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催收专员
7000-13000元/月1.通过电话、邮件等方式催收逾期账款; 2.调查逾期账户,评估风险; 3.协助法务处理法律诉讼; 4.优化催收流程。 岗位要求: 1.大专及以上学历,金融或法律专业; 2.1-2年催收或相关领域经验; 3.良好沟通、应变能力; 4.责任心强,团队合作; 5.遵守法律法规,执行公司政策。
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财务顾问:主要负责做好存量客户的维护、续费以及二次开发
7000-10000元/月岗位职责:1、依托公司分配的客户资源,专业解答工商注册/注销、资质申请、商标注册、代理记账报税及财务规划等咨询问题;2、主动维护新老客户关系,及时跟进服务进展,深化信任并推动长期合作;3、精准响应客户税务疑问,解读最新财税政策,提供合规可行的实操建议;4、高效完成客户续费、存量业务深度挖掘及转介绍拓展,提升客户生命周期价值;5、积极参与跨行业客户服务项目,积累多元企业服务经验,持续提升专业影响力。任职要求:1、会计相关专业优先,持有初级或中级会计职称者优先,具备进出口退税或代账实操经验更佳;2、性格开朗,表达清晰,具备优秀沟通能力与同理心,善于倾听并快速识别客户需求;3、学习意愿强烈,能主动适应政策变化与业务升级,具备基础抗压能力与目标执行力;4、有清晰的职业成长规划,认同专业服务价值,愿在企业服务赛道长期深耕。
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财务会计:负责小规模以及一般纳税人企业的做账报税、工商年检、税务年报以及汇算清缴工作。
6000-10000元/月岗位职责:1、负责公司日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记、发票开具与认证、费用审核等基础财务工作2、独立完成一般纳税人及小规模纳税人纳税申报、年度汇算清缴、工商年报等税务全流程操作3、具备首单退税、出口退税实操经验者优先,能及时跟进最新税收政策,落实税务合规与风险防控4、协同内账会计及管理层核对收入、成本、费用等关键财务数据,确保账实相符、信息准确5、熟练使用主流财务软件及电子税务局系统,高效完成跨部门沟通协作与信息同步任职要求:1、财务、会计相关专业背景,具备扎实的会计基础知识和实操能力,学历要求:大专及以上2、工作细致严谨、责任心强,执行力突出,能适应快节奏专业服务场景3、具备良好的职业操守与保密意识,严格保守企业及客户财务数据安全4、认同我司“专业、诚信、服务、利他、共赢”的企业价值观,愿在财税服务行业深耕并长期发展
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【换工作】高薪月入过万房产销售,地点就近安排
8000-13000元/月【岗位职责】1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。【任职资格】1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】【薪资待遇】1、薪酬待遇收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效本科学历:最高9000(包含6000底薪补贴绩效+3000职务绩效)大专学历:最高8000(包含5000底薪补贴绩效+3000职务绩效)中专学历:最高7000(包含4000底薪补贴绩效+3000职务绩效)行业新人享受专属培养期最长3个月!②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房;五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策;丰富多彩的员工文体活动;提供住宿解决方案;上班时间灵活多样,双休、单休、调休任你选,工作生活两不误3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!4、团队特色集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
