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岗位职责（车队管理）：1、负责分公司日常运营事务，确保完成集团下达的车队管理指标；2、统筹本单位团队建设与人员管理，合理规划组织架构及人力配置，落实人才选拔、培养与保留机制；3、科学进行资金筹划与成本管控，监督资金使用及运营费用的安全合规；4、健全人、货、车安全管理制度并推动落地，制定培训方案并组织实施，开展效果评估，全面保障企业运营安全；5、统筹驾驶员的招聘、管理及专业培训工作；6、识别与防控公司各类经营风险，推进廉洁从业建设；任职资格：1、年龄45岁以下，统招大专及以上学历；2、具备10年以上物流行业工作经验，其中至少3年物流公司团队管理经历；3、有大宗货物运输管理经验者优先考虑；4、接受过系统化管理训练，具备匹配岗位要求的管理水平和前瞻性思维，能严格遵守并执行集团化管理体系；5、具备数据分析意识，能够通过数据洞察指导工作决策，熟练操作OFFICE等常用办公软件。

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许女士

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【驾驶员招聘信息】恒泰绿电需招聘驾驶员数名，具体要求如下：一、 招聘条件：1、拥有A2驾驶证、从业资格证，年龄53岁以下，具有5年以上驾龄。2、民族不限，有较好的语言表达能力，能服从企业各项规章制度，安全意识强、不酗酒、不赌博等不良嗜好。3、身体健康、无危及运营安全的疾病或者病史。4、爱岗敬业、责任心强。二、薪资福利待遇：1、员工入司当月签订劳动合同，公司统一按规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。2、工资实行计件制，过年期间趟费翻倍，多劳多得，不用为结工资而发愁！提供基本劳保用品，公司货源稳定，停车、修理配备齐全，期待广大司机加入我们的团队。三、报名材料、时间和联系人1、请有意者携带体检报告、驾驶证、从业证、身份证等相关证件前来应聘。2、报名时间:即日起，招满为止3、联系电话：

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孙先生

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【驾驶员招聘信息】恒泰绿电需招聘驾驶员数名，具体要求如下：一、 招聘条件：1、拥有A2驾驶证、从业资格证，年龄53岁以下，具有5年以上驾龄。2、民族不限，有较好的语言表达能力，能服从企业各项规章制度，安全意识强、不酗酒、不等不良嗜好。3、身体健康、无危及运营安全的疾病或者病史。4、爱岗敬业、责任心强。二、薪资福利待遇：1、员工入司当月签订劳动合同，公司统一按规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。2、工资实行计件制，每月5号发放，节假日顺延，绝不拖欠，过年期间趟费翻倍，多劳多得，不用为结工资而发愁！提供基本劳保用品，公司货源稳定，停车、修理配备齐全，节假日福利，期待广大司机加入我们的团队。三、报名材料、时间和联系人1、请有意者携带无犯罪记录证明，体检报告、驾驶证、从业证、身份证等相关证件前来应聘。2、报名时间:即日起，招满为止

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王先生

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【驾驶员招聘信息】恒泰绿电需招聘驾驶员数名，具体要求如下：一、 招聘条件：1、拥有A2驾驶证、从业资格证，年龄50岁以下，具有5年以上驾龄。2、，有较好的语言表达能力，能服从企业各项规章制度，安全意识强、不酗酒、不博等不良嗜好。3、身体健康、无危及运营安全的疾病或者病史。4、爱岗敬业、责任心强。二、薪资福利待遇：1、员工入司当月签订劳动合同，公司统一按规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。2、工资实行计件制，过年期间趟费翻倍，多劳多得，不用为结工资而发愁！提供基本劳保用品，公司货源稳定，停车、修理配备齐全，期待广大司机加入我们的团队。三、报名材料、时间和联系人1、请有意者携带体检报告、驾驶证、从业证、身份证等相关证件前来应聘。2、报名时间:即日起，招满为止3、联系电话：

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孙先生

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本公司现招聘前四后八驾驶员。工作地点甘泉堡。薪资构架底薪+提成。多劳多得。包吃（汉餐）包住短期勿扰。有上摊铺机经验。证件齐全。联系电话

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杨先生

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板式家具厂招聘、1010软件电脑才单，电子锯开料，排钻工，六面钻，下料雕刻机，封边，打包，普工，数名管吃管住，工资待遇面谈，厂址；甘泉堡工业园电话：，

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谢先生

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技术员岗位职责：1.负责建筑/机电/钢结构等专业图纸的深化设计与优化，确保符合施工规范及项目要求2.运用BIM软件（如Revit、Tekla、Navisworks等）进行三维建模、碰撞检查及施工模拟3.与设计院、施工方及业主方对接技术问题，提供可落地的深化方案与技术支持4. 编制模型交付成果、节点详图、材料清单及技术交底文件5.参与项目全过程技术协调，保障模型精度与现场施工一致性任职要求：1.熟练掌握至少一种主流BIM建模软件，具备实际项目建模经验2.熟悉相关专业施工图识图、制图规范及国家/行业技术标准3.具备良好的空间思维能力与结构理解能力，能独立完成复杂节点深化4.沟通协调能力强，适应多专业协同工作环境5.工程类、土木类、建筑类等相关专业背景优先

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杨先生

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招聘：销售专员薪资：5.0K-15K【岗位职责】1.负责区域内客户的开发与维护，建立并保持良好的客户关系。2.定期拜访客户，了解客户需求，提供产品或服务解决方案。3.及时反馈市场信息，提出销售策略建议。4.完成公司下达的销售任务，提高个人业绩。【任职要求】1.大专及以上学历，市场营销、商务等相关专业优先。2.至少1-3年销售工作经验，具备一定的客户资源者优先。3.熟练掌握销售技巧，具有较强的沟通能力和谈判能力。4.能够独立完成客户开发及维护工作，具备良好的团队协作精神。5.适应出差，能够承受一定的工作压力。【福利待遇】1.提供行业内具有竞争力的薪资待遇，底薪5000+提成。2.年均收入20万以上。3.五险。4.提供专业的销售技能培训，定期组织团建活动。5.根据工作表现提供晋升机会，发展空间广阔。

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王先生

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