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区域经理(西北)
1.2-2万元/月岗位职责:1、开拓并维护区域市场(燃气行业、化工、石油石化等领域)客户资源。2、带领区域团队,对团队业绩指标负责,保障销售目标顺利完成。3、搜集与评估终端及渠道客户信息,实施主动营销策略,建立稳定合作。4、主导市场调研、项目投标、合同签署、回款等全流程商务工作。5、执行上级交办的其他相关工作事项。任职资格:1、大专及以上学历,电子、仪器仪表、市场营销等相关专业背景。2、具备五年以上销售岗位经验;有燃气、消防、石油、化工等行业经历者优先;销售成果显著者优先考虑。3、品行端正、积极乐观,具备良好的团队协作意识、抗压能力与自我驱动力。4、需具备团队管理经验,能接受长期外出差勤安排。薪资:具有竞争力的底薪+提成+团队奖励等,试用期6个月,薪资全额发放。福利:六险一金、免费提供两餐、交通补贴、节日福利、带薪年假、定期体检、团建活动、别墅式办公环境、全程试用期辅导支持、多元员工关怀机制、系统化培训体系、股权激励机会等。晋升:1、部门内纵向发展路径(业务员-区域经理-区域总监)2、跨职能领域晋升通道
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大客户销售(西北区域)
8000-16000元/月职位描述1、负责在指定区域市场(燃气行业、化工、石油石化等领域)开展客户开发与关系维护工作。2、接受公司系统化培训,快速掌握产品知识,融入团队运作,熟悉销售流程与模式。3、主动搜集并筛选终端客户及渠道客户信息,实施精准营销,推动建立长期合作机制。4、主导市场动态跟踪、参与项目投标、合同签署及回款等全流程商务工作。5、根据公司下达的销售目标进行任务拆解,制定可执行的工作计划,确保业绩达成。6、按公司规范及时提交每周、每月的工作计划与总结报告。7、完成上级交办的其他相关工作事项。任职资格:1、年龄要求25-35岁,条件特别优秀者可适度放宽限制。2、学历及专业:大专及以上学历,电子、仪器仪表、市场营销等相关专业优先考虑。3、经验要求:具有一年以上销售岗位工作经验;具备燃气、消防、石油、化工等行业背景者优先;有良好销售业绩者优先;欢迎综合素质突出的应届毕业生应聘。4、个人特质:诚信务实、积极乐观、具备团队协作意识,能承受较强工作压力,拥有良好的自我驱动与管理能力。福利:六险一金、免费提供两餐、交通补贴、节假日福利、带薪年假、定期员工体检、定期团建活动、别墅式办公环境、保姆式试用期支持、丰富的员工关怀项目、完善的培训成长体系、股权激励机会等。晋升:1、部门内纵向发展路径(业务员-区域经理-区域总监)2、提供跨部门轮岗与发展机会
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水育师
3000-5000元/月【岗位职责】负责婴幼儿洗澡、抚触等日常护理工作协助店内环境清洁与整理【职位要求】学历不限,经验不限【工作时间】一倒班制,具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资3000-5000元/月提供加班补助、饭补
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家装业务拓展专员
6000-11000元/月岗位职责:1、负责家装项目客户邀约,保障与客户之间的顺畅沟通;(电销、网销、面销,不限定具体邀约方式)2、按时完成上级下达的工作任务,确保工作质量和执行效率;3、积极与团队成员配合,协同推动项目顺利进展;4、客户到店后,协助设计师完成签约相关工作。任职要求:1、具备优秀的沟通能力,能准确把握并响应客户需求;2、执行力强,对工作流程和细节有良好的掌控力;3、具有较强的团队协作意识,能快速融入团队工作氛围;
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家装空间设计师
1.3-1.8万元/月岗位职责:1. 参与家庭装修设计项目的方案研讨,为设计思路及细节优化提供专业建议;2. 协同团队推进设计项目从初期草图到完整方案的落地执行;3. 配合设计师保障设计方案在实施过程中的准确性与可行性。任职要求:1. 拥有良好的沟通协调能力,能够与团队成员高效协作;2. 具备抗压能力,能按时保质完成各项任务;3. 热爱家装设计工作,积极面对挑战,并在实际工作中持续学习与成长。
