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餐厅服务员
5000-6000元/月岗位职责:1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具与物料3.主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升用餐满意度4.配合完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作5.遵守食品安全与操作规范,落实卫生防疫及消防安全要求任职要求:1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训5.学历不限,热爱服务行业,愿在岗位中持续成长
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上海松江区招家具安装、木门安装
面议上海市松江区招家具安装、木门安装
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2月3日 09:40
销售专员
8000-15000元/月岗位职业:1、负责新老客户的开发与维护;2、了解客户需求,协助客户报价并促成订单;3、跟进客户需求并完成客户交付,协助客户处理订单问题,提高业绩;任职要求:1、大专及以上学历,有电子元器件销售工作经验优先;2、具有良好的学习能力,沟通能力以及服务意识;3,熟悉基本的word,excel等办公软件;
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外贸经理/海外市场TOB负责人 (MJ000920)
2-4万元/月岗位职责:1. 开拓国际市场,开发海外家具领域的B端客户资源(如批发商、零售商等);2. 负责现有客户的日常维护,跟进订单执行、合同签署及售后支持工作;3. 熟悉公司各类家具产品特性,策划并实施产品推广方案,参与境外展会活动;4. 协同生产、设计与物流等部门联动,保障订单全流程高效运转与准时交付;5. 跟踪目标市场动态,评估竞争格局,优化销售策略以提升市场份额;6. 组建并管理外贸团队,制定绩效目标,推动团队整体业绩增长。任职要求:1. 本科及以上学历,国际贸易、市场营销、家具设计等相关专业优先考虑;2. 具备5年以上B端贸易从业经历,精通出口业务操作流程;3. 英语听说读写流利,具备出色的沟通技巧与商务谈判能力;4. 拥有团队管理背景,能够有效激励并带领团队完成销售任务;5. 具备较强的市场洞察力,能独立开展市场分析并制定可行的销售计划。
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硬装设计师 (双休)(MJ001840)
8000-10000元/月工作职责:1. 负责公司旗下店铺项目的设计方案制定、施工图绘制及施工进度的落地跟进;2. 执行门店陈列布置工作,并对最终呈现效果进行跟踪落实;3. 依据部门硬装设计标准流程与规范,推进门店设计项目实施;4. 结合专业能力与实践经验,持续优化施工工艺并推动技术升级;5. 完成领导交办的其他相关工作任务。任职资格:1. 大专及以上学历,环境艺术设计或相近专业背景;2. 具备空间设计领域1年及以上工作经验,有连锁门店设计复制经验者优先;3. 熟练操作CAD、SketchUp、躺平、酷家乐、PS、PPT、Excel、Word等设计及办公软件;4. 具备良好审美素养,熟悉常用材料特性及基础施工工艺;5. 能在既定时间内独立完成项目方案构思及施工图纸绘制;6. 对项目全过程进行监督与跟进,及时处理现场问题并完善设计细节;7. 具备跨部门协作意识,沟通顺畅,确保设计需求高效落地实现;
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跨境供应链专员
