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岗位职责：1、承担全厂大宗气体、特气及化学品系统设备的运行与维护任务，确保供气供电持续安全稳定。2、依据气体化学品专业规范、操作手册、设备台账、设备履历以及应急预案要求，落实各项执行工作。3、开展特气化学品系统的日常巡检，并对异常情况进行初步判断与处置。4、掌握所辖系统的运行原理、核心设备构成、主要风险环节及相应的控制措施。5、推进特气化学品专业的运行效能提升，制定节能降耗、成本优化方案并组织实施。6、结合工艺需求、本专业技术设计标准及相关法规图纸，监督外部单位施工过程，参与设备调试、审核与验收环节。7、在安全管理部门和技术工程师指导下，开展特气化学品系统安全隐患排查与整改，保障系统运行安全。8、落实特气化学品区域的6S管理要求，保持现场整洁有序。专业技能：1、大专及以上学历，化工、环境类相关专业背景，欢迎2026届应届毕业生投递2、了解电子行业特殊气体与化学品的性质及操作流程，掌握国家危化品安全管理规定与环保政策；熟悉气化供应装置及其运作机制，具备气化区域系统基础认知与操作能力；3、具备良好沟通协调能力，吃苦耐劳，责任心强，善于问题分析与解决，熟悉系统运行管理模式，能逻辑化思考应对突发状况，主动性强，具备风险预判与防范意识；4、熟知本专业相关设计标准，具备扎实的专业基础知识，了解关联领域技术内容；熟练操作AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及工程软件，具有较强的文档编写和技术资料整理能力；5、品行良好，身体健康，执行力高，工作踏实认真；6、具备良好的团队协作精神和沟通技巧，能够高效完成上级交办的各项任务；7、可适应倒班工作安排；工作地点：浙江省金华市浦江县备注：应届生应聘需提交在校期间成绩单

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岗位职责：1、负责厂务冷热水系统、CDA系统、真空系统、废气处理系统、空调系统、PCW系统及洁净室的日常运维，确保各系统安全稳定运行；2、依据暖通机械专业相关标准、操作规程、设备台账、设备履历及应急预案开展作业；3、执行暖通系统设备的日常巡检，对异常情况进行初步判断与处置；4、掌握所辖系统的运行原理、核心设备、潜在风险点及相应的管控措施；5、推进暖通系统的运行优化，制定节能减耗方案并组织实施；6、结合工艺需求、设计规范及相关法规图纸，监督施工过程，并配合系统工程师完成设备调试、审核与验收工作；7、在安全管理部门的指导下，开展暖通系统的隐患排查与整改，保障系统安全可靠运行；8、落实暖通动力区域的6S管理要求，保持现场整洁有序；任职要求：1、大专及以上学历，暖通、机械、电气自动化、机电一体化或相关专业，欢迎2026届应届毕业生应聘；2、具备良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，责任心强，具有问题分析与解决能力，熟悉系统运行管理，逻辑思维清晰，工作主动，具备一定的风险识别与防控意识；3、了解本专业相关设计规范，掌握基础理论知识，知晓相关领域专业知识；熟练操作AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件，具备较强的文档编写能力；4、品行良好，身体健康，执行力高，责任心强；5、具备良好的团队协作精神和沟通能力，能按时完成上级交办的任务；6、有半导体行业洁净室或暖通机械维修经验者优先考虑；7、能够适应倒班工作安排；工作地点：浙江省金华市浦江县

