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岗位职责：1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作任职要求：1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

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黄女士

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岗位职责：1. 搭班子：从零起步组建核心团队，负责项目关键岗位的人才引进与人员配置，确保核心成员及时到岗。2. 建体系：建立管理机制，快速搭建人事、薪酬、绩效等基础管理制度，保障项目运作规范化。3. 保运营：推动团队高效运转，统筹日常人力资源运营、薪酬激励、员工关系及文化氛围建设，支持项目顺利推进。4. 防风险：识别并管控人才管理与合规风险，提前预判用工隐患，合理控制人力成本，确保筹建全过程合法合规。任职要求：1. 学历：985/211本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；2. 具备3-5年招聘及团队管理经验，熟悉招聘全流程，有突出的招聘业绩（需数据支撑）和敏锐的人才判断力。薪资待遇：1. 福利待遇：综合年薪10-15万，能力优异者可面议，五险一金齐全，福利完善；2. 工作地点：长沙市天心区南门口地铁站旁

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禤女士

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

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罗先生

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公司简介：2013年成立，截至2025年公司拥有全职教师60余人，其中清北毕业40余位，其余教师均来自知名985、211高校。始终秉持优质师资、精品教研、专业服务的理念，全力投身教育事业发展。一、岗位职责：1. 团队搭建：主导核心团队组建，从无到有完成关键岗位人才引进与配置，保障项目初期团队迅速成型。2. 制度建设：建立管理体系，高效推进人事管理、薪酬结构、绩效考核等基础制度落地，确保运作有序规范。3. 运营保障：推动团队高效运转，统筹日常人力运营、激励机制、员工关系及文化塑造，支撑项目顺利实施。4. 风险管控：识别并防范人才与合规隐患，提前预判用工风险，合理控制人力支出，确保筹建全流程合法合规。二、任职要求：1. 学历要求：985/211本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先考虑；2. 具备3-5年招聘及相关管理经验，熟悉招聘全流程，有突出招聘业绩（需数据支持）和敏锐的人才判断力；3. 其他条件：① 热衷于教育培训领域，具备持续学习意识，态度积极乐观。② 自我驱动力强，目标明确，具有良好的学习能力、执行能力和抗压能力。③ 性格阳光外向，情商出众，具备优秀的沟通协调技巧与推动能力。三、薪资待遇：1. 薪酬福利：综合年薪10-15万，能力优异者可面议，提供五险一金，各项福利完善。2. 工作地点：长沙市天心区南门口地铁站旁

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肖女士

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公司背景：公司在2013年成立，在四大名校占据稳定市场，拥有优质的授课师资团队，有很好的发展空间。一、岗位职责：1. 搭班子：从零起步组建核心团队，负责关键岗位人才的引进与配置，确保项目所需核心成员及时到岗。2. 建体系：主导人事、薪酬、绩效等基础管理制度建设，快速搭建适用于项目的管理体系，保障运作规范化。3. 保运营：统筹日常人力资源运营工作，涵盖薪酬激励、员工关系及组织文化建设，支撑项目高效推进。4. 防风险：识别并管控用工合规与人才管理风险，合理控制人力成本，确保筹建全过程合法合规。二、任职要求：1. 学历：985/211本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；2. 具备3-5年招聘及团队管理经验，熟悉招聘全流程，有扎实的招聘实绩和敏锐的人才判断力；3. 其他要求：① 热爱教育培训行业，具备持续学习意识，态度积极乐观。② 目标导向强，自我驱动，具备良好的学习能力、执行能力和抗压能力。③ 性格阳光开朗，情商较高，沟通协调能力强，富有推动力。三、薪资待遇：1. 福利待遇：综合年薪10-15万，特别优秀者可面议，五险一金，福利体系完善。2. 工作地点：长沙市天心区南门口地铁站旁

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肖女士

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一、岗位职责：1. 搭班子：从零起步组建核心团队，负责关键岗位的人才引进与人员配置，确保项目启动阶段核心成员及时到岗。2. 建体系：建立项目所需的基础管理体系，快速完善人事管理、薪酬结构、绩效考核等制度，保障运作规范化。3. 保运营：推动团队高效运转，统筹日常人力资源事务，包括薪酬激励、员工关系维护与组织文化建设，助力项目顺利实施。4. 防风险：识别并管控人才引进与用工过程中的合规风险，有效控制人力成本，确保筹建全流程合法合规。二、任职要求：1. 学历：985/211本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；2. 具备3-5年招聘及团队管理经验，熟悉招聘全链条流程，有突出的招聘业绩（需数据支撑）和敏锐的人才判断力；3. 其他要求：① 热衷于教育培训行业，具备持续学习意识，态度积极乐观。② 目标导向强，自我驱动能力强，具备良好的学习能力、执行能力和抗压能力。③ 性格阳光外向，情商较高，拥有优秀的沟通协调能力与推动力。三、薪资待遇：1. 福利待遇：综合年薪10-15万，能力优异者可面议，提供五险一金，福利体系完善。2. 工作地点：长沙市天心区南门口地铁站旁

