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java开发工程师
1.7-2.5万元/月学信网统招本科!计算机相关专业!一、岗位职责1.参与公司核心系统的需求分析、系统设计、开发与优化;2.负责高并发、高可用微服务架构的设计与实现,保障系统稳定性与可扩展性;3.编写高质量、可维护的代码,进行单元测试、集成测试及性能调优;4.主导技术难题攻关,解决生产环境中的复杂问题;5.指导初级工程师,参与CodeReview,推动团队技术规范与优秀实践落地;6.关注前沿技术发展,持续优化技术栈,提升研发效能与系统质量。二、岗位要求1.本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上Java后端开发经验;2.精通Java语言及JVM原理,熟悉SpringBoot/SpringCloud微服务生态;3.熟练掌握MySQL、Redis、Elasticsearch、消息队列等常用中间件;4.具备分布式系统设计经验,熟悉CAP、一致性协议、熔断降级等机制;5.熟悉Linux环境及常用命令,具备良好的问题排查与性能调优能力;6.具有良好的沟通能力、团队协作精神和责任心;加分项:1.有AI项目经验优先;2.有知识图谱经验优先。
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Python爬虫工程师
9000-15000元/月【没有勿投】要做过爬虫经验!!!自研岗位!!岗位职责●负责网页数据及各类文件的采集工作,确保数据来源的稳定性和准确性●开展数据分析工作,对采集的数据进行清洗、处理与维护●持续优化数据采集流程,保障数据质量和系统稳定性●独立编写自动化测试脚本,提升测试效率与覆盖率任职要求●具备扎实的爬虫开发经验,能够应对复杂的网页结构和各类反爬机制应对策略,针对网页访问限制(如验证码、IP封禁、动态加载等)有成熟的解决方案●熟练使用RPA工具或Python等编程语言编写自动化脚本●掌握数据分析方法论,具备数据敏感度和分析思维,具备快速输出高质量分析报告的能力,能够清晰呈现数据洞察●爬虫相关经验3年以上加分项●熟悉Python、Java等多种编程语言,有丰富的RPA使用经验●具备AI项目开发、测试、提效经验●有保险行业从业背景,了解保险业务场景与数据特点
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Java
1.4-2万元/月【重要】有AI项目相关经验的优先考虑!!!!!岗位职责:参与公司核心系统的需求分析、系统设计、开发与优化;负责高并发、高可用微服务架构的设计与实现,保障系统稳定性与可扩展性;编写高质量、可维护的代码,进行单元测试、集成测试及性能调优;主导技术难题攻关,解决生产环境中的复杂问题;指导初级工程师,参与CodeReview,推动团队技术规范与最佳实践落地;关注前沿技术发展,持续优化技术栈,提升研发效能与系统质量。岗位要求:•Java核心基础:熟练掌握集合、多线程、I/O、泛型、反射等核心基础知识。•主流框架:熟练使用Spring、SpringBoot、SpringCloud等主流开发框架。•数据库:熟练使用MySQL等关系型数据库,具备良好的SQL编写能力与性能调优经验;了解Redis等NoSQL数据库的使用场景与优化。•中间件:熟悉RocketMQ、Kafka、RabbitMQ等至少一种消息队列中间件的使用与特性。【加分项】•了解容器化技术,如Docker、Kubernetes(K8s)。•有AI项目开发和知识图谱项目经验优先。•有大型互联网公司或高并发系统开发经验者优先。
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Java开发工程师
1.3-2万元/月学信网可查统本!计算机相关专业!自研自研~岗位职责:1.负责公司核心系统的架构设计与优化,确保系统高可用性和高性能;2.参与高并发场景下的系统设计与实现,解决系统性能瓶颈;3.负责大数据量场景下的数据处理与优化,提升系统处理效率;4.主导或参与AI相关项目的开发与落地,设计并实现AI应用场景的解决方案;5.带领团队完成项目目标,提升团队技术水平与协作效率。工作经验:1、5年以上java开发相关工作经验;2、具备架构设计或团队管理经验;技术能力:1、熟悉高并发系统设计,有处理高并发场景的经验(QPS几千到上万);2、熟悉大数据处理技术,有处理大表数据(单表上千万,日增几十万)的经验;3、具备AI相关开发经验,能够独立实现AI应用场景的解决方案(如算法实现、模型训练等),而不仅仅是调用API或接口;项目经验:1、参与过高并发、大数据或AI相关项目,有实际落地经验;2、能够清晰描述项目背景、技术难点及解决方案;其他要求:•具备良好的团队协作能力和沟通能力;•对技术有热情,具备快速学习能力和解决问题的能力。加分项:1.主导或参与过核心项目的设计与实现;2.在高并发、大数据或AI领域有深入研究或实践经验;3.有开源项目经验或发表过相关技术文章。
