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一、【任职要求】1.年龄22*****，性别不限2.具备1年以上销售相关工作经验3.学习能力强，适应力好，能迅速掌握产品信息及销售方法4.善于人际沟通，具备团队协作意识5.表达流畅，逻辑清晰，具备良好的语言沟通能力二、【工作内容】1.负责拓展美团外卖市场，挖掘有潜力的商家资源2.对接新商家并完成合作洽谈，协助现有商家提升经营业绩3.按时完成公司下达的各项任务，积极配合工作调配三、【薪资福利】1.薪资待遇：底薪+绩效，综合收入4000元以上2.保险福利：五险、节日福利、定期团建活动3.岗位晋升：商务拓展BD－－－－业务经理BDM－－－－城市经理CM4.工作时间：上午9点-12点，下午2点-6点，无加班文化，保障工作与生活的平衡5.休息时间：每周日固定休息6.免费培训：提供系统化培训与专业指导，助力快速融入工作并掌握业务流程

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巫女士

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18-45岁，身体状况良好，熟练使用智能手机、会骑电动车并持有相关证件，每单收入3.8-5.2元，收入与工作量挂钩。工作地点：本市城区范围内（具体区域可协商）

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一、【任职要求】1.年龄22 *****，性别不限2.具备1年以上销售相关工作经验3.学习与适应能力强，能迅速掌握产品信息及销售方法4.善于人际沟通，富有团队协作意识5.表达流畅，语言清晰，逻辑思维能力强二、【工作内容】1.拓展美团外卖市场，积极挖掘潜在商户资源2.对接新商家并推动合作落地，协助现有商户提升经营业绩3.高效执行公司下达的各项任务，积极配合工作调配三、【薪资福利】1.薪资待遇：底薪 + 绩效，综合收入4000元以上2.保险福利：五险、节假日福利、团建活动、工龄奖、高温补贴3.岗位晋升：商务拓展BD－－－－业务经理BDM－－－－城市经理CM4.工作时间：上午9点 - 12点，下午2点 - 6点5.休息时间：每周固定周日休息6.免费培训：提供系统化培训与指导，助力快速融入工作环境与业务流程

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一、【任职要求】1.年龄22*****，性别不限2.具备1年以上销售相关工作经验3.拥有良好的学习与适应能力，能迅速掌握产品内容及销售方法4.具备优秀的沟通协调能力，善于团队协作5.表达清晰流畅，思维逻辑性强，具备较强的交流技巧二、【工作内容】1.负责美团外卖业务在区域市场的拓展，挖掘潜在合作商户2.开展新商家的接洽与签约，推动合作落地，并协助现有商家提升经营业绩3.高效执行公司下达的各项任务，积极配合工作调配与管理三、【薪资福利】1.薪资结构：底薪+绩效，综合收入4000元以上2.福利保障：五险、节日福利、定期团建活动3.晋升通道：商务拓展BD→业务经理BDM→城市经理CM4.工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，无加班文化，保障工作与生活的平衡5.休息安排：每周日固定休息6.培训支持：提供系统化培训与全程指导，助力快速融入岗位并掌握业务流程

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身体健康，会使用智能手机、会骑电动车且持有相关证件，每单收入3.8-5.2元，多劳多得。工作地点：本市城区范围内（具体区域可协商）

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一、【任职要求】1. 年龄22 *****，性别不限2. 具备1年以上销售相关工作经验3. 学习能力强，适应力好，能迅速掌握产品信息及销售方法4. 善于人际沟通，具备良好的团队协作意识5. 表达流畅，语言清晰，逻辑思维能力佳二、【工作内容】1. 开展美团外卖市场拓展工作，挖掘并开发潜在合作商家2. 对接新商户进行合作洽谈，推动签约落地，并协助商家提升订单成交量3. 按要求执行公司下达的各项任务，积极配合工作调配三、【薪资福利】1. 薪资待遇：底薪 + 绩效，综合收入4000元以上2. 保险福利：五险、节日福利、定期团建活动3. 岗位晋升：商务拓展BD－－－－业务经理BDM－－－－城市经理CM4. 工作时间：上午9点 - 12点，下午2点 - 6点5. 休息时间：每周固定周日休息6. 免费培训：提供系统化培训与实操指导，助力快速融入工作环境与掌握业务流程