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禤女士

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岗位职责：1：主要负责平台旗下门店客户的咨询、接待及带看等相关服务工作；2：根据客户实际需求，精准匹配对应产品，推动合作顺利达成；3：坚持以客户为核心，提供一对一专属化定制服务；4：配合产品推介人员，做好产品日常整理与维护工作；任职要求：1：具备大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）；2：熟悉新时代新媒体工具（如抖+、小HS及各类剪辑软件）操作；3：能够快速掌握平台AI工具应用，提升工作效率；4：年龄需满18周岁及以上；岗位福利：1：住宿：可安排三室一厅住宅类住房（无需住宿者可就近分配工作地点）；2：薪酬：无责任底薪+提成+奖金+额外奖励；3：工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（每月四天休息，可自行调配）；4：每月固定组织1-2次团建活动（不占用个人调休时间）

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彭女士

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一、岗位职责：1. 搭班子：从零起步组建核心团队，负责关键岗位人才的引进与配置，确保项目启动阶段核心人员及时到岗。2. 建体系：主导人事、薪酬、绩效等基础管理制度的搭建，快速建立适用于项目的管理体系，保障运作规范化。3. 保运营：统筹日常人力资源运营工作，涵盖员工关系、薪酬激励及组织文化建设，支持项目高效推进。4. 防风险：识别并管控用工合规与人才管理中的潜在风险，合理控制人力成本，确保筹建全过程合法合规。二、任职要求：1. 学历：985/211本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；2. 具备3-5年招聘及团队管理经验，熟悉招聘全流程，有突出招聘成果（需数据支撑）和敏锐的人才判断能力；3. 其他要求：① 热爱教育培训行业，具备持续学习意识，态度积极乐观。② 目标导向强，自我驱动，拥有良好的学习能力、执行能力和抗压能力。③ 性格外向、情商高，具备优秀的沟通协调能力与推动力。三、薪资待遇：1. 福利待遇：综合年薪10-15万，能力优异者可面议，提供五险一金，福利完善。2. 工作地点：长沙市天心区南门口地铁站旁

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向先生

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一、岗位职责：1. 搭班子：从零起步组建核心团队，负责关键岗位人才的引进与配置，确保项目启动阶段核心人员及时到岗。2. 建体系：建立项目所需的基础管理制度，快速搭建人事管理、薪酬分配、绩效考核等体系，保障运作规范化。3. 保运营：推动团队高效运转，统筹日常人事事务、薪酬激励机制、员工关系维护及组织文化建设，支撑项目顺利推进。4. 防风险：识别并管控用工合规与人才管理中的潜在风险，合理控制人力成本，确保筹建全过程合法合规。二、任职要求：1. 学历：985/211本科及以上学历优先；人力资源管理、企业管理等相关专业者优先考虑；2. 具备3-5年招聘及团队管理经验，熟悉招聘全流程，有突出的招聘实绩（需数据支撑）和敏锐的人才判断能力；3. 其他要求：① 热衷于教育培训行业，具备持续学习意识，态度积极乐观；② 目标导向强，自我驱动，具备良好的学习能力、执行能力和抗压能力；③ 性格阳光开朗，情商较高，拥有优秀的沟通协调能力与推动力。三、薪资待遇：1. 福利待遇：综合年薪10-15万，能力优异者可面议，提供五险一金，福利完善。2. 工作地点：长沙市天心区南门口地铁站旁

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肖女士

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一、任职要求1. 年龄19-40岁，身体健康，具备基础电脑操作能力2. 不限经验，入职后由师傅一对一指导，全程带教3. 能接受外出工作，会骑电动车，公司配备工作所需交通工具及软件支持4. 有意愿投身销售行业，渴望高收入者优先，无目标混日子者勿扰5. 新人初期主攻租房业务，无需电话销售或街头推广，主要通过线上获客+接待到访客户二、工作内容1. 接待业主委托房源，登记并录入房源详细信息2. 实地勘察房屋，拍摄照片与视频，整理制作微信推广笔记3. 在视频号、小红书、抖音等新媒体平台发布房源资讯4. 带领客户实地看房，在导师指导下协助完成交易促成三、薪资待遇1. 底薪+高额提成（45%~70%）+业绩奖励+季度奖+年度奖2. 每月5日准时发放薪资，绝不拖欠3. 享受15天带薪年假，法定节假日正常休息4. 公司提供精装修3房2厅宿舍（单/双人间），家电齐全，步行上班便利5. 工作时间：8:30~12:00，14:00~18:00，午休两小时【面试地址】长沙600家门店可就近安排面试与上岗

