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工作内容1. 公司为抖音官方认证服务商2. 负责拓展商家入驻抖音平台并推进线上推广运营3. 持续维护客户关系，推动业务稳定增长任职要求：1、具备优秀的商务沟通能力与客户运营经验2、能快速响应市场动态，高效落实商务执行方案3、工作积极主动，具备良好的职业操守和协作意识岗位福利：1. 试用期无责任底薪5000，转正后无责任底薪6000，另享奖金与提成2. 休息时间：周末双休3. 上班时间：9:30—12:00，13:30—18:304. 公司提供为期一周的抖音平台知识及推广策略专项培训

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雷女士

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1.支持日结，每日300元，含两天免费培训，每15天统一发放薪资，可长期稳定合作，内容发布于海外TIKTOK平台【提供住宿】【特殊情况下享有餐补】专注国外TikTok运营【特别说明】：不涉及工会加工。国内抖音、快手已有工会者亦可参与，不构成违约。无需签署合约掌握英语、俄语、法语、德语、阿拉伯语、维吾尔语者免面试。维吾尔族、、哈萨克录用，大量岗位虚位以待。2.擅长汉服造型、战国袍造型者优先（现场配有专业造型师，可素颜到场），符合条件者欢迎立即加入。3.JK制服、哥特风格写真、二次元COS拍摄经验丰富者优先，专业匹配度高者直接录用。4.具备抖音舞蹈、民族舞、爵士舞表演能力者，可快速上岗。5.有绘画技能者优先考虑，欢迎直接报名。6.掌握任意乐器演奏能力者均可报名，包括口琴等小型乐器，欢迎加入。7.专属懒人福利，配备专业化妆师全程协助。8.时间灵活安排，主要拍摄时段为下午两点后，适合晚起作息人群。9.支持工资预支，保障日常基本生活需求。

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鲍先生

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一、【我们期待这样的你】1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间2、希望你责任心强、目标清晰、渴望通过努力获得回报，拒绝躺平、追求成长的伙伴3、具备良好的学习能力，能迅速掌握业务推广流程并高效执行4、表达沟通能力强，对商业机会敏感，具备主动维护与挖掘客户的能力5、有企业客户推广相关经验者优先，若有本地生活类TO-B推广经验更佳二、【你的工作职责】1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展工作2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工厂物业园区、酒店、休闲娱乐等高人流场景三、【我们提供的福利】1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，国家法定节假日正常休假2、薪酬结构：底薪4600元+绩效1000元+阶梯提成250-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪普遍过万；团队内资深及星级销售月收入稳定在15K-25K【收入参考】：首月新人预估：6000-7500（首月以带教学习为主，目标较低）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上成熟员工预估：15000-25000顶尖销售——月入可达10万元以上3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利4、公司氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快四、【职业发展路径】1、最快1个月即可参与晋升评定，只要能力达标、业绩突出，晋升通道畅通无阻2、（精英发展路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋级一次，每月补贴增加，最高可达5000元3、（管理发展路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监五、【关于公司】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前业务已拓展至全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万。公司现有员工3000余人，市场占有率领先，行业排名稳居TOP1

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肖女士

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我知道，你一定不平凡，如果此刻正在寻找新的机会，欢迎加入我们，一起开启新篇章！工作内容：负责线下商户实地走访，完成高德、腾讯、百度、抖音等平台的商家定位信息采集与录入，确保商户信息的准确维护与及时更新【薪资待遇】1、底薪+奖金+节日福利+绩效，综合收入5000-7000元2、提供免费住宿（家电齐全，环境舒适），距离公司步行仅10分钟3、定期组织团队聚餐及户外活动（如BBQ、KTV、拓展训练、真人CS等）4、公开透明的晋升机制（能者上，平者让，庸者下）5、表现优异者享每年2-3次国内外旅游机会6、配备系统化免费培训支持【任职要求】1、性别不限，经验不限，欢迎应届毕业生报名2、具备责任心，态度积极，拥有良好的团队协作意识3、学习与适应能力突出，能快速融入团队工作节奏4、具备较强的分析、组织与协调能力5、富有团队合作精神工作时间：8:00-12:00；14:00-18:00，国家法定节假日正常休息面试时间：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00公司地址：郑州市管城回族区紫荆山路兴达国贸25楼2521室有意者可投递简历或直接电话联系预约面试

