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5700元-7000元/月社保类型五险，奖金补贴工龄奖年终奖，法定节假日三薪，高温补贴，过节费工作要求18-40岁，不限经验，希望你有团队意识、无不良嗜好、无犯罪记录1、文化程度:初中文化水平(男女不限，无不良犯罪记录)2.身高:173cm以上(退伍军人可适当放宽)岗位上两人一岗，一个小时休息一个小时，实际在岗时间6小时。3.健康状况:身体健康，五官端正三、工作福利1、节假日(支付应有的三倍加班费四、工资福利待遇1、入职签订劳动合同，年底年终奖，月休2-4天2、满一年可享受带薪年休假5天，满三年可享受探亲假15天3、夏季福利:高温费每月300(6-9月)5、住宿条件:包吃午餐，包住，所有岗位均提供住宿，宿舍内有空调、热水器，无线网等生活设施。6、晋升空间:依据个人工作能力不定期晋升职位，不限入职长短，只限工作能力工作地址杭州市余杭区良渚玉湖公园电话:微信

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符先生

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杭州市余杭区招强电(电工)、水电岗位职责：1.负责强电系统（高低压配电、照明、动力设备等）的安装、调试、巡检与故障处理2.承担给排水、暖通及电气综合管线的施工配合与日常维保工作3.严格执行安全操作规程，落实用电安全与现场隐患排查整改4.配合工程项目进度，完成水电系统竣工验收及资料整理5.参与节能改造、设备升级等技术优化任务任职要求：1.年龄50岁以内，持有有效电工操作证（低压/高压），熟悉GB50303等强电施工规范。2. 具备强电及水电复合作业能力，能独立完成线路敷设、设备接线与系统测试。3.责任心强，具备登高、有限空间等特种作业适应能力。4.吃苦耐劳，可接受余杭区项目驻场及应急抢修安排。5.无学历限制，有物业、厂房、公建类项目经验者优先考虑。

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3月22日 11:48

符先生

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岗位职责：1.负责接待来访游客，提供专业的咨询与服务，确保客户满意度；2.处理游客售后，突发事件处理，上报，及时反馈给领导协助解决；3.维护用户管理平台，进行粘性宣传处理4.协同开展完成领导安排的其他工作。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够处理各类客户问题；2.有责任心，能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神；3.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档管理能力；4.有相关行业工作经验者优先考虑；5.能够保持积极开朗的工作态度。

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童女士

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一、【工作内容】主要负责城市指定区域货运业务的拓展与推广，包括客户拜访、开发、激活和维护;二、【岗位要求】1、高中及以上学历，热爱销售工作，沟通能力强2、快消品销售、面销的优先三、【上班时间】早九晚六，市场打卡四、【薪资待遇】底薪 4k+绩效 4k+提成，综合薪资10K+试用期 6 个月，薪资不打折，有入职培训及带教，

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陶女士

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工资福利:底薪5000 日高奖 月度绩效 法定三倍 月休四天 年 包吃住职业发展:专人责任制带教晋升空间稳定培训体系建设完善杭州本地知名餐饮品牌持续开店中……岗位要求:形象气质佳 沟通能力强 活泼开朗岗位责任心强团结伙伴关系身体健康良好

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胡先生

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1）高提成+保障薪，提成45%起收入没有天花板！接受小白，有师傅带教，没有端口费！！！2）客户来源丰富：贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源3）业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居4）辅助工具科技化三大高流量App助你开单（链家、贝壳找房、自如）+工作AppLink5）【不开单也有业绩！】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱！当然成交也很重要！重点：平均年龄25岁的年轻团队！最公平的平台——收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让！【我们能给你提供的】1）高提成+保障底薪5k，提成45%起收入没有天花板！新人综合收入10-15万！接受小白，有师傅带教，没有端口费！！！2）五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游/+精英社等3）晋升空间：横向晋升（业务层面）：销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高45%起纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理【我们的工作内容】1）新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】;2）积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】;3）线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】;4）进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】;5）为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】【培训体系】1）新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长；2）门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程；3）区域培训OJT-边工作边学习，实践出真知；4）雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能；5）多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富；6）MOT培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务；7）国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验【当然，你需要是】1）不限学历，专业与经验不限2）对工作有饱满的热情和激情！责任心强，踏实肯干！阳光向上！3）对挑战高薪有追求，具备一定的抗压能力！如果你还不确定朝九做什么工作，为何不试一试呢，3个月只是人生的一小段，却可能是人生转折点，买房租房是刚需，不会过时，平台会创造价值的人，才有机会获得发展机会，在贝壳品牌任职的销售专员，都是市场价值的缔造者，他们运筹帷幄，同时也激流勇进，永远不会甘于平淡。当下的年轻人，大部分都想追求一份安逸的工作，譬如文职类的、行政类的，但是这些岗位却在-些大城市,如北京、上海，深圳等逐渐被淘汰，因为他们只能创造工资，而不能创造价值；而销售，是一个职位，更是一门技术，它可以为企业带来无穷的价值，所以无一例外的，所有的企业都需要会创造价值的人才，因为他们是企业生生不息的发展源泉。如果你想创造更大价值，想获得更高的工资，那销售员就是不二之选。

