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一、工作介绍1、统筹制定人力资源发展计划并组织实施；2、负责人员招聘及人事行政事务管理，涵盖考勤、请假审批、薪酬报表复核等工作；3、承担公司文件的起草、审核、登记与归档任务，协助各部门完成文件上报及下发流程；4、承担公司日常来访接待事务；5、组织筹备各类公司会议，并做好会务安排与协调；6、撰写公文、会议纪要、管理制度等材料，并跟进会议决议事项的落实；7、管理公司固定资产、办公耗材及低值易耗品的采购与使用；8、办理公司各类证照的设立、变更、延期、年审及注销手续。二、任职资格：1、年龄及学历要求：27-32岁，人力资源管理、行政管理、新闻学、语言学等相关专业，大专及以上学历；2、经验要求：具备3年人事行政工作经验，其中2年以上管理岗位经历，熟悉人事行政各模块工作；3、知识要求：熟练操作钉钉、OA系统及常用办公软件，具备公文写作能力者优先考虑；4、能力要求：工作主动性强，责任心高，具备良好团队协作意识，态度认真，认同企业核心理念；5、具备优秀的沟通协调能力和语言表达能力。

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尤女士

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电控柜接线需具备识图能力岗位职责：根据图纸完成接线工作，桥架安装等相关任务均可胜任任职要求：熟悉PLC接线及控制柜组装岗位福利：

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尤女士

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岗位职责：处理办公室日常事务性工作任职要求：熟练掌握常用办公软件，工作时间早八晚六，每日八小时，单休行业经验：具备设备制造行业相关背景岗位经验：在设备制造类企业从事过文员等相关岗位工作

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尤女士

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岗位职责：日常办公室日常事宜任职要求：办公软件熟练，早八晚六每天八小时单休行业经验：设备制造行业经验岗位经验：设备制造企业做过文员等岗位职责：日常办公室日常事宜任职要求：办公软件熟练，早八晚六每天八小时单休行业经验：设备制造行业经验岗位经验：设备制造企业做过文员等岗位职责：日常办公室日常事宜任职要求：办公软件熟练，早八晚六每天八小时单休行业经验：设备制造行业经验岗位经验：设备制造企业做过文员等

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尤女士

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非标机械设计工程师工作职责：1.根据项目需求完成产品优化与改进；2.负责产品的三维建模，输出用于加工和采购的图纸及相关清单；3.编制产品技术文档，包括设计说明、使用说明及维护手册；4.参与新产品的技术方案规划与设计。任职要求：1.性别不限，具有三年以上非标自动化设备设计工作经验；2.熟练掌握CAD、CAXA、Creo等常用设计软件；3.精通SolidWorks三维建模及二维工程图绘制，CAD操作熟练；4.具备良好的团队协作意识和沟通能力。薪资及福利6～12K，单休无加班，提供五险

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尤女士

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岗位职责1、记录考勤，工资核算2、付款申请，日常报销3、日记账登记，成本记录4、日常打印，资料整理，出入库5、网银付款等出纳工作岗位要求：1、2年以上相关工作阅历优先2、熟练使用办公软件3、工作仔细认真，乐观主动，善于沟通有责任心4、抗压能力强早八晚六，公休四天

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焦女士

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1. 负责公司产品/服务推广，线上线下开发新客户、维护老客户​2. 对接客户需求，讲解产品优势，完成销售订单与业绩目标​3. 跟进客户售后，提升客户满意度与复购率4.有销售经验优先，无经验可带薪培训​5. 沟通表达流畅，有责任心、执行力

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赵先生

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销售招聘启事车贷销售员年龄要求：不限，有无经验均可薪资待遇多劳多得，底薪提成保险时间自由！提供工作餐！公司地址阳光水岸联系电话：

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魏女士

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“薪”满“益”足的好机会就在这里，待遇优厚、工作轻松、离家近！！！4S店就近分配！就近分配！就近分配！公司薪酬：无责任底薪（3000-3500）+提成＝月均收入8000-1.2W公司福利：五险一金、年度体检、自由调休、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富活动……上班时间：做六休一，9:00-17:30（我们不提倡加班，留出时间陪伴父母与家人）任职要求：1、****以内，大专及以上学历，具备至少1年销售相关工作经验2、热爱销售岗位，积极进取，性格开朗，具备良好的沟通能力岗位职责：1、维护与4S店的良好合作关系，协助门店接待客户，配合完成对车主的各项服务支持；2、在4S店内接待车主客户，提供专业的汽车金融产品介绍服务，推动延长质保产品的办理落地；欢迎投递简历

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王女士

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无虚假丨零费用入职丨 搬运装卸薪资待遇:1、小时工:360一天2、正式工保底工资9000，综合工资9000~11000缺口大，可选择岗位，白班，坐班岗位职责：负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全、高效、准确仓库：配合仓管或物流人员完成出入库登记与单据核对岗位要求：1、16-55周岁，男女不限。2、身体健康，服从安排，吃苦耐劳住宿环境：1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、洗衣机、WIFI）2、入职当天提供饭卡，不用自己充钱吃饭，全免费