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王女士

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的成长型平台；在这里，只要你有能力、肯拼搏，就有广阔舞台让你脱颖而出，诚邀优秀的你加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放3、绩效2000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入5、全面福利体系：五险一金+生日关怀+节日福利+专业能力培训，能力越强、付出越多，回报越高6、系统化培训机制：新人专属带教一对一指导，快速适应工作节奏；定期陪访与经验交流，提升实战技巧，为管理晋升打基础7、清晰晋升路径：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监，凭实力晋升，发展空间广阔8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建，营造轻松愉悦的团队氛围9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自贩机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围3、签约后负责设备激活跟进及客户关系维护，确保合作持续稳定【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和收入追求2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的需求洞察与判断力（优秀应届生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能承受高强度、高挑战的工作节奏5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

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尤女士

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一、【我们期待这样的你】1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间2、希望你富有责任心、目标清晰、渴望通过努力获得回报，不甘于安逸生活3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐感知，具备主动维护与开发客户的能力5、有企业端推广经验者优先考虑，若有本地生活类TO-B推广背景更优二、【你的工作职责】1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展工作2、通过实地走访、陌生拜访等方式，开拓企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂物业区、酒店及休闲娱乐场所等高人流场景三、【我们提供的待遇】1、工作时间：上午9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假2、薪酬结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破10K；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K【收入参考】：首月新人预估：6000-7500（初期以带教学习为主，目标设定较低）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上成熟员工预估：15000-25000顶尖销售——月入可达10万元以上3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大四、【职业发展路径】1、最快入职1个月即可参与晋升评估——只要业绩突出，晋升通道畅通无阻2、（精英发展线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋级一次月度补贴相应提升，最高可达5000元/月3、（管理发展线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人—战区总监五、【关于公司】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营企业业务场景多元覆盖，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前业务遍及全国71个城市，服务企业客户超14万家，用户规模超千万，员工总数逾3000人，市场占有率领先，行业综合排名稳居TOP 1

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尤女士

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tiktok新加坡地区，抖音平台可不签约，高保底，永久保底大专学历以上，能清晰认知自身风格定位全网招募短视频达人IP孵化待遇：1. 无责任保底8000-12000元，高提成40%-90%+奖金+免费才艺培训+熬夜补贴+超时补贴，每日工作6小时，每月26天，享4天调休，签约金可面议2. 公司提供全方位扶持：宽敞办公环境，高端直播设备，配备化妆区、美发区、专业摄影师、独立直播室、多功能放映厅、茶饮零食休闲区；拥有完整运营支持团队，包括道具策划、文案指导、摄影拍摄、剪辑制作、音乐搭配、特效处理、直播运营及流量投放专项组岗位职责：1. 负责抖音平台短视频内容创作与拍摄2. 管理个人账号，配合运营与摄影团队协作3. 按时发布作品，持续维护账号活跃度4. 准时参与直播安排岗位要求：1. 形象气质佳，具备良好沟通能力2. 有耐心，抗压能力出色3. 积极进取，不甘于现状4. 团队氛围轻松融洽，无复杂人际关系，全员和谐共处，同事亲切，领导易沟通（只要肯投入，未来成长空间广阔）工作时间灵活，可根据个人节奏与流量运营情况协调安排单日工作6小时，接受兼职、短期合作及寒假工提供房补、餐补、交通补贴，福利丰富，名额有限，先到先得