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AI应该工程师
2-3.5万元/月AI应用开发工程师工作地点:杭州/北京招聘类型:社招|全职职位类别:研发/实施职位描述1. 负责AI项目的全流程开发与工程化落地,主导AI项目的需求分析、技术方案设计、AI应用系统研发,完成通用模型、推理模型的微调、对齐及推理优化;负责智能体提示词(Prompt)的设计、开发与迭代优化。 2. 负责开发基于向量数据库的文档知识检索系统;设计RAG 架构方案,实现上下文增强的大模型交互体验 。3. 负责开发多智能体应用实现多智能体,(Multi-Agent)流程编排,通过 ReAct/Planning/Function Calling / MCP连接企业内部 API,实现复杂的任务规划与自动执行。 4. 负责高并发、高可用的服务端架构设计与核心模块开发,保障系统的稳定性与扩展性。 职位要求必备条件1. 计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业,本科及以上学历,5 年以上服务端开发经验。 2. 5 年及以上后端 / 平台研发经验,3 年以上 Python 实战经验;具备大模型项目实战经验,至少主导过1个以上AI 项目的完整落地经验,具备从0 到1实施复杂AI系统的能力。3. 有Prompt Engineering、LangChain或RAG 框架的实际应用经验;精通Prompt Engineering (CoT, ReAct, ToT 等技巧),有复杂场景提示词开发经验。4. 熟悉多Agent系统架构设计,具备基于LangGraph、MCP编排实际经验;了解Dify、Coze等智能体平台,能够独立完成插件开发、工作流定制等扩展功能。5. 熟悉 RAG 全流程优化(向量数据库 Milvus/Faiss 使用及调优)6. 具备良好的逻辑思维和沟通能力,愿意长期深耕AI技术与业务结合领域。 7. 对主流开源技术栈(如分布式系统、数据库、消息队列等)有深入理解。 8. 具备扎实的工程架构与系统调优能力,熟悉分布式系统、微服务、数据库及消息队列等主流技术栈;9. 具备较强的沟通协调能力、自驱力与团队协作精神,能带领团队完成复杂项目攻关。
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AI应用开发工程师
1.8-3万元/月职位描述1. 主导AI项目的全周期开发与工程化实施,涵盖需求调研、技术架构设计、AI系统研发,完成通用模型与推理模型的调优、对齐及推理性能提升;负责智能体提示词(Prompt)的构建、迭代与效果优化。2. 构建基于向量数据库的文档知识检索体系;设计并实现RAG架构,提升大模型在上下文理解下的交互能力与响应质量。3. 开发多智能体(Multi-Agent)应用,实现智能体间的流程协同,通过ReAct/Planning/Function Calling/MCP等方式对接企业内部API,支持复杂任务的自动化规划与执行。4. 承担高并发、高可用服务端系统的架构设计与核心代码开发,确保系统具备良好的稳定性与横向扩展能力。职位要求必备条件1. 计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业本科及以上学历,具备5年以上服务端开发经历。2. 拥有5年以上后端或平台类研发经验,熟练掌握Python并有3年以上实际项目应用经验;参与过大模型项目落地,至少主导过1个AI项目的端到端实施,具备从零构建复杂AI系统的能力。3. 具备Prompt Engineering、LangChain或RAG框架的实际使用经验;精通CoT、ReAct、ToT等提示工程技术,有复杂业务场景下提示词设计实践。4. 熟悉多Agent系统架构,有基于LangGraph、MCP进行流程编排的经验;了解Dify、Coze等智能体平台,可独立完成插件开发与工作流定制等扩展功能。5. 掌握RAG全流程优化方法,熟悉Milvus、Faiss等向量数据库的使用与性能调优。6. 具备优秀的逻辑分析能力和沟通表达能力,愿意持续投入AI技术与行业应用融合的探索。7. 对主流开源技术生态(如分布式系统、数据库、消息队列等)有深入理解。8. 具备扎实的系统架构设计与性能调优能力,熟悉微服务、分布式架构、数据库及消息中间件等核心技术栈。9. 具备良好的团队协作意识、自我驱动力和跨团队协调能力,能够带领团队攻克关键技术难题。投递方式请发送简历至:***********************邮件主题请注明:姓名 - AI应用开发工程师