7000-9000元/月工作职责:1、负责采购订单相关数据的整理与归档,确保信息准确无误、完整可查2、负责公司出口订单的全流程执行,包括国内订舱安排、协调仓库装柜、报关事项对接及清关资料的准备与审核3、跟进出口订单运输进度,并在系统中完成出入库记录及相关费用登记4、负责与货运代理、供应商等合作方进行账单核对及结算处理5、熟悉并统筹多渠道发货流程,保障海外仓库存处于合理水平任职要求:1、本科及以上学历,物流管理、国际贸易、供应链管理等相关专业优先2、具备1年以上跨境电商供应链领域工作经验3、有家具、家居或大件重货类目经验者优先考虑4、具备良好的沟通协调能力,能与供应商、货代、报关行及内部团队高效协同5、责任心强,细致严谨,能够高效处理复杂的单据和操作流程
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品牌营销推广专员 (MJ001897)
8000-11000元/月岗位职责1. 制定并落实公司品牌年度推广计划,结合市场动态、用户需求洞察及竞争格局,持续完善品牌定位与核心传播信息。2. 主导品牌整合营销项目的整体策划与执行,涵盖品牌主题策划、多渠道内容创作(图文、视频等)、媒体及KOL资源投放,以及用户互动运营、口碑建设与品牌形象维护的全流程传播管理。3. 联动产品与供应链团队,将市场反馈与品牌理念融入产品改进环节,定期输出品牌营销复盘报告,评估传播效果,积累品牌资产,并为销售及市场活动提供策略支撑。任职要求1. 学历背景:本科及以上学历,市场营销、广告、传播、设计等相关专业优先考虑。2. 行业经验:1年以上品牌管理、营销推广或整合传播相关工作经验,有家居、快消品或母婴领域经验者更优。3. 具备品牌定位、市场调研与数据解读能力,能独立开展品牌健康度评估与竞品传播策略分析,为品牌决策提供支持。4. 熟悉整合营销方案策划,掌握主流社交平台运营及数字营销工具(如SEO/SEM、内容平台投放),拥有出色的内容创意与文案撰写能力,可有效提升品牌认知与美誉度。5. 具备良好的沟通协调能力,能够统筹内外部创意、媒介及合作资源,推动跨职能项目高效落地。6. 结果导向明确,抗压能力强,适应高强度工作节奏,确保品牌传播目标按时高质量达成。7. 关注行业热点,善于结合品牌风格策划创新传播形式(如跨界联动、场景化内容、用户参与等),持续增强品牌声量。8. 具备团队协作意识与领导潜力,能协同销售、设计、产品等多方团队,共同推进品牌战略实施。
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行政前台 (MJ001836)
6000-7000元/月岗位职责:1、负责楼层日常运营,统筹安排面试者、来访客户及政府等各类访客的接待与引导工作;2、执行楼面巡查,管理会议室使用情况,跟进楼面维修报修等日常事务的落实;3、统筹快递收发工作,协助组织并推进企业文化活动的实施与落地;4、监督并执行楼面消防安全管理工作,确保日常安全规范落实到位。任职要求:1、大专及以上学历,行政管理、文秘、酒店管理等相关专业优先,具备酒店前台或商务接待经验者优先;2、具有良好的语言表达与沟通协调能力,能灵活应对和处理突发状况;3、工作踏实细致,责任心强,关注细节,能够规范完成巡检记录、登记等基础性任务;4、具备一定的组织协调能力和抗压能力,积极配合同事完成团队协作任务。经验与技能要求:1、有1年及以上写字楼、企业前台或相关行政接待岗位工作经验者优先;2、熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT);3、掌握基本礼仪常识,熟悉接待流程,能快速适应企业内部接待标准与规范。
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亚马逊售后客服专员
7000-9000元/月1. 熟悉亚马逊等电商平台客服规范及账户绩效管理,持续监控后台核心数据指标,有效降低订单缺陷率(ODR)与退货率,避免A-to-Z索赔,妥善处理负面反馈与差评,维护账号健康稳定。2. 深入了解产品核心卖点,高效回复客户邮件,持续提升店铺好评率、信誉评分及商品星级,增强品牌认知度与用户满意度。3. 针对客户投诉或中差评情况,能迅速响应并主动沟通,第一时间处理突发问题,安抚客户情绪,精准把握客户需求,提供高效解决方案。4. 对客户的退换货及退款申请及时跟进,根据实际情况协调处理流程,优化应对策略,最大限度降低运营成本损失。5. 负责海外仓退回商品的分类整理,可二次销售的商品重新上架,不可用物品安排销毁操作。6. 售后订单在中台系统准确录入,协同售后团队作业,按运营提供的SOP完成易仓系统RMA问题件登记。7. 实时跟踪订单物流状态,发现异常情况第一时间与海外仓库核实确认。8. 系统记录客户服务过程中暴露的问题,汇总海外客户的反馈意见与建议,结合用户评价提炼产品缺陷、使用痛点及物流短板,为产品升级与运营改进提供数据支持。9. 具备大学英语四级水平,逻辑清晰,表达能力强。
