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工程资料的收集、整理、立卷、归档和保管:资料员负责收集施工过程中各种检验、验收等技术资料，整理并检查资料的完整性和有效性，确保资料的立卷和归档工作。2、文件和图纸的管理:资料员需要领取和保管工程项目的文件、图纸、工程设计变更、通知等资料，并进行登记和发放。同时，负责施工技术规范、标准、规程等技术文件和书籍的收领、登记保管和借阅管理工作。3、会议记录和文件管理:资料员负责施工中各种会议的记录、整理、会签、复印、分发等工作，确保会议内容的准确传达和执行。4、取样和送检:资料员需要负责施工中各种试块、试件的取样、送检、结果回索、上报和分类保管等工作。5、档案管理:资料员需要建立项目资金管理台账，负责项目工程资金计划和使用管理的统计工作，编制项目所需计划。同时，负责工程项目资料的收集整理、建档、归档工作，便于有关部门查阅和调用。

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教师：一、岗位薪酬及福利：1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得；2、每年至少1次涨薪机会；3、福利：，常备药品、带薪年假、节日福利4、公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司；二、岗位职责:1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。三、任职条件：1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。4、居住在当地的优先。四、广阔的职业发展空间：公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

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教师：一、岗位薪酬及福利：1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得；2、每年至少1次涨薪机会；3、福利：，常备药品、带薪年假、节日福利4、公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司；二、岗位职责:1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法；2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧；3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。三、任职条件：1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。4、居住在当地的优先。四、广阔的职业发展空间：公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

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教师：一、岗位薪酬及福利：1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得；2、每年至少1次涨薪机会；3、福利：，常备药品、带薪年假、节日福利4、公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司；二、岗位职责:1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。三、任职条件：1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。4、居住在当地的优先。四、广阔的职业发展空间：公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

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教师：一、岗位薪酬及福利：1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得；2、每年至少1次涨薪机会；3、福利：，常备药品、带薪年假、节日福利4、公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司；二、岗位职责:1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法；2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧；3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。三、任职条件：1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。4、居住在当地的优先。四、广阔的职业发展空间：公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。1、管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理2、专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师

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岗位职责：1、负责公司产品外观设计；2、负责公司所有视觉传达设计；任职要求：1、具备手绘能力；2、熟练掌握设计软件，如Photoshop、Illustrator等；3、具备3D建模能力；优先条件：1、思维活跃，热爱创作；2、对动漫／二次元／古风玩偶感兴趣。

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负责亚马逊平台店铺整体运营，Listing优化、关键词布局、文案撰写与上架维护制定广告策略，CPC投放、ACOS管控、数据复盘提升流量与转化;负责产品推广、站产品推、站外引流、活动申报、竞品分析与市场调研跟进库存规划、FBA发货、订单处理、售后与差评管理;定期输出运营数据报表，优化运营方案，提升店铺业绩。

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我司成立于2009年，位于深圳宝安西乡建源智创园。公司主营产品：网络模块、配线架、及各类通信线缆、光纤等综合布线系统解决方案一、我们需要您做的：1.快速熟悉公司产品，上传产品到阿里巴巴国际站平台。2.及时回复客户询盘，跟踪客户询盘，做好RFQ报价。3.根据公司业务指标，跟进客户，获取订单。4.通过邮件、电话等在线沟通沟通工具维护老客户。二、我们希望您具备：1：具备阿里巴巴国际站平台工作经验1-2年以上。2：大专以上学历，英语口语流利，国际贸易，商务英语等相关专业优先；3：貝有较强的组织协调、沟通、应变和业务谈判能力，有一定开拓市场的能力。4:责任心强，时间观念，有强烈的事业心，责任心和积极工作态度。5:熟悉进出口流程和规则，熟悉国际支付及其交易风险。6：能独立开发客户。7：同样，我们也接受优秀的应届生，我们提供阿里体系化的培训操作，产品知识指导。三、人才晋升通道：外贸业务助理--外贸业务员--外贸主管--外贸经理--外贸总监

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罗女士

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我司成立于2009年，位于深圳宝安西乡建源智创园。公司主营产品：网络模块、配线架、及各类通信线缆、光纤等综合布线系统解决方案一、我们需要您做的：1.快速熟悉公司产品，上传产品到阿里巴巴国际站平台。2.及时回复客户询盘，跟踪客户询盘，做好RFQ报价。3.根据公司业务指标，跟进客户，获取订单。4.通过邮件、电话等在线沟通沟通工具维护老客户。二、我们希望您具备：1：具备阿里巴巴国际站平台工作经验1-2年以上。2：大专以上学历，英语口语流利，国际贸易，商务英语等相关专业优先；3：貝有较强的组织协调、沟通、应变和业务谈判能力，有一定开拓市场的能力。4:责任心强，时间观念，有强烈的事业心，责任心和积极工作态度。5:熟悉进出口流程和规则，熟悉国际支付及其交易风险。6：能独立开发客户。7：同样，我们也接受优秀的应届生，我们提供阿里体系化的培训操作，产品知识指导。三、人才晋升通道：外贸业务助理--外贸业务员--外贸主管--外贸经理--外贸总监