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课程销售顾问
5000-20000元/月00后优先1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识,能够有效地与客户建立和维护良好关系;2.能够在快节奏环境中工作,具备优秀的时间管理和任务处理能力;3.具有较强的问题解决能力,能够独立处理和解决客户遇到的问题;4.有相关教培行业招生工作经验者优先考虑。
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商务经理(派驻南美)
1.5-2.2万元/月岗位职责:1. 负责采购及采购体系搭建,聚焦高附加值矿产资源开发,拓展上游矿产供应渠道,推动矿产贸易落地及产业链合作;2. 深耕非洲区域市场,挖掘非矿品类进口潜力,打造稳定可复制的进口产品业务模式;3. 统筹供应链协同运作,联动国内团队,优化全链路流程,分品类构建资源竞争优势;4. 开展市场调研与项目开拓,制定可行性方案并推进实施;5. 达成公司下达的年度经营目标任职要求:1. 本科及以上学历,国际贸易、英语、西班牙语、葡萄牙语等相关专业背景;2. 具备海外工作意愿,适应能力强,富有开拓精神;3. 具备基础英语沟通能力,掌握西班牙语或葡萄牙语者优先考虑新百仕供应链管理(深圳)有限公司(“新百仕”),隶属于华商纵横集团,专注于钽、铌、钨、锂、铍等战略性稀缺矿产资源的科工贸金一体化供应链平台建设。成立三年以来,新百仕实现从无到有的突破,在非洲推进“三三协进”布局:于尼日利亚设立乔斯、伊洛林、拉各斯三大运营中心;取得三个富矿区矿权;在高原州与夸拉州建成西非标准领先的矿物化学分析实验室。未来,新百仕将坚持“专精特新”发展方向,持续投入产品与技术,通过精细化运营培育专业人才梯队;逐步覆盖非洲及南美市场,纵深拓展稀有“小众”矿种产业链,致力于打造全球化科工贸金协同的供应链生态,成长为具备行业影响力的企业。新百仕母公司华商纵横集团成立于1998年,深耕物流供应链、保险经纪与风险投资领域,依托海内外30余家子公司,构建了覆盖全球的供应链服务网络。职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、节日福利、包住、包吃
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深圳龙岗区。。招家用汽车充电桩安装师傅,负责区域和东莞,要求经验丰富,人品正,有低压电工证和车,没做
1-1.5万元/月。。招家用汽车充电桩安装师傅,负责区域深圳和东莞,要求经验丰富,人品正,有低压电工证和车,没做过这个行业勿扰,有意向可以直接电话联系。
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3月21日 14:26
发型模特
180-200元/天一、岗位:兼职发型模特(无需经验,只是过来剪头发,素人即可)薪资200现结(时间1-2小时)二、职责:按时到店剪头发,根据学徒需求剪不同的发型,30岁以下,头发长度在4-5厘米以上,能接受短发寸头优先工作时长:上午10点至12点,一小时左右完工,每周需要2-3名工作地址:坂田c出口,禾花b出口(两地就近安排)工资现场结清,没有其他消费(信息真实有效,无任何套路)
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ai产品销售
100元/天【兼职招聘|AI产品销售助手上线!95后优先,日薪100+转正机会】岗位:AI产品销售助理(B端方向)一、工作内容:1、简单一个小时培训即可上手;2、通过公司提供的渠道获取目标客户手机号,添加微信,筛选意向客户;3、协助整理客户线索,移交负责人转化。二、工作时间:下午2:00-6:00(4小时/天,也可调整到早上。不安排周末)要求:1、95后,最好是深圳在校大学生,熟悉电脑/手机操作,打字沟通效率高,前期一周在公司,后期可自主安排工作地点;2、对AI技术和销售有热情,学习能力强;待遇:日薪100元(按日结算);表现优秀者可转正为全职销售,深入AI赛道发展!
