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岗位职责：1、依托公司自主研发的视觉软件平台，开展锂电池行业视觉算法应用及软件定制化开发工作；2、主导软件产品相关技术文档的撰写，并负责内部及外部的技术培训与实施指导岗位要求：1、本科及以上学历，能适应出差安排；2、具备视觉项目开发经历，熟悉定位、测量、外观检测、识别等视觉应用场景；具有硬件选型经验者优先；3、掌握C++编程语言，熟练使用主流图像处理库

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彭先生

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依据原理图、结构文件进行 PCB 布局、布线· 多层板设计、叠层设计、阻抗计算、阻抗控制· 高速信号、差分信号、时钟、电源、地平面规划· EMC/EMI、散热、ESD、安规设计· 输出 PCB 文件、Gerber、钻孔、坐标文件· 与工厂 / 板厂沟通工艺、拼板、钢网、测试点· 样板问题分析、PCB 改版优化要求有成品优先，有自己的一套成品或行业经验丰富者

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于女士

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职能岗位：· 原理图设计：Altium Designer、Cadence、PADS、KiCad· PCB 设计：多层板、高速 / 高频、阻抗匹配、EMC/EMI· 电路调试：示波器、逻辑分析仪、电源、负载仪· 基础能力：模电、数电、单片机、STM32/ARM、DSP· 常用接口：UART、I2C、SPI、CAN、USB、Ethernet、MIPI、PCIe· 电源设计：DCDC、LDO、AC-DC、电池管理、功率回路· 器件选型：MCU、传感器、功率器件、存储、接口芯片要求有成品优先，有自己的一套成品或行业经验丰富者

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于女士

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职位描述岗位职责：1.负责天猫/淘宝店铺的全流程运营，包括日常运营、活动策划与执行。2.精通天猫后台操作，包括商品上下架、页面优化、优惠券设置等。3.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具，控制ROI。4.具备站外引流能力，通过社交媒体、内容营销等方式提升店铺流量。5.监控UV、转化率、GMV等核心指标，通过数据分析诊断问题并优化。6.独立策划大促活动，协调各部门落地执行，争取平台资源。7.优化关键词、商品标题、详情页布局，提升搜索排名和免费流量占比。岗位要求：1.大专及以上学历2.具备天猫/淘宝实操经验，有成功案例优先。3.熟悉平台操作与规则，能及时调整策略规避风险。4.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具。5.具备良好的数据分析能力，通过数据诊断问题并优化。6.具备业务协同能力，能跨部门协调，确保活动执行效率。7.具备抗压与创新意识，适应电商快节奏，探索新玩法。8.具备风控与合规意识，规避广告法违规词，符合隐私政策。薪资待遇：8K-15K（底薪加绩效）职位描述岗位职责：1.负责天猫/淘宝店铺的全流程运营，包括日常运营、活动策划与执行。2.精通天猫后台操作，包括商品上下架、页面优化、优惠券设置等。3.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具，控制ROI。4.具备站外引流能力，通过社交媒体、内容营销等方式提升店铺流量。5.监控UV、转化率、GMV等核心指标，通过数据分析诊断问题并优化。6.独立策划大促活动，协调各部门落地执行，争取平台资源。7.优化关键词、商品标题、详情页布局，提升搜索排名和免费流量占比。岗位要求：1.大专及以上学历2.具备天猫/淘宝实操经验，有成功案例优先。3.熟悉平台操作与规则，能及时调整策略规避风险。4.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具。5.具备良好的数据分析能力，通过数据诊断问题并优化。6.具备业务协同能力，能跨部门协调，确保活动执行效率。7.具备抗压与创新意识，适应电商快节奏，探索新玩法。8.具备风控与合规意识，规避广告法违规词，符合隐私政策。薪资待遇：6K-15K（底薪加绩效）

