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少儿编程授课老师
4000-8000元/月岗位职责:1.策划并开展面向少儿的编程教学课程,提升学生对编程的学习兴趣;2.跟踪学生在编程学习中的表现与成长,及时给予指导与反馈;3.参与及筹备校内各类编程实践活动,鼓励学生动手实践与创新思维;4.定期与家长交流学生学习进展,维护良好的家校互动关系。任职要求:1.掌握扎实的编程技术与理论基础,能系统讲授编程入门及进阶内容;2.具备优秀的沟通技巧和协作意识,善于与学生及家长进行有效交流;3.热爱儿童编程教育事业,擅长开发具有创意性和启发性的教学内容;4.能够灵活使用多种教学手段与工具,提升课堂教学效果与学习成效。
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音乐储备教师
90-100元/天弦悦琴社诚聘:音乐储备教师一名,提供带薪培训,日常工作包含前台接待事务,热爱音乐并能长期稳定工作者优先考虑
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机器人课程讲师
4000-8000元/月岗位职责:1.策划并开展面向不同年龄层与能力水平学员的机器人编程课程。2.带领学员完成编程实践操作,帮助其掌握并运用核心编程知识。3.保持与学员及家长的有效互动,及时提供专业学习指导与反馈意见。任职要求:1.具备较强的逻辑分析与问题处理能力,善于调动学员的学习积极性。2.掌握常用机器人编程语言及相关工具,拥有实际编程经历者优先考虑。3.拥有良好的表达能力和协作意识,能顺畅与学员及家长进行交流。4.热爱教育事业,能够开发具有创新性和启发性的教学内容。
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琵琶教师
3000-5000元/月坐班,负责琵琶教学,同时学习其他乐器
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兼职吉他授课老师
50-60元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-10-11岗位职责:1、承担吉他演奏与五线谱教学任务,依据学校既定的教学规范和流程开展授课;2、采用多元化的教学手段调动学生学习积极性,提升课堂参与度与教学成效;3、定期与家长交流,反馈学生学习情况与阶段性成果,促进家校协同配合;4、积极参与校方安排的教学研讨及演出活动,持续精进教学能力与专业水平。任职要求:1、热爱吉他教育工作,对音乐教学有高度的责任感与投入意愿;2、具备良好的吉他演奏功底,持有吉他五级或更高级别考级证书;3、具备较强的沟通表达能力与亲和力,能与学生形成良好互动;4、有少儿吉他授课经验者优先考虑,音乐类相关专业毕业者优先录用。
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二胡兼职教学岗位
2000-3000元/月二胡兼职教师,优先考虑长期稳定者,寒暑假需正常授课
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机器人教师
4000-8000元/月岗位职责:1. 策划并开展机器人编程教学活动,满足不同年龄段及能力层次学员的学习需求。2. 带领学员完成编程实践操作,帮助其掌握并运用相关编程知识与技能。3. 与学员及其家长保持积极互动,提供专业、及时的学习指导与反馈建议。任职要求:1. 具备较强的逻辑分析与解决问题能力,善于调动学员的学习积极性。2. 掌握机器人编程常用语言与开发工具,拥有实际编程经历者优先考虑。3. 拥有良好的表达能力和协作意识,能顺畅地与学员及家长进行交流。4. 热爱教育事业,能够开发具有创新性和启发性的课程内容。
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少儿编程指导师
4000-8000元/月岗位职责:1. 策划并开展面向少儿的编程教学内容,提升学生对编程的学习兴趣;2. 跟进学生在编程学习中的表现与成长,及时给予指导与反馈;3. 参与及协助组织校内编程类活动,推动学生动手实践与创新思维发展;4. 定期与家长交流学生学习进展,维护良好的家校互动关系。任职要求:1. 掌握扎实的编程技术与理论基础,能系统讲授编程入门及进阶知识;2. 具备优秀的表达能力与协作意识,善于与学生及家长进行有效沟通;3. 热爱儿童编程教育事业,能开发具有想象力和启发性的课程内容;4. 善于结合多种教学手段与工具,优化课堂教学效果与学习成效。