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高级招聘专员/人才寻访专家 (MJ001872)
1-1.2万元/月岗位职责:负责源氏木语自营工厂、仓储及其他重点部门的批量招聘工作,保障招聘目标如期达成;开拓并维护多样化招聘渠道,熟练运用各类线上平台,重点开发并维系线下招聘会等渠道资源;具备良好的跨部门协作能力,通过有效沟通协调解决招聘过程中的关键问题,推动招聘进度;作为业务部门与候选人之间的纽带,确保信息传达及时准确,提升招聘运作效率与应聘者感受;完成上级安排的其他相关工作事项。任职要求:本科及以上学历,具备生产制造类企业或仓储物流岗位招聘经验者优先考虑;熟悉多种招聘渠道的操作方式,拥有线下招聘会资源积累及持续拓展能力;目标意识强,注重结果,能够高效执行招聘计划并实现既定招聘指标;具备优秀的沟通协调能力、责任意识和应对压力的能力;学习与理解能力强,愿意积极面对新的工作任务与挑战。
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软装设计师(双休) (MJ001871)
8000-10000元/月工作职责:1. 主导项目方案(商业、艺术创意)的策划与实施,独立掌控方案方向,确保整体项目呈现效果;2. 参与品牌设计理念的制定,持续完善并迭代品牌设计语言体系;3. 根据品牌多元业务需求,独立完成项目前期创意构思、创意发展及后期设计落地全过程;4. 推动软装方案实施,并依据品牌标准优化空间视觉表现,提升商业展示效果。任职资格:1. 具备扎实的空间表现理解力,拥有独特的创意思维与视觉表达能力,原创能力突出;2. 对品牌形象构建具有独立思考与深刻认知;3. 具有良好的美学素养,领悟力强,能快速理解并转化品牌的视觉规范;4. 具备优秀的沟通技巧,能够清晰、直接且具说服力地传递信息,表达个人观点;(需与经销商对接)5. 室内设计、建筑设计或相关设计专业背景;6. 熟练使用AUTOCAD、PHOTOSHOP等设计工具,实现创意构想与设计方案。
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TIKTOK跨境电商运营专员
7000-9000元/月岗位职责:1. 协助运营开展英国及欧洲地区TIKTOK店铺的日常基础运营工作,包括商品上架、页面优化、订单处理、促销活动申报等常规事务;2. 熟悉海外社交平台生态,掌握目标市场用户行为偏好,负责达人资源的开发、对接与维护,精准筛选垂直领域达人,把控短视频合作内容的质量与方向;3. 能高效整理并灵活运用各类素材,具备图片二次加工和视频剪辑能力,配合摄影师产出适配社媒传播的视频内容,并同步发布至Ins/TK等平台;4. 具备良好的数据分析意识,以及沟通协调与团队协作能力,定期对达人表现与运营数据进行复盘总结。任职要求:1. 有3个月以上TikTok运营经验,具备剪辑技能者优先考虑;2. 本科及以上学历,英语熟练,可流畅进行听说读写,能独立完成日常邮件沟通与资料阅读;3. 热衷短视频创作,思维活跃,具备热点敏感度,能够主动追踪趋势并归纳有效信息;4. 国际贸易、网络与新媒体、电子商务、广告学、小语种等相关专业背景者优先。
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全屋定制设计师 (MJ001929)
8000-10000元/月岗位职责1、需求对接与沟通。准确理解客户对家居空间的功能设想、风格倾向及预算规划,给予专业的建议与支持。2、实地勘测与量尺。上门为客户房屋进行精准的空间数据采集,重点针对固定家具(如衣柜)安装区域开展细致勘察,记录梁柱结构、水电点位等关键信息。3、整体方案创作。独立完成全屋定制家具的全套设计方案,确保设计兼具实用性与视觉美感。4、方案细化与实施。配合生产端,将确认后的设计方案转化为可执行的工厂加工图纸。5、现场安装督导。指导施工人员规范组装,保障设计方案高质量还原落地。6、承担门店样板间的策划与实装工作。任职要求1、大专及以上学历,室内设计、建筑设计、工业设计、空间设计、产品设计等相关专业优先考虑。2、具备1-3年全屋定制设计工作经验者优先,熟悉全屋定制整体流程。3、精通空间设计相关软件或工具,熟练操作CAD,具有一定手绘表达能力。4、岗位涉及出差安排,需具备出差适应能力。5、性格积极开朗,富有热情,热爱生活。
