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招聘智能制造技术员月入8k
8000-10000元/月岗位职责:1. 按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业2. 正确使用工装设备及工具,做好日常点检与简单维护3. 严格执行安全生产规范,佩戴劳保用品,及时报告安全隐患4. 配合班组长完成现场5S管理及质量自检工作5. 遵守劳动纪律,服从工作安排,积极参与岗位技能培训任职要求:1. 年满19周岁--33周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线节奏3. 工作认真负责,具备基本沟通能力与团队协作意识4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排(视企业实际需求)5. 有制造业普工经验者优先,无经验亦可培养【薪酬福利】-薪资:8000元/月起,具体面议;-提供长白班工作制,每周单休;-公司包吃住,提供住宿及餐饮保障;-定期组织技能培训,提升员工专业技能与职业发展机会。
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中级嵌入式工程师
8000-15000元/月岗位职责:1.负责嵌入式系统软硬件一体化方案的设计与开发。2.承担硬件核心模块设计,包括器件选型、原理图绘制、PCB布局及硬件接口定义。3.负责嵌入式软件开发,包括RTOS的部署与裁剪、底层驱动(SPI/I2C/UART等)及应用层模块的开发。4.主导软硬件协同调试,解决兼容性、资源占用及实时性等技术问题,完成系统联调与性能测试。5.参与产品低功耗设计与优化,通过软硬件协同提升设备续航能力。6.编写相关技术文档,如设计说明书、驱动开发手册、BOM清单及生产工艺文档。7.配合跨部门团队,提供软硬件接口适配方案,保障多模块集成的兼容性。8.支持产品量产及售后,处理生产过程中的技术异常,并为市场及客服部门提供技术支持。9.跟踪嵌入式技术发展趋势(如边缘计算、AIoT融合),参与技术预研与产品迭代。任职要求:1.本科及以上学历,测控技术与仪器、仪器科学等相关专业。2.精通模拟/数字电路设计,熟悉主流嵌入式处理器(如STM32、NXP、ARM),熟练使用EDA工具进行4层及以上PCB设计,并掌握EMC/EMI规范。3.精通C/C++编程,熟悉RTOS原理及应用,具备硬件驱动及应用程序开发能力,能熟练阅读原理图与芯片手册。4.熟练使用JTAG/SWD调试器、示波器、逻辑分析仪等工具,熟悉SPI、I2C、UART、CAN、Ethernet等常用接口协议。5.具备嵌入式系统低功耗设计及资源优化经验,熟悉物联网协议(如MQTT、TCP/IP)者优先。6.具有软硬件协同思维,能够从系统层面统筹设计并解决跨层技术问题。7.具备从方案设计到量产的全流程开发能力,良好的沟通协作能力及文档输出能力。8.持续关注嵌入式技术前沿,具备快速学习及创新能力。9.2年以上嵌入式软硬件一体化开发经验优先,有智能硬件、工业控制、汽车电子或物联网终端项目经验者优先。
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激光位移系统工程师
3-5万元/月岗位职责:1.主导激光位移传感器全生命周期研发工作,牵头制定产品研发战略、技术路线及整体系统方案,对产品性能、可靠性、成本及量产可行性负核心责任。2.核心负责基于三角测距法的激光位移传感技术攻关,优化测距精度、响应速度、抗干扰能力等关键指标,解决研发过程中的核心技术瓶颈。3.统筹嵌入式软件与硬件的协同设计,主导嵌入式硬件架构搭建、原理图绘制、PCB设计及调试,负责嵌入式软件(驱动、算法、控制逻辑)的开发、优化与测试。4.带领研发团队开展技术研发、原型验证、性能测试及产品迭代,指导下属工程师开展工作,提升团队技术能力。5.对接市场、生产等部门,提供技术支持,推动研发成果转化量产,解决量产过程中的技术问题;跟踪行业前沿技术(激光传感、嵌入式技术等),引入新技术优化产品。任职要求:1.本科及以上学历,电子信息工程、自动化、光电信息工程、计算机应用、测控技术与仪器等相关专业,有激光传感领域核心研发经验者优先。2.