或实际需求完成构图设计、画面拍摄、镜头调度等操作，精准把控角度、光线与画面质感，确保成片效果符合预期；3、运用剪辑工具进行视频的拼接、裁剪、合成处理，依照叙事逻辑整合镜头内容，保障节奏自然、视觉连贯，并完成配音、配乐、特效等后期制作环节；【任职资格】1、年龄24-30岁，性格积极外向；2、大专及以上学历，摄影或艺术相关专业优先录取；3、具备活跃的创意思维、良好的审美能力及扎实的拍摄技术；4、熟练掌握业内常用摄影设备的操作与应用；5、拥有较强的理解力和协作意识，能与团队高效沟通并推进项目执行；6、具备抖音平台短视频拍摄、剪辑或剧情类内容制作经验者优先考虑；【福利待遇】1、法定节假日值班享受三倍工资待遇；2、无强制加班制度，下班时间自由打卡离岗；3、年终奖金+现金红包+转正礼品+节日关怀+生日惊喜+全勤奖励下午茶+定期团建聚餐+婚假产假权益；4、现有员工规模超140人，以90后、00后为主力，团队年轻化，管理方式灵活，办公氛围轻松活跃。【培训晋升】1、入职阶段提供带薪系统培训（采用一对一师徒制）；2、在职期间享有不定期外部培训资源支持；3、设立双轨晋升机制，业务能力突出者可走专业发展路径，管理潜力优异者可向管理岗位进阶。

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谢女士

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岗位职责：1、负责部门各类数据的采集、归类、录入及分析工作；2、通过电话与客户沟通，做好客户关系的维护；3、配合公司其他部门完成客户相关事务的协调处理；4、负责部门所需物品及物料的采购工作；5、完成上级安排的其他临时性任务；任职要求：1、具备市场营销、文秘、行政管理等相关专业背景者优先，优秀应届毕业生亦可考虑；2、熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件操作；3、工作主动性强，细致认真，具备良好的语言表达与团队协作能力；福利待遇：【上班时间】：09：30-12：30，14：00-18：30。家装行业惯例，工作日调休，莫川坚持双休制度，每周日、周一固定休息。【保障福利】：员工享有五险一金。【晋升机制】：根据员工整体工作表现，提供调薪机会或晋升加薪通道。【其他福利】：公司统一安排住宿，宿舍配备齐全家电；办公区设有冰箱、微波炉、休闲水吧等便利设施。【培训体系】:专业能力培训：定期组织内部经验分享，系统提升业务技能，助力个人成长与职业发展；高阶领导力培训：表现优异者可纳入储备人才计划，接受管理能力培养，向管理层发展。【大型年会】：全体成员参与，专业灯光摄影记录，展现风采时刻。享受长达20天的年假福利。【工作环境】：氛围轻松融洽，团队年轻有活力，定期开展团建活动，日常设有丰富下午茶等休闲环节。

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向女士

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标。2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率。3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略4.定期汇报销售进展，参与团队协作与业务复盘，持续优化工作方法。任职要求：1.大专学历，具备基本沟通能力与服务意识。2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强。3.具备良好的表达能力和人际交往技巧，能适应快节奏的工作环境。4.积极主动，责任心强，具有团队合作精神。

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韩先生

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我们不是销售，我们是教育路上的专业向导。在这里，你将陪伴中国家庭做出可能是他们最重要的教育决策之一为孩子的未来选择正确的国际学校与成长路径。每一位经你服务的学员，都将在你的专业建议下开启全新的人生篇章。岗位职责:1.为有意向选择国际学校的家庭和学生供专业的咨询(包括学校信息、申请流程、学习规划、面试辅导、以及后续配套课程等)；2.深度了解家庭需求，为他们量身定制国际教育择校方案，涵盖学校匹配、入学备考到后续学业规划的全周期服务;3.通过电话与面谈，解答家长关于国际教育体系、申请流程、面试技巧等核心疑问;4.建立并维护客户信任档案，通过持续的价值输出收获老客户推荐，让满意变成口碑带来转介。任职要求:1、本科以上学历，年龄27周岁以上、性格热情、善于沟通，具备优秀的共情能力，能从客户视角思考问题，在复杂决策中给予家长安全感和方向感;2、具备两年及以上教育销售工作、课程顾问经验，对国际教育领域有真实兴趣，愿意深入了解不同课程体系(IB/AP/A-Level等);3、能在业绩目标下保持专业度，具备跨部门协作意识，工作细致负责。为什么选择我们:丰厚的共享回报:年度目标达成，全员共享丰厚年终池。高端客户资源:公司提供优质的客户资源，让你专注服务与成交。团队目标驱动·百万级年终分红机会如果你厌倦了传统的考核枷锁，渴望在一个公平、共赢、高回报的平台上施展拳脚，请立即投递简历!加入我们，让专业更有价值，让努力更有尊严!

