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岗位职责：1.负责仓库内商品的分类、整理、上架及日常维护，确保货品摆放整齐、标识清晰2.按照订单要求准确完成拣货、配货作业，及时响应出入库需求3.定期对库存进行盘点，核对数据差异并上报异常情况，保证账实相符4.保持理货区域清洁有序，配合安全规范操作，预防货物损坏或丢失5.协助完成临时调配任务，支持仓储团队高效运作任职要求：1.学历不限，具备基本识字和计算能力2.有无经验均可，会使用手持终端设备者优先考虑3.工作认真负责，能适应仓库环境下的体力劳动4.具备良好的团队协作意识，服从工作安排5.能够长期稳定工作，适应轮班或旺季加班安排

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岗位职责：1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查3.协助开展月度、季度、年度结账与财务分析，提供数据支持与改进建议4.参与公司成本费用审核、往来账款核对及资金收支监控5.配合内外部审计工作，确保财务资料真实、完整、合规任职要求：1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先2.会计工作经验不限，具备初级会计职称者优先3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业道德5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务基础工作

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岗位职责：1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作4.协助开展成本控制与费用分析，提供财务决策支持5.管理公司往来款项，定期进行账目核对与清理任职要求：1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书者优先2.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件和办公软件3.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作能力4.有较强的责任心和抗压能力，能独立完成assigned任务5.接受应届毕业生或无经验者，公司将提供带薪培训与发展机会

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岗位职责：1.全面负责公司整体战略规划与经营目标的制定与实施，带领团队实现企业可持续发展2.统筹管理公司各项业务运营，优化组织架构与管理体系，提升企业运营效率与盈利能力3.代表公司对外开展战略合作、商务谈判及公共关系维护，提升企业品牌影响力与市场竞争力4.建立健全企业风险控制机制，监督各部门合规运行，确保公司健康稳定发展5.负责高管团队建设与人才梯队培养，打造高效协同的企业文化与组织氛围任职要求：1.具备卓越的战略思维与全局视野，有成功带领企业实现跨越式发展的实战经验2.拥有出色的领导力、决策能力与危机应对能力，能有效推动组织变革与创新3.具备优秀的沟通协调与资源整合能力，能够高效对接政府、资本、合作伙伴等多方关系4.在相关行业领域积累深厚资源与行业认知，熟悉市场发展趋势与竞争格局5.事业心强，抗压能力强，愿意长期致力于企业长远发展，追求卓越成就

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岗位职责：1.负责公司日常法律事务管理，审核、修订各类合同及法律文件，确保合规性2.参与企业重大经营决策的法律支持，提供法律意见和风险评估3.处理公司诉讼、仲裁等纠纷案件，协调外部律所资源，跟进案件进展4.建立和完善公司法律制度体系，组织开展法律培训与合规宣传5.负责知识产权、劳动用工、公司治理等相关领域的法律事务支持任职要求：1.本科及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试，持有效法律职业资格证书2.具有3-5年及以上企业法务或律师事务所工作经验，具备扎实的法律实务能力3.熟悉民商事、劳动、合同、公司法等相关法律法规，能独立处理复杂法律问题4.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和风险判断力，责任心强5.有大型企业法务管理经验或行业法律实务经验者优先

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岗位职责：1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒和分类存放，确保卫生达标2.保持洗碗区域整洁有序，配合后厨工作流程，提高出餐效率3.按照食品安全标准操作，避免交叉污染，保障用餐安全4.协助厨房完成简单的食材准备工作及日常杂务5.定期检查清洁设备运行情况，及时报告维修需求任职要求：1.有无经验均可，接受勤恳踏实、吃苦耐劳的求职者2.具备基本的卫生意识和食品安全常识3.能适应高峰期工作节奏，服从团队安排4.年龄18-50岁，身体健康，持有效健康证优先5.工作地点位于市区餐饮集中区，交通便利

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岗位职责：1.负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、固定资产管理和行政采购等工作2.组织协调各类会议及公司级活动，确保高效有序开展3.优化行政工作流程，完善制度建设，提升内部运营效率4.对接各部门需求，提供高效的行政支持与服务保障5.负责重要文件的归档管理及对外联络事务处理任职要求：1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先2.具备3-5年行政相关工作经验，有大型企业行政管理经验者优先3.熟悉行政管理流程，具备较强的组织协调能力和沟通能力4.工作细致认真，责任心强，能独立处理多任务工作5.熟练使用办公软件，具备良好的公文写作能力