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卢先生

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每日收益看的到。(公司相册有工作内容：游戏主播，不露脸!!!!)1.直播纯玩游戏！(比如：原神/永劫无间/三角洲/星铁等）2.纯玩！（无论你是战神还是菜鸟，都有受众群体，你玩得越开心，收入越高)3.玩游戏、朋友一样的互动聊天是你的全部工作内容，无固定话术！累了工位上看电影、吃东西、打瞌睡怎么舒服怎么来（不推广，不卖货，全程健康绿色，一切你开心最重要！！！)工作时间：6-8小时，想几点来你定，想几点走你说。（可居家办公）工作地点：可在公司（2k高刷）、可居家（提供设备升级）（保底4k-8k）其他要求：18-30岁，学历/外貌/性格无特殊要求，放心大胆冲冲冲！！！1.爱玩游戏（瞎玩都行，萝卜白菜各有所爱）2.小白/应届生看过来（不会播，没关系，能说就行，天南海北任你侃)综合收入：6k~10k！上不封顶1.新主播（不需要会播，按流程傻瓜式操作，还有专业运营团队指导）。2.纯小白新主播，新人保护期月均5k-7k很轻松。3.在公司播保底4k，另有高提成（平台透明分成，干多少都是你自己的）。职位亮点：上班＝玩游戏＝二次元同好交流圈＝撸猫＝逗鸟（只要不是国家保护动物都可带着）不露脸电竞原神三角洲星铁鸣湖燕云十六声等，会玩什么咱们就量身打造首月5k+接受小白/应届生，全职兼职皆可，线上线下均可，大牛带队，包教包会，一对一教学，每日都有新成长（学会技能/交到朋友/赚到¥/24小时茶歇空调不间断）公司其他亮点：1.台球桌免费畅玩2.游戏机（ps5,swith）注意：1.百米内地铁口、公交，刮风下雨都不怕；2.不打卡，简单、自由，不开心可随时下班，加班强制关机！3.绝对0风险，试播三五天看看数据收入，不行就走，全当免费享用茶歇空调咯。4.学会技能、获得收入，另可灵活选择居家办公，干腻了做个兼职，每天两个小时一天饭费开销不用愁！郑重承诺：入门培训、1对1实战指导，全程培训免费，无任何费用。1.河南最大的原神公会，优选大公司大平台，正规靠谱。2.全程透明，老板00后，主打一个一起玩、一起成长、一起挣￥。3.只走平台邀约，没有什么隐藏潜规则。4.满半年进入优秀主播行列，分成比例你说了算。

郑州

王女士

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岗位职责：1、依据公司市场发展战略，开拓河南省内尚未覆盖的品牌招商资源及销售渠道；2、负责加盟与自营模式下的全渠道市场拓展，达成公司规定的年度门店开设数量及质量指标；3、独立开展市场信息采集与竞品动态分析，制定并落实切实可行的市场开发方案并推动执行；4、掌握购物中心、临街商铺等渠道的租金水平与经营表现，熟悉各大商业体招商流程，收集有效市场情报，挖掘潜在合作客户；5、维护与客户及渠道方的良好合作关系，提升企业品牌形象与专业度；6、严格遵守公司各项管理规定及保密要求；7、完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1、年龄******，大专及以上学历，具备3年以上服装行业渠道拓展相关工作经验，有内衣领域从业背景者优先考虑；2、熟知河南省各地市服装市场分布情况，拥有一定的品牌服饰资源及客户积累；3、具备较强的市场研究与布局规划能力，掌握商场及街铺渠道资源；4、具备优秀的沟通谈判能力，心理素质稳定，服务意识强；5、责任心强，具备良好的团队协作精神，能够接受出差安排。

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赵女士

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新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！完善的供应链体系、成熟的运营模式，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！1.【15K-25K高薪挑战等你加入】底薪4600+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高额销售激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K+；团队内资深及星级销售月均稳定收入，15K-25K区间常见，社保公积金全额缴纳。2.工作时间早9点至晚18:30，外勤灵活打卡，业绩达标即可享受弹性管理；最快1个月晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内可获晋升机会，BD晋升储备主管后绩效补贴最高达5000元/月工作基本内容：1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流基地、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等场所2、重点客户关系维护，并承担签约后的设备激活、日常沟通、客户留存等工作PS：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平米空间用于放置于办公区域，后续由公司专业团队统一运营管理【我们期待你具备以下条件】任职基本要求：1.年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑2.具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程3.抗压能力强，肯吃苦，有强烈赚钱动机，愿意全力以赴拼搏奋斗【我们为你提供什么】运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台发展稳定，为你提供充分施展才能的舞台激励机制丰富，奖金力度大，助你快速实现高薪目标管理扁平高效，团队氛围融洽，同事间互帮互助，理解彼此工作不易培训体系完善，配备多项帮扶机制与经验分享通道，助力你迅速成长蜕变

