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零成本上岗公司免费提供电动车+电池，商圈/社区路线熟悉，单量稳定不空档，多劳多得收入可观月收入7000-12000元，努力干薪资上不封顶住宿无忧提供宿舍省去租房烦恼工作职责1. 根据客户订单要求，准时、准确将货品安全送达指定地点2. 做好配送过程中的货品核对与保管，维护良好服务口碑任职资格1. 初中及以上学历，年龄18-48周岁，身体健康，熟悉本地路况优先2. 有外卖、生鲜、快递配送经验者优先录用，无经验可提供免费岗前培训

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林女士

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零成本上岗公司免费提供电动车+电池，商圈/社区路线熟悉，单量稳定不空档，多劳多得收入可观月收入7000-12000元，努力干薪资上不封顶灵活办公工作时间自主安排，兼顾生活与赚钱住宿无忧省去租房烦恼

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林女士

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时薪优厚19-29元/小时，每月稳拿千元补贴，多劳多得灵活工时时间适配性强，兼顾生活与收入零成本入职，入职门槛低工作职责1. 按照系统分配的订单，高效、精准完成商品拣货与打包工作

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林女士

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如果你每天有2-3小时的空闲时间如果你想用碎片时间增加一份收入如果你想提升自己的生活品质这份兼职非常适合你无需露脸， anonymity 有保障没人会知道屏幕背后是你可以和直播间的朋友轻松聊天也可以释放日常的情绪与压力不需要特别出众的才艺会聊天就是你的核心优势一部手机+一副耳机即可开播真人运营全程一对一指导陪伴你走好直播每一步不签合约，无任何约束零门槛尝试，或许能为你打开新方向

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姜女士

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岗位名称：营销专员、营销主管、营销经理、营销总监、营销精英、销售经理、大客户经理、大客户销售、电话销售等岗位职责：1、筛选优质企业家类客户资源；2、组织并邀约客户参与线上线下的产品发布活动；3、推进产品销售及提供配套服务支持。岗位要求：1、具备可对接独立法人代表的企业家客户资源。2、三年以上面向企业家客户的营销实战经验，过往业绩突出。3、大专及以上学历。4、年龄范围：25至40周岁。5、具备良好的沟通表达能力，对销售事业有高度热情。入职培训：提供带薪岗前培训，助力突破职业瓶颈，顺利融入团队，实现自我成长！发展空间：营销专员→营销主管→营销经理→营销总监→营销副总→营销总经理→总裁公开透明、无上限的发展路径，告别职场打工心态，迈向事业合伙人！特色福利：1、入职即缴纳五险一金！2、生日庆祝+专属礼品！3、节日礼金定期发放！4、孝心津贴回馈父母！5、家庭贡献奖励配偶！6、终身员工享多重关怀！（含父母孝心津贴、子女节日礼物、配偶失业补助、书报补贴、探亲补贴）7、员工关爱体系完善！（结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖励、优秀子女奖励、司龄津贴、年度健康体检、中医健康咨询、工会帮扶、补充医疗保障、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣社团活动、单身联谊、家庭开放日、公司周年庆典、健康促进活动、创新激励基金等近20项贴心福利。）

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王女士

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岗位职责：1、负责学员学考规划，并监督及服务学员学习过程，直至服务其顺利毕业2、负责学员相关信息收集及统计，做好人员分类、归档管理，负责学员的档案建立，学习账号开设等3、负责学员投诉等学员问题的处理，以成功挽回、提升学员满意度为目标4、协助学员续费、转介绍、档案寄存等项目推动任职要求：1、年龄：24-352、学历：本科及以上学历，优秀可放宽大专3、经验：需要有一定的工作经验，有教育工作经验优先4、沟通能力较好，价值观正，责任心强，有较强的服务意识岗位晋升：1、专业线：转正之后每个季度进行一次五星评定（五星评定对应底薪不同4000~6500）2、管理线：学管师-主管-经理-总监