精通三角测距法:深入理解三角测距法的核心原理、算法模型及误差来源,具备丰富的三角测距类激光传感器(位移、距离)研发经验;能独立完成测距算法的设计、优化与调试,有效提升传感器测量精度(微米级优先)、测量范围及稳定性,解决测距过程中的抗干扰、温漂等技术难题。3.精通嵌入式软硬件设计:硬件上熟练掌握MCU/ARM/FPGA架构、模拟/数字电路设计及传感相关硬件调试;软件上精通C/C++、RTOS,能独立开发驱动、通信协议及数据处理程序。4.工作经验:5年及以上激光位移传感器(或同类光电传感产品)研发经验,其中3年及以上主设计师/系统工程师岗位经验;有完整的传感器从研发、原型验证到量产落地的全流程主导经验者优先。5.熟悉行业标准,有工业级/军工级传感器研发经验、光学系统设计基础者优先。
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光学工程师
2-4万元/月岗位职责:1.负责光学系统的设计与开发,包括成像、照明或激光光学等方向。2、完成光学方案设计、仿真分析及优化,使用专业软件(如Zemax、Code V、LightTools等)进行光路设计与公差分析。3.负责光学元器件的选型、测试及验证,与供应商沟通技术需求。4.参与光学系统的装调、测试及问题排查,优化光学性能指标。5.配合机械、电子、软件等跨部门团队,完成光学模组的集成与适配。6.编写相关技术文档,包括设计报告、测试规范、BOM清单及生产工艺文件。7.支持产品试产及量产过程,解决生产中出现的光学相关问题。8.跟踪光学技术发展趋势,参与新技术预研与产品迭代。任职要求:1.本科及以上学历,5年+光学相关工作经验。2.专业:光学工程。3.需熟练掌握几何光学、物理光学、激光原理、光电检测、像质评价、杂散光分析、公差分析。4.熟悉ToF(飞行时间)原理;掌握测距、角分辨率、FOV、信噪比、串扰等核心指标。5.熟悉激光器、APD/SiPM、MEMS、DOE、滤光片、透镜、光学材料与镀膜特性。6.了解光学加工(精磨/抛光/镀膜/胶合)、装调、封装;熟悉光学测试仪器(干涉仪、光束质量分析仪、光谱仪、光功率计、测距仪)。7.对各类胶水工艺较为熟悉。8.精通ZEMAX、CodeV(至少一种)。会SolidWorks、AutoCAD(结构设计、出图)。9.独立承担过光学系统从设计到量产的完整项目,有2及以上年激光雷达项目设计经验。
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急聘总账会计
7000-10000元/月1、 负责公司基础证件及各类印章的保管,严格审核需用印文件资料2、 办理工程类发票申请、信息核对与领取,落实供应商成本发票的规范要求并完成审核登记3、 根据审核无误的原始凭证编制记账凭证,按月整理归档并登记成册4、 按时完成每月税务、工商、银行、社保等相关事项的申报与缴纳,配合税务、银行等专业机构的检查与审计5、 协同成本部门对接外部合作单位,开展资质审查,起草开票及相关合同文件6、 对各项目账单及票据实行独立建档管理,每月进行清查与数据统计7、 按月完成记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理、装订与归档保管8、 核算员工每月考勤情况,核算工资,办理个税申报及工资发放事宜9、 跟进已开具发票的回款进度,确保资金及时到账10、负责办公用品采购及办公设备维护的相关对接工作11、办理车辆的维修、保养、年检及保险相关事务12、负责工程项目相关的投标保险、工程险、工伤保险及履约保函的办理13、编制公司月度、季度、年度的收入与支出财务报表
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建筑会计
6000-10000元/月岗位职责:1、负责保管所有客户合同及内部协议文件(包括管理费、保证金、已收款、未收款、已开发票、未开发票等相关资料);2、登记并核对公司日常费用的收支账目;3、跟进应收、应付及各类往来账款事项;4、审核员工日常费用报销单据;5、开具销项发票,登记销项与进项台账,并完成抵扣认证工作;6、编制财务报表,办理税务申报,以及会计凭证的录入、整理、装订和归档;7、处理税务年报、工商年审、员工社保增减、补缴社保及相关申报事务;8、核算员工工资,申报个人所得税,并协助完成工资发放;9、跟进供应商合同、送货单、结算单及发票的收集与核对;10、办理项目工程一切险、履约保函、员工团体意外险的采购事宜;11、负责公司车辆保险的购买及年检手续;12、每月参与公司盘点,核对各项物资,统计库存数据;任职要求:1. 熟悉新会计准则,具备初级会计职称,持有中级职称者优先考虑;2. 具备3年以上财务会计岗位工作经验;3. 熟练操作Excel及常用财务软件;4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。工作时间:五天八小时制,上午09:00-12:00;下午13:30-18:30
