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嗨你好啊很高兴认识你！•我们叫梨谱——离谱因为我们想脱离一成不变的模式把照片对焦于人身上不想做粘贴复制的事拍摄找寻每个人的独特性做一个不仅是对于人像来说“定制的拍摄”希望制造一个对于摄影师和技术人员来说不用复制的创作空间把摄影真正的意义解放开来业务范围定制人像拍摄•商业摄影•模卡拍摄•技术培训•工作氛围绝对是你理想中的那种工作环境不存在啥子上下级之分•学习氛围我们团队不大但都是业内领先者希望你也对自己有高要求标准会有去省外北上广海南拍摄的机会•你的工作内容1.店内线下客户接待2.负责线上客户咨询沟通3.促成订单成交4.跟进客户拍摄进度5.客户回访促进转介绍6.选片•我们希望你1.形象气质佳、有一定的时尚敏锐度，善于沟通、应变能力强、具有良好的服务意识和品牌意识2.了解摄影行业，有独立思考能力3.有1-2年以上客服销售方面工作经验者优先考虑4.有能力负责好前后期沟通协调能力

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王女士

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【买手店导购招募啦！】• 喜欢时尚，对穿搭有自己的想法• 会聊天、爱沟通，能快速和顾客拉近距离• 有责任心，做事积极不摸鱼形象气质佳，年龄20~32福利待遇：底薪4000-5000＋提成＋日常激励＋"白牙导购"专属奖励＋社保

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刘女士

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岗位职责：1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全与数量准确2. 按照调度指令及时完成仓库或物流站点的货品周转任务3. 协助整理仓储区域，保持作业环境整洁、通道畅通4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时上报异常情况任职要求：1. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心2. 无犯罪记录，能适应站岗、走动及阶段性加班作业节奏3. 具备基础沟通能力，服从现场管理安排4. 有物流、仓储或同类岗位经验者优先，经验不限5. 学历不限

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田女士

实名企业

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【岗位职责】负责图书整理【薪资情况】日结：薪资320/天，当天即可到账月结：薪资7000+，工资按时发放，人走账清日结：适合班后，周末时间以及自己空闲时间做，时间较为自由月结：适合长期稳岗发展，时间充足 提供宿舍工作餐两顿

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田女士

实名企业

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【岗位职责】负责图书馆书本搬运【薪资情况】日结：薪资350/天，当天即可到账。月结：薪资7000+，工资按时发放，人走账清日结：适合班后，周末时间以及自己空闲时间做，时间较为自由月结：适合长期稳岗发展，时间充足提供宿舍、工作餐两顿

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田女士

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[太阳]顺丰快递，成都片区1.岗位要求：18-50岁，无案底，吃苦耐劳，会使用智能手机。2.工作内容：负责固定片区内（小区，街道，写字楼）的收件与派件。3.作息时间：07：30-18：00非固定，午休2-3小时。（提前送完可提前下班）月休四天（自由调休）4.薪资结构：派件1.8-5元/单，日均单量150-400单/天。超重5公斤续重0.5/单收件均价，日均单量30-60/件。综合薪资7000-150005.公司福利：，，工龄奖，年假（派3001件，奖励1500元）发薪日：3天一结，（年终奖1000-8000，根据完成单量和服务质量考核，）

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张先生

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0. 全成都范围就近分配，自主选择，提供上门辅导，不收取中介费用1. 承担英语学科教学任务，提升学生语言综合运用能力2. 制定并执行个性化教学方案3. 定期与家长交流，汇报学生学习进展4. 熟悉成都市国际学校课程体系及教学内容5. 薪酬按教学能力分级核定，待遇具有竞争力

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裴先生

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无论你是后端、前端、移动端，还是嵌入式、大数据、AI、测试开发，只要你对技术有热情，这里就有你的舞台！岗位方向（包括但不限于）：后端开发：Java / C++ / Python / Go / C# / Ruby / PHP / Rust 等前端开发：Vue / React / Angular / 小程序 / 移动端H5移动开发：Android / iOS / HarmonyOS嵌入式/物联网：C / C++ / 嵌入式Linux / RTOS测试开发：自动化测试 / 性能测试 / 测试工具开发大数据/人工智能：Spark / Flink / Hadoop / 机器学习 / 深度学习框架数据库/中间件：MySQL / PostgreSQL / Redis / Kafka / 分布式系统其他：安全开发、网络协议开发、编译器开发…… 岗位要求统招全日制本科及以上学历（学信网可查），优秀应届生亦可。具备至少一种编程语言的实战经验（语言不限，基础扎实即可）。有良好的编码习惯和问题解决能力。