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徐先生

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职位描述岗位职责：1.负责天猫/淘宝店铺的全流程运营，包括日常运营、活动策划与执行。2.精通天猫后台操作，包括商品上下架、页面优化、优惠券设置等。3.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具，控制ROI。4.具备站外引流能力，通过社交媒体、内容营销等方式提升店铺流量。5.监控UV、转化率、GMV等核心指标，通过数据分析诊断问题并优化。6.独立策划大促活动，协调各部门落地执行，争取平台资源。7.优化关键词、商品标题、详情页布局，提升搜索排名和免费流量占比。岗位要求：1.大专及以上学历2.具备天猫/淘宝实操经验，有成功案例优先。3.熟悉平台操作与规则，能及时调整策略规避风险。4.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具。5.具备良好的数据分析能力，通过数据诊断问题并优化。6.具备业务协同能力，能跨部门协调，确保活动执行效率。7.具备抗压与创新意识，适应电商快节奏，探索新玩法。8.具备风控与合规意识，规避广告法违规词，符合隐私政策。薪资待遇：8K-15K（底薪加绩效）职位描述岗位职责：1.负责天猫/淘宝店铺的全流程运营，包括日常运营、活动策划与执行。2.精通天猫后台操作，包括商品上下架、页面优化、优惠券设置等。3.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具，控制ROI。4.具备站外引流能力，通过社交媒体、内容营销等方式提升店铺流量。5.监控UV、转化率、GMV等核心指标，通过数据分析诊断问题并优化。6.独立策划大促活动，协调各部门落地执行，争取平台资源。7.优化关键词、商品标题、详情页布局，提升搜索排名和免费流量占比。岗位要求：1.大专及以上学历2.具备天猫/淘宝实操经验，有成功案例优先。3.熟悉平台操作与规则，能及时调整策略规避风险。4.熟练使用直通车、钻展、淘宝客、品销宝等推广工具。5.具备良好的数据分析能力，通过数据诊断问题并优化。6.具备业务协同能力，能跨部门协调，确保活动执行效率。7.具备抗压与创新意识，适应电商快节奏，探索新玩法。8.具备风控与合规意识，规避广告法违规词，符合隐私政策。薪资待遇：8K-15K（底薪加绩效）

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徐先生

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岗位职责：1.负责杭州创新中心临安分中心（请注意工作地址）的应付、应收、现金、银行、税务、结账、核算及预决算等工作，依法纳税，确保无税务处罚2.及时向领导汇报财务状况尤其是重大财税事项，做好税务筹划，运用现代财务管理方法，为企业发展战略落地、重点工作实施做好财税保障和专业服务3.通过日常工作和统计分析，及时发现隐形成本漏洞，制定增收节支计划，控制成本费用并，不断降低损耗和浪费4.负责发票的领购、开具、录入、认证、纳税申报、工商年检等事务，会计凭证、档案的整理、装订、保管等事务5.领导安排的其他工作任职要求：1.财会专业本科学历，持有会计证，熟悉财务、税务、审计、人事等相关法规政策，能够独立完成账务、人事等处理工作2.2年以上相关工作经验，具备较强的语言、文字表达能力，熟练使用office、wps等办公软件，有科创园区和高新技术企业工作服务经验优先3.身心健康，态度端正，服从安排，工作踏实，认真细心，积极主动，吃苦耐劳岗位福利：五险一金、餐补、话补、体检、团建、生日及节假日福利

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康先生

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1.负责出差走访客户，新客户为主2.需要出镜，有同事负责跟拍3.每周出差3/4天，休息1/2天，办公室，办公整理出差计划1/2天4.不仅要有学习产品本身逻辑的能力（比如以往价格，销量，大概哪些渠道在销售），需要自己有能力在抖音/小红书上学习本行业的性质，并且熟知产品的渠道规模，淡旺季大概时间点5.自信.阳光者优先，颜值好差不重要，学历专科以上

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潘先生

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【不招兼职，暑假工，短期（小于半年）】工作内容：1．促销、收银、开卡、制作饮食2．打扫卫生，服务顾客，饮食递送工作时间：1．收银早晚班，早九晚九两班倒每班十二小时2．外场中班，每班8-12小时3．月休6-8天（排班制度）薪资福利：1．时薪制，16起一小时。晋升三次月底薪五千2．晋升制度：每1-2月进行一次考核，通过即晋升，晋升加薪3．免费员工宿舍，店内就餐半价4．夜班补贴，节假日三薪5．除工时薪资，额外销售提成