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杨女士

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岗位职责：1、借助多样化的市场活动及微信、视频号等渠道开展宣传推广，邀约潜在学员到店体验课程；2、面向有意向的学员进行现场课程讲解，推动签约转化，达成既定业绩目标；（以面销为主要方式）3、负责学员学习期间的日常管理，维系良好关系，提升口碑传播，助力后续续费并引导在读学员介绍新客户；4、及时回应并处理学员在学习过程中遇到的问题，保持高效沟通，降低投诉率，建立长期稳定的互动关系；5、配合完成部门内的各项事务及上级安排的其他工作内容。任职要求：1、年龄：28-35岁（表现优异者可放宽至40岁）2、学历：中专及以上学历，具备艺培或教培行业招生经验者优先考虑3、专业：不限能力要求：1、工作积极主动，性格热情开朗，富有亲和力，处事细致且高效；2、认同中老年文娱教育领域，能快速与学员建立融洽关系；3、具备创新意识和开拓精神，善于拓展生源，目标感强，思维灵活；4、适应变化能力强，抗压性好，具备良好的协作意识；5、遵守职业规范，责任心强，具有较强的归属感与敬业精神；薪酬福利1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+提成（综合收入：7000~15000元）2、上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00；休息时间：每周日固定休息3、五险一金齐全保障，节日福利丰富，定期组织员工关怀活动

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杨女士

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岗位职责：1、负责学员的学习规划制定，并全程跟进学习进展，提供支持服务，确保学员顺利完成学业2、负责学员信息的采集与整理，进行分类归档，建立学员档案并开通学习账户3、妥善处理学员关于退费、投诉等各类问题，以提高满意度和维护关系为核心目标4、推进学员续费、推荐新学员、档案保管等相关业务工作，完成既定业绩任务任职要求：1、年龄：24-35岁2、学历：本科及以上，表现优异者可放宽至大专3、经验倾向：具备一定职场经验，有教育行业从业背景者优先考虑4、沟通能力：善于交流，具备良好的表达与协调能力5、价值观：品行端正，积极进取，具有较强的责任意识6、稳定性：认同成人教育事业，过往每份工作持续稳定在1年以上7、服务意识：具备同理心，能站在学员角度思考，持续提供有价值的服务

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杨女士

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岗位职责：1、通过线上线下市场活动及微信、视频号等渠道开展宣传推广，邀约潜在学员到店体验课程；2、面向到访学员进行课程讲解与介绍，推动现场签约，达成个人业绩目标；（以面销为核心）3、负责学员学习全过程的跟进管理，维系良好关系，助力口碑传播，提升续费转化并引导在读学员转介绍新客户；4、及时响应学员学习中的各类需求，高效沟通解决问题，降低投诉率，建立长期稳定的服务关系；5、配合完成部门日常事务及上级安排的其他工作任务。任职要求：1、年龄：28-35岁（表现优异者可放宽至40岁）2、学历：中专及以上学历，具备艺培或教培领域招生经验者优先考虑3、专业：不限能力要求：1、工作积极主动，性格热情开朗，富有亲和力，处事细致且讲求效率；2、认同中老年文娱教育发展方向，善于与学员互动交流，快速融入群体；3、具备创新意识和开拓精神，擅长拓展客户资源，目标感强，思维灵活有韧性；4、适应变化能力强，抗压性好，具备良好的协作意识与团队精神；5、恪守职业规范，责任心强，热爱岗位，踏实敬业；薪酬福利1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+提成（综合收入：7000~15000元）2、上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00；休息时间：每周日3、五险一金齐全保障，节日福利丰富，定期组织员工关怀活动！

