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公司直招C1驾驶证年龄21-58周岁有保底工资月薪1万以上，开车熟练，上下班时间自由负责开车就行，车子维修保养保险都是公司负责，可以家就近上班

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侯女士

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1.分成5000+提成，月综合收入12000-16000+平台奖励，上不封顶。2:车辆充电补贴，平台每天都有额外冲单奖，数额不等。三：工作内容1.平台接单，接送乘客，每天不用到公司打卡，工作自由，车辆不用开回公司自己保管，收到车后可自由使用。2.早高峰（7:00-9:00）晚高峰（17:00-19:00）期间建议在线接单，自己掌握时间。四：车辆使用说明。1.公司提供车辆，不用租车，不用买车。2.保险、保养，车辆本身故障由公司承担维修。3.交通违章或个人原因造成的车辆问题，由自行负责。4.车辆都是通过年审，检查合格，没有任何问题后进行交付，可放心使用。

苏州·相城区

袁家

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1.分成4500+提成，月综合收入12000-16000+平台奖励，上不封顶。2:车辆充电补贴，平台每天都有额外冲单奖，数额不等。三：工作内容1.平台接单，接送乘客，每天不用到公司打卡，工作自由，车辆不用开回公司自己保管，收到车后可自由使用。2.早高峰（7:00-9:00）晚高峰（17:00-19:00）期间建议在线接单，自己掌握时间。四：车辆使用说明。1.公司提供车辆，不用租车，不用买车。2.保险、保养，车辆本身故障由公司承担维修。3.交通违章或个人原因造成的车辆问题，由自行负责。4.车辆都是通过年审，检查合格，没有任何问题后进行交付，可放心使用。

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袁家

实名企业

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1.分成4500+提成，月综合收入12000-16000+平台奖励，上不封顶。2:车辆充电补贴，平台每天都有额外冲单奖，数额不等。三：工作内容1.平台接单，接送乘客，每天不用到公司打卡，工作自由，车辆不用开回公司自己保管，收到车后可自由使用。2.早高峰（7:00-9:00）晚高峰（17:00-19:00）期间建议在线接单，自己掌握时间。四：车辆使用说明。1.公司提供车辆，不用租车，不用买车。2.保险、保养，车辆本身故障由公司承担维修。3.交通违章或个人原因造成的车辆问题，由自行负责。4.车辆都是通过年审，检查合格，没有任何问题后进行交付，可放心使用。

苏州·相城区

靳女士

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1.4500+提成，月综合收入12000-16000+平台奖励，上不封顶。2:车辆充电补贴，平台每天都有额外冲单奖，数额不等。三：工作内容1.平台接单，接送乘客，每天不用到公司打卡，工作自由，车辆不用开回公司自己保管，收到车后可自由使用。2.早高峰（7:00-9:00）晚高峰（17:00-19:00）期间建议在线接单，自己掌握时间。四：车辆使用说明。1.公司提供车辆，不用租车，不用买车。2.保险、保养，车辆本身故障由公司承担维修。3.交通违章或个人原因造成的车辆问题，由自行负责。4.车辆都是通过年审，检查合格，没有任何问题后进行交付，可放心使用。