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置业顾问
6000-11000元/月岗位职责:1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续手续协调等全流程服务3.参与项目营销活动执行,协助开展线上线下推广及客户邀约工作4.定期维护客户资源库,提升客户转化率与复购/转介率5. 及时反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略与话术任职要求:1.学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先,经验不限3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的抗压能力与目标感4.熟悉当地房地产市场者优先,接受应届毕业生实习转正5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者加分
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店员
5000-6000元/月岗位职责与工作内容:1.负责店里的饮品和小吃制作,会提供饮品配方职前完成学习,实操到门店带训。2.负责饮品打包与出餐,检查效期,每天执行清洁工作。3.遵循本店运营标准和流程。
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深圳龙岗区招矿棉板吊顶
300-400元/天深圳市龙岗区招矿棉板吊顶
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2月4日 09:34
深圳龙岗区招铁皮/白铁保温
300-400元/天深圳市龙岗区招铁皮/白铁保温
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2月2日 16:07
应届生/协议/包住/高薪资
8000-13000元/月重要的事情说三遍:入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元!!!重要的事情说三遍:入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元!!!重要的事情说三遍:入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元!!!一、薪酬福利①新手培养期:大专 A0-2最高薪酬8000元:底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效本科 A0-3最高薪酬9000元 :底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效!无业绩考核要求!行业新人享受专属培养期最长3个月!②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!③毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费。五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、提供住宿解决方案二、任职资格新手、应届生均可,专业不限,有工作经验优先,导师带教培训、老员工热情帮助,上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队三、工作职责1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。2.运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。3.在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。4.在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划。四、你可能关心的1、办公室氛围?我们多数是活泼开朗的90后、00后;2、福利好吗?不定期组织活动羽毛球、唱K、旅游我们一样不落;3、工资高吗?底薪够你花,额外报酬和业绩挂钩,想拿多少你说话;4、职业发展咧?有能力可跨部门拓展业务知识、提升专业水平、易于晋升高层管理,我们提供人力、物力、财力;5、能力有待提升可以吗? 必须是态度端正的人,能力我们负责培养,专业一对一带教。
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软件测试
8000-10000元/月岗位职责: 1. 根据产品需求编写测试计划、测试用例,设计测试场景。2. 执行功能、接口、兼容性、回归等测试,提交缺陷并跟踪闭环。3. 参与需求评审、用例评审,提出质量优化建议。4. 整理测试报告,保障版本按时上线,提升产品稳定性。 需
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兼职发型模特日结200元
100-200元/天发型模特,30岁以下,头发长度5厘米以上,能接受最短的板寸平头即可,时长一个半小时右,剪完送个帽子加200现结!
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深圳龙岗区招家具安装学徒
4000-5000元/月深圳市龙岗区招家具安装学徒
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11月30日 15:50
贝壳找房/销售/就近安排