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全职古筝老师
面议全职古筝老师
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教务前台
3000-5000元/月岗位职责:1、负责接待,招生工作,负责学员课程安排、调整及日常教务管理工作;2、协调教师与学员之间的关系,确保教学质量与学员满意度;3、负责店内基础工作,店里物品摆放卫生;4、管理教学资料及其维护,包括教材、乐谱及其他教学辅助材料;5、参与组织学校各类音乐活动及演出,提升学员参与感。任职要求:1、喜欢音乐,音乐或教育相关专业优先;2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心解答学员疑问;3、具有较强的组织协调能力和解决问题的能力;4、热爱音乐教育,有责任心,能够承受一定的工作压力;5、有器乐基础的优先。
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河北区域经理
1.5-2万元/月岗位职责:1、结合市场动态与公司年度战略,制定销售团队全年工作规划(包括销售目标拆解、费用预算与核销规范、定价机制、渠道及终端布局方案、团队成长计划等);2、以季度、月度、周度为周期,定期复盘销售目标、管理指标及核心任务的执行进展,及时优化营销策略与实施方案,确保经营目标顺利达成;3、统筹销售团队的激励机制、培训体系、能力提升与日常管理,设定KPI考核标准并实施过程跟踪与结果评估;4、主导市场信息与数据的收集分析,掌握客户真实需求,牵头重点客户的商务洽谈与签约落地,提升销售与服务运营效能,持续强化客户粘性;5、协同参与产品包装与推广策划,组织市场活动的落地执行,监控活动效果数据,并基于反馈持续优化活动策略;6、负责销售团队的组织搭建与团队管理,推动积极向上的文化氛围,完善人才储备与梯队建设;岗位要求1、大专及以上学历,具备10年以上快消品领域市场总监相关从业经历。2、具备创新思维,市场敏感度高,逻辑分析能力强,擅长通过数据分析洞察用户需求与行为特征,研判产品发展趋势。3、拥有广泛的行业人脉资源,能够长期维系稳固的合作关系。4、具备良好的职业素养,重视团队协作,沟通表达流畅,思路清晰,客户服务意识强,责任感突出。
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来几个踏实干活的 新厂开工 奖金8000 包吃住320一天简单易上手
8000-9000元/月【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏苏州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
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石家庄长安区招聘婚庆助理,长期要求:20~30岁,会开车优先月工资:底薪3000+绩效奖金
2000-5000元/月招聘婚庆助理,长期要求:20~30岁,会开车优先月工资:底薪3000+绩效奖金联系电话:
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12月1日 10:51
服务员
3000-4000元/月主要工作内容。收银,出餐,打包及后厨简单配料,小吃店工作内容简单,有全勤绩效奖。管饭男女不限
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精装设计师 石家庄
8000-10000元/月岗位职责:一、项目精装修前期筹备工作1、协同销售与技术部门开展项目目标市场调研,为项目开发提供精装修产品方向的技术支持;2、参与精装修方案的可行性分析,通过市场调研推荐并组织设计单位招标,编制相应设计任务书;3、参与售楼处、样板间及公共区域等空间的精装方案评审,提供专业技术支撑;4、参与精装修设计单位的考察与招标流程,协助拟定设计合同条款;5、参与售楼处、样板间、公共区域等精装修施工单位的招投标会议。二、项目精装修设计协作工作1、根据公司开发需求,向设计方提供必要设计条件,并提出优化施工图以满足品质标准、验收规范及成本控制的专业建议;2、审核售楼处、样板间及公共区域等区域的精装修施工图纸,把控设计进度与成果质量;3、组织施工图纸的技术交底、答疑及会审工作;4、牵头完成精装修材料的封样、审核、汇报及审批流程;5、对过程图纸和实体样板进行技术经济性指导,并向技术部提交专业审核意见。