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杨先生

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公司店名：VIPKIDDino阅读馆工作地址：成都市高新区天府四街高新文化中心-工青妇中心（创女馆旁）工作时间及待遇：周三至周五：基本工资100元/4h，保底3条有效数据。（工作时间16-20点）周六日/节假日：基本工资200元/8h，保底7条有效数据。（工作时间9-13,14-18点）其他奖励：小课包奖励80元/个；拉访奖励40元/组工作要求：形象好一点，能说会道工作内容：配合公司发送物料与传单，收集客户资料

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邱先生

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公司店名：VIPKIDDino阅读馆工作地址：成都市高新区天府四街高新文化中心-工青妇中心（创女馆旁）工作时间：周三至周五下午4点至8点；周六日/节假日上午9-13,下午14-18点工资待遇：底薪200一天，有效例子15一个，小课包40一个工作要求：形象好一点，能说会道工作内容：配合公司发送物料与传单，收集客户资料，有效支付，多劳多得

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邱先生

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【工作内容】：在校区周边学校、商场、公园、小区对目标家庭发放宣传单页、车挂单摆放；且小幅度家长电话收集【工作要求】：1、年龄18周岁以上，男女不限，性格乐观开朗，沟通能力和表达能力强，不怕困难积极面对2、工作认真负责，诚信，有相关地推发单经验优先，可长期，可短期，水军勿扰【工作时间】：周中：16：00~19：00周末：9：00~12：00；14：00~18：00【薪资待遇】：20元/小时，宣传单每小时需发放30张以上，车挂单每天需摆放200张以上周内半天要求收集保底两个电话，周末全天要求翻倍有效电话按照10元/个计算【工资发放周期】：周结【工作地址】：成都市高新区天府四街高新文化中心-工青妇中心（创女馆旁）

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邱先生

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公司店名：VIPKIDDino阅读馆工作地址：成都市高新区天府四街高新文化中心-工青妇中心工作时间及待遇：周三至周五：基本工资100元/4h，保底2条有效数据。多一组加10元/条（工作时间16-20点）周六日/节假日：基本工资200元/8h，保底4条有效数据。，多一组加10元/条（工作时间9-13,14-18点）其他奖励：拉访奖励20元/组，成交奖励50元/组（拉访当签仅奖励50元，20元到访奖不发放）工作要求：形象好一点，能说会道工作内容：配合公司发送物料与传单，收集客户资料

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罗女士

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VIPKIDDino阅读馆工作地址：成都市高新区天府四街高新文化中心-工青妇中心（创女馆旁）工作时间：周三至周五下午4点至8点；周六日/节假日上午9-13,下午14-18点工资待遇：100元~500元/天工作要求：形象好一点，能说会道工作内容：配合公司发送物料与传单，收集客户资料，有效支付49.9/条，多劳多得

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罗女士

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岗位职责：1，负责对移动/PC端游戏产品开展安全分析与漏洞探测，保障游戏系统的安全性。2，对游戏中的资源、道具、虚拟货币等资产进行反作弊测试，维护游戏内经济体系的平衡与公正。3，持续关注业务安全变化趋势，主动提升个人安全防护意识与专业技术能力。任职要求：1，英语水平通过四级，具备阅读常规英文资料的能力。2，计算机相关专业本科及以上学历，逻辑思维清晰，熟练掌握C#、lua、python中至少一种脚本编程语言。3，具备2年以上游戏功能测试经历，了解游戏测试流程；或拥有APP/WEB安全测试背景，熟悉接口测试，掌握常用安全测试工具与方法，具备基础网络安全知识。4，热爱游戏，深入了解MMORPG、FPS、ACT、开放世界等类型游戏的核心玩法。（不包含棋牌类及单机游戏）5，具有较强的责任心，良好的沟通协调能力与团队合作精神，能主动推动问题处理并及时同步进展。加分项：1，具备游戏协议测试经验，掌握协议测试技术，可分析并推导游戏功能实现逻辑，开展协议层面的漏洞发现。2，有MMORPG、FPS类游戏测试经历，熟悉游戏大厅模块测试，精通局内战斗机制测试。

