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一、人事业务1. 办理员工入离职流程并核查资料，负责人事档案在大管家系统中的录入与更新，确保信息准确且可追溯；2. 根据分店各岗位用人需求及任职标准，对接外部各类招聘资源开展人员招募，协同组织面试、复试等环节，择优录取，保障各岗位人力配置；3. 指导并审核劳动合同、劳务合同的签署过程，确保合规无误；4. 汇总考勤数据并完成系统录入，核算全勤、花红、奖金、年资、推荐奖励等相关信息；5. 统计并上报各类人事报表，定期核对总部与分店间人事信息的一致性；6. 收集、归档及统计员工健康证明，确保全员持有效证件上岗；7. 管理分店邮箱及其他沟通渠道，保障公司通知和文件及时、准确传达；8. 负责分店与公司之间人事文件的寄送与分发工作；二、分店业务1. 协助店长处理日常事务，包括工作日志、述职报告及其他表格数据整理；2. 负责分店安全生产相关档案的收集、提交与维护；3. 负责分店食品安全相关资料的整理与存档管理；4. 协助完成标签、展示牌及其他运营所需材料的打印与制作；5. 营业高峰时段参与楼面轮岗支持；6. 完成上级交办的其他临时任务。任职要求：1、年龄18岁-30岁，性别不限，高中及以上学历；2、性格稳重，做事细致周全；3、具备良好的组织协调能力，富有团队意识、责任心与进取心；工作时间：上班时间11:00-20:00，月休4天，包吃住，缴纳五险，外宿提供房补

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王先生

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因公司发展连锁店大量招聘人才：服务员—水吧送餐员18-23岁薪资待遇：4000-5500一、以上岗位大量大量招人，兼职一二个月，未满18勿扰，要求人品过关，懂得尊重礼貌基础服务意识，做事认真细心有责任感，服从管理，能吃苦耐劳着，上进心强者优先，公司团队都是年轻人，新人加入公司有人一对一带，能接受新手小白，不存在勾心斗角，入职无需任何费用，包吃包住，月休三天，宿舍离公司几百米内走路7-8分钟，员工福利每个月有聚餐，干得好有奖金，因公司蓝图发展从不对外招管理，所有的管理层服务员做起，给年轻人更多创业机会，如有想法请联系，我们是连锁店，东莞、深圳很多区域都有分店可搜索“大好时光party·生日聚会专家”查看，期待你的加入。

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陈家祥

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事务办理：安排会议、处理来访接待、适应公关 协调工作流程，保障日常运转。​决策辅助：通过收集信息、分析数据，为领导提供参考建议。​沟通协调：在单位内外传递信息，促进各部门间的协作。​生活服务：秘书还需照顾领导的生活起居，如安排行程、准备常用物品。秘书需要具备良好的沟通能力、组织协调能力和文字表达能力，同时需掌握一定的专业知识，如法律、经济等，以更好地支持领导工作。需时间自由。偶尔出差。

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1.小规模做账报税2.一般纳税人企业做账报税3.免抵退，不会有人带4.代理记账公司其他常规事项 要求：做事有责任心，对客户有耐心工作地点：深圳市罗湖区(园岭地铁站D口，出来即到)

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王女士

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岗位职责：1.使用手机APP接单，负责3公里范围内客户订单的送水配送服务2.按时、安全、规范完成配送任务，确保水品完好送达并获得客户确认3. 日常维护配送车辆（电瓶车）、电池及装备，及时到站点换电、领用物资4.配合站点管理，参与晨会交接，反馈配送中遇到的问题5. 保持良好服务形象，遵守公司服务标准与安全操作规范任职要求：1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录2.能熟练驾驶电动自行车，具备基本交通安全意识3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与服务意识4. 学历不限，接受零经验入职，公司提供岗前培训5.能适应灵活排班，服从就近工作地点分配

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吴女士

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岗位职责：面向中信银行信用卡现有优质客户，提供指定额度的资金支持，款项将直接转入客户指定的储蓄卡账户，客户成功办理后按期分期偿还，银行依据授信金额收取相应分期服务费用。任职要求：年龄18-34岁，具备高中或中专及以上学历条件岗位福利：缴纳五险一金，提供住宿安排综合薪资8K以上，业绩优异者可冲击2W+高收入欢迎积极投递简历~~~