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黄先生

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教育集团招聘经理1人【综合年薪10-15万】一、岗位职责：1. 负责核心团队搭建，从无到有开展关键岗位人才引进与配置，保障项目所需人员及时到岗。2. 建立人事管理体系，快速完善人事制度、薪酬结构及绩效机制，确保运营规范化。3. 推动团队高效运转，统筹日常人力资源事务，包括薪酬激励、员工关系维护与组织文化建设，助力项目顺利实施。4. 识别并管控用工合规与人才风险，有效控制人力成本，确保筹建全过程符合法律法规要求。二、任职要求：1. 985/211本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先考虑；2. 具备3-5年招聘及团队管理经验，精通招聘全流程，有突出招聘业绩（需数据支撑）和敏锐的人才判断力；3. 其他条件：① 热爱教育行业，具备持续学习意识，态度积极进取。② 目标导向强，自我驱动力强，学习能力、执行能力和抗压能力出色。③ 性格乐观外向，情商高，具备良好的沟通协调能力与团队推动力。三、薪资待遇：1. 综合年薪10-15万，能力优异者可面议，提供五险一金，福利体系完善。2. 工作地点：长沙市天心区南门口地铁站旁

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禤女士

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0元入职！工作简单，时间自由，单量充足附近3公里范围，系统派单提供车住，当天入职可入住速度上人，招满即止！【岗位描述】1有无经验均可，新手入职有熟手带，可直接快速上手；2.系统派单，单量超级多，长期稳定；3.全市范围内招聘，可就近安排也可安排住宿，站点直面，不收取任何费用；【薪资待遇】每单单价：5-8元！阶梯单价，多劳多得！！！保底工资+新人补贴＋全勤+订单补贴，还有司龄奖正常工作：7000-9000元/月，努力月入过万，上不封顶！！！新手跑单第一月7000-9000；正常干8000-11000元/月；努力千10000-13000元/月；使劲千12000-15000元/月；多劳多得，上不封顶！！！【任职要求】1、18-50岁，男女均可，无案底;2、会骑电动车，会看导航；3、有无经验均可，新手入职有熟手带跑，超快速上手；4、有普工，配送员，日结，周结，长白班，快递员，操作工，学徒，店员，兼职，派送，餐饮行业，房产经纪人，司机，工厂，配/理/拣/发货，组装工，包装工，焊工，生产员，仓库管理，服务员，传菜员，工地等工作经验优先考虑

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李先生

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【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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刘女士

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一，工资待遇：1，短期月收入7k长期月收入7000缴纳五险3，每天工作时长8个小时加班另算，月休4天可申请调休。4，每个月25号发工资，每周可预支工资二，工作环境1，空调车间干净整洁，恒温工作内容简单易上手。2，有专业的保洁公司负责宿舍内外卫生的保洁三，福利待遇1，免费提供一日4餐员工2，公寓宿舍4-6人间

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李女士

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黄兴广场店（湖南省长沙市芙蓉区人民西路步行街中心广场新天地4楼401）：工作时间为18:00-3:00 22:00-6:00 薪资4500+提成 月休两天含浦店（湖南省长沙市岳麓区学士街道联丰路裕园城6号栋2楼201室）：工作时间为18:00-3:00 薪资4000+提成 月休两天工作内容：主要负责店内各项事宜，引导客户下单等等只要

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汤女士

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公司人事直招，长沙区域都可以分配站点，最近安排站点上班可以预支提供电动车（免押金）系统自动派单不需要自己抢单子，单量多配送范围3公里以内、定点取送、单多好跑、一点对一点（同方向订单）配送效率高。【薪资构成】1、工资构成：计件提成+奖励+补贴+绩效+奖金，一趟5—8单，日均40—80单左右，综合工资6000—9000元/月，多劳多得，上不封顶；2、补贴：工龄津贴、职级奖励、高温补贴；3、上班时间比较灵活，上午10点-14点，下午17点-20点，中午休息三小时（自由调休）4、预支：每月可以预支3次；5、每个月有新人人事补贴政策，车补和宿舍补贴。【工作职责】1、负责配送店内食品，生鲜、果蔬等；2、根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准时送达客户手中；3、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等；4、无订单时可以玩手机休息；【任职要求】1、18-48岁，男女不限，身份证为准，必须有证件。2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱。3、会骑电动车，会使用手机导航，自带车优先。【福利待遇、晋升渠道】1、驻点配送，配送范围在站点3公里之内的，有奖励补贴；2、免费提供工服、头盔、配送箱；3、统一提供车辆；4、晋升渠道：骑手-组长-大组长-储备站长-站长-区域经理-城市经理-合伙人（合理的晋升机制不外招）