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岗位职责：1、负责全厂大宗气体、特气及化学品系统设备的运行维护，确保供气供液的安全、稳定与连续。2、依据气体与化学品相关规范、操作流程、设备台账、履历记录及应急预案，落实各项执行工作。3、开展特气与化学品系统的日常巡检，并对异常情况进行初步判断与处置。4、掌握所辖系统的运行原理、核心设备、主要风险环节及对应的管控措施。5、推进特气化学品系统的运行优化，制定节能降耗、成本控制方案并组织实施。6、结合工艺需求、专业设计标准、法规要求及相关图纸，监督外部施工过程，参与设备调试、审核与验收工作。7、在安全管理部门及系统工程师指导下，排查并消除特气化学品系统的潜在安全隐患，保障系统安全运行。8、落实特气化学品区域的6S管理要求，保持现场整洁有序。专业技能：1、大专及以上学历，化工、环境类相关专业，欢迎2026届应届毕业生报名2、了解电子行业特殊气体与化学品的性质及操作要求，掌握国家危化品安全管理规定与环保政策；熟悉气化供应装置及其运行原理，具备气化区域系统的基本认知与操作能力3、具备良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，责任心强，善于问题分析与解决，熟悉系统运行管理，能够逻辑化思考应对突发状况，工作积极主动，具备较强的风险识别与防范意识4、掌握本专业相关设计标准，具备扎实的专业理论基础，了解关联领域知识；熟练使用AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及工程软件，具备较强的文档编写和技术表达能力5、品行良好，身体健康，执行力高，责任心强6、具备良好的团队协作精神和沟通能力，能高效完成上级交办的各项任务7、可适应倒班工作安排工作地点：浙江省金华市浦江县

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岗位职责：1、负责全厂纯水、废水及自来水系统设备的日常运行与维护，确保供水持续安全稳定。2、依据纯水、废水相关技术规范、操作流程、设备台账、设备履历及应急预案执行各项工作。3、掌握所辖系统的运行原理、核心设备、主要风险点及其控制措施。4、推进纯水、废水系统的运行优化，制定节能降耗方案并组织实施。5、结合工艺需求、本专业设计标准、法律法规及相关图纸，监督施工过程，参与设备调试、审核与验收工作。6、在安全部门及系统工程师指导下，开展纯水废水系统的隐患排查与整改，保障系统运行安全；7、落实纯水废水区域的6S管理要求，保持现场整洁有序。任职要求：1、大专及以上学历，流体、环境工程、化学等相关专业，应届毕业生亦可报名。2、具备良好的沟通协调能力，能吃苦耐劳，责任心强，善于分析问题并提出解决方案，熟悉系统运行管理，具备逻辑思维和主动工作意识，具有较强的风险识别与防范能力；3、了解本专业相关设计规范，掌握基础理论知识，知晓相关领域专业知识；4、熟练操作AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件，具备较强的文档编写能力；5、具备良好的团队协作精神和沟通表达能力，能够高效完成上级交办的任务；6、可适应夜班轮岗安排。工作地点：金华市浦江县宏业大道

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岗位职责：1、负责企业内部用电安全管理：落实国家电力安全相关法规，对工厂高低压配电柜、电气设备的日常运行、维护保养及检修工作进行统筹管理。2、执行供配电专业领域的技术规范、操作流程、设备档案、履历记录及应急预案的实施与监督。3、开展电气设备的日常巡检、维护和保养，确保厂区配电系统及各类厂务设施中电气控制部分稳定运行。4、依据生产工艺要求、专业设计标准、法律法规及相关图纸，监督设备安装施工过程，并参与调试、审核与验收工作。5、在安全管理部门和技术工程师的指导下，排查并消除供配电系统的潜在风险，保障系统安全可靠运行。6、负责供配电系统的日常运行管理与节能优化，降低工程事故发生概率，合理管控设备运行成本。7、落实供配电区域的6S管理要求，保持现场整洁有序。专业技能：1、大专及以上学历，电气、机电等相关专业背景，具备高压及低压电工操作证者优先，欢迎2026届应届毕业生报名；2、掌握电力行业相关标准与规范，具备电路原理、电机学、供配电技术、继电保护及电力系统一、二次方面的基础知识；3、了解高低压电力设备的工作原理与基本结构；4、熟悉本专业相关设计规范，掌握基础理论知识，具备一定的跨专业知识认知；熟练使用AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件，具备较强的文档编写能力；5、品行良好，身体健康，执行力高，具有强烈的责任意识；6、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能高效完成上级交办的各项任务；7、能够适应倒班工作安排；工作地点：浙江省金华市浦江县