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3月21日 13:11
算法研发工程师
2-3万元/月薪资待遇:除固定薪资外,优秀者有一定股份【岗位职责】1. 负责金融、保险行业相关数据的采集、清洗与标注流程设计与实施;2. 应用计算机视觉中的检测、分割类算法于图像篡改识别、金融保险单据解析等实际场景;3. 搭建垂直领域任务的Benchmark体系及评估流程,并负责日常效果评测;4. 协同参与多模态大模型训练工作,推动各类应用需求融入多模态建模过程。【岗位要求】1. 具备1-5年深度学习算法方向的实际项目经验;2. 掌握计算机视觉相关技术,熟悉目标检测、图像分割等典型算法;3. 了解并有过多模态大模型实践经历者优先考虑;4. 具备良好的编程能力,熟练使用pytorch等主流深度学习工具,精通python语言;5. 对技术创新及落地应用有热情,具备积极探索和解决问题的意愿;6. 拥有天池等技术竞赛获奖经历或发表过相关论文者优先录用。
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前端开发工程师
1.5-1.9万元/月【任职要求】【重要】必须熟练掌握 Vue3 与 React【必读】该岗位需前期在北京驻场,后期返回杭州办公1. 本科及以上学历,计算机相关专业,具备 3 年以上前端开发经验。2. 精通 TypeScript/JavaScript,熟悉 ES6+ 语法,拥有良好的代码规范意识。3. 同时精通 Vue3 和 React 及其周边生态:Vue3:熟练运用 Composition API、Vue Router、Pinia,掌握 Element Plus / Naive UI 等常用组件库。React:熟悉 Hooks 机制、Redux/Zustand 状态管理,深入理解 Next.js 框架,了解服务端渲染(SSR)实现原理。4. 具备 ReactFlow 或同类图形化工具(如 X6、Draw.io)的实际项目经验,可基于此类库开发定制化工作流编辑器。5. 熟悉现代前端工程化体系,熟练使用 Vite、Webpack 等构建工具。6. 熟悉 HTTP/WebSocket 协议,能够对接后端流式数据传输(SSE),并在前端实现打字机动效。7. 具备良好审美能力与用户视角,能与设计团队顺畅协作。【加分项】1. 有 LLM 应用(如智能问答、RAG、Agent)前端开发经历,了解大模型 API 调用方式。2. 曾参与 QAnything 或 Dify 前端的二次开发,熟悉其架构逻辑与扩展方法。3. 具备 Node.js 后端开发能力,可独立完成轻量级 BFF 层开发任务。4. 熟练使用 Tailwind CSS,能高效还原 UI 设计稿。
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测试工程师
1-1.3万元/月全日制统招本科学历,3年以上相关工作经验- 熟悉软件测试的基本理论、常用方法及测试流程- 掌握测试用例设计技术(如边界值分析、等价类划分等)- 了解缺陷管理的流程及其生命周期- 具备Web端及APP端功能测试实践经验- 理解接口测试的核心原理- 熟练运用Postman、JMeter等常用测试工具- 掌握Charles、Fiddler等网络抓包工具的使用- 了解Linux系统常用命令及基本操作- 掌握SQL基础语法,具备数据查询与结果验证能力- 熟悉MySQL等数据库的常规操作有自动化测试框架(如selenium、requests)搭建或实际应用经验者优先,具备AI领域背景或保险行业经验者亦可优先考虑
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python后端开发