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pmc生产计划员
7000-8000元/月岗位职责:1. 依据销售订单与库存情况制定生产计划;2. 跟踪生产计划执行过程,监督生产进度并协调处理生产环节中的各类问题;3. 结合生产排程与库存数据编制物料需求计划,确保物料配套完整;4. 优化库存管理,降低缺料风险及呆滞物料积压。任职要求:1. 大专及以上学历,熟悉金蝶ERP系统者优先考虑;2. 具备三年以上注塑行业生产计划、物料计划、调度及物控相关工作经验;3. 能够独立完成生产计划的制定与动态调整;4. 逻辑思维能力强,工作主动积极,熟练掌握常用办公软件操作。
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销售代表
5000-10000元/月岗位职责:1.负责客户开发和维护;2.完成上级交代的其他相关工作。任职条件:1.30岁以下,逻辑思维强,处事条理清晰,沟通谈判技巧良好;2.一年以上市场业务开发经验,有客户资源者优先;3.有驾驶证,会开车;
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采购员
5000-7000元/月岗位职责:1、负责物料询价及跟进工作,依据订单需求,及时对接供应商与生产厂家,完成物资采购,保障生产有序进行;2、跟进供应商交货周期,确保采购计划按时推进;3、每月末与供应商及厂家完成对账,维护并评估现有合格供方,收集潜在供应商资料,持续拓展优质供应资源;4、关注市场行情动态,整理供应商信息,坚持比质比价、优质优价原则,积极控制采购成本,提升成本效益;5、根据物料市场价格波动,及时与供应商协商价格调整,并将调价结果提交财务部备案更新。任职要求:1、25-40岁,高中及以上学历,具备1年以上同行业相关工作经验;2、熟悉采购作业流程,具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识;3、工作细致严谨,责任心强,反应灵敏,具备良好的团队协作精神;
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业务员
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责开发新客户并维护现有客户关系;2. 完成上级交办的其他相关工作任务。任职条件:1. 年龄40周岁以下,具备较强的逻辑思维能力,办事有条理,沟通与谈判能力良好;2. 具备一年以上市场业务拓展经验,拥有客户资源者优先考虑;3. 持有有效驾驶证,能够熟练驾驶车辆。
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业务跟单
5000-6000元/月岗位职责:1、负责监督客户订单的数量与质量相关事宜;2、维护客户关系,跟进订单从下单至完成的全流程;3、在保证客户交货期限的同时,跟踪生产进度并协调相关环节;4、处理客户售后服务事项;5、完成上级领导安排的其他工作任务。任职资格:1、*****,具备2年以上跟单工作经验;2、事业心强,责任感强,具有良好的人际沟通、社交能力及谈判技巧;3、对工作充满热情,踏实敬业,思维敏捷、条理清晰;单休,包住不包吃(提供餐补)
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采购