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杨女士

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【岗位职责】1. 负责学生学籍管理、档案建立以及学习规划制定与课程统筹安排；2. 跟进教学实施进度，及时掌握学生学习动态，针对出现的问题进行有效引导与处理；3. 组织家长会相关工作，保持与家长的顺畅沟通，定期汇报学生学业进展与表现情况；4. 推动课程延续及学科拓展工作的落实，提升学习连续性与覆盖面。【任职要求】1. 仪态得体、性格亲和、语音清晰，具备良好的师生互动与交流能力；2. 具备较强的责任感、耐心与爱心，拥有优秀的学习力、适应能力和执行能力；3. 热衷教育事业，喜爱青少年群体，熟悉厦门本地教育体制及相关政策；4. 愿意主动承担职责，积极追求个人成长与职业价值实现。【若成功加入未名，那你将得到】1. 薪资待遇：在未名教育，员工薪酬高于行业均值，优秀应届毕业生年薪区间为10--15万。2. 五险一金：公司提供全面的五险一金保障（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金），解决你的后顾之忧，安心工作、放心生活。3. 带薪年假：在法定假期基础上，额外享有5--10天带薪年假。同时设有多种灵活假期：阳光明媚假、双十一吃土假、归心似箭假等趣味假期。4. 节日福利：享有丰富的节日关怀，如教师节、端午节等将发放礼品或礼金；每年女生节亦有专属惊喜礼物送达。5. 境内外旅游：公司每年为员工免费组织至少一次国内外旅游，鼓励探索各地风光与文化，拓宽视野。6. 持续稳定的职业发展路径：A. 发展路径1：实习-助理学管师-学管师-学管主管-学管经理-学管总监-分公司总经理B. 发展路径2：实习-助理学管师-学管师-校长助理-分校校长-分公司总经理未名教育提供系统化培训支持，助力职业竞争力持续提升；员工子女还可享受优质教学资源服务。此外，每年还设有中秋博饼、年度尾牙、单身联谊派对等多样活动，丰富职场体验，点亮职业生涯！

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钟先生

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【岗位职责】1.负责学生学籍管理、档案建立以及学习规划制定与课程安排；2.跟进教学进度，掌握学生学习动态，及时发现并解决学习过程中出现的问题；3.组织家长会，保持与家长的高效沟通，定期向家长汇报学生的学习进展；4.推动课程的延续性发展及学科拓展工作。【任职要求】1.仪表得体、性格亲和、声音清晰，具备良好的师生互动与沟通能力；2.具备亲和力、爱心、责任心和耐心，拥有较强的学习能力、适应能力和执行能力；3.热爱教育事业，喜爱青少年群体，熟悉厦门本地教育政策及相关教学情况；4.愿意主动承担责任，追求个人成长与职业价值的实现。【若成功加入未名，那你将得到】1.薪资待遇：未名教育提供高于行业平均水准的薪酬体系，优秀应届毕业生年薪可达10–15万。2.五险一金：公司依法缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金，全面保障员工权益，让你工作安心、生活无忧。3.带薪年假：在法定年假基础上，额外享有5–10天带薪假期。同时设有多种特色假期：阳光明媚假、双十一吃土假、归心似箭假等，丰富你的工作节奏。4.节日福利：每逢教师节、端午节等节日，公司将发放节日礼品或礼金；每年女生节也将收到专属暖心礼物。5.境内外旅游：公司每年为员工免费组织至少一次国内或出境团建旅游，鼓励大家开阔视野、体验多元文化。6.清晰稳定的职业晋升路径：A.发展路径一：实习-助理学管师-学管师-学管主管-学管经理-学管总监-分公司总经理B.发展路径二：实习-助理学管师-学管师-校长助理-分校校长-分公司总经理未名教育提供系统化培训支持，助力职业成长，持续提升个人竞争力；员工子女还可享受优质教学资源。此外，公司每年举办中秋博饼、年终尾牙、单身联谊等活动，让职场生活更加丰富多彩！