1.8-3.5万元/月任职要求本科及以上学历,计算机相关专业,5 年以上 Python 后端开发经验。精通 Python,熟悉异步编程(async/await),有良好的编码习惯和问题排查能力。熟悉 Python Web 框架:深入理解 Flask 和 Sanic(或 FastAPI)的原理,能够基于两者进行 API 开发和中间件定制。熟悉 Celery 或类似任务队列(如 ARQ、RQ)的原理和使用,有实际任务调度和性能优化经验;熟练使用 Redis 作为缓存和消息代理。精通 SQLAlchemy ORM,熟练编写复杂 SQL,熟悉 PostgreSQL 的索引优化、查询分析。至少熟练掌握一种 向量数据库(Milvus、Qdrant、Weaviate、Pinecone 等),了解向量检索原理和常见 Embedding 模型。了解 LLM 应用的基本模式(如 Agent、Prompt Engineering),有大模型 API 集成经验。熟悉 Git 工作流,具备良好的文档编写和团队协作能力。加分项参与过 QAnything 或 Dify 的后端二次开发,了解其源码结构和扩展方式。有 NLP、信息检索(IR)相关背景,熟悉 Transformer 等基础算法。熟悉 Docker、Kubernetes 容器化部署,有 CI/CD 实践。具备大规模分布式系统或微服务架构设计经验。
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算法工程师
1.5-3万元/月岗位职责1.基于大模型技术,参与消费者保护知识库(法律法规、案例、专家经验)的构建与语义理解优化。2.开发多格式营销材料(文本/PDF/Word/PPT/图片)的智能解析模块,结合OCR、NLP与大模型实现关键信息提取(产品名、条款、价格等)。3.设计并实现内容摘要生成、风险点标注、合规建议生成等功能,实现智能审查任务调度。4.基于语义理解模型,完成电话文本的意图分类、投诉原因识别、通话总结及案件处理说明生成。任职要求1.计算机或相关专业硕士及以上学历,3年以上NLP/大模型项目经验。2.熟悉主流大模型(如Qwen、ChatGLM、LLaMA等)微调、推理优化及Prompt工程。3.具备OCR、文本分类、信息抽取、摘要生成等实际项目经验。4.熟练使用Python、PyTorch、Transformors等框架,具备良好的工程落地能力。
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AI应用工程师
2-3.5万元/月职位描述1. 负责AI项目的全流程开发与工程化落地,主导AI项目的需求分析、技术方案设计、AI应用系统研发,完成通用模型、推理模型的微调、对齐及推理优化;负责智能体提示词(Prompt)的设计、开发与迭代优化。 2. 负责开发基于向量数据库的文档知识检索系统;设计RAG 架构方案,实现上下文增强的大模型交互体验 。3. 负责开发多智能体应用实现多智能体,(Multi-Agent)流程编排,通过 ReAct/Planning/Function Calling / MCP连接企业内部 API,实现复杂的任务规划与自动执行。 4. 负责高并发、高可用的服务端架构设计与核心模块开发,保障系统的稳定性与扩展性。 职位要求必备条件1. 计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业,本科及以上学历,5 年以上服务端开发经验。 2. 5 年及以上后端 / 平台研发经验,3 年以上 Python 实战经验;具备大模型项目实战经验,至少主导过1个以上AI 项目的完整落地经验,具备从0 到1实施复杂AI系统的能力。3. 有Prompt Engineering、LangChain或RAG 框架的实际应用经验;精通Prompt Engineering (CoT, ReAct, ToT 等技巧),有复杂场景提示词开发经验。4. 熟悉多Agent系统架构设计,具备基于LangGraph、MCP编排实际经验;了解Dify、Coze等智能体平台,能够独立完成插件开发、工作流定制等扩展功能。5. 熟悉 RAG 全流程优化(向量数据库 Milvus/Faiss 使用及调优)6. 具备良好的逻辑思维和沟通能力,愿意长期深耕AI技术与业务结合领域。 7. 对主流开源技术栈(如分布式系统、数据库、消息队列等)有深入理解。 8. 具备扎实的工程架构与系统调优能力,熟悉分布式系统、微服务、数据库及消息队列等主流技术栈;9. 具备较强的沟通协调能力、自驱力与团队协作精神,能带领团队完成复杂项目攻关。
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销售经理
岗位职责:1.负责开发国内外客户;2.向客户介绍公司及产品,跟进客户,邮件回复,电话跟踪回访;3.维护客户关系,发展与客户间的长期合作计划。任职要求:1.沟通表达良好,能用英语说、写;2.工作积极上进,自律性高,韧性好,抗压能力强;3.能接受出差。