三、项目施工阶段的技术管理1、解决售楼处、样板间、公共区域等部位在精装修施工过程中出现的技术问题;2、参与项目部组织的进场装修材料与设备封样的确认工作;3、负责售楼处、样板间及公共区域等区域施工期间的质量监督;4、协助项目部协调总包与精装修单位之间的配合关系,督促监理落实质量检查、日常巡查、验收及质量问题处理;5、结合成本控制要求,审核售楼处、样板间、公共区域等区域施工过程中的设计变更。四、项目后期协调与日常事务1、承担零星工程相关的专业技术配合;2、落实精装修材料封样审定的全过程跟踪;3、协同成本中心预算部门推进精装修设计优化与成本管控;4、参与精装修材料供应商的选定工作;5、参与工程竣工验收,编制施工技术总结报告并按时提交。五、完成上级安排的其他临时工作任务任职要求:1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,具备3年以上精装修设计经验,其中至少2年在房地产企业从业经历;2、精通装饰装修设计与施工工艺,熟悉相关设计规范,掌握建筑结构及设备专业知识;3、了解房地产开发项目的运作流程及设计管理程序;4、工作态度严谨,责任心强,具备清晰的语言表达能力,逻辑思维缜密,做事有条理,能有效区分任务优先级;5、熟练操作OFFICE办公软件及AUTOCAD、AI、SU、PS等专业绘图工具。
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室内精装修设计师
8000-10000元/月岗位职责:一、项目精装修前期筹备工作1、协同销售与技术部门开展目标市场调研,为项目开发提供精装修产品方向的技术支持;2、组织论证项目精装修方案,通过市场分析推荐并推进设计单位的比选、招标流程,编制相应设计任务文件;3、参与售楼处、样板间及公共区域等空间的精装方案评审,输出专业技术意见;4、参与精装修设计单位的考察与招标过程,协助拟定设计委托合同;5、参与售楼处、样板间、公共区域等区域施工方的招标评审工作。二、项目精装修设计协作工作1、依据公司开发需求,向设计团队提供基础设计条件,并提出兼顾品质、规范与成本控制的图纸优化建议;2、审查售楼处、样板间及公共区域的精装修施工图,把控设计进度与成果质量;3、组织施工图的技术交底、答疑及多方会审会议;4、牵头完成精装修材料的样品封样、审核、汇报及审批流程;5、对过程图纸与实体样板进行技术经济性指导,并向技术部反馈专业审核意见。三、项目施工阶段的技术管控工作1、解决售楼处、样板间及公共区域在精装修施工过程中出现的技术问题;2、参与项目部组织的进场装修材料与设备的封样确认工作;3、监督各项目精装修施工过程中的质量执行情况;4、协助项目部协调总包与装修单位之间的配合关系,推动监理单位落实质量检查、日常巡查、验收及质量问题处理;5、结合成本控制要求,审核售楼处、样板间及公共区域在施工期间的设计变更事项。四、项目后期协调及相关日常事务1、承担零星工程的专业对接与配合任务;2、跟进精装材料封样的最终确认与全过程追踪;3、协同成本中心预算部门推进设计方案优化与成本管理;4、参与精装修材料供应商的选定工作;5、参与工程竣工验收,编制施工技术总结报告并按时提交。五、完成上级安排的其他临时工作任务任职要求:1、年龄35周岁以下,全日制本科及以上学历,具备5年以上精装修设计经验或5年以上房地产企业相关工作经验;2、熟悉装饰装修设计与现场施工工艺,掌握相关设计规范,了解建筑结构及机电等专业知识;3、熟悉房地产项目开发流程及设计管理环节;4、工作态度严谨,责任感强,具备清晰的语言表达能力、良好的逻辑思维和条理性,能合理规划工作优先级;5、熟练操作OFFICE办公软件及AUTOCAD、AI、SU、PS等专业绘图工具。
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销售管理
8000-10000元/月岗位职责:1. 负责销售现场的秩序维护,监督并考核销售代理公司驻场人员的工作表现。2. 组织管理客户认购及签约流程,审核相关文件并完成登记归档。3. 通过明源系统进行销控管理,协助推进销售目标的实现。4. 对接销售现场与各职能部门,保障项目高效协同与顺利运行。5. 负责样板房的日常管理,包括验收交接、物资保管、清洁维护及销售资料的及时传递。任职要求:1. 本科及以上学历,管理类或市场营销类专业优先考虑。2. 具备2年以上相关工作经验,了解房地产销售各环节流程。3. 熟练使用办公软件及明源系统,具备良好的数据分析、沟通与协调能力。4. 具有较强的市场敏感度,能够快速捕捉并分析市场变化趋势。