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家装设计助理
3000-4000元/月岗位职责:1. 配合设计师开展家装设计相关工作,保障设计方案的精准落地;2. 参与项目方案研讨,针对设计思路与细节提出合理化建议;3. 协助团队完成从初始草图到最终设计成果的全过程推进。任职要求:1. 拥有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识;2. 具备抗压能力,能够高效推进工作并确保任务准时交付;3. 热爱家居装饰设计,积极面对挑战,乐于在实际工作中持续学习与成长。
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跟单员
4000-9000元/月1.跟单员根据公司分配的客户资源,主动对接并沟通,明确客户需求2.为保障交易顺利推进,配合设计师完成签单工作,如有需要及时与客户联系确认3.跟进设计进度,监督订单产品按时、保质、保量交付年龄要求18至30岁
西安

室内设计师
1.2-2.4万元/月岗位职责:1. 根据客户需求制定匹配的室内空间设计方案;2. 清晰阐述设计思路与流程,确保客户充分理解方案内容;3. 持续优化和修改设计方案,直至达成客户认可;4. 协同项目团队推进设计落地,保障实施过程顺利进行。任职要求:1. 具备优秀的方案表达与沟通能力,能与客户建立稳定信任关系;2. 熟练操作AutoCAD等相关专业设计工具;3. 具有较强的客户服务意识,可提供专业化的咨询建议与支持。
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家装顾问/销售
1-1.5万元/月岗位职责:1、为客户提供专业化的家庭装修咨询服务,深入挖掘客户需求并制定专属装修解决方案;2、持续维护客户关系,提高客户体验与满意度,推动签约及后续服务的有序衔接;3、积极参与市场宣传活动,增强品牌知名度,开发多元获客渠道;4、定期进行客户回访,汇总意见与建议,助力服务流程和产品品质持续优化。任职要求:1、具备出色的沟通技巧和良好的亲和力,能准确理解并清晰传递客户诉求;2、富有销售积极性,可独立开拓业务,同时具备良好的团队协作意识;3、有家装领域从业经历者优先考虑,掌握装修施工流程及相关专业知识;4、具备较强的抗压能力,能在高强度竞争环境中保持进取心态,完成既定业绩指标。
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家装设计师
1.2-2万元/月岗位职责:1、为客户提供专业的家庭装修咨询与设计服务,深入理解并精准满足客户需求;2、维护客户关系,保障服务过程的高质量与客户满意度;3、配合团队推进项目进程,覆盖从初次接洽到最终交付的各个环节;4、参与市场信息收集与分析,掌握行业发展趋势,为产品优化与创新提供支持。任职要求:1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能与客户建立长期信任关系;2、具有家庭装修设计或相关领域的从业经历,熟悉家装整体流程;3、具备较强的方案策划能力与审美能力,可独立完成设计方案撰写与提案;4、拥有良好的团队协作能力,能在高强度工作环境下保持高效输出。
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家装设计专员
1.2-2万元/月岗位职责:1、为客户提供专业的家庭装修咨询及设计规划,深入理解并精准对接客户需求;2、持续维护客户关系,保障服务过程的高品质与客户体验的满意度;3、配合团队推进项目进程,覆盖从初次接洽到最终落地交付的各个环节;4、参与行业市场调研,掌握最新趋势动态,为设计优化与产品升级提供支持。任职要求1、具备优秀的表达与沟通能力,有较强的服务意识,能与客户建立长期信任关系;2、具有家庭装修设计或相关领域的实操经验,熟知家装整体流程与环节;3、具备扎实的设计策划能力与良好美学素养,可独立完成设计方案与提案输出;4、拥有积极的协作态度,能在高强度工作环境下保持稳定高效的状态。