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吕先生

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工作内容：1、具有一定的沟通能力2、对接商家进行沟通3、商户维护跟后期信息更新薪资待遇：1、无责底薪三千+提成+管理奖金综合5-8K2、免费全系统化培训上岗3、为员工提供免费住宿（实施齐全）离办公地点只需10分钟路程。4、公司集体活动：每年组织内部员工度假旅游，5、每逢员工生日公司举办庆祝party。6、公司每年对优秀的员工提供国内进修培训的机会。任职要求:愿意从基层做起，想全面提升自己者均可（优秀应届生优先）（1）年龄30岁以下，专科及以上学历；（2）具有良好的沟通能力、协调能力；（3）具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力；（4）具备良好的人际沟通、团队协作能力。工作时间：上午8：00--12：00，下午14：00--18：00，固定周日以及国家法定节假日休息面试时间：早10:00-12:00晚14:00-17:00公司地址：郑州市管城回族区紫荆山路兴达国贸21楼2106室

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耿女士

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招聘支付宝线下推广员啦！助力付款码新功能普及，福利多多等你来如果你善于交流、热爱推广工作，渴望一份灵活且有回报的兼职或全职机会，现在就加入我们吧！现诚招支付宝线下推广员，主要面向商户及消费者宣传支付宝收单工具的新功能，并同步推送限时优惠活动，让更多人体验便捷安全的移动支付生活～你的工作内容1.线下推广：向商家和顾客介绍支付宝收单系统升级优势（支持实时自动更新、加密防护更可靠、操作便捷一键完成），协助用户完成付款码版本升级。2.活动传达：说明当前福利政策——使用支付宝完成支付可参与积分兑换、红包抽取、免单抽奖；成功邀请好友更新双方均可领取现金奖励，帮助用户轻松享优惠。3.问题解答：为商户提供现场支持，解决在更新过程中或活动参与时遇到的常见问题，提升服务满意度。我们为你提供•薪资优厚：底薪+高比例推广提成，每成功推广一单即时获得激励，收入无上限，多劳多得。•支持齐全：免费发放专属推广资料（含宣传页、活动指南等），新人可参加岗前培训，快速掌握流程。•时间自由：可根据个人安排灵活调配工作时段，平衡生活与创收。•员工寝室：提供免费住宿（设施完善），位于二七广场附近、紧邻火车站，距办公地步行仅需10分钟。•团队活动：每年组织两次以上集体旅游，员工生日当月举办庆祝聚会，增强团队凝聚力。如果你想成为高效能动型人才，用实际行动推动数字支付普及，欢迎加入我们的活力团队，立即报名参与！任职要求愿意从一线业务起步，期望实现综合能力提升者皆可报名（优秀应届毕业生优先考虑）（1）年龄不超过30岁，具备专科及以上学历；（2）具备良好的语言表达与协调能力；（3）责任心强、目标感明确，能够适应一定强度的工作节奏；（4）擅长人际互动，具有团队合作意识。工作时间：上午8:00—12:00，下午14:00—18:00，每周日固定休息，国家法定节假日正常休假面试时间：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00公司地址：郑州市管城回族区紫荆山路兴达国贸21楼2106室有意者请投递简历或直接电话预约面试

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一、【我们期待这样的你】1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间2、希望你责任心强、目标清晰、渴望增收，不甘于原地踏步的进取型人才3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程4、善于沟通表达，对商业机会有敏锐洞察，具备主动维护与开发客户的能力5、有企业端推广经验者优先，若具备本地生活类TO-B推广背景更受青睐二、【你的工作职责】1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场拓展2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户资源，聚焦于CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐等高人流场景三、【我们提供的待遇】1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假2、薪酬结构：底薪4600元+绩效1000元+阶梯提成250-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级津贴，月收入轻松突破10K；团队内资深及星级销售稳定月入15K-25K【收入参考】：第1个月新人预估：6000-7500（首月以带教学习为主，任务目标较低）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上成熟员工预估：15000-25000顶尖销售——月收入可达10万元以上3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利4、公司氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间广阔四、【职业发展路径】1、最快1个月即可获得晋升机会——能力达标、业绩突出，晋升通道畅通无阻2、（精英发展路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋升一级，每月津贴增加，最高可达5000元3、（管理发展路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监五、【关于公司】丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营企业业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等目前已进入全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，稳居行业第一梯队