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程女士

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岗位职责：1，负责移动/PC游戏产品的安全分析与漏洞挖掘，保障游戏系统的安全性。2，对游戏中的资源、道具、虚拟货币等资产进行反作弊测试，维护游戏内经济体系的平衡与公正。3，持续关注业务相关的安全趋势，主动提升安全防护意识与专业技术能力。任职要求：1，具备大学英语四级及以上水平，能读懂常规英文资料。2，计算机相关专业本科或以上学历，逻辑思维清晰，熟练掌握C#、lua、python中至少一种脚本编程语言。3，具有2年以上游戏功能测试经验，熟悉游戏测试流程；或具备APP/WEB安全测试背景，了解接口测试，掌握常用安全测试工具与方法，拥有一定的网络安全基础。4，热爱游戏，深入了解MMORPG、FPS、ACT、开放世界等类型游戏的核心玩法。（不包含棋牌类及单机游戏）5，责任心强，具备良好的沟通协作能力，能够主动推动问题处理并及时同步进展。加分项：1，具备游戏协议测试经验，掌握协议测试技术，可分析并推导游戏功能实现逻辑，开展协议层面的漏洞探测。2，有MMORPG、FPS类游戏测试经历，熟悉游戏大厅模块测试及局内战斗机制测试。

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程女士

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1. 承担数据治理核心环节的落地执行，包括业务数据调研、数据清洗与处理、数据质量管控等相关工作；2. 负责客户现场软件产品的部署、实施及日常维护，协同公司总部团队，保障项目顺利推进；3. 在项目现场对接客户日常事务，开展需求沟通与协调，及时准确地将信息传递至总部项目经理，确保现场运作平稳有序；4. 完成项目经理交办的其他相关任务。2.2 任职要求1. 计算机或医学相关专业背景；2. 具备三年以上项目实施或测试经验，具备一定项目管理基础（有万达信息、联影医疗、联仁健康、医渡云、森亿等企业工作经验者优先）；3. 思维条理清晰，具备工程师思维方式，协作能力强，学习速度快，主动性高；4. 掌握扎实的计算机基础知识，具有良好的逻辑思维、沟通表达与自主学习能力；5. 熟悉医疗行业业务流程及相关数据模型；6. 精通Python语言及常用数据处理技术；7. 熟练运用Hadoop、PySpark等大数据治理与开发工具；8. 熟练操作Greenplum、PostgreSQL、MySQL、HIVE、MSSQL、Oracle等主流数据库；9. 熟练使用MongoDB、ES等非关系型数据库；

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张先生

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急招！！！约面快！！职位描述:1、依据质检规范与准则，对日常业务执行质量进行核查与评估，确保符合既定标准2、协同交付团队，定期梳理业务过程中存在的问题，输出质检分析报告并提供改进方案3、负责新入职业务人员的培训工作，确保其掌握产品知识、业务流程及服务技能4、通过考核测试等方式追踪培训成效，不断优化培训机制与课程内容任职要求：1. 大专及以上学历，具备1年客服或质培相关经验，服务意识强2. 英语口语流利，持有相关证书者优先，如四六级3. 具备风控敏感度，有质检或培训讲师经验者优先考虑4. 热爱游戏行业工作时间：7-16点，排班制，大小周

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程女士

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要求:①年龄30一45岁，大学以上学历，有8年以上工作经历。②熟悉星级酒店，公共建筑等室内装修和外墙装饰及园林景观等专业。③熟悉相关行业规范、标准，经验丰富。④责任心强，爱岗敬业，沟通能力强。⑤能适应长驻省内外项目工地生活。⑥工程会计需熟悉工程项目各类财会工作。擅长与总包，挂靠公司财务，税局，劳务，供应商各方面对接沟通。负责劳务公司和建材公司月度，季度，年度各项申报。

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黄先生

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岗位职责（全职）1. 负责迷你仓门店的日常运营管理，包括客户线上线下咨询、仓租办理、合同签订等；2. 维护仓库环境整洁；3. 处理客户投诉与建议，提升客户满意度；4. 管理门店日常收支，做好财务记录。5. 主动协助客户进行物品搬运、入库整理等基础服务，提升客户体验；任职要求：1. 学历不限，有零售、仓储或客户服务经验者优先；2. 具备良好的沟通能力和服务意识；3. 责任心强，能独立处理突发事件；4. 熟练使用办公软件；5. 可接受轮班制工作。工资：底薪+提成 （上不封顶）

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杨先生

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岗位职责 1. 负责小红书/抖音/大众点评等全平台运营、内容创作与账号维护2. 策划线上活动，负责引流获客、咨询接待与签约转化3. 数据复盘优化，维护品牌口碑，配合开业推广 任职要求 1. 本科及以上，有新媒体/本地生活运营经验优先，优秀应届生可放宽2. 会文案创作、懂平台流量与转化，沟通能力强3. 积极主动，执行力强，认同行业前景4. 可线上办公工资：底薪+提成（上不封顶）