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俞女士

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外卖配送，系统派单，送餐范围2-3公里内。新手有老师傅带路，熟悉商家路线和APP操作。职位要求年龄18-50周岁，身体健康。会骑电动车，会用导航。吃苦耐劳，有责任心。工作时间日常班：早10：30-21：00，每日约8小时薪资福利按单计薪，综合单价5-8元，月薪8000-9900元。提供住宿(空调，洗衣机)，配车及外卖箱，头盔。福利补贴：全勤奖、冲单奖、工龄奖、恶劣天气补贴、距离补贴、时段补贴等。

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石女士

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岗位职责：1. 负责公司快消饮料产品的市场推广与销售，达成既定业绩指标2. 拓展新兴市场区域，开发潜在客户资源，扩大产品覆盖范围3. 维持并优化现有客户合作，增强客户粘性与服务体验4. 汇总行业及市场动态信息，为营销方案制定提供有效支持5. 协同开展餐饮渠道的促销与销售执行，强化品牌市场认知岗位要求：1. 有快消行业销售相关从业经历2. 热爱饮品或销售领域，具备积极从业意愿3. 具备出色的表达能力与商务沟通协调技巧4. 工作主动性强，抗压能力佳，乐于迎接工作挑战5. 了解快消饮料多渠道运作模式，具备餐饮通路经验者更受青睐职位福利：社保、生日礼物

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赵先生

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岗位职责1、客户关系维护：通过实地走访、当面交流等形式，与银行客户保持良好互动，及时对接并协调处理各类金融相关事宜。2、谈判与协议达成：运用专业沟通方法与谈判策略，推动与客户达成共识性解决方案，确保完成既定业绩指标。3、市场信息洞察：在日常外勤工作中，采集并整理一线市场动态，及时反馈有效信息，助力业务决策与策略调整。4、薪酬福利：无责任底薪+高额度绩效奖励+超额提成，综合月收入普遍在1万至1.8万元之间，表现优异者收入上不封顶！5、全面保障：依法缴纳五险一金；公司统一预订合作酒店，省内出差住宿无忧，工作更安心便捷。岗位要求1、具备大专或以上学历。2、追求高薪回报，拥有良好的语言表达能力、谈判能力和抗压能力，愿意迎接工作挑战。3、有销售、保险、房地产、汽车等行业面对面洽谈经验者优先考虑；具备银行、法律机构或退伍军人背景者亦欢迎加入。4、可接受湖南省内短期频繁出差安排。

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段先生

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能接受出差！若有销售相关经验，欢迎立即联系我！支持线上面试【急聘】外访催收骨干（退伍军人/背景优先）高难度高收益，差旅全程承担！岗位优势：全日制大专学历要求，退伍军人可放宽至非全日制！具备银行、律所从业经历或背景者优先录用，薪资优厚！外访结合电催双模式作业，实战成长平台，提成翻倍！长期外派补贴+差旅费用全额报销！薪酬待遇：底薪2000元+上门服务费90元/天，单日完成三户以上享140元/天+绩效提成（目前人均每日完成4-6户，任务充足）。确保每日完成三户上门情况下，基础收入为2000+140×26=5640元，其余部分按业绩多劳多得。绩效核算标准：按成功催收户数计酬150-500元/户，现金回款按2%-6%计提，依据个人业绩层级浮动。综合月收入区间1万至1.5万元工作时间早八晚五，灵活安排，缴纳五险一金及雇主责任险。提供住宿（入住公司协议酒店），上门费90元/天，单日超三户额外补助50元即达140元/天，高铁、飞机票实报实销岗位职责：1. 依法依规通过电话沟通、实地走访等方式对风险客户开展回款清收工作，达成既定清收目标，全力保障公司债权安全；2. 对分配客户的联系方式、居住地址、资产状况、负债情况、职业及收入水平等影响还款意愿与能力的信息进行核查与收集，挖掘财产线索以推进后续处置；3. 积极参与各类培训，提升风险识别意识，强化合规催收技能，持续提高催收效率与质量；4. 结合日常作业中发现的问题和实践经验，就催收话术、策略方案、系统功能等方面提出优化建议；5. 严格遵守各项规章制度与操作流程，服从管理，认真完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1. 大专及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先考虑；2. 有一年以上外访催收、市场推广、纠纷调解等工作经验者优先（含P2P、小额贷款机构从业背景）；3. 具备银行或律师事务所催收岗位经历者优先；4. 有参军服役经历者优先；5. 有国有企业工作经历者优先；6. 普通话流利，沟通能力强，具备良好洞察力；7. 承压能力强，工作态度严谨细致，乐于学习，具备出色的团队合作精神

