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招人，继续招人！​一、公司简介中韶电气股份有限公司成立于2013年，坐落于湖南省韶山市高新技术产业开发区，注册资本1亿元，是集成套电气、智能配网设备、高、中、低压配电设备及其壳体、电力变压器研发、储能电池充电外壳（压床架）、电力设备集装厢（方舱）生产、销售及服务于一体的国家高新技术企业、省专精特新小巨人企业，拥有6.8万平方米现代化厂房，搭建了省级技术中心、省级工业设计中心、省级博士后工作站及专业试验中心，通过ISO9001、ISO14001、ISO45001三大体系认证，现拥有41项专利及多项软件著作权。我们秉持“专业制造、用心服务”的核心理念，重视人才成长与价值实现。在这里，你将获得与行业前沿技术同步的研发平台、完善的职业晋升通道、具有竞争力的薪酬福利，以及与资深技术团队并肩作战的成长机会。现诚邀怀揣梦想、锐意进取的你加入，共赴电力科技新征程，在输配电行业的广阔舞台上实现自我价值！二、招聘岗位【精密钣金技术工程师（3名）】薪资：10000-15000元/月，26天，8小时制。1.图纸拆解与深化:根据客户需求或产品方案，使用CAD、SolidWorks等软件绘制钣金件的二维工程图和三维模型，明确尺寸公差、折弯系数、孔位规格、焊接/铆接点位等关键参数；对客户提供的原始图纸进行深化，核对结构合理性，规避生产工艺冲突。2.工艺信息标注:在拆图过程中，结合车间设备能力和加工工艺，标注单件的加工要求，包括下料方式（激光/等离子/剪板）、折弯顺序、表面处理类型（酸洗/磷化/喷涂）及厚度标准、螺纹规格等；计算并标注钣金件的展开尺寸，优化排样方案以提升原材料利用率。3.图纸与数据管理:负责拆解后图纸的版本管理、编号归档，确保生产现场使用的是最新有效图纸；统计拆解后的零件清单，编制明细报表，为采购备料、生产计划排程提供准确数据。【生产计划调度员（2名）】薪资：6000-8000元/月，26天，8小时制。1、根据工厂整体生产任务，分解制定车间月度/周/日生产计划，合理排产（涵盖下料、折弯、焊接、喷涂等全工序），协调设备、物料、人员资源，确保订单按时交付；2.成本与设备管理：管控车间生产成本，包括原材料利用率、能耗、设备维保费用等，推动降本增效举措；负责车间设备（数控冲床、折弯机、激光切割机等）的日常维护、保养计划制定与执行，保障设备正常运行，减少故障停机时间。3.安全与现场管理：落实安全生产责任制，监督员工严格遵守安全操作规范，定期开展安全隐患排查与整改；4.数据与沟通汇报：统计车间生产数据（产量、合格率、设备利用率等），协同解决跨部门问题。【焊工（50名）】薪资：6000-8000元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：有焊工证，多年焊工经验，氩弧焊、二保焊、能吃苦耐劳，做事踏实肯干，沟通表达能力强，身体健康，服从安排，无犯罪记录，能积极主动完成工作任务，有柜体焊接经验者优先。【钣金折弯工6名，薪资：6000-8000元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：负责钣金件的折弯工作，懂图纸，有多年折弯工作经验。【精密钣金及钣金装配工（16名）】薪资：5000-6000元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：做事踏实肯干，沟通表达能力强，吃苦耐劳，身体健康，服从安排，无犯罪记录，能积极主动完成工作任务。【喷涂师傅（5名）薪资：6000-7500元/月，26天，8小时制，加班另算。岗位要求：负责钣金件的喷粉、喷漆工作，有多年工作经验。【打磨工（10名）】薪资：4500-55

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徐女士

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岗位职责：1. 负责日常文档整理、录入、归档及打印等基础文秘工作2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件完成数据统计与报表制作3. 配合部门完成资料收集、信息传达及跨部门协调支持4. 服从工作安排，高效执行上级交办的其他行政事务任职要求：1. 大专学历以上，人力资源或者工商管理专业，具备良好的文字表达与沟通能力2. 熟练操作电脑及各类常用办公软件3. 工作细致认真，责任心强，具备较强抗压能力4. 性格踏实稳重，有团队协作意识和服务意识

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周女士

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岗位内容：1.负责执行产品的质量标准和检验规范；2.认真核查产品的生产记录，包括原料使用情况、加工过程等信息；3.使用各种检测设备，进行产品的物理性能等方面的测试；4.对发现的不合格品及时提出整改意见并跟踪处理。任职要求：1.具有相关行业质量管理经验3.具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及团队合作精神；4.具备扎实的专业知识，如材料学、机械制造等相关领域。