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3D创意设计
6000-10000元/月岗位职责:完成产品创意工作:产品设计师需要能够提出新颖、有创意的产品设计理念,为产品赋予新的内涵和价值。外观设计开发与推进:在产品上市前、中、后的各个阶段,配合主管需求进行外观设计的开发与推进,确保产品的外观符合市场需求和品牌定位。分析和解决设计问题:在产品研发过程中,能够分析和解决遇到的各类设计问题,确保产品的顺利开发和上市。产品包装设计优化:配合完成公司各种产品包装的设计优化,提升产品的市场竞争力。紧急设计任务:能够配合完成部门各项紧急设计任务,确保项目的按时完成。
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西安雁塔区招家电维修,冰箱维修,附近可上门查看无上门费的联系
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西安雁塔区招修锁/开锁/换锁
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小象超市招3人送菜,月收入8k-10K,接受新手,工资不拖欠
8000-12000元/月小象超市招3人日结/周结/月结,日均370-400一天,需要的抓紧时间联系。没有案底,会骑车看导航就可以,接受新手,老仓库
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检验检测员
5000-8000元/月工作职责:主要负责火电厂四大管道检测,无需工作经验,现场有培训和经验传授。工作要求:能适应全国各地出差(有出差补助)年龄要求:50岁以下薪资待遇:面议
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无损检测员及防磨防爆检查员
2000-8000元/月1、能适应长期出差;2、利用常规四项(UT\RT\MT\PT)来检查锅炉、压力容器、压力管道等焊缝的缺陷的检测;3、根据检测结果出具检测报告
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技术副总经理(无损检测)
1.5-2.2万元/月1、任职要求:一、具备本科及以上学历,有部门及现场管理相关经历;二、累计10年以上在火电厂或风电场的工作经验;三、至少持有四项常规高级证书中的任一,具备独立承担专业任务的能力;四、材料类或相近专业背景;五、熟悉体系运行机制及实验室相关的国家标准与行业规范;六、取得中级工程师或更高级别的职称资格。2、岗位职责:一、落实公司总经理及副总经理下达的各项指示,直接向其汇报工作并承担责任。二、针对本部门技术力量配置与技术管理体系架构提出合理方案或建议,负责技术岗位人员的选拔、任用,加强技术骨干队伍建设,确保施工流程有序开展;全力以赴控制成本,在保障工程质量的前提下实现经济指标,对部门经费使用情况负责。三、制定本部门各岗位职责标准,评估员工工作表现,并依据实际结果提出奖惩建议。四、围绕公司经营目标和整体任务,统筹规划部门工作,编制工作计划,组织技术资源攻克工程与管理难题,建立完善的技术管理制度,就重大技术事项向管理层提供决策参考。五、负责开展本部门员工的职业道德与安全教育培训,带领团队积极完成各项任务,营造进取向上的团队氛围,提升服务意识、管理水平和执行能力。六、行使本部门日常管理职能。七、全面负责本部门的服务水平与安全生产管理工作。八、协调部门内部成员之间的协作关系。九、完成公司交办的其他工作任务。十、无对应工作经验者请勿申请。职位福利:五险、年终分红、交通补助、餐补、定期体检、节日福利
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主管会计
