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刘女士

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陈女士

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负责新能源汽车销售，单休有社保【职位问答】· 该职位主要服务哪类客户？个人用户（To C）· 您期望候选人具有哪些方面的经验？具备面对面销售或陌生拜访经验· 您优先考虑以下求职人群吗？无特定优先考虑人群

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江女士

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滴滴销售的主要职责包括：1. 获取并外呼潜在客户线索，主动联系有意向的租车用户进行邀约。2. 接待到店客户，了解其实际需求，提供网约车相关业务的专业咨询。3. 清晰准确地讲解产品方案及当前营销活动内容。4. 协助客户完成下单、合同签订、付款及提车全流程引导。5. 在各服务环节中严格执行标准化流程与沟通话术，确保服务细致周全，提高客户满意度。6. 维护展厅整洁与日常运营秩序，协同店长共同达成门店销售任务。同时，滴滴销售也可能承担商户开发与运营工作，涵盖商户信息调研、实地拜访、签约合作、操作培训及后续订单增长支持，并负责老商户关系维护，与辖区内的合作商户保持良好互动。

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顾先生

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顾先生

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1、负责业务受理产品开户、信息变更、账户注销等相关业务处理；2、对接区县（业务部门）客户经理，及时响应问题并完成数据通知与资料收集；3、开展基础数据核查、资料审核及发票开具工作；4、参与业务运营流程优化的相关测试任务；5、定期或不定期组织对区县开展新老业务的支撑培训；6、完成上级交办的其他临时性工作

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赵女士

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一、岗位职责：全权代表滁州联通与客户积极主动与客户保持联系，承接、引导客户的业务需求，并及时给予响应，为客户提供"一站式"解决服务。二、工作内容：1．学习、掌握联通业务理论和实际运作流程；2．负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；3．客户单位关系维系，挖掘客户需求；4．客户投诉及售后处理；5．完成领导安排的其他任务。三、工作地点和人员数量：滁州市区、定远、凤阳、来安、明光、全椒、天长，政企/商企客户经理若干名。四、任职资格：1.40周岁以下，专科及以上学历；2．有相关销售经验、服从分配者均优先考虑；3．能够对市场细分、市场定位、营销手段等方面进行综合运用；4．善于表达，具备团队协作精神。五、福利待遇：1．基本工资＋业务发展激励＋福利待遇（通讯补贴、交通补贴）。2．入职购买国家规定社会保险。

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赵女士

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1、大专及以上学历，****以下，条件优异者可适度放宽要求；2、具备良好的学习能力与沟通技巧，销售能力突出、善于沟通者优先考虑；3、具有较强的团队协作精神及抗压能力，能服从公司统一调配与安排；4、在团队负责人指导下，重点推进片区内小区的常态化营销、入户推广及社区物业联动等工作；5、根据公司业务需求，积极开拓多元化的销售渠道；6、负责拟定渠道拓展计划，并落实相关渠道活动的执行，整合销售资源，助力达成业绩指标；7、负责渠道销售团队的日常管理与培训，打造专业化销售队伍

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赵女士

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一份在朝阳行业中国500强企业工作的机会，行业发展潜力大，职业晋升体系健全！【工作内容】主要负责对接车险即将到期的客户，通过电脑和电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务解答及续保服务。客户资源由公司精准提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续保流程。任职要求：1、年龄要求20-40周岁；2、具备基本沟通表达能力。【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，每月首周双休，其余三周每周日休息，国家法定节假日全部享受带薪休假，另享每年5至15天带薪年假。薪资待遇：（1）入职即享8天带薪培训，无实习期；（2）月均收入5000-7000元，工作满一年后平均可达8000-10000元以上，收入上不封顶！（3）缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，另含年终奖金）；（4）每月设有多种形式员工激励（包含实物、现金、培训机会等）；（5）非本地户籍员工，入职满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司工作；【晋升渠道】：入职满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向+办公环境舒适（冬暖夏凉）+持续专业培训支持+多元化发展路径，助力个人成长。

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曾先生

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1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观，并向团队成员有效传导；团队工作计划：根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，以确保完成销售、服务和交付等目标；2、销售达成：执行并确保团队完成用户发展和接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆；3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性；4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户；5、团队管理：与团队成员协商确定团队工作计划配合完成销售，服务及交付任务；6、开店支持：支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队的传承；7、内训支持：承担内部培训师的角色。职位要求1、大专及以上学历；2、三年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力；3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力；4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质；5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；6、良好的自我管理能力及自我学习能力。

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仇女士

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仇女士

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薪酬福利：1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万2-提供食宿3-全年组织两次以上团队建设活动及外出旅游4-每月不定期聚餐+节日福利+年终奖励工作职责：1-负责校区日常接待，迎接来访家长与学员2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关记录工作3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好档案维护4-根据学员学习情况及时与家长沟通反馈，形式包括电话或面谈任职要求：1-年龄20-32岁2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑3-具备较强销售能力或相关经验者优先录用4-性格外向积极，热情主动，有责任心与亲和力，善于表达交流5-具备良好销售意识与沟通技巧，乐于人际互动6-无经验者可享受公司免费系统培训岗位优势：1-实行师徒制，资深员工一对一指导协助成单2-企业规模大，机构信誉好，成单率高，晋升通道顺畅3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