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钟先生

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【岗位职责】：1、负责学员学业规划，全程跟进并提供学习支持服务，确保学员顺利完成学业2、收集与整理学员相关信息，做好分类归档工作，建立学员档案并开通学习账号3、妥善处理学员投诉、退费等各类问题，致力于提升满意度并实现有效挽回4、推动学员续费、转介绍及档案寄存等相关业务目标的达成，完成既定业绩指标【任职要求】：1、年龄：24-35岁2、学历：本科及以上，优秀者可放宽至大专3、经验与意向：具备一定工作经验，有教育行业从业经历者优先考虑4、沟通能力：善于交流，具备良好的沟通表达能力5、价值观：品行端正，积极进取，责任心强6、稳定性：认同成人教育事业，过往每份工作持续时间不少于1年7、服务意识：具备深度同理心，能主动创造用户价值【发展空间】：1、专业发展路径：星级学管师评定体系——从一星至五星（每季度评定）2、管理晋升通道：学管师→主管→经理→总监【公司福利】：1、社会保障：缴纳五险一金2、绩效奖金3、休假待遇：享有婚假、产假、陪产假、法定节假日，入职满周年后享受带薪年假4、节日关怀：发放节日礼品（如春节年货、元宵汤圆、中秋博饼等）【加入我们，您将拥有】：1、交通便利；办公环境整洁舒适；团队氛围融洽友好2、薪资范围：4000-6500元/月+绩效+提成；综合收入参考5K~10K3、健全的培养机制：提供岗前培训+一对一导师带教

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杨女士

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岗位职责：1、负责学员的学习规划制定，全程跟踪并提供学习支持服务，确保学员顺利完成学业2、负责学员信息的采集与整理，进行人员分类及档案管理，建立学员档案并开通学习账号3、妥善处理学员投诉、退费等各类问题，以提升满意度和挽回效果为核心目标4、推动学员续费、转介绍、档案寄存等相关业绩工作，达成既定业务指标任职要求：1、年龄：24-35岁2、学历：本科及以上，特别优秀者可放宽至大专3、经验：具备1年以上教育行业相关工作经验4、沟通能力：善于表达，具备良好的沟通协调能力5、价值观：品行端正，积极进取，责任心强6、稳定性：认同成人教育事业，过往每份工作持续稳定至少1年7、服务意识：具备强烈同理心，能站在用户角度创造价值岗位福利：1、上班时间：9:00-12:00；14:00-18:002、入职即办理五险3、享受话费补贴、内部购货福利、节日活动、不定期下午茶，团队氛围轻松融洽！4、健全的培训机制与双通道晋升体系（专业岗、管理岗），由资深导师带教，全面支持个人成长与发展

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杨女士

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岗位职责：1、负责学员的学习规划制定，全程跟进并提供学习支持服务，确保学员顺利完成学业2、收集与整理学员相关信息，进行分类归档，建立学员档案，开通学习账户等基础管理工作3、妥善处理学员退费、投诉等各类问题，以提高满意度和维护关系为工作导向4、配合推进学员续费、推荐新学员及档案保管等相关工作的落实任职要求：1、年龄：24-35岁2、学历：本科及以上，能力突出者可放宽至大专3、经验：具备一定工作经验，有教育行业从业经历者优先考虑4、具备良好的沟通能力，品行端正，责任心强，服务意识佳岗位晋升：1、专业线：转正后每季度开展五星评级（评级结果对应不同底薪，范围为4000~6500元）2、管理线：学管师—主管—经理—总监