5000-7000元/月岗位内容:1. 负责日常账务处理、财务报表编制,定期向管理层反馈公司财务运行状况。2. 依据公司财务管理规范,制定并推动执行资金流动管理、成本管控、费用审核等制度,提升企业运营效益。3. 对接银行、审计、税务等外部单位,妥善办理各项财务相关事务。4. 参与企业财务战略规划,为经营决策提供专业的财务支持与建议。5. 分析现行税收政策,在合法合规基础上开展税务筹划工作。6. 结合税法规定与企业实际经营情况,设计合理的税务方案,并对涉税事项进行风险识别与管控。7. 承担企业各类税款的核算、申报及缴纳任务,保障纳税义务按时准确履行。8. 按照税收法规要求,编制并提交各类纳税申报资料及相关财务报告。任职要求:1、211或985高校会计或金融专业毕业,统招本科及以上学历,年龄30-45岁;2、熟悉国家税收法规及政府监管部门的合规要求,掌握税务申报流程,通晓企业会计准则及相关财务政策,可独立完成收入、成本、费用全流程账务处理与核算。3、具有5年以上全盘账务或总账会计工作经验,具备税务实操经历,精通会计、税务、金融等相关领域知识。4、持有中级会计师及以上职称,拥有注册会计师、税务师资格者优先考虑;5、责任心强,具备良好的学习能力、独立作业能力、沟通协调能力及财务分析能力,熟练操作办公软件和财务系统工具。6、工作严谨细致,踏实肯干,热爱本职工作,具备优良的职业道德,能承受一定强度的工作压力。
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会计文员
4000-5000元/月1. 负责出差人员差旅票据的收集、整理与粘贴,统计并核对差旅费用;2. 协助财务人员进行日常账务录入、凭证归类、粘贴及装订等基础操作;3. 办理发票的开具、领取、存放,并跟进进项票的认证与抵扣事宜;4. 登记现金及银行存款日记账,定期核对往来款项明细;5. 归集与整理财务档案资料,配合开展纳税申报等相关辅助事务;6. 完成上级安排的其他财务支持性工作。
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门店直招(新手/过渡可来) 可日结 周结
6000-9000元/月仓库单子配送0-3公里近距离配送超时不
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国内销售工程师(西安/川渝)
8000-12000元/月工作职责:1、市场拓展:负责国内区域客户的开发与市场布局;2、客户管理:维护现有客户关系,深化渠道合作潜力;3、行业研究:收集行业动态信息,推进细分领域业务开拓;4、重点客户突破:主导行业内头部客户的开发与合作推进。任职资格:1、本科及以上学历,理工科或市场营销等相关专业优先;2、具备1年以上销售相关工作经验者优先考虑;3、性格积极乐观,具备良好的沟通能力和团队协作意识,工作主动性强。
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客户经理
1-1.2万元/月【 职位亮点】1、助你开启一份充满责任感与使命感,值得长期深耕的事业;2、多元化的晋升路径,业务线:客户经理-高级客户经理-资深客户经理-金牌客户经理管理线:客户经理-销售主管-分公司经理-区域总监3、享受带薪年假、产假、婚假,入职即缴纳六险一金;4、除基础薪酬外,每年提供1-2次调薪机会;5、绩效奖金,月度及年度优秀员工奖励;节日福利(端午、中秋)、年终奖、项目奖、分红等多重激励;6、提供员工下午茶,水果零食冷饮畅享,不定期组织团队聚餐活动;7、团队氛围轻松年轻,定期开展户外团建,工作之余也能尽情释放压力,乐享生活!业绩突出的销售精英单月收入可达5万、10万甚至30万,高薪并非遥不可及,全凭能力说话!更有年度奖车计划,让你在收获财富的同时,免费赢得心仪座驾,圆你人生的拥车梦想!!【岗位职责】1、承接企业信用担保类业务的咨询与落地办理;2、对接建筑企业、建材生产商及供应商,推进银行保函、商保保函合作,建立长期战略伙伴关系;3、借助政府招投标平台、行业网站等渠道挖掘中标项目与潜在客户;4、自主开拓客户资源,通过电话沟通初步接洽,实地拜访完成商务谈判与合作签约;5、持续挖掘客户需求,维护公司现有业务网络及合作渠道。【任职资格】1、热爱销售工作,善于构建并维护客户关系;2、年龄20岁以上,大专及以上学历,金融、建筑工程、市场营销、银行等相关专业优先;退伍军人优先考虑;3、具有一年以上销售经验,特别优秀的应届生亦可接受(具备销售类实习经历者更佳);4、具备良好的沟通表达能力,拥有业务拓展的潜力与执行力;5、为人踏实勤奋,逻辑分析能力较强;6、具备快速学习与灵活转化的能力。不甘平凡,渴望突破,心怀目标、行动力强、拼搏进取的有志之士,欢迎加入我们,携手共创辉煌未来!
