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公司直招非中介，开公司车辆，任职资格：1.年龄21-63周岁，C1C2以上全职纯司机2.无经验要求，有人教有人带。 3.一周一结，可预支工资， 每月奖励两千到三千4.公司提供车辆不限行，车辆维修，保养，保险，全部由公司负责 5.一人一车，时间自由，下班不用来公司报道 6.公司专人专职处理司机师傅遇到的问题，为司机师傅随时提供服务,解决工作中遇到的问题7.工作地点在上海。当地薪资达不到上海的薪资 本公司承诺以上内容属实， 有意者可留联系方式或申请职位投递简历，我会尽快和你联系，你了解清楚再做决定。

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陈女士

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公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！招聘岗位：c1司机，有意可咨询联系职位要求：1：C1以上驾照及以上司机均可.2 ：工作时间为8-12个小时。提供住宿!3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车,多劳多得，结算方式：可周结招聘人数：10-20人1、年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航!2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。

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高女士

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线下邀约团队代理 · 盈利模拟测算盘 项目合作模式仅对接成熟团队，客户实到即结算，日结不拖欠 核心收益标准 单人单日有效到店：200元/人结算方式：每日结清，无押款、无拖欠 5人团队·月度盈利模拟（标准出勤）- 团队配置：5人成熟运营小组- 每日目标：每人日均完成1名客户实到- 单日出货总量：5人×1人=5人/天- 单日总收益：5人×200元=1000元/天- 月有效出勤：26天/月- 月度总收益：1000元×26天=26000元/月 团队收益升级模型（可冲刺） - 若每人日均2名到店：单日2000元 → 月入52000元- 若团队扩至8人，日均1名到店：单日1600元 → 月入41600元- 若团队扩至10人，日均1名到店：单日2000元 → 月入52000元 项目优势总结 长期稳定项目，客源充足，可持续运营 纯现金日结，资金流零压力，收益看得见 团队化运作，多劳多得，上不封顶 轻资产合作，有场地+有团队即可立即启动 诚邀有执行力的优质团队，长期合作、稳定盈利！

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赵女士

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岗位职责：1、负责指定县/区户用分布式光伏项目的整体运营管理；2、开发并维护区域内的户用光伏经销商，推动完成各项销售目标；3、牵头组建户用光伏业务团队，统筹业务推进及施工并网进度管理；4、全面负责区域项目各阶段工作，涵盖前期勘察、业务对接、资料建档、设备安装、并网实施及后期运维等环节；5、协调区域内外部资源，对接地方政府相关部门及电力单位，办理合规审批手续，保障客户关系稳定。任职要求：1、掌握户用分布式光伏项目全流程运作机制及相关业务流程，具备良好的沟通协调与资源整合能力；2、具备户用光伏项目全流程实操经验。

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季女士

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岗位职责：1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误2.保持收银台整洁有序，及时补充相关物料，维护良好服务形象3.解答顾客关于支付、优惠及商品的基本咨询，提供礼貌周到的服务4.配合门店盘点与对账工作，协助处理退换货等售后事务任职要求：1.学历不限，具备基本的识字和计算能力2.有责任心，工作细致耐心，能适应轮班制3.具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲和

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王女士

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岗位职责:1.向客户提供专业的产品讲解与选购指导，确保客户清晰了解产品的功能特点及核心优势；2.结合客户的实际需求，制定个性化的产品配置方案；3.维护良好的客户关系，及时响应客户咨询，妥善处理各类反馈问题；4.协同团队开展产品推广工作，积极推动销售任务的完成；5.汇总市场动态与客户意见，为产品优化及新品研发提供有效依据。任职要求：1.具备出色的沟通能力与服务意识，能高效应对并解决客户疑问；2.热爱客户服务工作，能在高强度工作环境中保持积极稳定的状态；3.拥有团队协作精神，善于与同事交流配合，共同推进目标达成；4.熟悉产品相关知识，能够准确、清晰地向客户传递信息；5.学习能力强，适应力佳，能迅速掌握新技能与新内容。

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吴女士

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岗位职责：1、负责直播活动的方案策划与落地执行，保障直播流程顺畅并具备观赏性；2、主动与在线观众进行互动交流，提高直播间人气及用户粘性；3、持续优化直播内容形式，保持内容新颖以增强观众参与意愿；4、配合完成直播前期筹备工作，如产品筛选、脚本设计等相关事项；任职要求：1、拥有良好的表达能力与镜头表现力，能在镜头前从容自然地展现；2、熟悉直播运作模式，具备相关直播实操经验者优先考虑；3、工作态度认真，富有责任感和协作意识，能接受弹性工作安排；4、思维灵活有创意，能及时捕捉市场动态与观众偏好并作出调整。

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工作内容- 负责客户接待，提供全面的产品介绍与咨询解答。- 为客户带来高效、贴心的服务体验- 主动引导客户了解项目，协助完成签约流程任职要求：- 有半年及以上家装行业相关工作经验- 具备出色的沟通技巧和主动服务意识- 可胜任前台日常事务处理，适应一定工作压力- 工作态度严谨，注重细节，富有责任感

