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急招线上面试，线下报道非电商+非新媒体【岗位职责】*前期负责学习产品专业知识和产品运营流程，并提供专业性支持：*负责运营产品和活动推广，收集商家信息和资料【任职要求】*年龄18-25岁，大专及以上学历，专业不限：*学习适应能力要强，要有好的团队合作意识，勤奋好学，勇于挑战：*退伍军人，应届实习生优先*有无经验均可，接受小白【福利待遇】*免费提供员工住宿，办理五险：*提供定期培训，坚持一流的培训；*在职带薪培训(集团统拓展培训)，带薪休假，出国旅游学习等机会：*定期团队活动(庆功会，公司旅游，体育活动等):*提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台(公司坚信基层做起，在内部提拔)

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董先生

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工作职责：1.通过抖音，快手，公众号等自媒体平台发布优质内容，寻找潜在客户。2.通过社交软件微信与客户保持良好沟通并完成公司产品销售。3.了解客户需求，准时反馈信息，根据不同层次人群的消费习惯，做出应对。4.开发新客户，管理维护客户关系，树立良好的品牌形象。5.落实业绩指标的月度，季度及年度计划，负责公司产品销售及售前售后工作。任职资格：1.高中及以上学历，00后，市场营销学专业优先考虑。2.对网络销售有浓厚兴趣，能够独立运营自媒体平台账户，优先考虑。3.具备一定的分析能力，判断能力，为人。诚信，有创新精神。4.良好的团队合作，卓越的沟通能力，人际交往能力，客户服务意识。薪资福利：1.薪资范围：8000～13000元每月2.职位底薪：无责底薪3500元每月提成三百全勤200餐补（可选择不要餐补吃食堂）3.社保方式：五险4.提成方式：销售额提成5.试用薪资：3500元每月提成6.休假：周一周四固定休息，法定正常休息7.工作时间：周中下午一点到十点，周末下午一点到十一点8.发薪日：每月1～5日公司提供优秀的工作环境，团队氛围活跃，全是00后，工作内容轻松，发展空间大，有完善的晋升机制！

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丁先生

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日结35-40一小时，临时兼职，下班兼职都可以，时间自己安排就好，没限制一天300-400，都可日结长期工有住宿，要求18-54岁，身体健康，无案底临时工，下班兼职，空闲兼职都可以，事业过渡期的工作

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王女士

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1. 负责公司软件架构的升级，优化；2. 负责公司API的集成、测试，并持续优化；3. 负责产品软件的升级、降级、系统修复；4. 与产品团队配合，完成B端大客户的定制化需求。任职要求1.3年及以上相关工作经验；2. 熟练掌握Linux环境下的C/C++、Python、Shell语言；3. 熟悉操作系统原理，数据结构，网络编程，ros1、ros2；4. 了解视频传输，Docker的优先, 有API设计经验的优先。5. 有机器人开发经验的优先。

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孔女士

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1. 研发适用于多自由度机器人、双足、四足仿生机器人决策规划的深度强化学习算法；2. 负责深度强化学习算法的模型开发、调试与实际机器人验证；任职要求1. 熟悉learning-based control领域前沿进展；2. 了解多自由度欠驱动机器人动力学；3. 熟悉使用C++、Python等编程语言，熟悉pytorch/tensorflow等主流深度学习框架，了解ROS等框架；4. 熟悉主流机器人仿真软件，如NVIDIA Isaac Sim, mujoco, raisim, gazebo, pybullet, vrep等；5. 了解常用的深度强化学习算法（PPO、SAC、DQN、DDPG、A3C等）；6. 有应用于机器人的深度强化学习研究项目经历；加分项：有人工智能/机器人方向顶会顶刊论文的候选人优先（RSS、ICRA、IROS、CoRL、RAL等）

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孔女士

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工作职责:1、伺服驱动器的软件算法设计，包括代码编写、仿真和调试: 2、伺服驱动器产品开发:独立的竞品分析，需求分析，方案设计，代码设计，软件架构设计，高质量的产品交付。3、伺服驱动类产品的技术CBB、技术方案与案例开发、项目开发过程文档编写等:4、主导解决产品市场问题、攻关技术难点等:5、参与软件平台建设与软件工程能力建设。任职资格1、电子类相关专业本科以上学历，具有3年以上工作经验;2、精通电机控制原理，FOC控制策略，PID算法,弱磁控制等；具有电机控制软件编写和调试经验:3、精通matlab/simuink等仿真工具，擅长电机建模及控制算法仿真:4、熟悉DSP或ARM平台，精通C语言，有良好的编程风格，熟练使用AR、keil/CCS等工具:5、掌握伺服产品不同功能模块的基本原理，了解知名品牌伺服的功能及性能区别:6、具备良好的团队合作意识和高效的沟通能力，白我驱动力强，热爱技术开发工作:7、熟悉工业自动化常用通讯协议优先(CAN、Ethernet、Profibus、Profinet、EtherCAT等)8、有驱动器(伺服、变频器)的嵌入式产品软件开发经验优先，有行业工艺软件开发者优先。

