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正常工作制，办公室坐班全职岗位，朝九晚六不加班，缴纳五险办公场所固定，无需加班，准时下班月综合收入6000-10000元工作内容简单易上手，专人带教不要求个人背景出众，薪资待遇照样高，晋升通道广阔且配备五险时常聚餐，领导亲和，工作氛围融洽，无绩效考核压力

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刘女士

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急聘线上处理专员️ 职责：负责线上沟通，制定问题处理方案️ 要求：20-40岁，熟练电脑基础操作，无销售经验要求，学历不限️ 薪资：无责底薪4000+提成，综合薪资5000-8000️ 福利：下午茶+团建活动，可带饭（微波炉可用），工作氛围轻松️ 时间：9:00-12:00/13:30-18:00，周末休息1想找稳定不折腾的工作？点击“立即沟通”详聊！

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张女士

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【招人啦！找搭子一起上班~】我们在招线上沟通岗，主要工作就是线上对接+制定处理方案，超轻松！ 要求超宽松：20-40岁，会用电脑就OK，不用有销售经验~ 薪资有保障：无责底薪4000+提成，每月到手5000-8000不是梦！ 福利超贴心：下午茶天天有，团建活动超丰富，公司有微波炉，带饭超方便！ 时间超友好：朝九晚六（午休1.5小时），周末休息1，不耽误个人生活~团队都是年轻人，氛围超nice，快来加入！点击“立即沟通”冲鸭！

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小白必冲！线上沟通岗 带薪上手工作内容：线上对接客户需求，制定专属处理方案，超简单！岗位要求：20-40岁，会基础电脑操作，无销售经验没关系！薪资待遇：无责底薪4000+提成，综合5000-8000，收入透明！福利保障：五险齐全，下午茶天天有，团建活动超丰富！工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，周末休息1，不耽误生活！年轻人团队，相处超融洽！点击“立即沟通”加入！

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福利超好！线上处理专员 速来工作：线上沟通+方案制定，全程室内办公，不用风吹日晒！要求：会基础电脑，无经验也能投！薪资：无责底薪4000+提成，综合5000-8000，收入稳定！福利buff：五险+下午茶+团建+微波炉，带饭党狂喜！时间：9:30-12:00/13:30-18:30，周末休息1，绝不加班！氛围轻松，快来一起搞钱！点击“立即沟通”

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找工作的小伙伴们：我们期待积极向上、充满活力的你加入你离理想生活，或许只差这一次选择！！！早九晚六，不加班新人保底薪资4000+，月综合收入8000-12000，收入上不封顶！！工作内容简单，流程清晰，专人指导，不限学历，无需经验，人人都有机会拿高薪每周提供下午茶，晋升通道广阔，享年度国内旅游+带薪年假等福利工作内容：办公室固定岗位！熟悉并评估客户需求，提供针对性解决方案。立即投递--------------------

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线上沟通专员 等你来！工作内容：线上对接需求，制定专属处理方案，不用外出跑业务！岗位要求：20-40岁，会基础电脑操作就行，销售小白也能冲！薪资待遇：无责底薪4000+提成，综合5000-8000 不画饼！福利buff：定期团建+每日下午茶+轻松氛围，微波炉已就位，带饭党狂喜~工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，周末休息1，拒绝加班内卷！全是同龄人，聊天干活超合拍！ 点击“立即沟通”加入我们~

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【我们招人啦！！！】负责线上沟通，制定问题处理方案不用有经验，小白也能来，公司带薪教你！每天就上8小时班，不用熬夜不用早起，超舒服~薪资真的不忽悠：保底4000+奖金，试用期就能拿6000+团队里70%的同事月薪都过万，老员工轻松1W-2W！还有五险、准时发薪、带薪年假、节假日福利和团建想找稳定靠谱工作的，点【立即沟通】，我秒回你！

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我们是谁？我们始于1995年，距今有30年文化体系沉淀和丰富的人脉资源储备，是一家有底蕴有温度的猎头公司，我们专注于消费品、智能制造行业深耕，团队年轻活泼，拒绝办公室政治，优秀的猎头不是“挖人”，而是“成就人”，用专业为人才和企业搭建最精准的桥梁。岗位职责：1、为合作的甲方企业招聘中高端人才，分析客户职位要求。2、根据职位要求，通过boss、智联、猎聘和公司内部人才网，寻找合适的求职者。3、按照要求完成候选人推荐报告，安排候选人面试。4、与通过面试的候选人进行offer谈判、入职、跟踪。任职资格：1、大学本科及以上学历，优秀人才可放宽学历要求。2、具有猎头顾问、人员招聘、电话销售等工作经验。3、性格外向，具备较强的责任心、执行力、抗压能力，学习及沟通能力强。福利待遇：五险一金、行业高薪、行业内高额提成、周末双休、福利假期、定期团建、员工旅游、节日礼品、生日福利、跨年奖、等福利。工作时间：9:000-18:30，中午12:00-13:30休息加入我们，你将获得：1、行业领先的薪酬体系：底薪+高额提成+季度奖金+年终激励奖金，业绩优秀者年薪可达行业TOP10%。2、提成上不封顶，晋升上不封顶。3、系统化培训+一对一带教，3-6个月快速上手。4、不定期团建、各种节假日福利、各类好玩奖品激励。晋升通道：助理顾问-顾问-高级顾问-团队长-合伙人-事业级合伙人（终身事业型平台）