苏州·相城区

靳女士

实名企业

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苏州·相城区

靳女士

实名企业

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（无责5000+接受新人）你的担心1、没接触过这个行业，怕做不好。公司有专业的培训，愿意等待你的成长。2、压力太大，赚不到钱怎么办？公司提供带薪培训，不收取任何费用。保底5k薪资，给你提供基本的生活保障，无上限的提成比例一、职位描述：1、负责企业经营管理课程的销售和推广；2、了解客户需求，邀约客户来公司会场学习；3、跟进客户，维护良好的客户关系；4、顺利完成个人业务指标及上级交给的其他任务。二、任职要求：1、大专或以上学历，表达沟通良好，热情，开朗，有赚钱想法；2、语言表达流利，善于挖掘客户公司管理需求；3、有电话销售经验优先；4、能承受一定的工作压力。三、薪资：两种模式：雇佣模式和合作模式雇佣模式薪资结构：5000底薪加5%-10%浮动提成合作模式薪资架构：参与整个团队分红，40%-80%浮动提成销售人员平均月薪1.5W+，每个人能力不一样，到手薪资也会不同四、福利：1、购买五险一金；2、享受国家法定节假日及带薪年假；另有年休假、产假、婚假、病假等有薪假期；3、完善的新人岗前带薪培训，涵盖行业动态及企业经营管理知识；4、丰富的下午茶，员工生日会，日常团建活动；5、舒适休闲高大上的办公环境，快乐的工作氛围，丰富的趣味性活动；6、晋升空间大，机会多，销售顾问-销售主管-销售经理-销售总经理-企业合伙人-集团总裁（公司管理层全部由内部提拔）；8、交通便利，环境优美；轻松、快乐、和谐工作氛围；一份充满幸福感、成就感的职业。五、工作时间：休息时间根据课程安排，一般安排在课程开课后一天每个月固定4天休息

苏州·相城区

何先生

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（无责5000+接受新人）你的担心1、没接触过这个行业，怕做不好。公司有专业的培训，愿意等待你的成长。2、压力太大，赚不到钱怎么办？公司提供带薪培训，不收取任何费用。保底5k薪资，给你提供基本的生活保障，无上限的提成比例一、职位描述：1、负责企业经营管理课程的销售和推广；2、了解客户需求，邀约客户来公司会场学习；3、跟进客户，维护良好的客户关系；4、顺利完成个人业务指标及上级交给的其他任务。二、任职要求：1、大专或以上学历，表达沟通良好，热情，开朗，有赚钱想法；2、语言表达流利，善于挖掘客户公司管理需求；3、有电话销售经验优先；4、能承受一定的工作压力。三、薪资：两种模式：雇佣模式和合作模式雇佣模式薪资结构：5000底薪加5%-10%浮动提成合作模式薪资架构：参与整个团队分红，40%-80%浮动提成销售人员平均月薪1.5W+，每个人能力不一样，到手薪资也会不同四、福利：1、购买五险一金；2、享受国家法定节假日及带薪年假；另有年休假、产假、婚假、病假等有薪假期；3、完善的新人岗前带薪培训，涵盖行业动态及企业经营管理知识；4、丰富的下午茶，员工生日会，日常团建活动；5、舒适休闲高大上的办公环境，快乐的工作氛围，丰富的趣味性活动；6、晋升空间大，机会多，销售顾问-销售主管-销售经理-销售总经理-企业合伙人-集团总裁（公司管理层全部由内部提拔）；8、交通便利，环境优美；轻松、快乐、和谐工作氛围；一份充满幸福感、成就感的职业。五、工作时间：休息时间根据课程安排，一般安排在课程开课后一天每个月固定4天休息

苏州·相城区·元和

何先生

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这不是一份工作！这是改变普通人命运的事业！如果你有想法、有冲劲，渴望突破，欢迎加入我们共同拼搏！具备创业经验或丰富人生阅历者优先考虑！公司待遇：1、工作时间早8:30-晚18:302、5000底薪+提成3、提成比例20%-80%公司为每位员工提供公开、透明的晋升通道，所有分公司经理、讲师均从内部提拔。我们坚持不设空降岗位，无关亲疏，只看态度与能力，凭实力决定发展未来。岗位职责：1、利用公司提供的资源与客户高效沟通，深入了解需求，准确传递产品价值，挖掘面谈机会并推动成交。晋升路径：【课程顾问—主管—经理—总经理—合伙人—总裁—董事】【会议主持—员工培训—小课主持—大课主持—推广讲师—职业讲师—核心讲师】在这个平台，你能实现六大成长诉求：1、掌握实用的管理与经营思维，实现个人价值转化2、拓宽视野，提升认知层次与思维方式3、链接优质人脉资源，拓展社交圈层4、获得具有竞争力的薪资与合理分红机制5、享有系统化、阶梯式的晋升支持体系6、配备一对一导师，全程带教，手把手指导成长

