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岗位职责：主要负责招聘，面试等人事工作。岗位要求：18-45岁，经验不限，学历不限。薪资待遇：3000+提成，综合5000+。工作时间：9:00-16:00，双休法休公司位置：东环城路与东新路交汇。

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郭女士

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【工作内容】-负责公司日常招聘工作的执行与跟进，包括发布招聘信息、筛选简历、初面安排及面试协调；-与用人部门保持良好沟通，了解岗位需求并提供招聘建议；-维护和更新人才库，拓展招聘渠道，提升招聘效率；-协助完成员工入职相关手续及招聘数据的统计与分析。【任职要求】-大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；-20-45岁以内应届生均可-熟悉招聘流程及常用招聘平台；-具有良好的沟通能力、责任心强-熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。【薪资待遇】5k-8k五险一金周六日休息法休早九晚四【要求】心智成熟，责任心强，良好的沟通能力，有人力资源相关工作经验优先有意者欢迎发简历加微联系面试招聘与求职是个双向选择的过程希望大家能够相互尊重和理解礼貌沟通吹毛求疵者请绕行祝大家找到理想的工作！！！

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马女士

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岗位职责：主要负责招聘，面试等人事相关工作。要求：1.18-45周岁，学历不限，经验不限2.具备良好的沟通能力，做事认真。薪资：底薪3000+提成工作时间：早九晚四

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李先生

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岗位职责:1.负责组织和实施公司人才招聘流程，确保招聘活动符合公司战略目标；2.设计并实施有效的招聘策略，以吸引和招聘优秀人才；3.与团队合作，优化招聘流程，提高招聘效率；4.管理招聘渠道，确保人才来源多样化；5.与候选人保持良好沟通，提供透明的招聘流程和反馈。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队合作精神；2.对人才市场有深入了解，能够灵活运用多种招聘工具；3.具有较强的责任心和执行力，能够独立完成招聘任务；4.良好的组织能力，能够管理多个职位的招聘进度；5.对招聘流程有清晰的理解，能够提供有效的流程改进建议。

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侯先生

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工作内容：1、参与人力资源相关工作，包括但不限于员工关系和招聘流程；2、协助处理人力资源相关的行政事务，确保部门运作顺畅；3、支持人力资源团队完成各项任务，包括数据整理和报告制作。岗位要求：1、吴备良好的组织和沟通能力；2、能够高效处理多任务并保持细节准确性：3、积极配合团队，具备良好的协作精神。岗位福利：五险，工作时间早九晚四，周末双休，节假日休息，公司团建，节假日福利。

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严女士

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【工作内容】-负责公司日常招聘工作的执行与跟进，包括发布招聘信息、筛选简历、初面安排及面试协调；-与用人部门保持良好沟通，了解岗位需求并提供招聘建议；-维护和更新人才库，拓展招聘渠道，提升招聘效率；-协助完成员工入职相关手续及招聘数据的统计与分析。【任职要求】-大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；-20-45岁以内应届生均可-熟悉招聘流程及常用招聘平台；-具有良好的沟通能力、责任心强-熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。【薪资待遇】5k-8k五险一金周六日休息法休早九晚四【要求】心智成熟，责任心强，良好的沟通能力，有人力资源相关工作经验优先有意者欢迎发简历加微联系面试招聘与求职是个双向选择的过程希望大家能够相互尊重和理解礼貌沟通吹毛求疵者请绕行祝大家找到理想的工作！！！

长春·二道区·荣光

马女士

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工作内容：1、参与人力资源相关工作，包括但不限于员工关系和招聘流程；2、协助处理人力资源相关的行政事务，确保部门运作顺畅；3、支持人力资源团队完成各项任务，包括数据整理和报告制作。岗位要求：1、具备良好的组织和沟通能力；2、能够高效处理多任务并保持细节准确性：3、积极配合团队，具备良好的协作精神。岗位福利：五险，工作时间早九晚四，周末双休，节假日休息，公司团建，节假日福利。

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巴女士

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全职人力资源专员/助理招聘，月薪5000-10000元。早九晚四，主要负责招聘、人事等工作。不限经验、学历，年龄18-50岁。工作环境好，发展空间大，有意者速来！