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销售顾问
8000-20000元/月工作内容:1、负责会员健身档案管理及日常训练指导2、场地安全维护3、每月课程售卖及会员维护4、配合门店做好各项会员服务工作岗位要求:1、有相关私教人教练从业经历2年以上2、常规、拉伸、普拉提、拳击至少会两种课程。3、有相关职业资格认证证书,国际四大认证优先公司福利待遇:1、员工团建2、生日福利3、周年福利4、员工宿舍工作地点:杭州锐动健身各门店1、海创园店地址:杭州市余杭区文一西路998号海创园14幢2、西溪银泰店地址:杭州市西湖区崇仁路西溪银泰城4F011号商铺3、博地中心店地址:杭州市萧山区博地中心A座3楼、4楼4、华夏之心店地址:杭州余杭区余杭塘路2499号华夏之心5楼5、西溪天街店地址:西湖区余杭塘路1001号6楼6、滨江天街店地址:滨江区龙湖滨江天街6楼
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健身中心销售顾问
5000-15000元/月1,负责维护在册会员的日常沟通与服务2,公司提供客户资源,同时支持自主开发拓展3,完成上级交办的其他工作任务4,本行业入门门槛较低,上手速度快公司福利:1,新员工入职由资深同事一对一指导带教2,提供免费健身机会,并配有专业教练指导3,奖金发放频繁,激励到位4,薪资准时发放,绝不拖欠5,每月享有4天休息时间6,新员工由经理协助完成初期签单7,每月组织团队建设活动,不定期发放额外福利8,员工年假、周年礼品要求:具备强烈的赚钱意愿,勤奋踏实,学习能力强,能承受工作压力薪资待遇:高于行业平均水平新人通过努力月薪过万较为轻松薪资结构为底薪加提成,新人保底5000-7000元入职满6个月的老员工月收入6000-10000元以上工作地点位于余杭海创园园区内,紧邻地铁站,周边配套齐全,涵盖大型综合体、总面积约3000平米,定位高端。周边汇聚多家大型商超及学校。提成比例高,职业发展空间广阔
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硬件开发工程师
1.2-1.5万元/月岗位职责:1.负责模拟及数模混合信号电路的器件选型与PCB布局布线(需考虑电磁兼容性);2.依据硬件原理图方案及设计规范,完成电路原理图绘制与PCB设计工作;3.参与产品硬件可制造性分析及量产工艺评审,维护元器件封装库;4.编写相关技术文档,输出生产所需资料,并提供必要的技术支持;5.承担硬件样机的焊接、测试及相关验证工作。任职要求:1.计算机、通信、电子信息工程、微电子、自动化等相关专业,本科及以上学历;2.熟悉单片机典型外围电路设计,掌握EMC、安全规范及可靠性设计要求,具备多层板设计经验;3.熟练操作Cadence等PCB设计工具;4.具备高速信号完整性设计能力,如DDR、PCIE等接口设计经验。
杭州

销售工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1、开拓汽车毫米波雷达芯片产品的市场应用需求。2、承接销售目标,推进销售进程,达成既定业绩任务。3、对接客户商务合作,定期进行客户走访,及时汇报项目动态。4、构建并维护客户间的长期信赖关系,保障订单执行质量与盈利水平。5、熟悉公司产品、服务及设备相关技术内容,为客户提供专业可行的技术方案。任职要求:1、具备3年以上汽车芯片、传感器模组或汽车电子领域销售经验。2、掌握成熟的市场推广方法,具备良好的客户运营能力及主动拓展意识。3、熟练使用常规办公软件及数据处理工具。4、遵纪守法,服从公司管理规范,适应出差安排。工作地点可选择:杭州、上海、南京、深圳、广州、北京
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硬件布局设计工程师
1.4-1.8万元/月岗位职责:1. 负责模拟及数模混合信号芯片的器件选型与PCB布局布线设计,兼顾电磁兼容性要求;2. 依据硬件原理图方案及设计规范,完成电路原理图绘制与PCB设计工作;3. 参与产品硬件可制造性分析及量产工艺评审,维护元件封装库;4. 编写相关技术文档,输出生产所需资料,并提供必要的技术支持;5. 承担硬件样机的焊接、测试及相关验证工作。任职要求:1. 计算机、通信、电子信息工程、微电子、自动化等相关专业,本科及以上学历;2. 熟悉单片机外围电路设计,掌握EMC、安全规范及可靠性设计原则,具备多层板设计经验;3. 熟练操作Cadence等PCB设计工具;4. 具备高速信号处理电路设计能力,如DDR、PCIE等应用设计经验。