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曾先生

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工作内容：为客户申请一笔临时信用卡额度，有效期为30天，是否使用由客户自主决定，若使用则按分期还款，未使用则到期自动失效。上班时间：9:00-18:00，每月休息4天，周日固定休息年龄要求：年满*******，高中或中专及以上学历，无需经验，提供岗前培训并安排上岗。提供住宿，培训期间带薪，欢迎渴望挑战高收入的伙伴加入，月薪过万不是梦想！期待您的简历投递~~~

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曾先生

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公司直招～室内办公无需外勤！客服岗位，<欢迎应届毕业生>工资按时发放（工作满一个月即享薪资待遇），接受零经验新人～不接受：短期工、暑假工、兼职人员～不接受：2026年取得毕业证的全日制在校生！薪资福利：试用期6000-7800元，转正后8000-15000元，收入上不封顶，入职首月正常出勤实际到手七八千元均可实现工作内容：通过线上渠道协助用户处理相关问题作息安排：上午9点上班，无夜班安排1、新员工享带薪岗前培训2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期权益3、法定节假日照常休息4、每年多次调薪机会，春节发放开年红包任职要求：年龄18-34周岁，性别不限，普通话流利，具备基础电脑操作能力，会打字（速度可慢但需掌握）

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曾先生

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公司直招～室内办公无需外出！客服岗位，<欢迎应届生加入>工资按月准时发放（工作满一个月即享全额薪资），接受零经验新人～不接受：短期工、暑假工、兼职人员；不接受2026年毕业的全日制在校生！薪资福利：试用期收入6000-7800元，转正后8K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实际到手七八千左右可期工作内容：通过线上方式协助用户处理相关问题作息安排：上午九点上班，无夜班安排1、提供带薪岗前培训2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期待遇3、法定节假日照常休息4、年度多次调薪机会，春节开工红包任职要求：年龄18-34周岁，性别不限，普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力，会打字（速度可逐步提升，但需掌握基本输入）

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岗位职责：面向中信银行信用卡优质存量客户，提供指定额度的资金支持，款项直接划转至客户名下的储蓄卡账户，客户成功办理后按期分期偿还，银行依据授信金额收取相应的分期服务费用。任职要求：年龄18-34周岁，具备高中或中专及以上学历岗位福利：缴纳五险一金，提供住宿安排综合薪资8K以上，业绩优异者可冲刺2W+收入期待您的简历加入

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曾先生

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【工作内容】服务公司优质老客户，负责公司原有老客户回访登记信息工作，在线为客户办理相关业务。室内工作，不用外出！工作简单轻松【任职要求】 接受小白，会基本电脑打字【薪资福利】提供住宿，入职当天可安排住宿，试用期保底5000+奖金提成，综合薪资8000-15000，优秀者薪资达20000【上班时间】9:00-18:00，固定周末休，法定节假日正常休

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技术要求：1、持建构筑物消防员（中级）证书、中级电工证书。2、从事过消防维保工作5年以上，熟悉主流品牌消防主机系统构成，能鉴别消防主机系统安全性能。3、能看懂消防CAD图纸，4、具备较强的电气线路及弱电线路甄别能力，熟练使用电洛铁、万能表等电工使用工具。5、熟练使用电脑，从事过智慧系统平台调试工作。6、持驾驶证并具备驾驶经验3年以上，熟悉深圳及周边地区优先。7、对维修工程进行报价。

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孟先生

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岗位职责：1、协助分公司总经理制定并执行业务发展战略，确保目标达成；2、优化管理流程，提升团队工作效率，推动项目顺利进行；3、负责日常行政事务管理，包括会议安排、文件起草及资料整理；4、协调内外部资源，促进跨部门合作，解决运营中的问题；5、参与重要客户和业务合作伙伴的接待与谈判，维护良好关系。任职要求：1、本科及以上学历，管理类、市场营销、工商管理等相关专业优先；2、具备3年以上相关工作经验，有消防行业背景者优先；3、优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理复杂事务；4、具有较强的责任心和执行力，能够在压力下保持高效工作；5、具备良好的职业素养，注重团队合作，有较强的人际交往能力。