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黄女士

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地址：创业街钜典大楼268号6楼铭品装饰(青山湖分公司)《销售方式》：电话营销、个人客户开发、面对面销售、地推推广、会议营销等（具体根据公司当前资源与渠道安排执行）《客户群体》：有房屋需进行装修的业主岗位职责：1、负责对公司提供的客户资源及渠道进行开发与转化，将有装修需求的意向客户邀约到店，并顺利对接至对应设计师，由设计师根据客户需求沟通方案、选材并完成签约，后续交由工程部门落地施工；2、积极协助设计师跟进业务进展，做好客户与设计师之间的信息传递与协调工作；3、持续维护老客户关系，推动老客户转介绍新客户；4、定期收集市场数据，分析同行动态，及时向公司汇报相关信息；5、协同各部门高效协作，妥善处理客户投诉、意见反馈及建议事项；6、完成上级交办的其他工作任务；《上班时间》：9:00-17:30，每周一休息，入职即缴纳社保《薪资待遇》：综合收入（15000-25000，上不封顶）＝试用期底薪（3000-5000）＋提成（每签一单提成奖金4000-12000不等，依据装修合同金额核定）＋奖金（包含月度、季度、年度激励、实时活动奖励及优秀员工奖等）；《现金福利》：孝心红包、子女助学金、证书补贴、带教导师津贴、高学历人才补贴《其他福利》：旅游基金、生日庆祝活动、团队建设经费、员工装修专属优惠、互助帮扶基金、健康体检、儿童节关怀、感恩家访慰问

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刘先生

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岗位职责：1、通过电话、地推、微信朋友圈、抖音等多种方式，主动寻找有房屋装修需求的潜在客户，添加微信并引导其到店，完成与对应设计师的对接工作；（后续由设计师负责沟通方案及签单）2、协助设计师收集客户信息，并根据反馈进行持续跟进，充当客户与设计师之间高效沟通的纽带；3、定期维护已成交客户关系，提升客户满意度，推动老客户转介绍及复购订单；4、协同公司内部各部门，快速响应并处理客户的各类投诉、建议及服务需求；5、完成上级交办的其他相关工作任务；任职要求：1、年龄18-45岁，具备强烈的进取心、责任感以及积极向上的职业态度，有家装行业销售经验者优先录用；2、语言表达清楚，普通话标准流畅，对销售岗位充满热情；3、拥有良好的学习能力与出色的交流技巧；4、意志坚定，头脑灵活，具备较强的适应性与抗压能力；5、无犯罪记录，信用状况良好；6、长期在临安定居或为临安本地户籍者，优先考虑上班时间：9:00-17:30，每周一休息，入职即缴纳社保《薪资待遇》：综合收入（15000-25000，上不封顶）＝试用期底薪（3000-5000）＋提成（每签一单奖励4000-12000不等，依据合同金额核定）＋奖金（涵盖月度、季度、年度激励及各类即时活动、优秀员工奖项）；《带薪假期福利》：男女神假（半天）、儿童节（1天）、孝心假（3天）春节假期（13天）、放飞假（3-5天）《现金福利》：孝心红包、子女助学金、持证补贴、导师津贴、高学历补助《其他福利》：旅游基金、生日庆祝活动、团队建设经费、员工专属装修优惠、互助帮扶基金健康体检、孩子节关怀、感恩家访

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刘先生

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岗位职责：1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运及基础加工等辅助工作2.保持操作区域、设备及用具的清洁卫生，落实日常消毒与整理3. 协助厨师完成餐品制作、装盘及出餐准备，保障出餐效率与秩序4.按规范分类存放食材与物料，及时反馈库存及损耗情况5. 遵守食品安全与操作安全规范，配合完成卫生检查与整改任职要求：1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证2. 有餐饮行业厨工/杂工经验者优先，无经验者可带教上岗3.具备基本卫生意识和团队协作精神，服从工作安排4. 学历不限，能适应快节奏工作环境，责任心强5.遵守厨房各项管理制度，注重个人仪容仪表与操作规范