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招聘支付宝线下推广员啦！助力付款码新功能普及，福利多多等你来如果你擅长沟通、热爱推广，想解锁灵活又有奖励的工作，现在机会来啦！我们正在招募支付宝线下推广员，主要负责向商户和用户普及支付宝收单工具新功能，同步推广限时福利活动，让更多人享受安全支付与优惠福利～你的工作内容1.线下推广：面向商户及消费者讲解支付宝收单工具的升级优势（支持每分钟自动更新、加密技术更安全、操作便捷一键完成），引导用户顺利完成付款码更新。2.活动传达：介绍当前限时福利政策——使用支付宝完成支付可参与积分、红包、免单抽奖；邀请好友共同更新还可实现双方领奖，帮助用户轻松参与活动享实惠。3.问题解答：协助商户处理在更新过程中或活动参与时遇到的常见问题，提升整体服务体验。我们为你提供•丰厚报酬：底薪+高额推广提成，成功推广1单即享奖励，收入上不封顶，多劳多得。•福利支持：免费发放专属推广物料（含宣传单页、活动指南等），新人配备岗前培训，快速掌握工作要点。•灵活时间：可自主安排工作时段，平衡生活与收益。•员工寝室：为员工提供设施齐全的免费住宿，位置靠近二七广场、火车站，距办公地仅需10分钟路程。•公司集体活动：每年组织不少于2次员工旅游，生日当月举办庆祝派对，增强团队凝聚力。如果你想加入充满活力的推广团队，用行动助力更多人享受支付便利与福利，就赶紧报名吧！任职要求愿意从基础岗位做起，渴望全面提升个人能力者皆可报名（优秀应届毕业生优先考虑）（1）年龄不超过30岁，具备专科或以上学历；（2）具备良好的语言表达与协调能力；（3）责任心强，目标感明确，能适应一定强度的工作节奏；（4）善于人际交流，具备团队合作意识。工作时间：上午8:00--12:00，下午14:00--18:00，每周日固定休息，国家法定节假日正常休假面试时间：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00公司地址：郑州市管城回族区紫荆山路兴达国贸21楼2106室有意者可投递简历或直接致电预约面试

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耿女士

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一、福利:1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+后期流水分成+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4600元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、提成按阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享受季度奖金3000元4、高销售额外激励500元/台，多项奖励机制并行，收入可观，轻松实现高收入5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假6、节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀齐全二、岗位内容:1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、扫楼等方式拓展企业类客户2、达成公司下达的业务拓展指标，依据既定场景模式，精准对接企业客户建立合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护三、任职要求：1、大专或以上学历，******2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、具备企业端客户推广经验者优先，有本地生活类TO-B推广背景者更优4、具备一定市场洞察与判断力，善于挖掘潜在客户资源四、公司优势平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等五、发展与管理：业务已布局全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪管理模式为互联网化运作，组织扁平高效，团队氛围积极融洽，协作互助性强

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吕先生

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无经验要求！无经验要求！！TikTok平台，抖音平台 无需经验，新手小白也可轻松上手～【特别说明！！！ 无任何违约责任，账号由公司提供】可选择不签约，高保底薪资，保底永久有效无需加入公会，直播内容私密安全，亲友圈不受影响，公司统一配发账号1、待遇：1. 无责任保底：1w-1.5W 高提成40%-90%+额外奖金团队直播核心位置，薪资可面议（支持按期望谈薪）接受兼职、短期工、寒假工2、直播时长：每日6小时，采用“3+3”灵活模式每月完成156小时直播，其余时间自由调休！3、岗位职责：1. 掌握基础小抖舞动作，舞蹈教学支持，练舞享百元补贴2. 负责账号日常维护，配合运营与摄影团队协作3. 定期发布作品，保持账号活跃度4. 按时准时开播，遵守直播安排4、岗位要求：1. 形象气质佳，具备良好沟通能力2. 积极进取，不甘平凡4. 渴望赚钱！！（只要肯投入，未来有广阔发展空间）5、公司扶持资源：1. 免费才艺培训+熬夜补贴+超时补助+住房补贴2. 宽敞办公环境，配备高端直播设备3. 专业配套服务：化妆师+美发区+摄影师+独立直播间+多功能放映厅+茶饮零食区4. 成熟运营支持体系：道具组+文案组+摄影组+剪辑组+音乐指导+特效制作+直播运营团队+流量投放团队