4000元/月【公司简介】1)公司是2001年在北京成立,至今已有24年的品牌沉淀,目前是全国房地产规模最大的中介公司,贝壳找房是2020年8月13日成功登入纽交所上市,在行业里具有良好的口碑,具有良好的客户认可度。2)贝壳找房深圳总部坐落在福田区博今国际A座15楼,旗下链家,德佑等房产品牌遍布深圳各个区域,有近1000多家门店。【我们的优势】1、高学历,高颜值90后年轻团队,工作和学习氛围好;2、免端口费,提供客户资源;3、提供一对一师傅带教;4、深圳各个区域均有门店,不必担心上班距离。【工作内容】1、负责深圳及其周边一手房和二手房的销售,房屋租赁(深圳外来人口多,对租房的需求量很大,作为新人前期做租赁开单容易);2、线上通过贝壳找房、链家网两大内部端口获客(员工免端口费,其他中介公司需要自己付费开端口),线下通过门店接待、老业主老客户转介绍等;3、加强与客户、业主沟通和粘性,及时补充房源信息;4、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;进行商务谈判、签约,促成房产经纪买卖和租赁业务成交。【岗位要求】1.同业不限制学历,年龄20到40周岁;有同业经验的可以到50周岁。2.有强烈的责任心、集体荣誉感和目标清晰;3.做事积极主动,学习能力强,吃苦耐劳,有上进心;4.有强烈的赚钱欲望,对自己有目标;5.口才好,喜欢与人沟通;6.优秀应届毕业生,三好学生,有社团和学生干部经验,有校园营销比赛获奖记录者优先;7.有创业经验,在校实习经验及销售经验者优先。【薪资和待遇】1.责任底薪4000元+提成。转正后底薪加高额提成,提成为佣金的25%-83%,优秀的员工月入几万以上,甚至十几万;2.入职即购买六险一金,公司不定期组织团建活动,员工生日会及下午茶等各种福利;3.超长年假,公司每年组织精英国内外游,奖励奔驰宝马等;4.公司有完整的晋升机制,从管理培训生每半年可参加公平公正公开的竞聘,优秀精英3个月升店经理,6个月升商圈经理,1年晋升区域总监。【上班时间】1、做六休一,一般每周一休息,周二至周四9:30-19:30,周五至周日,9:00-9:00,中午休息两个小时,下午休息一个小时。弹性工作时间,完成工作任务可以提前下班。晚上不强制要求打卡。2、每周周一或者周二轮休。【上班地点】深圳有近1000多家门店,分别分布在福田、罗湖、南山、宝安、龙岗、龙华、盐田区域可就近分配。
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C++开发工程师
2-4万元/月岗位职责:1、参与基于C/C++技术体系的系统开发或嵌入式环境中C/C++应用软件的研发工作;2、承担软件项目中功能模块的设计、编码、测试、维护以及相关文档撰写任务;3、根据项目要求,按时高质量完成开发工作,确保代码与文档符合既定规范;4、参与项目前期技术调研、架构设计、技术讨论及方案文档的编制;5、持续开展技术探索与创新,为软件项目的优化与改进提供可行性建议。任职要求:1、本科及以上学历;2、熟练使用shell,熟悉linux环境下的编译与调试工具链;3、掌握进程控制、内存管理、操作系统底层机制等相关知识;4、了解网络编程与多线程开发,具备HTTP、TCP、UDP等通信协议的程序实现经验;5、具备常用算法与数据结构的基础理论与应用能力;6、能够独立完成框架级设计与开发任务,具有良好的沟通协作能力,富有责任心与进取心,具备团队合作精神,善于分析和解决实际问题。
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ai产品销售
100-200元/天【兼职招聘|AI产品销售助手上线!95后优先,日薪100+转正机会】岗位:AI产品销售助理(B端方向)一、工作内容:1、简单一个小时培训即可上手;2、通过公司提供的渠道获取目标客户手机号,添加微信,筛选意向客户;3、协助整理客户线索,移交负责人转化。二、工作时间:10:00-16:00(6小时/天,也可要求:1、熟悉电脑/手机操作,打字沟通效率高,前期一周在公司,后期可自主安排工作地点;2、对AI技术和销售有热情,学习能力强;待遇:日薪20元一个小时,通过一个微信加5元按日结算);表现优秀者可转正为全职销售,深入AI赛道发展!
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深圳龙岗区招家具安装学徒
4000-5000元/月深圳市龙岗区招家具安装学徒
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12月9日 15:44
软件开发工程师(不限语言可应届有代教)
1-1.5万元/月[C/C++/Java/Python大数据开发支/算法岗位/测试8运维岗位均有需求】【福利待遇】1、六险一金、为期半年的老员工1对1带教、周未双休、2-4个月年终奖、周末加班双倍工资、带薪年假、入职&年度体检、加班免费宵夜、部门团建/下午茶、节假日礼品等:2、初级、中级、高级岗位均有招聘需求,薪资10-40k,14/16,年终奖金根据绩效情况发放;3、入职表现优异,有调薪、调级机会;【岗位要求】1、统招全日制本科及以上学历,双证齐全,学信网可查);2、掌握C、 C++/Java/python开发一种或多种编程语言,有良好的编程习惯、热爱编程;3、对基本数据结构和算法有一定了解,熟练使用开发工具;4、具备良好的解决问题能力、善于沟通、乐于合作;5、扎实的计算机基础,具备优秀的学习能力和逻辑思维能力,善于分析问题和解决问题有关键独立模块设计、开发和维护经验;【适合人群】1、针对初级岗位,向往但错过校招(社招和校招也可以同时面试》、或毕业年限短,希望借助平台快速获得核心项目经验,提升市场竞争力;2、针对中高级岗位,多年工作经验者,现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较般,渴望突破;3、有一定相关基础或经验,渴望获得职业转型机会(如非计算机科班专业背景转行。
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避开中介10元一单/日赚400+
9000-13000元/月【工作内容】1.零元入职/工作自由/零基础培训上岗?!2.全深圳每个区域都有站点就近安排,也可往待遇高调动。3.学历不是你的硬标标志,会骑电动车,会使用智能手机导航即可。【工作时间】早上10:00—14:00晚上17:00—21:00其他时间自行安排或加班【薪资待遇】1.薪资3000-3500+单量提出+奖励+补助(系统派单,无需抢单)10/15元/单,月综合工资9000---14000,上不封顶,多劳多得。2.新人成长补贴关怀奖1000-3000《白字黑字面试入职签合同》3.公司提供吃住车(有空调热水洗衣机,每天还有阿姨打扫卫生)面试通过当天即可安排宿舍4.有车可自备,无车公司提供车辆,衣服,头盔,保温箱。本招聘信息由站点直招,不会收取任何费用和押金,无任何资金投入谨慎上当受骗!!!