苏州·相城区

刘先生

实名企业

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岗位亮点 公司直配车：新能源车型，车况新、续航足，免押金、免租金，保险保养全由公司承担，你只管开车挣钱！收入稳定：综合月薪8000-12000元，多劳多得，上不封顶；流水透明可查，薪资按时发放不拖欠。时间灵活：可选择白班/夜班/两班倒，不用坐班打卡，自由安排休息时间，兼顾工作与生活。 平台派单：合作主流网约车平台，派单稳定，优选优质订单，减少空跑，提升接单效率。 合规运营：车辆手续齐全，双证合规，杜绝违章罚款风险，安心跑单无后顾之忧。 任职要求1. 年龄22-55周岁，持有C1及以上驾照，驾龄满3年及以上；2. 无重大交通事故、酒驾毒驾等违法犯罪记录，无一次性扣12分的违章记录；3. 熟悉苏州本地路况优先，服务意识强，无不良嗜好；4. 踏实肯干，有赚钱欲望，能接受弹性工作时间。 其他福利• 定期组织司机团建活动，节日发放福利礼品；• 公司提供专业岗前培训，新人也能快速上手；• 表现优异者可享额外奖励，晋升空间广阔。 工作地点苏州全市范围（就近安排上车点）

苏州·相城区

邢女士

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《曹操出行直招专车司机》1、待遇明细：时薪：40-50元可日结保底：350-600元综合到手收入：10000-15000元岗位要求：驾照3年，无酒驾，无案底2、平台保障：每天8小时，日均流水300-400，保底收入≥7000元，日均流水400-500，保底收入≥10000元，日均流水500-600，保底收入≥13000元3、核心优势：合作模式，不租车不买车。注册直营接单账号，享受内部派单倾斜，免费办理从业资格证。日常保养、保险、磨损、配件更换，等大小问题全包。定期通知车辆清洁卫生，保持干净舒适4、充电问题：可以在平台获取奖励，自己绑定好支付宝提现拿去使用。每个月也会有相应的补贴，足够开支5、自由灵活：没有固定的出车时间，随时随地，想跑就跑。无任何要求约束，个人可多劳多得，不强制工作时间:时间自由安排

苏州·相城区

邢女士

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通过电话沟通筛选意向客户然后通过见面或微信沟通方式形式成交客户。新人有免费培训，前期有老同事一对一带，好出单，提成高

苏州·相城区·元和

刘女士

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岗位亮点 公司直配车：新能源车型，车况新、续航足，免押金、免租金，保险保养全由公司承担，你只管开车挣钱！收入稳定：综合月薪8000-12000元，多劳多得，上不封顶；流水透明可查，薪资按时发放不拖欠。时间灵活：可选择白班/夜班/两班倒，不用坐班打卡，自由安排休息时间，兼顾工作与生活。 平台派单：合作主流网约车平台，派单稳定，优选优质订单，减少空跑，提升接单效率。 合规运营：车辆手续齐全，双证合规，杜绝违章罚款风险，安心跑单无后顾之忧。 任职要求1. 年龄22-60周岁，持有C1及以上驾照，驾龄满3年及以上；2. 无重大交通事故、酒驾毒驾等违法犯罪记录，无一次性扣12分的违章记录；3. 熟悉苏州本地路况优先，服务意识强，无不良嗜好；4. 踏实肯干，有赚钱欲望，能接受弹性工作时间。 其他福利• 定期组织司机团建活动，节日发放福利礼品；• 公司提供专业岗前培训，新人也能快速上手；• 表现优异者可享额外奖励，晋升空间广阔。 工作地点苏州全市范围（就近安排上车点）