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硬件Layout设计工程师
1.5-1.8万元/月岗位职责:1.负责模拟及数模混合信号电路的器件选型与PCB布局布线设计,兼顾EMC设计要求;2.依据硬件原理图方案及设计规范,完成产品电路原理图绘制与PCB设计工作;3.参与产品硬件可制造性分析与量产工艺评审,负责元件封装库的建立与维护;4.编写相关技术文档,输出生产所需资料,并为生产与测试提供必要的技术支持;5.承担硬件样机的焊接、调试、测试及功能验证工作。任职要求:1.计算机、通信、电子信息工程、微电子、自动化等相关专业,本科及以上学历;2.掌握单片机典型外围电路设计,了解EMC、安全规范及可靠性设计要求,具备多层板设计经验;3.熟练运用Cadence等PCB设计工具进行Layout设计;4.具备高速信号完整性设计能力,熟悉DDR、PCIE等高速接口电路设计。
杭州

健身会籍顾问
1,负责在册会员的日常维护工作2,公司提供客户资源,同时支持自主开拓3,完成上级交办的其他工作任务4,本行业入门门槛较低,易于快速上手公司福利:1,新员工入职由资深同事一对一指导2,晋升通道畅通,成长速度快3,免费享受健身设施并配备专业教练指导4,奖金发放频次高,激励及时5,工资准时发放,无拖欠情况6,每月享有4天休息时间7,新员工由经理协助完成业务洽谈8,每月组织团队建设活动,日常还有额外小惊喜9,生日当天可收到专属小礼物要求:具备强烈的赚钱意愿,踏实肯干,学习能力强,能承受一定工作压力薪资:超出同行业平均水平通过努力,新人月收入过万较为轻松薪资结构:底薪+提成,新人保底5000-7000入职满6个月的老员工月薪6000-10000以上位于商场内部,紧邻地铁站,周边配套齐全,涵盖大型商业体、超市及学校,所在社区入住率达90%,会所总面积约5000平米,定位高端,发展前景广阔。提成比例高,晋升空间大
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销售
3000-8000元/月1,日常督促会员坚持锻炼2,场馆巡场服务会员3,场馆运营维护4,行业上手比较容易需要长期坚持5,招想转赚钱并付出实际行动的公司福利:1,新员工入职都老员工手把手带2,公司包住宿3,晋升空间大4,免费健身并且有人教5,经常发奖金6,不拖欠工资7,每个月安排4天的休息8,新同事会有经理帮谈单9,月月团建,平时还有些小福利10,生日小礼物要求:有一颗想挣钱的心,勤奋好学,抗压能力强薪资:高于同行业标准努努力新人月薪破万还是比较容易的薪资:底薪加提成,新人保底5000左右地处办公园区,紧邻地铁车站,周边有杭师大,高端万科富力旗下小区入住率高达90%会所总面积约5000平米,定位高端。多家大型企业阿里巴巴vio钉钉字节快手,中小学3所,在周边!提成高,晋升空间大
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私教主管
1.2-2万元/月岗位职责:1. 负责私教团队的日常管理与统筹协调,保障团队业绩达成及客户体验水平;2. 制定私教团队阶段性工作规划与绩效目标,并跟进落实执行进度;3. 组织开展私教团队的专业培训与职业发展支持,提升整体专业能力;4. 统筹私教团队的会员服务流程与客户关系维护,确保服务品质与满意度;5. 推动私教团队与其他职能部门的协同配合,优化整体运营协作效率;6. 对门店会员的训练成效承担责任,运用系统工具推进标准化训练方案与目标管理。任职要求:1. 具备5人及以上团队管理经历,有健身领域工作经验者优先考虑;2. 拥有良好的沟通表达、组织协调及团队领导能力;3. 具备优秀的客户服务理念及销售推动能力;4. 学习能力强,适应性好,能胜任节奏较快的工作环境变化。
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商务助理
4000-6000元/月流程-看岗位职责-简单沟通-线上面试-线下面试-成功入职需要长期伙伴,有上升空间,性格开朗者,乐于沟通者优先谢谢岗位职责:1.负责公司展厅的参观接待、产品讲解与演示,准确传递产品价值与技术亮点。2.协助制作与美化商务PPT、产品资料、数据报表等办公文档。3.作为跨部门协作的联络人,有效协调销售、市场、技术及运营等部门,确保信息畅通与项目推进。4.参与部分商务接待与客户跟进工作,维护客户关系。5.独立处理讲解、协调及行政事务中出现的常规问题,具备一定应变能力。任职资格:一、硬性条件·大专及以上学历,专业不限(市场营销、商务英语、传媒、管理类等相关专业优先)。·能熟练使用Office办公软件(PPT、Excel、Word),具备优秀的多媒体演示文稿制作能力。