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王女士

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岗位职责1、客户关系维护：通过实地走访、面对面交流等形式，与银行客户保持良好互动，协调处理相关金融事宜。2、谈判与协议达成：运用专业沟通方法和谈判策略，推动与客户达成共识性解决方案，确保完成既定业绩指标。3、市场信息洞察：在日常外勤工作中，及时收集并反馈一线市场动态，为优化业务策略提供有效依据。4、薪酬福利：无责任底薪+高额度绩效奖金+超额提成，平均综合月薪1万~1.8万元。表现优异者收入上不封顶！5、全面保障：依法缴纳五险一金。公司统一预订签约合作酒店，出差期间住宿无忧，便捷安心。岗位要求1、大专及以上学历。2、追求高薪回报，具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力，愿意迎接挑战。3、有销售、保险、房地产、汽车销售等需面对面洽谈经验者优先；具备银行、律所或退伍背景者亦欢迎加入。4、能接受湖南省内短期出差安排。

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段先生

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能接受出差！具备销售相关经验者优先，欢迎立即咨询！支持远程面试【急招】外访催收专员（退伍军人/国企背景优先）挑战高收入，差旅全包！岗位优势：全日制大专起报，退伍军人可放宽至非全日制学历！有银行、律所或国有企业从业经历者优先，薪资待遇优厚！外访结合电话催收双模式，实战成长平台，提成翻倍！长期外派出差享额外补贴，交通住宿全程公司承担！薪酬福利：底薪2000元+上门服务费90元/天，完成三户以上即提升至140元/天+绩效奖励（目前日均走访4-6户，任务充足）确保每日完成三户上门的情况下，基础收入为2000+140×26=5640元，绩效部分上不封顶绩效计算方式：按成功催回户数计酬，每户150-500元；现金回款计提比例2%-6%，依据个人业绩等级浮动综合月薪普遍在1万至1.5万元之间工作时间早八晚五，工作安排灵活，依法缴纳五险一金及雇主责任险提供住宿（入住公司协议酒店），每日上门三户及以上额外补助50元（合计140元/天）高铁、飞机等交通费用凭票据实报销岗位职责：1.通过电话沟通与实地走访等方式，依法合规开展风险客户回款催收工作，达成指定清收目标，全力保障公司债权权益；2.对分配的催收对象进行信息核查，包括联系方式、居住地址、资产状况、负债情况、职业及收入水平等，挖掘有效财产线索，推进债务处置进程；3.积极参与业务培训，强化风险识别能力，提升合法合规作业水平，持续优化催收成效；4.结合实际工作中积累的经验和问题，对催收话术、策略方法及系统功能提出建设性改进建议；5.严格遵守公司各项管理制度和操作流程，服从管理，认真完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1.大专及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先考虑；2.有一年以上外访催收、市场推广、纠纷调解等工作经验者优先（如P2P、小额贷款公司等行业背景）；3.具备银行或律师事务所催收岗位工作经验者优先；4.有服役经历者优先录用；5.有国有企业工作经历者优先考虑；6.普通话标准，具备良好的语言表达能力和敏锐的观察判断力；7.抗压能力强，工作态度认真细致，学习意愿强，富有团队合作精神

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段先生

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工作职责：1. 负责金融类产品业务系统的技术设计与开发实施；2. 持续推进相关系统的稳定性、可维护性及整体成熟度提升；3. 配合完成系统测试、上线部署及生产环境运维支持工作。任职要求：学信网可查4年制全日制本科 软考高级证书1. 具备良好的Java编程能力，掌握主流开发框架与工具，如Spring、Hibernate等；2. 具有3年以上金融领域开发背景，其中至少2年专注于银行或消费金融系统研发；3. 熟悉 MySQL、Redis、Kafka、ElasticSearch 等常用技术组件的使用与调优；4. 具备数据中台建设或风控系统开发经验者优先考虑；5. 具备较强的责任意识，执行力强，沟通协调与应急处理能力良好。

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于先生

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