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赖先生

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杭州四百多家门店就近安排部分门店可提免费供住宿或房补/实习可盖章工作职责：1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的小区环境。2、收集、发布房屋出售或出租信息;3、在店内与客户电话沟通，了解客户需求并匹配优质合适房源;4、根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析;5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，;6、对客户提供后期服务，维护客户关系。任职资格：(1)年满19-50周岁内，热爱销售行业;(2)具备良好的沟通表达能力，形象气质佳;(3)具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神;(4)能够吃苦耐劳，有较强的目标感。薪酬福利：入职高底薪+高提成+团队奖;月平均收入8k~12k,众多见习销售人员月收入在1w-2w福利保障:(1) 假期:享受带带薪年休假;帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。带薪年假(10-15天)，婚假、产假有薪病假等特殊假期，入职满一年可额外享6天(2) 工龄满10年，到法定退休年龄，公司统一发放退休工资。(3) 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价;(4) 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检;(5) 优秀员工有机会享有免费出国游;(6) 就近安排:面试通过后根据住址就近安排工作；部分区域提供免费住宿[职业发展通道]1:公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核。2:公司有完备的培训体系(新人入职1+1指导+公司定期举行专业带薪培训)，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的;无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在杭州我爱我家就一定可以实现。3:专业序列:见习经纪人-经纪人-高级经纪人2:管理序列:见习业务主任-店长-区域经理4:晋升序列:经纪人-店长-区域经理-区域总监-分公司总经理域经理一运营总监一运营副总一总经理

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余女士

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招贤纳士精英人才大量招聘美团优选团长拓展员1善于给陌生人沟通交流，做过销售的优先考虑2每拓展一个新团长收入400-6003招聘对象（小区超市驿站，小区宝妈等）

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蒋先生

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1）高提成+保障薪，有师傅带教，没有端口费！！！2）客户来源丰富：贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源3）业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+房产+家装+家居4）辅助工具科技化三大高流量App助你开单（链家、贝壳找房、自如）+工作AppLink5）【不开单也有业绩！】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱！当然成交也很重要！【我们能给你提供的】1）高提成+保障底薪5k，提成45%起收入没有天花板！新人综合收入10-15万！接受小白，有师傅带教，没有端口费！！！2）五险一金+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游/国宴+精英社等3）晋升空间：横向晋升（业务层面）：销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高45%起纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理【我们的工作内容】1）新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】;2）积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】;3）线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】;4）进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】;5）为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】【培训体系】1）新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长；2）门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程；3）区域培训OJT-边工作边学习，实践出真知；4）雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能；5）多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富；6）MOT培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务；7）国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验【当然，你需要是】1）不限学历，专业与经验不限2）对工作有饱满的热情和激情！责任心强，踏实肯干！阳光向上！3）对挑战高薪有追求，具备一定的抗压能力！如果你还不确定朝九做什么工作，为何不试一试呢，3个月只是人生的一小段，却可能是人生转折点，买房租房是刚需，不会过时，平台会创造价值的人，才有机会获得发展机会，在贝壳品牌任职的销售专员，都是市场价值的缔造者，他们运筹帷幄，同时也激流勇进，永远不会甘于平淡。当下的年轻人，大部分都想追求一份安逸的工作，譬如文职类的、行政类的，但是这些岗位却在-些大城市,如北京、上海，深圳等逐渐被淘汰，因为他们只能创造工资，而不能创造价值；而销售，是一个职位，更是一门技术，它可以为企业带来无穷的价值，所以无一例外的，所有的企业都需要会创造价值的人才，因为他们是企业生生不息的发展源泉。如果你想创造更大价值，想获得更高的工资，那销售员就是不二之选。