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孔女士

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我们主要生产铝艺大门围栏护栏凉亭等等，要求熟练掌握喷塑技术，能处理喷塑时遇到的各种问题，会批灰，打磨，服从管理，工资保底6000+计件，包住，月结

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杨先生

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顺丰营业员招聘 一、岗位职责 在营业网点前台，热情接待每一位客户，熟练、准确地为客户办理寄件、取件业务，耐心解答客户咨询，提供专业的物流建议。 根据物品特性，选择合适的包装材料和包装方式，对寄递物品进行精心打包，确保物品在运输过程中的安全。 二、任职要求 大专学历，35以下，具备良好的沟通能力，服务意识强，能积极主动为客户解决问题。 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和抗压能力。 有相关服务行业工作经验者优先考虑。 三、薪资福利 薪资待遇：4000 - 6000元/月，多劳多得，薪资结构合理，充分激励你的工作热情。 四、工作地点浙江省富阳市顺丰速运银湖街道店

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王女士

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只送一个站点，配送范围3公里，系统派单，不用抢单工作时间：8小时，高峰在线出勤，时间自由薪酬福利：日新300-400月薪7000-12000按单提出多劳多得提供住宿，员工公寓，入职配车接受短期工，周结/月结工资直招，入职无任何费用，无押金

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王女士

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配送固定片区的咖啡餐饮奶茶 1~3公里固定区域短距离配送，只送固定门店工资可日结500+全职/寒假工/短期工/兼职/周结工可短期可长期，周结都有，人走账清不拖欠！提供车住，包吃住，直招无押金，0元入职可预支，宿舍有空调洗衣服WiFi！拎包入住

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李女士

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保底薪资：1天：500+26天：9000+新人补贴1500-2000元可短期可长期，日结周结都有，人走账清不拖欠！提供车住，包吃住，直招无押金，0元入职可预支，宿舍有空调洗衣服WiFi！拎包入住