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岗位职责：1、借助多样化的市场活动及微信、视频号等渠道开展宣传，邀约潜在学员到店体验课程内容；2、面向到访学员进行现场课程讲解，推动签约转化，达成既定业绩目标；3、负责学员学习全过程的跟进管理，维系良好关系，提升满意度，助力续费并激励在读学员引荐新客户；4、及时回应并妥善处理学员在学习期间遇到的各类问题，保持高效沟通；5、配合完成团队日常事务及上级安排的其他工作事项。任职要求：1、年龄：28-35（表现优异者可放宽至40岁）2、学历：中专及以上，具备艺培或教培领域招生经验者优先考虑3、专业：不限4、工作态度积极主动，富有热情与亲和力，细致高效地应对各类情况5、认同中老年文化娱乐教育行业发展价值岗位福利：【加入我们，您将拥有】：1、舒适整洁的办公空间，健全的员工福利制度2、薪酬结构：底薪+提成；综合月薪7K-1.5W3、完善的培养体系：入职培训+专人带教；4、公开透明的晋升机制，成长速度快

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岗位职责：1、负责制定学员的学习与考试规划，全程跟进并提供学习支持服务，确保学员顺利完成学业2、收集并整理学员相关信息，进行分类归档，建立学员档案，办理学习账号开通等相关事宜3、处理学员关于退费、投诉等各类问题，以提升满意度和维护关系为核心目标，积极达成挽回4、配合推进学员续费、推荐介绍新学员、档案保管等后续服务工作的落实任职要求：1、年龄：24-35岁2、学历：本科及以上，能力优秀者可放宽至大专3、经验：具备一定工作经验，有教育行业从业经历者优先考虑4、沟通表达良好，品行端正，责任心强，具备较强的服务意识岗位晋升：1、专业线：转正后每季度开展一次五星评级（评级结果对应不同底薪，范围为4000～6500元）2、管理线：学管师—主管—经理—总监

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岗位职责：1、制定学员的学习与考试规划，全程跟踪并提供学习支持服务，确保学员顺利完成学业2、收集与整理学员相关信息，进行分类归档，建立学员档案，开通学习账户等基础管理工作3、妥善处理学员投诉、退费等各类问题，以提升满意度和维护关系为核心目标，推动问题有效解决4、配合推进学员续费、推荐新学员、档案保管等相关工作的落实任职要求：1、年龄：24-35岁2、学历：本科及以上，能力突出者可放宽至大专3、经验：具备一定工作经验，有教育行业从业经历者优先考虑4、具备良好的沟通能力，品行端正，责任心强，服务意识突出岗位晋升：1、专业线：转正后每季度开展五星评级，根据评级结果对应不同底薪（4000～6500元）2、管理线：学管师—主管—经理—总监

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新旭科技急招！1年赚够5年钱！新旭科技打造金融服务平台，靠专业能力冲击月入3万-10万-30万，还能解锁终身被动收入！联合创始人虚位以待，下一个靠服务变现的就是你！一、带你成长的“领航团队”选对平台少走3年弯路！核心团队15年金融实战经验：• 带头人持西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证，带团队拿过中国平安全国第二；• 累计主导98亿信贷服务，培养7600名专业人才，无保留拆解服务经验，小白也能快速上手。二、联合创始人：靠专业服务赚钱岗位1：融资顾问（居家办公）• 核心工作：对接客户资金需求，分析资质后孵化数据达成融资方案（单笔最高300万），跟进服务全流程，不硬推产品；• 期待你：18-60岁，善倾听需求、愿学金融知识，想灵活工作（陪娃/旅行不耽误），对服务客户有责任心。岗位2：联合创始人• 核心工作：搭建服务团队，制定服务标准，把控合规风险，带团队落地融资方案，不靠压业绩；• 期待你：25-50岁，有服务意识，愿学管理，无经验也可（总部免费陪跑培训）。三、加入享5大保障1. 收入：日结不压款，优秀顾问首月超1万，联合创始人月入30万+；2. 时间：线上办公、双休+法定假，拒绝加班；3. 培训：教方案设计、需求分析，从小白到大佬；4. 晋升：看服务质量，1-3个月可升负责人，无内耗；5. 福利：发成长型福利（行业会议门票等），拓展专业圈层。四、实力背书：15年做服务从2011年起，团队靠“客户需求匹配”拿下多项全国荣誉，帮5000+人从小白成长为专业顾问，宝妈也能边带娃边月入2万+。现在整合15年资源，邀你抢占金融服务红利！五、行动起来新旭承诺：0投资、无电销无地推任务、培训免费！点击收藏岗位，与我交换微信，靠专业实现财富自由，下一个就是你！