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赖先生

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岗位职责：1、负责业务数据分析与建模，输出可执行的分析报告与策略建议；2、使用Python（pandas、numpy等）进行数据清洗、特征提取、指标监控与可视化；3、参与产品与风控数据体系建设，优化数据结构与计算逻辑；4、与产品、技术团队协作，推动数据驱动的业务增长与决策优化。任职要求：1、精通Python，具备扎实的代码能力与良好的编码规范；2、熟练使用pandas、numpy、matplotlib、SQLAlchemy等主流数据分析库；3、熟悉MySQL/PostgreSQL/MongoDB等数据库的查询与优化；4、有良好的逻辑分析能力和业务理解力，能独立设计分析模型；5、有Django/Flask项目经验或数据接口开发经验者优先；6、对数据敏感，热爱探索与优化，能快速定位并解决复杂数据问题。

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朱先生

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岗位职责：1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、活动执行和流程跟进，确保项目高效推进2.负责基础内容的编辑与发布，配合优化运营策略，提升用户参与度与转化效果3.对接内外部资源，协调沟通各部门，推动跨部门协作事项落地4.定期收集并分析运营数据，输出简要报告，为决策提供支持5.参与新项目落地执行，快速学习并适应多任务工作环境，助力团队目标达成任职要求：1.学历不限，具备良好的学习能力与执行力，有相关实习经验者优先2.经验不限，熟悉办公软件操作，具备基础的数据处理和文档撰写能力3.具备较强的责任心和团队协作意识，能承受一定工作压力，积极主动解决问题4.认同初创企业文化，愿意与年轻团队共同成长，追求自我认知提升与价值实现

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朱先生

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工作地点：（自行选择）老余杭万达广场3楼临平招商花园城3楼城北万象城3楼薪资福利：底薪+高提成+五险一金+节假日福利岗位职责：1. 负责线上线下家长的接待与咨询，根据3-12岁儿童英语学习特点，准确讲解课程设置、教学特色、师资情况及费用标准。2. 通过交流或初步测评，掌握孩子英语水平、学习习惯及家长主要需求，制定个性化学习方案，有效匹配学员实际情况。3. 维护潜在客户关系，邀请参与免费试听课及亲子英语活动，说明优惠内容，促进课程签约，达成个人业绩指标。4. 关注已报名学员的上课进展，定期与家长和授课教师沟通，同步学习反馈与课堂表现，妥善处理调课、退费、续费等事宜，提升服务体验。5. 参与校区市场宣传活动（如英语体验课、社区推广、节日主题活动等），承担现场客户引导与信息登记，挖掘新增客户资源。任职要求：1. 具备明确目标意识，注重结果，执行能力突出；2. 熟悉教育领域，有教育培训行业从业经历者优先考虑；3. 性格积极乐观，富有亲和力，擅长人际沟通，具备良好的协调与说服技巧；

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张先生

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技能要求:地推销售，面销[公司介绍]:1. 聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求，依托顺丰在物流、供应链及运营领域的领先优势，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多元化场景解决方案，助力优化企业员工福利体系，打造定制化、一体化的员工福利服务平台。2. 业务已覆盖全国32个地区，累计服务企业客户超50000家，拥有600*人专业服务团队，正持续推进城市深度布局，业务团队与整体规模持续扩张。[岗位职责]1. 负责智能货柜的市场推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场景开展业务合作拓展；2. 制定客户拜访计划，高效执行并达成公司下达的拓展指标；3. 开拓新型合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围；4. 负责合同签约后的设备激活跟进及客户关系维护工作。[职位要求]1. 大专及以上学历，踏实肯干，对未来职业发展有清晰目标，具备进取心，愿意拼搏；2. 有无人货架从业经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等平台工作经验者优先考虑！拥有地推、市场销售或推广经验者优先，沟通表达流畅，逻辑清晰，具备较强的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可投递）；3. 学习能力强，保持空杯心态，乐于接受新知识；4. 具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏。[岗位优势]1. 工作时间：享受法定节假日2. 薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金3. 工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同成长4. 管理风格：互联网企业运作模式，扁平化管理机制5. 培训辅导：实行老带新制度，师徒制培养，组内培训与公司级培训相结合，优秀员工可参与管理专项培训6. 销售激励：每月设立固定销售激励奖金池，能力突出、勤奋努力者收入上不封顶7. 发展空间：晋升机制公开透明，团队处于快速扩张期，管理岗位空缺多，晋升机会丰富

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欧先生

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职位描述：1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观；2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标；3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆；4、用户关系管理：维护现有乐道车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性；5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户；职位要求：1、高中及以上学历；2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验（教培/地产/保险/互联网/中高端汽车等优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力；3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力；4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质；5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；6、良好的自我管理能力及自我学习能力；7、此岗位为第三方性质岗位。