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置业顾问
6000-11000元/月岗位职责:1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续手续协调等全流程服务3.参与项目营销活动执行,协助开展线上线下推广及客户邀约工作4.定期维护客户资源库,提升客户转化率与复购/转介率5. 及时反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略与话术任职要求:1.学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先,经验不限3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的抗压能力与目标感4.熟悉当地房地产市场者优先,接受应届毕业生实习转正5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者加分
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互联网产品运营专员(六险一金 远程办公)
1-1.4万元/月岗位描述:1、围绕元服务产品功能,深入理解并持续优化“注册-调测-审核-备案-发布元服务”的全流程操作,输出完整的产品规划与解决方案,支撑跨团队协作会议及方案讨论。2、参与元服务相关产品能力的建设工作,协同各业务方推动能力落地与上线,负责审核等配套环节,识别可提升效率的关键产品点,助力实现元服务生态接入目标。3、参与平台生态规则的设计与执行,主导相关规则文档的撰写与发布。4、参与服务号/元服务在融合AI应用场景下的能力打造,结合用户实际使用场景,分析痛点问题,设计具备良好体验的功能特性,增强服务生态的竞争优势。岗位要求:1、本科及以上学历,具备2年以上互联网产品工作经验;2、具备优秀的产品设计与沟通表达能力,能持续挖掘开发者或终端用户的核心需求;3、热爱产品工作,学习能力强,责任心强,具备自驱意识;4、有小程序相关产品或运营经验者,优先录用;
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java开发(名企/六险一金/导师指导)
1.5-3万元/月1、具备通用软件开发、软件算法、媒体算法、音频算法、自动化控制、精密装备研发及自动化等软件相关领域的工作经验;2、热爱编程,基本功扎实,熟练掌握至少一种编程语言,如JAVA,具备良好的代码编写规范;3、能够独立开展工作,具备较强的问题分析与解决能力,善于沟通协作,乐于接受新技术,勤于总结与分享,动手实践能力强;全程线上面试,提供大型企业就业机会,配备导师一对一指导,职业发展空间广阔。
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房产销售顾问
4000-9000元/月【公司简介】1)公司成立于2001年,总部位于北京,历经22年发展,已成为全国房地产经纪行业规模领先的企业。2020年8月13日,贝壳找房成功在纽交所上市,在业内享有良好声誉,深受客户信赖与认可。2)贝壳找房深圳总部位于福田区车公庙创建大厦,旗下链家、德佑等房产品牌覆盖深圳全区域,拥有近1000家门店。【我们的优势】1、团队年轻化,办公环境现代时尚,90后为主,学习与工作氛围积极向上;2、免收端口费用,公司统一提供客户资源支持;3、配备专属导师,一对一指导带教;4、深圳各区均设有门店,就近安排,通勤无忧。【工作内容】1、负责深圳及周边区域一手房、二手房销售及房屋租赁业务(深圳外来人口密集,租房需求旺盛,新人起步做租赁开单机会多);2、线上依托贝壳找房、链家网两大内部平台获取客户(员工无需自费开通端口,区别于其他中介需自行承担费用),线下通过门店接待、老客户推荐等方式拓展客源;3、持续维护客户与业主关系,增强互动粘性,及时更新房源动态;4、根据客户需求,安排看房行程并介绍周边配套,完成商务洽谈、合同签署,推动房产买卖与租赁交易达成。【岗位要求】1. 不限专业与学历,年龄在20至40周岁之间;2. 具备强烈的责任意识、团队荣誉感和明确目标感;3. 主动性强,善于学习,能吃苦耐劳,有进取精神;4. 渴望高收入,对个人发展有清晰规划;5. 