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岗位职责：1、负责本单位用电安全管理：贯彻执行国家电力安全相关法规，对工厂高低压配电柜、电气设备的日常运行、维护保养及检修工作进行统筹管理。2、落实供配电专业相关的技术规范、操作规程、设备台账、设备履历记录以及应急处置流程的执行与完善。3、开展电气设备的巡检、日常维护和保养工作，确保全厂配电系统及相关厂务设施中电气控制部分稳定运行。4、依据生产工艺要求、本专业技术标准及相关法律法规，结合设计图纸，监督设备安装施工过程，并参与设备调试、审核及验收环节。5、在安全管理部门及系统工程师的指导下，排查并消除供配电系统的潜在安全隐患，保障系统安全可靠运行。6、负责供配电系统的日常运行管理与节能降耗工作，预防工程事故发生，合理控制设备运行成本。7、落实供配电区域的6S现场管理工作。专业技能：1、大专及以上学历，电气、机电类相关专业背景，持有高压及低压电工操作证者优先考虑，欢迎2026届应届毕业生投递；2、掌握电力行业相关技术规范与标准，具备电路原理、电机学、供配电技术、继电保护及电力系统一二次侧基础知识；3、了解电力系统中各类高低压电气设备的工作原理与基本结构；4、熟悉本专业相关设计规范，具备扎实的专业理论基础，了解关联专业知识；熟练使用AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及设计软件，具备较强的文档编写能力；5、品行良好，身体健康，执行力高，具有较强的责任意识；6、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够高效完成上级交办的各项任务；7、能适应夜班工作安排；工作地点：浙江省金华市浦江县工作时间：白班：8：30-20：30，夜班：20：30-8：30，月休4天，每月安排7-12天连续夜班

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岗位职责：1、负责厂务冷热水系统、CDA系统、真空系统、废气处理系统、空调系统、PCW系统及洁净室的日常运维，保障各系统安全稳定运行；2、依据暖通机械专业相关标准、操作规程、设备台账、设备履历以及应急预案开展作业；3、执行暖通机械类设备的日常巡检工作，对异常情况进行初步判断与处置；4、掌握所辖系统的运行原理、核心设备构成、主要风险环节及其控制措施；5、推进暖通系统运行优化，制定节能降耗方案并组织实施相关改进工作；6、结合工艺需求、本专业技术规范、法律法规及相关图纸，监督施工过程，配合系统工程师完成设备调试、审核与验收工作；7、在安全管理部门指导下，开展暖通系统安全隐患排查与整改，确保系统安全可靠运行；8、落实暖通动力系统区域的6S管理要求，保持现场整洁有序；任职要求：1、大专及以上学历，暖通、机械、电气自动化、机电一体化、机械设备等相关专业，欢迎2026届应届毕业生应聘；2、具备良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，责任心强，具有问题分析与解决能力，熟悉系统运行管理，能逻辑化思考并主动推进工作，具备一定的风险识别与预防意识；3、了解行业相关设计规范，掌握本专业基础理论知识，知晓相关领域专业知识；熟练操作Auto CAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件，具备较强的文档编写能力；4、品行良好，身体健康，执行力高，工作认真负责；5、具备良好的沟通协作能力，能够积极配合团队完成上级交办的各项任务；6、有半导体行业洁净室或暖通机械维修相关工作经验者优先考虑；7、能适应倒班工作安排。工作地点：浙江省金华市浦江县