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跨境电商运营支持专员
7000-9000元/月岗位职责:1. 掌握亚马逊平台后台基础操作,理解各项运营绩效考核标准;2. 负责店铺库存管理、订单执行、物流进度跟进及账号绩效监控;3. 熟练运用Excel工具,配合团队完成销售数据整理与分析工作;4. 具备基础广告搭建能力,参与产品页面优化,协助完成美国站点的商品发布与维护;5. 工作积极主动,具备较强抗压能力、逻辑分析能力、沟通协调能力及执行力,富有团队协作意识;任职要求:1. 具备半年以上亚马逊美国站或加拿大站运营经验;2. 本科及以上学历,通过大学英语四级,英语、国际贸易、电子商务、计算机等相关专业优先考虑;3. 有FBM模式或海外仓相关沟通与处理经验者优先录用;
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Wayfair 运营专员
1-1.5万元/月工作要求:负责 Wayfair 品类的日常运营,涵盖商品上架、页面优化、促销申报、库存及订单管理等环节深入掌握 Wayfair 平台的流量分配机制、广告系统与促销规则持续监控销量、转化率、广告效果、库存周转率、毛利率等核心数据,定期复盘品类销售表现及促销活动成效根据链接销售动态,制定补货与清仓策略,保障库存结构合理与周转效率协同产品、供应链、设计等团队,推进新品发布及现有产品优化落地开展市场调研与竞品分析,明确选品方向并制定相应推广方案具备 1-3 年 Wayfair 运营经验英文读写熟练,可流畅阅读资料并撰写基础邮件内容对数据敏感,具备较强逻辑分析能力沟通协作顺畅,能有效推动跨部门合作工作踏实稳定,有意愿长期在平台发展深耕加分项:有家具类目或中高客单价产品运营背景曾独立管理年销售额达 150 万美金以上账户具备从 0 到 1 搭建新店或接手老店并实现业绩提升的经验熟悉 UK 站点运营及 CG 仓操作流程
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招聘门窗设计师
5000-8000元/月Cad画图,门窗图纸设计
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上海松江区招玻璃安装、门窗安装/塞缝
面议上海市松江区招玻璃安装、门窗安装/塞缝
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12月20日 14:01
抖音小红书私信客服(兼职/实习) (MJ001883)
180-200元/天岗位职责:1、负责抖音及小红书官方账号的日常用户咨询回复,涵盖产品介绍、服务说明、活动规则等内容;2、引导用户留下联系方式,将客户资源分配至线下门店销售团队,协助推动线下转化与成交流程;3、收集并记录用户使用反馈,发现体验问题时及时向上级主管进行汇报;4、受理用户投诉事项,将相关客诉信息传递至售中售后服务团队,跟进处理进展并同步反馈用户结果。任职要求:1、大专及以上学历,电子商务等相关专业优先考虑;2、经验不限,有1年以上客户服务工作经验者优先;3、具备优秀的沟通技巧和服务意识,能耐心倾听并有效解决用户疑问;4、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等;5、具备较强的学习适应能力及团队协作精神。
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招华为鸿蒙专员
6000-10000元/月无需销售,没销售压力,辅助店长做一些简单的管理工作上班时间9小时/天要求:年龄18-30周岁,应届毕业生最好有服务意识,有上进心,肯学习!懂得简单的office操作!