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电话销售(双休、五险一金、高提成)
8000-11000元/月集团公司介绍——深圳市诚建通非融资性担保有限公司(以下简称“诚建通非融”)是一家以工程担保为核心产业的担保机构,于2014年2月24日正式在前海注册成立。【职位亮点】1、助您投身一份富有社会责任感与使命感、可长期发展的事业;2、提供多元化的职业发展路径;3、享受带薪年假、产假、婚假,入职即缴纳六险一金;4、除基础薪酬外,每年享有1-2次调薪机会;5、绩效奖金,月度及年度优秀员工奖励,节日福利(端午、中秋),年终奖、项目奖励、分红等;6、提供下午茶点,水果零食冷饮供应,不定期组织员工聚餐与团队活动;7、团队年轻有活力,氛围融洽,定期开展户外团建,帮助您在繁忙工作中释放压力,感受生活乐趣!【岗位职责】1、负责企业信用担保业务的咨询与办理工作;2、对接建筑企业、建材生产商及供应商,沟通银行保函、商保保函业务,推动建立长期战略合作关系;3、通过政府招投标平台、行业网站等渠道挖掘中标项目与潜在客户;4、独立开拓客户资源,通过电话沟通与实地拜访完成商务洽谈与合作落地;5、持续挖掘客户需求,维护公司现有业务渠道及合作网络。【任职资格】1、热爱营销与销售工作,具备良好的客户关系维护能力;2、年龄20岁及以上,大专以上学历,金融、建筑工程、市场营销、银行等相关专业优先;3、具有一年以上销售经验,曾获销售冠军者优先,表现突出的应届生亦可考虑(需具备销售类实习经历);4、具备较强的沟通表达能力,善于拓展业务;5、工作踏实认真,逻辑思维清晰;6、具备良好的学习能力与适应转化能力。【晋升空间】业务方向:客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理(初、中、高级)管理方向:客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理表现优异者可获得破格晋升机会
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客户经理(双休、六险一金)
1-1.5万元/月集团公司介绍——深圳市诚建通非融资性担保有限公司(以下简称“诚建通非融”)是一家以工程担保为核心产业的担保机构,于2014年2月24日正式在前海注册成立。【 职位亮点】1、助你拥有一份值得长期投入、富有社会担当与使命追求的事业;2、多元化的成长路径,支持个性化职业发展;3、享受带薪年假、产假、婚假,入职即缴纳六险一金;4、除基础薪酬外,每年提供1-2次调薪机会;5、绩效奖金,月度及年度优秀员工奖励,节日福利(端午、中秋),年终奖、项目激励、分红等;6、提供员工下午茶,水果零食冷饮供应,不定期组织团队聚餐与活动;7、团队氛围轻松活跃,年轻有活力,定期开展户外团建,帮助你在高效工作之余释放压力,乐享生活乐趣!【岗位职责】1、负责企业信用担保业务的咨询与落地办理;2、对接建筑企业、建材生产商及供应商,推进银行保函、商保保函合作,建立长期战略伙伴关系;3、借助政府招投标平台、行业网站等渠道挖掘中标项目与目标客户;4、独立开拓客户资源,通过电话沟通、实地拜访完成商务洽谈与合作签约;5、持续挖掘客户需求,维护现有业务通道及合作伙伴关系。【任职资格】1、热爱销售与营销工作,具备良好的客户关系搭建能力;2、年龄20岁及以上,大专以上学历,金融、建筑工程、市场营销、银行等相关专业优先;3、具有一年以上销售经验,曾获销售冠军者优先,表现突出的应届生亦可考虑(需具备销售类实习经历);4、具备较强的沟通表达能力,胜任市场拓展类工作;5、工作踏实认真,逻辑分析能力佳;6、具备快速学习与灵活应用的能力。【晋升空间】业务方向:客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理(初、中、高级)管理方向:客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理表现优异者可获得破格提拔机会
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电话销售专员