5000-7000元/月岗位职责:1、负责物料询价及跟进工作,依据订单需求,及时对接供应商与生产厂家,完成物资采购,保障生产有序进行;2、跟进供应商交货周期,确保采购计划按时推进,满足生产节奏;3、每月与供应商及厂家完成对账,维护合格供应商名录并实施评估,同时收集潜在供应资源,持续拓展新的合作方;4、关注市场行情动态,整理供应商资料,坚持比质比价、优质优价原则,积极控制采购成本,提升资金使用效率;5、根据物料市场价格波动,及时与供应商协商价格调整,并将调价结果提交财务部门备案更新。任职要求:1、年龄25-40岁,高中及以上学历,具备1年以上同行业相关工作经验;2、熟悉采购作业流程,具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识;3、工作严谨细致,责任心强,反应灵敏,具有良好的团队协作精神。
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电子厂组装打包装长白班坐班包吃住
6000-8000元/月【岗位职责】#工作环境为坐班空调车间,工衣普通,无需穿防尘服。#主要负责电子产品组装、包装、贴标签、打螺丝等工作。【职位要求】#年龄不限,男女不限,有无经验均可。#身体健康、吃苦耐劳,服从管理。【薪资福利】#小时工薪资19-25元/小时,月入5800-7500元。#包吃住,进厂即发饭卡,自选套餐。#住宿4-6人间,配备空调、热水、独立卫生间。#工资每月20号准时发放,辞职当天结清所有工资。#可预支工资,入职可借支100元,最高每周借支500元。#路费不足可协助打车接送。#岗位/部门/宿舍不满意均可更换。【面试须知】#建议带齐行李,当天安排入职和住宿。#携带身份证原件或临时身份证。
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日结下班结算货架理货
130-270元/天内容 工作内容:货架小物件整理 -要求:无专业门槛,听从安排,能稳定出勤 -优势:室内办公,班次灵活,上手快一个班136工作时间:A班(早班):08:00-12:00/13:00-17:00,午休1小时B班(晚班):17:00-21:00/21:30-01:30,中途休息30分钟一个班8个工时
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纯日结下班结算
130-140元/天观澜福民·日结拍摄演员扮演售货员/收银员/服务员等轻松摆动作、走场景一天140下班立马结 A班:08:00-17:00B班:17:00-01:30每班8小时,有休息 龙华观澜福民 要做直接私我
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技术工程师
6000-7000元/月岗位职责:1. 传感器售后问题处理:根据客户反馈及售后服务流程,通过电话、视频等远程方式或现场支持,解决客户在传感器安装调试过程中遇到的各类问题,如信号异常、精度偏差等故障,分析原因并实施有效解决方案,确保问题及时闭环2. 客户售后培训:结合客户需求与产品特点,开展传感器使用操作、日常保养及基础故障应对的培训指导(如周期性校准操作),增强客户自主维护与操作能力3. 售后数据记录与反馈:按照公司售后服务管理要求,完整记录客户问题详情、排查步骤、处理措施及最终结果,并录入系统;定期汇总典型问题案例(如某批次产品稳定性异常),提交至技术与研发部门,助力产品质量优化任职要求:1. 具备1-3年相关领域工作经验,了解电气自动化系统,有技术支持或现场服务经历者为佳2. 大专及以上学历,电气自动化类相关专业3. 掌握基本电气原理知识,了解PLC(可编程逻辑控制器)工作原理4. 熟练使用Office办公软件5. 能够接受出差安排及应急响应类售后任务优先条件:有1年以上传感器或电子行业技术服务经验者优先考虑欢迎优秀应届毕业生应聘:需具备自动化、电子电气工程、机电一体化等工科背景,具有相关行业实习经验者更佳,熟悉工业现场环境大小休,入职即办理五险,试用期3-6个月上班时间:8:30-11:50 13:10-17:50全勤奖100元+餐补400元,满一年享带薪年假薪资发放日:每月15日
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结构设计师