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杨先生

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接受小白无试用/无实习工作内容：主要是银行后台线上柜员岗位，线上处理，办公室坐班，，没做过，没经验都没有关系，我们带薪培训。工作时间：周末双休，法定节假日全休薪资待遇：新人5000-6000，综合8.6k，后期9.5k+，五险一金欢迎宝子们投简历团建，现金奖励，下午茶福利多多公司直招不是中介！不是劳务派遣！！！

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唐先生

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周末双休入职5险/没有试用期 接受无经验工作内容:主要是线上柜员岗位，没做过，没经验都没有关系我们带薪培训~我们想要的就是你能稳定!工作时间:行政班、周末双休，法定节假日休息薪资待遇:新人6000-7000，后期8K+，五险一金!!!欢迎宝子们投简历

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唐先生

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岗位职责1.开展公司建设项目投资方案分析，协调相关部门完成投资可行性分析，并完成公司内部相关决策流程、备案、报批等工作；2.开展项目定位及定价研究，通过土地、市场、客户、竞争分析，结合市场研究成果，实现项目精准定位和有竞争力的项目价值塑造，组织项目定位会议，撰写项目定位报告；3.开展房地产相关政策及信息收集和研究，跟踪房地产市场，为公司经营性项目投资决策、项目定位策划提供依据；4.收集掌握建设土地市场信息、政策、法规、规范，熟悉土地市场动态；5.开展公司项目用地获取、国土手续办理、投后履约等工作。6.完成上级交办的其他工作任务；任职要求1.知识及教育水平：大学本科及以上学历，并取得相应学位，土木类、金融类、经济学类、管理学类等相关专业；2.岗位技能要求：熟悉地产投资项目，包括但不限于住宅类、商业类，熟练使用Office等常用办公软件；3.工作经验要求：3年及以上地产投资领域相关工作经验；4.年龄要求：35周岁及以下；5.其他素质要求：具备较强的综合协调、灵活应变能力，良好沟通能力、计划执行能力、团队协作能力，保密意识强，工作认真细致。

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李先生

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工作内容1.参与企业/商家招引、接房/退场，催缴租赁回款，审批商业摆展，监管商家经营与安全。2.负责园区设施维保改造、工程全流程管理，审批商家装修，承接新园区查验移交。3.管理物业招标与考核，落实园区安全管理，检查物业服务，制定停车场方案并处理投诉。4.搭建企业服务体系，开展拜访与数据采集，协助工商税务办理，受理需求投诉，筹备活动，协调品牌、技术服务及政企对接。5.保障日常及重大接待，管理园区会议室。任职要求1.全日制本科及以上（双一流优先）；2.6年以上园区/写字楼运营或企业服务经验；3.具备沟通协调与公文写作能力；4.外向、逻辑清晰、善协作、执行力强。

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李先生

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岗位职责1.开展消费、生活性服务业、会展相关投诉纠纷查处调解任务；2.依法合规开展电话投诉、网络投诉和现场矛盾纠纷调解处置；3.定期对受理、处理各类途径的投诉进行分类统计，同步开展舆情监测，对涉及本领域的重要网络舆情进行跟踪、汇总，按要求完成月度、季度及专项的数据分析和总结报告；4.在处理日常投诉中，建立完善相关工作制度、协同制定投诉处理的标准化流程、话术指引和管理办法、建立监测预警消费风险的机制；5.做好政策宣传、典型案件专题分析；6.完成其他促消费、生活性服务业、会展相关工作任务；任职条件1.大专及以上学历，法学专业优先；2.有消费投诉相关工作经验或国企、政府工作经验优先；3.具有良好的沟通协调、谈判能力，责任心、服务意识强；4.熟练使用办公软件。