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付先生

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• 账务处理：审核原始凭证、编制记账凭证、登记总账/明细账，月末计提摊销、结转损益，编制资产负债表、利润表、现金流量表。• 税务申报：按月/季/年完成增值税、企业所得税、附加税等申报，确保数据与账务一致，掌握“抄税—报税—清卡”流程。• 发票管理：专票/普票的申领、开具、认证抵扣，建立发票台账，规范作废与红冲处理。• 往来与资金：应收/应付对账，跟进回款；资金收支审核，编制资金日报。• 报表与分析：出具财务报表，做税负率、成本费用等分析，提供决策支持。• 合规与档案：熟悉财税政策，防控税务风险；整理归档凭证、报表等档案。• 岗位职责：独立处理一般纳税人全盘账务；按时完成税务申报与发票管理；编制财务报表并分析；往来账核对与资金管理；配合审计/税务检查；档案规范化管理。• 任职要求：大专及以上，财会相关专业；1-3年以上一般纳税人会计经验，能独立做账报税；熟练用金蝶/用友、Excel；熟悉财税法规与增值税流程；细致严谨、责任心强，有会计职称者优先。

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王女士

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任职要求：大专及以上，，财会相关专业；3年以上一般纳税人会计经验，能独立做账报税；熟练用金蝶/用友、Excel；熟悉财税法规与增值税流程；细致严谨、责任心强，35岁之内有意向者直接电联

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王女士

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技术要求：1. 本科及以上学历，具备一定后端开发背景，掌握大数据管理相关技能，有参与大型项目开发经历者优先；2. 熟练使用Python、C++语言，具备扎实的数据结构与算法基础；3. 具备Linux系统操作与运维经验者优先；4. 熟悉Matlab工具者优先考虑；5. 具有地理信息系统或遥感领域知识背景者优先；6. 遵守编码规范，具备良好编程习惯，能主动识别并解决项目及工作中的关键问题，及时反馈并推动改进；7. 具备较强的责任意识以及沟通协作能力。岗位福利：（1）五险一金；（2）依照国家规定享受法定节假日休假；（3）重大节日（如春节、端午、中秋等）发放节日福利。

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余先生

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岗位职责:1、门店工作，接待客户，了解需求2、新房代理，房屋买卖租赁，装修等业务。3、登记信息，带看，拍照，收钥匙，协助签合同，办理房屋交接手续。4、学习房产知识，匹配合适房源，接听客户电话。5、制定计划，总结经验。

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陈先生

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工作职责1. 负责公司内部宣传载体运营，包括内刊策划、重大事件专题报道，搭建员工与企业的信息桥梁。2. 主导企业文化活动的全流程管理，从方案策划、资源协调到现场执行，提升员工参与度与归属感。3. 独立完成宣传视频的脚本撰写、拍摄剪辑及后期制作，输出符合品牌调性的视觉内容。任职要求1. 人力资源管理、行政管理、视觉传达设计等相关专业背景。2. 具备扎实的文案撰写功底，能独立完成视频脚本创作；熟练掌握剪映、Premiere等视频剪辑软件及Photoshop等图片处理工具，会使用美篇等内容编辑平台。3. 沟通表达能力突出，工作细致负责，具备创新思维与跨部门协作意识。4. 面向2026-2028届毕业生开放实习岗位。

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徐女士

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岗位职责：1、负责日常水电维修、安装和维护工作，包括但不限于电路故障排查、水路维修、设备保养等。2、独立完成水电系统的故障诊断和修复，确保水电设施正常运行。3、遵守安全规程，确保工作场所的安全，防止事故发生。4、定期对配电房、应急电源等设备进行巡检，及时发现并处理隐患。5、完成上级交办的其他相关工作任务。岗位要求：1、高中以上学历，并持有《电工证》；2、从事水电工作至少五年以上，有高配证、电焊最佳；3、熟悉国家和地方的电气、管道安全规范；4、身体健康，无色盲、高血压等不适宜电力作业的疾病；5、责任心强、具有良好的沟通能力和服务意识，有效和其他部门协作。

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3月24日 08:41

先生

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