苏州·相城区

邢女士

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岗位职责1.直播执行：负责卡牌拆盒（BlindBox）直播的全流程，包括直播策划、场景搭建、现场讲解、互动答疑、订单处理等。2.内容创作：策划有吸引力的直播主题（如：热门IP首拆、团队对战、福利专场等），编写直播脚本，营造紧张、有趣、沉浸式的直播氛围。3.粉丝互动：积极与直播间观众互动，高效解答问题，维护直播间秩序，引导关注与粉丝团加入，提升用户粘性和活跃度。4.销售转化：熟练介绍各类卡牌产品的价值与亮点，激发观众购买欲望，高效促成订单成交。5.数据复盘：参与直播数据复盘（如：观看人数、互动率、转化率等），基于数据反馈不断优化直播内容和技巧。6.短视频辅助：可能需配合拍摄直播预热、卡牌展示、高光时刻等短视频内容，为直播引流。---任职要求【基础要求(欢迎新人)】·年满18周岁，形象端正，有良好的镜头感和语言表达能力。·对卡牌文化有浓厚兴趣和基本了解，是一名“卡牌爱好者”。·学习能力强，有强烈的表现欲和感染力，愿意在镜头前展示自己。·具备良好的服务意识和抗压能力，能适应晚间和周末的直播时段。·有责任心，团队协作精神佳。优先考虑(有经验者)，也接受小白·有直播经验（不限品类），熟悉直播流程和互动技巧，懂得如何“带节奏”。·是资深卡牌玩家，对卡牌市场、卡牌价值、热门IP有深入见解。·有出色的销售技巧或话术，能够精准捕捉用户心理，推动成交。我们期待那位热爱卡牌、享受舞台、渴望成就的你加入！

苏州·相城区·元和

胡女士

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岗位职责：1. 统筹直播项目的全流程策划与落地执行，提升直播表现力与观众参与度；2. 整合内外部协作资源，保障直播各环节顺畅运转，涵盖筹备阶段与收尾工作；3. 深入挖掘直播相关数据，输出优化方案，支持内容升级与运营策略迭代；4. 监管直播现场秩序，快速响应并解决突发问题，确保播出质量稳定；5. 联动团队成员协同推进工作，增强品牌影响力与用户留存率，完成既定目标。任职要求：1. 热爱直播领域，掌握基础的直播运营逻辑与操作流程；2. 具备出色的沟通协调能力及团队意识，能高效推动跨部门协作；3. 拥有较强的数据敏感度，可根据分析结果优化运营动作；4. 思维灵活富有创意，擅长设计具有吸引力的直播主题与互动形式；5. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变能力与责任担当。

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胡女士

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·经验：有直播中控或助播经验者优先，欢迎对直播电商有浓厚兴趣的优秀应届毕业生投递。·技能：·熟悉抖音、淘宝等主流直播平台的中控后台操作（不会可教，但必须要有强烈学习意愿）。·对数据敏感，能快速反应，具备较强的抗压能力和临场应变能力。·良好的沟通能力和团队协作精神。·个人特质：·积极主动，眼疾手快，脑子转得快。·热情有活力，镜头感好，不怯场，喜欢与人互动。·细心严谨，能处理好多线程任务，避免操作失误。·热爱电商直播行业，能适应晚班、加班等直播行业常见工作节奏。---加分项·熟悉直播软件的高级功能。·有短视频拍摄或剪辑经验。·对自己播过的品类（如女装、美妆、食品等）有深入了解。

苏州·相城区·元和

胡女士

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岗位职责：1.统筹直播项目的全流程策划与落地执行，提升直播表现力及观众参与度；2.整合内外部资源，保障直播活动高效运转，涵盖前期筹备与后续复盘；3.深入挖掘直播数据，输出优化方案，支持内容升级与运营策略迭代；4.管控直播现场秩序，快速应对突发情况，确保播出效果稳定可靠；5.协同团队推进项目实施，增强品牌影响力与用户留存，实现既定目标。任职要求：1.热爱直播领域，掌握直播运营的基础理论与实操逻辑；2.具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能有效推动跨部门协作；3.熟悉数据分析方法，能基于数据洞察优化运营动作；4.富有创意灵感，擅长设计高互动性的直播环节与内容形式；5.适应高强度工作节奏，具备较强的应变能力与责任担当。