7000-9000元/月岗位职责:1. 负责产品外观、结构等方案的设计与开发工作;2. 编制相关技术文档(如BOM表、设计图纸)并完成签样流程;3. 持续优化产品性能,通过调整设计方案与材料选型,提升零部件通用性,改进生产工艺与品质水平;4. 解决生产过程中出现的技术异常,包括装配结构问题等;5. 为市场及客户服务团队提供必要的产品技术支撑;6. 精通机械制图,具备公差与尺寸链分析能力,熟悉机加工、钣金、注塑等常见制造工艺;具备较强实操能力,可独立完成整机拆装。任职要求:1. 本科及以上学历,具备3年及以上产品结构设计经验,能独立承担结构开发任务,有传感器行业背景者优先;2. 机械、自动化等相关专业,熟练使用3D软件(proe)、2D软件(CAD)及常用办公工具;3. 具备完整的产品结构设计、改良及新品开发经历;4. 有处理研发与生产阶段各类结构与工艺技术问题的实际经验;5. 具备良好的沟通协作能力、团队意识以及创新思维。大小休入职缴纳五险提供试用期6个月四人间住宿上班时间:8:30-11:50 13:10-17:50每月餐补400元全勤奖100元
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嵌入式软硬件工程师4人(8-15K)
8000-15000元/月1. 负责产品硬件部分的开发工作,包括元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线、样机调试、功能测试及BOM编制;2. 解决项目实施过程中的EMC相关技术难题,保障系统稳定性与合规性;3. 承担产品软件系统的开发任务,完成软件架构设计及各功能模块的划分与实现;4. 高效识别并修复软硬件层面的缺陷,应对项目执行中的各类技术挑战,处理生产阶段出现的技术异常。任职要求:1. 年龄范围:22-38岁;2. 具备全日制一本及以上学历背景;3. 专业限定为测控技术与仪器、仪器科学与技术、测控仪器与仪表、电气测试技术与仪器、电气检测技术及仪器等相关方向(硬性条件);4. 拥有仪器仪表领域相关从业经历;5. 具备1至3年实际工作经验;6. 熟练掌握PCB设计所用的EDA软件工具;7. 英语水平需达到四级或以上;8. 掌握工程光学、单片机原理、结构设计、模拟电路等基础知识(如持有成绩单可随简历提交)优先考虑:具备传感器行业两年及以上工作经验者福利待遇:上班时间:8:30-11:50 13:10-17:50大小周休息制度试用期提供住宿全勤奖励100元餐费补贴400元享受带薪年假入职即办理五险薪资范围8-15K,表现优异者可达18K
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销售工程师(五名)
6000-12000元/月一、岗位职责:1. 客户开拓:根据公司客户定位及区域市场情况,通过上门拜访、参加展会等形式,开发传感器领域的直接客户(如制造工厂、设备生产商),讲解产品特点(如高精度、稳定性能),达成初步合作意向。2. 需求分析与方案推荐:结合客户的生产环境和技术要求,调研其对传感器的具体应用需求(如温度监控、位移检测),依托公司现有产品线(如热电偶传感器、激光位移传感器)匹配适用解决方案,确保满足客户实际使用场景。3. 合同落实与回款管理:按照合同约定及公司操作流程,协同生产与物流团队保障传感器产品按时交付,跟进客户验收环节,推动回款进度,确保回款指标顺利完成。4. 客户关系维系:依据客户反馈和合作阶段,定期进行客户回访,收集产品使用信息(如运行故障率、安装适配性),及时处理常见问题(如参数设置指导),提高客户满意度,促进后续订单达成。二、任职要求:1. 学历:大专及以上学历。2. 专业:电子类、自动化、机电一体化等相关专业优先。3. 具备2年以上销售工作经验,或在传感器、FA自动化配件、工业自动化领域有1年及以上销售经历。4. 知识/技能要求:4.1. 能够分析客户需求,独立制定基础性产品配置方案。4.2. 熟悉销售合同执行流程及回款跟踪方式。4.3. 熟练操作常用办公软件。三、工作时间、薪酬结构与福利待遇1. 工作时间:大小周,8:30-11:50,13:10-17:502. 薪酬结构:底薪6000-10000(视经验与面试结果确定)+提成(按毛利润的5%或8%计提)+新客户首单奖励、大客户开发奖、新产品季度销售激励等3. 入职即缴纳社保公积金4. 试用期6个月5. 住:试用期间提供住宿(4人间)6. 食:每月发放餐补400元
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高薪团队直播运镜师-机会难得