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叶先生

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一、岗位描述1. 承担多项教学服务相关工作；2. 定期开展线上家访，跟进学生学习情况，优化教学方案，确保教学成果有效输出。3. 参与公司组织的培训、集体调研、讲座及会议等相关活动；4. 主动报名教师类竞赛活动，通过比赛锻炼能力，持续提升专业水平；5. 参与季度教师评估，争取在专业发展路径上实现晋升。二、岗位要求1. 985/211院校本科及以上学历；专业不限，教师资格证不作硬性要求。入职后将接受系统化带教培训，全面提升学科教学能力；2. 热爱教育事业，乐于与孩子互动交流；3. 具备爱心、耐心与责任感；4. 擅于倾听与沟通，语言表达能力突出。三、授课学科语文 数学 英语 物理 化学四、薪酬福利年薪最高可达40万，首年税前保底年薪15-30万【工作地点】全国30+城市可选广东省：东莞 佛山 中山 广州 惠州 江门 深圳 顺德 湛江 珠海浙江省：杭州 湖州 嘉兴 金华 绍兴 温州 台州江苏省：苏州 无锡 扬州 常州 昆山其他省份：大连 福州 昆明 南昌 南宁 泉州【薪资福利】1. 合伙人机制2. 五险一金3. 爱心基金4. 提供住宿或住宿补贴5. 带薪年假6. 免费团队旅游7. 多样化培训机会【应聘流程】1. 参加宣讲会—试讲指导—试讲考核—面谈—签约2. 线上投递—试讲指导—试讲考核—面谈—签约【加入我们的方式】方式一：关注“星火教育招聘”订阅号，获取最新招聘信息；方式二：参与星火教育校园宣讲会：具体学校宣讲会时间与地点安排

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陈女士

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职位详情岗位职责1.负责电脑门店的销售工作2.接待客户来访咨询，准确了解客户需求并促成交易达成3.做好商品销售登记、库存盘点及账务核对等相关工作4.执行商品到货验收、上架陈列、补货退换、损耗控制等日常运营事务5.完成上级安排的其他工作任务岗位要求1.学历不限，性别不限2.普通话流利，表达清晰，态度热情礼貌，具备基本销售能力3.工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力，积极完成既定目标4.熟悉商场运作流程，有零售门店工作经验者优先考虑福利待遇1.薪资结构：底薪+提成2.工作环境：每月休息4天，拥有舒适的办公环境与融洽的团队氛围，工作轻松愉快3.五险：包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险4.员工福利：定期组织聚餐，开展中秋博饼、年终尾牙等活动，不定期安排K歌、烧烤、户外拓展、国内旅游等丰富团建项目！

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周女士

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职位详情岗位职责1.负责电脑门店的销售工作2.接待客户咨询，准确把握客户需求并促成交易3.做好商品销售登记、库存盘点、账目核对等相关工作4.完成商品到货验收、上架陈列、补货退换、损耗控制等日常运营事务5.执行上级安排的其他相关工作任务岗位要求:1.学历不限，性别不限2.普通话流利，表达清晰，态度热情礼貌，具备基础销售能力3.工作踏实尽责，责任心强，能适应一定工作压力，积极达成业绩目标4.熟悉商场运作环境，有零售门店销售经验者优先考虑福利待遇:1.薪资构成底薪+提成2.工作环境月休4天，提供舒适的工作场所与融洽的团队氛围，工作氛围轻松愉快！3.五险养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险4.员工福利不定期组织聚餐活动，开展中秋博饼、年终尾牙等节日庆典，定期举办K歌、烧烤、户外拓展、国内旅游等丰富团建活动！

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周女士

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