苏州·相城区

胡女士

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岗位职责:1.负责开展卡片拆解类直播，直观呈现产品亮点2.实时与观众交流，传递有效信息并回应各类问题3.持续优化直播内容，确保节奏生动且富有吸引力任职要求:1.具备较强的口语表达能力及良好的镜头表现力2.可独立完成直播全流程，掌握基础互动方法3.熟悉卡片拆解流程，能精准传达产品核心特征

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胡女士

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公司简介: 智华传奇教育集团 深耕中小微企业管理培训21年，全国300多家分公司，5000名同事，累计服务企业超60万家！ 专注为创业者赋能，打造实战型管理课程体系，现因业务扩张诚邀敢拼敢闯的伙伴加入任职要求。:拥有一颗干事业的决心，我们培养的是老板不是员工！1、35周岁以下，学历不限、专业不限、口齿清晰、普通话流利。2、对销售工作有较高的热情，喜欢挑战的人、对高收入有强烈的欲望，具备良好的承压能力和应变能力。3、具有销售行业和相关行业的优先。岗位职责:1、学习管理方面的专业知识 (有无经验均可)。2、通过电话与客户进行有效沟通并了解客户需求、邀约客户、并且为客户介绍合适的产品以及方案。3、维护客户关系，定期与客户进行回访工作方式主要以电销和面销为主。薪资待遇:综合工资：6000-10000元1、底薪＋提成＋开单奖励＋团队奖励＋分红2、苏州市 相城区 元联科技创业产业园 办公环境舒适。3、过节福利多 生日蛋糕 开单奖励1000元以上西装4、公司经常举办团建聚餐、户外烧烤野炊 (开心的工作，快乐的赚钱)。5、透明自动的晋升体系(学习顾问--主管--经理--总经理--分公司老板)。6、公司提供住宿(解决前期住宿问题）7、上班时间 早八点半晚六 午休1.5小时 月平均休息4天 正常干轻松 6k--10k ＋ 努力干 15k--20k+ 拼命干 30k--50k+ 公司内部同事平均收入10k－15k左右

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刘先生

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公司简介: 智华传奇教育集团 专注中小微企业管理培训21年，全国拥有300多家分公司，5000名伙伴，累计服务企业超60万家！ 致力于为创业者提供赋能支持，构建实战化管理课程体系，现因业务拓展诚邀勇于拼搏的英才加入任职要求：拥有一颗成就事业的强烈意愿，我们培养的是未来老板而非普通员工1、年龄35周岁以下，学历不限、专业不限、表达清晰、普通话标准2、热爱销售工作，乐于接受挑战，渴望高收入，具备较强的抗压能力与灵活应对能力3、有销售经验或相关行业背景者优先考虑岗位职责：1、系统学习企业管理相关专业知识（接受零基础入职）2、通过电话与客户高效沟通，挖掘需求，邀约见面，并推荐匹配的产品解决方案3、持续维护客户关系，定期开展回访工作主要工作模式以电话销售与面对面销售相结合薪资待遇: 综合收入：6000-10000元1、底薪＋提成＋开单奖金＋团队激励＋业绩分红2、工作地点：苏州市相城区元联科技创业产业园，办公环境优越3、节日福利丰富，生日赠送蛋糕，开单奖励超1000元及正装西装4、公司定期组织团建活动，如聚餐、户外烧烤、野炊等（快乐工作，开心赚钱）5、晋升机制公开透明（学习顾问→主管→经理→总经理→分公司负责人）6、提供住宿支持（解决初期住宿难题）7、上班时间：早8:30-18:30，午休1.5小时，月均休息5天正常干 6k--10k ＋ 努力干 12k--20k+ 拼命干 25k--30k+内部员工平均月收入在10k－15k区间

苏州·相城区

刘先生

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