二、核心能力·卓越的表达与沟通能力:普通话标准,口齿清晰,具备良好的解说技巧与互动能力,能深入浅出地讲解产品。·出色的协调与统筹能力:具备较强的跨部门沟通与协作能力,能有效推动事务进展。·独立解决问题能力:工作积极主动,遇到问题能快速分析并寻找解决方案,具备良好的服务意识和抗压能力。三、综合素质·形象气质佳:仪表端庄,举止大方,具备良好的职业形象与亲和力。·学习与适应能力强:能快速学习并深入理解公司产品、技术与业务,并灵活应用于讲解与工作中。·责任心强:工作细致认真,有良好的团队合作精神。加分项(非必需)·有展厅讲解、商务助理、公关接待或培训相关经验者优先。·具备一定的英语或其它外语交流能力。·对所在行业及产品有浓厚兴趣或基础知识。
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商务助理/展厅讲解
100-200元/天1.负责公司展厅的参观接待、产品讲解与演示,准确传递产品价值与技术亮点。2.协助制作与美化商务PPT、产品资料、数据报表等办公文档。3.作为跨部门协作的联络人,有效协调销售、市场、技术及运营等部门,确保信息畅通与项目推进。4.参与部分商务接待与客户跟进工作,维护客户关系。5.独立处理讲解、协调及行政事务中出现的常规问题,具备一定应变能力。任职资格:一、硬性条件·本科及以上学历,专业不限(市场营销、商务英语、传媒、管理类等相关专业优先)。·能熟练使用Office办公软件(PPT、Excel、Word),具备优秀的多媒体演示文稿制作能力。二、核心能力·卓越的表达与沟通能力:普通话标准,口齿清晰,具备良好的解说技巧与互动能力,能深入浅出地讲解产品。·出色的协调与统筹能力:具备较强的跨部门沟通与协作能力,能有效推动事务进展。·独立解决问题能力:工作积极主动,遇到问题能快速分析并寻找解决方案,具备良好的服务意识和抗压能力。三、综合素质·形象气质佳:仪表端庄,举止大方,具备良好的职业形象与亲和力。·学习与适应能力强:能快速学习并深入理解公司产品、技术与业务,并灵活应用于讲解与工作中。·责任心强:工作细致认真,有良好的团队合作精神。加分项(非必需)·有展厅讲解、商务助理、公关接待或培训相关经验者优先。·具备一定的英语或其它外语交流能力。·对所在行业及产品有浓厚兴趣或基础知识。
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财务专员
5000-8000元/月岗位职责:1、核算工作:负责日常会计核算,审核原始单据,编制记账凭证,按时出具财务报表;2、税务事务:办理发票申领与开具,完成各项纳税申报及年度汇算清缴工作;3、档案管理:对原始凭证、记账凭证、财务报表等纸质和电子资料进行整理、归档与保管;4、内外协作:配合外部审计及内控相关工作,对接工商、银行、税务等外部单位;5、完成上级安排的其他临时性工作任务。任职要求:1、财务类专业,本科及以上学历;2、具备1年以上财务岗位经验,掌握企业会计准则及相关税收法规;3、能熟练操作财务软件及常用Office办公工具;4、品行端正,工作认真细致,具备较强的责任意识和团队协作能力;有高新技术企业财务处理经验者优先考虑。
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销售专员(双休、六险一金)
1-1.5万元/月岗位职责:(1)搜集并归整各级政府发布的扶持、优惠及奖励类政策信息,分析解读关键内容,为客户制定年度项目布局计划,并依据资金管理规定与申报指南拟定切实可行的申报策略;(2)与客户保持良好互动,指导其顺利完成项目申报相关咨询工作;(3)快速响应客户疑问,持续优化咨询服务过程,增强服务专业度与客户体验感;(4)对接政府部门,维护良好协作关系,保障各项事务高效推进。任职要求:(1)本科及以上学历,具备独立开展项目申报咨询和企业发展规划的能力;(2)沟通高效顺畅(对自身沟通能力有充分信心),具备出色的组织与协调能力;(3)逻辑思维清晰,拥有培训背景或咨询辅导经历者更具优势;(4)责任心强、积极进取、执行力高,富有事业追求者优先录用。薪资待遇:底薪5-12k(面试定底薪)+提成(提成点数12%-25%)+部门内各种奖励机制;福利待遇:上五休二,中午午休两小时,六险一金,除公司团建外,额外补贴团建费1000元/年+体检费用人均1200元/人+高温补贴200+交通补贴+加班费餐费补助+冬装、夏装工服。
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专利管理专员