8000-12000元/月【 职位亮点】1、助你开启一份充满责任与使命、值得长期投入的事业征程;2、多元化的晋升路径,业务线:客户经理-高级客户经理-资深客户经理-金牌客户经理管理线:客户经理-销售主管-分公司经理-区域总监3、享受带薪年假、产假、婚假,入职即缴纳六险一金;4、除基础薪酬外,每年提供1-2次调薪机会;5、享有绩效奖金,月度及年度优秀员工奖励;端午、中秋节日福利,年终奖、项目奖、分红等多项激励;6、提供员工下午茶,水果零食饮料畅享,定期组织团队聚餐与趣味活动;7、团队年轻有活力,氛围融洽,常态化开展户外团建,让工作之余也能尽情释放压力、乐享生活!业绩突出的销售精英单月收入可达5万、10万甚至30万以上,高薪并非遥不可及,一切以能力与结果为导向!更有年度奖车计划,让你在收获丰厚回报的同时,实现免费购车的梦想,助力达成人生中的拥车愿望!!【岗位职责】1、负责企业信用担保相关业务的咨询与办理服务;2、对接建筑企业、材料生产商及供应商等客户,沟通银行保函、商保保函合作,建立长期稳定合作关系;3、通过政府招投标平台、行业信息网站等渠道挖掘中标项目与潜在客户;4、自主开拓客户资源,通过电话初步接洽,实地拜访推进商务谈判与合作落地;5、持续挖掘客户需求,维护公司现有业务渠道及合作网络。【任职资格】1、热爱营销工作,善于构建良好的客户关系;2、年龄20岁以上,大专及以上学历,金融、建筑工程、市场营销、银行等相关专业优先;退伍军人优先考虑;3、具有一年以上销售工作经验,表现优异的应届生亦可接受(需具备销售类实习经历);4、具备优秀的沟通表达能力,拥有市场拓展与业务开发潜力;5、为人踏实勤奋,具备清晰的逻辑思维能力;6、具备快速学习与灵活应用的能力。渴望摆脱平凡与困境,追求财富成长,胸怀远大目标,具备强大执行力与奋斗精神的追梦人,欢迎加入我们,共同开创辉煌未来!
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1-1.5万元/月【 职位亮点】1、助你开启一份充满责任感与使命感、值得长期深耕的事业;2、多元化的晋升路径,业务线:客户经理-高级客户经理-资深客户经理-金牌客户经理管理线:客户经理-销售主管-分公司经理-区域总监3、享受带薪年假、产假、婚假,入职即缴纳六险一金;4、除基础薪酬外,每年提供1-2次调薪机会;5、绩效奖金,月度及年度优秀员工奖励;端午、中秋节日福利,年终奖、项目奖、分红等多重激励;6、提供下午茶点,水果零食冷饮畅享,不定期组织团队聚餐与活动;7、团队年轻有活力,氛围融洽,定期开展户外团建,让工作之余也能尽情感受生活的乐趣!业绩突出的销售精英单月收入可达5万、10万乃至30万以上,高薪并非遥不可及,一切凭实力说话!更有年度奖车计划,让你在收获财富的同时,轻松实现拥车梦想,成就人生新高度!!【岗位职责】1、负责企业信用担保相关业务的咨询与办理;2、对接建筑企业、建材生产厂商及供应商,推进银行保函、商保保函合作,建立长期战略伙伴关系;3、通过政府招投标平台、行业网站等渠道挖掘中标项目与潜在客户;4、自主开拓客户资源,通过电话沟通、实地拜访完成商务洽谈与合作落地;5、持续挖掘客户需求,维护公司业务网络及合作渠道稳定发展。【任职资格】1、热爱销售工作,善于构建良好的客户关系;2、年龄20岁及以上,大专及以上学历,金融、建筑工程、市场营销、银行等相关专业优先;退伍军人优先考虑;3、具有一年以上销售经验,优秀应届生亦可(需具备销售类实习经历);4、具备出色的沟通能力,擅长业务拓展;5、工作踏实认真,逻辑思维清晰;6、具备快速学习与灵活转化的能力。心怀梦想、不甘平凡,渴望突破收入瓶颈,拥有明确目标、强大执行力与奋斗精神的有志之士,欢迎加入我们,共同开创辉煌未来!
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Java
1-1.5万元/月后端技术栈:扎实的Java基础,熟练掌握Java8+核心特性。熟练使用Spring Boot.Spring MVC进行业务开发,了解Mybatis/JPA等持久层框架。掌握Redis基础使用及常用数据结构。前端技术栈:熟练掌握HTML5.CSS3.JavaScript(ES6+)及至少一种主流前端框架(Vue或React),能独立开发一般复杂度的前端页面
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