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岗位职责:1. 负责通信室分系统综合布线工程的现场实施2. 确保项目按既定规范及进度计划顺利推进3. 与团队成员密切配合，保障施工质量与作业效率4. 听从现场负责人调度，执行各项施工任务任职要求:1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识2. 能适应高强度工作节奏，具备较强执行力3. 对建筑通信工程有较高热情，积极学习并提升专业技能

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叶女士

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岗位职责:1.负责通信室分系统中综合布线工程的具体执行2.按照项目规范及进度要求，确保施工任务按时保质完成3.与团队密切配合，保障施工过程的质量与工作效率4.听从现场负责人指挥，严格执行施工现场各项操作任职要求:1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识2.适应高强度工作节奏，具备较强的任务执行能力3.对建筑通信工程有较高热情，积极主动学习新技术并提升专业水平

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1.岗位职责：·按照运营商5G网络建设部署，依据通信工程建设与维护标准，开展移动通信5G设备的安装、调试及业务开通等技术实施工作。·负责移动通信网络运行中问题的排查与处理，收集产品功能信息，完成组网方案设计，及时上报基站故障情况，持续优化通信设备性能与质量。·监督基站设备的安装与调测过程，落实现场施工管理责任，全面把控工程项目的质量、安全与文明施工，包括开工计划制定、进度跟踪、开通测试、问题协调及项目资料归档等工作。2.任职要求：·大专及以上学历，专业不限，应届或往届毕业生均可申请，通信、电子、计算机等相关理工科专业优先考虑。·具备良好的沟通协调能力与问题分析解决能力，工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力。·能够适应项目所在区域的阶段性调动与出差安排，热爱技术岗位，认同通信行业发展，愿意长期稳定从业。·熟悉计算机基础操作。

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招聘通信网络项目经理，需具备团队管理经验，能高效解决问题！有项目管理及带队经历者欢迎投递简历！岗位职责：1. 负责通信网络的规划、部署、监控与优化，保障网络系统稳定运行。2. 参与通信设备的安装、调试及故障处理，确保设备性能达标。3. 分析并解决通信网络运行中的各类问题，持续提升网络效率与用户满意度。4. 负责项目现场的整体管控，确保工程按计划和标准顺利推进。任职要求：1. 具备优秀的分析判断与问题应对能力，可独立完成通信网络问题处置。2. 拥有较强的组织协调能力，能合理调配项目资源并把控进度。3. 具备良好的团队协作意识，善于与成员沟通协作。4. 热爱通信领域，积极学习新技术与创新方法。

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工作内容1、负责有线传输系统的方案规划、设计与落地实施，保障系统运行的稳定性与可靠性。2、参与有线传输设备的选型、部署及调试，确保设备正常投入使用。3、及时排查并解决有线传输过程中的各类技术故障，持续提升系统运行效率。4、熟练使用常用办公软件，并具备设备调试与开通的基本操作能力。任职要求1、掌握有线传输相关技术原理，能独立应对和解决传输环节中的技术问题。2、具备良好的协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通与配合。3、工作态度端正，责任心强，可满足工程项目的实际需求并按期完成工作任务。4、持有驾驶证者在同等条件下优先考虑。

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工作内容1、承担有线传输系统的方案规划、工程设计及现场实施，保障系统运行的可靠性与稳定性。2、参与有线传输设备的评估选型、部署安装及系统调测工作。3、解决有线传输环节中的各类技术故障，持续提升系统运行效率。4、需熟练操作常用办公软件，并具备设备调试与开通的基本能力。任职要求1、掌握有线传输领域的专业知识，能独立应对和处理传输过程中的技术问题。2、具备较强的协作意识，能够与团队成员保持良好沟通与配合。3、工作态度端正，责任心强，能根据项目进度要求合理安排工作并准时交付。4、持有驾驶证者可优先考虑。

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1. 岗位职责:·按照运营商5G网络建设部署，依据通信工程相关建设与维护标准，开展移动通信5G设备的安装、调试及业务开通等技术实施工作。·负责移动通信网络问题的排查与处理，收集产品功能信息，完成组网方案设计，及时上报基站运行异常情况，持续优化通信设备性能与稳定性。·监督基站设备的安装与调测过程，落实现场施工管理职责，全面把控工程项目的质量、安全与文明施工，包括开工计划制定、进度跟踪、开通测试执行、问题协调以及项目文档归档等工作。2. 任职要求:·大专及以上学历，专业不限，应届或往届毕业生均可申请，通信、电子、计算机等相关理工科背景优先考虑。·具备良好的沟通协作能力与问题分析解决能力，工作态度认真，责任心强，能适应现场作业环境。·可接受项目所在区域内的工作调配及出差安排，热爱技术岗位，认同通信行业发展，愿意长期从事本领域工作。·需掌握计算机基本操作技能。

