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岗位职责:1. 通过线下推广方式拓展新客户资源，并与客户建立并维持良好的互动合作关系。（非电话销售类岗位）2. 持续维护客户关系，保障客户需求被及时响应与妥善处理。3. 负责客户资料的收集与归档，确保信息完整、准确且更新及时。4. 跟进客户提出的意见与问题，提供高效反馈与支持服务。任职要求：1. 具备出色的沟通技巧及良好的团队协作能力。2. 能够快速响应并有效解决客户提出的各类疑问与需求。3. 拥有较强的客户服务意识，能妥善应对客户建议与投诉情况。4. 能在高强度工作环境下保持稳定的工作质量与效率。岗位福利: 年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

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岗位职责:1.负责开拓客户资源，开展销售区域内客户的开发与日常维护2.持续跟进客户动态，维系良好客户关系，确保公司与客户间信息畅通3.及时传递公司产品资讯、企业文化及销售政策相关内容4.主动争取客户订单，全力达成既定销售任务指标5.组织并参与客户电话沟通或实地拜访，安排销售洽谈会议6.协调销售执行过程中与客户的对接事宜，推动货款及时回笼7.配合参与售后相关服务工作任职要求:1.大专及以上学历，专业不限，市场营销、管理类、医学保健、中医、营养学、心理学等相关专业可优先考虑；2.具备良好沟通能力与表达技巧，积极进取，勇于面对挑战，追求高收入发展机会；3.对营销岗位有热情，认同绿色健康食品行业理念；4.具备基本职业素养，诚实守信，品行端正；岗位福利:年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

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1. 负责通过多种渠道拓展客户资源，主动对接并建立良好的客户关系。（非电销性质）2. 负责客户日常关系维护，持续跟进客户具体需求，收集并整理客户信息，精准掌握客户动态，提供匹配的产品方案。3. 解决客户在售前阶段的各类疑问，推动合作达成，完成后续服务追踪，快速响应客户在使用过程中的问题，提升客户满意度，助力客户复购。岗位福利：年底13薪、超长15天年休假、五险、节假日福利、双亲福利、部门团建、集体旅游、员工宿舍、花式奖励

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岗位职责：1.负责开拓客户资源，开展销售区域内新客户的开发及老客户的维护工作2.持续跟进客户动态，维系良好客户关系，确保公司与客户之间的信息畅通3.向客户传递公司产品知识、企业理念及相关销售政策内容4.主动争取客户订单，积极推动并达成既定销售指标5.组织并执行客户电话沟通或实地拜访，安排销售洽谈会议6.协调销售执行过程中与客户的对接事宜，协助推进货款回笼7.配合参与售后相关服务工作任职要求：1.大专及以上学历，专业不限，市场营销、管理类、医学保健、中医、营养学、心理学等相关专业优先考虑；2.具备良好的沟通能力与表达能力，积极进取，勇于追求高收入目标；3.对营销岗位有热情，认同绿色健康食品行业的发展方向；4.具有良好的职业操守，诚实守信，责任心强；岗位福利：超长年休假、社会保险、节日福利、部门团建、集体旅游、员工宿舍、花式奖励员工福利：交通补助、生日福利、节日福利、通讯补贴、免费工装、住房补贴

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岗位职责:1. 负责开拓客户资源，开展销售区域内客户的开发与日常维护2. 持续跟进客户动态，维系良好客户关系，确保公司与客户间信息畅通3. 向客户传递公司产品知识、企业文化及销售相关政策内容4. 主动争取客户订单，积极推动并达成既定销售目标5. 组织并参与对客户的电话沟通或实地拜访，安排销售洽谈会议6. 协调销售执行过程中与客户的对接工作，协助推进货款回笼7. 配合开展售后相关服务工作任职要求:1. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、管理类、医学保健、中医、营养学、心理学等相关专业可优先考虑；2. 具备良好的沟通能力与表达技巧，积极进取，勇于面对挑战，追求高收入发展；3. 对营销岗位有热情，认同绿色健康食品行业发展方向；4. 具有良好的职业操守和诚信品质，为人正直可靠；岗位福利：超长年休假、社会保险、节日福利、部门团建、集体旅游、员工宿舍、花式奖励员工福利交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴免费工装 住房补贴

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1. 负责通过多元渠道开拓客户资源，主动对接并建立良好的客户关系。（非电话销售性质）2. 负责客户日常关系维护，持续跟进客户动态，收集并整理客户信息，精准掌握需求变化，匹配推荐适宜产品。3. 解决客户在售前阶段的各类疑问，推动合作达成，落实后续服务流程，及时响应使用过程中的问题，提升客户满意度，助力客户复购。岗位福利：年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

