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马女士

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赵先生

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1. 具备良好的乐感，对音乐领域有基本的认知与持续的探索兴趣2. 专业能力扎实，能根据需求完成拍摄与剪辑任务，并结合实践经验提出合理化建议3. 拥有团队意识，适应团队协作节奏，积极融入集体氛围。清楚自身在团队中的角色定位——是推动运转的关键部件，而非不可替代的单一核心4. 具备较强的责任心，理解职场中成年人应有的担当，不随意显露情绪或个性，可合理表达诉求，但不过度强调个人条件5. 品行端正，不在团队中制造分裂，杜绝小团体行为，不拉帮结派，尊重每一位同事与上级，不在背后议论他人是非6. 为人简洁务实，专注做好职责范围内的工作

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颜先生

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海尔酒店招聘 前台接待、餐厅服务、客房服务员、传菜员、烧烤师傅、PA保洁等岗位公司简介：最高档次的别墅式商务度假会所之一，集休闲、养生、运动、健身、餐饮、娱乐、商务于一体，由别墅群、酒店和会所组成，酒店为旅游及公司高管出差提供服务，他们注重家庭、注重自身的休养，追求生活的高品质，选择海滨作为享受生活的最后落脚点。薪资4000-8000待遇：包吃包住+8小时工作制，月休四天，法定节假日3倍工资。工作地址： 青岛 / 北京 工作环境好 + 提成高 + 工作轻松

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刘女士

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薪资4000-5000要求面试时间：周一至周六上午10点至12点下午14点-16点薪资结构：底薪3400+全勤50+400效益奖金薪资日：发薪日期每月12号其他待遇：包吃包住上班时间：上一休一，8点半到12点半第二天休息酒店前台接待：1.合格的健康证2.有酒店同岗位工作经验3.年龄18-35岁海尔酒店公司简介：最高档次的别墅式商务度假会所之一，集休闲、养生、运动、健身、餐饮、娱乐、商务于一体，由别墅群、酒店和会所组成，酒店为旅游及公司高管出差提供服务，他们注重家庭、注重自身的休养，追求生活的高品质，选择海滨作为享受生活的最后落脚点。沧海之粟酒店与2018年成立，该酒店位于崂山区东海东路别墅样式风情建筑在极地海底世界和小麦岛之间拥有优美的自然景色和丰富的文化底蕴面试注意事项：带身份证原件，个人简历带健康证（暂时没有就先不带）（男士入职请自备黑皮鞋，女士入职请自备黑皮鞋黑袜子）该职位不收取任何费用

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申女士

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招聘：前台接待、餐厅服务员、客房服务、传菜员、PA保洁等岗位，为员工提供充分的培训和发展机会，给予竞升空间。薪资：4000元-8000元、提成高、包吃包住、8小时工作制、每天服务一桌工作轻松、月休四天，法定节假日三倍工资。

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王女士

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岗位职责：1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动2. 观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长进展，建立家园共育良好关系3.参与班级环境创设、教具准备及活动方案设计，保障教学安全与趣味性4. 配合园所完成卫生消毒、晨检、午休照护等保育任务，确保幼儿身心健康5.积极参加教研培训与团队协作，持续提升专业素养与教学实践能力任职要求：1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德师风2. 持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上水平3.具备学前教育相关专业背景，学历要求为大专及以上4.有幼教工作经验者优先，应届毕业生亦可应聘5. 具备基本艺术特长（如弹唱、绘画、手工、舞蹈等）及活动组织能力

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李女士

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崂山区海信玺悦汇（海游路地铁站附近）喜茶连锁店招聘：茶饮师4名30岁以内，形象良好试用期薪资3500-4000（15天-30天），转正后薪资5000-6000联系人：王先生王先生▁▁▁▁▁▁▁▁▁

青岛·崂山区·浮山

王先生

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1、能适应低代码开发方式2、具备3年以上Java后端开发经验，熟练掌握SpringBoot、SpringCloud等主流框架3、熟悉常用中间件如Redis、Mq的使用4、熟练运用MySQL或Oracle等数据库，具备良好的编码规范意识5、具备编写高质量、可维护性高的代码能力，拥有较强的学习能力6、加分项：有低代码平台开发背景，熟悉纷享销客开发，具备CRM领域开发经验