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周女士

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岗位职责：1. 负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质2. 执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作3. 维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅5. 定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议任职要求：1. 大专以上，有电气成套厂工作经验的优先2. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力3. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏4. 熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

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周女士

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岗位职责：1. 负责车间现场安全管理制度的制定、宣贯与执行监督2. 日常安全巡查、隐患排查及整改闭环管理，及时消除安全风险3. 定期安全教育培训、提升全员安全意识与处置能力4. 对接政府安监部门，确保项目安全合规，按时完成资料归档与报审工作5. 每天对车间进行安全及车间规章制度的巡查员工违纪情况。任职要求：1. 有安全员证（C类安全员资格证）2.服从安排，抗压能力强，做事认真负责3. 有五年以上车间安全工作经验。

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周女士

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任职要求：大专及以上学历，具备2年以上生产跟单相关工作经验，熟练操作常用办公软件。岗位职责：1、负责生产环节的数据统计与整理；2、负责生产部门员工的考勤记录、工资核算及相关资料汇总；3、负责生产所需物料的领用及预购工作；4、负责合同的签订以及归档保管；5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

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娄女士

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任职要求：1、认同并支持公司管理体系及发展愿景；2、年龄在20至40周岁之间；3、机械、机电一体化或材料相关专业，具备大专及以上学历；4、具有5年以上同类行业售后服务经验，持有驾驶证者优先考虑；5、具备较强的学习能力、抗压能力与适应能力，能够接受出差安排，拥有良好的沟通协调、语言表达及文字组织能力；6、熟练掌握常用办公软件操作。岗位职责：1、与客户保持有效对接，开展顺畅沟通，持续维护客户关系；2、负责对部门员工进行技能和沟通话术的培训与考核；3、协同品质部与生产部，收集并更新产品售后质量反馈数据，统计产品质量相关信息；4、完成客户现场设备的调试任务，并对客户方操作人员进行操作培训。加分项具备专用设备行业相关从业经验者优先

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娄女士

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岗位亮点：1、与行业资深专家协同工作；定期参与长江学者学术交流；获得高校知名教授专业指导；2、享有充分授权与信任，深度参与核心技术及业务环节；助力个人能力高效提升；3、所处领域发展潜力大；研发方向紧密围绕新能源产业；依托研究所丰富行业资源；4、职业发展路径清晰透明；依法缴纳五险一金；提供食宿保障。任职要求：1、本科及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业背景；2、具备3年以上非标自动化设备设计经验者优先，掌握扎实的机电原理与机械制图基础；3、熟练使用CAD、三维设计软件及常用办公工具；4、具备严谨务实的工作作风和坚持不懈的奋斗精神。岗位职责：1、配合设计人员按时完成技术图纸绘制任务，编制完整的BOM表及相关产品文档；2、归纳总结产品研发与生产过程中的经验成果，并完成资料归档；3、执行上级安排的专项工作及临时交办任务。

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娄女士

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一、岗位职责1. 负责公司日常行政工作，如文件归档、资料管理、会议组织、办公耗材采购与发放等。2. 办理设备报检手续、组织安全教育培训、管理公务车辆及处理各类日常行政事务。3. 接听来电咨询、接待来访人员，保持公司对外形象的专业与规范。4. 协助各部门之间的工作对接，保障信息传达的高效性与准确性。5. 配合领导完成其他临时交办的工作任务。二、任职要求1. 基本条件仪容整洁，具有良好的职业操守和亲和力。大专及以上学历，主修人力资源、行政管理、工商管理等相关专业者优先，欢迎应届毕业生应聘。2. 能力要求具备较强的沟通协调能力，服务意识良好。熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT），掌握基本的数据整理与分析技能。3. 优先考虑有行政、文秘或人事相关实习经历者优先。具备一定的公文写作基础，可独立撰写通知、纪要等常规文书。

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岗位要求：要求有焊工证，3年以上铆工工作经验；有较强的识图能力，掌握分解、划线、放样、下料、制作、组合等技能；有压力容器制作经验优先考虑；身体健康，吃苦耐劳，服从安排。薪资：7000-10000元/月福利待遇：五险一金，包住和工作餐联系方式：|（微信不合格）