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卢先生

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游戏测试员岗位职责工作内容1. 趣味探索与极限挑战：化身“超级玩家”与“创意破坏者”，打破常规操作逻辑，以非常规手段深入挖掘游戏机制的边界，主动触发潜在的异常情况与奇特Bug。结合主播及高阶玩家的视角，判断游戏的可看性、娱乐表现力以及核心玩法是否具备长期吸引力。2. 问题捕捉与可视化反馈：在发现程序漏洞、设计缺陷或体验卡点时，拒绝千篇一律的文字描述。通过录制精彩片段、生成动图或剪辑短播内容，生动呈现问题场景与复现路径，让每一次反馈都具备传播潜力和观看趣味。3. 内容生产与社群预热：测试过程中自主产出优质游戏内容，包括短视频、图文指南、直播精华等，助力产品上线前营造社区热度与讨论氛围。借助内容发布与用户互动，提炼大众关注焦点与顾虑疑虑，及时向研发端传递真实玩家心声。4. 感受洞察与策略建议：以游戏达人的敏锐感知，分享哪些时刻最具爆发力？哪个角色剧情最戳人心？哪项交互令人感到违和？围绕直播适配度、话题引爆点及社群运营方向，提供来自前线的真实洞察与优化提议。我们希望你具备：热爱游戏，表达欲强：具备出色的分享热情与镜头感，乐于输出个性化的游戏见解。思维跳脱，善于挖掘：兼具“搞事情”和“挑毛病”的能力，享受探索奇招怪术的乐趣。细节敏感，感知精准：对游戏中的不协调、无趣或卡顿现象拥有快速识别能力。沟通清晰，表达有趣：能用通俗且富有感染力的方式传递体验感受与问题要点。加分项：具备直播出镜、视频制作或新媒体内容运营相关经验。一句话总结这个岗位：“以主播的热情游玩，以测试者的逻辑排查，以创作者的手法呈现。”

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王女士

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一、1. 综合底薪4600元起，叠加高额提成，入职即缴纳五险一金，享受法定节假日正常休息2. 定期组织团队建设活动及下午茶福利二、岗位优势：1. 已完成B轮融资，企业处于快速发展阶段，具备广阔的职业成长空间与晋升通道2. 全国业务布局覆盖70余座城市，支持就近分配、本地发展3. 行业处于市场蓝海，持续开拓新增区域专注无人零售领域，以高效便捷满足市场需求（行业排名领先）多场景落地能力：覆盖写字楼、工厂、充电桩、公寓、酒店、4S店、棋牌室等多元消费场所（任何具备消费潜力的场景均可投放）三、岗位职责：1. 负责“丰e足食”无人货架品牌的市场推广工作，面向目标企业推进业务合作2. 制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新型合作渠道，探索创新推广方式，提升用户触达率3. 负责签约后的设备激活、日常跟进及客户关系维护任职要求：具备销售工作经验，有陌生拜访及地面推广经历者优先录取

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吕先生

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一、【我们期待这样的你】1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间2、踏实肯干，有责任心，目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平3、学习能力良好，能迅速熟悉并掌握业务推广流程4、表达沟通顺畅，对商业机会敏感，具备主动维护与拓展客户的能力5、有企业端推广经验者优先，若有本地生活类B端地推经验更佳二、【你的工作内容】1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐等人流密集场景三、【你能获得的待遇】1、工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30，法定节假日正常休假2、薪酬结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销量激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内成熟销售稳定月薪15K-25K【收入参考】：首月新人预估：6000-7500（初期以带教为主，目标较低）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上员工预估：15000-25000顶尖销售——月入可达10万元以上3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大四、【职业发展路径】1、最快1个月即可参与晋升评估，只要业绩突出，晋升通道畅通无阻2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋升一级可享相应补贴，最高每月增加5000元3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监五、【关于公司】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字化科技无人零售运营商业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等目前已进入全国71个城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率行业第一

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肖女士

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一、薪酬福利1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4600元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、绩效奖金1000元；阶梯式提成机制，单笔提成250-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高收入5、工作时间早9点至晚18:30，享受国家法定节假日正常休假6、节日福利齐全，生日礼品赠送，定期组织团建活动及年度聚餐二、岗位内容1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并服务企业客户2、完成公司下达的拓展任务，按指定场景模式寻找合适企业客户达成合作，达成销售指标，并负责后期客户关系维护三、任职要求1、大专或以上学历，******2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优4、具备一定市场洞察与判断力，善于挖掘潜在客户需求四、公司优势平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资产品：智能柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零费用规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