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孟先生

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岗位内容：1、制定招聘计划，明确团队招聘指标2、结合公司业务发展需求，开展美团配送骑手招聘工作3、建立招聘需求人才画像体系4、组织实施线上及线下邀约，确保到面率5、负责初试邀约推进，跟进入职流程6、运营招聘渠道平台，撰写发布招聘信息，并定期进行流量效果分析复盘7、统筹招聘团队管理，完成人员招聘与专员培训工作8、定期分析招聘数据，优化招聘流程与执行过程任职要求：1、年龄22-38岁2、熟练操作电脑，具备招聘数据整理分析能力，可独立输出招聘相关报告3、熟悉主流招聘渠道，具备较强的文案策划能力4、具备良好的沟通协调能力5、有团队管理经验，能有效带领团队达成招聘目标，工作积极主动，责任心强6、有饿了么、美团招聘团队管理经验者优先

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岗位职责:1. 负责美团小象配送的日常运营管理，保障配送流程高效顺畅。2. 跟踪并分析物流运行数据，持续优化配送效率与服务质量。3. 推进物流相关项目的落地执行，确保各项运营目标按时完成。4. 组织开展培训工作，改进物流操作流程，提升整体作业效能。任职要求：1. 具备扎实的数据分析能力，能独立完成问题诊断与处理。2. 拥有良好的组织协调能力，可同时统筹多项工作任务。3. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能够与团队高效配合。4. 学习能力强，思维活跃，能快速适应物流及即时配送领域的变化。5. 大专及以上学历，具备3年以上物流或即时配送运营相关工作经验

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岗位职责：1、协助分公司总经理制定并执行业务发展战略，确保目标达成；2、优化管理流程，提升团队工作效率，推动项目顺利进行；3、负责日常行政事务管理，包括会议安排、文件起草及资料整理；4、协调内外部资源，促进跨部门合作，解决运营中的问题；5、参与重要客户和业务合作伙伴的接待与谈判，维护良好关系。任职要求：1、本科及以上学历，管理类、市场营销、工商管理等相关专业优先；2、具备3年以上相关工作经验，有消防行业背景者优先；3、优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理复杂事务；4、具有较强的责任心和执行力，能够在压力下保持高效工作；5、具备良好的职业素养，注重团队合作，有较强的人际交往能力。

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孟先生

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此岗位本月急招10人，招满为止新人没有经验也可以，公司提供带薪培训工作内容：主要负责公司老客户，维护服务办理公司业务，上手简单，有老员工带教。薪资待遇：1.新人底薪5000+提成+奖金+五险一金+各项补贴；试用期平均薪资在6500-8000；2个月以后基本在8000-15000；20%以上的员工收入在20000左右2.上班时间：朝九晚六，月休4-6天，法定节假日正常休息3.公司提供免费住宿，酒店式公寓，空调，洗衣机热水器家电齐全，入职当天即可安排！4.入职购买五险一金5.无需外出，办公室办公，定期组织旅游和团建欢迎加入我们的团队！

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岗位职责:1.负责美团小象配送的日常运营管理，保障配送流程顺畅高效。2.对物流数据进行跟踪与分析，持续优化配送效率和服务质量。3.推进物流相关项目的落地执行，确保各项项目目标如期完成。4.组织开展培训工作，改进物流操作流程，提升整体运作效率。任职要求：1.具备扎实的数据分析能力，能独立完成问题排查与处理。2.拥有较强的组织协调能力，可同时统筹多项工作任务。3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与团队成员高效配合。4.学习能力强，思维富有创新性，能快速适应物流行业的动态发展。5.大专及以上学历，具备3年以上物流或即时配送运营相关经验

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李女士

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不限经验，接受小白，入职当天安排住宿！办公室办公，不用外出！新员工入职有人带，不用担心上手问题 ！提供公寓式住宿，宿舍就在公司对面，走路只需10分钟，独立卫生间，家电齐全！【工作内容】回访筛选出的优质客户，审核客户信息确认并协助客户在线办理业务，办公室坐班，带薪培训，工作轻松简单。【任职要求】 1、高中/中专及以上学历；2、接受小白，有带薪培训。【薪资待遇】公寓住宿，新人享受保底5000+奖金提成，综合工资8000-20000【其他福利】1、休假福利：享受法定节假日等各类假期；2、培训机会：完善的培训体系，为员工提供岗前培训、技能培训、职业发展培训等各类培训；3、晋升机会：完善的职业发展通道，每6个月至少1次的时段晋升机会，每年至少2次储备干部晋升机会；4、激励：根据项目整体成效，不定期推出奖金激励机制，不定期组织大型的业务、知识竞赛。【上班时间】09:00-18:00，周末休息【晋升空间】公司提供公平的晋升渠道，有良好的发展和晋升空间1、一线员工-班长助理-客服班长-客服主管一客服经理 2、一线员工-兼职质检-实习质检-专职质检一质检主管 3、一线员工-兼职讲师-实习讲师-专职讲师一培训主管

