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江苏泰州姜堰区招聘A2单驾驾驶员，5人，17米5高低板，需要单独盖雨布要求：能开会倒，必须服从管理，能熟练操作APP，能吃苦耐劳优先待遇面议线路：固定路线！生手勿扰。上车地点：泰州姜堰

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王先生

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招13.75米A2驾驶员1名能吃苦耐劳的有2年以上驾驶经验的，泰州姜堰跑苏夕常700一趟，及上海周边1000元，工资按趟结算有季度安全奖600元年度安全奖6000元，可以交社保

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张先生

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泰州要氩弧铝，做的法兰铝罐45岁以内 持证上岗角焊缝40/小时，气密45/小时，能探伤54/时起步 有加班 12000-15000左右，提供三餐（），提供住宿，接受两班倒，职业病体检。咨询️

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韩女士

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公司有稳定货源，签合同无需自己找货，主跑省内短途运输平均200公里左右。连人带车自己干月收入在15000+多劳多得，多跑多挣。每月休息四五天。运费可以灵活预支，次月初统一结清，都是些咖啡餐饮的原材料轻抛货，司机都能干得动。应聘要求：1、年龄35-62岁，C1及以上驾照，驾照至少一年以上。2、熟悉GPS导航操作。3、听从调度安排，有序操作。

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顾女士

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岗位职责：1.协助施工人员完成工地基础性作业，如材料搬运、场地清理、工具整理等2.配合设备安装团队进行现场布线、打孔、固定等辅助工作3. 根据项目安排随队赴全国各工地出差，服从现场管理与调度4.保障作业区域安全整洁，及时反馈异常情况5.完成班组长交办的其他临时性配合任务任职要求：1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动及短期出差2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神3.无犯罪记录，无重大疾病史，能接受工地环境及作息安排4. 有工地杂工、普工经验者优先，无经验者可带薪培训5.学历不限，能识字、听懂基本施工指令即可6.需要登高证，大工320，中共260，小工180，包吃住，工资可月7.有登高证者联系，无证务扰

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4月27日 15:04

韩先生

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消防水带厂】高薪就业——多劳多得岗位：主要生产消防水带，12小时班倒，挡车工面试要求：18至40岁（条件优秀可放宽）薪资待遇：平均月薪 7500-10000上不封顶，试用期保底工资 150 元/天，做得好一周之后可以计件，一周倒班一次，计件工资，多劳多得，次月20日发放上个月工资；白班包吃2顿，夜班吃一餐备注：离职需提前15天打辞职报告外地人住宿补贴150/月面试时间：周一至周五早上9点

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薛女士

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一、岗位职责作为设计方派驻现场的核心联络与执行人员，全程对接长输管道项目（涵盖管道设计、施工配合、质量管控等全流程），核心职责如下：1. 设计对接：全面负责项目现场设计交底，向施工单位、监理单位清晰传达长输管道设计理念、技术标准、施工规范及设计意图，确保施工方准确理解并严格按照设计图纸施工。2. 现场协调：统筹协调设计方与施工、监理、建设单位及当地相关部门的沟通对接，及时传达各方诉求，协调解决现场施工中与设计相关的各类问题，包括管道线路调整、施工工艺优化、设计细节完善等，保障项目顺利推进；同时协调处理项目周边关系，为项目创造良好施工条件。3. 技术支撑：负责现场设计技术指导及意见传递，针对长输管道施工中的重点、难点环节提供专业技术支持，协助施工方优化施工方案。4. 质量管控：全程监督现场施工质量，对照设计图纸及设计要求，检查施工工序、原材料规格、施工工艺是否符合标准，重点核查管道材质、防腐层厚度、接口焊接质量等关键环节，及时发现并督促整改设计相关的质量隐患，确保项目质量符合设计标准及长输管道使用要求。5. 资料管理：负责现场设计相关资料的整理、归档，包括设计交底记录、现场变更签证、技术沟通纪要、质量检查记录等，及时反馈现场设计执行情况，同步更新设计资料，确保资料真实、完整、可追溯，配合项目竣工资料的整理与验收工作。6. 进度跟进：跟踪项目施工进度，结合设计方案，协调解决设计层面影响施工进度的问题，及时反馈现场进度与设计衔接的难点，提出优化建议，确保项目按计划推进；参与项目进度专题会议，同步设计方相关进度安排。7. 其他工作：完成设计单位交办的其他现场相关工作，配合项目各阶段验收，参与设计变更的现场核实与论证，确保设计变更符合项目实际需求及长输管道设计标准。二、任职要求1. 学历与专业：大专及以上学历，储运工程、石化工程、市政工程等相关专业，本科及以上学历、持有中级工程师证或相关专业执业资格证者优先。2. 工作经验：具备2年及以上管道项目（优先长输管道、城燃高压管道、输油输气管道、集输管道类）设计或现场代表相关工作经验，熟悉管道设计流程、施工工艺及相关行业规范，；有设计方现场代表工作经验优先。3. 专业能力：熟练掌握管道设计相关知识，能熟练解读设计图纸、技术规范，具备较强的现场技术指导和问题解决能力；能独立处理现场设计相关突发问题；熟练使用office、CAD、PDMS等相关设计软件及办公软件，能独立完成现场资料整理与汇报。4. 沟通协调：具备较强的沟通协调能力、表达能力和执行力，能高效对接多方单位（施工、监理、建设、当地部门），善于协调解决现场矛盾，维护设计方权益；具备良好的团队协作意识，责任心强，能主动推进工作。5. 其他要求：年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期驻场工作，服从项目安排；无违法违纪记录，工作严谨细致，具备较强的敬业精神和抗压能力；有驾照、能熟练驾驶车辆者优先。三、薪资福利1. 薪资待遇：7000-12000元/月（根据工作经验、专业能力可灵活调整），试用期1-3个月，试用期薪资按正式薪资的80%发放；2. 基础福利：五险一金、带薪年假、节日福利、交通补贴、餐补；3. 其他福利：提供住宿（驻场期间）、定期体检，保障员工职业发展与工作生活平衡。

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李女士

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优先考虑具备百万页以上数字化项目交付经验者全面负责档案数字化项目的整体协调与执行，熟知各环节操作流程具备项目质量、成本及进度的统筹管理意识能适应工作调动安排工作区域为江苏省内，需根据项目需求驻场出差无相关经验者请勿投递，恕不回复加分项具备大数据领域相关从业经验者

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谭女士

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