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刘女士

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超适合年轻人的岗位！爱玩小红书就能上手团队全是年轻伙伴，爱创意、爱拍照、脑洞大开直接来！不加班！不加班！不加班！【薪资待遇】薪资结构：无责底薪4k+绩效+高额提成+奖金+工龄奖；提成与奖金无上限，提点领先行业水平！【福利待遇】1、社会保险：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；2、休假制度：大小周轮休，享受法定节假日及优于国家标准的春节假期；3、团建聚餐、下午茶、节日福利、年度旅游安排不断；4、办公室配备微波炉，零食、茶饮、咖啡免费畅享；5、享有带薪年假，休息也能拿工资；6、工龄工资随入职年限增长持续增加；7、年终奖励按服务年限发放红包。【岗位职责】1.负责公司产品的实拍、精修、文案排版编辑及软文推广，并在小红书平台进行内容发布；2.熟悉主流自媒体资源，紧跟网络热点，灵活运用于日常运营中；3.具备良好的图文审美，能产出符合小红书调性的高质量内容；4.网感敏锐，有创新思维和原创能力，能够提升用户关注度。【任职要求】1.大专及以上学历，专业不限，学习能力强，乐于尝试新事物；2.有小红书内容编辑相关经验者优先考虑；3.对美妆洗护品类感兴趣，可独立撰写相关领域文章；4.热爱摄影与修图，熟练使用醒图、美图秀秀、黄油相机等主流修图工具者优先。【晋升通道】编辑→组长→主管，晋升后可参与年底分红与团队提成；不看入职时长、不看背景、不看学历、不讲资历，唯才是举！【工作时间】大小周，单双轮休；上午：9:30-11:50；下午：13:30-18:30办公氛围：同事多为00后，关系简单融洽，可边听音乐边吃零食边工作，管理人性化，氛围轻松愉快

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马先生

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能设备至企业场地，员工可便捷获取食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展压力较小【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，综合收入10-20K其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜合作客户2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作【工作地点、时间】1、工作区域为郑州，外勤岗位灵活打卡，按就近原则分配2、工作时段为早9点至晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更佳【晋升发展】1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每级晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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刘女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务遍布全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供便捷丰富的食品饮品选择，经营类客户还可享受销售返利。业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户资源易触达，转化路径顺畅。【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，综合收入10-20K其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K每月享有400元交通话费补助，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，法定节假日福利齐全，定期组织团建活动【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户转介等多种方式拓展智能零售柜合作客户2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护【工作地点、时间】1、工作区域为郑州，外勤制灵活打卡，按就近原则分配辖区2、每日工作时段为上午9点至下午18:30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势【晋升发展】1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长2、晋升通道明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均有对应补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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肖女士

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一．薪资待遇1．月薪6000元起，无责任底薪＋高额提成＋现金奖励＋多项福利补贴。2．免费提供住宿，公司配备专业化妆师、直播服装，并提供全程免费运营支持。3．公司设有多种扶持政策与激励奖励，助力主播提升综合收入。4．承诺透明薪资机制，无套路条款，保障基础收入无忧。5．不收取任何培训费用，提供免费才艺培训（带薪）及流量推广等全方位扶持；6：主要直播平台为抖音与快手，公司配备直播所需设备，支持修改定位，避免遇到熟人。二．职位要求：1、年龄不限2、性格积极乐观，踏实肯干，有上进心者优先！3、表达清晰，普通话标准，形象气质佳想快速增收欢迎加入我们

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汤女士

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一、薪酬福利1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、底薪保障4600元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折3、月度绩效1000元；提成按阶梯计算，单笔250-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪增收5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐等员工关怀二、岗位职责1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式拓展企业客户资源2、达成公司设定的市场拓展目标，依据指定场景模式，挖掘潜在企业客户并推进合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护三、任职资格1、大专及以上学历，******2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强3、具备企业端客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广背景者更优4、具备一定市场洞察力与判断力，善于发现并开发客户需求四、企业优势平台实力：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资产品支持：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用业务规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元场景发展前景：业务已布局全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪管理模式：互联网化运营，组织扁平，团队协作融洽，工作氛围积极向上