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卢女士

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移民行业销冠看过来:团队目标驱动·百万级年终分红机会岗位职责1、成为客户的海外规划师:通过电话及深度面谈，为高净值家庭提供专业的全球身份规划咨询服务;2、精准洞察客户需求，进行可行性评估，设计最优的移民及海外发展路径;3、精通各国教育体制、居住环境、福利政策及最新时政动态，做客户的"百科全书"；4、跟进维护进行中客户，及时响应需求变化，提供阶段性解决方案，打造极致服务体验;5、定期回访老客户，建立长期信任，通过优质服务获取转介绍及二次开发机会;要求:1、本科及以上学历，3年以上大国移民行业实战经验，具备服务高净值客户或大单案例的成功经历;2、具备成熟的电话销售及商务谈判能力(既是优秀的倾听者，也是富有感染力的表达者)，拥有挑战高收入的野心与技能储备；3、能快速洞察客户真实需求，具备优秀的职业悟性为什么选择我们:丰厚的共享回报:年度目标达成，全员共享丰厚年终池。高端客户资源:公司提供优质的客户资源，让你专注服务与成交。如果你厌倦了传统的考核枷锁，渴望在一个公平、共赢、高回报的平台上施展拳脚，请立即投递简历!加入我们，让专业更有价值，让努力更有尊严!

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卢女士

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岗位职责1、深度挖掘并拓展国际教育及移民行业相关渠道资源，包括但不限于学校、教育机121入於hb77入27构、留学中介、移氏寺，构建多元化的合作网络，为公司移民业务引流;2、定期回访合作渠道，及时了解合作动态，收集反馈意见，根据市场变化和合作方需求，灵活调整合作策略，巩固并深化合作关系，确保渠道稳定且高效产出;3、协助推广活动的具体执行，从前期筹备、现场把控到后期效果评估，全程跟进，确保活动高质量开展，达成预期推广目标，有效促进潜在客户转化;4、协助销售团队跟进客户，及时反馈客户咨询问题，促成合作，提高客户转化率，实现从渠道资源到实际业务成果的高效转化。岗位要求1、本科以上学历，具备1年以上国际教育市场工作经验，熟悉国际教育行业生态，了解留学、国际学校等业务流程与市场特点，能够精准把握目标客户群体需求;2、有驾驶证、过往有一定应酬社交经验优先考虑，对移民行业有一定了解优先考虑;3、拥有出色的人际沟通技巧，学习能力强，善于与各类渠道合作伙伴建立良好关系，能高效沟通。重点重点：区别于传统的绩效考核制度，我们采用目标驱动的激励模式：不设个人KP老核，专注团队整体目标的达成。只要完成公司年度既定目标，全体员工即可共享丰厚的年底奖金池，让努力与回报更直接、更公平。

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卢女士

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岗位职责：负责深圳区域餐饮、酒店、酒旅、商超、物业等生活服务类商户的上门拓展与面销工作。通过陌拜、扫街、商圈攻坚、门店洽谈，推广公司招聘套餐，完成商户入驻与开单业绩。挖掘商户招聘需求，讲解产品价值、套餐权益、到人效果，促成月度 / 季度 / 年度套餐成交。维护商户关系，跟进售后使用、推人效果、续费与老客裂变，提升复购与口碑。按要求完成每日拜访、有效沟通、加微、意向跟进、开单等业绩指标。任职要求：18-40 岁，有地推、面销、商户拓展、销售经验优先；可接受优秀应届生。敢开口、能吃苦、执行力强，愿意跑门店、拿结果、赚高提成。熟悉深圳本地路况，有餐饮、酒旅、零售、本地生活相关资源优先。目标感强，抗压能力好，自律性强，能独立完成每日工作。自备手机，有电动车 / 交通工具优先。

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向先生

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关于久谦-中国一级市场领先的专业服务机构，深度覆盖各类资金方-重注研究基础设施建设，业内唯一兼具大数据、调研中台与深度研究能力的机构-助力新兴领域企业统筹第一与第二增长曲线，应对时代关键挑战-团队规模500+，累计执行项目超500个，业务覆盖前沿科技、医疗健康、平台经济、消费行业职位描述-参与互联网、大消费、医疗健康、硬科技等领域的商业尽职调查咨询项目-在项目启动阶段，与项目组共同完成议题拆解与思路共创-项目执行中灵活运用多种工作方法，协同团队完成指定模块任务，并参与客户阶段性沟通-项目收尾阶段确保所负责模块成果质量达标，并参与最终成果汇报任职要求-国内外知名高校本科及以上学历-具备消费、互联网、医疗、硬科技等领域研究或咨询实习经历者优先-具备出色的中英文书面表达与沟通能力-熟练掌握办公软件操作（含信息检索、Excel建模、PPT制作等）