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岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核及账簿登记，确保会计信息真实、准确、完整2.按时完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等）3. 协助完成税务申报、发票管理及税务风险自查，确保纳税合规4.参与公司费用报销审核、往来款项核对及资产盘点工作，强化财务内控5. 配合内外部审计工作，提供所需财务资料并落实整改建议任职要求：1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称者优先2. 会计工作经验不限，应届毕业生或有实习经验者均可投递3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基本数据分析能力4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识5. 遵守职业道德，无不良信用及财务违规记录

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夏先生

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岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作任职要求：1.年龄18-25岁，身体健康，形象端正，无不良记录2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训5.热爱服务行业，愿意长期稳定发展

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王先生

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我们提供超高薪资:底薪6000元+提成(3万+/月)+绩效奖金，销冠年薪轻松突破50万完善福利:五险、带薪培训、节日礼金快速晋升:明确晋升通道(专员一主管一经理)，能力决定职位，优秀者1年晋升管理层优质资源:头部房企客户池，精准客源支持，签约高效转化。住宿岗位职责1.开发房产新客户，维护长期合作关系，完成销售目标2.分析客户需求，提供专业购房方案，促成交易闭环:3.收集市场信息，优化销售策略，提升客户满意期待这样的你!18-45周岁，学历不限!目标感强，抗压能力佳，渴望高薪与职业成长;沟通谈判能力强，有销售经验者优先(无经验可培训);认可团队协作，适应房产销售“快节奏”工作模式。*企业发展，招满即止，高薪机会不容错过!

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简女士

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薪资范围：10000-15000/月职位底薪：8000/月提成方式：销售额提成上班时间：10:30-13:50 15:00-20:00 单休 节假日轮休不加班！！！！不加班！！！！薪酬福利：提供宿舍，缴纳社保3000无责底薪+5000奖励+提成（50%-70%）岗位职责：1.负责客户，业主的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2.了解客户，业主需求，提供合适的房源，进行商务谈判（有经理陪同）3.陪同客户看房，促成商品方，新房业务4.负责业务跟进及售后服务工作职位要求：1.年龄18-45周岁，男女不限，学历不限，经验不限2.喜欢销售工作，愿意挑战高薪收入3.性格外向，活泼，主动好学#推荐好的工作 #找工作别走弯 #找工作

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简女士

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要求:热爱销售，有赚钱欲望，性格外向，善于沟通。男女不限，学历不限有无销售经验均可做事认真负责执行力强人品端正(一对一带薪培训)接受小白!不用自己找客源提供住宿)一人一间!体量现房，准现房，租赁，二手房，收房等业务待遇6000加高额提成加另加成交合作公司指定房源3000元/套提成50%一70%加全勤，业绩提成上不封顶，提成快结，不压工资!上班时间上午10:30-13:00，下午15:00-20:00月休四天，按自己时间调!节假日正常休新公司发展稳定，挑战年薪百万!老板人好同事好相处，不定时团建，宿舍环境好，工资按时每月10号发放!

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要求有无房产销售经验均可做事认真负责执行力强人品端正（一对一带薪培训）工作地点乌鲁木齐会展片区（提供住宿）一人一件！体量现房，准现房，租赁，二手房，收房等业务，待遇1底薪3000元加提成:业绩50%加另加成交合作公司指定房源3000元/套加不定时红包2也可选择业绩70%上班时间上午10:30-13:00，下午15:00-20:00月休四天不定时团建！生日福利，公司氛围好，只要有赚钱欲望随时欢迎加入我们！

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招聘岗位：【房产置业顾问】要求：有无房产销售经验均可，做事认真负责，执行力强，人品端正。工作地点：乌鲁木齐会展片区（提供住宿）体量：现房，准现房，租赁待遇：底薪6000元提成:业绩*50%另加成交合作公司指定房源3000元/套不定时红包无底薪:业绩*70%

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岗位职责:1.负责完成每天的工作，2.与团队合作，共同完成销售目标3.持续优化销售策略，提升销售效率任职要求：1.具备出色的沟通能力，能够有效地与候选人和团队成员交流2.能够在压力下工作，保持积极的工作态度3.具有良好的团队合作精神，能够迅速适应团队环境

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