1.2-1.5万元/月岗位职责:1,负责抖音团播大舞台的运镜直播工作。2,熟练操作大疆rs3、rs4等主流型号稳定器的各种模式设置与调试,具备直播过程中突发问题的应对与解决能力。3,精通索尼a7m4、fX3等主流相机设备的参数调节及常见故障的初步处理。任职要求:1,熟悉抖音平台常见的团播舞蹈形式、热门曲目等内容。2,能够理解舞蹈老师编排的舞蹈动作,并结合导播、灯光等团队协作,通过镜头语言有效展现主播的表现力。3,乐于学习行业前沿的运镜技术与拍摄手法,具备一定的创新思维和视觉表达能力。4,性格积极乐观,责任心强,具备良好的沟通意识和团队合作精神,工作细致认真。公司提供广阔的发展平台与高薪机会,期待你的加入!有经验的团播运镜师薪资可达12k-15k,具体面议。员工福利:1.公司提供具有市场竞争力的薪酬体系及清晰的晋升通道;2.五险:入职即为员工缴纳社会保险;3.培训机会:可参与公司组织的内部及外部专业技能培训;4.工作环境:现代化办公场所,配备完善的办公与生活设施;5.更多福利:定期组织团队建设、节日福利、生日庆祝、工龄假等福利活动;6.上班地址:深圳观澜龙华科兴科学园B栋208-212
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团播主持学徒
3000-8000元/月岗位职责:1. 学习并熟练运用团队直播主持的相关技能2. 主动参与团队各项协作任务,增强协同配合能力3. 持续学习新内容,提升直播节目的质量与表现力任职要求:1. 具备优秀的表达能力及良好的团队协作意识2. 对直播主持工作具有高度热情与兴趣3. 适应能力强,能够迅速掌握新知识并灵活应用
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主播
6000-11000元/月一、公司概况 我们是H131龙华分公司,是系业内具有领先地位的娱乐传媒机构,始终恪守行业规范与商业伦理,坚决杜绝任何违规欺诈行为。 公司核心业务聚焦于新人团体的扶持培育及主播的全链路孵化,致力于通过专业化团队的系统性支持——涵盖内容策划、技能培训、流量运营等多个维度,为怀揣梦想的青年群体提供从潜力挖掘到网络影响力构建的完整解决方案,助力其实现职业成长与行业突破。线下,我们配备了设备齐全的直播间,为主播们提供了一个展示自我,互动交流的高端平台,此外,我们的专业团队涵盖了化妆师,舞蹈老师,摄影师以及专业运营团队等多领域专家。一.任职要求我们诚挚邀请热爱直播、勇于展现自我的你加入我们的大家庭。具体要求如下:1.年龄范围:18-26岁,男175+,女160+,对网络直播有一定了解并充满兴趣。(优秀的可适当放宽硬性要求)2.性格开朗活泼,具备出色的语言表达和沟通能力,能够与粉丝建立深厚的情感联系。3.我们欢迎零经验但上进心强的新人加入,但请避免摆烂态度,我们期待你的成长与蜕变。4.如果你拥有舞蹈功底、出众的外貌或团播经验,我们更加欢迎,并愿意为你提供更具吸引力的合作条件。三、福利待遇1.薪资结构:保底6-11k+房补1k+直播流水提成,让你的努力与才华得到应有的回报。2.工作时间:每天出镜3-4个小时,每月停播3天,团休1天,轻松的工作节奏让你有更多时间享受生活。3.精细化运营:头部团队带你玩,个人IP快速涨粉变现;保底+分成,赚钱路子不止一条;一群人打配合,不搞单打独斗,一起在流量风口搞事情!4.丰富多彩的员工活动:下午茶、生日福利、定期团建以及假期等,让你的工作与生活同样精彩。年轻人的氛围,主打一个开心搞钱!四、工作内容1.在直播间通过舞蹈、才艺以及有趣的内容环节与粉丝进行聊天互动,打造独特的个人魅力。2.不限经验,公司将为你提供全面的运营培训指导,并定期组织培训课程,助你快速成长。3.直播平台:抖音,我们将携手抖音平台为你提供更广阔的展示舞台。五、资源服务1.流量扶持:提供流量倾斜、标签认证以及垂直内容及短视频策划等全方位支持,助力你快速成长。2.运营指导:24小时在线一对一指导,确保你的问题得到及时解决,绝不散养。3.专业培训:声乐、乐器、舞蹈等全方位培训,提升你的专业素养和才艺水平。4.形象打造:化妆老师、服装搭配师以及摄影师等团队将为你打造最完美的个人形象。应聘流程超简单:投简历/作品→试镜面试→培训试播→正式入职,全程高效不墨迹!其他岗位也在招:- 主持:控场小能手,能唠能接梗的来- 运镜助理:懂镜头感,会跟节奏,手稳活儿好- 妆造师:审美在线,能根据风格搭造型,让主播美到发光- 艺人形象设计:会挖掘亮点,帮主播打造专属记忆点,玩的就是个性加入我们,让我们一起在直播的世界里绽放光彩,共同书写属于我们的辉煌篇章!