表达流畅,乐于人际交流;6. 优秀应届生、三好学生、有学生会或社团经历,参与校园营销赛事并获奖者优先考虑;7. 有创业经历、校内实习或销售相关经验者优先录用。【薪资和待遇】1. 底薪保障+业绩提成。转正后享受底薪加高比例提成,提成区间为佣金的25%-83%,表现优异者月薪可达数万元,部分精英月入超十万;2. 入职即缴纳六险一金,定期组织团建活动,举办员工生日会、提供下午茶等福利;3. 享有较长年假,公司每年安排优秀员工国内外旅游,并设有奔驰、宝马等豪车奖励计划;4. 拥有系统化晋升通道,管理培训生每半年可参与公开竞聘,表现突出者最快3个月晋升店经理,6个月晋升商圈经理,1年内可升任区域总监。【上班时间】1、每周一休息,工作日上班时间为9:30-19:00,中午休息两小时。工作灵活弹性,任务完成后可提前下班,晚上不强制打卡。2、每周实行周一或周二轮休制。
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置业助理/薪资可达9000元/支持线上面试
9000-18000元/月一、薪资待遇本科9000(底薪补贴绩效6000,职务绩效3000)大专8000(底薪补贴绩效5000,职务绩效3000)②发展期:薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长平台与极具竞争力的收入体系,业绩奖励上不封顶!其他城市薪资详情可投递简历后进一步沟通!二、工作内容【工作职责】1、掌握深圳主流热门新房项目信息,根据客户需求高效精准推荐匹配房源,组织客户实地看房并推动成交达成2、利用网络、电话及小红书、抖音、闲鱼等新媒体渠道开展新房项目宣传,吸引潜在客户咨询对接3、落实售后跟进服务,持续维护客户关系,提升客户满意度与企业品牌形象PS:入职门槛低,无需经验,配备专属导师全程指导,收入可观,无需应酬饮酒三、任职要求1、年满十八周岁,专业背景、从业经历不限;2、性格积极外向,富有热情,工作认真细致;3、具备吃苦精神,有担当意识,敢于面对挑战,拥有良好沟通表达能力;4、认同企业文化理念,遵守规章制度,接受统一管理安排。【欢迎退伍军人加入,公司已设立转业军人优先录用通道】四、员工福利毕业当年及毕业后一年内大学生享免佣租房权益,应届生到岗报到可按公司标准报销单程交通费用五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金定期举办多样化的文体活动,提供国内精品旅游、国外高端游机会协助解决住宿需求工作时间弹性多元,周末双休、单休或调休自主选择,兼顾工作效率与生活品质五、培训与晋升机制构建完善的线上线下融合培训体系,年度投入超2亿元用于人才培养,设立1000+培训基地,开设2000+课程内容,配备3000+专业讲师团队,实施一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培育工程,加速个人能力跃升!晋升标准清晰透明,建立后备人才梯队培养机制,下属成长情况纳入上级考核重点;晋升路径畅通,支持纵向深耕与横向拓展,专业技术路线最高可晋升至置业总裁,管理路线最高可达营销总裁层级!六、团队特点集团化运营,学习型组织,创业型氛围,开放包容文化,团队年轻活力,作风职业规范,协作专业高效,管理扁平透明,人际简单真诚,行业标杆雇主期待您的加入!
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销售经理/总监(传感器)
1-1.2万元/月岗位职责:1、开展公司机器人/机械臂力传感器的市场推广与销售工作,拟定客户合作策略,达成公司设定的销售指标。2、积极走访目标客户,维护并深化客户关系,深入挖掘客户需求,推进需求落地与问题解决。3、协调联动相关部门协作,把控项目关键节点,全程主导项目推进。4、跟进客户回款进度,协调生产及交付执行。任职资格:1、了解机械臂、人形机器人、工业机器人、协作机器人相关领域。2、具备良好的学习与执行能力,积极主动,有毅力,能承受工作压力。3、拥有优秀的商务谈判技巧和客户管理能力,沟通顺畅,应对突发情况反应迅速。4、富有拼搏精神和职业热情,勇于接受挑战,目标明确,注重成果达成。
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