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王先生

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【工作内容】-执行并跟进公司日常招聘事务，包括招聘信息的发布、简历筛选、初试安排及面试协调；-与各部门保持紧密沟通，明确岗位需求，提供有效的招聘支持与建议；-持续维护和更新人才储备库，开拓多元化招聘渠道，提高招聘效率；-协助办理新员工入职手续，并完成招聘相关数据的整理与分析工作。【任职要求】-大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；-年龄20-45岁，应届毕业生亦可应聘；-熟悉招聘流程及主流招聘工具；-具备良好的沟通能力，责任心强；-能熟练操作办公软件，具备基础的数据处理技能。【薪资待遇】5k-8k五险一金周六日休息法定节假日休息早九晚四【要求】性格稳重，有责任心，具备良好的沟通素养，有人力资源相关经验者优先考虑。有意者请发送简历并添加微信联系安排面试。招聘与求职是双向匹配的过程，望彼此尊重理解，文明交流。过度挑剔者慎投。祝您顺利找到心仪的工作！

长春

巴女士

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【工作内容】-负责公司日常招聘工作的执行与跟进，包括发布招聘信息、筛选简历、初面安排及面试协调；-与用人部门保持良好沟通，了解岗位需求并提供招聘建议；-维护和更新人才库，拓展招聘渠道，提升招聘效率；-协助完成员工入职相关手续及招聘数据的统计与分析。【任职要求】-大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；-20-45岁以内应届生均可-熟悉招聘流程及常用招聘平台；-具有良好的沟通能力、责任心强-熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。【薪资待遇】5k-8k五险一金周六日休息法休早九晚四【要求】心智成熟，责任心强，良好的沟通能力，有人力资源相关工作经验优先有意者欢迎发简历加微联系面试招聘与求职是个双向选择的过程希望大家能够相互尊重和理解礼貌沟通吹毛求疵者请绕行祝大家找到理想的工作！！！

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马女士

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你好！我是长荣控股集团人事经理，很高兴认识你。我们集团主要从事：电力系统工程，技工培训学校，人力资源500多家企业代招，国际劳务派遣，学历提升等板块！！早9：00—晚4：00，周末双休（法定休息）综合薪资5000+，努力点万元不是吹滴！目前在职员工100人，集团家文化有事互帮互助！期待你！

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史先生

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【工作内容】-负责公司日常招聘工作的执行与跟进，包括发布招聘信息、筛选简历、初面安排及面试协调；-与用人部门保持良好沟通，了解岗位需求并提供招聘建议；-维护和更新人才库，拓展招聘渠道，提升招聘效率；-协助完成员工入职相关手续及招聘数据的统计与分析。【任职要求】-大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；-20-45岁以内应届生均可-熟悉招聘流程及常用招聘平台；-具有良好的沟通能力、责任心强-熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。【薪资待遇】5k-8k五险一金周六日休息法休早九晚四【要求】心智成熟，责任心强，良好的沟通能力，有人力资源相关工作经验优先有意者欢迎发简历加微联系面试招聘与求职是个双向选择的过程希望大家能够相互尊重和理解礼貌沟通吹毛求疵者请绕行祝大家找到理想的工作！！！

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【工作内容】-负责公司日常招聘工作的执行与跟进，包括发布招聘信息、筛选简历、初面安排及面试协调；-与用人部门保持良好沟通，了解岗位需求并提供招聘建议；-维护和更新人才库，拓展招聘渠道，提升招聘效率；-协助完成员工入职相关手续及招聘数据的统计与分析。【任职要求】-大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；-20-45岁以内应届生均可-熟悉招聘流程及常用招聘平台；-具有良好的沟通能力、责任心强-熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。【薪资待遇】5k-8k五险一金周六日休息法休早九晚四【要求】心智成熟，责任心强，良好的沟通能力，有人力资源相关工作经验优先有意者欢迎发简历加微联系面试招聘与求职是个双向选择的过程希望大家能够相互尊重和理解礼貌沟通吹毛求疵者请绕行祝大家找到理想的工作！！！

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