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提供宿舍！不加班！！年底13薪！！！15天带薪休假！！！！岗位职责 :1. 负责客户资源开拓，开展销售区域内市场开发与日常维护工作2. 持续跟进客户动态，维系良好客户关系，确保公司与客户间信息畅通3. 向客户传递公司产品资讯、企业理念及销售政策相关内容4. 主动争取客户订单，积极推动并达成既定销售目标5. 组织并参与对客户的电话沟通或实地拜访，安排销售洽谈会议6. 协调销售执行过程中与客户的对接事宜，协助推进货款回笼7. 配合参与售后相关服务工作薪资待遇 :试用期一个月综合底薪 4500 + 提成150 / 套；转正后综合底薪 4500 +（5-8个点）阶梯式提成+300住房补贴岗位福利 :社会保险、年底13薪、15天带薪年休假、法定节假日正常休息不调休、节日福利(生日 结婚纪念日 ‘ 父亲节母亲节儿童节 ’ 情人节 ‘ 端午中秋等等等)均有礼品发放、部门团建员工福利 :交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 老带新奖励 每月评比奖金每月评比奖金 婚假产假病假福利 免费工装 住房补贴

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岗位职责：1、负责会议活动的前期准备与统筹协调，确保各项环节有序推进；2、参与策划会务执行方案，涵盖场地规划、物料筹备及日程安排；3、活动现场的组织管理与服务支持，及时应对突发情况，确保执行质量；4、活动结束后进行资料归集与复盘分析，汇总意见并持续改进流程。任职要求：1、具备较强的统筹协调能力与表达沟通能力，能高效落实各项工作；2、具有高度的责任心和服务意识，可在多任务环境下独立解决问题；3、有会务运营或活动执行相关工作经验者优先考虑；4、可接受弹性工作时间安排，包括周末及法定节假日出勤。

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客户成功行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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岗位职责:1.负责开拓客户资源，开展销售区域内客户的开发与日常维护2.持续跟进客户动态，维系良好客户关系，确保公司与客户间信息畅通3.向客户传递公司产品知识、企业文化及销售相关政策内容4.主动争取客户订单，积极推动并达成既定销售目标5.组织并执行对客户的电话联络或实地拜访，安排销售洽谈会议6.协调销售执行过程中与客户的对接工作，协助推进货款回收7.配合参与售后相关服务事项任职要求:1.大专及以上学历，专业不限，市场营销、管理、医学保健、中医、营养学、心理学等相关专业可优先考虑；2.具备良好的沟通能力与表达技巧，积极进取，勇于面对挑战，追求高收入发展；3.热衷于营销岗位，对绿色健康食品行业有浓厚兴趣；4.具备优良的职业道德，诚实守信，品行端正；岗位福利:超长年休假、社会保险、节日福利、部门团建、集体旅游、员工宿舍、花式奖励员工福利交通补助生日福利节日福利通讯补贴免费工装住房补贴宿舍有空调包住

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1. 带领团队通过多元渠道拓展客户资源，主动对接客户，建立并维护良好的客户关系。（非电话销售性质）2. 日常负责客户关系的持续维护，跟进客户动态需求，收集整理客户信息，准确捕捉客户需求，匹配推荐适宜的产品方案。3. 在售前阶段有效回应客户疑问，提供专业解答，推动合作达成；成交后持续跟进服务进度，及时处理客户在使用产品过程中遇到的问题，提升客户满意度，助力客户复购。岗位要求：年龄20-40岁，具备3年以上大健康行业工作经验，性别不限。岗位福利：年底享受15天超长年假、团队绩效奖励、社会保险、传统节日福利、重大节假日特别福利、部门团建活动、集体旅游安排、多样化激励奖励、年底十三薪。

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我们专注于公墓销售领域，当前正处于快速发展阶段，属于社会刚需行业，伴随国家政策扶持及中国老龄化趋势加剧，行业发展前景广阔，收益可观，未来长期稳定向好。1、初中及以上学历；2、形象良好，性格亲和，具备良好的沟通与表达能力；3、遵守公司管理安排，踏实肯干，责任心强；工作内容：1、引导客户前往陵园实地参观并协助选墓，与客户建立有效互动；2、介绍墓位相关信息及产品优势，推动销售达成；3、积极开拓营销路径，提升客户转化与订单落地；4、配合团队参与社区公益类活动；5、完成销售部门交办的其他相关工作。行业优势：发展稳健，福利完善，刚性需求支撑，市场空间大，竞争压力小，成单轻松，渴望高收入者欢迎加入！