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抖音直播主持人
6000-11000元/月岗位职责:1.底薪+高提成+社保+福利2.协同团队参与直播内容的创意构思与方案策划。3.保持稳定的镜头表现力,积极与观众互动,增强直播的趣味性与用户参与感。4.遵守抖音平台直播规范,确保播出内容健康、积极,维护良好公众形象。任职要求:1.具备较强的表达能力与镜头适应力,性格活泼,擅长人际交流。2.热爱表演艺术,具备舞蹈或音乐等相关才艺者优先。3.能够服从团队工作安排,责任心强,按时完成各项直播任务。4.注重个人专业形象,具备良好的职业操守。在招岗位还包括主持、运镜助理、妆造师、艺人形象设计
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抖音直播主持人
1-1.5万元/月1,学历经验不限,有才艺者优先,无才艺无经验者提供免费培训,运营全程跟播,杜绝放养式管理2,形象气质良好,男性身高170cm以上,女性160cm以上,具体以试镜表现为准3,具备舞蹈基础,外形条件优越,薪资待遇优厚4,负责在抖音平台进行直播,与粉丝互动,活跃直播间氛围,并参与商演、电商带货、广告代言、音乐节等各类展示机会5,配合直播运营及场控人员完成直播流程,丰富直播内容,提升观看体验6,协助短视频运营团队完成优质短视频内容制作,助力涨粉引流7,每日直播时长6小时,具体根据实际工作安排灵活调整8,采用团队直播模式(每组5至6位主播协同直播)9,公司配备专业舞蹈老师、化妆师、造型师、运镜师、灯光师及成熟运营团队,全程扶持,可放心大胆尝试10,提供免费培训与专业指导,享有高比例分成11,每月无责任保底8k-15k+住房补贴+业绩分成+额外奖金,通过排练及试播后即可正式上岗,分成比例达25%12,分成结算日为每月6号13,公司福利包含房补、节日福利、团建活动、集体旅游、零食奶茶、生日礼物等14,招聘要求:男女不限,年龄18-28岁,全职优先,有直播经验者优先录用
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抖音团体直播主播
1-1.5万元/月1,学历与经验不限,具备才艺者优先考虑,无才艺或零基础可享免费培训,运营全程陪播,杜绝放养式管理2,形象气质良好,男性身高170cm以上,女性160cm以上,具体以试镜表现为准3,有舞蹈基础者优先,外形条件优秀,薪资待遇优厚4,负责在抖音平台进行直播,与粉丝互动,活跃直播间氛围,同时有机会参与商演、电商推广、广告代言、音乐节等各类展示活动5,配合直播运营及场控人员,顺利完成直播流程,提升直播内容丰富度6,协助短视频运营团队,完成高质量短视频内容制作,助力涨粉引流7,每日直播时长6小时,具体安排视实际工作需求灵活调整8,采用团体直播模式,每组主播团队由5至6人组成9,公司配备专业舞蹈教师、化妆师、造型师、运镜师、灯光师,拥有成熟运营团队全程带教,欢迎新人勇敢尝试10,提供免费系统培训,专业指导支持,享有优厚分成机制11,每月无责任保底8k-15k,提供住宿补贴、业绩分成及奖金;通过排练与试播考核后即可正式上岗直播,分成比例达25%12,分成发放日期为每月6号13,公司福利包含房补、节日福利、团建活动、集体旅游、零食奶茶供应及生日礼物14,招聘对象:男女不限,年龄18-28岁,全职优先,有直播经验者优先录用
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财务
1.记账2.四流跟进3.完成任务
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兼职化妆师
4000-6000元/月岗位职责:1.根据客户需求打造适宜的形象方案,涵盖妆容、发型及服装搭配等多方面内容。2.主动与客户交流,深入了解其性格特点与审美倾向,提供量身定制的形象设计服务。3.持续关注时尚动态,及时吸收并应用新兴潮流元素与技术手法。4.与团队高效协作,保障设计方案顺利落地执行。5.维护工作区域的整洁有序,确保客户体验安全舒适。任职要求:1.具备出色的审美能力与创意构思水平,可独立完成整体形象设计工作。2.拥有良好的语言表达与倾听能力,能够与客户建立信任关系。3.对流行趋势具有较强洞察力,善于将前沿风格融入实际设计中。4.工作认真负责,耐心细致,能充分理解并响应客户需求。5.具备良好团队意识,愿意与同事协同推进项目完成。在招岗位还包括主持、直播摄影师、妆造师、艺人形象设计