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文女士

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岗位职责：1. 开展业务需求调研，独立推进IT项目落地，负责流程梳理与解决方案设计；2. 参与海外销售定价相关项目，或涉及海外政策返利、价格管理类项目实施；3. 具备流利英语口语能力，可胜任跨区域业务交流与协作任务；4. 拥有SAP/CRM/DMS系统项目背景者优先录用。任职要求：1. 具备100万以上规模项目的实施经历，能独立承担项目执行工作；2. 有过海外销售定价或政策返利类项目实践经验；3. 英语口语熟练，可完成日常业务场景下的沟通交流。

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张女士

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一、岗位职责1. 业务交付管理(1) 全面主导数据标注项目的全周期运作，涵盖项目启动、需求梳理、资源调配、过程监督、品质把控及最终成果交付；(2) 建立并持续完善标注操作流程（SOP）、质量检测标准与验收机制，保障数据准确率等关键指标达成要求；(3) 统筹推进标注团队的日常运作，包括任务派发、进度管控、绩效评估及人员能力培养。2. 大厂合作对接(1) 担任与头部企业合作中售前支持与项目交付的核心联络角色，深入理解并适配其数据标注业务流程、管理要求及技术平台规范；(2) 高效应对客户需求调整、紧急订单等突发状况，整合内外部资源确保服务响应及时、客户满意；(3) 定期向客户汇报项目执行情况，合理引导期望，促进合作关系长期稳定发展。3. 团队建设与运营优化(1) 主导标注团队的搭建工作，构建培训体系并推动人才梯队成型；(2) 通过流程精进、工具迭代、激励机制优化等方式不断提升团队作业效率与数据产出质量；(3) 积极探索AI辅助标注等前沿技术与工具的应用，减少人力投入，提高项目盈利水平。二、任职要求1. 学历经验(1) 大专及以上学历，具备3年以上大型企业数据标注项目管理实战经验；(2) 熟知图像/文本/语音/点云/视频等多类型数据的标注流程与行业规范；(3) 理工科背景优先，具有软件技术售前或研发相关能力者更佳。2. 核心能力(1) 精通项目从需求接洽至交付验收的全流程管理，可独立推动项目落地；(2) 有百度、字节、阿里等知名科技企业数据标注合作经验者优先考虑；(3) 具备优秀的团队领导力，擅长人员招聘、培训赋能与绩效机制设计。3. 个人素质(1) 沟通协调能力突出，目标导向明确，抗压性强；(2) 对数据细节敏感，责任心强，具备出色的分析与问题处理能力；(3) 能够适应高强度、快节奏的工作环境。

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陈先生

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1. 负责海信财务领域IT系统软件的测试实施及问题闭环管理2. 依据产品设计与需求文档，制定测试方案，设计测试数据与测试用例3. 按照需求配置测试环境，开展测试用例执行，提交并跟踪缺陷记录4. 编写相关测试过程文档，包括测试计划、测试用例及测试总结报告任职要求：1. 本科及以上学历，计算机类相关专业；具备3年以上软件测试工作经验2. 掌握软件测试基础理论，熟悉测试常用方法、流程及相关规范3. 熟悉主流缺陷管理工具JIRA，能够对开发过程中的问题进行追踪与统计分析4. 具备良好的语言表达能力，善于沟通协作，具有较强的团队合作意识5. 拥有测试开发经验、API自动化测试或终端自动化测试实践者优先考虑

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唐先生

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1、具备2年以上金蝶苍穹开发经验，3年以上Java开发背景2、精通Java基础语法，熟练运用Jsp、Servlet、Spring、SpringBoot、Mybatis等主流框架，掌握金蝶苍穹云平台开发技能，持有苍穹开发中级认证者优先3、熟悉MySQL、Redis等常用数据库的应用与性能优化4、掌握SpringBoot、SpringCloud等主流微服务架构框架，理解其核心原理与实现机制5、计算机相关专业本科及以上学历，具备扎实的JAVA编程基础，代码规范良好，熟悉常见设计模式的应用6、具备较强的系统设计文档撰写能力，能清晰表达技术方案与设计思路7、有金蝶人力系统项目开发经历者优先考虑8、具备优秀的逻辑思维能力，能够准确理解并处理复杂的业务需求9、学习能力强，沟通顺畅，具有良好的团队合作意识，责任心强，工作认真细致，富有钻研精神