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职位描述岗位职责：1、拟定所辖区域销售方案，拆解业绩指标，监控执行进度并针对偏差及时优化调整；2、统筹管理区域内网点布局与动线设计，持续提升线路覆盖效率与拜访质量；3、开展定期业务复盘与数据分析，识别渠道增长机会，制定策略推动目标实现；4、严格执行公司渠道陈列规范，主动推进所辖区域品牌展示形象的建设与维护；5、收集整理竞品动态及本品市场表现，形成精准研判并提出有效应对建议；6、结合渠道特点组织实施业务检查与辅导，对一线人员开展销售技能提升培训；7、保持与客户常态化沟通，强化客情关系，准确传递公司营销政策，协助处理运营问题。任职资格：1、大专及以上学历；2、具备3年以上大型快消企业或集团销售管理经验，含至少1年基层团队管理经历，熟知传统渠道运作模式与发展动向；3、热衷销售事业，掌握成熟的销售方法论，具备较强的计划统筹、谈判交涉、协调应变及问题解决能力；4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业，具备数字化营销意识，责任心强、积极进取，能适应高强度工作压力。福利待遇：1、六险一金；2、带薪生日假、法定节假日；3、广阔的发展平台；4、丰富多彩的员工活动。职位福利：绩效奖金、五险一金、通讯补助、带薪年假、高温补贴、补充医疗保险、年终分红

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黄先生

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岗位职责：1、制定所辖机构销售方案，拆解销售任务，监控执行进度并及时调整偏差；2、负责区域内网点布局与线路优化，持续提升线路拜访效能；3、定期开展业务追踪与数据分析，识别渠道增长机会，拟定可行性策略推动目标实现；4、严格执行公司渠道陈列规范，主动推进所辖区域品牌与企业形象的建设与维护；5、收集整理渠道中竞品及公司产品相关信息，及时准确反馈并采取有效应对措施；6、结合渠道特点组织实施业务检查与指导，对渠道人员开展业务能力提升培训；7、定期与客户保持沟通，强化客情关系，高效传递公司营销政策，协助解决业务难题。任职资格：1、大专学历；2、在大型快速消费品企业或集团从事销售管理岗位3年以上，具备1年以上一线管理经验，熟知传统渠道运营模式，掌握行业发展趋势；3、热衷销售事业，具备扎实的销售实战经验与技巧，拥有良好的计划统筹、谈判交流、协调沟通及问题处理能力；4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、富有担当精神，抗压能力突出。福利待遇：1、六险一金；2、带薪生日假、法定假期；3、广阔的发展平台；4、丰富多彩的员工活动。职位福利：绩效奖金、五险一金、通讯补助、带薪年假、高温补贴、补充医疗保险、年终分红

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黄先生

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琼海助听器验配师（销售岗）杭州惠耳听力技术设备有限公司成立于1988年，专注耳聋康复、助听器验配及听力设备研发推广，是国家级高新技术企业，总部坐落于杭州西子湖畔。历经30余年发展，惠耳听力持续为听障人群提供国际前沿的听力解决方案与专业产品服务。（1）健全的福利机制：晋升空间广阔，公司系统提供初级、中级、高级验配师等专业技术与业务能力培训，享有节日补贴、年度旅游、各类津贴、销售提成、带薪年休假、年终奖金等，表现优异者可获得国内或海外旅游激励及股权激励机会；（2）薪酬水平：综合收入5000-10000元；（3）签订正式劳动合同，入职即办理社会保险；（4）工作时段：上午9:00—下午18:00；（5）任职要求：1、全日制大专及以上学历；2、年龄30—40周岁，需在本地定居（不限户籍），掌握当地方言者优先考虑；3、性格积极乐观，具备良好语言表达与沟通能力，富有亲和力与责任感，熟练使用办公电脑；4、具备零售营销、医疗护理或医疗器械类健康产品销售经验者优先；5、有志于长期从事听力健康服务行业，具备团队协作意识；6、形象端正，气质良好；

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王先生

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五险一金助听器销售（琼海店）上班时间：8:30-17:30薪资待遇：1、试用期3个月：3300底薪+1500绩效奖金=4800，转正后：底薪+门店提成，综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。2、享有节日补贴、年终奖励、带薪年休假、高温补助、年度业绩分红等福利工作内容：1、承担门店日常运营与管理工作2、开展助听器的销售及售后支持服务3、按照公司标准和上级部署，推进市场拓展任务工作要求：1、年龄在29至39岁之间2、具备初中或以上文化程度3、有销售岗位经历或从事过零售类商品推广者优先4、踏实肯干，能外出推广宣传，具备良好团队合作意识5、性格开朗积极，沟通表达能力强，学习适应能力佳者优先录用本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店，全国拥有1600余家直营网点，专注于助听器验配与售后服务领域，属发展前景广阔的新兴行业，现有员工3200余名分布全国各区域，诚邀您的加入！地址：琼海市嘉积镇东风路170号（红色娘子军雕塑旁）惠耳听力助听器联系人：麦生联系电话：***********（微信同步）

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