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徐女士

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我是徐老师： 10年连续创业者，互联网行业深耕12年。终身学习者与践行者，专注AI应用、私域运营、数字化业务、短视频直播矩阵。 拥有自研AI SaaS系统及数字化平台，打造实战型业务闭环。我们是谁 & 在做什么： 我们是一支聚焦前沿科技与新型商业模式的创业团队，核心业务涵盖AI应用培训、私域流量运营、数字化商城打造、短视频直播矩阵运营。我们相信，AI与私域的结合是未来商业的核心竞争力。我们在寻找什么样的伙伴？ 我们寻找的不是普通员工，而是志同道合、渴望突破的“创业合伙人”雏形或高潜助理。如果你：* 拥有强烈的进取心、正能量，对学习新事物充满热情。* 对AI人工智能、私域流量、短视频直播、数字化领域有浓厚兴趣，并渴望将其转化为实际能力与收益。* 具备极强的执行力、抗压能力和“躬身入局”的实干精神，不惧挑战，渴望快速成长。* 心态开放，愿意归零学习，认同“听话照做、快速迭代”的初期成长路径。* 不满足于安稳的打工生活，渴望掌握能持续变现的真本事，追求财务与能力的双重自由。* （关键）人品端正，态度积极，目标感强。顾虑过多或心术不正者勿扰。* 经验学历不限！应届生、转型者、二次创业者，只要符合以上特质，我们都热烈欢迎！加入我们，你将获得什么？（远超一份工作）1. 顶级实战培训： * 0学费深度培训：体系化学习私域流量运营全链路（引流、转化、复购）、AI工具实战应用（入职即掌握核心工具组合）、短视频内容创作与直播运营、个人IP孵化、数字化商城运营。市场价值远超数十万学费。 * 学习模式：“我做你看 -> 你做我看 -> 独立操盘”。资深导师（包括我本人）手把手带教，每日复盘，线上线下结合。2. 前沿赛道与强大支持： * 深入AI+私域这个确定性风口，掌握未来商业的硬核技能。 * 公司全力赋能：自有AI SaaS系统、数字化平台、私域流量池、专业设计/内容团队支持、主流平台（抖音/视频号/小红书/企微）官方服务商资质。 * 实战环境：公司即战场，提供线下基地、星级酒店培训场地、直播场景等，让你在真实业务中快速成长。3. 清晰的成长与变现路径： * 目标：将你培养成“AI+私域数字化运营专家”，具备独立操盘或领导小团队的能力。 * 掌握技能后，可在抖音、视频号、小红书、B站等全域平台，通过知识付费（卖课/服务/系统）等模式实现高效变现。 * 极具竞争力的激励机制：基于业绩的日结提成模式，能力越强，收益越高。我们见证过太多伙伴从零开始，实现收入的指数级增长。 * 职业目标：我们致力于帮助核心伙伴实现“2年改善生活品质，3年夯实经济基础”的阶段性目标。4. 与优秀者同行：加入一群和你一样有梦想、敢拼搏、全力奔跑的伙伴，在共创中互相激发潜能。岗位职责（助理/学员方向）：1. 全身心投入公司安排的AI、私域运营、短视频直播、个人IP打造等技能培训。2. 在导师指导下，逐步参与并最终负责在微信生态、抖音、视频号、小红书、百度等平台的私域流量运营及变现工作（核心模式：知识付费等）。3. 严格执行运营策略，完成指定的学习和业绩目标。4. 积极参与每日复盘、培训，持续优化提升。我们的优势与承诺：* 成功案例验证：私域及AI赋能业务拥有大量可验证的成功模型，面试通过即可了解。* 真本事，真机会：不搞虚的，只教能实战、能赚钱的核心技能。* 专注人才成长：我们投入巨大资源培养人才，因为你们是公司未来的核心资产。* 拥抱“超级个体”未来：我们笃信并实践“精英小团队创造巨大价值”的未来组织形态。加入我们，你就是未来的“超级个体”铸造者。* 公司承诺：不收取任何培训费用，所有入职后的专业技能培训及系统使用由公司承担。徐老师心声：12年互联网创业，我深知选择与努力同等重要。选择AI与私域，就是选择未来。这里没有论资排辈，只有能力为王；没有安逸温床，只有突破成长的快车道。我寻找的，是敢于撕掉旧标签，愿意用汗水换取真本事和广阔未来的“勇者”。如果你厌倦了平庸，渴望在时代浪潮中搏击，成为驾驭AI与流量的新商业精英，那么，我可能就是你在等的伯乐。这不是一份普通工作，而是一次重塑职业未来、共享时代红利的深度合作邀约。我们团队不缺人，缺的是像你一样渴望蜕变、志在必得的稀缺人才！立刻行动：如果你被这份挑战所吸引，并坚信自己符合我们的要求，请主动联系我！期待在线下面试中，与你深入交流，共绘未来蓝图！温馨提示：面试存在筛选，但勇敢尝试是改变的第一步！期待见到那个准备全力以赴的你！

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李女士

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直播供应链采购总监（体育用品类目）岗位要求1. 行业与经验：具备5年以上体育用品（核心聚焦羽毛球拍、网球拍、乒乓球拍等球拍类，及配套球、线、手胶等耗材）供应链管理经验，其中至少2年采购团队管理经验，深度熟悉球拍类产品“专业属性强、品牌分层明显、定制化需求多”的直播采购特性，有头部体育用品品牌或直播机构供应链管理经验者优先。2. 供应链能力：精通球拍类产品供应链全链路，能独立搭建适配直播场景的“专业线+大众线”双轨采购体系；擅长球拍类核心供应商（如碳纤维原料厂、代工厂、国内外专业品牌方）开发与深度合作，可通过谈判实现成本优化、定制化开发（如直播间专属涂装、参数定制），曾主导过球拍类爆款单品供应链搭建或库存周转率提升项目者优先。3. 产品与资源：具备专业的球拍类产品知识，能精准识别产品核心参数（材质、磅数、拍面大小等）与直播用户需求的匹配度；拥有丰富的体育用品上下游资源（含球拍及配套耗材工厂、品牌经销商、仓储物流合作方），可快速响应直播临时加单、定制款加急生产等需求。4. 协同与运营：能与直播运营团队深度协同，基于直播选品规划、用户画像（如新手/进阶玩家、业余/专业需求）制定采购策略；可联动品控团队建立球拍类产品入仓质检标准（重点覆盖品控、参数一致性），同时协调仓储团队优化球拍类产品（怕磕碰）的特殊存储与发货方案。5. 数据与风险：擅长通过直播销售数据（如不同价位、参数球拍的转化数据）反向优化采购选品，精准把控“专业高端款（小批量高毛利）”与“大众入门款（大批量走量）”的采购比例；具备球拍类供应链风险预判能力，能针对原料价格波动（如碳纤维）、品牌授权合规性、定制款产能不足等问题制定应急预案，坚守廉洁自律原则。

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何先生

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