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易女士

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岗位职责：1、配合财务总监拟定公司财务战略，完善财务管理制度与流程建设；2、处理总账日常核算及涉税事项的相关工作；3、负责高新技术企业相关事务，包括研发费用的归集及加计扣除申报；4、编制各类财务报表、管理报表以及财务预算和决算报告；5、组织并提供年度审计、专项审计、尽职调查等所需的财务资料；6、维护与税务机关、银行等相关单位的良好沟通与协作关系。任职要求：1、大专及以上学历，会计或财务管理类专业，年龄不超过40岁；2、具有3年以上制造业会计工作经验，持有初级会计职称；3、工作认真细致，具备较强的财务数据分析能力，保密意识强

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湘潭市韶山市招氩弧焊，铆工/钣金工，二保焊/气焊，电焊要求有焊工证福利待遇：长白班、五险一金、包吃住联系方式：（微信同号）

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易女士

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岗位亮点：1、新项赋能：新项目正式启动，开启全新职业发展通道，未来可期。2、前景广阔：深耕新材料领域，行业成长空间大，发展潜力足。3、保障无忧：晋升路径清晰透明，依法缴纳五险一金，提供食宿支持。任职要求：1、教育背景：大专及以上学历，机械设计或相关专业优先。2、工作经验：具备5年以上大型机械设备制造现场管理经历，熟悉设备生产全流程运作及团队统筹管理。3、具备系统化思维（凡事闭环推进，事前科学规划、事中精准执行、事后及时总结）、精通精益管理理念，实现管理可视化。4、敢于担当、善于管理，目标导向强，响应迅速，具备持续复盘与优化意识。5、富有冲劲与执行力，擅长跨部门协作，熟悉产品结构与工艺流程，具备较强抗压能力。岗位职责：1、全面主导生产现场日常运营管理，确保生产环节各项指标达成；2、统筹生产调度，制定生产计划，落实图纸分解与任务派发，协调物资供应与配套资源，做好内部协同，控制成本支出，高效处理异常情况，保障交付进度与质量，落实5S管理；3、工序归圆：①加工工序与产品标准边界统一（明确工序界限、规范产品标准）；②加工工序保障要素统一（备品备件、耗材配置标准化）；③加工工序资源配置统一（区域5S布局、废料存放规范化）；4、针对项目实施中的生产问题，快速组织分析并制定有效对策，推动问题闭环，总结经验用于后续改进；5、精通机加工、制作、装配等关键工艺流程，持续优化作业流程，提升效率、降低损耗，同时监督各环节执行，确保符合品质与安全要求；6、对一线员工强调作业效率，对班组长强调任务执行力，对质检强调标准落地，对设备维护强调预防性保养，对仓储强调物料周转效率；7、带领并培养生产团队，负责生产排程、人员调配、技能培训及绩效评估；8、确保生产活动遵守安全生产与环保法规，制定并推行安全与环保管理措施，防范各类事故发生。

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岗位职责：1、负责车间生产相关数据的统计与核算工作；2、审核并处理仓库出入库相关单据；3、开展应收应付对账，审核账务处理，并完成部门交办的其他任务。任职要求：1、大专及以上学历，会计、财务类相关专业，年龄不超过40岁；2、具备3年以上制造业会计岗位工作经验，持有初级会计职称者优先；3、工作认真细致，具备良好的数据分析能力和高度的责任心，严守保密原则。岗位福利：基本福利五险+餐补+住宿+节日福利+年终奖等公司福利

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任职要求：1、具备机械设计、电气自动化等相关专业本科及以上学历；2、熟练掌握CAD、三维制图软件及常用办公软件；3、具有真空中频感应炉、高压真空炉、辊道窑等非标自动化设备设计背景者优先考虑；4、具备有限元分析经验者优先；5、工作态度严谨认真，积极主动，具备坚持不懈的奋斗精神。岗位职责：1、参与产品开发与研制工作，协助制定并落实研发实施计划；2、依照研发进度完成技术文档编写及图纸设计任务，输出完整的产品技术资料；3、配合客户或公司内部相关部门进行产品持续优化，归纳总结研发实践经验，协同品质与销售团队解决客户技术问题，提升技术服务水平。

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任职要求：1、教育背景：财会、金融类专业大专及以上学历；2、工作经验：3年以上制造业会计岗位经历，熟练掌握财务核算流程，通晓制造业财务管理、成本核算等相关专业知识；3、培训要求：参加过财务管理相关知识培训；4、综合素质：具备高度的责任感，工作细致严谨，能承受较强工作压力，执行力突出，具有良好的团队协作精神。岗位职责：1、承担成本会计相关工作；2、开展成本核算，确保每月出具真实准确的财务报表；3、跟进发票处理进度，确保及时性；4、审核各类费用支出，严格把控合规性；5、监督并参与每月仓库盘点工作；6、按园区管理要求，按时完成月度申报统计；7、应对并解决企业涉税突发事项。