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石女士

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职位描述一、工作开展范围：负责山东、湖北、重庆、陕西4个区域的管理工作，需接受长期出差、驻外。二、重点工作职责：1、依据公司年度战略目标，制定所辖区域当年度营销市场发展计划；2、参与营销团队相关政策的制定、优化与调整，持续提供适应市场变化的支持，推动团队整体提升及市场份额稳步增长；3、持续跟踪国内外行业动态与市场数据，并据此及时调整营销策略与活动方案；4、指导、监督并适时调整所辖区域销售工作的方向与执行进度；5、主导重大项目的商务洽谈与合作推进；6、维护重点客户关系，构建并维持与客户及行业伙伴之间的良好协作网络；7、统筹管理营销团队，涵盖人员配置、核心成员培养及团队组织建设；8、管控日常营销业务运行，对销售活动进行指导、监督并确保有效执行；9、完成其他常规管理事务。三、核心任职资格：1、具备5年以上销售工作经验，有团队管理与建设经历，具有消防行业管理背景者优先；2、本科及以上学历，理工类专业优先考虑；3、具备前瞻视野，能够准确判断行业发展趋势；4、需拥有团队领导能力、运营统筹能力、战略规划能力、逻辑分析能力、商务谈判技巧及市场洞察能力；5、具备优良的职业素养与操守，富有管理者影响力、团队凝聚力和创新意识；6、认同企业经营理念与价值观，严格遵守公司各项管理制度。四、职位福利：丰厚绩效分红

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李先生

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1.负责公司财务管理和会计核算工作，确保财务数据的准确性；2.负责公司税务申报和纳税工作，确保遵守税务规定；3.协助领导进行经营分析和预算控制，为公司决策提供数据支持。薪资4500-5000，公司双休，13薪

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电梯公司1.负责公司财务管理和会计核算工作，确保财务数据的准确性；2.负责公司税务申报和纳税工作，确保遵守税务规定；3.协助领导进行经营分析和预算控制，为公司决策提供数据支持。薪资4500-5000，公司双休

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寻找敢拼敢赚的你，轻松开启高收入通道！薪资待遇:底薪4k，综合薪资：8-12k1、律所提供客户资源，不需要自己找客户；2、通过电话与客户建立沟通，精准挖掘并记录客户需求；3、将意向客户转交专业法务同事对接，完成交接即算业绩，无需承担后续转化压力；3、配合团队完成客户信息整理与反馈，助力整体业务高效推进。任职要求：1、具备清晰的表达能力与沟通技巧2、工作积极主动3、有无销售经验均可4、学习能力强，能快速熟悉产品核心信息，为客户沟通打下扎实基础。工作时间：10:00-12:00，14:00-18:00，周末单休福利待遇：话补、全勤、现金奖励等多种奖励

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1、负责汽车电气系统原理与电器单元设计；2、承担线束结构设计工作；3、负责编制明细清单、设计任务文件及相关计算报告。

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1、负责制动系统方案设计，完成系统匹配计算与零部件选型；2、进行制动系统及零部件的3D建模与2D图纸绘制；3、开展制动系统的质量检验与过程控制；4、编制并校核制动系统相关技术文档。

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1、大专及以上学历，车辆工程、汽车设计、工业设计等相关专业优先；2、具备5-8年汽车A面或CAS面设计相关工作经验；3、精通正向与逆向A面设计流程，熟练操作各类三维造型软件；4、具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏，熟练掌握常用办公软件。

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1、负责整车3D线束的布局与设计；2、依据整车配置完成电源分配、搭铁规划、整车电气原理图绘制、线束二维图纸设计、接插件选型及配套的电源匹配计算报告编制等工作。

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培养计划：1、采用“理论+工具+实践”一体化模式，通过3-6个月系统化培训，快速成长为具备专业能力的汽车设计人才；2、掌握CATIA软件操作，开展强化训练并参与实际项目应用；3、系统学习汽车构造与设计原理，熟悉先进汽车设计开发流程及核心方法；职位要求：1、车辆工程、机械设计、机电一体化、电气工程及其自动化、模具设计与制造、材料成型、汽车电子技术、汽车制造与装配技术、新能源汽车技术等机械类相关专业2022年及以前毕业者；2、对汽车及机械领域有浓厚兴趣；3、工作态度积极主动，具备良好的责任意识；

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1、承担汽车内外饰产品的结构设计工作；2、根据客户具体需求制定设计方案，并完成3D数字模型及2D工程图纸的绘制；3、配合新车开发流程，响应客户对3D数模的修改与更新要求；4、参与客户技术沟通，提供技术支持并协调解决相关技术问题；5、执行上级安排的其他相关工作任务。

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