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岗位职责:1. 负责开拓客户资源，开展销售区域内客户的开发与日常维护工作2. 持续跟进客户动态，维系良好客户关系，确保公司与客户间信息畅通3. 向客户传递公司产品知识、企业理念及销售相关政策内容4. 主动争取客户订单，积极推动并达成既定销售任务目标5. 组织并参与对客户的电话沟通或实地拜访，安排销售洽谈会议6. 协调销售执行过程中与客户的对接事宜，协助推进货款回笼7. 配合参与售后相关服务工作任职要求:1. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、医学保健、中医、营养学、心理学等相关专业可优先考虑；2. 具备良好的沟通能力与表达能力，积极进取，勇于面对挑战，追求高收入发展；3. 对营销岗位有热情，认同绿色健康食品行业发展方向；4. 具有良好的职业操守和道德品质，诚实守信；岗位福利: 年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、重大节假日福利、部门团建活动、集体旅游、多样化奖励机制、年底十三薪。

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提供宿舍！不加班！！年底13薪！！！15天带薪休假！！！！岗位职责：1. 负责通过多类渠道拓展客户资源，主动对接并建立长期稳定的客户关系。（非电话销售性质）2. 日常维护客户联系，持续跟进客户动态，收集整理客户信息，精准掌握客户需求，匹配推荐合适产品方案。3. 解决客户在购买前的各类疑问，推动成交达成，并在售后阶段做好服务追踪，快速响应使用过程中的问题，提升客户满意度，助力复购转化。薪资待遇：试用期一个月综合底薪4500+ 提成150 / 套；转正后综合底薪4500 +（5-8个点）阶梯式提成+300住房补贴岗位福利：社会保险、年底13薪、15天带薪年休假、法定节假日照常休息不调休节日福利（生日、结婚纪念日、“父亲节母亲节儿童节”、情人节、“端午中秋等”）均发放贴心礼品部门团建、集体旅游、员工宿舍、多样奖励机制

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岗位职责:1. 负责在划定区域内开展线下推广工作2. 主动对接潜在客户，清晰传达公司产品信息3. 持续跟进客户维护，保障服务过程顺畅任职要求：1. 具备较强的表达能力及协作意识2. 适应户外作业环境，具备一定抗压素质3. 工作踏实负责，能高效执行公司安排的任务岗位福利:年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

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岗位职责:1. 负责通过线下推广方式开展客户邀约，保障客户质量及邀约成效（非电话销售类岗位）2. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度3. 配合团队达成销售任务，优化工作执行效率任职要求:1. 具备出色的沟通表达与引导能力2. 能够精准把握客户需求，制定针对性服务方案3. 拥有良好的协作意识，能与团队成员高效配合岗位福利: 年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪

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岗位职责：1、协助人事团队推进人力资源战略实施，支持公司各业务单元人员配置与落地。2、按时搜集整理招聘、培训、绩效、薪酬等相关人力资源数据信息。3、负责外部人才资源开拓与引进，具体执行招聘流程相关工作。4、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：学历不限，具备1年以上相关岗位工作经验，有在人力资源服务机构从业经历者优先考虑。岗位福利：超长带薪年假、五险、节日福利、部门团建、集体旅游、员工宿舍、多样奖励注：每周六固定休息，不接受单休安排者请勿投递

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岗位职责:1. 在指定区域内开展地面推广相关工作2. 主动对接潜在客户，讲解公司产品信息3. 汇总市场一线反馈，配合优化推广方案任职要求：1. 具备较强的沟通表达能力和说服技巧2. 能独立开展工作，具备良好的自我驱动力3. 态度积极，对市场推广工作富有热情年龄30-45，男女不限，有同类岗位工作经验者优先

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工作内容：1、负责人事招聘全流程操作，包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估；2、协助团队推进招聘工作，保障各环节高效衔接与顺利实施；3、参与各类招聘活动，例如行业招聘会，并持续搭建和更新人才储备库。岗位要求：1、年龄******2、具有一年以上人力资源相关工作经验。

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岗位职责:1.负责组织实施线下推广活动，增强品牌曝光度2.主动对接潜在客户，宣传公司相关产品服务3.持续跟进客户关系，保障服务流程顺畅任职要求：1.具备良好的沟通能力和协作意识2.适应弹性工作安排，具备积极应对挑战的心态3.工作认真负责，能按时保质完成公司交办事项岗位福利:年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

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岗位职责：1. 负责物资设备的入库、出库验收、登记及发放工作，确保账目与实物一致。通过定期盘点与数据核对，保障库存信息准确，优化库存周转效率。2. 组织并实施库房日常清洁与整理，保持环境整洁规范。做到物料分类存放、排列有序、数量清晰，持续提升仓储管理质量。3. 配合上级及相关职能部门开展工作沟通，高效完成交办的各项事务，保障业务流程顺畅推进。工作时间：8：00-11:00 13:00-18:00薪资待遇：试用期底薪3000 转正3500岗位福利：年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

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