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任职要求：1、具备扎实的电力工程理论基础与实践能力，掌握电力分析系统、电气设备选型、电力传输与配电等相关专业知识；2、熟悉各类电气控制系统的工作原理及国家相关技术规范与标准；3、熟练操作电气类软件及工程设计类软件；4、具有电力工程相关行业工作经验者优先考虑。岗位职责：1、承担电气系统的方案设计、开发与整体规划，完成设备选型及电气图纸绘制工作，确保系统在安全性、经济性与可靠性方面的综合优化；2、跟进产品在生产、安装、调试阶段的电气技术支持，归纳总结研发与生产过程中的经验并做好资料归档；3、负责编制设备使用说明书及相关技术文档。

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岗位职责：1、落实招聘、培训、考勤、劳动纪律等相关人事流程及制度执行工作。2、编制并维护各岗位职位说明书，根据公司组织架构变动及时调整，确保岗位描述与实际工作内容一致。3、办理员工入职相关手续，负责人事档案管理、劳动合同签订与保管工作。4、建立并动态更新员工档案信息，完成月度及年度人员变动统计（含入职、离职、晋升、调动、降职等）；制定公司及各部门培训计划与课程大纲，经审批后组织实施。5、组织试用期员工的岗前培训与考核评估，并结合考核结果提出是否录用的建议供用人部门参考。6、设计绩效考核方案，推动绩效管理体系落地实施，监督各部门执行过程，协调解决出现的问题，持续优化绩效管理机制。7、审核员工定级、晋升、调薪、奖惩及内部调配、调入调出、解聘等相关人事流程，并按权限履行报批手续。8、负责员工考勤数据的汇总与核查，完成加班申请的审核与上报工作。9、办理员工福利发放、社会保险缴纳及劳动年检等相关事务。10、协同其他部门开展员工关怀工作，受理员工反馈问题，及时处理劳动争议和投诉事项。要求：大专及以上学历，5年以上人力资源相关工作经验，性格稳重，工作细致认真，具备良好的沟通能力和语言表达能力。

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娄女士

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任职要求：1、专业背景：机械制造、机电一体化或电气类相关专业；2、经验技能：有设备安装调试经历，掌握基础电气电路知识；3、职业素养：工作态度积极，动手能力和沟通能力良好，具备较强的学习与应变能力；4、其他要求：能接受长期外出工作，持有驾驶证并具备实际驾驶经验。岗位职责：1、设备安装：配合项目经理开展设备定位、水电气连接及发热体装配工作；2、现场管理：及时汇报安装过程中出现的异常情况，并参与问题解决；3、安全管理：履行项目现场首要安全责任，严格执行安全操作规范。

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任职要求：1、具备大专及以上学历，具备良好的组织协调与沟通能力，熟练掌握办公软件操作；2、接受过仓储管理、财务基础知识、产品相关培训者优先；3、有机械制造行业工作经验3年以上，熟悉生产管理流程；4、具备基本管理能力，工作踏实负责，细致严谨。岗位职责：1、根据销售预测及实际需求，结合车间人员配置、设备运行状况、生产节拍、客户交付时间、场地条件以及技术与物料准备情况，每月末完成下月产能评估并编制生产计划；2、依据生产排程、售后发货安排、物料清单、采购交期、现有库存及安全库存水平，制定物料需求计划；3、监控月度、周度生产计划执行进度，视实际情况对计划进行动态调整；4、跟进采购物料到货进度，及时沟通处理异常，确保生产所需物料按时到位；5、做好与其他职能部门的协作与信息对接；6、收集各生产班组每日生产报表，并统一汇总归档；7、统计当日各产线报工数据，完成生产进度的数据整理与汇总；8、提交上月工作回顾及当月工作规划报告；9、处理ELP系统中与生产计划相关的异常问题反馈；10、完成上级交办的其他临时性工作任务。

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岗位职责：1.构建并优化成本核算与控制体系；2.制定成本管理相关制度、规范及业务流程；3.组织开展成本策划、预算编制、分析及控制工作，明确成本总控目标；4.组织实施成本核算、分析与管理方面的培训；5.推进专项成本管控项目，依据细化指标跟踪实际执行情况，分析偏差并督促相关部门落实改进；6.负责成本数据的核对与分析，完成考核指标评估及成本核算工作；7.编制成本管理动态分析报告，提供财务决策支持及相关建议。任职要求：1、大专及以上学历，财务管理、会计类专业优先；2、3年以上制造行业成本核算经验，具备设备制造行业背景者优先；3、掌握会计基础知识及财务管理理论；4、具备较强的领导力、判断与决策能力、沟通协调能力、影响力以及计划与执行能力；5、持有中级会计师职称者优先考虑。岗位福利：五险一金+餐补+住宿+节日福利+年终奖等公司福利