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余先生

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岗位职责：1.负责短视频、宣传片、等各类视频的剪辑、包装、调色及音效处理2.根据脚本或创意需求完成视频策划、分镜设计与后期制作3.配合运营优化视频内容，提升传播效果与用户互动率4. 建立并管理视频素材库5. 关注行业动态与平台规则，持续优化视频风格与呈现形式任职要求：1.熟练使用Premiere、FinalCut Pro、AfterEffects、DaVinci Resolve等主流剪辑与特效软件2. 具备良好的画面节奏感、审美能力及基础动画/字幕包装能力3. 有短视频平台（抖音、快手、小红书等）内容制作经验者优先4.思维活跃，沟通顺畅，能高效理解需求并落地执行5.学习能力强，能适应快节奏内容产出与多任务协同

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康先生

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岗位职责：1.负责公司产品的研发设计及技术实现；2.参与产品需求分析，制定技术方案并推动落地；3.跟进项目开发进度，确保研发任务按时高质量完成；4.持续优化现有产品功能，提升系统性能和稳定性。任职要求：1.本科及以上学历；2.五年以上相关工作经验；3.熟练使用SW、CAD等常用制图软件。4.招聘人数3人

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张女士

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1.大专及以上学历，电子、电气、自动化、物联网、机电一体化等相关专业，具备工业硬件开发 + PLC 电气自动化双重实操经验；2.熟练开展工业传感器、数据采集、控制类硬件项目开发，能独立完成硬件选型、BOM 制作、原理图 / PCB 设计 / 接线图绘制，熟练使用 ESP32/STM32/Arduino 等开发板，具备扎实的硬件焊接、调试能力；3.精通 PLC 编程与应用（如西门子、三菱、汇川等主流品牌），熟悉工业电气控制回路设计、串口调试，能完成软硬件联调、设备现场部署与后期运维，保障设备稳定运行；4.掌握 C/C++ 基础编程，能熟练使用 Keil/Arduino IDE/PlatformIo 等开发工具，可独立看懂各类电气、硬件电路图；

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张女士

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岗位职责全面领导公司自动化包装设备与成套产线的技术研发工作，确保技术领先与项目成功。1.战略规划与技术管理：1)组织制定和实施公司技术发展战略与产品开发规划，把握行业技术发展趋势。2)负责技术标准、工艺规范及相关管理制度的制定与完善。2.研发项目全周期管理：1)对研发项目的开发、测试、等工作进行全面的规划、管理、组织与监督。2)制定详细的研发项目实施计划，监控项目进度、质量与成本，确保项目如期完成。3)带队负责新产品（包装机、自动装箱码垛线等）的概念设计、详细设计、测试验证与制造转化。3.核心技术研发与攻关：1)主导智能包装设备的技术研发，提升设备效能。2)负责核心机械系统（如高速传动、精密成型、机器人集成）和特殊功能模块的设计与开发。3)运用ANSYS等仿真工具，进行结构优化和可靠性验证。4.团队建设与跨部门协作：1)全面负责研发部门的团队建设、人才培养、管理与考核工作。2)负责团队与客户进行技术对接，提供专业的技术支持和解决方案。3)与其他部门及客户进行有效沟通，保障技术环节顺利推进。5.技术标准化与知识沉淀：1)负责公司技术图纸、数据（CAD/3D模型）的管理工作。2)搭建标准化的技术文档体系，制定机械、电气设计规范。二、任职要求1.教育背景：机械设计制造及其自动化或相关专业本科及以上学历。硕士学历或985/211院校背景者优先。2.工作经验：1)5年以上机械或自动化设备行业工作经验，3年以上产品研发设计管理经验。2)拥有自动化包装设备（给袋式包装机、全自动包装线）或相关非标自动化设备的整机研发与项目管理经验，有成功量产案例者尤佳。3.专业知识与技能：1)精通研发项目管理，能熟练使用项目管理工具。2)精通机械原理、材料与工艺，熟悉伺服系统、气动/液压技术、机械传动及标准件选型。3)能熟练运用SolidWorks等主流三维设计软件进行复杂机构设计及工程出图。4)具备较强的技术问题分析、解决和质量管理能力。4.核心能力：1)具备出色的研发管理、计划、组织与协调能力，能够应对和解决复杂的实际研发问题。2)拥有强烈的客户导向意识、创新管理能力和执行力。3)具备优秀的技术方案展示能力、沟通表达能力及逻辑思维能力。4)英语能力良好，大学英语六级以上，具备熟练的英文读写能力，口语流利者优先。