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地产营销策划
8000-10000元/月岗位职责:1. 组织实施市场调研工作,编制分析报告,为项目定位提供决策支持。2. 编制项目整体营销策划方案,包含市场定位、推广策略、价格体系等核心内容。3. 落实营销计划执行,协调费用谈判、资料准备、广告审核及宣传进度跟踪。4. 策划并推动营销活动落地,负责现场氛围包装及销售工具的设计制作。5. 汇总市场动态与客户反馈,评估推广成效,持续优化调整策略方案。任职要求:1. 年龄35岁以下,本科及以上学历(统招),市场营销或相关专业优先。2. 具备2年以上主流房地产行业经验,同时拥有2年以上市场调研实践经历。3. 接受过系统化专业培训,掌握跨专业知识体系。4. 熟练操作各类办公软件,具备良好的沟通表达、逻辑分析与组织协调能力。
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项目制工程成本审计
8000-10000元/月工作内容:合同及各类台账的整理与核对,开展合同内外合理性的审计工作,负责历史合同的审查、工程量计算,需赴现场进行数据核实1. 土木工程或工程管理类相关专业,本科及以上学历2. 能够独立完成两个以上完整项目的成本管控工作,具备较强的合同意识,擅长处理合同外变更、洽商、索赔等事项4. 具有大型房地产企业工作经验者优先5. 具备丰富审计经验者优先6. 年龄要求40周岁以下
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结构设计师
8000-10000元/月岗位职责:1、参与公司各类项目的建筑、园林及室内设计环节中结构相关的方案论证与图纸审核工作,严格把控技术细节,保障结构安全、设计合理且经济可行。2、配合项目建筑师完成勘察、基坑支护评审等招投标流程的组织与评估工作。3、在项目施工过程中承担本专业技术协调、管理与监督职责,针对现场结构施工难题提供有效的技术支持与解决方案。4、协同预决算团队开展招标技术评审,确保技术标准落实到位。5、为项目建筑师及公司整体提供专业的结构技术咨询与支持服务。任职要求:1、年龄35岁以下,结构工程或建筑学专业本科及以上学历,具备1-2年或以上相关工作经验,熟练掌握结构计算与绘图软件,有设计院经历或大型企业从业背景者优先考虑。2、具备良好的识图能力,熟练操作WORD、EXCEL等办公软件,能熟练运用常见水电预结算工具,掌握基本网络应用知识。3、能够处理设计与施工过程中的重大技术问题,具备施工组织设计及施工方案的审核能力;熟悉国家相关法规规范,拥有专业审图能力,了解工程管理体系,具备较强的设计判断力与工程质量控制能力;具有良好的组织管理与沟通协作能力。
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结构设计师
8000-10000元/月岗位职责:1、参与公司各类项目在建筑、园林及室内设计阶段的结构专业相关工作,包括设计论证与图纸审核,严格把控技术环节,确保结构安全、方案合理且经济可行。2、配合项目建筑师完成现场勘查、基坑支护方案评审及相关招投标的组织与评选事务。3、在项目施工过程中承担本专业技术协调、管理与监督职责,针对现场结构施工难点提供有效的技术支持与解决方案。4、协同预决算团队开展招标技术评审,严控技术标准与规范要求。5、为项目建筑师及公司整体提供专业的结构技术咨询与支持服务。任职要求:1、年龄35岁以内,土木工程或结构工程专业,全日制本科及以上学历,具有3年以上设计院工作经验,熟练掌握结构计算与绘图软件,具备一级注册结构工程师资格或中级以上职称者优先,有大型企业从业经历者优先。2、具备良好的识图能力,熟练操作WORD、EXCEL等办公软件,能熟练使用常用水电预结算软件,掌握基本网络应用知识。3、能够独立解决设计与施工过程中的重大技术问题,具备施工组织设计及施工方案的审核能力;熟悉国家相关法规规范,拥有专业审图经验,了解工程管理体系,具备较强的设计判断力与工程质量控制能力;具有良好的组织管理能力与沟通协调能力。
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市场策划专员