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岗位要求：要求有焊工证，3年以上铆工工作经验；有较强的识图能力，掌握分解、划线、放样、下料、制作、组合等技能；有压力容器制作经验优先考虑；身体健康，吃苦耐劳，服从安排。福利待遇：长白班，六天八小时，五险一金，包住和工作餐

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任职要求：1、学历要求：大专及以上学历，机械设计、模具设计或相关专业优先。2、经验要求：2年以上模具设计相关工作经验，具备粉末冶金模具或热压模具设计经历者更佳，熟悉模具开发流程及行业规范。3、技能要求：精通CAD、SW等常用设计软件，可独立完成三维建模、工程图输出及模拟分析工作。4、问题处理：具备良好的技术分析与问题应对能力，能针对模具设计中的技术难点提出合理解决方案。5、协作能力：具备较强的沟通能力和团队协作意识，能与生产、技术等相关部门高效配合，保障设计项目顺利推进。岗位职责：1、承担粉末冶金模具或热压模具的设计任务，完成三维结构设计、图纸绘制及仿真分析。2、结合产品特点与生产实际需求，持续优化设计方案，提升模具使用寿命与生产效能。3、跟进模具实际使用表现，汇总现场反馈信息，为后续改进与迭代提供技术支持。4、参与制定并完善模具设计标准体系，推动设计过程的规范化与标准化建设。

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一、岗位职责1.负责公司日常行政工作，包括文件归档、资料管理、会议组织、办公耗材采购等事务。2.协助人力资源部门开展基础人事管理工作，如招聘支持、考勤汇总、薪资核算、员工入离职流程办理等。3.接听来电、接待来访人员，展现公司专业规范的对外形象。4.协调各部门之间的信息沟通，保障内部协作顺畅高效。5.按要求完成领导交办的其他临时工作任务。二、任职要求1.基本条件形象端正，具有良好的职业操守和亲和力。大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先，欢迎应届毕业生应聘。2.能力要求具备较强的沟通协调能力，服务意识良好。熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握基本的数据处理技能。3.优先考虑有行政、文秘或人力资源相关实习或工作经历者优先。具备一定的公文写作基础，可独立撰写通知、会议记录等常用文书。

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任职要求：1、认同并支持公司管理体系及发展愿景；2、年龄在20至40周岁之间；3、机械、机电一体化或材料类相关专业，具备大专及以上学历；4、具有5年以上同类行业售后服务经验，持有驾驶证者优先考虑；5、具备较强的学习能力、抗压能力、适应能力，可接受出差安排，同时拥有良好的沟通协调、语言表达与文字组织能力；6、熟练掌握常用办公软件操作。岗位职责：1、与客户保持有效对接，开展顺畅沟通，持续维护客户关系；2、负责对部门人员进行技能及沟通话术的培训与考核；3、协同品质部、生产部，收集并反馈产品售后质量数据，更新产品质量信息并统计问题项；4、完成客户现场设备的调试任务，并对客户方操作人员进行系统性培训

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岗位亮点：1、与行业权威专家协同工作；定期参与长江学者学术交流；获得高校资深教授专业指导；2、高度授权与信任，深度参与核心技术及业务环节；助力个人能力高效提升；3、所处领域发展前景广阔；研发方向紧密围绕新能源产业；研究所具备深厚行业资源；4、职业发展路径清晰透明；依法缴纳五险一金；提供食宿支持；5、在长沙设有办公分支机构。岗位要求：1、全日制211/985院校本科及以上学历，材料科学与工程、材料学、材料化学、材料加工等相关专业；2、具备石墨制品、耐高温碳材料、锂电池、碳基复合材料、耐磨材料、特种陶瓷材料、冶炼冶金、金属粉末加工、金属热处理等相关领域工作经验者优先考虑；3、具备良好的问题分析与解决能力；踏实进取、实践能力强，具有责任心和主动性；团队协作意识强，具备良好沟通协调能力；4、熟练掌握Auto CAD、SolidWorks软件者优先录用。岗位职责：1、负责制定材料工艺研发方案，并参与材料工艺研发工作的具体执行；2、基于材料应用机理，通过工艺验证流程，持续优化研发工艺内容；3、结合客户或研究院产业发展部反馈的产品信息，归纳并完善工艺方案；4、完成材料工艺研发交付文档及合格产品的输出，并进行阶段性总结汇报；5、配合研究院产业发展部开展客户技术支持工作，保障客户服务顺利推进。

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