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邹女士

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关于久谦-中国一级市场领先的专业服务机构，深度覆盖各类资金方资源-高度重视研究基础设施建设，业内唯一兼具大数据分析、调研中台与深度研究能力的平台-助力新兴领域企业同步规划第一与第二增长曲线，应对关键时代命题-团队规模超500人，累计执行项目500+个，业务覆盖前沿科技、医疗健康、平台经济、消费赛道职位描述-参与互联网、大消费、医疗健康、硬科技等领域的商业尽职调查咨询项目-在项目启动阶段，协同项目组完成议题分解与创意构思-在项目推进过程中，灵活运用多种工作方法，独立承担模块任务，参与客户阶段性成果汇报-在项目收尾阶段，确保所负责模块高质量交付，并加入最终方案的客户汇报环节任职要求-国内外重点高校本科及以上学历背景-具备消费、互联网、医疗、硬科技等领域研究或咨询实习经历者优先考虑-具备优秀的中文与英文书面及口头表达能力-熟练掌握办公软件操作（包括信息检索、Excel建模、PPT制作等）

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关于久谦-中国一级市场领先的专业服务机构，深度覆盖各类资金方资源-重视研究基础设施建设，业内唯一兼具大数据能力、调研中台与深度研究实力的平台-助力新兴领域企业同步规划第一与第二增长曲线，应对时代性挑战-团队规模500+人，累计执行项目超500个，业务覆盖前沿科技、医疗健康、平台经济、消费赛道职位描述-参与互联网、大消费、医疗健康、硬科技等领域的商业尽调咨询项目-在项目启动阶段，协同项目组完成议题分解与创意构思-在项目推进过程中，灵活运用多种工作方法，独立承担模块任务，配合团队达成目标，并参与客户阶段性成果汇报-在项目收尾阶段确保所负责模块高质量交付，并参与最终成果向客户的正式呈现任职要求-国内外知名高校本科及以上学历，具备1-3年咨询行业工作经验者优先-有消费、互联网、医疗、硬科技等相关产业研究背景者更佳-具备优秀的中文与英文书面表达及沟通能力-熟练掌握各类办公软件操作（包括信息检索、Excel建模、PPT制作等）

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关于久谦-中国一级市场领先的专业服务机构，深度覆盖各类资金方-重研究基础设施建设，业内唯一兼具大数据、调研中台与深度研究能力的机构-助力新兴领域企业统筹第一与第二增长曲线，回应时代关键命题-团队规模500+人，累计执行项目超500个，业务覆盖前沿科技、医疗健康、平台经济、消费领域职位描述-参与互联网、大消费、医疗健康、硬科技等领域的商业尽职调查咨询项目-在项目启动阶段，协同项目组完成议题拆解与头脑风暴-项目执行中熟练运用多种研究方法，独立承担模块任务，参与团队协作及客户阶段性汇报-项目收尾阶段确保所负责模块高质量交付，并参与最终成果汇报任职要求-国内外知名高校本科及以上学历，具备1-3年咨询行业工作经验-有消费、互联网、医疗、硬科技等领域研究背景者优先-具备出色的中英文书面表达与沟通能力-熟练掌握办公软件操作（包括信息检索、Excel建模、PPT制作等）

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关于久谦-中国一级市场领先的专业服务机构，深度覆盖各类资金方-重注研究基础设施建设，业内唯一兼具大数据、调研中台与深度研究能力的平台-助力新兴领域企业统筹第一与第二增长曲线，回应时代关键命题-团队规模500+人，累计执行项目超500个，业务覆盖前沿科技、医疗健康、平台经济、消费领域职位描述-参与互联网、大消费、医疗健康、硬科技等领域的商业尽职调查咨询项目-在项目启动阶段，协同项目组完成议题分解与思路共创-项目执行中灵活运用多种研究方法，独立承担模块任务，参与团队阶段性成果输出及客户汇报-项目收尾阶段确保所负责模块高质量交付，并参与最终成果呈现任职要求-国内外知名高校本科及以上学历，具备1-3年咨询行业工作经验-拥有消费、互联网、医疗或硬科技领域研究背景者优先-具备出色的中英文书面表达与沟通能力-熟练掌握办公软件操作（含信息检索、Excel建模、PPT制作等）

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关于久谦-中国一级市场领先的专业服务机构，深度覆盖各类资金方资源-重视研究基础设施建设，业内唯一具备大数据、调研中台与深度研究能力三位一体的机构-助力新兴领域企业同步规划第一与第二增长曲线，应对时代性挑战-团队规模500+人，累计执行项目超500个，业务覆盖前沿科技、医疗健康、平台经济、消费行业职位描述-参与互联网/大消费/医疗/硬科技等领域的商业尽职调查咨询项目-在项目启动阶段，配合项目组完成议题分解与创意构思-在项目推进过程中，灵活运用多种工作方法，协同团队完成指定模块任务，并参与客户阶段性成果汇报-在项目收尾阶段，确保所负责模块高质量交付，并参与最终汇报工作任职要求-国内外知名高校本科及以上学历，具备1-3年咨询行业相关工作经验-有消费、互联网、医疗、硬科技等领域研究背景者优先-具备出色的中英文书面与口头表达能力-熟练掌握办公软件操作（包括信息检索、Excel建模、PPT制作等）

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岗位职责：1、通过电话或者面访与企业人事部门，准确的把握客户核心诉求，向客户推广鱼泡直聘服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案；2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划；3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理；4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务；5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议；6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。岗位要求：1、本科学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望；2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验；3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神；4、有强烈的进取心，抗压能力强。公司亮点：1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

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郭先生

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