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吴女士

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1、负责开拓新市场，拓展新客户；外出至小区驻点，主动对接客户资源。2、拟定部门营销方案，组织并带领团队达成各项业绩目标；3、指导、培训并提升团队成员的整体业务水平与综合能力。任职资格：需具备2年以上销售经验，其中至少1年团队管理经验，有装饰行业背景者优先。具备出色的市场拓展及团队协作能力。

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吴女士

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岗位职责:1. 与客户保持顺畅交流，深入理解其需求，提供定制化的家居装修设计服务；2. 联动设计团队及跨部门协作，保障设计方案高效落地执行；3. 对设计流程进行把控与指导，确保最终成果符合质量标准；4. 参与项目前期研讨，输出创意构想与可行性设计方案；5. 整理并优化设计过程中的各类文件资料，保证信息真实完整。任职要求：1. 具备优秀的表达能力及团队协作意识；2. 熟练操作CAD、3DMAX等专业设计工具；3. 拥有较强的创意构思能力与美学素养，能准确把握客户需求；4. 工作严谨细致，具备出色的项目统筹能力；5. 可独立承担设计工作，具有良好的组织协调能力。

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岗位职责:1. 负责对接线上咨询装修服务的客户，通过电话或微信进行沟通与回访，邀请客户到店了解详情。2. 主要跟进网络渠道有装修意向的客户，明确需求后邀约到店，由客服经理提供后续接待与咨询服务，协助完成签单。3. 岗位以电话沟通为主，使用标准沟通话术引导客户到店，签单后享受相应提成，无需自行完成销售闭环，属于销售支持类岗位。任职要求：1. 具备优秀的销售能力和客户管理技巧。2. 能独立应对并解答客户通过网络渠道提出的各类咨询问题。3. 具备良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通与配合。岗位福利: 底薪加提成，收入上不封顶。表现优异者有机会晋升管理岗位，参与业绩分红

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吴女士

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岗位职责:1. 积极与客户沟通，建立并保持长期稳定的合作关系；2. 结合市场动态灵活优化销售方案，推动业绩持续增长；3. 定期开展客户回访，整理并分析客户需求及市场反馈信息；4. 配合团队共同完成既定销售任务与工作规划。任职要求：1. 具备优秀的表达能力及良好的团队配合意识；2. 热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，抗压能力强；3. 熟悉常用销售类工具及办公软件的操作；4. 具备较强的市场洞察力与客户维护能力。

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岗位职责:1. 与客户保持顺畅交流，精准理解并反馈其设计需求；2. 独立完成创意构思与方案落地，涵盖空间规划、风格定位及色彩组合等方面；3. 制作室内效果图与施工图，保障设计方案具备可实施性；4. 根据项目实际情况，合理选配材料与品牌产品；5. 全程跟进项目进展，确保设计效果按计划实现。任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识；2. 热爱家庭装修设计，拥有较强的审美能力与创新思维；3. 熟练操作CAD等相关设计工具；4. 可独立承担设计任务，工作积极负责；5. 具备团队协作精神，能与同事高效配合。

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吴女士

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岗位职责:1.拓展新市场资源，维护客户关系并推动长期合作。2.策划并落实市场营销方案，保障团队业绩目标的完成。3.带领团队发展，强化成员专业能力与整体执行效率。任职要求：1.拥有良好的沟通技巧及协作意识。2.具备高效的时间与任务管理能力，确保工作有序推进。3.对市场趋势具备敏锐判断力，能灵活应对环境变化。

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吴女士

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职责：1、与客户对接，提供满足其需求的完整空间设计方案2、配合团队成员开展部门内部员工活动的组织与执行3、负责装修工程现场的对接及协调工作4、具备独立洽谈项目、转化订单的能力，有相关经验者优先室内设计师！！！加分项具备装修装饰行业从业背景者更佳

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吴女士

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我们正在寻找积极热情、具备良好沟通能力的谈单人才加入团队，携手开拓市场，推动业绩持续提升。以下是该岗位的具体信息：工作时间每日工作时段：09:00-18:30午间休息时长：1.5小时作息安排：月度上六休一，实行调休机制，便于灵活协调个人时间薪资待遇薪酬区间：6k-10k实际薪资：需到公司面议，将结合个人能力、经验等因素综合评定，提供具备市场竞争力的合理报酬工作内容客户到店时，主动热情接待，展现专业形象，打造优质第一体验；通过深入交流了解客户需求，准确推荐公司产品或服务，积极推动成交达成；落实客户后续跟进，持续维护关系，提升服务满意度与客户粘性福利待遇保障完善：依法缴纳五险一金，为职业发展与生活稳定提供基础支持；节日关怀：每逢节庆发放贴心福利，传递团队温情；生日礼遇：生日当月享受专属福利，收获特别祝福；团队活动：定期开展团建项目，加强协作氛围，在轻松环境中增进同事情谊如果你对该职位感兴趣，并拥有良好的表达与销售沟通能力，欢迎预约面谈

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罗先生

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