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岗位职责：1. 协助业务与客户间的日常对接及信息传递，包含订单处理、确认以及相关指令的传达等工作。2. 跟进货物发运进度，能独立应对工作中的各类问题，具备较强的应变能力，确保与生产端及客户之间沟通顺畅。3. 监控出货周期及产品质量检验环节，保障产品按时保质交付。4. 配合业务完成产品购销合同、对账单、报价单等相关文件的整理、盖章及回传事宜。5. 处理客户退回的异常产品，准确填写退货原因并通知仓库协调处置，持续跟进处理进展直至闭环。6. 每月与客户及公司财务部门对接对账、回款、开票等事项，及时跟踪客户付款进度。行业经验：商贸行业，聚焦消费类产品的相关业务经验

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岗位职责：1. 独立承担AC-DC、PD协议类半导体芯片的采购及供应链全流程管理，保障物料供应及时、品质达标、数量准确。2. 结合公司业务规划、生产节奏与市场动态，制定科学的采购方案与备货策略，合理控制库存，防范物料积压与短缺风险。3. 熟悉ERP（资源计划）系统操作，实现采购需求发起、订单执行、到货入库至付款结算的完整流程闭环管控。4. 能熟练运用SRM（供应商关系管理）系统开展供应商协同作业，具备CRM（客户关系管理）系统操作经验者优先，确保内外部信息高效对接。5. 综合素质要求：具备良好的沟通协调与谈判能力，问题解决与市场研判能力突出，能应对突发供应异常，抗压性强，工作主动，责任心强，具备优良的职业操守和团队协作意识。行业经验：具有芯片产品、电子元器件等半导体领域采购经验，熟悉原厂对接流程，拥有芯片代理商背景者为佳。

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岗位职责：1.客户维护：通过电话、邮件或实地拜访等方式与客户保持沟通，推动公司产品的推广与销售，覆盖新老客户群体。2.客户管理：依据销售目标设定回款及开票计划，同步开展市场调研与分析工作，收集并反馈产品在市场中的实际表现信息。3.数据和分析：整理销售数据并撰写报告，对产品销售情况进行深入分析，为销售策略制定提供有效数据支撑。综上所述，销售专员需全面掌握公司产品与服务内容，具备准确的市场定位与推广能力，持续维护客户关系，积极响应客户需求，并通过系统化的数据采集与分析为公司运营提供支持建议。行业经验：具备芯片、电子元器件及半导体领域相关销售工作经验。任职要求以上！

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岗位职责：1.负责业务与客户之间的日常对接与信息传递，包括订单处理、确认及各项指令的准确传达。2.跟进物流发货进度，独立应对工作过程中出现的各类问题，具备较强的应变能力，确保与生产和客户之间的高效沟通与协调。3.监控出货周期及产品质量检验环节，保障产品按时保质交付。4.协助业务人员完成产品购销合同、对账单、报价单等相关文件的整理、盖章及回传工作。5.处理客户退回的异常产品，及时记录退货原因，并通知仓库配合处理，全程跟进直至闭环。6.每月与客户及公司财务部门对接，完成对账、回款、开票等工作，并持续跟踪客户回款进展。行业经验：商贸行业，聚焦消费类产品的相关业务

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岗位职责：1. 客户维护：借助电话、邮件或实地拜访等形式，主动与客户沟通联络，推动公司产品的推广工作，覆盖新老客户群体。2. 客户管理：依据销售目标设定回款及开票计划，同步开展市场信息收集与分析，为产品优化和服务升级提供实际的市场洞察。3. 数据和分析：整理并撰写销售报表，深入分析产品销售趋势与数据表现，为团队制定销售策略提供有效数据支撑。总体而言，销售专员需全面掌握公司产品与服务内容，具备清晰的产品定位与推广能力，持续维护客户关系，积极响应客户需求，并通过系统化的数据整理与分析，为公司运营提供决策辅助支持。行业经验：具备芯片、电子元器件及半导体领域相关销售从业背景。任职要求以上！

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岗位职责：1. 独立承担AC-DC、PD协议类半导体芯片的采购及供应链全流程管理，保障物料供应及时、品质达标、数量准确。2. 结合公司业务规划、生产计划与市场动态，制定科学的采购策略与备货方案，合理控制库存，防范物料积压与短缺风险。3. 熟练运用ERP（资源计划）系统，执行采购需求处理、订单下发、到货入库至付款结算的全过程闭环操作。4. 能够通过SRM（供应商关系管理）系统实现与供应商的高效协同，具备CRM（客户关系管理）系统应用经验者优先，确保内外部信息顺畅对接。5. 综合素质要求：具备良好的沟通协调与谈判能力，问题解决与市场分析能力突出，能妥善应对突发供应问题，抗压性强，工作主动，责任心强，具备优良的职业操守和团队协作意识。行业经验：具有芯片产品、电子元器件等半导体领域采购经验，熟悉原厂对接流程，有芯片代理商背景者优先。

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1.接收配送订单，按要求取货并准时送达。2.保障配送商品完好，遵守交通规则。3.维护配送装备，及时反馈订单问题。任职要求：1、年龄18-45岁，身体健康2、会使用智能手机，会看导航3、吃苦耐劳，服从站点安排4、有配送经验者优先，无经验可培训福利亮点：晋升路径：骑手→副站长→站长→区域经理

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