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细胞分离和培养扩增试剂盒销售专员
8000-12000元/月岗位职责:1、负责公司产品的销售及拓展;2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;5、管理维护客户关系以及客户项目合作之间的长期战略合作计划。任职要求:1、大专以上学历,生物试剂2年以上销售经验,细胞生物学基础研究,药物研发以及临床治疗相关领域销售经验优先;2、热爱销售岗位工作,出众的产品理解力及市场洞察力;3、乐观向上的职业态度,工作积极主动,优秀的沟通、协调能力;4、有较强的客户服务意识和团队合作精神。5、军人优先薪资待遇:薪资范围:8K-12K社保类型:五险一金提成方式:按回款提成奖金补贴:话补、交通补助、绩效奖金、全勤奖,年终奖。
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细胞分离和培养扩增试剂盒区域销售经理
1-1.2万元/月核心职责:1、业务战略与执行:制定并执行区域销售战略,确保完成销售及回款目标;2、市场与渠道开发:负责试剂、耗材等产品的市场开发渠道建设及经销商管理;3、团队建设与管理:负责销售团队的组建、培训、日常管理与绩效考核;4、客户关系与学术建设:维护并拓展关键客户(KOL)关系,组织或配合市场推及学术活动。任职要求:1、专业与学历:通常要求本科及以上学历,生物、医药、医学、检验等相关专业背景;2、行业经验:5年以上细胞产品或医药产品销售经验,3年以上团队管理经验:3、核心能力:出色的市场分析、商务谈判、沟通协调能力强烈的自驱力、抗压能力和团队领导力。薪资待遇:薪资范围:10K-12K社保类型:五险一金提成方式:按回款提成奖金补贴:话补、交通补助、绩效奖金、全勤奖,年终奖。
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网络工程师
面议1.大专及以上学历,计算机科学、网络工程、通信工程、信息与通信工程等相关专业优先;2. 技术能力-精通TCP/IP协议栈,掌握VLAN、OSPF、BGP、VRRP等主流网络协议,熟悉二三层通信及安全技术(如VPN、QoS、ACL);-熟练操作华为、华三、锐捷、深信服、海康、大华等主流品牌的路由器、交换机、防火墙等设备,能独立完成设备配置、调优与故障排查;-具备网络监控工具(如Zabbix)、抓包分析工具(如Wireshark)的使用能力-了解SD-WAN、云计算、数据中心网络(VXLAN/EVPN)等前沿技术者优先,具备Linux系统配置、Python/Ansible脚本编程能力者加分。了解弱电工程设计标准(如GB50348)和施工规范,具备CAD绘图、技术文档撰写能力;3. 工作经验2年以上弱电系统集成、运维经验,有商业楼宇、园区等大型设施项目经验者优先;-持有电工证、安防工程师、智能楼宇管理师等证书者会被优先考虑。4. 证书与资质-持有华为HCIE/HCIP、思科CCNP/CCIE、华三H3CSE等高级认证者优先,基础认证如HCIA、CCNA也会增加竞争力。4. 综合能力-具备现场施工协调、跨部门沟通能力,能应对高空作业、隐蔽工程排查等复杂现场环境;
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上海松江小光纤/长白班/全坐班/不穿无尘服/没有流水线
6000-7000元/月长白班+全坐班+不体检做六休一+面试看车间+工作餐免费不穿无尘服+没有流水线上海松江小光纤路由器周一中午12:30面试工人18-40岁薪资:23元每小时+次月绩效奖金0—800元,忙时少量夜班补贴28元/天,每月15号发薪,月薪7000左右工作内容:主要做通讯设备,光纤路由器半,组装,检验,测试,包装等岗位,不穿无尘服,车间很干净,空调车间,基本上都是坐班,没有流水线上班时间:8:00-20:00,长白班免费工作餐,,,宿舍450元/月,,水电平摊,豪华6人宿舍,设施齐全,空间,独立卫生间,
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线上业务中心储备管理岗(MJ00144