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岗位职责：1、负责本单位用电安全管理：贯彻执行国家电力安全相关法规，落实工厂高低压配电柜、电气设备的日常运行管理、维护保养及检修工作。2、落实供配电专业相关的技术规范、操作流程、设备台账、设备履历记录以及应急预案的执行与管理。3、开展电气设备的维护、日常保养和巡检作业，保障工厂配电系统及各类厂务设施电气控制部分稳定运行。4、依据工艺要求、本专业技术标准、法律法规及相关设计图纸，监督设备安装施工过程，并参与设备调试、审核与验收工作。5、在安全管理部门及系统工程师指导下，排查并消除供配电系统的潜在风险，确保系统安全可靠运行。6、负责供配电系统的日常运行管理与节能运行，预防工程事故发生，合理控制设备设施的运行成本。7、落实供配电区域的6S现场管理工作。专业技能：1、大专及以上学历，电气、机电类相关专业，持有高压与低压电工操作证者优先，欢迎2026届应届毕业生应聘；2、熟悉电力行业相关技术规范与标准，掌握电路原理、电机技术、供配电系统、继电保护及电力系统一二次侧基础知识；3、了解电力系统中各类高低压设备的工作原理与结构组成；4、熟悉本专业相关设计规范，具备扎实的专业理论基础，了解关联领域知识；熟练使用AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及专业软件，具备较强的文档编写能力；5、品行良好，身体健康，执行力高，责任心强；6、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能按时完成上级交办的任务；7、可适应倒班工作安排；工作地点：浙江省金华市浦江县

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岗位职责:1. 负责外贸订单全流程跟进，确保各阶段工作有序衔接；2. 对接生产、物流、报关等相关部门，确保出货时效；3. 与客户保持有效沟通，定期汇报订单执行情况；4. 办理进出口所需单证资料，确保符合国际贸易规范；5. 配合处理跨境业务中的突发状况，提升客户合作体验。任职要求：1. 具备良好的语言表达能力及团队配合意识；2. 工作态度严谨，具备较强的责任感和落实能力；3. 能在高强度环境下稳定作业，胜任多线程工作任务；4. 拥有基础英语交流水平，了解外贸操作流程者优先考虑；5. 熟悉常用办公软件操作，具备一定的文件整理与处理技能。

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组织建立并优化生产指挥体系，制定生产计划，监督生产执行，保障生产目标顺利达成岗位职责:统筹管理工厂各环节工作进度任职要求:具备一定管理经验与领导能力，有高管任职经历

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组织建立并优化生产指挥体系，制定生产计划，监督生产执行情况，保障生产目标顺利达成岗位职责:全面协调工厂各环节的运行进度任职要求:具备一定管理经验与领导能力，有高管任职背景

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岗位职责:开发新客户资源，维护现有客户关系，跟进订单全流程细节任职要求:具备较强责任心，积极进取，工作细致认真行业经验:有服装销售从业经历，具备外贸业务经验者优先

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负责平台接单乘客接送，公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管，工作时间自行安排无限制!【福利待遇】每日薪酬400-600元，综合月收入8000-13000，上不封顶,多劳多得。【职位要求】1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康。2、持C2及以上驾驶证，驾龄3年以上3、无犯罪、酒驾、吸D记录。【车源配套】1、车辆网约车营运资质齐全；2、所有车辆免费上保险，包保养；3、车辆本身质量问题公司承担；4、24小时免费车管、司管、保险专员提供服务。

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引导客户选购手机，按单拿提成，收入4000-8000元/月。不限学历，需18-35岁，有经验优先。有意者欢迎投递简历，我们这里提供良好的发展机会。

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招聘产线组长2人另广招大量车缝人员，熟练拷边50人，双针压线10人，平车工40人，四针六线20人，夫妻工、前来报名(公司有食堂，工资过硬，拎包入住)

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人事经理1人员招聘与配置：搭建公司优质人才团队，参与关键人才招聘面试，组织人才盘点。2.培训组织实施，围绕公司发展战略，配置内部培训，员工职业发展规划，推进商学院各项培训落地。3、薪酬与绩效优化：配套激励方案，优化薪酬、绩效考核方案，对关键岗位进行绩效优化访谈，推动激励方案发挥价值作用。4、要求：有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训；对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践，熟悉人力资源日常管理工作流程；对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验；具有解决复杂问题的能力，具备独立工作能力及良好的工作推进能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，具备良好的管理能力和决策能力。

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岗位职责：1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件3.协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续，对接建设单位、监理单位及档案管理部门4. 管理图纸收发、变更台账及电子文档系统，保障信息及时同步5.配合项目进度，按时提交各类报表、统计资料及迎检材料任职要求：1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先2.熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档处理能力5. 持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

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