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郑女士

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岗位职责：1、协助分公司总经理制定并执行业务发展战略，确保目标达成；2、优化管理流程，提升团队工作效率，推动项目顺利进行；3、负责日常行政事务管理，包括会议安排、文件起草及资料整理；4、协调内外部资源，促进跨部门合作，解决运营中的问题；5、参与重要客户和业务合作伙伴的接待与谈判，维护良好关系。任职要求：1、本科及以上学历，管理类、市场营销、工商管理等相关专业优先；2、具备3年以上相关工作经验，有消防行业背景者优先；3、优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理复杂事务；4、具有较强的责任心和执行力，能够在压力下保持高效工作；5、具备良好的职业素养，注重团队合作，有较强的人际交往能力。

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此岗位本月急招20人，招满为止新人没有经验也可以，公司提供带薪培训1、主要负责公司老客户，维护服务办理公司业务，上手简单，有老员工带教。2、工作内容简单，室内在线完成，无需外出寻找客户，无需自己开发客户，客户都是公司优质老客户，负责通知即可。薪资待遇：1，新人底薪5000+提成+奖金+五险一金+各项补贴试用期平均薪资在6500-80002个月以后基本在8000-1500020%以上的员工收入在20000左右2，上班时间朝九晚六，月休4天，法定节假日正常休息3，公司提供免费住宿，酒店式公寓，空调，洗衣机热水器家电齐全，入职当天即可安排！4，入职购买五险一金5，无需外出，办公室办公，定期组织旅游和团建欢迎加入我们的团队！

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岗位职责：1、协助分公司总经理制定并执行业务发展战略，确保目标达成；2、优化管理流程，提升团队工作效率，推动项目顺利进行；3、负责日常行政事务管理，包括会议安排、文件起草及资料整理；4、协调内外部资源，促进跨部门合作，解决运营中的问题；5、参与重要客户和业务合作伙伴的接待与谈判，维护良好关系。任职要求：1、本科及以上学历，管理类、市场营销、工商管理等相关专业优先；2、具备3年以上相关工作经验，有消防行业背景者优先；3、优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理复杂事务；4、具有较强的责任心和执行力，能够在压力下保持高效工作；5、具备良好的职业素养，注重团队合作，有较强的人际交往能力。

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岗位内容：1、规划招聘计划，设定团队招聘指标2、结合公司业务发展需要，开展美团配送骑手招聘工作3、建立招聘岗位所需人才画像标准4、组织实施线上及线下邀约面试工作5、推进候选人初试安排及后续入职流程6、运营各类招聘渠道，撰写发布招聘信息，并定期进行流量效果分析7、负责招聘团队管理，完成人员招募与业务培训8、定期复盘招聘数据，优化招聘流程与执行效率任职要求：1、年龄22-38岁2、熟练使用电脑办公软件，具备招聘数据分析能力，可独立输出招聘报告3、熟悉主流招聘平台操作，具备较强的文案策划能力4、具备良好的沟通协调能力5、有团队管理经历，能带领团队达成招聘目标，工作积极主动，责任心强6、有管理饿了么、美团招聘团队经验者优先

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孟先生

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岗位职责:1.负责市场的开发和客户的拓展，建立和维护良好的客户关系；2.制定销售策略，提高销售业绩；3.参与产品推广活动，提升产品知名度；4.协调内部资源，满足客户需求；5.收集市场和客户信息，及时调整销售策略。任职要求：1.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态；2.具备优秀的沟通能力和谈判技巧；3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；4.对销售工作充满热情，具备良好的应变能力和承压能力；5.有较强的学习能力和优秀的沟通能力，能够快速适应市场变化。6.有消防行业从业经验的优先；7.有一定的项目运作能力；投标经验；8.有团队管理经验；

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【工作内容】服务公司优质老客户，负责公司原有老客户回访登记信息工作，在线为客户办理相关业务。室内工作，不用外出！工作简单轻松【任职要求】 接受小白，会基本电脑打字【薪资福利】提供住宿，入职当天可安排住宿，试用期保底5000+奖金提成，综合薪资8000-15000，优秀者薪资达20000【上班时间】9:00-18:00，固定周日休，法定节假日正常休

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