8000-11000元/月岗位职责:1.负责电商平台客服团队的日常管理与排班安排,保障公司各线上店铺客服接待工作的有序开展2.配合主管带领客服团队达成销售目标,落实目标分解,提升转化率、服务水平,同时控制退单率与客户投诉率3.建立并完善销售客服管理体系、服务流程及话术标准;科学调配各平台店铺的人员班次、资源分配与工作时间4.制定客服培训方案并组织实施,通过系统化培训持续提升团队业务能力,全面优化客户服务体验5.参与规划并推动执行客服作业流程、服务规范、工作计划,以及日常人员激励与绩效评估工作岗位要求:1.需在一线客服岗位实际轮岗不少于6个月(具备良好业绩表现),熟悉销售团队运作流程并熟练掌握相关技能2.具备较强的抗压能力,愿意面对高强度任务与高挑战性目标3.拥有良好的组织协调能力和沟通技巧4.学习能力突出,岗位所需各项技能将安排专人带教并进行考核,需具备快速掌握新知识的能力5.熟悉计算机操作,精通Office办公软件,对数据敏感,具备基础的数据分析能力6.服务意识优异,不仅关注客户满意度,也重视对一线团队的支持与服务工作时间:正常班9:00-17:30晚班值班(14:00-22:00)每周1至2次排班制,月休5天(因工作特性,可接受因业务高峰调整班次)
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电气设计工程师
1.5-3万元/月岗位职责1、负责船舶电包核心产品(含交直流电站、电力推进变频系统、岸电 / 充电装置电包等)的电气接口设计工作,独立完成对外接口图设计及技术文档(设计说明书、BOM 清单,电包FMEA分析等)编制,确保设计方案符合产品性能指标。2、参与船舶电包与自动化控制系统的软硬件协同开发,配合团队推进电包模块化设计、参数化配置及功能验证,保障产品满足船级社规范及客户定制化需求。3、参与船舶电包的对外接口工作,组织各厂家接口会,理清各设备使用逻辑等。4、持续跟踪船舶电包领域新技术(如直流微网集成、高效储能适配、智能配电控制等)及行业标准更新,将先进技术融入电包电气设计,提升产品核心竞争力。5、配合售前技术支持,参与客户关于船舶电包的需求沟通、电气技术方案制定及报价辅助工作。任职要求1、全日制统招硕士学历,电气工程、船舶电气工程、电力电子与电力传动等相关专业。2、熟练掌握 CAD、EPLAN 等电气设计软件,具备船舶电包相关电气原理图、接线图独立设计能力,能精准完成设计落地。3、熟悉电气控制原理、电力电子技术,深入了解船舶电包(交直流电站电包、推进系统电包等)的结构组成、工作机制及设计规范者优先。4、英语 CET-4 及以上,具备良好的英语听说能力,能独立阅读船舶电包相关英文技术手册、行业标准及国际海事规范文档。5、具备船舶电包实验室测试或实船调试经验;曾主导或核心参与过船舶电包模块化、参数化电气设计项目且有成功落地案例者,予以优先考虑。6、优秀应届生也可考虑
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自动化工程师
1.5-3万元/月岗位职责1、负责船舶推进变频控制系统或全船能量管理系统的代码编写,涵盖变频器控制,电气设备启动连锁等核心模块的方案设计、功能开发、实船调试及性能优化,确保系统长期稳定、高效运行。2、主导自动化设备选型、集成与测试全流程,严格对标 IMO、SOLAS、MARPOL 等国际海事法规及船舶行业安全标准,保障设备兼容性、合规性与运行可靠性。3、快速响应船舶自动化系统运行中的各类故障诉求,精准分析问题根源,提供可落地的技术支持与优化改进方案,有效降低运维成本与故障复发率。4、编制规范、详尽且具指导性的技术文档,包括设计说明书、操作手册、测试报告等,为项目验收、交付及后续运维工作提供完整技术支撑。任职要求1、全日制统招本科及以上学历,自动化、电气工程、船舶与海洋工程、控制科学与工程等相关专业、英语 CET-4 及以上。2、具备 2年及以上自动化系统设计、集成或调试相关工作经验,精通PLC、DCS、SCADA 等核心系统,深入理解B&R,ABB、西门子、施耐德等主流品牌设备的工作原理、应用场景及调试要点,熟练掌握B&R PLC者优先。3、熟练掌握 Modbus、CAN、EtherCAT 等工业通信协议,具备网络架构设计、搭建与调试能力;熟练运用 AutoCAD 绘制电气图纸、MATLAB/Simulink 开展系统仿真,具备扎实的工程设计功底;4、掌握 C/C++、Python、Ladder Logic 等至少一种编程技能,能独立完成控制程序开发与调试;熟悉 DNV、CCS、LR 等主流船级社规范及国际海事法规,可确保产品设计全流程合规。5、有大型船舶或重点海洋工程项目落地经验,持有电气、自动化或 ECDL 等相关海事认证者优先考虑。6、具备逻辑分析与复杂问题解决能力,优秀的团队协作意识与跨部门沟通协调能力,能适应短期出差及船厂现场工作,抗压能力强,责任心突出。7、优秀应届生也可考虑。