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张女士

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岗位名称：电工中工（中级技工）薪资待遇：30元/小时（含餐补）年龄要求：18-40周岁（41周岁需提前报备）核心要求： - 可识图熟练4类锂电设备产品作业，能独立调试一般工站- 可协助组长处理常规电气异常- 可独立或协助管理指导小项目电气装配按期完成- 有锂电设备（上浆、涂布、辊压、叠片、分切）电气装配经验优先吃住情况：- 住宿：厂区旁公寓免费，水电费均摊，- 吃饭：自理，厂区周边小吃摊丰富- 自备：常用工具（内六、外六、扳手等）、、生活用品薪资发放：月底发上月工资，超过5000元部分依法纳税，面试流程：提供简历→线上初面（电话+视频）→车间复试→办理入职

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3月16日 08:00

朱女士

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岗位名称：电工大工（高级工）薪资待遇：35元/小时（含餐补）年龄要求：18-40周岁（41周岁需提前报备）核心要求： - 精通各类型锂电设备项目产品工艺图纸及电气装配工艺，具备整条线对点能力- 可独立处理各类电气异常问题并提出有效改善建议- 可指导培训O2.1-O2.3级技工能力提升- 可独立带领大项目电气装配团队并管理指导项目按期完成- 有锂电设备（上浆、涂布、辊压、叠片、分切）电气装配经验优先吃住情况：- 住宿：厂区旁公寓免费，水电费均摊，- 吃饭：自理，厂区周边小吃摊丰富- 自备：常用工具（内六、外六、扳手等）、、生活用品薪资发放：月底发上月工资，超过5000元部分依法纳税，面试流程：提供简历→线上初面（电话+视频）→车间复试→办理入职

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2月27日 17:23

朱女士

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岗位名称：钳工大工（高级工）薪资待遇：33元/小时（含餐补）年龄要求：18-40周岁（41周岁需提前报备）核心要求： - 精通各类型锂电设备项目产品工艺图纸及机械装配工艺，具备整条线对点能力- 可独立处理各类机械装配异常问题并提出有效改善建议- 可指导培训O2.1-O2.3级技工能力提升- 可独立带领大项目机械装配团队并管理指导项目按期完成- 有锂电设备（上浆、涂布、辊压、叠片、分切）机械装配经验优先吃住情况：- 住宿：厂区旁公寓免费，水电费均摊，（做满7天随走随退）- 吃饭：自理，厂区周边小吃摊丰富- 自备：常用工具（内六、外六、扳手、配套丝锥钻头等）、、生活用品薪资发放：月底发上月工资，超过5000元部分依法纳税，面试流程：提供简历→线上初面（电话+视频）→车间复试→办理入职

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2月27日 17:26

朱女士

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大量需求电工（小工）需求数量:50人产品：新能源汽车的电池辊压设备安装年龄要求：20~42岁，有行业经验放宽到45岁住宿：免费住宿（水电自理）工作餐：吃饭补贴1元/小时工作时间：正常工作时间长白班8:00-20:00（12小时计薪11小时），不排除延长加班时间，出勤工时很高。小时工：25元/小时+1元/小时餐补，合计26元/小时结算方式：月结，次月30/31日发前月工资，节假日顺延。可适当预支工资:可以在家体检，包含肝功，带体检报告报道面试时间:每天下午14点开始线上面试，直至招满为止

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2月24日 14:22

朱女士

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岗位名称：钳工中工（中级技工）薪资待遇：29元/小时（含餐补）年龄要求：18-40周岁（41周岁需提前报备）核心要求： - 可识图熟练4类锂电设备产品作业，能独立调试一般工站- 可协助组长处理常规机械装配异常- 可独立或协助管理指导小项目机械装配按期完成- 有锂电设备（上浆、涂布、辊压、叠片、分切）机械装配经验优先吃住情况：- 住宿：厂区旁公寓免费，水电费均摊，- 吃饭：自理，厂区周边小吃摊丰富- 自备：常用工具（内六、外六、扳手、配套丝锥钻头等）、、生活用品薪资发放：月底发上月工资，超过5000元部分依法纳税，面试流程：提供简历→线上初面（电话+视频）→车间复试→办理入职

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3月13日 11:00

朱女士

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大量需求钳工（小工）需求数量:50人产品：新能源汽车的电池辊压设备安装年龄要求：20~42岁，有行业经验放宽到45岁住宿：免费住宿（水电自理）工作餐：吃饭补贴1元/小时工作时间：正常工作时间长白班8:00-20:00（12小时计薪11小时），不排除延长加班时间，出勤工时很高。小时工：25元/小时+1元/小时餐补，合计26元/小时结算方式：月结，次月30/31日发前月工资，节假日顺延。可适当预支工资:可以在家体检，包含肝功，带体检报告报道面试时间:每天下午14点开始线上面试，直至招满为止

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2月24日 14:14

朱女士

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