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李先生

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1.市场开拓与客户挖掘：负责拓展公司人力资源外包服务市场，主动挖掘央国企、政府及事业单位、大型生产型企业、物流企业、快销企业等目标客户群体的需求，制定针对性的市场开拓策略，完成客户开发指标。​2.客户关系维护与管理：建立并维护与目标客户的长期良好合作关系，定期拜访客户，深入了解客户业务动态与人力资源管理需求变化，及时响应客户诉求，提升客户满意度与忠诚度，确保合作项目的稳定推进与续约。​3.销售目标达成与业绩增长：依据公司下达的销售任务，积极开展销售活动，确保完成月度、季度及年度销售业绩指标，同时积极探索新的业务增长点，推动人力资源外包服务等业务的持续拓展。​4.市场信息收集与分析：密切关注人力资源外包行业动态、市场竞争格局及政策法规变化，收集目标客户所在行业的发展趋势、人力资源管理痛点等信息，进行整理、分析与反馈，为公司产品优化、服务升级及市场策略调整提供数据支持。​5.跨部门协同与沟通：与公司内部的服务执行团队、运营团队、财务团队等保持高效沟通与协同，及时解决项目推进过程中出现的问题，确保客户服务体验的顺畅与优质。​任职资格：1.学历与专业：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。​2.工作经验：具备5年及以上人力资源行业相关工作经验，熟悉人力资源外包服务的全流程运作，包括项目方案设计、报价、执行管理、风险控制等环节；拥有央国企、政府及事业单位、大型生产型企业、物流企业、快销企业中至少3个及以上领域的人力资源外包服务经验，有成功的大型客户开发及项目落地案例者优先。​3.专业知识与技能：​3.1深入了解人力资源相关法律法规，如《劳动法》《劳动合同法》等，能够在项目方案设计及执行过程中规避法律风险。​3.2具备敏锐的市场洞察力和客户需求分析能力，能够准确把握市场动态及客户痛点，制定有效的销售策略和服务方案。​3.3拥有较强的商务谈判能力和沟通表达能力，能够与不同层级的客户进行高效沟通，促成合作达成。​3.4熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等，能够独立完成客户提案、项目方案、销售报表等文档的撰写与制作。​4.综合素质与能力：​4.1具备强烈的目标导向意识和结果导向思维，能够承受较大的工作压力，积极主动地完成销售任务。​4.2拥有良好的客户服务意识和团队合作精神，能够与内部团队及外部客户建立良好的合作关系。​4.3具备较强的问题解决能力和应变能力，能够及时应对项目推进过程中出现的各种突发情况，确保项目顺利进行。​4.4具有高度的责任心和敬业精神，遵守公司规章制度，维护公司品牌形象与声誉。​4.5其他要求：具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速适应行业发展及公司业务拓展的需求。​

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俞先生

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岗位职责：1.协助部门工作，包括：招聘工作、培训工作、日常部门等工作；2.人力资源其他工作。职位要求：1.本科及以上学历；在校生，对人力资源工作有浓厚兴趣，愿意在此领域长期发展；2.对数据敏感，良好的逻辑思维能力和数据分析能力；3.个性活泼，主动积极，善于与人沟通；4.有责任心，正直，执行能力强，能够承受压力；

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俞先生

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1.从岗位需求诊断、人才寻访、面试协调到背调录用，完成岗位沟通访谈、岗位人才画像，建立并维护人才渠道，如猎头合作、招聘平台、行业社群等，精准定位目标候选人，负责简历筛选、面试协调、候选人评估与推荐，确保交付质量与客户满意度；2.维护招聘相关数据，包括候选人信息、招聘进度等，提供招聘数据分析报告；3.进行招聘渠道资源整合，建设行业人才图谱及相关人才库。任职要求：1.有5年以上猎头相关工作经验，熟练使用招聘软件和办公软件；2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。有较强的抗压能力和目标导向意识；3.本科及以上学历，人力资源管理等相关专业优先，有活动经验优先。

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俞先生

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人力资源服务外包交付岗岗位职责：1、负责服务外包业务的项目管理工作，确保项目按时、按质完成；2、协同跨部门合作，协调资源及项目团队成员之间的沟通，确保项目的顺利进行；3、确保服务外包项目质量，根据客户需求进行项目设计、实施和优化；4、管理项目成本，确保项目在预算范围内完成；5、处理突发事件，及时调整项目计划以满足客户需求和业务目标；6、在重点工作推进的过程中搭建适合业务改进的工作框架、科学的方法论、有效的沟通反馈机制；7、负责总结项目交付经验和教训，总结项目的实践包括流程、程序、成本控制和管理工具等；8、关注团队整体能力提升，主动参与项目管理知识、经验、能力、流程改进等方面的工作交流；9、制定服务外包项目计划和时间表，监督项目进度，并及时向上级汇报项目进展和存在的问题；10、协助项目管理体系搭建及产品开发；11、为业务前端提供必要支持，协助业务承接。岗位要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、会计学、项目管理、工商管理、法律等相关专业优先；2、5年以上人力资源服务外包项目交付经验，具备良好的项目管理及组织协调能力；3、熟悉交付管理流程，了解人力资源服务外包业务交付的标准和流程；4、具备优秀的沟通能力、团队协作精神，能够承受一定的工作压力；5、良好的问题解决能力，能够有效处理项目执行过程中的各种问题；6、具备良好的商业意识和成本管理能力；7、有人力资源行业服务外包头部企业背景，并具备相关经验者优先。

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俞先生

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