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财务BP
1-2万元/月岗位职责:1、深入交付项目业务一线,搭建财务与业务的沟通桥梁,为交付项目业务部门提供专业财务支持与决策建议;2、负责研发和交付项目业务板块的预算编制、执行跟踪与分析,识别预算偏差并推动整改,提升项目资源使用效率;3、主导或配合完成出口退税全流程工作,确保退税合规高效,降低税务风险;4、参与高新技术企业申请相关财务资料梳理、数据核算与申报支持工作;5、开展交付项目成本分析、项目盈利能力分析等,挖掘项目业务优化潜力,助力项目降本增效;6、协助完善公司财务管理制度与业务流程,保障财务工作规范有序。任职要求:1、年龄40岁以内,本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业;2、3年以上制造业财务BP相关工作经验,具备出口退税、高新技术企业申请全流程实操经验;3、熟悉财务核算、预算管理、成本控制、税务筹划等工作,了解船舶行业者优先;4、具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力及沟通协调能力,能快速响应业务财务需求;5、熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件(尤其是Excel数据处理),具备良好的职业素养和抗压能力。
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电气柜结构设计师
1.5-3万元/月岗位职责:1. 负责高低压电气柜、开关柜、储能柜体等产品的机械结构设计,包括柜体框架、门板、安装板、散热系统、防护结构、门锁铰链等部件的方案设计与优化;2. 结合电气原理图及元件清单,完成柜体内部布局规划,确保电气元件安装空间、安全间距符合行业标准,兼顾安装便捷性与维护可达性;3. 熟练运用CAD/三维设计软件进行二维工程图绘制、三维模型搭建,输出完整的加工图纸(含零件图、装配图)及BOM清单,确保图纸符合生产工艺要求;4. 主导柜体结构的工艺性评审,熟悉钣金加工工艺(折弯、冲压、焊接、喷涂等),与生产部门协同解决试制及批量生产中的结构相关问题;5. 负责柜体防护等级(IP等级)、抗震性能、散热效率的设计与验证,根据项目需求优化结构方案,平衡产品性能、成本与交付周期;6. 跟踪行业技术动态及相关标准(如GB/T 3047.1、IEC 60529等),将新技术、新工艺融入产品设计,提升产品竞争力;7. 配合电气设计师、采购部、质量部完成跨部门协作,参与供应商技术对接、样品测试及批量生产质量管控。任职要求:1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、模具设计等相关专业;2、5年及以上电气柜/开关柜/钣金结构设计经验(可放宽至优秀毕业生),能适应项目制工作节奏,具备良好的跨部门沟通协调能力与问题解决能力。3、 精通机械制图、公差配合、材料力学基础,熟悉冷轧钢板、铝合金等柜体常用材料的特性与选型原则;熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、Inventor、Cero等至少1种二维/三维设计软件,能独立完成图纸绘制、模型搭建及BOM编制;4、深入了解钣金加工工艺,能根据生产设备能力优化设计方案,降低加工成本,提升生产效率。掌握电气柜防护设计、散热设计、抗震设计要点,能根据项目需求达成对应技术指标。熟悉电气柜相关行业标准及安全规范,确保产品设计合规性。5、具备有限元分析软件(如ANSYS)使用经验者优先,有储能柜体、高压开关柜设计经验者优先。
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软件开发工程师
1.5-3万元/月岗位职责机器人端侧嵌入式软件开发任职要求1.熟悉嵌入式开发环境,掌握微控制器与微处理器相关技术2.精通ARM/RISC-V架构下的系统驱动开发及传感器软件对接3.掌握至少一种编程语言,例如C、C++4.本科及以上学历,机械设计、机械电子工程、模具设计等相关专业优先5.具备3年及以上相关工作经验,能力突出者可适当放宽条件加分项1.熟悉Linux/ROS/ARM/RK平台开发2.具备系统架构设计经验3.拥有硕士学位4.有机器人、智能驾驶、无人机领域项目经验
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