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孙女士

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岗位职责：1.负责公司各类宣传物料的平面设计工作，包括海报、宣传册、展板等视觉创意与制作2.配合市场推广需求，完成线上渠道（微信公众号、官网、电商平台等）所需图片及广告素材的设计优化3.参与品牌视觉形象维护，确保设计风格统一并符合品牌调性4.根据项目反馈及时修改和调整设计方案，保证设计成果高质量按时交付任职要求：1.具备良好的美术功底和审美能力，熟悉平面设计相关软件（如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等）2.有独立完成设计项目的能力，思维活跃，富有创意，能准确理解并转化需求3.工作细致负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够适应多任务并行的工作节奏4.设计相关专业背景优先，有成熟作品集者优先考虑，学历不限，经验不限

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程先生

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岗位职责：1.负责公司各类宣传物料的平面设计工作，包括海报、宣传册、展板等视觉创意与制作2.配合市场推广需求，完成线上渠道（微信公众号、官网、电商平台等）所需图片及广告素材的设计优化3.参与品牌视觉形象维护，确保设计风格统一并符合品牌调性4.根据项目反馈及时修改和调整设计方案，保证设计成果高质量按时交付任职要求：1.具备良好的美术功底和审美能力，熟悉平面设计相关软件（如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等）2.有独立完成设计项目的能力，思维活跃，富有创意，能准确理解并转化需求3.工作细致负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够适应多任务并行的工作节奏4.设计相关专业背景优先，有成熟作品集者优先考虑，学历不限，经验不限

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程先生

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1.参加班前会：了解当天的特色菜品、缺货菜品、促销活动以及注意事项。2.区域整理与清洁：·打扫自己负责区域的卫生（桌面、地面、椅子）。·检查并补充餐桌上的餐具（碗、盘、筷、勺、杯）、餐巾纸、调味品等。·确保菜单干净整洁、无油渍。3.设施检查：检查灯光、空调、音乐等是否正常，为客户营造舒适的就餐环境。4.个人准备：整理个人仪容仪表，穿着整洁的工作服，保持精神饱满的状态。

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陈先生

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【此岗位接受应届毕业生】我们是谁：花选APP，专注于为年轻群体打造优质的语音娱乐社交平台，公司已连续6年实现盈利，正处于每年翻倍增长的快速发展阶段！岗位职责：1、深入挖掘并拓展抖音平台娱乐类短视频及直播达人（涵盖颜值、剧情、搞笑、声控等方向）；2、推进与达人的推广合作，联合策划创意内容（如挑战赛、情景短剧），实现APP内容植入并引导用户下载；3、独立负责商务谈判、合同签署、项目落地及效果数据追踪（重点考核注册量与付费转化）；4、持续维护达人合作关系，逐步积累并完善娱乐类达人资源库。任职要求：1、具备1-3年抖音/快手平台达人商务拓展经验，有成功合作的娱乐类达人案例（必需条件！）；2、了解娱乐赛道达人生态、常见合作形式及定价体系，对社交类产品有一定认知；3、结果导向，注重数据增长，具备出色的沟通与谈判能力；4、自我驱动力强，能适应高强度工作节奏，拥有自有娱乐达人资源者优先考虑。

杭州

杨女士

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任职要求：1、具备一定的短视频剪辑实践经验2、熟练操作Pr、剪映等相关剪辑工具3、熟悉抖音平台视频调性，拥有良好审美，可驾驭多种视频风格，剪辑逻辑清晰，节奏把控到位，网络敏感度高4、具备基础的后期策划及内容再创作能力5、有大健康领域或信息流广告剪辑经验者优先工作内容：1. 负责公司短视频内容的后期制作2. 把控视频整体质感，包括音乐搭配、节奏控制、画面呈现等要素3. 搜集主流短视频平台热门素材，建立并维护创意素材资源库（专注医疗类目及保健品方向）工作时间：早九晚六福利待遇：缴纳社保享受法定节假日休假安排定期组织团队建设活动公司团队年轻化，以00后为主

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沈女士

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岗位职责1、负责服务品质管理的整体成效，涵盖品控覆盖范围、品控执行质量及结果反馈等多个维度2、对一线服务团队的服务样本进行质检，识别基础服务流程中的常见问题，并输出优化建议，助力提升团队服务水平3、系统梳理服务过程中暴露的问题与实际需求，推动流程标准优化，并跟进需求落地实施，持续改善服务质量4、配合部门负责人推进项目日常运营相关事务5、协同部门负责人推进品质管理体系的数字化、系统化建设任职资格1、大专及以上学历，具有一年客服团队质检岗位经验者优先，有电商售前售后工作背景者更佳2、熟练掌握PPT、Excel、Xmind等常用办公工具3、具备良好的沟通协调能力、同理心及抗压能力4、拥有数据分析思维、问题解决能力以及强烈的结果导向意识5、为人正直诚信，具备正确的价值观福利待遇：1、五险、节日礼品、每日水果、丰富零食、全勤奖励等；2、每月组织团建活动、团队聚餐等公司位于城北万象城写字楼53楼，紧邻4号线/10号线杭行路地铁站，办公环境优越，团队氛围融洽，诚邀加入苒笙集团大家庭~有意者可直接联系预约面试