1.5-3万元/月岗位职责:1. 专利挖掘:深入理解客户提供的技术资料,或通过与研发人员交流,提炼具备专利申请潜力的技术方案;2. 专利查新:依据技术交底内容开展现有技术文献检索,并结合检索结果评估技术的新颖性与创造性;3. 专利撰写:基于技术交底材料及查新结论,完成专利申请文件的撰写工作;4. 答复审查与补正:针对国家知识产权局下发的审查意见或补正要求,协同技术人员沟通确认,撰写回应文件或进行文件修正;5. 其他专利业务:处理专利复审、无效宣告、专利分析与布局等延伸性事务;6. 客户服务:全面掌握客户的专利需求与技术背景,制定专利布局策略,提供培训支持与专业咨询;7. 团队协作:承担团队内部审核、质量检查、经验分享与培训指导等工作。岗位要求:1、学历要求:本科及以上学历;2、技能要求:通过大学英语四级或以上;机械类专业需熟练使用至少一种设计软件,如AutoCAD、Pro-E、Solidworks等;3、经验资质:具有3年及以上专利代理实务经验,持有专利代理人资格证书者优先考虑;4、逻辑清晰,条理分明,具备良好的自主学习能力与书面表达能力;5、善于沟通,工作细致严谨,态度积极,责任心强,能够适应一定的工作强度。薪资待遇:底薪10-20k(面试定底薪)+提成(提成点数12%-25%)+部门内各种奖励机制;福利待遇:上五休二,中午午休两小时,六险一金,除公司团建外,额外补贴团建费1000元/年+体检费用人均1200元/人+高温补贴200+交通补贴+加班费餐费补助+冬装、夏装工服。
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专利代理师(双休、六险一金)
1-1.5万元/月岗位职责:1、承担专利申请材料的撰写工作;2、负责专利补正、审查意见答复、复审及无效请求等相关事务处理;3、通过对现有专利技术进行分析,挖掘具有价值的技术信息,开展技术研究,形成新的专利保护方案;4、开展专利文献检索与查新工作,进行对比分析,对行业内的专利文件进行系统梳理,掌握当前技术发展动态、最新公告专利及潜在侵权风险;5、与发明人及企业沟通技术细节,补充和完善技术内容,确保技术理解准确、描述清晰;6、完成其他与知识产权相关的事务性工作;7、完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1、全日制本科及以上学历,理工科背景,能熟练使用制图软件,机械类专业优先;2、熟悉中国专利法律法规及专利申请全流程;3、具备独立撰写国内专利申请文件、答复审查意见以及处理复审案件的能力;4、具备较强的沟通协调能力和服务意识,能够灵活应对客户在专利方面的各类需求与问题;5、具有良好的团队协作精神,工作积极主动,责任心强;6、具备合伙人条件,拥有自有案源或市场开拓能力者,可参与公司股权分配并成为合伙人。薪资待遇:底薪+绩效+提成(业务提成(12%-25%)+操作提成(按实际撰写案件计提)+部门内多项奖励机制;福利待遇:上五休二,中午休息两小时,六险一金,除公司组织团建外,额外提供团建补贴1000元/年+体检费用人均1200元/人+高温补贴200+交通补贴+加班餐费补助+冬夏两季工服。
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专利代理师(双休、六险一金)
1-1.5万元/月岗位职责:1、承担专利申请文件的撰写任务;2、处理专利补正、审查意见答复、复审及无效请求等相关事务;3、基于现有专利技术开展分析,挖掘具有价值的技术信息,深入研究并形成新的专利技术保护方案;4、开展专利文献检索与查新工作,进行对比分析,对行业内的专利文献进行系统梳理,掌握行业技术发展趋势、最新公告专利及潜在侵权风险;5、与发明人及企业沟通技术细节,补充和完善技术内容,确保技术理解准确、描述完整;6、完成其他与知识产权相关的日常工作。7、落实上级主管安排的其他工作任务。任职要求:1、全日制本科及以上学历,理工科背景,熟练使用制图软件,机械类专业优先;2、熟悉中国专利法及相关专利申请流程;3、具备独立撰写中国专利申请文件、答复审查意见以及处理复审案件的能力;4、具备较强的沟通表达能力,服务意识良好,能够灵活应对客户在专利方面的各类需求与问题;5、具有良好的团队协作精神,工作积极主动,责任心强。薪资待遇:底薪+绩效+提成(业务提成(12%-25%)+操作提成(按实际撰写案件计提)+部门内多项奖励机制;福利待遇:上五休二,中午午休两小时,六险一金,除公司团建外,额外补贴团建费1000元/年+体检费用人均1200元/人+高温补贴200+交通补贴+加班餐费补助+冬装、夏装工服。
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