8000-10000元/月岗位职责:1. 组织实施市场调查,编制分析报告,为项目定位提供数据支持。2. 编写项目营销策划方案,包含市场定位、推广策略、价格体系等核心内容。3. 落实营销计划,协商合作费用、整理所需材料、审核宣传内容、推动推广执行。4. 策划并落地执行各类营销活动,负责现场布置及销售工具的设计与制作。5. 汇集市场动态与客户反馈,评估传播成效,持续优化调整策略方案。任职要求:1. 本科及以上学历,市场营销或相关专业优先。2. 具备2年以上房地产行业工作经验,其中至少1年从事市场调研相关工作。3. 接受过专业系统培训,掌握跨专业知识体系。4. 熟练操作常用办公软件,具备良好的沟通表达、逻辑分析与组织协调能力。
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房产租赁顾问+高提成+团队氛围佳(可经验)
1-1.5万元/月招聘岗位:租赁专员工作地点:保利公寓H1-606工作时间:早9:00-晚18:00每月公休6-7天节假日休岗位要求:1.具备良好学习能力,表达清晰,沟通顺畅2.性格积极向上,作风踏实,勤奋努力,有目标感和进取心3.拥有团队协作意识,学历不限4.有相关从业经验者优先考虑工作职责:1.协助客户完成房产租赁相关手续办理2.负责客户接待与咨询,提供专业高效的置业顾问服务3.分析客户实际需求,匹配推荐合适房源,推进租赁协商4.带领客户实地看房,协助达成房屋租赁交易晋升空间:入职满一月即可转正,转正后实行三级九岗发展机制横向发展(业务方向):销售岗位设多个层级,职级提升同步带来提成增长纵向发展(管理方向):租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系:1、理论培训:上岗前系统学习房屋租赁专业知识2、实战演练:采用师徒带教模式,深入一线参与真实业务操作3、经验分享:优秀员工定期交流心得,助力快速掌握成功方法4、工作氛围:销售团队充满活力与凝聚力,这里汇聚了一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴!
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外贸业务专员
5000-10000元/月一、招聘要求学历专业:大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。语言能力:具备良好的英语听说读写能力,能流畅进行商务交流;通过大学英语四级或以上者优先。工作经验:1-3年外贸业务相关经历,掌握报价、报关、退税等外贸全流程操作;有行业背景者优先。专业技能:熟悉外贸平台运作(如阿里国际站),熟练使用办公软件,具有市场分析及销售方案制定能力。个人素质:工作积极主动,具备较强抗压性与团队协作意识,沟通表达清晰,擅长谈判并重视客户服务质量。二、岗位职责市场与客户:开展国际市场调研,利用多种渠道开发新客户,推动市场份额增长。订单处理:协商合作细节,签订订单并全程跟进,保障产品按时交付。客户维护:定期与客户沟通回访,妥善处理反馈与投诉,建立客户资料库,提高客户复购率。流程跟进:执行外贸合同各项条款,协调报关、物流等环节,跟踪货物出运及出口退税进度。信息反馈:汇总市场动态与竞品情况,整理客户需求并及时上报,为公司决策提供支持。团队协作:参与团队培训学习,定期向上级汇报工作进展与业绩完成情况。
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销售专员
4000-7000元/月招聘岗位:租赁管家(租赁专员)工作地点:石家庄市长安区保利发展大厦工作时间:早9:00-晚18:00每月公休5-6天节假日休岗位要求:1.需自备交通工具2.性格积极乐观,作风踏实,勤奋务实,具备强烈的致富意愿3.具备良好的团队协作意识,学历不限4.有相关从业经历者优先考虑工作职责:1.为客户办理房产租赁相关事务2.负责客户接待与咨询,提供专业的住房租赁建议与服务3.分析客户实际需求,推荐匹配房源,并参与租赁协商过程4.陪同客户实地看房,推动租赁交易顺利完成晋升空间:入职后1-3个月可转正,转正后执行三级九岗机制横向发展(业务方向):销售岗位设多个层级,级别提升同步带来提成增长纵向发展(管理方向):租赁管家-二级主管-一级主管-储备店长-销售总经理-城市总经理培训体系:1、理论培训:上岗前安排系统的房屋租赁知识学习(为期一天,免费授课)2、实战带教:实行师徒制,由资深员工带领进行实操训练3、经验交流:定期组织优秀员工分享实战心得,助力快速成长4、工作氛围:销售团队充满活力与凝聚力,如同校园般积极向上,汇聚一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴!