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赵先生

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薪酬福利：1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万2-提供食宿3-全年组织两次以上团队出游，活动丰富4-月度聚餐灵活安排+节日礼品+年终奖金工作职责：1-负责校区前台接待，迎接家长与学员到访2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关数据维护3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好记录4-定期与家长联系反馈学习情况，支持电话或面谈沟通5-上下学时段参与3-5人小组地推获客，落实每月招生任务任职要求：1-年龄20-32岁2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先4-具备较强销售能力或实战经验者优先录用5-性格外向积极，主动负责，富有亲和力，沟通表达佳6-具备良好销售意识与技巧，乐于人际互动7-无经验者可享公司免费系统培训岗位优势：1-实行导师制，资深员工一对一指导助成单2-机构规模大，口碑良好，出单率高，晋升通道顺畅3-团队氛围融洽，协作高效，无内耗

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赵先生

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薪酬福利：1-薪资：月均收入7000-11000，上不封顶2-福利：免费包吃包住，春节假期15天，法定节假日享节日关怀3-旅游：组织多样化团队拓展，每年安排2次及以上集体旅行4-团建：每月灵活开展聚餐活动5-培训：实行导师制，一对一指导，快速上手6-晋升：晋升通道公开清晰，凭能力说话7-地址：多个校区可就近分配岗位职责：客户服务1-负责校区前台接待工作，接待来访家长与学员，完成基础客服沟通及回访任务2-处理退费学员的挽留跟进工作3-策划并执行校区学员日常活动学习服务1-管理学员档案资料，记录并跟踪学生学习进展2-根据学员学习状况，及时与家长进行反馈和沟通教务管理1-统筹学生课程安排，包括排课、上课记录、调课、转科、停课及考勤管理，汇总教务运营数据2-通过日常与家长的深度互动建立信赖关系，推动完成每月招生、续费及推荐转化目标任职要求：1. 有1~3年教育培训行业相关工作经验，具备教务或班主任经历者优先2. 性格积极乐观，热情主动，富有责任感，亲和力佳，具备良好的语言表达与沟通能力关于我们：南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年的发展，目前全国直营分校27家，每年以10~12家的直营校区快速扩张中。主要从事青少儿的武术散打培训。公司总部设在江苏南京，另外在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖， 滁州，马鞍山，杭州等都设有分公司。团队氛围nice，没有勾心斗角，期待优秀的您加入

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薪酬福利：1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万2-提供食宿3-团队建设活动丰富，每年组织两次及以上外出旅游4-月度灵活聚餐+节日福利+年终奖励工作职责：1-负责校区前台接待，迎接来访家长与学员2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关数据维护3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好记录更新4-根据学员学习表现及时与家长联系反馈，形式包括电话或面谈5-在上下学时段以3-5人小组开展地推宣传及信息收集，达成月度招生任务任职要求：1-年龄20-32岁2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑3-有1~3年教育培训行业工作经验或销售背景者优先4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用5-性格外向积极，主动热情，富有责任心与亲和力，具备良好表达沟通技巧6-拥有较强的销售意识与沟通策略，乐于人际交流7-无经验者公司提供免费系统培训岗位优势：1-实行传帮带机制，资深员工一对一指导助成单2-企业规模大，品牌信誉好，成单率高，晋升通道畅通3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

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赵先生

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上班地址可就近安排（均包食宿）宜兴分校 无锡市宜兴市宜城街道万达广场三楼汇武功夫会馆宜兴二校区 宜兴市人民中路228号和信广场3F汇武功夫会馆薪酬福利：1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶2-福利：免费提供食宿，春节假期15天，享受节日福利3-旅游：团队拓展形式多样，全年组织两次及以上集体旅游4-团建：每月灵活开展聚餐活动5-培训：实行导师制，一对一指导，快速掌握岗位技能6-晋升：晋升通道公开透明，凭能力发展7-地址：多校区布局，可根据居住地就近分配岗位职责：客户服务1-负责校区前台接待，接待到访的家长与学员，完成基础客服沟通及回访服务2-处理退费学员的挽单工作3-组织落实校区学员日常活动学习服务1-管理学员档案，跟进并记录学员学习进度2-根据学员学习情况，及时与家长进行沟通反馈教务管理1-负责学生课程安排，包括排课、消课、调课、转科、停课及考勤管理，汇总教务运营数据2-通过日常服务达成每月续费及推荐指标人事行政管理1-对接校区日常人事行政事务2-负责校区固定资产、物资采购及库存出入管理任职要求：1-年龄20-32岁2-有1~3年教育机构工作经验，具备教务或班主任相关经历者优先3-性格积极乐观，热情主动，责任心强，富有亲和力，具备良好沟通表达能力关于我们：南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营校区21家，专注于青少儿武术散打培训。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际关系，诚邀优秀的您加入！

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