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沈女士

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工作职责:1、负责渠道接入，如企业福利平台、积分商城、银行、航空、保险、政企事业单位，TOB客户等，通过api系统接入、优惠券资源置换等拓展渠道，完成销售指标;2、制定礼品销售策略和目标，开展市场调研和竞争分析;3、积极寻找和开发福利、礼品、资源置换、平台分销方面渠道代理商，与其建立合作关系;4、从容应对大客户，签订销售合同，并为客户提供服务。任职资格:1、大专及以上学历，具有两年以上B端商务销售工作经验，往职商务工作有银行、政府采购、物业合作、社区团购、连锁品牌方异业合作、福利平台、积分平台、企业福利采购合作等商务经验或客户资源。2、形象谈吐好，性格沉稳开朗，具备良好的沟通能力及商务谈判技巧，较强的公关能力、应变能力;3、有较强的工作责任心、集体荣誉感、承压能力，高效的执行能力。职责描述:1、针对福利、礼品、资源置换、平台分销渠道方面，实施企业B端的需求开发和销售计划，深挖客户资源转化为销售实绩;2、对跟进的客户进行关系维护和销售促进定期进行客户整理分析，制订改善策略:3、负责客户的应收款回收工作，及时跟进客户的产品使用情况，协助做好售后服务工作;4、协助收集竞争同业、产品市场走势等信息提供相关市场销售建议。任职要求:1、大专及以上学历，有面向B端销售经验2、形象谈吐好，性格沉稳开朗，具备良好的沟通能力及商务谈判技巧，较强的公关能力、应变能力;3、有较强的工作责任心、集体荣誉感、承压能力，高效的执行能力。4、具有两年以上商务销售工作经验，往职商务工作有银行、政府采购、物业合作、社区团购、连锁品牌方异业合作、福利平台、积分平台、企业福利采购合作等商务经验或客户资源

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黄先生

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职位描述：1、负责本地生活类流量渠道的CPS推广合作，包括不限于通过淘客类/公众号/微博/私域社群/媒体/同业h5/同业app等流量渠道，完成流量方用户的变现；2、独立主导完成商务谈判，设计合作模式（如API对接、联合运营、流量分发等），明确合作条款（分成机制、数据权限、合作标准等）确保合作ROI最大化；3、根据渠道数据表现，及时优化渠道获客策略，提升转化率、降低获客成本，做好渠道的日常商务维护和对账。任职资格：1、大专及以上学历，3-5年以上互联网流量渠道拓展经验，熟悉线上流量运营逻辑；2、精通商务谈判技巧，具备优秀的资源整合及跨部门协调能力；3、有大型媒体/APP流量/公众号媒体/同业流量渠道资源者优先；4、结果导向，具备较强的抗压能力及目标拆解能力，思维灵活，能快速响应市场变化并调整策略，良好的职业素养及行业人脉资源。

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黄先生

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岗位职责：协助摄影师完成口播及产品展示类拍摄前的准备工作，如整理摄影设备、搭建与调试拍摄场景、布置灯光等。在拍摄期间服从摄影师安排，配合调整灯光方向、更换镜头、递送器材等，确保拍摄流程顺畅推进。协助记录拍摄过程中的参数设置与素材信息，并对原始素材进行初步分类和编号，便于后期剪辑检索与使用。协同摄影师与口播人员、产品演示人员沟通，理解其拍摄需求，协助处理现场出现的常见问题。完成摄影师安排的其他与拍摄相关的辅助性事务。任职要求：热爱摄影工作，具备摄影或美术相关专业背景者优先，有摄影助理实习经历者更佳。掌握基础摄影知识，熟悉摄像机、灯光等设备的操作方式及日常维护要点。工作态度端正，细致耐心，具备较强的责任感和服务意识，能主动高效完成分配任务。具备良好沟通能力与团队合作精神，可与摄影师、出镜人员及其他工作人员紧密协作。能适应拍摄工作的节奏安排，包含临时加班及弹性工作时间。具备一定学习能力与应变能力，能快速吸收新技能并应对现场突发状况。本岗位为助理岗，接受零基础新人。薪资试用期3600，转正后4500。

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沈女士

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