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韦女士

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1、计算机相关专业本科及以上，扎实的JAVA基础，良好的编程习惯，掌握常用设计模式。2、5年以上的Java开发经验，其中苍穹经验3-5年以上，做过技术组长以上角色。3、熟练掌握Java基本语法，熟悉Jsp，Servlet，Spring、SpringBoot，Mybatis等主流技术，熟悉掌握金蝶苍穹云开发，有苍穹开发中级资质认证。4、熟悉SpringBoot，SpringCloud等常见技术框架，并对其原理有了解。5、熟悉Redis，Mysql等主流数据库的使用和调优。6、具有熟练的设计文档编写能力。7、具有金蝶人力系统开发经验优先。8、良好的解决问题能力，能够理解并处理复杂业务逻辑。9、有较强的学习和沟通能力，良好的团队协作精神，极强的责任心，工作踏实，有钻研精神。

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韦女士

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1、具备2年以上金蝶苍穹开发经验，3年以上Java开发工作经验2、精通Java语言基础，掌握Jsp、Servlet及Spring、SpringBoot、Mybatis等主流框架，熟悉金蝶苍穹云平台开发技术，持有苍穹开发中级认证者优先3、熟练运用Redis、Mysql等常用数据库，具备一定的数据库性能调优能力4、深入理解SpringBoot、SpringCloud等主流微服务架构框架及其核心原理5、计算机相关专业本科及以上学历，具备扎实的JAVA编程基础，代码规范良好，熟悉常见设计模式的应用6、具备较强的技术文档撰写能力，能独立完成设计类文档的编制7、有金蝶人力系统项目开发经历者优先考虑8、逻辑思维清晰，具备较强的分析和解决复杂业务问题的能力9、学习能力强，沟通顺畅，富有团队合作意识，责任心强，工作认真细致，乐于技术钻研

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韦女士

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1.负责海信财务类IT系统软件的测试实施及问题闭环管理2.依据软件产品与设计需求，制定测试方案，设计测试数据与测试用例3.按照需求配置测试环境，开展测试用例执行，提交并跟踪缺陷4.编写相关测试文档，包括测试计划、测试用例及测试报告任职要求：1.本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上测试工作经验2.掌握软件测试基础理论，熟悉测试常用方法、流程与规范3.熟悉主流缺陷管理工具JIRA，能够对开发过程中的缺陷进行追踪与统计分析4.具备良好的语言表达能力，善于沟通协作，具有较强的团队合作意识5.有测试开发、API自动化或终端自动化测试经验者优先

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唐先生

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工作职责:1、整合并分析站外数字媒体投放数据与站内流量表现，深入洞察目标用户的行为路径与偏好特征，评估外部内容传播成效及内部流量承接能力，为营销策略优化提供数据依据。2、结合业务目标与数据分析结论，规划站外数字媒体投放方案，涵盖平台筛选、时段布局、内容创意设计等关键环节。3、依据站外引流用户的特征与需求，制定并持续优化站内流量承接策略，包括页面结构优化、商品推荐机制、促销活动设计等内容。4、协同电商团队，根据外部流量导入情况与内部转化效果，动态调整销售节奏与库存配置，共同完善站内运营流程，提升整体运作效率。5、搭建站外投放与站内承接的效能评估体系，定期复盘营销动作，推动策略迭代升级。6、运用A/B测试等方式，持续打磨站外内容投放与站内承接策略，提升营销投入的回报水平。任职资格:1、教育背景：本科及以上学历，统计学、数学、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。2、工作经验（1）具备5年以上数字营销相关经验，其中至少3年聚焦于站内外投放数据分析与流量运营管理。有家电行业，尤其是大家电品类数字营销实践经验者优先。（2）曾主导完成2至3个大型项目中站外投放与站内承接的联动实施，并实现转化率显著增长。3、专业技能（1）熟悉主流数字广告平台（如搜索引擎广告、社交平台广告、信息流广告等）运行机制，能独立制定高效的站外投放策略。（2）熟练使用数据分析工具（如SQL、Python、R等），掌握系统化的数据分析方法，可对多维数据进行深度挖掘，输出可落地的优化建议。（3）了解主流电商平台（如京东、天猫等）站内流量规则与运营玩法，能够设计精准的承接方案以提升转化效率。4、综合素质（1）具备敏锐的市场感知力与数据驱动思维，善于从复杂数据中识别问题并提出解决方案，支撑业务决策。（2）拥有良好的沟通协作能力和团队意识，能与市场、销售、运营等多方高效联动，保障站内外营销协同落地。