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H131男女团播艺人
6000-11000元/月一、公司概况 我们是H131龙华分公司,是系业内具有领先地位的娱乐传媒机构,始终恪守行业规范与商业伦理,坚决杜绝任何违规欺诈行为。 公司核心业务聚焦于新人团体的扶持培育及主播的全链路孵化,致力于通过专业化团队的系统性支持——涵盖内容策划、技能培训、流量运营等多个维度,为怀揣梦想的青年群体提供从潜力挖掘到网络影响力构建的完整解决方案,助力其实现职业成长与行业突破。线下,我们配备了设备齐全的直播间,为主播们提供了一个展示自我,互动交流的高端平台,此外,我们的专业团队涵盖了化妆师,舞蹈老师,摄影师以及专业运营团队等多领域专家。一.任职要求我们诚挚邀请热爱直播、勇于展现自我的你加入我们的大家庭。具体要求如下:1.年龄范围:18-26岁,男175+,女160+,对网络直播有一定了解并充满兴趣。(优秀的可适当放宽硬性要求)2.性格开朗活泼,具备出色的语言表达和沟通能力,能够与粉丝建立深厚的情感联系。3.我们欢迎零经验但上进心强的新人加入,但请避免摆烂态度,我们期待你的成长与蜕变。4.如果你拥有舞蹈功底、出众的外貌或团播经验,我们更加欢迎,并愿意为你提供更具吸引力的合作条件。三、福利待遇1.薪资结构:保底6.5-11.1k+房补1k+直播流水提成,让你的努力与才华得到应有的回报。2.工作时间:每天出镜3-4个小时,每月停播3天,团休1天,轻松的工作节奏让你有更多时间享受生活。3.精细化运营:头部团队带你玩,个人IP快速涨粉变现;保底+分成,赚钱路子不止一条;一群人打配合,不搞单打独斗,一起在流量风口搞事情!4.丰富多彩的员工活动:下午茶、生日福利、定期团建以及假期等,让你的工作与生活同样精彩。年轻人的氛围,主打一个开心搞钱!四、工作内容1.在直播间通过舞蹈、才艺以及有趣的内容环节与粉丝进行聊天互动,打造独特的个人魅力。2.不限经验,公司将为你提供全面的运营培训指导,并定期组织培训课程,助你快速成长。3.直播平台:抖音,我们将携手抖音平台为你提供更广阔的展示舞台。五、资源服务1.流量扶持:提供流量倾斜、标签认证以及垂直内容及短视频策划等全方位支持,助力你快速成长。2.运营指导:24小时在线一对一指导,确保你的问题得到及时解决,绝不散养。3.专业培训:声乐、乐器、舞蹈等全方位培训,提升你的专业素养和才艺水平。4.形象打造:化妆老师、服装搭配师以及摄影师等团队将为你打造最完美的个人形象。应聘流程超简单:投简历/作品→试镜面试→培训试播→正式入职,全程高效不墨迹!其他岗位也在招:- 主持:控场小能手,能唠能接梗的来- 运镜助理:懂镜头感,会跟节奏,手稳活儿好- 妆造师:审美在线,能根据风格搭造型,让主播美到发光- 艺人形象设计:会挖掘亮点,帮主播打造专属记忆点,玩的就是个性加入我们,让我们一起在直播的世界里绽放光彩,共同书写属于我们的辉煌篇章!
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高薪团队直播运镜师-手慢无
1.2-1.5万元/月岗位职责:1,负责抖音团播大舞台的运镜直播工作。2,熟练操作大疆rs3、rs4等主流稳定器的不同模式及调试,具备直播中突发故障的应对与处理能力。3,掌握索尼a7m4、fX3等主流相机的参数设置及常见问题的简易排查与解决。任职要求:1,熟悉抖音平台常见的团播舞蹈形式、热门曲目等内容。2,能理解舞蹈老师编排的动作逻辑,并结合导播、灯光等环节,通过镜头语言有效展现主播的表现力与美感。3,主动学习行业前沿的运镜技巧与拍摄手法,具备一定的创意构思和画面想象力。4,性格积极乐观,责任心强,具备良好的团队合作意识和严谨的工作态度。公司提供完善的成长体系和高薪机会等你来挑战!有相关经验的团播运镜师薪资可达12k-15k,具体面议。员工福利:1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇及清晰的晋升通道;2.五险:入职即为员工缴纳社会保险;3.培训机会:可参与公司组织的内外部专业培训,助力能力提升;4.工作环境:现代化办公场所,办公与生活配套设施完善;5.更多福利:定期组织团建聚餐、节日礼品、生日庆祝、工龄假等丰富活动;6.上班地址:深圳观澜龙华科兴科学园B栋208-212
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