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岗位职责：1.使用AutoCAD等设计软件完成建筑、机械或电气等领域的图纸绘制与修改工作2.根据项目需求及工程师指导，准确输出平面图、立面图、剖面图及节点详图3.配合设计团队完成图纸标准化整理、归档及版本管理，确保资料完整可追溯4.参与图纸会审，及时响应设计变更并更新相关制图文件5.协助编制技术交底资料，支持施工或生产环节的落地实施任职要求：1.熟练掌握AutoCAD，熟悉天正、SolidWorks、Revit等至少一种辅助设计软件者优先2.具备良好的空间想象力与识图能力，能准确理解设计意图并规范表达3.工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识4.能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏5.专业背景不限，土木工程、机械制造、电气自动化等相关专业更佳

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岗位职责：1.负责公司商务接待、客户接送及日常出行任务，确保行程安全准时2.熟悉工作所在地行车路线，合理规划出行路径，高效完成出车任务3.做好车辆日常清洁、保养和检查工作，保持车况良好、车内环境整洁舒适4.遵守交通法规和公司规章制度，确保行车安全，杜绝违章驾驶行为5.协助完成领导交办的其他临时性事务，提供专业、礼貌的驾乘服务任职要求：1.持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能，无重大交通事故记录2.具备良好的服务意识和职业素养，待人礼貌、责任心强3.能够适应弹性工作时间，服从工作安排，注重团队协作4.具备基本车辆故障识别能力，熟悉车辆日常维护流程5.学历不限，有商务接待经验者优先考虑年龄在五十以下

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岗位职责：1.全面负责公司整体战略规划与经营目标的制定与实施，带领团队实现企业可持续发展2.统筹管理公司各项业务运营，优化组织架构与管理体系，提升企业运营效率与盈利能力3.代表公司对外开展战略合作、商务谈判及公共关系维护，提升企业品牌影响力与市场竞争力4.建立健全企业风险控制机制，监督各部门合规运行，确保公司健康稳定发展5.负责高管团队建设与人才梯队培养，打造高效协同的企业文化与组织氛围任职要求：1.具备卓越的战略思维与全局视野，有成功带领企业实现跨越式发展的实战经验2.拥有出色的领导力、决策能力与危机应对能力，能有效推动组织变革与创新3.具备优秀的沟通协调与资源整合能力，能够高效对接政府、资本、合作伙伴等多方关系4.在相关行业领域积累深厚资源与行业认知，熟悉市场发展趋势与竞争格局5.事业心强，抗压能力强，愿意长期致力于企业长远发展，追求卓越成就

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职位详情此岗位重点招聘档案扫描专业，平板扫描及高速扫描，欢迎有经验人员投递。一、工作内容：负责单位档案资料的整理及数字化加工(1）档案整理岗位：对档案进行分类、排序、盖归档章、打页码等；(2）档案扫描岗位：用扫描仪将纸质档案扫到电脑中，以电子图片形式储存；(3）图像处理岗位：用 photoshop 等电脑软件对扫描到电脑的图片进行美化处理；(4）图像质检岗位：在电脑中用 ACDSee 看图软件对处理过的图片质量进行检查；(5）信息录入岗位：将每件档案相关信息录入到档案管理软件内；(6）档案装订岗位：将质检好的档案装订成册。二、工作时间：（双休）8:30--12:00 13:30--18:00,8小时/天◇5天周工作制，国家法定节假日放假，有带薪年假。三、工作培训地点：阳江监狱四、薪资待遇：1、基本底薪＋绩效◇综合收入2000-3000元月五、任职资格：1、男女不限，年龄在25-35岁间；有经验者优先考虑。2、专业不限，计算机操作熟练，熟悉键盘2、服从安排，有团体合作精神，能够吃苦耐劳。：3、提供免费岗前培训；4、正式员工享有中秋、春节等节日补贴；六、员工职业发展规划1、实习生表现优异者，取得毕业证后转聘为正式员工。工作表现优异、能力突出者，将作为管理干部骨干重点培养，薪资福利待遇随职位晋升逐级提高；2、升任管理岗位后另计职务补助◇福利齐备；3、正式职工表现优异者半年1年时间内通过公司绩效考核，可晋升为项目主管；4、员工晋升机制清晰明确：正式员工、储备干部、项目副主管、项目主管、项目经理。

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