青岛

马女士

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工作职责:1.参与品牌长期发展战略的规划，结合市场调研与数据分析，为品牌定位、形象建设及传播策略提供专业支持。2.负责品牌重大活动的策划与执行，包括新品上市发布、品牌周年庆典、大型促销等项目，制定完整的活动方案与落地计划。3.研判市场趋势与竞争格局，依据容声品牌战略和产品特性，构建系统化的品牌营销体系，涵盖传播策略、渠道布局及推广方案。4.制定品牌传播路径与媒介投放规划，甄选适配的媒体资源与传播形式，推进品牌形象塑造与产品市场推广。5.统筹容声品牌形象管理，确保其在各类传播场景和营销动作中保持统一与合规。定期开展品牌健康度评估与监测，识别潜在问题并提出优化建议，推动品牌形象持续提升。任职资格:1.教育背景：本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学、品牌管理等相关专业优先。2.工作经验：（1）具备8年以上品牌策划相关工作经验，其中至少3年在知名企业和专业品牌服务机构担任高级品牌岗位，有主导大型品牌项目成功落地的案例。（2）熟悉家电行业品牌运作模式者优先，具备家电类品牌实战经验者优先考虑。3.专业技能：（1）掌握扎实的品牌理论基础，精通品牌策划全流程，能独立完成品牌定位、形象规划及传播策略设计。（2）具备优秀的创意策划能力，能结合容声品牌特质与市场需求，输出创新性强且可执行的品牌活动方案。（3）熟练运用营销体系搭建方法论，能基于市场变化与企业战略制定系统性品牌营销框架，并有效推动实施。

青岛

朱女士

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（一）工作要求1、承接甲方客户RPO招聘项目交付任务，充分理解客户业务需求，制定并落地实施高效的招聘方案，确保招聘目标如期达成；2、独立推进职位发布、人才搜寻、面试安排及录用跟进等全流程招聘环节，兼顾招聘效率与人才质量；3、开发并维护多元化的外部招聘渠道资源，如招聘平台、社交媒体、第三方机构等，持续完善渠道资源体系；4、开展招聘供应商的筛选、评估、商务谈判及长期关系管理，优化合作结构，降低用工成本，提升协作效能；5、配合优化招聘交付流程与标准化建设，参与团队内部分导教与经验分享，助力整体交付水平提升。（二）任职资格1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑；2、具备3年以上招聘相关工作经验，有RPO项目、猎头背景或大规模招聘实操经历者优先；3、熟悉主流招聘渠道运作模式，拥有渠道开拓或供应商管理经验者更佳；4、具备优秀的沟通协调能力、服务意识以及较强的承压能力；5、工作态度积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神，以结果为导向；6、熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与报告输出能力。

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陈先生

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岗位要求：形象良好，气质出众，欢迎无经验应届生及实习生加入。年龄18-28岁上班时间：10:00-19:00，12:00-21:00、15:00-24:00三班轮换，月休4天薪资待遇：试用期2个月4K，转正后4.5K＋1k绩效（入职满半年享绩效），一金，提供食宿。工龄奖励：满一年享300元工龄奖，累计最多三年封顶岗位职责：1. 准确接听前台来电，做好信息登记并及时传递反馈；2. 协助查询到店客户资料，完成带客前各项准备工作；3. 负责客户到访时的引导、接待及相关服务事宜。

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姜女士

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