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肖女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能柜，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利业务流程清晰，入门快，配备专人一对一指导，客户拓展相对轻松【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K每月交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、拜访、客户维护及转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的落地合作2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情关系维护等工作【工作地点、时间】1、负责郑州区域，外勤工作灵活打卡，就近安排辖区2、上午9点至下午18:30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B推广背景者更优【晋升发展】1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；朝气蓬勃，只要你有能力、肯拼搏，就有足够舞台让你闪耀！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-20K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放3、阶梯提成机制，单笔收益300-600元，提成上不封顶；老员工可享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入5、全面福利体系：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业技能培训，能力越强、勤奋越多，收入越高6、完善培训支持：新人配备一对一导师帮扶计划，快速融入团队；定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战能力，为晋升管理岗打基础7、清晰晋升路径：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监，凭实力说话，晋升通道畅通无阻8、多元团队活动：烧烤聚会、团队出游等丰富团建形式，营造轻松愉快的工作氛围9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜与自动售货机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护工作【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对未来有明确规划，具备进取心和强烈收入渴望2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性工作任务5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

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袁先生

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Tiktok团播（男团，女团）需具备一定舞蹈基础（会手势舞即可），公司统一提供妆造及住宿支持，直播全程无需开口，由专业英语主持人引导节奏涨粉互动，氛围轻松自在。舞蹈培训期间每日享100元补贴岗位薪资：5000--10000保底（永久保底）+奖金+补贴+岗位职责：1. 每日完成6小时直播任务，展现个人风采，确保直播内容高质量输出；2. 参与系统化舞蹈训练，持续提升舞技水平，保障直播内容的创新性与观赏性；3. 主动参与团队讨论，为直播策划提出想法，协同团队成员共同优化表现形式；4. 维护积极正面的直播形象，性格阳光外向，善于营造活跃的直播间氛围。任职要求：1. 热爱TikTok直播形式，具备自然大方的表现力和亲切感；2. 不强制要求舞蹈经验，公司安排专业指导，重视学习态度与进步意愿；3. 性格乐观进取，富有协作意识，能融入团队并积极参与集体活动。

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卢先生

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岗位职责：1. 具备扎实的专业能力，担任创业顾问角色，为客户提供专业支持并解决各类实际问题；2. 负责接待来访客户（创业企业负责人），通过面对面沟通了解其需求与困惑，制定个性化解决方案，推荐匹配的产品服务并推动成交；3. 汇总整理客户办理业务所需材料，并协调对接相关部门完成后续流程；4. 实时跟进业务办理进展，主动向客户反馈最新进度，确保信息透明；5. 长期维系客户关系，及时响应客户的新增需求，并提供有效应对方案；6. 借助优质服务体验和良好口碑，挖掘转介绍资源，持续跟进潜在二次合作机会。岗位要求1. 欢迎应届生加入，接受零经验者，更看重个人潜力与综合能力；2. 具备出色的沟通表达能力，善于倾听并抓住问题核心，思维条理清晰；3. 服务意识强烈，始终以客户为中心，通过帮助客户成功实现自我成长，切实为客户解决问题、带来价值；4. 学习意愿强烈，学习速度快，能积极面对新挑战并快速适应变化；5. 目标明确，渴望持续提升自身能力与综合素质。岗位优势1. 无需自行开拓客户资源；2. 可接触多元行业客户，拓展视野与认知维度；3. 年度多次调薪机会，底薪可根据工作表现高频上调；4. 纳入管理储备序列，作为集团郑州分公司管理者重点培养对象，具备晋升提拔空间；薪资福利1. 五险一金+带薪年假2. 无责任底薪+提成（综合收入8k-14k+）3. 月度团建+季度外出活动+员工生日会4. 金牌创业导师奖（每月奖金1000-3000元）发展通道1. 带薪培训体系：涵盖企业文化培训（岗前）+通识课程（岗前）+专业知识培训（岗前）+专业技能训练（在岗）+思维模型构建（在岗）+各阶段管理能力培训（在岗）2. 晋升路径：以能力为核心标准，不设背景与工龄限制，商务顾问—高级商务顾问—部门主管—部门经理—部门总监团队介绍1. 团队成员均为90后，氛围年轻、热情、开放，彼此真诚相待；2. 注重效率，坚持能力导向，言行一致，拒绝层级观念与职场内耗，摒弃空谈；3. 倡导快乐工作，尊重个体差异与人性本质，鼓励个性释放，与志同道合的人共同做热爱的事；4. 强调持续学习，认知决定边界，思维深度优于单纯经验积累；5. 追求卓越品质，有风格、有立场、有信念，抵制平庸，今日最佳表现为明日基本标准，凡事力求极致。

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张女士

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