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销售专员
4000-7000元/月招聘岗位:租赁管家(租赁专员)工作地点:石家庄市长安区保利发展大厦工作时间:早9:00-晚18:00每月公休5-6天节假日休岗位要求:1.自备交通工具2.性格积极乐观,踏实肯干,具备强烈的职业进取心和收入提升意愿3.具备良好的协作意识,学历不限4.有相关从业经历者优先考虑工作职责:1.协助客户完成房产租赁全流程服务2.负责客户接待与咨询,提供专业的住房租赁解决方案3.深入沟通客户需求,匹配合适房源,并参与租赁协商过程4.带领客户实地看房,推动租赁交易顺利完成晋升空间:入职后1-3个月可转正,转正即纳入公司三级九岗发展体系横向晋升(业务层面):销售岗位设多个层级,职级提升同步带来提成增长纵向晋升(管理层面):租赁管家-二级主管-一级主管-储备店长-销售总经理-城市总经理培训体系:1、理论培训:入职前将参加系统的房屋租赁知识培训(为期一天,全程免费)2、实战演练:实行师徒带教模式,由经验丰富的导师带领实操业务环节3、经验分享:优秀员工定期交流心得,助力新人快速掌握高效作业方法4、工作氛围:销售团队充满活力与凝聚力,这里汇聚了一群热爱学习、团结互助、富有激情与梦想的伙伴!
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新媒体推广专员
5000-6000元/月岗位职责现招聘拍摄剪辑人员一名,主要负责企业IP账号的内容创作与运营任职要求1.大专及以上学历,年龄一般不超过30岁;有餐饮酒店、食品行业从业经验者优先;2.具备创新意识,思维活跃;3.拥有良好的策划能力和沟通协调能力;4.对市场动态敏感,能准确捕捉用户需求及行业趋势福利待遇:5-6k+五险
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房屋带看专员+月薪过万+经验不限+需坐班
面议招聘岗位:房屋租赁带看专员工作地点:保利公寓H1-606工作时间:早9:00-晚18:00每月公休4-5天节假日休岗位要求:1.具备良好学习能力,表达清晰,沟通顺畅2.性格积极向上,做事踏实认真,勤奋努力,有目标有抱负3.具备协作意识,团队融入能力强,学历不限4.有相关从业经验者优先考虑工作职责:1.协助客户完成房产租赁全流程服务2.负责客户接待与咨询,提供专业高效的置业建议3.分析客户实际需求,匹配合适房源,推进租赁协商4.安排并陪同客户实地看房,推动租赁交易顺利完成晋升空间:一至三个月试用期,转正后实行三级九岗发展机制横向发展(业务方向):销售岗位设多个层级,级别提升同步带来提成增长纵向发展(管理方向):租赁管家→二级主管→一级主管→储备店长→销售总经理→城市总经理培训体系:1、理论培训:入职初期接受系统化房屋租赁专业知识培训;2、实战带教:采用师徒模式,由资深员工带领实操业务流程;3、经验交流:定期组织优秀员工分享成功经验,助力快速成长;4、工作氛围:销售团队充满活力与凝聚力,如同校园般积极向上,汇聚一群热爱学习、团结奋进、追逐梦想的伙伴!
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全职/兼职舞蹈演员
4000-6000元/月公司旗下朝鲜族自助烤肉店招聘舞蹈演员,可兼职可全职,有意者随时联系面谈岗位职责:1.舞蹈表演中展现出色的舞蹈技巧;2.舞蹈种类延边朝鲜族舞蹈、抖音热门舞蹈;3.积极参与舞蹈练习,不断提升个人舞蹈水平;任职要求:1.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效协调2.能够准确理解并执行上级的指示和要求3.具有较强的学习能力,能够快速掌握新的舞蹈动作和技巧
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